Adprocom Solution Consulting Final

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Distribucin de puestos Dentro de la consultora
GERENTE GENERAL Ronald Calla GERENTE ADMINISTRATIVO Alejandro Anzotegui ENCARGADO DE RECURSOS HUMANOS Luis Carlos Robledo GERENTE DE PRODUCCIN Walter Roca Pareja ENCARGADO DE H.S.E. Cinthia Fernndez GERENTE COMERCIAL Fernando Venegas ENCARGADO DE PUBLICIDAD Klaus Klisnki
ADPROCOM CONSULTING SOLUTION
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1.- ANTECEDENTES La empresa fue creada en agosto del 2010 ubicada en Av. Alemana, Pasillo Mapajo entre 3er anillo externo e interno, formada por casi profesionales altamente cualificados dentro del mundo de la consultora, su actividad principal se enfoca en las empresas industriales La empresa ADPROCOM SOLUTIONS CONSULTING es una consultora que se desempea en el rubro del asesoramiento de micro y pequea empresas. La empresa cuenta con el rea de gerencia general, gerencia administrativa y gerencia de produccin y comercializacin con un total de 7 trabajadores. 2.- OBJETIVOS Los objetivos se desarrollan a continuacin. 2.1.- OBJETIVO GENERAL Poner en prctica los conocimientos tericos adquiridos de la Universidad y aplicarlos en nuestro medio. 2.2.- OBJETIVOS ESPECFICOS
Obtener experiencia de trabajo dentro de la organizacin. La oportunidad de correlacionar los conocimientos tericos adquiridos durante la
formacin profesional de la universidad.
Realizar
en base a la recopilacin de datos un aporte a
la organizacin
mediante las correcciones correspondientes para cada rea.
Implementar mejoras en el rea administrativa y Financiera. Disminuir el dficit en el rea de Produccin.
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Mejorar el ambiente laboral para el mejor desempeo de los obreros. Impulsar la

