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Directorio
Arq. Aarn Bernal Rodrguez M.A. Alfonso Vega Lpez Lic. Ricardo Moreno Garca
Secretario de Rectora e Imagen Institucional
Editorial
alumnos adquieran nuevas experiencias conociendo otras culturas, otras latitudes, otras formas de ver el mundo, de trabajar, de cooperar, de vivir. Por medio de este apoyo econmico, ms cimarrones tendrn la posibilidad de estudiar en alguna de las 81 instituciones que en 19 pases abren sus puertas a los alumnos de la Mxima Casa de Estudios de Baja California.
Recientemente nuestra universidad anunci el programa de becas Fundacin UABC para apoyar a que ms estudiantes puedan realizar estancias de aprendizaje en universidades de otros pases. Este apoyo brinda la oportunidad de que cada vez ms
imgenes universitarias
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Certifican a Vicerrectora Mexicali ISO 9001:2000 Buscan proteger al medio ambiente Convocan a Maestra y Doctorado en Ciencias de la Salud Invitan al programa de formacin y desarrollo Medallistas en Universiada Nacional Reglamento Interno de la Facultad de Enfermera
De portada
Alas para los universitarios
Intercambio
Desde el pas vasco
Gaceta Universitaria es el rgano oficial de la UABC, y se publica cada catorcena. Este nmero fue publicado el 7 de junio de 2008 Los artculos firmados son responsabilidad del autor. Se autoriza su reproduccin parcial o total citando la fuente. Tiraje: 30,000 ejemplares Correspondencia: Departamento de Informacin y Comunicacin Interna Av. Reforma #1375, Col. Nueva Mexicali, Baja California, C.P. 21100 Tel. (686) 553-41-67 Correo Electrnico : gaceta@uabc.mx
Mexicali, B. C.- El desarrollo histrico de la hoy Facultad de Derecho se inicia desde el ao de 1957 al crearse la Universidad Autnoma del Estado de Baja California, pero su instalacin formal se retras por 16 aos. De 1957 hasta el 27 de octubre de 1973, surgen peticiones de alumnos preparatorianos y universitarios para crear la carrera de Derecho, y en ltima instancia, la escuela, ante las autoridades universitarias y de Gobierno.
A partir del 27 de octubre de 1973, con la aprobacin de la carrera de Derecho por parte del Consejo Universitario en sesin ordinaria celebrada en dicha fecha en la ciudad de Tijuana, Baja California, se inici el desarrollo institucional de la hoy Facultad de Derecho, Unidad Mexicali El lunes 24 de septiembre de 1973, los alumnos de la Carrera de Derecho iniciaron sus primeras clases, entre los
maestros sobresalieron los licenciados Jess Resndiz y Belmont, Manuel Ibarra, Alfredo Cruz Mora; Santiago Olvera Alpuche, Jorge Guridi y Alfredo Roco. Las materias que empezaron a llevar fueron
Derecho Civil, Sociologa, Economa, Introduccin al Estudio del Derecho y Derecho Romano.
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Tijuana, B. C.- El pasado 20 de mayo rindieron protesta los ocho primeros Licenciados en Actividad Fsica y Deporte, egresados de la Escuela de Deportes del Campus Tijuana. El evento tuvo lugar en la Sala de Actualizacin, ubicada en la planta alta del centro comunitario, en punto de las 10:00 horas. La ceremonia fue presidida por el Vicerrector del Campus Tijuana, maestro Alfonso Vega Lpez; el Director de la Escuela de Deportes, licenciado Vctor Hugo Martnez Ranfla y, Ricardo Calleja Estrada, Subdirector de la Escuela en el Campus Tijuana. Los ahora licenciados recibieron de manos de la autoridades universitarias su Constancia de no Elegibilidad de Acta de Examen Profesional, documento otorgado por la UABC a todos aquellos alumnos exentos de presentar dicho examen por egresar bajo diferentes modalidades de titulacin. En el caso de estos ocho jvenes, el ttulo se les otorga al haber egresado con el promedio de calificacin requerido. Los nuevos Licenciados en Actividad Fsica y Deporte son Gabriela Crdenas, Norma Carrasco Pereda, Brenda Cisneros Simental, Oswaldo Hjar Airola, Miguel ngel Palomares Puga, Stanislaw Tllez Villalvazo, Jos Luis Tello Alvarez e Ivn Jos Varela Flix.
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La UABC firm convenios con la Secretara de Proteccin al Ambiente del Estado, el Cicese y el Colef.
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Tania Varela Nieto gacetatijuana@gmail.com Tijuana, B. C.- Con el propsito de encauzar a los emprendedores universitarios de Tijuana, y que estos logren convertirse en verdaderos empresarios generadores de bienestar social y riqueza para la comunidad, el pasado 27 de mayo se inaugur oficialmente al mdulo Empreser. Este mdulo est ubicado en el segundo piso del edificio C de la Facultad de Contadura de Administracin, y fungir como asesora para todos aquellos cimarrones interesados en desarrollar una empresa, independientemente de la licenciatura que cursen o el trabajo que desempeen. Para la inauguracin, se cont con la presencia del maestro Alfonso Vega Lpez, Vicerrector del Campus Tijuana; el maestro Julio Blas Torres, Director de la Facultad de Contadura y Administracin; el maestro Ario Estada Gaxiola, Director de la Facultad de Turismo y Mercadotecnia; la doctora Mara del Carmen Alcal, Jefa de Departamento de Formacin Profesional y Vinculacin Universitaria; el presidente del Consejo Empreser, licenciado Leopoldo Hurtado Dueaz y la licenciada Margarita Lpez, asesora del mdulo Empreser. Despus de unas breves palabras de parte de algunas autoridades universitarias en las que se vislumbraron los beneficios del nuevo establecimiento y el apoyo que esto es para la formacin profesional de los estudiantes, se procedi a pisar oficialmente las nuevas instalaciones y visualizar un video con una mejor explicacin de las actividades y funciones de Empreser. Se determin que el reto de este ao al menos, es generar 10 casos de xito empresarial. Para todos aquellos universitarios con inquietudes relacionadas, Empreser estar disponible los das hbiles marcados por el calendario escolar, con un horario de 8:00 a 19:00 horas de lunes a viernes.
Implica una gran responsabilidad, estamos en una casa de estudios que es muy importante no slo a nivel nacional sino internacional, entonces, es una responsabilidad como persona y como estudiante Pablo lvarez Morales Facultad de Ciencias Campus Ensenada
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La donacin consiste en trece paquetes WinPAQ, el cual incentiva la capacidad emprendedora en las materias contables-administrativas y de computacin.
Mexicali, B. C.- Estudiantes de 10 unidades acadmicas de la UABC, tanto de Mexicali y su Valle, Tijuana, Ensenada, Tecate y San Quintn, sern beneficiados con el donativo de paquetera software, con un valor de casi los 2 millones de pesos, que hizo la empresa Computacin en Accin, el pasado jueves 29 de mayo, tras la firma de un convenio con esta casa de estudios. Este convenio, firmado a las 13:00 horas en la biblioteca de la Facultad de Ciencias
Administrativas, Campus Mexicali, tiene como fin incentivar la capacidad emprendedora de los estudiantes en las materias contables-administrativas y el rea de computacin. En el evento estuvieron presentes el Rector de la UABC, doctor Gabriel Estrella Valenzuela; el Director General de la empresa, ingeniero Ren Torres Fragoso; el Vicerrector del Campus Mexicali, arquitecto Aarn Gerardo Bernal Rodrguez; el Secretario General de la Universidad, doctor Felipe Cuamea Velzquez, directores de las unidades acadmicas involucradas de los tres campus, as como coordinadores de carrera y personal de la empresa. El acuerdo contempla la donacin de trece paquetes WinPAQ, que incluyen, cada uno, cuatro licencias del software AdminPAQ, CONTPAQ, NomiPAQ y CheqPAQ, adems de un paquete CONTPAQ para ser usado en red por 40 usuarios; dicho donativo es por un valor de casi 2 millones de pesos. El maestro Sal Mndez Hernndez, Director de la Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales, Campus Ensenada, en representacin de los directivos de las unidades acadmicas beneficiadas explic que hace cuatro meses se iniciaron las gestiones para lograr el convenio de colaboracin, sin embargo desde hace ms de 10 aos se utiliza dicho software como apoyo en las clases. Por su parte, el Rector de la UABC celebr la accin y expres que sin duda apoyar la formacin integral de los jvenes universitarios capacitndolos mediante asesoras para la vida laboral y acercndoles la tecnologa y los conocimientos necesarios. Asimismo, manifest su inters en continuar desarrollando una relacin de cooperacin con la empresa, as como la habilitacin de espacios para el mejor uso del material donado. Ren Torres Fragoso agradeci a la UABC que les permita participar en la formacin de los alumnos mediante la donacin realizada. Tambin dijo que ms all del valor econmico del donativo, lo importante es el trabajo arduo de quienes de forma desinteresada intervinieron para que se lograra el convenio entre ambas partes y contribuir de esa forma a que los jvenes tengan un mejor futuro.
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Arquitectura e Ingeniera
Mexicali, B. C.- El pasado lunes 26 de mayo, alumnos de la UABC rindieron protesta como dirigentes estudiantiles de las Facultades de Arquitectura y Diseo, e Ingeniera, en ceremonias realizadas de manera independiente y donde el Vicerrector del Campus Mexicali, arquitecto Aarn G. Bernal Rodrguez tom protesta. Los miembros de la Sociedad de Alumnos de la Facultad de Arquitectura y Diseo, encabezados por su nueva Presidenta, la alumna Samara Izchel Vivero Garca, se reunieron en el Aula Magna a las 10:30 horas, para rendir protesta ante la comunidad universitaria y as representar a los alumnos de esta Unidad Acadmica en las actividades estudiantiles. Al finalizar este acto, los alumnos de la Facultad de Ingeniera hicieron lo propio, y el joven Manuel Cruz Hernndez, presidente entrante, tuvo la oportunidad de dirigir unas palabras en nombre de sus compaeros. El Vicerrector del Campus Mexicali, se refiri en sus discursos a la importancia que tiene la Sociedad de Alumnos en la vida escolar. La Sociedad de Alumnos est considerada como la representacin de la base estudiantil ante las actividades que la vida escolar requiere, la importancia que tiene para la Universidad que la Sociedad de Alumnos trabaje de manera coordinada, con el Consejo Tcnico, el Consejo Universitario, todos juntos y cada uno en su mbito de responsabilidad, son bsicos para el seguimiento de la vida escolar, para el apoyo del trabajo y la representacin de toda la base estudiantil ante la direccin, ante la Universidad. Quiero comentarles que los temas de medio ambiente, la salud, el deporte, la cultura, lo social, son temas en los que deben estar participando los estudiantes de manera permanente, aadi el Vicerrector. Atestiguaron las tomas de protesta los Directores de las Unidades Acadmicas, por Arquitectura y Diseo, el arquitecto Antonio Ley Guing; por Ingeniera, el maestro Miguel ngel Martnez Romero y el Subdirector, Maximiliano de las Fuentes Lara; as como la licenciada Sandra Mariela Snchez Prado, Jefa del Departamento de Servicios Estudiantiles y Gestin Escolar de Vicerrectora.
