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REVISO DA2 PROVA DE ADMINISTRATIVO 1)CARGO PBLICO?

o conjunto de atribuies e responsabilidades previstas na estrutura organizacional que devem ser cometidas a um servidor.So criados por lei, Tem denominao prpria (EX: analista, agente de sade, advogado...). Tem vencimento pago pelos cofres pblicos, para provimento em carter efetivo ou em comisso.Pode ser ocupado o cargo por brasileiros e estrangeiros conforme previso em lei. 2) POSSIVEL APRESTAO SE SERVIOS PBLICOS GRATUITOS? mesrio em eleio) proibida a prestao de servios gratuitos, salvo os casos previstos em lei.(EX:

3) QUAIS OS REQUISITOS BSICOS PARA INVESTIDURA EM CARGO PBLICO?I - a nacionalidade brasileira; II - o gozo dos direitos polticos; III - a quitao com as obrigaes militares e eleitorais; IV - o nvel de escolaridade exigido para o exerccio do cargo; V - a idade mnima de dezoito anos; VI - aptido fsica e mental. 4) ) COMO SE DA O PROVIMENTO EM CARGO PBLICO? - Em carter efetivo, quando se tratar de cargo isolado de provimento efetivo ou de carreiraA nomeao para cargo de carreira ou cargo isolado de provimento efetivo depende de prvia habilitao em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos, obedecidos a ordem de classificao e o prazo de sua validade. Em comisso, inclusive na condio de interino, para cargos de confiana vagos. O servidor ocupante de cargo em comisso ou de natureza especial poder ser nomeado para ter exerccio, interinamente, em outro cargo de confiana, sem prejuzo das atribuies do que atualmente ocupa, hiptese em que dever optar pela remunerao de um deles durante o perodo da interinidade.Os cargos de confiana so de livre nomeao e exonerao. 5)QUEM O SERVIDOR PBLICO? aquele investido em cargo pblico seja efetivo ou em comisso 6)QUAL O NUMERO DE VAGAS RESERVADAS PARA OS DEFICIENTES FISICOS?So de at 20% 7)QUAIS AS FORMAS DE PROVIMENTO ?Nomeao ( a forma originria) Readaptao (sofreu incapacidade fsica) Reverso (aposentou-se e o mdico manda voltar ao trabalho) Reintegrao (tem o ato administrativo anulado, e o servidor vai reintegrar) Readmisso Promoo Remoo( proibida 3 meses antes das eleies) AproveitamentoTransferencia 8)COMO SE DA A NOMEAO ?E QUAIS OS REQUISITOS?DECRETO FAZ NOMEAO?Ato de provimento nos cargos pblicos (efetivos ou de comisso),estes cargos s podem ser providos se tiverem vago.

a)nomeao em concurso pblico de provas e provas e ttulos b)classificao na lista dos aprovados