publicidad y comercializacin de los productos de la empresa.
Ajustar
la organizacin de manera que se pueda proyectar para satisfacer las
necesidades en la mejora continua.
Mayor y mejor aprovechamiento de los recursos humanos y materiales.
3.- MISIN Somos una empresa encargada de brindar el mejor servicio y asesoramiento a las micro, pequeas y medianas empresas, con el fin de ayudar a tener un mayor desempeo de la misma.
4.- VISIN Llegar a ser una de las principales consultoras en el rubro de asesoramiento para micro y pequeas empresas industriales.
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5.- ORGANIGRAMA
GERENTE GENERAL
GERENTE
ADMINISTRATI
GERENTE
PRODUCCIN
GERENTE
COMERCIALIZA
ENCARGADO RRHH
ENCARGADO HSE
ENCARGADO DE
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REGLAMENTO INTERNO DE ADMINISTRACIN DE PERSONAL DE LA EMPRESA APROCOM SOLUTION
APROCOM SOLUTIONS CONSULTING. A. S. C. Es una empresa que tiene como actividad principal la prestacin de servicios para el anlisis de micro y medianas empresas en Santa Cruz de la Sierra. DISPOSISIONES GENERALES ARTCULO 1.- (Objeto) El presente reglamento interno tiene por objeto establecer normas, procedimientos y lineamientos generales de administracin de recursos humanos de la empresa APROCOM SOLUTIONS que permitan un trabajo eficaz, eficiente y oportuno para el cumplimiento de la misin y los fines de la Empresa. ARTCULO 2.- (Contenido) El presente Reglamento Interno, contiene normas que regulan las relaciones de trabajo de la Empresa y los empleados que prestan servicios en sus instalaciones. Se establecen derechos, deberes, prohibiciones, responsabilidades y el rgimen disciplinario. ARTCULO 3.- (mbito de aplicacin) El presente reglamento Interno se aplica a todos los empleados contratados por la Empresa independientemente de la posicin que ocupen dentro de la estructura jerrquica de la misma y se hallan sujetos a las disposiciones legales en vigencia y al presente reglamento. ARTCULO 4.- (Requisitos) Slo sern contratados por la Empresa como Empleados, los postulantes que renan las condiciones mnimas siguientes: a) No ser menor de 18 aos. b) No tener las incompatibilidades sealadas en el Pliego de Condiciones y Reglamento de Concesin. c) No haber sido condenado por delitos comunes.
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d) De acuerdo a las funciones que desempee el Empleado, la Empresa exigir la garanta ms conveniente a sus intereses, la misma que podr ser personal o patrimonial, segn la naturaleza de la responsabilidad del cargo. e) A efectos de su contratacin, los Empleados debern presentar los documentos establecidos en el Manual de Recursos Humanos. ARTCULO 5.- (Contrato) En el marco de sus respectivas competencias, todos los Empleados de la Empresa, estn obligados a conocer y cumplir el Contrato ARTCULO 6.- (Conocimiento) En todos los casos de aplicacin del presente Reglamento, se presume que sus disposiciones son conocidas por las partes, sin que nadie pueda argumentar desconocimiento de sus normas, como excusa o justificacin en casos de omisin, infraccin o violacin de cualquiera de sus preceptos, motivo por el cual se entregarn ejemplares del presente reglamento a todas las Gerencias ARTCULO 7.- (Cumplimiento) El cumplimiento del presente reglamento es de carcter obligatorio, para los Empleados de la Empresa y forma parte del Contrato de Trabajo por lo que es obligacin del Empleado informarse de su contenido. ARTCULO 8.- (Organizacin) La empresa se encuentra integrada por: Gerente General, Gerente Operativo, Gerente Administrativo, Gerente Recursos Humanos, Gerente Comercial, Gerente de Diseo e Implementaciones y Gerente de Logstica. CONTRATO DE TRABAJO ARTCULO 9.- (Exclusividad) La Empresa tiene el derecho exclusivo de contratar personal de acuerdo a sus necesidades. La aceptacin o no del trabajador queda librada nicamente a la decisin de quienes estn a cargo de la seleccin de personal, sin que la documentacin presentada o los exmenes que pudieran exigirse, cualquiera sea su resultado, signifiquen obligacin o compromiso de parte de la Empresa para la contratacin del postulante.
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DERECHOS DEBERES Y PROHIBICIONES ARTCULO 10.- (Derechos) Los Empleados de la Empresa gozan de los siguientes derechos: a) Recibir de parte de sus superiores jerrquicos y compaeros de trabajo un trato adecuado dentro de los principios de dignidad, respeto mutuo y tica funcionaria. b) Ser evaluado de acuerdo a su eficiencia y resultados. c) Obtener permisos y licencias cuando stos sean justificados. d) Agruparse para fines culturales y prcticas deportivas, siempre que no interfiera en el normal desempeo de su trabajo. e) Proponer mejoras en el desarrollo de las actividades de la Empresa. ARTCULO 11.- (Deberes) Estn sujetos principalmente a los deberes que particularmente impongan las leyes, decretos y resoluciones espaciales, as como circulares e instructivos de la empresa, adems de los siguientes: a) Ejercer en forma correcta, responsable y honesta las funciones y atribuciones propias del cargo asignado, en el lugar, horario y condiciones que determinen las disposiciones reglamentarias. b) Cumplir y ejecutar las, disposiciones y rdenes, verbales o escritas, emanadas de los superiores jerrquicos siempre que las mismas se encuentren dentro del marco legal y en su caso, representarlas cuando sean contrarias. c) Adoptar oportunamente medidas conducentes para la buena ejecucin de las tareas asignadas y supervisar el rendimiento y disciplina del personal bajo su dependencia. d) Guardar reserva y confidencialidad de todas las resoluciones de la Empresa y de todo asunto o documentos que deba mantenerse en tal condicin.
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e) Mostrar respeto y cortesa en sus relaciones orales y escritas con los superiores, compaeros de trabajo dependiente y pblico en general observando una conducta respetable. f) Todo empleado de la empresa tiene la obligacin de constituirse en el lugar de trabajo puntualmente, desempeando ininterrumpidamente sus labores durante la jornada de trabajo. g) Todo empleado de la empresa deber usar una vestimenta adecuada en el lugar de trabajo. ARTCULO 12.- (Inasistencia injustificada) La inasistencia injustificada ser sancionada con una carta de llamada de atencin, as acumulando tres cartas de llamado de atencin, ser despedido inmediatamente. ARTICULO 13.- (Abandono del lugar de trabajo) Est prohibido al personal abandonar las dependencias de la Empresa en horas de oficina, sin la correspondiente autorizacin de salida de su inmediato superior. LICENCIAS ARTCULO 14.- (Licencias) La Empresa podr conceder licencias siempre que a su juicio exista una razn justificada y debidamente comprobada. ARTCULO 15.- (Permisos en casos de excepcin) La gerencia podr autorizar en casos excepcionales, permiso a los empleados a los Empleados durante la jornada de trabajo por asuntos particulares de urgencia debidamente justificados y registrados. ARTCULO 16.- (Requisitos) Toda licencia deber tramitarse oportunamente y por escrito siempre bajo conocimiento del Departamento de Recursos Humanos. SANCIONES Y DESPIDOS
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ARTCULO 17.- (Sanciones) Los empleados de la Empresa que incurran en las Infracciones previstas en el presente reglamento, sern advertidos verbalmente y se les entregara una carta de llamada de atencin (Amonestacin escrita). ARTCULO 18.- (Amonestacin escrita) La amonestacin escrita sern acumuladas, si el amonestado sumase tres (3) ser despedido inmediatamente. ARTCULO 19.- (Despido) Se producir el despido considerado como causa justificada, cuando el empleado: a) Incurra en cualquiera de los casos de infracciones b) Reincida (3 veces) en las infracciones previstas del presente reglamento.