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Ensenada, B. C.- Tras votacin unnime en la sesin ordinaria del Consejo Universitario celebrada el pasado mircoles 28 de mayo en Tecate, fue designada como juez titular del Tribunal Universitario de la UABC en el Campus Ensenada, la doctora Lus M. Lpez Acua, quien funge actualmente como investigadora de tiempo completo en la Facultad de Ciencias Marinas. Esta designacin se da tras la renuncia al cargo del anterior juez titular, el doctor Jos Luis Fermn Almada, quien fue nombrado recientemente Director de la Facultad de Ciencias Marinas, al no poder cumplir doble funcin de acuerdo con el Estatuto Orgnico del Tribunal Universitario. El Tribunal fue creado con el objetivo de atender quejas e inconformidades de la comunidad universitaria en torno a cualquier asunto concerniente a la institucin en sus procesos acadmicos y administrativos.
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El Fondo de becas Fundacin UABC, tiene como meta inicial ayudar a que 175 alumnos lleven a cabo su estancia en alguna institucin extranjera
El ingeniero Arreola Real explic que el carcter globalizado de la sociedad mundial se debe al progreso sistemtico y equitativo, logrado gracias a que se invierte de manera sostenida en la educacin. El aprendizaje es el aliado ms poderoso para promover el desarrollo econmico y social, dado su carcter cada vez ms estratgico en la formacin de una fuerza laboral altamente calificada, coment. Por lo que es indiscutible que la vinculacin con el entorno presenta un nmero creciente de desafos a los jvenes bajacalifornianos, y el intercambio internacional constituye un aspecto cada vez ms importante para promover la formacin integral de los estudiantes, as como su futura insercin como profesionista en el mundo contemporneo. La UABC tiene una serie de convenios con universidades extranjeras para realizar intercambios internacionales, por lo que la Fundacin UABC brinda
a travs de la diversificacin de nuevos programas de educacin en los diferentes campus, as como la edificacin de nuevos espacios; y el otro propsito central es el fortalecimiento de la calidad educativa mediante la acreditacin de los programas acadmicos, el fomento de la habilitacin de la planta acadmica a travs del posgrado, as como la internacionalizacin de las actividades universitarias tanto de docentes como alumnos. El esfuerzo que est haciendo la Fundacin, por lograr que un mayor nmero de alumnos tengan una oportunidad de cursar un semestre en alguna universidad del extranjero, con la intencin que sea para ampliar los horizontes de los jvenes que se estn formando, adems es loable que se haya seleccionado a aquella poblacin que ni siquiera se atreve a postularse a las convocatorias expedidas por la universidad, por no contar con los recursos necesarios,
Por medio de este convenio se crear un fondo para brindar apoyo econmico a los alumnos que cumplen con los requisitos para participar en el programa de movilidad estudiantil.
meta inicial ayudar a que 175 alumnos lleven a cabo su estancia en alguna institucin extranjera, con el propsito de ampliar su visin acadmica y fomentando el sentido de pertenencia hacia la UABC. El apoyo de la beca es de 5 mil dlares a cada estudiante, con el fin de cubrir los gastos de traslado y estancia en alguna de las 81 instituciones que en 19 pases abren sus puertas a los alumnos de la Mxima Casa de Estudios de Baja California. El alumno debe ser propuesto por la unidad acadmica donde estudia, contar con
adelante. Todos los donativos son respaldados por recibos deducibles de impuestos, por lo que cualquier persona puede colaborar en la educacin de los jvenes universitarios. Por su parte, el Rector de la UABC dijo que la Universidad ha definido dos compromisos muy serios desde la perspectiva de la educacin superior en el estado, uno se refiere al esfuerzo por seguir ampliando su capacidad de atencin en Baja California a un nmero creciente de jvenes que estn demandando educacin superior
coment el doctor Estrella Valenzuela. Adems expres que se ha obtenido una excelente respuesta de los jvenes a la condicin de retribuir al trmino de la carrera los beneficios obtenidos y de esa manera apoyar a otro universitario en circunstancias similares. Finalmente el Rector agradeci a los miembros de la Fundacin UABC el auspicio brindado a los alumnos y se comprometi a trabajar en conjunto para lograr que cada vez sean ms los cimarrones beneficiados.
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Orgullo Cimarrn
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Tania Varela Nieto gacetatijuana@gmail.com Tijuana, B. C.- Siete medallas de oro, 3 medallas de plata y 8 de bronce se llevaron los cimarrones en la Universiada Nacional 2008, la cual convoca a las universidades del pas para competir en las diversas ramas del deporte organizado con competencias de ajedrez, atletismo, baloncesto, beisbol, futbol, bardas, futbol soccer, gimnasia aerbica, handball, judo, karate, levantamiento de pesas, tae kwon do, tenis, tenis de mesa, tiro con arco, voleibol de sala y voleibol de playa, este ao se celebr del 24 de abril al 8 de mayo en Guadalajara, Jalisco. Por su parte, los cimarrones dieron lo mejor de s este ao y por ello mismo, marcaron la representacin ms destacada de la UABC en la historia de esta competencia. Los jvenes deportistas hacen hincapi en la presin de los entrenamientos, la ardua preparacin a la cual se tuvieron que someter por varios meses y lo reido de las competencias, entre 194 universidades buscando obtener las medallas. Se dice fcil pero definitivamente es un reto que slo ellos conocen y sienten con precisin. Dulce Verdugo en salto de altura, Guillermo Figueroa en la categora de 60 kg. de judo, Hamsarmrant en la categora de 70 kg. de karate, Martha Snchez en tenis de mesa y Ana Garca en tiro con arco, recurvo 70 metros segunda ronda, recurvo ronda olmpica individual y recurvo clasificacin final, fueron los merecedores del primer lugar en su rea. Por su parte, los ganadores de medalla de plata fueron Ana Garca en lanzamiento de martillo, Isela Barajas en la categora de 63 kg. de judo y Fernanda Villavicencio en tiro de arco. Finalmente, en medalla de bronce Mayra Medina en los 100 metros planos, Marcela Ibarra en la categora de 53 kilos de karate, Daniela Flix y Yaret Escajadillo en tae kwon do,
Ana Garca y Fernanda Villa en tiro con arco, la primera en recurvo doble 70 acumulado y la segunda en compuesto 70 metros planos acumulado. Asimismo, en atletismo 4x100 metros de relevo, Mayra Medina, Rita Chvez, Erika Badajoz y Natalia Murgua. Tambin se particip orgullosamente en cinco deportes de conjunto, entre los cuales destacaron los futbolistas de la UABC Ensenada, quienes obtuvieron el tercer lugar en su categora. Para culminar con la algaraba de la celebracin, el pasado 20 de mayo se llev a cabo una ceremonia de recibimiento por parte del doctor Gabriel Estrella Valenzuela con los medallistas universitarios. En ella el
Rector los design como la Representacin de los valores universitarios externando su deseo de que se conviertan en ejemplo para todos los compaeros alumnos de esta sana prctica del deporte aun a nivel competitivo, en combinacin con un desempeo acadmico apropiado. Los estudiantes y entrenadores ven el resultado de su esfuerzo en los primeros lugares del cuadro general de la Universiada, lo cual es muy satisfactorio. Creemos que es una participacin muy buena y muy brillante, pero todava vamos por ms.
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San Sebastin, Espaa.- Mi nombre es Carlos Alberto Egua Alanz, estudiante de Ingeniera Mecnica en el Campus Mexicali. Actualmente me encuentro en busca de la expansin de mis conocimientos y experiencias en San Sebastin, Espaa, a travs de un intercambio promovido por la UABC, coadyuvado por las empresas patrocinadoras, los profesores y sobre todo el apoyo incondicional de mi familia, quienes han depositado la confianza en un alumno cuya meta primordial es la superacin personal, as como la complementacin de los estudios en un pas repleto de cultura, tecnologas y deseosos de compartir las tan valiosas enseanzas que ms tarde buscar implementar en la mejora de mi ciudad, estado y pas. Por todo esto les estoy eternamente agradecido. San Sebastin es una ciudad con un gran tesoro natural, sus playas son deformadas diariamente por el Mar Cantbrico. Posee un clima sin igual, clima totalmente impredecible y eternamente cambiante (en el da puede estar soleado con temperaturas de 17 C, y por la tarde llega del norte un frente fro cubriendo la ciudad totalmente con nubes cargadas de lluvia y descenso en las temperaturas). El paisaje data de una mezcolanza de colores donde la diversificacin de flores, los verdes patios y las edificaciones son los protagonistas. Dicha ciudad es un gran embudo donde los perfiles arquitectnicos de su Catedral, Iglesias, Teatro, Ayuntamiento, por mencionar algunos, (de los siglos: XIX, XVII, XVI) con estilos Neogtico, Barroco, Renacentista se reencuentran con los diseos modernistas de tiempos recientes (como el Auditorio y Palacio de Congresos del Kursaal, compuesto por un casino y teatro, derribado en 1973 y reconstruido entre 1996-1999 a travs de un concurso de ideas, donde el arquitecto Rafael Moreno bajo el lema Dos Rocas Varadas se proclam ganador). Entre las edificaciones relativamente modernas se encuentra la Escuela Universitaria Politcnica de DonostiaSan Sebastin, en la provincia Guipuzcoana. Universidad con un muy particular diseo que alberga una infinidad de estudiantes, tanto locales como procedentes de diferentes pases y donde actualmente estudio. Las diferentes nacionalidades y culturas aglomeradas en los pasillos de esta institucin auspician un muy buen ambiente, lleno de vida, obligndonos a responder de manera positiva ante sus estmulos. Dicha facultad ha sido dotada con instalaciones que se encuentran a la par con la tecnologa del siglo XXI, cuenta con aulas amplias planificadas con los servicios tecnolgicos, mediante los cuales se le da al ya preparado profesor las armas necesarias para la transmisin de los conocimientos con ms eficiencia y agilizando las clases. Para resolver todas las inquietudes, maximizar el aprovechamiento e impulsar a los jvenes a desatar para siempre los nudos de la mediocridad, privadores y culpables de imponer los parapetos amputadores del desarrollo, la escuela cuenta con la siempre indispensable biblioteca totalmente equipada y una planta dedicada al uso de sistemas informticos, sala de diseo, de proyectos ingenieriles y ordenadores de uso
Intercambio
ilimitado, navegar en la red. Cabe sealar lo admirable de sus laboratorios, el ala oeste del edificio (con sus seis plantas) ha sido dotada con lo ms moderno en sala de prcticas para englobar todas las ramas derivadas de la ingeniera y materializar la teora vista durante los cursos. Algo que capt mi atencin es el aprovechamiento al mximo e importancia justificada otorgada al Internet, utilizado en gran medida para el complemento de los cursos, proporcionando al estudiante un sitio propio dentro de la red del Politcnico (Moodle) donde acceder a la informacin utilizada por el profesor e inclusive para la tramitacin de trabajos en equipo (Wikis). Se puede estar en contacto con todos los miembros de clase para disipar dudas, subir o comentar trabajos, modificarlos y entregarlos para su revisin. Este medio tambin posibilita el arraigo de las tutoras tan indispensables en el desarrollo integral de la comunidad universitaria. Dentro del programa estipulado por la universidad se encuentra la promocin de visitas guiadas a empresas de importancia mundial, tuve la oportunidad de asistir a la fbrica de automviles (Polo) Volkswagen en Pamplona, donde la posibilidad de aprender e inmiscuirse dentro de un proceso productivo con un gran ndice innovador y tecnolgico no se pasa por alto. El estar relativamente solo en una ciudad completamente desconocida (tomando tus propias decisiones y responsabilizndote de las consecuencias de las mismas) ha sido un destacado propulsor para el desarrollo de mi madurez, tanto emocional como mental. Ir a un lugar donde en principio es difcil pasar desapercibido (mucho se debe a las diferencias en las costumbres o manera de vestir) puede infiltrar temor en algunas personas, pero es importante promover lo emocionante y enriquecedor de un viaje de esta ndole. Travesa que ms bien podra ser etiquetada como una aventura inigualable y cargada de sentires. Con el paso del tiempo uno se va aclimatando a la forma de vida de este semestral hogar y a su vez la gente (ya sea espaola o pertenecientes a algn programa de intercambio) parece reciprocar e inclusive alentar una convivencia siempre enriquecedora. Toda accin efectuada se funde para siempre en el libro de nuestra vida, desde la bsqueda de un piso (que despus adquiere de manera gustosa el trmino o designacin del dulce hogar) dnde poder llevar a cabo tus actividades diarias, hasta la localizacin del mejor lugar dnde efectuar las compras. Sera una interminable labor pretender interpretar por medio de palabras la majestuosidad implcita en el vivir de cada da rodeado de la cultura, los estudios, la manera de pensar, las costumbres, la comida (un especial arte culinario), las personas, el gran poder que irradia la naturaleza obligndonos a postrarnos ante el sello de la divinidad, a encontrar la reconciliacin con nuestro ser para as (acercarnos) retomar el curso inscrito en nuestro destino. Por lo tanto mi intencin es manifestar y describir mediante estas modestas palabras un mundo de experiencias as como aprendizajes que espero pueda alentar a la sociedad de estudiantes a expandir sus horizontes hacia los panoramas repletos de enseanzas en espera de ser absorbidas para el beneficio y proyeccin de las interminables capacidades del ser humano.
