Anda di halaman 1dari 2

From: suryatin.setiawan@gmail.com Date: Mon, 14 Jan 2013 14:22:38 +0000 To: Gumawang Jati<gumawang.jati@bandungtalentsource.com>; Utoyo Agus<agusutoyo2@ gmail.

com>; ari TS<ari@bandungtalentsource.com>; <finita.dewi@gmail.com>; Grace sabandar TS<grace.sabandar@bandungtalentsource.com> ReplyTo: suryatin.setiawan@gmail.com Subject: Re: Feedback online dari perserta Utk yg presentasi hari ini bisa pakai feedback item yang biasa cuman perhatikan waktu sebab tidak mungkin menahan peserta lebih dari 15 utk mengisi feedback ini . Jadi harus simple . Untuk collaboration biz game perlu diupayakan feedback items yang lain seperti : - Apakah Collaboration Biz Game (CBG) ini dirasakan bisa membekali ketrampilan k olaborasi antar unit dan cara kerja on-line collaboration? - Apakah CBG telah mengandung praktek work style: - Fast moving: (baik sekali-baik-kurang) - Forward thinking: (baik sekali-baik-kurang) - Business focus (acumen): (baik sekali-baik-kurang) - Risk taking: (baik sekali-baik-kurang) - Apakah CBG ini bisa memberikan pengetahuan dan ketrampilan yang relevan dengan TSEL 2.0? - Apakah tingkat comprehensiveness dan challenge CBG ini (baik-cukup-kurang) - Mana dari unsur-unsur GREAT behavior yang Anda rasakan telah menjadi bagian da ri CBG ini, yang Anda lihat atau rasakan selama CBG berlangsung: - InterGrity (Ya, Tidak) - Respect (Ya, Tidak) - Enthusiam (Ya, Tidak) - LoyAlty (Ya, Tidak) - Totality (Ya, Tidak) - Provide some additional comments that you want to share about this CBG. Silahkan di proses, dan harus bilingual karena ada peserta dari singtel yg perlu juga kita dapatkan feedbacknya. Dan on web. Kalau menterjemahkan hati2 jangan salah atau leterlijk atau menjadi kaku. SS Powered by Telkomsel BlackBerry

Do you feel that this Collaboration Business Game (CBG) is able to equip collabo ration skill within units and how to collaborate online? Does this CBG contained essential workstyle style practices: o Fast moving : (very good good not very good) o Forward thinking: (very good good not very good) o Business focus (acumen) : (very good good not very good) o Risk taking: (very good good not very good) Does this CBG able to deliver knowledge and skills relevant with TSEL 2.0?

How would you rate the level of comprehensiveness and challenges CBG? (good age - not very good)

aver

Which of these GREAT behavior elements has become a part of this CBG that you ab le to see and feel during the period of CBG: o InterGrity. (Yes, no) o Respect (yes, no) o Enthusiasm (Yes, no) o LoyAlty (yes, no) o Totality (Yes, no) - provide some additional comments that you want to share about this CBG.