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FORMATO DE DOCUMENTOS
Santa Cruz .... de agosto de 2010 Estimado Sr: Presente Por la presente, la direccin de la empresa le comunica, que ha tomado la decisin de proceder a la extincin de su contrato de trabajo. No vemos obligados a tomar esta decisin en base a los siguientes motivos: Debe usted saber que dicha falta est tipificada como causa justificada de despido, en el artculo.. del convenio colectivo aplicable a esta empresa y sancionable con el despido por el artculo del mismo texto legal. Por ello podr, contra la referida sancin, recurrir ante el Juzgado de lo Social en el plazo de 20 das contados a partir de la recepcin de la presente sin perjuicio del recibo de la liquidacin que por saldo y finiquito le corresponde, y que se encuentra a su disposicin en las oficinas de esta empresa. Sin otro particular, Le saluda atentamente,
__________________________________
Gerente General Ronald Calal Ardaya
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MEMORANDUM
Santa Cruz, ___ de____________de 2010
Seor (a) __________________
Seor (a): Por la efectividad de su trabajo hasta la fecha hemos decidido ascenderle al cargo de ____________________, sabemos que se desenvolver muy bien en su nuevo puesto en nuestra empresa. Con este motivo lo felicito por su logro.
.. Ronald Calla Gerente General
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MEMORANDUM
Santa Cruz, ___ de____________de 2010
Seor (a) ___________________
Seor (a): Me dirijo a usted por el estado etlico en que viene a trabajar todos los lunes a la empresa, rogara tenga ms responsabilidad y llegue a cumplir con su trabajo de manera responsable, caso contrario no veremos obligados a cumplir con las reglas de la empresa.
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MEMORANDUM
Santa Cruz, ___ de____________de 2010
Al Seor: ____________________
Seor: Tengo el agrado de comunicarle que el uso de sus vacaciones correspondientes a la gestin 20__, sern a partir del ________________ al ____________ inclusive, sumando un total de 10 das hbiles, debiendo reincorporarse a sus funciones el da ___________, quedando un saldo pendiente de ______das. Con este motivo, aprovecho la oportunidad para desearle que pase muy felices fiestas.
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Seor: ___________________ Presente.
La consultora ADPROCOM SOLUTIONS. Otorga el presente:
RECONOCIMIENTO
Fruto del esfuerzo, dedicacin y perseverancia de su persona para lograr su profesionalizacin. Es un ejemplo digno de seguir y con seguridad, en un futuro muy cercano se traducir en un gran aporte al desarrollo de nuestra regin y del pas. Nuestra institucin est abocada a la formacin de recursos humanos, razn por la cual no puede quedar indiferente a los logros alcanzados por sus funcionarios. A tiempo de hacerle llegar nuestras felicitaciones, a nombre de uno de los funcionarios de ADRPOCOM SOLUTIONS. Y un presente. Santa Cruz de la Sierra, __ de ________ de 20_
. Ronald Calla Gerente General
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Seor: Ronald Calla Gerente General A.S.C Ref. : Carta de renuncia Estimados Seores: Por la presente, les comunico mi decisin de finalizar la relacin laboral que mantengo con su prestigiada empresa desde agosto del ao 2010. Esta decisin responde motivos estrictamente personales, que espero y deseo sepan comprender. Les informo que segn el plazo establecido legalmente ___ de _______ del 201_ ser mi ltimo da en la empresa ADPROCOM SOLUTIONS Del mismo modo, quiero agradecerles la oportunidad profesional que me brindaron en su da, as como el buen ambiente laboral y humano que ha caracterizado a la empresa durante estos aos. Atentamente: _____________________ Nombre del interesado
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CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clusula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra., Srta.) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________ (rea de la empresa a desempearse), se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 das a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar concluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________
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(_____________ que corresponda.
00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda.
Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de
QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR
responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta. 10.4 En caso de incumplimiento de este inciso, adems de la rescisin del contrato por justo motivo, el COLABORADOR podr hacerse pasible a las acciones legales, para la reparacin de los daos y perjuicios que correspondan. 10.5 Observar buena conducta moral y respeto hacia la EMPRESA y terceras personas. 10.6 El COLABORADOR no deber realizar ninguna actividad o trabajo, remunerado o no, que suponga competencia desleal e incompatibilidad con el servicio 10.7 Hacer uso adecuado de la informacin que se le proporcione. 10.8 Se compromete a no cobrar, ni recibir dinero o cheques de terceras personas bajo ningn concepto. 10.9 Brindar toda la informacin y documentos relaciones con el servicio que presta a la EMPRESA. que presta.
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SEPTIMA.- (Derechos de la empresa). 11.1 Podr prescindir de los servicios del COLABORADOR en cualquier momento, efectuando el pago de los honorarios que correspondan hasta el momento, sin perjuicio de descontar los daos y perjuicios si los hubiera ocasionado aquel. 11.2 A exigir el cumplimiento del servicio prestado por el COLABORADOR . OCTAVA.- (CAUSALES DE RESOLUCIN DEL CONTRATO) El presente contrato quedar resuelto en su vigencia en forma unilateral, sin requerimiento judicial o extrajudicial alguno, bajo los siguientes criterios: La EMPRESA podr resolver el contrato cuando el COLABORADOR incumpla con los trminos del presente contrato, los trminos de referencia o anexos o su labor sea evaluada como deficiente; al efecto bastar un aviso escrito que seale las causeas de la disolucin del contrato. A partir de sta notificacin el COLABORADOR deber devolver toda la documentacin e informacin que hubiera obtenido y concluir con las labores pendientes, sin cuyo requisito la EMPRESA no cancelar el pago proporcional que le corresponda. El COLABORADOR, podr resolver el presente contrato, cuando por causas debidamente justificadas no pueda concluir con el servicio, en cuyo caso deber efectuar aviso escrito. NOVENA.- (Aceptacin). Manifestando su conformidad con cada una de las clusulas de este contrato, firman por una parte Ronald Calla Ardaya, en representacin de ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, como la EMPRESA y por otra parte el/la Sr./Sra./Srta. ______________________, como el COLABORADOR, obligndose a su fiel y estricto cumplimiento. Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, ser registrado ante la Contralora General de la Repblica. Santa Cruz, 12 de Agosto del 2010
Ronald Calla Ardaya ADPROCOM SOLUTION CONSULTING
Walter Roca Parejas COLABORADOR
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DATOS PERSONALES
NOMBRE: C.I.: FECHA DE NACIMIENTO: ESTADO CIVIL: DOMICILIO: TELFONO DE CONTACTO: E MAIL: Diego Alejandro Anzotegui Navallo 5237090 s.c. 13 de febrero de 1989 Soltero Av. Santos Dumont c/frutilla # 189 3310993 - 75555378 Alejandro_89@hotmail.com
FORMACIN ACADMICA
PRIMARIA Y SECUNDARIA: ESTUDIOS SUPERIORES:
Bachiller en Humanidades. Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA)
FORMACIN COMPLEMENTARIA: Operador de computadoras en Windows Power point Excel bsico e Internet instalacin de redes Estudios realizados en infocal INFOCAL (2004-2005)
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FICHA DEL PERSONAL