c) observao do prazo de validade A nomeao para cargo de carreira ou cargo isolado de provimento efetivo s depois da habilitao em concurso pblico de
provas ou de provas e ttulos, obedecidos a ordem de classificao e o prazo de sua validade. O servidor ocupante de cargo em comisso ou de natureza especial poder ser nomeado para ter exerccio, interinamente, em outro cargo de confiana, sem prejuzo das atribuies do que atualmente ocupa, hiptese em que dever optar pela remunerao de um deles durante o perodo da interinidade. 9)COMO SE DA A INVESTIDURA NO CARGO PBLICO?Se da com a POSSE depois da nomeao. A posse poder dar-se mediante procurao especfica. A investidura em cargo pblico ser no prazo de 30 dias contados da publicao do ato de ovimento. Ser tornado sem efeito o ato de provimento se a posse no ocorrer no prazo previsto. A posse em cargo pblico depender de prvia inspeo mdica oficial. S poder ser empossado aquele que for julgado apto fsica e mentalmente para o exerccio do cargo.No ato da posse, o servidor apresentar declarao de bens e valores que constituem seu patrimnio e declarao quanto ao exerccio ou no de outro cargo, emprego ou funo. 10) COMO SE DA A ENTRADA EM EXERCCIO DO SERVIDOR PBLICO? de 15 dias o prazo para o servidor empossado em cargo pblico entrar em exerccio, contados da data da posse. O servidor que no entra em exerccio torna sem efeito o ato da nomeao.O servidor que deva ter exerccio em outro municpio em razo de ter sido removido, redistribudo, requisitado, cedido ou posto em exerccio provisrio ter, no mnimo, dez e, no mximo, trinta dias de prazo, contados da publicao do ato, para a retomada do efetivo desempenho das atribuies do cargo, includo nesse prazo o tempo necessrio para o deslocamento para a nova sede. 1 aprovado no concurso (efetivo)escolhido(comisso) 2depois feito o provimento readaptao,reverso,remoo...) 3depois feita a nomeao(investidura)no prazo de 30dias depois do provimento 4depois entra em exerccio no prazo de 15 dias depois da posse. 11)FALE SOBRE CONCURSO PBLICO? O concurso ser de provas ou de provas e ttulos, podendo ser realizado em duas etapas, conforme dispuserem a lei e o regulamento do respectivo plano de carreira. O concurso pblico ter validade de at 2 (dois ) anos, podendo ser prorrogado uma nica vez, por igual perodo. Em um concurso que no foi aprovado o nmero suficiente de candidatos para as vagas disponveis , aps a primeira prorrogao do referido concurso, um novo concurso poder ser iniciado, antes mesmo do transcurso total do prazo de validade do concurso anterior e da posse dos aprovados, sem que esteja violando a CF. O prazo de validade do concurso e as condies de sua realizao sero fixados em edital, que ser publicado no Dirio Oficial da Unio e em jornal dirio de grande circulao. No se abrir novo concurso enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior com prazo de validade no expirado.A seleo por concurso pblico para o desempenho de atividades exclusivas do Estado pode suprir vagas sob o regime celetista ou estatutrio. pacfica a jurisprudncia do STF de que o candidato aprovado em concurso pblico, dentro do nmero de vagas, far jus a ser provido no respectivo cargo. 12) DA EXONERAO DO SERVIDOR PBLICOEFETIVO? quando o servidor perde seu cargo. A exonerao de cargo efetivo dar-se- a pedido do servidor, ou de ofcio. A exonerao se da por sentena judicial transitada e julgada ou por processo administrativo disciplinar. A exonerao de ofcio dar-se-: I quando no satisfeitas as condies do estgio probatrio; II - quando, tendo tomado posse, o servidor no entrar em exerccio no prazo estabelecido A exonerao de cargo em comisso e a dispensa de funo de confiana pode ser a qualquer tempo e dar-se-a: I - a juzo da autoridade competente; II - a pedido do prprio servidor. 13)DIFERENA ENTRE VENCIMENTO E SLARIO?--Vencimento o salrio base, termo genrico, retribuio pecuniria fixada em lei. Remunerao so as vantagens, horas extras, PL, ...ou seja so os vencimentos mais as vantagens pecunirias permanentes. 14)COMO A REMUNERAO EM CARGO DE COMISSO? Eles tem subsdios e em alguns casos gratificaes. A remunerao dos cargos efetivos maior.TO DOS CARGOS EFETIVOS?Os vencimentos dos cargos efetivos no podem ser reduzidos. OBS: Os salrios que ultrapassarem o teto do STF podem ser reduzidos. 16)QUAIS OS MOTIVOS QUE JUSTIFICAM A FALTA DO SERVIDOR PBLICO NO SERVIO?Caso fortuito, fora maior, licena sade. Se faltar mais de 60 dias perde a licena. 17)ISONOMIA DE VENCIMENTOS? a regra, mas h excees que so os cargos do executivo.

18)FALE SOBRE APOSENTADORIA? Art. 40. Aos servidores titulares de cargos efetivos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, includas suas autarquias e fundaes, assegurado regime de previdncia de carter contributivo e solidrio, mediante contribuio do respectivo ente pblico, dos servidores ativos e inativos e dos pensionistas, observados critrios que preservem o equilbrio financeiro e atuarial e o disposto neste artigo. 1 Os servidores abrangidos pelo regime de previdncia de que trata este artigo sero aposentados, calculados os seus proventos a partir dos valores fixados na forma dos I - por invalidez permanente, sendo os proventos proporcionais ao tempo de contribuio, exceto se decorrente de acidente em servio, molstia profissional ou doena grave, contagiosa ou incurvel, na forma da lei. II - compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio.III - voluntariamente, desde que cumprido tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, observadas as seguintes condies. a) sessenta anos de idade e trinta e cinco de contribuio, se homem, e cinqenta e cinco anos de idade e trinta de contribuio, se mulher; b) sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de idade, se mulher, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio. 2 - Os proventos de aposentadoria e as penses, por ocasio de sua concesso, no podero exceder a remunerao do respectivo servidor, no cargo efetivo em que se deu a aposentadoria ou que serviu de referncia para a concesso da penso. 3 Para o clculo dos proventos de aposentadoria, por ocasio da sua concesso, sero consideradas as remuneraes utilizadas como base para as contribuies do servidor aos regimes de previdncia de que tratam este artigo e o art. 201, na forma da lei. 4 vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime de que trata este artigo, ressalvados, nos termos definidos em leis complementares, os casos de servidoresI portadores de deficinciaII que exeram atividades de risco; III cujas atividades sejam exercidas sob condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica. 5 - Os requisitos de idade e de tempo de contribuio sero reduzidos em cinco anos, em relao ao disposto no 1, III, "a", para o professor que comprove exclusivamente tempo de efetivo exerccio das funes de magistrio na educao infantil e no ensino fundamental e mdio. 6 - Ressalvadas as aposentadorias decorrentes dos cargos acumulveis na forma desta Constituio, vedada a percepo de mais de uma aposentadoria conta do regime de previdncia previsto neste artigo. 8 assegurado o reajustamento dos benefcios para preservar-lhes, em carter permanente, o valor real, conforme critrios estabelecidos em lei. 9 - O tempo de contribuio federal, estadual ou municipal ser contado para efeito de aposentadoria e o tempo de servio correspondente para efeito de disponibilidade. 10 - A lei no poder estabelecer qualquer forma de contagem de tempo de contribuio fictcio. 12 - Alm do disposto neste artigo, o regime de previdncia dos servidores pblicos titulares de cargo efetivo observar, no que couber, os requisitos e critrios fixados para o regime geral de previdncia social. 13 - Ao servidor ocupante, exclusivamente, de cargo em comisso declarado em lei de livre nomeao e exonerao bem como de outro cargo temporrio ou de emprego pblico, aplica-se o regime geral de previdncia social. 14 - A Unio, os Estados, o Distrito Federal e os Municpios, desde que instituam regime de previdncia complementar para os seus respectivos servidores titulares de cargo efetivo, podero fixar, para o valor das aposentadorias e penses a serem concedidas pelo regime de que trata este artigo, o limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social de que trata o art. 201 19)APOSENTADORIA ANTES ? INTEGRAL= H 35 ts // M 30 ts (integral independente da idade) PROPORCIONAL=H 30 ts M25 ts (proporcional ao tempo de trabalho independente da idade) INTEGRAL ====== H 60a + 35contr (10anos servio pblico e 5anos no cargo) ====== M 55a + 30contr(direito adquirido ultima remunerao) POR IDADE====== H 65a// M 60a (direito adquirido ultima remunerao) POR INVALIDEZ==Portador de doena especificada na legislao local, acidente de trabalho oumolstia profissional contradas at 30/12/2003, se considerada o incapaz. O salrio ser integral em relao ultima remunerao anterior ao motivo da aposentadoria.