Carlos Alberto Egua Alanz, estudiante de Ingeniera Mecnica, relata su experiencia de intercambio en la Escuela Universitaria Politcnica de Donostia-San Sebastin.
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Cultura
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1994. Designacin del psiclogo Marco Antonio Villa como Director de la Facultad de Ciencias Humanas, Mexicali. 1998. Designacin de la maestra Kora Evangelina Basich Peralta como Directora de la Escuela de Idiomas, Mexicali. 1998. Designacin del maestro en ciencias ngel Manuel Ortiz Marn como Director de la Facultad de Ciencias Humanas, Mexicali. 1983. Se aprueba en Consejo Universitario el Estatuto del Personal Acadmico de la Universidad Autnoma de Baja California. 2004. Designacin de la maestra Mara Eugenia Prez Morales como Directora de la Facultad de Ciencias Qumicas e Ingeniera, Tijuana. 1992. Designacin del maestro Luis Fernando Escoboza Garca como Director del Instituto de Investigaciones en Ciencias Agrcolas. 1992. Designacin del contador pblico Celso Pimentel Crdenas como Director de la Escuela de Contabilidad y Administracin, Ensenada. 2003. Acuerdo de creacin del Centro de Estudios Culturales (CECMuseo Universitario). 2007. Presencia del doctor Mario Molina, Premio Nobel de Qumica (1995), en el Primer Foro Internacional de Energa Renovable en Baja California, con la conferencia Cambio climtico.
2006. La Universidad Autnoma de Baja California obtuvo el primer lugar a nivel nacional en el concurso al esfuerzo institucional por mejorar la gestin administrativa en las instituciones de educacin superior, que convoc la Secretara de Educacin Pblica (SEP) y la Asociacin Mexicana de Responsables de la Estandarizacin de la Informacin Administrativa y Financiera en las Instituciones de Educacin Superior (Amereiaf).
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2007. Egresa la primera generacin de la licenciatura en Msica de la Escuela de Artes, campus Ensenada. Los graduados son: Juan Toms Acosta, Rosa Albina Brown Ortiz, Eva Cliz Chvez, Alma Alicia Chvez Glvez, Mara Esther Gonzlez Lozano y Hctor Ivn Mares Ruiz.
Mexicali, B. C.- Dos murales y un cuadro a gran escala del maestro lvaro Blancarte se inauguraron en la Facultad de Ciencias Administrativas del Campus Mexicali el pasado jueves 29 de mayo. Los murales estn localizados de manera permanente en la planta baja de los edificios que conforman esta Unidad acadmica. El maestro Blancarte es profesor de artes plsticas de los tres campus de la UABC y prximamente la Sala de Artes del Campus Tijuana, ser nombrada en su honor, por su trayectoria en el fomento de las artes y difusin de stas en la regin.
2001. El Consejo Universitario aprob la creacin del doctorado en Ciencias Econmicas en la Facultad de Economa, Tijuana, cuya vigencia inici en el ciclo escolar 2001-2. 2001. El Consejo Universitario aprob la creacin de la Especialidad en Medicina Familiar en las facultades de Medicina Mexicali y Medicina Tijuana, cuya vigencia inici en el ciclo escolar 2001-2. 2001. El Consejo Universitario aprob la creacin de la Maestra en Estudios y Proyectos Sociales en las facultades de Ciencias Humanas y Ciencias Sociales y Polticas y con el Instituto de Investigaciones Sociales, todas de Mexicali. 2001. El Consejo Universitario aprob la creacin de la Maestra en Derecho en las facultades de Derecho Mexicali y Derecho Tijuana.
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1961. Designacin del doctor ngel Morales Barraza como Director de la Escuela Preparatoria, Tijuana. 1968. Designacin del doctor Nicols Grijalva Ortiz como Director de la Escuela de Ciencias Marinas, Ensenada. 1968. Designacin del ingeniero Gabriel Fernndez Villar como Director del Instituto de Investigaciones Oceanolgicas, Ensenada. 2005. La UABC entreg el grado de Doctor Honoris Causa el arquitecto Alejandro Luna por su destacada trayectoria en escenografa y arquitectura teatral.
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2004. Inauguracin en Mexicali del Centro Universitario para el Desarrollo Empresarial (CUDE); espacio para promover y apoyar el espritu emprendedor de los estudiantes y egresados de la UABC.
1976. Designacin del contador pblico Leobardo Tenorio Chvez como Director de la Escuela de Derecho, Mexicali. 1978. Designacin del licenciado Jos Luis Anaya Bautista como Director de la Escuela de Derecho, Tijuana. 1985. El doctor Santos Silva Cota toma posesin como presidente de la Junta de Gobierno. 1985. Toma de protesta del licenciado Rafael Soto Gil como miembro de la Junta de Gobierno. 1999. Designacin del contador pblico Luis Meza Aristigue como Director de la Facultad de Contadura y Administracin, Tijuana. 1999. Designacin de la maestra Mara Eugenia Prez Morales como Directora de la Facultad de Ciencias Qumicas, Tijuana. 1999. Designacin del arquitecto Aarn Bernal Rodrguez como Director de la Facultad de Arquitectura, Mexicali.
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2006. El doctor Juan Ignacio Palacio Morena fue reconocido por nuestra mxima casa de estudios con el nombramiento de Doctor Honoris Causa por sus aportaciones al rea acadmica, capacidad investigativa y calidad humana que le han hecho ser reconocido por la comunidad cientfica espaola, europea y latinoamericana.
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1978. Designacin del oceanlogo Jess Druck Gonzlez como Director del Instituto de Investigaciones Oceanolgicas, Ensenada. 1974. El contador pblico Silvio Trentti Mattiotti asume la presidencia del Patronato Universitario. 1974. Inicia cursos la Escuela de Medicina Tijuana. Su Director fundador fue el doctor Pedro Cervantes.
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Agenda Universitaria
MEXICALI
9 junio 1er. Ciclo de Actualizacin Docente Evaluacin del aprendizaje Conferencia Magistral Evaluacin del Aprendizaje 11:00 horas, Sala de Lectura DIA 3er piso, Transmisin en vivo por videoconferencia en: Ensenada. Instituto de Investigacin y Desarrollo Educativo. Tijuana. Centro de Cmputo Universitario (a espaldas del Teatro Rubn Vizcano) Informes: Ramn Rivera ramonrm@uabc.mx, (686) 566-22-36 9 a 13 junio Taller: Evaluacin del aprendizaje: nuevos desarrollos Personal de la UABC Informes: Ramn Rivera ramonrm@uabc.mx, (686) 566-22-36 9 a 13 junio Curso: Tcnicas y mtodos alternativos contra el estrs (II parte) De 16:00 a 19:00 horas Saln 207 del Segundo Piso de Investigacin y Posgrado Personal de la UABC que tom la primera parte de este curso Informes: Norma Noriega Figueroa Tel. 841-82-30 y 841-82-00 rechumanosmxl@uabc.mx, normanofi@uabc. 13 junio Conferencia: Antecedentes de la evaluacin del aprendizaje en Baja California 17: 00 horas, Aula Magna de la Facultad de Idiomas Informes: Ramn Rivera ramonrm@uabc.mx, (686) 566-22-36 16 a 19 junio Curso: Quin se llev mi cliente? Estrategias de satisfaccin en el servicio y clientes difciles De 8:30 a 11:00 horas Saln 207 del Segundo Piso de Investigacin y Posgrado Personal de la UABC Informes: Norma Noriega Figueroa Tel. 841-82-30 y 841-82-00 rechumanosmxl@uabc.mx, normanofi@uabc. 17 junio Torneo Uninvitaver, Baloncesto futbol rpido, voleibol, 841-82-22 y 84182-00 exts. 44600 y 44601. Al 12 julio Mdulos de Diplomado en Antropologa Visual, Con opcin a titulacin y/o actualizacin profesional CIC-Museo, 750 pesos c/mdulo Informes: Patricia Chvez, Coordinadora de Vinculacin Tel. 554-19-77 sp_chavez@yahoo.com.mx 12-14 noviembre Primer Congreso Internacional de Formacin de Profesores de Educacin Superior, Informacin maestro Salvador Ponce Ceballos, Coordinador General del Cifpes 2008 congresoformacionuabc2008@gmail. com, formacion@uabc.mx TIJUANA TIJUANA 12 de junio Seminario Permanente de Investigacin: Enfoques Interdisciplinarios Sala de Juntas del Instituto de Investigacin Histricas (IIH) Lic. Maricela Gonzlez Flix (CIC-Museo), 11:00 horas 16 a 19 junio Taller: Evaluacin del aprendizaje: nuevos desarrollos Sala de Diplomados de la Facultad de Idiomas edificio 5. Personal de la UABC Informes: Ramn Rivera ramonrm@uabc.mx, (686) 566-22-36 18 de junio Conferencia Baja California y la Revolucin Mexicana Sala de Usos Mltiples del Cecut Dr. Marco Antonio Samaniego Lpez (IIH), 19:00 horas 17 mayo a 14 junio Taller de Mini Robtica Infantil organizado por parte de FCQI Nios entre 8 y 14 aos De 9:00 a 13:00 horas Informacin, Martha Garduo mgarduno@uabc.mx http://uabclegomindstorms.blogspot.com/ Finales de julio Inscripciones a Diplomado en Organizacin de eventos Facultad de Turismo y Mercadotecnia Costo 7 mil 500 pesos Informes: onesimo@uabc.mx, fabby7@gmail.com Tel. (664) 682-16-97
ENSENADA ENSENADA
25 junio a 3 julio VIII Taller Ciencia para jvenes Informes: Olga Badillo 175-05-48 http://www.cicese.mx/tallerjovenes
Los libros difundidos en este espacio son generados en el Departamento de Editorial Universitaria. Av. Reforma 1375 planta baja, Colonia Nueva. CP. 21100 Tel. (686) 552-10-56 Mexicali, Baja California.