NOMBRE: Diego Alejandro Anzotegui FECHA DE INGRESO: 4 de agosto, 2010 CARNET DE IDENTIDAD: 5237090 S.C. FECHA DE NACIMIENTO: 13 de febrero de 1989 ESTUDIOS REALIZADOS: Operador de computadoras en Windows Power point Excel bsico e Internet instalacin de redes Estudios realizados en infocal INFOCAL (2004-2005) SISCO, expedido por Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA).
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CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS
Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clusula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(rea de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta.
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10.4 En caso de incumplimiento de este inciso, adems de la rescisin del contrato por justo motivo, el COLABORADOR podr hacerse pasible a las acciones legales, para la reparacin de los daos y perjuicios que correspondan. 10.5 Observar buena conducta moral y respeto hacia la EMPRESA y terceras personas. 10.6 El COLABORADOR no deber realizar ninguna actividad o trabajo, remunerado o no, que suponga competencia desleal e incompatibilidad con el servicio que presta. 10.7 Hacer uso adecuado de la informacin que se le proporcione. 10.8 Se compromete a no cobrar, ni recibir dinero o cheques de terceras personas bajo ningn concepto. 10.9 Brindar toda la informacin y documentos relaciones con el servicio que presta a la EMPRESA. SEPTIMA.- (Derechos de la empresa). 11.1 Podr prescindir de los servicios del COLABORADOR en cualquier momento, efectuando el pago de los honorarios que correspondan hasta el momento, sin perjuicio de descontar los daos y perjuicios si los hubiera ocasionado aquel. 11.2 A exigir el cumplimiento del servicio prestado por el COLABORADOR . OCTAVA.- (CAUSALES DE RESOLUCIN DEL CONTRATO) El presente contrato quedar resuelto en su vigencia en forma unilateral, sin requerimiento judicial o extrajudicial alguno, bajo los siguientes criterios: La EMPRESA podr resolver el contrato cuando el COLABORADOR incumpla con los trminos del presente contrato, los trminos de referencia o anexos o su labor sea evaluada como deficiente; al efecto bastar un aviso escrito que seale las causeas de la disolucin del contrato. A partir de sta notificacin el COLABORADOR deber devolver toda la documentacin e informacin que hubiera obtenido y concluir con las labores pendientes, sin cuyo requisito la EMPRESA no cancelar el pago proporcional que le corresponda. El COLABORADOR, podr resolver el presente contrato, cuando por causas debidamente justificadas no pueda concluir con el servicio, en cuyo caso deber efectuar aviso escrito. NOVENA.- (Aceptacin). Manifestando su conformidad con cada una de las clausulas de este contrato, firman por una parte Ronald Calla Ardaya, en representacin de ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, como la EMPRESA y por otra parte el/la Sr/Sra./Srita ______________________, como el COLABORADOR, obligndose a su fiel y estricto cumplimiento. Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, ser registrado ante la Contralora General de la Repblica. Santa Cruz, 12 de Agosto del 2010 ADPROCOM SOLUTION CONSULTING Ronald Calla Ardaya COLABORADOR Walter Roca Parejas
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DATOS PERSONALES
NOMBRE: C.I.: FECHA DE NACIMIENTO: ESTADO CIVIL: DOMICILIO: TELFONO DE CONTACTO: Jorge Klaus Klinsky Peralta 7829515 s.c. 5 de marzo 1991 Soltero Av. Mutualista C/Urina 2660 3606346-73149910
E Mail:
klaus07_jk@hotmail.com FORMACIN ACADMICA
Primaria y Secundaria: Estudios Superiores:
Bachiller en Humanidades, Colegio Juan Pablo II (Santa Cruz de la Sierra Bolivia) Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA)
FORMACIN COMPLEMENTARIA
Estudios Tcnicos: Operador de computadoras en Windows, Power point, Excel bsico e Internet
Expedido por:
Instituto Tcnico Nio Jesus
IDIOMAS
Certificate of proficiency in English del Centro Boliviano Americano (CBA), nivel Intermedio.
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FICHA PERSONAL
NOMBRE: Jorge Klaus Klinsky FECHA DE INGRESO: 5 de agosto, 2010 CARNET DE IDENTIDAD: 5237090 S.C. FECHA DE NACIMIENTO: 13 de febrero de 1989 ESTUDIOS REALIZADOS: Operador de computadoras en Windows Power point Excel bsico e Internet instalacin de redes Estudios realizados en infocal INFOCAL (2004-2005) SISCO, expedido por Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA).
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CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta.
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DATOS PERSONALES
Nombre: Apellidos: C.I. : Fecha de Nacimiento: Estado Civil: Domicilio: Telfono de Contacto: Soltero Av. Alemania C/6 16 3462583 - 70955179 Ronald Calla Ardaya 5397601 s.c. 28 de marzo de 1987
E Mail:
ronald_c_a@hotmail.com
FORMACIN ACADMICA
Primaria Secundaria:
Colegio Saint George (Santa Cruz de la Sierra Bolivia) (1992 2000). Bachiller en Humanidades. Colegio Britnico Santa Cruz (Santa Cruz de la Sierra Bolivia) (2001 2004).
Estudios Superiores:
Universidad Autnoma Gabriel Rene Moreno (UAGRM) Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA)
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NOMBRE FECHA DE INGRESO CARNET DE IDENTIDAD FECHA DE NACIMIENTO
