Accin profesional del trabajador social PARTE 1: MARCO INSTITUCIONAL 1.

Datos de la Institucin:

1.1 Nombre de la Institucin: Fundacin Empresas Polar. 1.2 Nombre del Directivo: Licenciada Alicia Pimentel. 1.3 Cargo que desempea: Gerente General.

2. Caractersticas Generales de la Institucin

2.1 Privada, pblica, mixta, ONG u otra: La Fundacin Empresas Polar es privada. 2.2 De qu organismos depende administrativa y jurdicamente? La Fundacin Empresas Polar depende nicamente de Empresas Polar. 2.3 Relacin con el proceso productivo en general Funcin de la Institucin: La funcin de la Fundacin Empresas Polar es de servicios. Realiza actividades de utilidad colectiva e inters general con el fin de instalar capacidades en la poblacin que conduzcan al desarrollo sustentable de las comunidades, contribuyendo as a mejorar la calidad de vida de los venezolanos. Ubicacin: Se ubica en los cortijos. 2.4 A quienes dirige su accin y por qu? La Fundacin Empresas Polar dirige su accin para el mbito nacional. Contribuye con el desarrollo social del pas en las reas de educacin, cultura, salud y recreacin. 2.5 Tiene la entidad informacin relativa al rea geogrfica en la cual opera? La Fundacin Empresas Polar tiene informacin relativa al rea geogrfica. Por medio de las plantas o distribuidoras se gua para otorgar recursos a la comunidad adyacente. 2.6 Tiene la entidad informacin acerca de la poblacin atendida? La Fundacin Empresas Polar tiene informacin acerca de la poblacin atendida mediante la entrevista o la teleasistencia y se registran los datos por medio de de base de datos. 2.7 En caso de que su respuesta sea afirmativa. Qu tipo de poblacin atiende familia/mujeres/hombres/jvenes/nios? La Fundacin Empresas Polar atiende a la comunidad en general.

2.8 Antecedes Histricos 2.8.1 Fecha de creacin como base legal para la iniciacin. La Fundacin Empresas Polar se fund el 13 de abril de 1977.

2.8.2

Bajo qu gobierno se crea?

Se crea bajo el gobierno del Presidente Carlos Andrs Prez. 2.8.3 Qu grupos sociales impulsaron su creacin? La Fundacin Empresas Polar se crea bajo el grupo empresarial. 2.8.4 Qu situacin poltica le dio origen y como ha cambiado desde entonces? 2.8.5 Cul fue la organizacin inicial? 2.9 Cules son los objetivos generales de la Institucin? 2.9.1 Cules son los objetivos y qu los caracteriza? La Fundacin Empresas Polar tiene por objeto contribuir al desarrollo social del pas en las reas de educacin, cultura, salud y recreacin; propiciar el desarrollo cientfico y tecnolgico en las reas de agricultura, industria, preservacin y uso racional del ambiente; apoyar y promover instituciones que tengan por finalidad principal realizar actos de beneficio o proteccin social y en general realizar cualquier otra actividad que sea de utilidad colectiva que sea de inters general. La Fundacin Empresas Polar podr celebrar contratos de cualquier naturaleza dar y tomar dinero en calidad de prstamo, aceptar y constituir garantas, hacer y recibir donaciones, legados, contribuciones y en general ejercer cualquier actividad licita tendiente a la realizacin de sus objetivos. 2.10Dispone de un organigrama de la Institucin?

3.

3.1

Dinmica Interna de la Institucin Programas que desarrolla

En la Fundacin Empresas Polar se trabaja optimizando esfuerzos mediante lneas programticas claramente definidas que se interrelacionan y nutren entre si. Responde a las acciones enfocadas hacia el Desarrollo Comunitario y tiene una ejecucin territorial. Tambin posee un conjunto de programas institucionales que apoyan y complementan a las anteriores. Adems, se cuenta con tres Centros Especializados que promueven actividades y capacitacin en temas especficos: historia, artesana y desarrollo integral de la comunidad. Las acciones de Desarrollo Comunitario estn especialmente establecidas en seis territorios donde se ubican los centros de produccin de la empresa. En cada uno de estos territorios, existe una coordinacin y promotores de desarrollo comunitario, quienes se vinculan con las comunidades. 3.1.1 Qu programas tiene?

Los Programas Institucionales sobre los que trabaja Fundacin Empresas Polar son los siguientes: Programa de Donaciones, Programa de Ediciones, Voluntariado Corporativo, Redes y Alianzas, Premio Fundacin Empresas Polar Lorenzo Mendoza Fleury. 3.1.2 Con qu frecuencia formula sus programas? Mediante un sistema de medicin y seguimiento continuo que permite conocer los efectos a corto plazo en los beneficiarios, trazar metas a largo plazo para conocer los resultados de mayor impacto y compartir con las comunidades el seguimiento y evolucin del trabajo en conjunto.