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agenda cultural
Mexicali
Permanente Exposiciones: Francisco Villa: imgenes del hombre y del mito La Arqueologa de Baja California Desierto, Migracin y Frontera Martes a viernes de 9:00 a 18:00 horas Fines de semana: de 10:00 a 16:00 horas Exposicin Amphora: un ndice de posibilidades De Roberto Romero-Molina Sala de Arte de la Unidad Universitaria Entrada libre, hasta el 15 de septiembre Exposicin artes plsticas Trabajos de Cursos culturales de la Escuela de Artes Vestbulo Teatro Universitario Admisin libre 7
TIJUANA
Junio
Clausura Cursos Culturales Danzas Polinesias 16:00 horas Teatro Universitario, 30 pesos Clausura Cursos Culturales Danza Folklrica 19:00 horas Teatro Universitario, 30 pesos
Al 12
ensenada
8
7 8 8 9 10 11 11
junio
Junio
12 19
Clausura Cursos Culturales Danza Jazz Teatro Universitario, 19:00 horas, 60 pesos Clausura Cursos Culturales Baile de Saln Teatro Universitario, 18:00 horas, 60 pesos Clausura Cursos Culturales Ritmos latinos Teatro Universitario, 20:00 horas, 60 pesos Clausura Cursos Culturales Guitarra popular y elctrica Teatro Universitario, 19:00 horas, 60 pesos Clausura Cursos Culturales Msica formal Teatro Universitario, 19:00 horas, 60 pesos Coloquio Culturas y Fronteras presentado por investigadores del CIC-Museo y Colef, CIC-Museo Son de ac Homenaje a Rubn Blades Foro Experimental Ceart, 20:00 horas Admisin 80 pesos Clausura Cursos Culturales, Teatro Teatro Universitario, 19:00 horas, 60 pesos Inauguracin y conferencia de la exposicin: Paleontologa, CIC-Museo
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Ensamble de cuerdas Con alumnos de la Licenciatura de Msica Teatro Universitario Benito Jurez 18:00 horas, admisin libre Cierre de fin de cursos Danza jazz Teatro Universitario Benito Jurez 19:30 horas, admisin 50 pesos
tecate
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Junio
Recital de fin de curso Dir. Maestros Emiliano Lpez Guadarrama y Jorge Lpez Ramos Ensamble renacentista y alumnos de Guitarra clsica Teatro universitario 12:00 horas, 30 pesos (nios gratis)
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DR. GABRIEL ESTRELLA VALENZUELA, Rector de la Universidad Autnoma de Baja California, con fundamento en los artculos 23 fraccin I y 25 de la Ley Orgnica de la Universidad Autnoma de Baja California, y 72 fraccin XXVIII de su Estatuto General, doy a conocer mediante esta publicacin, el Acuerdo tomado en la sesin ordinaria del Consejo Universitario de fecha veintiocho de mayo de dos mil ocho, por el cual se aprob el Reglamento Interno de la Facultad de Enfermera de la Universidad Autnoma de Baja California, cuyo texto es el siguiente: EXPOSICIN DE MOTIVOS Con el propsito de fortalecer las funciones acadmicas y administrativas de la Facultad y hacer ms eficiente la atencin y servicios que se brindan a la comunidad universitaria y a la sociedad en general, se crea el Reglamento Interno de la Facultad de Enfermera de la Universidad Autnoma de Baja California. La elaboracin de este reglamento, es el resultado del anlisis de la opinin recabada de alumnos, profesores y personal administrativo de la unidad acadmica, de las coordinaciones acadmicas correspondientes y las consideraciones hechas por los integrantes del Consejo Tcnico y la Oficina del Abogado General de esta Universidad. Considerando lo anterior, este ordenamiento establece las disposiciones sobre las funciones de los miembros de la comunidad de esta unidad acadmica, describe los fines y rganos colegiados internos de apoyo y los lineamientos generales para el desarrollo de las funciones sustantivas y adjetivas de la Facultad, conforme a las iniciativas institucionales de planes y proyectos de desarrollo institucional. El reglamento tiene por objetivo, regular la operacin de los diversos programas educativos de la Facultad, con base en la normatividad institucional, mediante procedimientos sencillos y expeditos; garantizar servicios de calidad a miembros de la comunidad universitaria y a la sociedad en general; mejorar la organizacin y promover la cultura de higiene y seguridad y, establecer los compromisos que corresponden a los diferentes miembros de la comunidad universitaria de la facultad, en torno a los servicios informticos, transporte escolar y uso de instalaciones fsicas, equipo y bienes de la unidad acadmica. El reglamento se articula en ocho ttulos, dedicados respectivamente a la regulacin de las disposiciones generales, integracin y organizacin de la Facultad, prcticas clnicas y comunitarias, los laboratorios de enseanza clnica, las instalaciones fsicas, equipo y bienes destinados a los servicios de la Facultad, los servicios estudiantiles y apoyos acadmicos de la Facultad, los reconocimientos, as como las sanciones. El ttulo primero integra dos captulos: De la denominacin y misin institucional, y la planeacin, seguimiento y evaluacin de las acciones de la facultad. El ttulo segundo contempla nueve captulos que describen la integracin, estructura organizacional y las autoridades de la Facultad; adems seala las funciones y obligaciones del director, Consejo Tcnico, del subdirector, administrador, Coordinadores de reas y de los rganos Internos de Apoyo. El tercer ttulo incorpora tres captulos sobre los objetivos y tipos de prcticas de enseanza, as como los derechos y obligaciones de los prestadores. De igual manera se exponen las funciones y responsabilidades de los docentes de las prcticas clnicas y comunitarias. El ttulo cuarto, expone el uso de los laboratorios de enseanza clnica, as como los diversos tipos de laboratorios. El ttulo quinto, tiene un captulo nico en donde se establecen las normas para regular el uso de los apoyos acadmicos e instalaciones, equipo y bienes destinados a los diversos servicios que se prestan en la facultad. El ttulo sexto tiene como objetivo regular los servicios estudiantiles de la facultad, descritos en tres captulos sobre los programas de servicio estudiantil, tutoras acadmicas, vinculacin y servicios al interior de la Universidad. El ttulo sptimo contempla, en un solo captulo, los criterios para otorgamiento de reconocimientos especiales, por parte de la Facultad, tanto a los miembros que integran la comunidad de esta unidad acadmica, como a los de la sociedad que se distingan, en forma extraordinaria, por su labor acadmica y profesional o por las actividades que realice en beneficio de la sociedad. De igual manera, se contempla un captulo sobre sanciones en el ttulo octavo, en el cual se hace referencia a la aplicacin de estas por las infracciones a las disposiciones del presente reglamento. Todas estas medidas enmarcadas en el contexto de las polticas institucionales, podrn complementarse con el Manual de Organizacin y Procedimientos de la Facultad de Enfermera y dems normas que para las diversas funciones se establezcan posteriormente
Artculo 4. Los servicios educativos de la Facultad se prestarn de acuerdo con las polticas institucionales siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. Generacin de conocimiento pertinente; Calidad del proceso de enseanza-aprendizaje; Mejora continua de los recursos humanos y fsicos; Fortalecimiento de la vida colegiada y los cuerpos acadmicos; Gestin de recursos e infraestructura adecuada para los programas educativos, de servicios de salud y de investigacin, y el uso eficiente de los mismos; Planeacin, actualizacin, consolidacin y acreditacin de los programas educativos de nivel tcnico superior universitario, licenciatura y posgrado; Promocin, realizacin y fortalecimiento de la investigacin en el rea de enfermera, dando preferencia a aquella cuyo objetivo sea resolver los problemas locales, regionales y nacionales; Vinculacin con los sectores pblico, social y privado, por medio de acciones que permitan la incidencia directa del trabajo que se desarrolla en la Facultad; Difusin y divulgacin del conocimiento cientfico y tecnolgico generado, y Compromiso con el desarrollo de la regin y el pas, y capacidad de dar respuesta a las necesidades de stos.
Artculo 5. La Facultad contar con procesos de gestin certificados por su buena calidad cuando stos sean estratgicos para el eficaz desarrollo de sus funciones. Ser responsabilidad del director crear las condiciones que favorezcan la certificacin de los procesos de gestin acadmica y administrativa de la unidad acadmica. Artculo 6. La Facultad, a travs de los rganos internos de apoyo que establezca, ser responsable de fijar las medidas para la prevencin de accidentes y enfermedades, as como para la proteccin del medio ambiente y de los miembros de la unidad acadmica. El director deber implementar y vigilar el cumplimiento de las precitadas medidas, as como promover la capacitacin requerida en esta materia. Artculo 7. La Facultad contar con un programa interno que tenga por objeto la prevencin, auxilio y salvaguarda de los miembros de la misma, en casos de emergencia. y desastre provocados por fenmenos naturales. En las instalaciones de la Facultad se debern colocar en sitios visibles, equipos de seguridad, seales informativas preventivas y restrictivas de acuerdo con las normas aplicables en esta materia. Artculo 8. El presente reglamento interno ser de observancia obligatoria para todos los miembros de la Facultad. El director difundir su contenido a travs de los medios que considere pertinente. Contra la observancia de este ordenamiento no podr alegarse ignorancia, desuso, costumbre o prctica en contrario. Artculo 9. El presente reglamento regular la vida interna de la Facultad, de manera sistemtica y coherente con las normas generales establecidas en la Ley Orgnica, Estatuto General, Estatuto del Personal Acadmico y Estatuto Escolar de la Universidad, los reglamentos generales, contratos colectivos de trabajo y dems normas del derecho universitario.
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CAPTULO II DE LA PLANEACIN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIN DE LAS ACCIONES DE LA FACULTAD Artculo 10. Las actividades de la Facultad se orientarn a cumplir con la misin, objetivos y metas contenidas en el plan de desarrollo y programa operativo anual de la misma. El plan y programa precitado se elaborar de conformidad con el Reglamento de Planeacin de la Universidad Autnoma de Baja California. Artculo 11. La Facultad contar con un Manual, el cual precisar la estructura organizacional, funciones de las dependencias u rganos internos de apoyo, reas especficas de trabajo, procedimientos y formatos. Artculo 12. Corresponder al director llevar a cabo las acciones conducentes para la implementacin del plan de desarrollo y programa operativo anual de la Facultad, as como las tareas de seguimiento y evaluacin. Artculo 13. El director de la Facultad rendir su informe anual de actividades de conformidad con el Estatuto General. En el precitado informe, se dar cuenta de las actividades realizadas, los logros alcanzados, los obstculos en la ejecucin del plan de desarrollo de la Facultad y, en general, el estado que guarda la unidad acadmica. TTULO SEGUNDO DE LA INTEGRACIN Y ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LA FACULTAD CAPTULO I DE LA INTEGRACIN Artculo 14. La Facultad es una comunidad universitaria integrada por el director, subdirector, administrador, coordinadores de reas, responsables de programas, personal acadmico, personal administrativo y de servicios, y alumnos. Ser responsabilidad del director, propiciar una participacin amplia y responsable de todos los miembros de la Facultad, en la consecucin de su misin institucional y el desarrollo de los servicios educativos que atiende. Artculo 15. Los miembros de la Facultad, gozarn de los derechos y de las obligaciones establecidas en la Ley Orgnica, el Estatuto General, las normas universitarias aplicables y el presente reglamento. En todos sus actos, los miembros de la Facultad debern honrar a la Universidad en general y a la Facultad en particular, con su conducta personal y desempeo profesional, acadmico o laboral, segn corresponda. Artculo 16. El personal acadmico adscrito a esta Facultad tendr las obligaciones especficas siguientes, adems de las previstas en el Estatuto General y en el Estatuto del Personal Acadmico: I. II. III. IV. Cumplir con el horario establecido para el desarrollo de sus labores, registrando oportunamente su asistencia en los medios de control que se establezcan por la Universidad; Realizar las actividades docentes con base en los lineamientos establecidos en el programa de actividades de su propia unidad de aprendizaje, sin demrito del debido ejercicio de la libertad de ctedra; Hacer el registro de asistencia de sus alumnos y entregar oportunamente el resultado de las evaluaciones del desempeo acadmico de sus alumnos, y Acudir puntualmente a las reuniones convocadas por las autoridades de la Facultad y desempear, salvo causas justificadas, las designaciones de representacin conferidas.