: Ronald Callau : 26 Noviembre 2009 : 7109489 Tja : 26 octubre 1987
FICHA
ESTUDIOS REALIZADOS : Ing. Electrnica y Sistemas : Experto en automatizacion indutrial : Domotica : Operador de Windows
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Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad.
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10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta. 10.4 En caso de incumplimiento de este inciso, adems de la rescisin del contrato por justo motivo, el COLABORADOR podr hacerse pasible a las acciones legales, para la reparacin de los daos y perjuicios que correspondan. 10.5 Observar buena conducta moral y respeto hacia la EMPRESA y terceras personas. 10.6 El COLABORADOR no deber realizar ninguna actividad o trabajo, remunerado o no, que suponga competencia desleal e incompatibilidad con el servicio que presta. 10.7 Hacer uso adecuado de la informacin que se le proporcione. 10.8 Se compromete a no cobrar, ni recibir dinero o cheques de terceras personas bajo ningn concepto. 10.9 Brindar toda la informacin y documentos relaciones con el servicio que presta a la EMPRESA. SEPTIMA.- (Derechos de la empresa). 11.1 Podr prescindir de los servicios del COLABORADOR en cualquier momento, efectuando el pago de los honorarios que correspondan hasta el momento, sin perjuicio de descontar los daos y perjuicios si los hubiera ocasionado aquel. 11.2 A exigir el cumplimiento del servicio prestado por el COLABORADOR . OCTAVA.- (CAUSALES DE RESOLUCIN DEL CONTRATO) El presente contrato quedar resuelto en su vigencia en forma unilateral, sin requerimiento judicial o extrajudicial alguno, bajo los siguientes criterios: La EMPRESA podr resolver el contrato cuando el COLABORADOR incumpla con los trminos del presente contrato, los trminos de referencia o anexos o su labor sea evaluada como deficiente; al efecto bastar un aviso escrito que seale las causeas de la disolucin del contrato. A partir de sta notificacin el COLABORADOR deber devolver toda la documentacin e informacin que hubiera obtenido y concluir con las labores pendientes, sin cuyo requisito la EMPRESA no cancelar el pago proporcional que le corresponda. El COLABORADOR, podr resolver el presente contrato, cuando por causas debidamente justificadas no pueda concluir con el servicio, en cuyo caso deber efectuar aviso escrito. NOVENA.- (Aceptacin). Manifestando su conformidad con cada una de las clausulas de este contrato, firman por una parte Ronald Calla Ardaya, en representacin de ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, como la EMPRESA y por otra parte el/la Sr/Sra./Srita ______________________, como el COLABORADOR, obligndose a su fiel y estricto cumplimiento. Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, ser registrado ante la Contralora General de la Repblica. Santa Cruz, 12 de Agosto del 2010 ADPROCOM SOLUTION CONSULTING Ronald Calla Ardaya COLABORADOR Walter Roca Parejas
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Nombre.Fernando Venegas Hurtado Carnet de identidad.6317639 SC. Estado Civil.Soltero Edad.22 aos Fecha de nacimiento.13 de noviembre de 1987 Telfonos.77670723 - 3433724 Direccin. Km 6 al Norte B/Universitario Calle A #19 Primarios. Colegio Las Amricas Secundarios. Bachiller en Humanidades Colegio San Agustn.
Grado de instruccin. 8vo Semestre de Ingeniera de redes y telecomunicaciones en la universidad UTEPSA. Estudios Realizados. Reparacin de impresoras y teclados INFOCAL. Reparacin de monitores y fuentes INFOCAL. Diagnostico y ensamblado de computadoras INFOCAL. Electrnica analgica digital INFOCAL. X Congreso Internacional de Ciencias de la Computacin
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NOMBRE FECHA DE INGRESO
: Fernando Venegas de agosto FICHA: 4DEL PERSONAL : 6317639 Sc : 13 de noviembre 1987
CARNET DE IDENTIDAD FECHA DE NACIMIENTO
ESTUDIOS REALIZADOS : Ing. Electrnica y Sistemas : Experto en automatizacin industrial : Domtica : Operador de Windows
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Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta.
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DATOS PERSONALES
Nombre: Apellidos: C.I. : Fecha de Nacimiento: Estado Civil: Domicilio: Telfono de Contacto: Soltero
Walter Haroldo Roca Pareja 6381854 s.c. 23 de octubre de 1987
Av. Alemania C/Mapajo 17 3424581 - 3435152 - 70981034
E Mail:
walter_rocap@hotmail.com
FORMACIN ACADMICA
Primaria y Secundaria: Expedido por:
Bachiller en Humanidades. Colegio Britnico Santa Cruz (Santa Cruz de la Sierra Bolivia) (1993 2005).
Estudios Superiores:
Universidad Privada de Santa Cruz (UPSA) Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA)
FORMACIN COMPLEMENTARIA
Estudios Tcnicos:
Operador de computadoras en Windows, Power point, Excel bsico e Internet
Expedido por:
Instituto Tcnico Universal (ITU) (2003-2004)
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NOMBRE FECHA DE INGRESO
: Walter Roca : 4 de agosto FICHA DEL PERSONAL : 6381854 s.c. : 23 de octubre de 1987
Motores elctricos
CARNET DE IDENTIDAD FECHA DE NACIMIENTO ESTUDIOS REALIZADOS :
: Operador de Windows
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Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta.