3.1.3

Cmo se da conocer la institucin en las comunidades?

A travs de la gerencia del desarrollo comunitario, pagina web y referencia de la unidades de Trabajo Social de los centro de salud 3.1.4 3.1.5 3.1.6 Cmo adecua sus programas a nuevas necesidades o situaciones cambiantes? Dispone Ud. de datos estadsticos de la clientela a la cual le presta servicio? Qu uso hace de estos datos?

3.2 Fuerzas que se mueven al interior de la Institucin 3.2.1 Cul es la instancia de tratamiento de los conflictos laborales? La instancia de tratamiento es a travs de los Sindicatos. Empresas Polar y por consiguiente la Fundacin Empresas Polar cuenta con 46 sindicatos que se encargan de promover el entendimiento, la armona y las mejores condiciones de trabajo.

3.2.2

La organizacin dispone para los empleados y obreros de: Asociaciones, Clubes, Sindicatos, Federaciones, Crculos, Caja de Ahorro, etc.?

Empresas Polar y por consiguiente la Fundacin Empresas Polar dispone para los empleados y obreros de beneficios establecidos en la legislacin venezolana y aparte beneficios otorgados por la Empresas Polar. Entre los que dispone la legislacin venezolana: 120 das de utilidades, entre 50 y 70 das de bono vacacional, 30% de la Unidad Tributaria en programas de alimentacin, Comedor, Aporte entre el 11% y el 13% del salario al Seguro Social Obligatorio, Aporte del 2% del salario al Rgimen Prestaciones de Empleo, Aporte del 2% al Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda, 40% del salario mnimo para

guardera infantil. Entre los beneficios brindados por Empresas Polar: Pliza de seguro por hospitalizacin, ciruga y maternidad, Plan de jubilacin Empresas Polar, Seguro de vida, Seguro de accidentes personales, Fondo de ahorro, Obsequio mensual de alimentos y bebidas, Ayuda escolar, Becas, Reconocimiento por aos de servicio, Aporte econmico por matrimonio, defuncin de familiares y nacimiento de hijos, Agasajos y fiesta navidea, Obsequio especial navideo de alimentos y bebidas, Cursos de extensin cultural, Juguetes de Navidad, Plan vacacional, campamento vacacional, Descuentos corporativos, Primera Comunin, Obsequio Da de la Mujer Polar y Programa de salud fsica y nutricional Familia Activa. Nivel de participacin de los usuarios 3.2.3 Cul es el nivel de participacin de los usuarios en los procesos de toma de decisiones, ejecucin y evaluacin de los programas? Los usuarios no participan en los procesos de toma de decisiones, ejecucin y evaluacin de los programas. 3.2.4 En qu medida participaron los usuarios en el surgimiento de la Institucin?

En los inicios, la Fundacin Empresas Polar asume el bienestar de sus trabajadores como un compromiso. Luego, el mbito de accin se fue extendiendo a las comunidades adyacentes a sus plantas. 3.2.5 En qu forma se da actualmente la participacin de los usuarios? La participacin de los usuarios se da como depositario de un servicio y fuente de informacin y consulta. 3.2.6 Dispone Ud. de boletines, folletos, revistas, peridicos o documentos elaborados por las asociaciones, clubes, gremios, etc? La Fundacin Empresas Polar dispone de boletines sobre las metas alcanzadas en cada periodo anual. 4. Relacin entre la Institucin y la Poltica Social del Sector

4.1 Quines participan en la creacin de la poltica social para el sector? La creacin de la Poltica Social de la Fundacin Empresas Polar est a cargo de representantes de la Fundacin Empresa Polar junto a los representantes del sector pblico y las organizaciones de base como: consejos comunales y grupos vecinales. 5. Evaluacin de los Servicios que presta la Institucin

5.1 Qu limitaciones condicionan la calidad de servicios prestados a la poblacin? Las limitaciones que condicionan la calidad de servicios prestados a la poblacin es que hay muchos demandantes. 5.1.1 Cmo se evala?

La Fundacin Empresas Polar evala la calidad de servicios prestados por estudios demogrficos

que sirven para caracterizar a la poblacin de cada comunidad atendida.

5.1.2 Qu se evala?

Los efectos a corto plazo y a largo plazo en los beneficiarios. 5.1.3 Recursos humanos y materiales que dispone La Fundacin Empresas Polar cuenta con 107 trabajadores a tiempo completo y como recursos materiales dispone del capital financiero asignado de Empresas Polar.