Artculo 17. Los alumnos, adems de las previstas por el Estatuto General y normatividad universitaria aplicable, tendrn las obligaciones especficas siguientes: I. II. III. IV. Mantener un comportamiento digno de un universitario, en beneficio siempre de las causas justas y de los miembros ms desprotegidos de la sociedad; Participar en las actividades curriculares y extracurriculares que sean programadas por la Facultad, buscando siempre el desarrollo de valores de solidaridad, pertenencia y compaerismo; Asistir de manera puntual a las clases y actividades asociadas con las unidades de aprendizaje en las que se hubieren inscrito, y En los casos de unidades de aprendizaje con tipologa de laboratorio, taller o prctica, cumplir con los requisitos de presentacin e higiene, indumentaria, instrumental y material requerido segn el caso, as como las indicaciones consignadas en el programa de la unidad de aprendizaje correspondiente.
Artculo 18. La evaluacin del desempeo acadmico de los alumnos, se regir por el Estatuto Escolar y las reglas de evaluacin aplicables a las unidades de aprendizaje de tipologa prctica o terico-prctica, siguientes: I. Slo podr acreditarse una unidad de aprendizaje terico-prctica, cuando se haya cubierto al menos el 90% de asistencia a las prcticas requeridas en el programa respectivo; II. Para acreditar una unidad de aprendizaje terico prctica, tanto la etapa terica como la prctica debern ser aprobatorias; III. Para aprobar una unidad de aprendizaje de tipologa terico prctica, se deber cumplir con los requisitos de atencin clnica y comunitaria establecidos al inicio del curso; IV. Las unidades de aprendizaje de tipologa clnica que no sean acreditadas por segunda ocasin, slo podrn ser evaluadas en regularizacin bajo la modalidad de evaluacin permanente, con base en los lineamientos que para tal fin emita el director de la Facultad. Artculo 19. La prestacin del servicio social de los alumnos se regir por el Reglamento de Servicio Social, el presente reglamento, as como por las disposiciones legales en materia de salud aplicables. Artculo 20. En la etapa denominada servicio social comunitario, que comprende la prestacin de un mnimo de trescientas horas de servicio social, se procurar que los alumnos presten, al menos cien horas de prcticas de campo en los programas de atencin comunitaria de la Facultad. Artculo 21. La Comisin de Servicio Social de la Facultad, previo acuerdo con las instancias establecidas para la formacin de recursos humanos en el sector salud, determinar el nmero de alumnos egresados que podrn asignarse a los programas de servicio social profesional. Artculo 22. La asignacin de las plazas a los programas de servicio social profesional se efectuar, considerando en orden decreciente, el promedio general de calificaciones obtenido por los prestadores. La asignacin de las plazas se llevar a cabo en reunin pblica convocada para tal efecto por el director. CAPTULO II DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Artculo 23. La estructura organizacional de la Facultad, estar orientada a hacer viable el cumplimiento de su misin institucional y apoyar la calidad de los servicios educativos que presta, de acuerdo con los lineamientos siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. Ser una organizacin que privilegie las funciones acadmicas sobre las administrativas; Fortalecer la comunicacin y colaboracin intra e interinstitucional y la vinculacin con sus egresados; Facilitar una cultura de eficiencia y mejora acadmica y administrativa continua, y propiciar un clima organizacional adecuado; Fomentar la superacin acadmica, mediante el trabajo colegiado, responsable, disciplinado, competente y con espritu emprendedor; Favorecer la generacin, transmisin y difusin del conocimiento, la consolidacin de las lneas de investigacin, as como la optimizacin de recursos e infraestructura acadmica; Propiciar la organizacin de los acadmicos en reas del conocimiento, cuando compartan necesidades comunes en cuanto a infraestructura y nivel de organizacin, y Promover programas de servicios estudiantiles, de vinculacin y colaboracin con las dems unidades acadmicas y dependencias de la Universidad. CAPTULO III DE LAS AUTORIDADES Artculo 24. Son autoridades de la Facultad: I. II. El Director y, El Consejo Tcnico.
Artculo 25. El director es el titular y la mxima autoridad de la Facultad y tendr, adems de las sealadas en el Estatuto General y normatividad universitaria aplicable, las facultades y obligaciones siguientes: I. II. III. IV. V. Dirigir las actividades docentes y de investigacin de la Facultad; Organizar los planes y programas de estudios que se impartan en la Facultad con sujecin a lo dispuesto por la normatividad universitaria aplicable; Planear, organizar, dirigir y evaluar las actividades acadmicas y administrativas de la Facultad; Dirigir los servicios de extensin cultural y deportiva, vinculacin, educacin continua, servicios al interior de la Universidad, as como los estudiantiles que atienda la Facultad; Conocer y autorizar las actividades acadmicas, de servicio y difusin, que realicen en nombre de la Facultad los miembros de la misma;
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VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. Proponer al Consejo Tcnico las reformas que considere necesarias a los planes de estudio de sus programas educativos; Nombrar, con aprobacin del rector, al subdirector y al administrador de la Facultad y, en su caso, comunicarles la remocin de sus cargos o la aceptacin de sus renuncias; Designar a los coordinadores de reas, de acuerdo con el presupuesto aprobado, as como a los responsables de programas de reas especficas; Asignar al subdirector, al administrador, y a los coordinadores de reas, el personal y presupuesto disponibles para el desarrollo de sus funciones; Previo desahogo del procedimiento previsto en el Estatuto General y el presente reglamento, imponer a los infractores del presente reglamento, las sanciones que correspondan; Solicitar, recibir y revisar informes peridicos de actividades realizadas en la Facultad, y Las dems que se sealen en el presente reglamento.
Artculo 26. El director de la Facultad, ser auxiliado en el ejercicio de sus funciones, por: I. II. III. IV. Un subdirector; Un administrador; Los coordinadores de reas acadmicas, y Los responsables de programas de reas especficas.
Artculo 27. La integracin y funcionamiento del Consejo Tcnico, se regir por lo dispuesto en la Ley Orgnica de la Universidad, el Estatuto General y las dems disposiciones del presente reglamento. Artculo 28. El Consejo Tcnico nombrar comisiones permanentes o especiales para el estudio de los asuntos de su competencia. En la Facultad, habr por lo menos dos comisiones permanentes: I. II. La Comisin de estudios de Licenciatura, y La Comisin de estudios de Posgrado. CAPTULO IV DEL SUBDIRECTOR Y ADMINSTRADOR Artculo 29. El subdirector suplir al director en sus faltas o ausencias temporales que no excedan de un mes, y tendr las facultades y obligaciones siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. XIII. XIV. XV. XVI. XVII. XVIII. Apoyar al director en las diferentes actividades acadmicas que se requieran para el adecuado cumplimiento de las tareas sustantivas de la Facultad; Fomentar y promover el mejoramiento del nivel acadmico, tanto de los docentes, como de los alumnos; Coordinar y apoyar las labores de los coordinadores de reas para la actualizacin de los programas a su cargo, la elaboracin de la planta docente y dems actividades que se requieran; Promover el trabajo colegiado entre el personal acadmico de la Facultad; Cada periodo escolar, elaborar, organizar y coordinar junto con el director, un programa de actividades acadmicas, culturales y deportivas a realizar; Evaluar, conjuntamente con los coordinadores de rea, el desempeo de los docentes y los alumnos; Solicitar, recibir y revisar informes peridicos de actividades realizadas por los coordinadores de reas acadmicas y responsables de los programas de reas especificas, para evaluar el avance de los programas y presentar semestralmente al director el informe del avance de los programas y actividades realizadas por el personal acadmico de la Facultad; Elaborar junto con el administrador la propuesta de presupuesto de la Facultad y presentarla al director para su revisin y aprobacin; Gestionar certificaciones de los documentos a su cargo; Tener bajo su cuidado la documentacin y el manejo relacionado con los egresados, incluyendo todo lo referente a los trmites para titulacin y graduacin de los mismos; Elaborar los proyectos de acreditacin y equivalencia de estudios solicitados por los alumnos provenientes de otras unidades acadmicas de la Universidad o de diversas instituciones de educacin superior; Programar con la debida antelacin al periodo escolar correspondiente, en colaboracin con los coordinadores de reas acadmicas y al administrador, el nmero de grupos, materias, horarios, espacios, as como el personal acadmico necesario, y presentarlo al director para su aprobacin; Proponer al director, el personal acadmico idneo para la imparticin de las diversas unidades de aprendizaje, tomando en cuenta las propuestas presentadas por el coordinador correspondiente; Elaborar y mantener actualizado un directorio del personal acadmico, de los alumnos y de los egresados; Llevar y mantener actualizado el registro de alumnos con ndices de reprobacin y eficiencia terminal; Llevar y mantener actualizado los expedientes laborales del personal acadmico adscrito a la unidad; Mantener actualizado el sistema institucional de indicadores con la informacin correspondiente a la Facultad, y Realizar todas aquellas actividades que se deriven de la naturaleza de su cargo, le confiera la normatividad universitaria o le sean encomendadas expresamente por el director.