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DATOS PERSONALES NOMBRE FECHA DE NACIMIENTO C.I. DIRECCION CELULAR ESTUDIOS REALIZADOS PRIMARIA NOMBRE SECUNDARIA ESTUDIOS SUPERIORES FECHA DE INGRESO TECNICO MEDIO E N COL. FE Y ALEGRIA (MONTERO) : Luis Carlos Robledo COL. FE Y ALEGRIA (MONTERO) : 4 de agosto del 2010 COL. FE Y ALEGRIA (MONTERO) Luis Carlos Robledo 12 de Julio de 1986 6286524 S.C. C/ Guatemala 144 B/ Panamericano 70862132
SECRETARIADO ADMINISTRATIVO CARNET DE IDENTIDAD : 6286524 S.C. COMERCIAL TECNICO DE REPARACION Y : 12 de Julio de 1986 FECHA DE NACIMIENTO MANTENIMIENTO DE COMPUTADORAS EXPERTO EN AUTOMATIZACION ESTUDIOS REALIZADOS : TECNICO MEDIO E N UTEPSA SECRETARIADO ADMINISTRATIVO : COMERCIAL EXPERIENCIA LABORAL UTEPSA DIGITALHOME SCADA SOLUTIONS :TECNICO DE REPARACION Y Publicidad y marketing :MANTENIMIENTO DE COMPUTADORAS Instalaciones de seguridad :EXPERTO EN AUTOMATIZACION TECNICO - ATERRAMIENTO
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FICHA DEL PERSONAL
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Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta. 10.4 En caso de incumplimiento de este inciso, adems de la rescisin del contrato por justo motivo, el COLABORADOR podr hacerse pasible a las acciones legales, para la reparacin de los daos y perjuicios que correspondan. 10.5 Observar buena conducta moral y respeto hacia la EMPRESA y terceras personas.
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10.6 El COLABORADOR no deber realizar ninguna actividad o trabajo, remunerado o no, que suponga competencia desleal e incompatibilidad con el servicio que presta. 10.7 Hacer uso adecuado de la informacin que se le proporcione. 10.8 Se compromete a no cobrar, ni recibir dinero o cheques de terceras personas bajo ningn DATOS PERSONALES concepto. 10.9 Brindar toda la informacin y documentos relaciones con el servicio que presta a la Nombre: Christhian Cinthia EMPRESA.
Fernndez Vaca
SEPTIMA.- (Derechos de la empresa). Estado Civil: Soltera 11.1 Podr prescindir de los servicios del COLABORADOR en cualquier momento, efectuando el Nacionalidad: pago de los honorarios que correspondan hasta el momento, sin perjuicio de descontar los Boliviana daos y perjuicios si los hubiera ocasionado aquel. Fecha de Nacimiento: 12 de prestado por el 1988 11.2 A exigir el cumplimiento del servicio Diciembre de COLABORADOR . Nmero de Identidad: 5846723 SCZ OCTAVA.- (CAUSALES DE RESOLUCIN DEL CONTRATO) Estudiante ElProfesin: presente contrato quedar resuelto en su vigencia en forma unilateral, sin requerimiento judicial o extrajudicial alguno, bajo los siguientes criterios: Lugar de Nacimiento: Santa Cruz el la Sierra La EMPRESA podr resolver el contrato cuando de COLABORADOR incumpla con los trminos del presente contrato, los trminosCaada Pailitas Domicilio: Barrio de referencia o anexos o su labor sea evaluada como deficiente; al efecto bastar un aviso escrito que seale las causeas de la disolucin del contrato. Calle 24 de Septiembre A partir de sta notificacin el COLABORADOR deber devolver toda la documentacin e informacin que hubiera obtenido y concluir con las labores pendientes, sin cuyo requisito la Telfono: 790 11825 EMPRESA no cancelar el pago proporcional que le corresponda. El COLABORADOR, Correo Electrnico: podr resolver el presente contrato, cuando por causas debidamente cinthiaFRnandita@hotmail.com justificadas no pueda concluir con el servicio, en cuyo caso deber efectuar aviso escrito.
EXPERIENCIA LABORAL
NOVENA.- (Aceptacin). Manifestando su conformidad con cada una de las clausulas de este PUBLIX,Cajera; desde Diciembre 2004 a Junio 2005. Naples, Florida. contrato, firman por una parte Ronald Calla Ardaya, en representacin de ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, como la EMPRESA y por otra parte el/la Sr/Sra./Srita 2006. Naples, CARRABBAS ITALIAN GRILL, Recepcionista; desde Agosto 2005 a Mayo ______________________, como el COLABORADOR, obligndose a su fiel y estricto cumplimiento. Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, ser Florida. registrado ante la Contralora General de la Repblica. Santa Cruz, 12 de Agosto del 2010
Suites, Spa & Hotel Buganvillas, Recepcionista; desde Julio 2007 a Septiembre 2007.
EDUCACIN
ADPROCOM SOLUTION COLABORADOR Capacitacin CONSULTINGpara Consultor,Fiscalizador y Supervisor en Seguridad Industrial y Salud Ocupacional e Ronald Calla Ardaya Higiene y Gestin Ambiental (HSE), en CECAP CONSULTING. Walter Roca Parejas
Actualmente cursando el 8vo. Semestre de Ingeniera Industrial y Comercial en la Universidad Tecnolgica Privada de Santa Cruz (UTEPSA). Bachiller en Humanidades, Naples High School NHS. EEUU.
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NOMBRE
: Christhian Cinthia Fernndez
FECHA DE INGRESO CARNET DE IDENTIDAD
: 4 de agosto del 2010 : 5846723 SCZ : 12 de Diciembre de 1988
FECHA DE NACIMIENTO
ESTUDIOS REALIZADOS
:Capacitacin para Consultor,Fiscalizador y Supervisor
en Seguridad Industrial
y Salud Ocupacional e Higiene y Gestin Ambiental (HSE), en CECAP CONSULTING. :Actualmente cursando el 8vo. Semestre de Ingeniera Industrial y Comercial en la Universidad Tecnolgica Privada de Santa Cruz (UTEPSA). :Bachiller en Humanidades, Naples High School NHS. E
FICHA DEL PERSONAL