20)APOSENTADORIA ATUAL? PROPORCIONAL== H 53a + 30contr// M48a + 25contr(ingresso no servio pblico at VOLUNTRIA ==== H 60a + 35contr // M 55a + 30contr(10 anos no servio pblico e 5 anos cargo)

16/12/98 e 5 anos no cargo)

POR IDADE ======H 65a// M60a (mdia aritimtica simples e proporcional ao calculo por dias trabalhado) COMPULSRIA=== H e M 70a Independente do tempo de servio (mdia aritimtica simples e proporo clculo por dias trabalhado) INVALIDEZ======= H e M Que tenha doena prevista em lei (mdia aritimetica e proventos integrais) INVALIDEZ PROPORCIONAL==== H e M doena incapacitante (mdia aritimtica simples e proporo calculo por dias trabalhados. INTEGRAL====== H53a + 35contr //M48a + 30contr (ingresso no servio pblico at 16/12/98 e 5 anos no cargo) ====== H60a + 35contr //M55a + 30contr (ingresso servio pblico at 31/12/03 e 20 anos servio pblico, 10 anos carreira 5anos cargo pblico) ======= H60a+ 35contr // 55a + 30contr (ingresso at 16/12/9825anos servio pblico, 15 anos na carreira e 5 anos no cargo)

22)CONCESSO ? uma espcie de contrato administrativo atravs da qual transfere-se a execuo de servio pblico para particulares, por prazo certo e determinado. Os prazos das concesses so maiores que os dos contratos administrativos em geral. Ex: 40; 50 e 60 anos.O Poder Pblico no poder desfazer a concesso sem o pagamento de uma indenizao, pois h um prazo certo e determinado. Assim, a concesso no precria (no pode ser desfeita a qualquer momento).Concesso de servio pblico depende de licitao na modalidade concorrncia.A capacidade de desempenho ser demonstrada durante a licitao, mais especificamente na fase da habilitao.A prpria concessionria responde pelos prejuzos causados a terceiros, mas a Administrao pode ser chamada a responder em carter subsidirio (depois de esgotadas as foras da concessionria).A concesso ter prazo determinado. 23)PERMISSO?Permisso: o ato administrativo precrio atravs do qual o Poder Pblico transfere a execuo de servios pblicos a particulares. Quando excepcionalmente confere-se prazo certo s permisses so denominadas pela doutrina de permisses qualificadas (aquelas que trazem clusulas limitadores dadiscricionariedade).O Poder Pblico poder desfazer a permisso sem o pagamento de uma indenizao, pois no h um prazo certo e determinado. Assim a permisso precria (pode ser desfeita a qualquer momento).Quanto a definio das concesses a doutrina unnime. J quanto s permisses h quem sustente que so modalidades de contrato administrativo, no havendo diferena entre concesses e permisses com fundamento em trs artigos da Constituio. A lei dispor sobre o regime das empresas concessionrias e permissionrias de servios pblicos, o carter especial de seu contrato e sua prorrogao... (art. 175, pargrafo nico, I da CF); O cancelamento da concesso ou permisso, antes de vencido o prazo, depende de deciso judicial (art. 223, 4 da CF). O cancelamento clusula de reserva judicial, uma exceo aauto-executoriedade; E ainda o artigo 223, 5 da Constituio Federal dispe que o prazo da concesso ou permisso ser de 10 anos para as emissoras de rdio e de 15 (quinze) anos para as de televiso.