Artculo 30. El subdirector ser suplido en sus ausencias temporales y definitivas, por la persona que designe el director con la aprobacin del rector, la cual deber reunir los mismos requisitos de elegibilidad exigidos al titular, en el Estatuto General. Artculo 31. El administrador de la Facultad ser designado por el director, con aprobacin del rector, y deber cumplir con los requisitos siguientes: I. Tener experiencia en el manejo de recursos humanos, financieros y materiales; II. No haber sido condenado por la comisin de delitos, ni sancionado por infracciones graves a la normatividad universitaria, y III. No desempear a la fecha de su designacin, ni durante el ejercicio de su funcin, cargo administrativo alguno en la Universidad o cualquier otra ocupacin que sea incompatible con su cargo, de acuerdo con el Estatuto General. Artculo 32. Son facultades y obligaciones del administrador: I. II. III. IV. V. VI. VII. Tener bajo su dependencia al personal administrativo y de servicios de la Facultad, que le sean asignado por el director, con sujecin a las normas laborales aplicables; Efectuar oportunamente la gestin de los recursos materiales y financieros, as como los servicios que requiera la Facultad para su funcionamiento, sobre la base del presupuesto autorizado y de sus ingresos propios; Vigilar el uso y la conservacin de las edificaciones e instalaciones de la Facultad; as como llevar un control de las mismas; Facilitar y controlar el uso del mobiliario, material y equipo didctico disponible, para el desempeo de las labores acadmicas y administrativas; Planear, conjuntamente con el director, las actividades y recursos necesarios en la operacin de la Facultad; Elaborar junto con el subdirector el proyecto de presupuesto de la Facultad, y presentarlo al director para su examen y aprobacin; Llevar el control del ejercicio del presupuesto autorizado y el de ingresos propios, de acuerdo con la normatividad y polticas institucionales en vigor, y proporcionar al director, con la periodicidad que ste lo requiere, un reporte de operacin; VIII. Elaborar y mantener actualizado el control patrimonial de los bienes asignados a la Facultad; IX. Evaluar, conjuntamente con el director, la pertinencia de aplicacin y tiempos de operacin de los recursos y proponer las modificaciones que se requieran para la mejor operatividad de los procesos administrativos; X. Mantener actualizado el Manual; XI. Presentar al director un informe semestral de las actividades realizadas, y XII. Realizar todas aquellas actividades que se deriven de la naturaleza de su cargo, le confiera la normatividad universitaria o le sean encomendadas expresamente por el director. Artculo 33. El administrador ser suplido en sus ausencias, temporales o definitivas, por la persona que designe el director con la aprobacin del rector, la cual deber reunir los mismos requisitos exigidos para la designacin del administrador titular. CAPTULO V DE LOS COORDINADORES DE REAS ACADEMICAS Artculo 34. Para el mejor desarrollo de las actividades acadmicas de la Facultad se establecern, de conformidad con las partidas presupuestales asignadas a la Facultad en el presupuesto de egresos de la Universidad, las coordinaciones de reas acadmicas siguientes: I. II. III. Coordinacin de Formacin Bsica; Coordinacin de Formacin Profesional y Vinculacin Universitaria , y Coordinacin de Posgrado e Investigacin.
Artculo 35. Al frente de cada coordinacin de rea acadmica habr un acadmico designado por el director, ante el cual ser responsable del buen desempeo de las funciones de acuerdo a su nombramiento.
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Artculo 36. Para ser coordinador de rea acadmica, se requiere: I. II. III. IV. V. Tener conocimientos o experiencia en el modelo educativo de la Universidad y en el desarrollo de proyectos educativos y/o de investigacin, segn el caso; Poseer conocimientos, capacidad de trabajo y experiencia, tanto profesional como educativa, acerca de los planes de estudio de los programas que se imparten en la Facultad; Ser acadmico de tiempo completo adscrito a la Facultad; Gozar de reconocido prestigio entre los miembros de la Facultad, y No desempear a la fecha de su designacin, ni durante el ejercicio de su funcin, cargo administrativo alguno en la Universidad.
Los coordinadores de reas acadmicas se auxiliarn de personal responsable de reas especficas para el cumplimiento de las funciones a su cargo. Los responsables de reas especficas funcionarn de acuerdo a lo establecido en el Manual. Artculo 37. El coordinador de formacin bsica ser el encargado de organizar, supervisar y verificar el funcionamiento del programa de estudios de tcnico superior universitario y licenciatura en su etapa de formacin bsica, y tendr las facultades y obligaciones siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. Elaborar cada semestre, en coordinacin con el subdirector el programa de actividades correspondientes a su rea; Proponer al subdirector el personal docente mejor calificado para impartir las unidades de aprendizaje correspondientes al rea de formacin bsica de los programas educativos; Supervisar que se mantengan actualizados los programas de las unidades de aprendizaje que pertenecen al rea de formacin bsica y vigilar el cumplimiento de los mismos; Participar en los proyectos de creacin, actualizacin y modificacin de planes de estudio de la Facultad; Solicitar, recibir y revisar los informes de las actividades realizadas por el personal docente bajo su supervisin, para verificar el avance de los programas de las unidades de aprendizaje; Presentar al subdirector el programa de actividades semestrales e informe de avances y semestral de actividades; Coordinar las acciones relativas a la prestacin y acreditacin del servicio social comunitario; Coordinar y dar seguimiento a los programas de las reas especficas de su competencia; Elaborar y mantener actualizadas las estadsticas de los procesos acadmicos de los programas educativos, para la mejora continua de estos, y Las dems que le confieren el presente reglamento, el Manual, as como aquellas que le sean encomendadas por el subdirector.
Artculo 38. El coordinador de formacin profesional y vinculacin universitaria ser el encargado de organizar, supervisar y verificar el funcionamiento de los programas de tcnico superior universitario y licenciatura de las etapas disciplinarias y formacin profesional, y tendr las facultades y obligaciones siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. XIII. XIV. XV. XVI. Elaborar cada semestre, en coordinacin con el subdirector, el programa de actividades correspondientes a su rea; Proponer al subdirector el personal docente mejor calificado para impartir las diversas unidades de aprendizaje de las reas disciplinaria y formacin profesional de los programas educativos; Supervisar la actualizacin de los programas de las unidades de aprendizaje de las disciplinaria y formacin profesional, y vigilar el cumplimiento de los mismos; Participar en los proyectos de creacin, actualizacin y modificacin de los programas de tcnico superior universitario y licenciatura de la Facultad; Solicitar, recibir y revisar informes de las actividades realizadas por el personal docente bajo su supervisin, para verificar el avance de los programas de las unidades de aprendizaje; Presentar al subdirector el programa de actividades semestrales e informe de avances y semestral de actividades; Coordinar y vigilar las acciones relativas a las prcticas profesionales, as como la prestacin y liberacin del servicio social profesional; Promover y dar seguimiento a las acciones relacionadas con el intercambio acadmico; Evaluar con el responsable de titulacin los resultados y avances en la obtencin del titulo profesional por parte de los alumnos prximos a egresar y egresados; Dar seguimiento al padrn de egresados de la Facultad; Coordinar y vigilar la vinculacin de las actividades acadmicas de la Facultad, con los sectores pblico productivo y social; Coordinar y vigilar las acciones relativas al seguimiento del desarrollo y productividad de los egresados; Fomentar, coordinar, y evaluar los programas de educacin continua que ofrezca la Facultad; Coordinar y dar seguimiento a los programas de las reas especficas de su competencia; Elaborar y mantener actualizadas las estadsticas de los procesos acadmicos de los programas educativos, para la mejora continua de estos, y Las dems que le confiere el presente reglamento, el Manual, as como aquellas que le sean encomendadas por el subdirector.
Artculo 39. El coordinador de posgrado e investigacin ser el encargado de organizar, supervisar y verificar el cumplimiento de las actividades de posgrado e investigacin que se desarrollan en la Facultad, y tendr las facultades y obligaciones siguientes: I. II. III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. XIII. XIV. Coordinar las actividades de acuerdo con las polticas de investigacin establecidas por la Universidad; Organizar, supervisar y verificar el cumplimiento de las actividades de investigacin; Promover el trabajo colegiado de los acadmicos y alumnos de posgrado y licenciatura; Vigilar el cumplimento del objetivo de los programas de posgrado y de las disposiciones legales y reglamentarias correspondientes; Proponer al subdirector el personal mejor calificado para la planta acadmica de los programas de posgrado; Participar en los proyectos de creacin, actualizacin y modificacin de programas de posgrado de la Facultad; Llevar y mantener actualizado el registro de los proyectos de investigacin que se realizan en la Facultad; Llevar y mantener actualizado el registro de los productos derivados de los proyectos de investigacin que se realizan en la Facultad, en general, de la produccin acadmica del personal acadmico; Realizar las acciones relativas al seguimiento del desarrollo y productividad de los egresados de posgrado; Coordinar y dar seguimiento a los programas de las reas especficas de su competencia; Elaborar y mantener actualizadas las estadsticas de los procesos acadmicos de los programas educativos, para la mejora continua de estos; Presentar un programa e informe de actividades semestral al director; Presentar al subdirector el programa de actividades semestrales e informes de avances y semestral de las actividades realizadas en la coordinacin a su cargo, y Las dems que le confiere el presente reglamento, el Manual, as como aquellas que le sean encomendadas por el subdirector. CAPTULO VI DE LOS RGANOS INTERNOS DE APOYO Artculo 40. Son rganos internos de apoyo de la Facultad, sin menoscabo de los dems rganos contemplados en la normatividad universitaria, los siguientes: I. Comit de Seguridad, Higiene y Proteccin Ambiental; II. Comit Editorial y de Investigacin, y III. Los creados por acuerdo del director, despus de haber consultado la opinin del Consejo Tcnico. Artculo 41. El Comit de Seguridad, Higiene y Proteccin Ambiental ser responsable de establecer medidas para la prevencin de accidentes y enfermedades, auxilio y salvaguarda en caso de emergencias y desastres naturales, as como para la proteccin del medio ambiente de la Facultad. Corresponder al director vigilar el cumplimiento de las acciones establecidas para ello, as como promover la capacitacin requerida en esta materia. Artculo 42. El Comit Editorial y de Investigacin de la Facultad estar encargado de fijar criterios, evaluar y dictaminar las publicaciones de carcter cientficas y de divulgacin, manuales, material didctico que para uso interno se pretendan difundir, as como evaluar y opinar sobre los proyectos de investigacin que con el nombre de la Facultad se pretendan realizar. Artculo 43. La integracin, organizacin y funcionamiento de los comits se regir por lo establecido en el Manual. Sus miembros sern designados por el director, despus de escuchar la opinin del Consejo Tcnico. Los comits sesionarn las veces que sea necesario previa convocatoria del director, quien a su vez presidir los trabajos de stos.
TTULO TERCERO DE LAS PRCTICAS DE ENSEANZA CLNICA Y COMUNITARIA CAPTULO I DE LOS OBJETIVOS Y TIPOS Artculo 44. Se entiende por prcticas de enseanza clnica y comunitaria, al conjunto de actividades y quehaceres propios a la formacin profesional para la aplicacin del conocimiento y la vinculacin con el entorno social y productivo.
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Artculo 45. Son prcticas de enseanza clnica, las que se desarrollan bsicamente en el rea hospitalaria, proporcionando atencin de carcter curativa y especializada. Las prcticas de enseanza comunitarias, son aquellas que se llevan a cabo en los diversos sectores de la comunidad proporcionando atencin relativa a la salud pblica. CAPTULO II DE LOS DERECHOS Y OBLIGACIONES Artculo 46. Se consideran deberes de los alumnos prestadores de prcticas clnicas y comunitarias, los siguientes: I. II. III. IV. Cubrir el nmero de horas establecidas en su plan de estudios y de acuerdo a los requisitos de cada institucin de salud, educativa o social, as como cubrir el nmero de horas establecidas en el curso de induccin previo a la prctica de enseanza; Ser puntual en su prctica y permanecer el tiempo asignado en el campo clnico que le corresponda, podr abandonarlo slo con la autorizacin del docente. En caso de no encontrarse en ese momento, le notificar a la persona responsable del servicio; Si a la hora de entrada estipulada para la prctica no se presenta el docente, el alumno deber trasladarse al rea asignada y presentarse con la persona responsable del servicio, y Asistir puntualmente a cuando menos el 90% de las prcticas impartidas. Solo se podr justificar la falta de asistencia por las causas establecidas en el Estatuto Escolar.