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Conste por el presente documento un contrato de prestacin de servicios, sujeto a lo establecido en el Cdigo Civil (Arts. 732 y sgtes.), bajo las condiciones, trminos y modalidades que se estipulan en las siguientes clusulas: PRIMERA.- (De las partes). Son partes integrantes de este contrato: ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, con domicilio en ________________de esta ciudad, representada por Ronald Calla Ardaya, mediante poder No.123/2010 otorgado ante la Notara de Fe Pblica del Dr. Juan Carlos Morales de la ciudad de Santa Cruz, que en lo sucesivo se denominar la EMPRESA. ( _________________), mayor de edad y hbil por derecho, nacionalidad boliviana, con C.I. No. Xxxxxxx SC, con domicilio en AV. _________________________ de esta ciudad, que en lo sucesivo se denominar el COLABORADOR. SEGUNDA.- (Objeto del contrato). Con el antecedente mencionado en la clausula precedente, la EMPRESA contrata al o a la Sr. (Sra, srita) _____________________, para que en su calidad de COLABORADOR especialista en _______________(area de la empresa a desempearse, se comprometa a gestionar el departamento ___, adecuado y alineado a las necesidades y condiciones organizacionales requeridas por empresas clientes. TERCERA.- (Duracin del servicio).El presente contrato de trabajo que se subscribe en forma voluntaria entre partes al tenor del Art. 519 del cdigo civil y Art 55 del D.S. No. 21060 del 29/08/1985, tendr una duracin de 89 dias a partir del ________ de _________ del 2010 al _______ de ________del 2010,establecindose que las partes quedan relevadas del pre-aviso de ley para dar cocluida la relacin de trabajo, por tratarse de un contrato a plazo fijo. CUARTA.- (Remuneracin). La EMPRESA, por el trabajo del COLABORADOR y en contraprestacin del servicio, cancelar a este la suma mensual de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), haciendo un monto total de Bs. ________ (_____________ 00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda. Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de que corresponda. QUINTA.- (Control del servicio). De acuerdo a lo establecido en el artculo 738 del cdigo civil, la EMPRESA realizar un control peridico del trabajo realizado por el COLABORADOR. SEXTA.- (Derechos y obligaciones del COLABORADOR). El COLABORADOR responder civilmente por el uso inadecuado de los recursos y materiales provistos para la correcta prestacin del servicio, sin perjuicio de iniciarse las acciones legales para el resarcimiento de daos y perjuicios. Obligaciones del COLABORADOR 10.1 Cumplir el objeto del presente contrato 10.2 Prestar el servicio con eficiencia y puntualidad. 10.3 Guardar reserva y no dar informaciones, documentos y otros similares, en los asuntos de naturaleza confidencial y reservada, relacionados con el servicio que presta. 10.4 En caso de incumplimiento de este inciso, adems de la rescisin del contrato por justo motivo, el COLABORADOR podr hacerse pasible a las acciones legales, para la reparacin de los daos y perjuicios que correspondan. 10.5 Observar buena conducta moral y respeto hacia la EMPRESA y terceras personas.
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10.6 El COLABORADOR no deber realizar ninguna actividad o trabajo, remunerado o no, que suponga competencia desleal e incompatibilidad con el servicio que presta. 10.7 Hacer uso adecuado de la informacin que se le proporcione. 10.8 Se compromete a no cobrar, ni recibir dinero o cheques de terceras personas bajo ningn concepto. 10.9 Brindar toda la informacin y documentos relaciones con el servicio que presta a la EMPRESA. SEPTIMA.- (Derechos de la empresa). 11.1 Podr prescindir de los servicios del COLABORADOR en cualquier momento, efectuando el pago de los honorarios que correspondan hasta el momento, sin perjuicio de descontar los daos y perjuicios si los hubiera ocasionado aquel. 11.2 A exigir el cumplimiento del servicio prestado por el COLABORADOR . OCTAVA.- (CAUSALES DE RESOLUCIN DEL CONTRATO) El presente contrato quedar resuelto en su vigencia en forma unilateral, sin requerimiento judicial o extrajudicial alguno, bajo los siguientes criterios: La EMPRESA podr resolver el contrato cuando el COLABORADOR incumpla con los trminos del presente contrato, los trminos de referencia o anexos o su labor sea evaluada como deficiente; al efecto bastar un aviso escrito que seale las causeas de la disolucin del contrato. A partir de sta notificacin el COLABORADOR deber devolver toda la documentacin e informacin que hubiera obtenido y concluir con las labores pendientes, sin cuyo requisito la EMPRESA no cancelar el pago proporcional que le corresponda. El COLABORADOR, podr resolver el presente contrato, cuando por causas debidamente justificadas no pueda concluir con el servicio, en cuyo caso deber efectuar aviso escrito. NOVENA.- (Aceptacin). Manifestando su conformidad con cada una de las clausulas de este contrato, firman por una parte Ronald Calla Ardaya, en representacin de ADPROCOM SOLUTION CONSULTING, como la EMPRESA y por otra parte el/la Sr/Sra./Srita ______________________, como el COLABORADOR, obligndose a su fiel y estricto cumplimiento. Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, ser registrado ante la Contralora General de la Repblica. Santa Cruz, 12 de Agosto del 2010 ADPROCOM SOLUTION CONSULTING Ronald Calla Ardaya COLABORADOR Walter Roca Parejas
1.- ANTECEDENTES
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La fbrica de plsticos Universal fue creada en el ao 1990, ubicando sus instalaciones en el parque industrial donde se encuentra actualmente. En el transcurso de los primeros aos se produjo un aumento considerado de capital debido a la obtencin de utilidades derivadas ya que en todo ese tiempo la empresa era la primera en el rubro y para satisfacer la demanda de sus productos, se vio obligada a ampliar la planta. Conforme el pasar de los aos la cuidad fue creciendo y as fue amentando ms la demanda de artculos plsticos en el medio, adems que fueron apareciendo nuevas empresas del mismo rubro ocasionando una fuerte competencia para satisfacer dicha demanda. 1.2.- RAZN SOCIAL La razn social con la que se encuentra registrada la empresa es `` PLSTICOS UNIVERSAL S.R.L 1.3.- UBICACIN La planta est ubicada en la ciudad de Santa cruz de la Sierra entre el cuarto anillo y quinto anillo de la Av. Canal Cotoca ms preciso en la zona del parque industrial PI 5. 1.4.- PERSONAL La empresa actualmente cuenta con 20 trabajadores de los cuales 4 son administrativos y 16 en planta dividido en 2 turnos (diurno y nocturno). 2.- PROCESOS PRODUCTIVOS Los procesos productivos que se realizan son:
2.1. - INYECCIN
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El moldeo por inyeccin consiste en calentar el material (MP) que tiene la forma de grnulos para transformarlos en una masa plstica en un cilindro apropiado llamado cilindro de plastificacin y as inyectarlo en la cavidad del molde del cual tomara la forma; debido a que el molde es mantenido a una temperatura inferior al punto de fusin del material, despus de que este es inyectado se solidifica con rapidez; una ves que se realiza todo lo anterior, la pieza es expulsada. La forma del producto depende de la matriz que se utilice en la maquina inyectara. Para los Productos que son pequeos y requieren de poca cantidad de plsticos, existen moldes con varias cavidades en los cuales se pueden obtener varias unidades de producto en cada inyeccin de la mquina. 2.2.- REBARBADO Los productos obtenidos por inyeccin, presentan generalmente una colada, que son las vas por donde circula el plstico en el interior del molde para formar las diferentes piezas. En otros casos presenta rebabas, que pueden ser atribuidas tanto en la regulacin de la mquina, exceso de temperatura, deformacin del molde por excesivo uso sin paro, y que el sistema de enfriamiento no funcione bien. En esta operacin tanto la colada como las rebabas son removidas ya sea manualmente o por medio de una cuchilla. 2.3.- ENSAMBLE Ciertos productos plsticos estn compuestos por ms de una pieza, y para su terminacin necesita de un ensamble, sea con otra pieza de plstico o de otro elemento que no se produce en la fbrica. Entre los productos que necesita un ensamble estn, los prendedores de ropa, los palitos de chupetes y el filtro de gasolina.
2.4.- EMPAQUETADO Y SELLADO
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Una vez se retira la colada o rebabas, el producto est listo para ser empaquetado y sellado. Para dicha actividad se toma en cuenta el tipo de producto para el empaquetado viendo las unidades respectivas del embalaje 2.5 - EXTRUSIN Los productos fabricados bajo el principio de extrusin, lo constituye las (bombillas o sorbete) en sus diferentes variedades, ya sea el tamao o el color; las operaciones realizadas 2.5.1.- PREPARACIN La preparacin es similar a la de los productos por inyeccin, pero en este proceso solo se utiliza el polipropileno. 2.5.2.- EXTRUSIN La extrusin es un proceso continuo en el cual se da a la materia prima la forma cilndrica deseada a travs de dos tipos de tratamientos simultneos: uno trmico y otro mecnico. La extrusin se realiza en la maquina extrusora y el proceso consiste esencialmente en calentar el material a una temperatura de 350C, que viene en forma de grnulos para transformarlo en una masa plstica a medida que circula por el cilindro de plastificacin movido por medio de un tornillo sin fin que adems de transportar el material, ejerce presin sobre el para hacerlo pasar a travs de un cabezal que de la misma forma de un troquel, le da la forma cilndrica. El material plstico que sale en forma continua de la extrusora con forma cilndrica, pasa a travs de un canal de enfriamiento, jalado por un par de rodillos que luego lo transporta hacia una cuchilla giratoria que le da el tamao final a la bombilla.
2.5.3.- MEZCLADO
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Esta es una operacin opcional que se realiza cuando se desea producir paquete de bombillas multicolores. El mezclado se lo hace manualmente en una mesa especial para mezclado. 2.5.4.- PESAJE EMPAQUETADO SELLADO Debido a la dificultad y del tiempo que sera contar las bombillas para su empaquetado se ha optado por el mtodo de pesaje, en el cual primeramente se coloca las bombillas en bolsas pequeas y se las pesa, tomando este peso como base para el embolsado de las dems bombillas. Una vez dentro de la bolsa con el peso deseado se procede al sellado de la bolsa el cual se realiza en una maquina selladora. 2.6.- RECICLAJE DE PRODUCTOS PLSTICOS El proceso de reciclaje o recuperacin de desperdicios se lo realiza tanto a la mermas de la fbrica como tambin al material de las empresas o de las personas que requieren del servicio del reciclado. 2.7.- LAVADO El lavado es una operacin opcional que consiste en una limpieza manual con agua a ciertos materiales provenientes de afuera que se encuentren sucios, tales como las cajas de batera y los baldes de pintura. 2.8.- CORTADO El cortado tambin es una operacin opcional que se realiza al material que viene de afuera de la empresa, las cuales vienen en piezas de gran tamao, cortndolo en pedazos ms pequeos para que puedan ser molidos con mayor facilidad.
2.9.- MOLIDO
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En el molido se reduce todo el material plstico, mediante un molino, a pequeas limaduras. De esta manera se garantiza un mejor funcionamiento y continuidad durante la operacin subsiguiente que es la extrusin. 2.10.- RECUPERACIN El principio de la maquina recuperadora es similar al que se describi en el proceso de obtencin de productos por extrusin, pero existen ciertos diferencias entre la extrusora que se utiliza para la elaboracin de productos y la utilizacin para recuperar desperdicios, las principales son las siguientes: el grosor del tornillo, la forma del cabezal y la temperatura de operacin en el cilindro de plastificacin. El cabezal de la extrusora hace que el material salga en forma de hilos, los cuales pasan por un canal de enfriamiento de contacto directo con el agua, jalado por un rodillo que despus los entrega a una picadora que reduce estos hilos a pequeos granos. Estos granos los constituye el material recuperado y estn listos para hacer reutilizados en las maquinas inyectoras o extrusoras, ya sean puros o mezclados con material virgen. 3.- BALANCE DE MATERIA Materia Prima (Plsticos) Proceso Productivo Productos Terminados
Coladas y Rebabas
4.- DIAGNSTICO DE LA EMPRESA ACTUALMENTE
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La empresa de plsticos, Plsticos Universal se inici hacen 20 aos en el mercado, actualmente cuenta con 24 trabajadores de los cuales trabajan 10 en el turno diurno y 10 en el nocturno y 4 administrativos.
REA
DE PRODUCCIN: En el rea de procesos cuentan con mquinas de
inyeccin y mquinas de extrusin para elaborar cucharas, cucharillas, bombillas o sorbetes, colgadores de ropa, envases en diferentes tamaos, entre otros; estos productos elaborados de plsticos sobre todo son a pedido del cliente, ya que depender del molde que necesita el producto a elaborar. Ellos realizan todo tipo de producto de plstico a excepcin de botellas plsticas ya que para este tipo de proceso se necesita una mquina de soplado, a pesar que ellos cuentan con un horno de reduccin de humedad, no realizan ningn tipio de botella o ningn tipo de producto que necesite de la maquinara sopladora. Los trabajadores cumplen con un horario diurno de 8:00 am a 12:00 pm y tiene un descanso de almuerzo para volver a sus puestos a las 2:00 pm a 8:00 pm, en el cual se empieza el segundo turno de 8:00pm a 8:00 am respectivamente. Por lo que se ha podido observar la empresa no cuenta con ningn tipo de uniformes para el trabajo, cada trabajador opera en su rea de trabajo con ropa cmoda, desde zapatos abiertos hasta cualquier camiseta, no utilizan ningn tipo de proteccin personal, las maquinas emiten ruidos con decibeles bajos pero tambin escuchan el receptor a un alto volumen, tienen aceite de maquinaria en el piso, los almacenes y depsitos no estn distribuidos adecuadamente, no tiene un trabajo en lnea, el rea de operaciones no cuenta con la sealizacin adecuada, las maquinas no cuentan con su ficha de informacin.
REA
DE ADMINISTRACIN: La oficina de administracin no cuenta con un
organigrama adecuado, no tiene un software contable que les ayude con sus cuentas mensuales y anuales.
REA
DE COMERCIAL: La empresa no cuenta con letreros publicitarios, no
tiene pgina web, no tiene publicidad en general ya que tiene clientes antiguos.
5.- PROPUESTAS
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6.- CRONOGRAMA DE LAS ACTIVIDADES
7.- MEJORAS
7.1- ORGANIGRAMA MEJORADO
8.- PLANIFICACIN DE EVENTO El da viernes 27 de agosto del ao en curso a horas 11:00 am se procedi a visitar la fbrica para realizar la capacitacin de seguridad industrial e higiene ocupacional, en el cual se introdujo el manual de seguridad a la empresa, realizado por la consultora, en el cual se instruy sobre:
La importancia que tiene un ambiente de trabajo seguro. Utilizar los extintores de forma adecuada. Procedimientos a seguir en caso de emergencia. Se introdujo el botiqun y la forma de utilizar el mismo. Lista de nmeros en caso de emergencia o accidente grave.
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mediante las correcciones correspondientes para cada rea.

Implementar mejoras en el rea administrativa y Financiera. Disminuir el dficit en el rea de Produccin.

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Seor (a) __________________

.. Ronald Calla Gerente General

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Seor: ___________________ Presente.

La consultora ADPROCOM SOLUTIONS. Otorga el presente:

. Ronald Calla Gerente General

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(_____________ que corresponda.

00/1000 Bolivianos), que ser pagado en la misma moneda.

Actuando la EMPRESA como agente de retencin del impuesto respectivo, en caso de

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Ronald Calla Ardaya ADPROCOM SOLUTION CONSULTING

Walter Roca Parejas COLABORADOR

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PRIMARIA Y SECUNDARIA: ESTUDIOS SUPERIORES:

Bachiller en Humanidades. Universidad Tecnolgica de Santa Cruz (UTEPSA)

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NOMBRE FECHA DE INGRESO CARNET DE IDENTIDAD FECHA DE NACIMIENTO

: Ronald Callau : 26 Noviembre 2009 : 7109489 Tja : 26 octubre 1987

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