Se considera retardo la llegada dentro de los primeros 5 minutos posteriores a la hora de entrada, despus de ese tiempo ser falta y en la acumulacin de tres retardos se har acreedor de una falta, la cual ser considerada dentro de los criterios de evaluacin. Artculo 47. Se consideran derechos de los alumnos prestadores de prcticas clnicas y comunitarias, los siguientes: V. Asistir a un evento acadmico por semestre siempre y cuando se relacione con el rea que est cursando, previa valoracin del coordinador de rea acadmica correspondiente. VI. A evaluaciones parciales por escrito durante el semestre. Artculo 48. Son obligaciones de los alumnos prestadores de prcticas clnicas y comunitarias, las siguientes: II. III. IV. V. VI. VII. VIII. Traer consigo equipo de trabajo de acuerdo al rea en que se encuentre. Entregar con puntualidad los trabajos y de acuerdo a los requisitos establecidos al inicio del curso y a realizar las actividades que cubran el plan por competencias de la prctica. Cambiar de servicio, cuando el maestro o personal responsable, lo considere necesario para su desarrollo y aprendizaje. Guardar la confidencialidad respecto al estado del paciente, evitando dar informes sobre el estado de salud, diagnstico y tratamiento a familiares o amigos. Cuidar y hacerse responsables del equipo que utiliza durante sus prcticas y notificar al docente y/o enfermera(o) responsable de cualquier accidente que ocurra al mismo. Presentar diariamente su carnet para firma de asistencia a la prctica. Respetar las normas de la institucin donde se realice la prctica. CAPTULO III DE LOS DOCENTES CLNICOS Y COMUNITARIOS Artculo 49. Los docentes de las prcticas de enseanza sern los responsables de las actividades acadmicas que se realicen en las prcticas a su cargo, y tendrn entre sus funciones, las siguientes: I. II. III. IV. V. VI. Vigilar el cumplimiento de las disposiciones en materia de seguridad, higiene y proteccin ambiental, en especial la adecuada seleccin y depsito de la basura comn y el de los desechos biolgico-infecciosos; Brindar asesora permanente a sus alumnos, manteniendo siempre disposicin a la enseanza de conocimientos y habilidades y la promocin de valores, principalmente con el ejemplo en su comportamiento, presentacin y actitudes; Hacer cumplir los requisitos relativos a los procedimientos clnicos a cargo de los alumnos, as como la presentacin e higiene de los mismos; Llevar al corriente el control de asistencia y trabajos realizados por los alumnos, y entregar oportunamente al responsable de prcticas los resultados de las evaluaciones parcial y final del desempeo acadmico de stos; Reportar por escrito inmediatamente al responsable de prcticas, cualquier anomala que se presente en las instituciones prestadoras de campos clnicos, y Las dems sealadas en el Manual y las que le encomiende el responsable de las prcticas. TTULO CUARTO DE LOS LABORATORIOS DE ENSEANZA CLNICA CAPTULO I DEL USO DE LOS LABORATORIOS DE ENSEANZA CLNICA. Artculo 50. Los laboratorios de enseanza clnica funcionarn como espacios para la realizacin de las prcticas simuladas en las diferentes reas de la enfermera, planeadas y descritas en las cartas descriptivas correspondientes, y estarn destinados al desarrollo de competencias de los alumnos, previa a su aplicacin en los usuarios. Artculo 51. Los laboratorios de enseanza clnica, podrn ser de diversos tipos, entre otros, los siguientes: I. II. III. Laboratorio clnico; Laboratorio quirrgico, y Laboratorio de pediatra.
En el Manual, se precisarn las reglas de funcionamiento, operacin y el uso del material y equipos de los diversos tipos de laboratorio. TTULO QUINTO DE LOS APOYOS ACADMICOS E INSTALACIONES DE LA FACULTAD CAPTULO NICO Artculo 52. Se consideran apoyos acadmicos de la Facultad, los servicios de informacin, cmputo y telecomunicaciones; laboratorios y biblioteca, videotecas, equipos y materiales didcticos; transporte escolar y dems instalaciones, puestas a disposicin del personal acadmico y alumnos de la Facultad, para facilitar su labor de enseanza, aprendizaje e investigacin. Artculo 53. Los miembros de la Facultad tendrn derecho al buen uso de los apoyos acadmicos e instalaciones mencionados en el artculo anterior, de conformidad con el Manual y en apego a los lineamientos siguientes: I. Evitar que se ocasionen daos a las mismos; II. Conservar en buen estado y mantener limpios los que hayan utilizado; III. Informar oportunamente sobre cualquier anomala, falla, desperfecto o mal uso de stos, y IV. Cubrir cualquier dao o deterioro que ellas sufran por su dolo, negligencia o descuido. Las mismas responsabilidades se harn extensivas a las personas, que sin ser miembros de la Facultad, hagan uso de los apoyos e instalaciones de la Facultad. Artculo 54. Dentro de las aulas, clnicas, laboratorios y biblioteca queda prohibido consumir alimentos y bebidas, fumar, hacer uso de telfonos celulares, radios o equipos electrnicos que no estn relacionados con labores acadmicas. Asimismo debern observarse las normas de seguridad, higiene y proteccin ambiental. TTULO SEXTO DE LOS SERVICIOS ESTUDIANTILES CAPTULO I DE LOS PROGRAMAS DE SERVICIO ESTUDIANTIL Artculo 55. La Facultad promover, de conformidad con su disponibilidad presupuestaria, programas de servicios estudiantiles orientados a lograr la superacin personal y acadmica de los alumnos y la generacin de un ambiente universitario de integracin e identificacin con la comunidad de la Facultad y de sentido de pertenencia a la Universidad.
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Artculo 56. Son programas de servicio estudiantil de la Facultad: I. Tutoras acadmicas; II. Orientacin pedaggica; III. Formacin en valores; IV. De servicio social comunitario y profesional; V. Deportes, cultura y actividades recreativas, y VI. Todos aquellos que autorice el director. CAPTULO II DEL PROGRAMA DE TUTORAS ACADMICAS Artculo 57. El programa de tutoras acadmicas tiene como propsito orientar y auxiliar a los alumnos para que stos diseen un programa de actividades acadmicas curriculares y extracurriculares que favorezcan su formacin integral y lograr el perfil profesional deseado. Artculo 58. El programa de tutoras acadmicas estar encaminado a reducir la desercin escolar, e incrementar la retencin, reducir los ndices de reprobacin y de rezago, favoreciendo el aprendizaje de los alumnos, y el mejoramiento de los indicadores de eficiencia terminal y de titulacin de la Facultad, y se desarrollar conforme a lo establecido en el Estatuto Escolar, las disposiciones complementarias derivadas de l y el Manual de Operacin de Tutoras de esta Facultad. Artculo 59. Desde su ingreso, el alumno tendr derecho a que se le asigne un tutor acadmico. Tratndose de las tutoras presenciales, por ningn motivo el alumno recibir asesora del tutor fuera de las instalaciones de la Facultad, ni en un horario distinto al establecido. Artculo 60. Ningn acadmico de carrera podr eximirse de prestar el servicio de tutoras acadmicas, sino por causa legtima. Artculo 61. Son obligaciones del tutor: I. II. III. IV. V. VI. Elaborar y someter a la aprobacin del coordinador del rea acadmica que corresponda, programa de tutoras a su cargo, mismo que incluir los horarios y modalidades en que se realizar la atencin a los tutorados; Prestar de manera personal el servicio de tutoras acadmicas a travs de las modalidades previstas en el plan de trabajo; Llevar el registro de los servicios prestados a cada uno de sus tutorados, de acuerdo con el formato autorizado por el director; Canalizar a las reas que correspondan, a los alumnos que por la naturaleza de sus necesidades queden fuera de su rea de competencia; Informar al coordinador del rea acadmica que corresponda, con la periodicidad que determine ste, las actividades de tutoras acadmicas realizadas, y Las dems establecidas en el Manual de Operacin de Tutoras de la Facultad.
Artculo 62. Son obligaciones de los alumnos tutorados: I. II. III. Asistir puntualmente a las sesiones grupales e individuales de tutoras, mismas que sern programadas, al iniciarse el periodo escolar, de comn acuerdo con su tutor; Firmar los registros correspondientes a las actividades de tutora realizadas, y Las dems establecidas en el Manual de Operacin de Tutoras de la Facultad.
CAPTULO III DE LOS PROGRAMAS DE VINCULACIN Y SERVICIOS AL INTERIOR DE LA UNIVERSIDAD Artculo 63. Los programas de vinculacin con los diversos sectores de la sociedad, se ajustarn a las disposiciones establecidas en el Estatuto General, tomando el cuenta las recomendaciones que emitan los Consejos de Vinculacin de la Facultad. Artculo 64. Los Consejos de Vinculacin de la Facultad se integrarn y funcionarn de conformidad con lo establecido en el Estatuto General. Los Consejos sesionarn las veces que sean convocados por el rector o el director de la Facultad. Artculo 65. Las recomendaciones de los Consejos de Vinculacin de la Facultad estarn encaminadas a fortalecer los programas acadmicos, innovar proyectos de investigacin y vinculacin, generar proyectos de educacin continua, facilitar el contacto con egresados, mejorar la operacin de la bolsa de trabajo y fomentar todos aquellos proyectos que contribuyan a fortalecer la formacin profesional de los alumnos Las recomendaciones estarn sujetas a revisin, para asegurar la factibilidad, congruencia y armona de stas con la normatividad y polticas institucionales aplicables. Artculo 66. La Facultad prestar los servicios de asesoras, consultoras, investigaciones, desarrollo tecnolgico y otras similares mediante convenios de colaboracin, que sern formalizados por escrito en el formato que autorice la Oficina del Abogado General. En los precitados convenios, se estipularn los programas especficos de trabajo a desarrollar, los que contendrn: objetivos, duracin, condiciones financieras, calendarios de ejecucin y dems elementos necesarios para la ejecucin, seguimiento y evaluacin del programa. Artculo 67. Los recursos que se perciban por la prestacin de los servicios sealados en el artculo anterior, se destinarn a apoyar el desarrollo de las funciones sustantivas de la Universidad y la calidad de los servicios educativos que presta la Facultad, en la proporcin que se determine en las normas y criterios que emita el Consejo Universitario. Artculo 68. La propiedad intelectual que se derive de las actividades acadmicas o de vinculacin, estar sujeta a las disposiciones legales aplicables; en todo caso, se otorgar el reconocimiento correspondiente a los creadores de las actividades inventivas y obras autorables. Artculo 69. Los servicios que preste la Facultad a las unidades acadmicas y dependencias universitarias, estarn orientados a fortalecer las capacidades acadmicas, la vida colegiada y a optimizar los recursos humanos e infraestructura universitaria. Los compromisos derivados de la prestacin de dichos servicios, se precisarn por escrito en las bases de colaboracin, que se estipularn en el formato que autorice la Oficina del Abogado General. Artculo 70. El director cuidar que los servicios de vinculacin y aqullos que preste la Facultad a las unidades acadmicas y dependencias de la Universidad, no afecten la regularidad de las actividades de docencia e investigacin que se realizan en la Facultad. TTULO SPTIMO DE LOS RECONOCIMIENTOS CAPTULO NICO Artculo 71. Independientemente de los reconocimientos, estmulos y distinciones diversas contempladas en la normatividad universitaria, la Facultad podr otorgar reconocimiento especial a los miembros de la misma que se distingan por lo siguiente: I. II. III. IV. A los alumnos que ocupen el primer lugar de aprovechamiento acadmico por semestre en la Facultad con base en el promedio obtenido al final de cada periodo escolar; A los acadmicos que con base en los resultados de la evaluacin del desempeo docente en opinin de los estudiantes, a los acadmicos, ocupen los tres primeros lugares en cada periodo escolar; Al personal administrativo y de servicio, que se distinga en su trabajo, a juicio del personal acadmico y los alumnos de la Facultad, y A quienes se distingan por su meritoria labor en beneficio de la Facultad.
Artculo 72. El otorgamiento de reconocimiento especial a que se refiere el artculo anterior, se podr hacer extensivo a los miembros de la sociedad que se distingan en forma extraordinaria, por su meritoria labor en beneficio de la misma, y pueda considerarse ejemplo para las generaciones presentes y futuras.
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Artculo 73. El director ser el nico Facultado para proponer al Consejo Tcnico de la unidad respectiva, el otorgamiento del reconocimiento especial. El Consejo Tcnico otorgar el reconocimiento especial por votacin favorable de por lo menos las dos terceras partes de los miembros presentes. TTULO OCTAVO DE LAS SANCIONES CAPTULO NICO Artculo 74. De conformidad con lo dispuesto por los artculos 206 fracciones II, III y IV, 207, 208 fraccin V, 210, 211 y 212 del Estatuto General, es derecho y obligacin del director sancionar a los miembros del personal acadmico, del personal administrativo y alumnos adscritos a la Facultad a su cargo, que infrinjan el presente reglamento. Artculo 75. La aplicacin de las sanciones a los miembros del personal acadmico y del personal administrativo que infrinjan el presente reglamento, deber sujetarse a la normatividad universitaria y laboral aplicable. Artculo 76. La aplicacin de sanciones a los alumnos, se sujetara a las siguientes reglas: I. II. III. IV. A excepcin de faltas menores que slo ameriten amonestacin verbal en privado, el director deber dar a conocer por escrito al presunto responsable la falta imputable, precisando las circunstancias de modo, tiempo y lugar en que hubiere acontecido, otorgndole un plazo razonable, que nunca ser inferior a tres das hbiles, para que alegue y ofrezca las pruebas que a su inters convengan. En las comparecencias y desahogo de pruebas no se exigirn formalidades especiales, sino que se procurar la mayor sencillez y economa, favoreciendo el proceso oral. De todo lo actuado, se levantar el acta correspondiente. Transcurrido el plazo anteriormente referido, y de no existir prueba pendiente de desahogo, se deber dar a conocer por escrito al presunto responsable la resolucin que corresponda, debidamente fundada y motivada. En cualquier caso en que se determinara sancionar al presunto responsable, la resolucin deber informarse al afectado que goza del derecho de impugnarla, ante el Tribunal Universitario.
En ningn caso, y por ningn motivo, podr el director delegar la facultad sancionadora en sus subordinados o en el Consejo Tcnico respectivo. Las sanciones emitidas en contravencin con esta disposicin, sern nulas de pleno derecho. Artculo 77. La aplicacin de sanciones a los alumnos, por parte de los profesores, se har por stos de conformidad con lo dispuesto por el artculo 209 del Estatuto General, sin necesidad de apegarse a las normas procesales establecidas en el artculo anterior.
TRANSITORIOS nico. El presente reglamento entrar en vigor una vez que sea aprobado por el Consejo Universitario y publicado en la Gaceta Universitaria, rgano Oficial de la Universidad. Mexicali, Baja California, a 5 de junio de 2008 POR LA REALIZACIN PLENA DEL HOMBRE
DR. FELIPE CUAMEA VELZQUEZ, Secretario General de la Universidad Autnoma de Baja California, con la facultad que me confiere el artculo 77 fraccin II del Estatuto General de la propia Universidad, CERTIFICO Que en el libro de actas de sesiones ordinarias y extraordinarias del Consejo Universitario, en la correspondiente a la sesin ordinaria del veintiocho de mayo de dos mil ocho, en el punto doceavo del orden del da, se encuentra el Acuerdo tomado por unanimidad de los integrantes del Consejo Universitario, mediante el cual se aprueba el Reglamento Interno de la Facultad de Enfermera de la Universidad Autnoma de Baja California, para quedar conforme al texto que aparece en el acta respectiva, que corresponde fielmente a la publicacin que de ste se hace por disposicin del Rector de la Universidad Autnoma de Baja California. Se extiende la presente certificacin en la ciudad de Mexicali, Baja California, a los seis das del mes de junio de dos mil ocho, para los efectos legales a que haya lugar. ATENTAMENTE POR LA REALIZACIN PLENA DEL HOMBRE
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UNIVERSIDAD AUTNOMA DE BAJA CALIFORNIA Secretara de Rectora e Imangen Institucional
Unidad de Relaciones Pblicas y Medios Departamento de Editorial Universitaria
Convocan a la:
Bases: 1. Podrn participar todos los miembros del personal acadmico de la UABC (profesores, investigadores y tcnicos acadmicos de carrera y asignatura). 2. Podr participar slo una propuesta indita por autor o conjunto de autores, predominantemente universitarios de la UABC, en las siguientes reas: a) Ciencias agropecuarias; b) Ciencias de la salud; c) Ciencias naturales y exactas; d) Ciencias de la ingeniera y tecnologa; e) Ciencias de la educacin y humanidades; f) Ciencias sociales; g) Ciencias administrativas; h) Creacin y actividades artsticas; i) Actividades deportivas, y j) Textos para materias curriculares de la UABC. 3. Todas las propuestas deben ser originales de autor. No se aceptarn proyectos de libros de lujo, antologas, memorias de congresos, foros, simposios o compilaciones de textos que hayan sido publicados en forma total o parcial (esto es, 60% del contenido del mismo) en cualquier medio impreso o electrnico. 4. En esta convocatoria podrn presentarse propuestas de reimpresin de obras que demuestren haberse agotado en un periodo inferior a un ao y ser relevantes como material de apoyo educativo. En este caso slo se apoyar un nmero mximo de tres reimpresiones por convocatoria. 5. Con la excepcin de tesis doctorales, no se aceptarn obras que se encuentren participando en otros certmenes o concursos en espera de dictamen. 6. Las propuestas debern estar escritas en idioma espaol y tener una extensin mnima de 150 cuartillas y una mxima de 300 cuartillas (hoja tamao carta escrita a doble espacio, impresa por un lado con tipografa de 11 puntos). En esta extensin se debern considerar la presentacin, prlogo e introduccin, as como los esquemas, cuadros, fotografas o cualquier otro material grfico de apoyo. Para las propuestas inscritas en los rubros de creacin y actividades artsticas y de textos para materias curriculares (incisos h y j, respectivamente, del punto 2 de esta convocatoria) se aceptan documentos con un mnimo de 100 cuartillas. 7. El documento que sea propuesto para esta convocatoria slo podr publicarse en un formato no mayor al tamao media carta y a una sola tinta en interiores. 8. Los trabajos debern ser presentados en disco compacto en archivos de Microsoft Word, acompaados de tres ejemplares de impresor engargolados, que no sern devueltos a los autores. Si el trabajo incluye grficas, ecuaciones matemticas, frmulas qumicas, fsicas, stas debern integrarse en el cuerpo del texto y no en un archivo adicional. Su terminacin deber ser .tiff o .jpg y su resolucin no deber se inferior a los 300 puntos por pulgada (DPIs) y en escala de grises. 9. Las tesis doctorales debern presentarse con una sola copia impresa del documento debidamente encuadernado junto con los archivos electrnicos en disco compacto, adems de la documentacin que acredite el documento como trabajo doctoral aprobado (copia del acta de examen). 10. Cada propuesta deber incluir un resumen de la obra en media cuartilla. 11. El nombre del autor o autores slo deber aparecer en la portada del manuscrito y no en los encabezados, presentacin, introduccin o en ninguna parte del
documento y tampoco en el archivo electrnico. 12. Si los documentos no renen los requisitos de formato anteriormente sealados en los puntos 6 al 10, el manuscrito ser descalificado. 13. Cada propuesta deber ser acompaada de un oficio del director de la unidad de adscripcin del autor que la propone, a travs del cual solicite su participacin en el procedimiento de seleccin, donde se especifique el rea en la que se inscribe la propuesta, asimismo, deber incluir el formato de inscripcin debidamente llenado en letra de molde, el cual podr solicitarse al Departamento de Editorial Universitaria o por correo electrnico a editorial@info.rec.uabc.mx 14. Para la seleccin de las obras propuestas para publicar, el Comit Editorial de Publicaciones Impresas de la UABC tomar como base los siguientes criterios: Pertinencia de la publicacin de acuerdo con las polticas institucionales de la UABC; vigencia temtica, originalidad, calidad escritural y amplitud de pblico al que se dirige. 15. Las propuestas que renan los criterios arriba mencionados, sern sometidas a comits de evaluacin de cada una de las reas, integrados por prestigiados cientficos y especialistas activos en la Universidad, as como de la regin e instituciones nacionales. 16. El Comit Editorial tendr la facultad de descalificar cualquier trabajo que no cumpla con las caractersticas de la convocatoria. 17. La participacin en esta seleccin implica la aceptacin de las bases de esta convocatoria. 18. Las obras seleccionadas sern publicadas por la Universidad Autnoma de Baja California como parte de su programa de publicaciones 2008-2009, y se darn a conocer tanto en espacios universitarios como fuera de la institucin de acuerdo con su temtica. 19. La fecha lmite para entrega de las propuestas es el 8 de septiembre de 2008 a las 17:30 horas. 20. Las propuestas habrn de entregarse en forma domiciliada con los siguientes datos en su etiqueta: Seleccin Anual para el Libro Universitario 2008-2009, Departamento de Editorial Universitaria, Av. Reforma 1375, colonia Nueva, C.P. 21100, Mexicali, Baja California. 20. Los resultados se darn a conocer por escrito y directamente a los autores. 21. Para todos los libros aprobados la Universidad Autnoma de Baja California celebrar con los autores los contratos correspondientes a la primera edicin impresa de las obras seleccionadas, en los cuales se establece que el autor o conjunto de autores participantes recibirn el pago de regalas en especie correspondiente a 10% del tiraje, y la autorizacin para que la UABC ponga a disposicin del pblico la obra en formato electrnico a travs de su pgina en internet o el que considere pertinente. 22. La Universidad se reserva el derecho de hacer la correccin de estilo y ortografa que considere necesarias, y los autores de las obras seleccionadas tendrn derecho a hacer una revisin final de los originales previa a su impresin. 23. Si los dictaminadores hicieran observaciones sustantivas a la obra seleccionada como requisito previo para su publicacin, el autor contar con un plazo de tres meses como mximo para hacer los cambios sealados. 24. Los casos no considerados en la presente convocatoria, as como las caractersticas de cada edicin en cuanto a su formato, soporte, diseo, tiraje y distribucin quedarn al criterio del titular del Departamento de Editorial Universitaria.
Mexicali, Baja California, mayo de 2008 POR LA REALIZACIN PLENA DEL HOMBRE
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