COOPERATIVA DE SERVICIOS MULTIPLES EL PROGRESO DEL NORTE R.L.

ESTATUTO

CONSEJO DE ADMINISTRACION DIERECCION: CIUDAD JARDIN ITR 2C. AL LAGO CASA S-2, DETRS DEL PALI. EMAIL: cosmulpronorte@yahoo.es TELEFONO: 2249-5713 *CELULAR: 84275391/83943485/85299084 MANAGUA, NICARAGUA

ESTATUTO CAPITULO I DENOMINACION, DOMICILIO, DURACION, RESPONSABILIDAD ECONOMICA, RADIO DE OPERACIN Y NATURALEZA. ARTO. 1- Se Reforma Parcialmente el presente Estatuto y se realiza cambio de Razn Social de la Cooperativa de Servicios Mltiples El Progreso Jalapa R.L identificada con las siglas COSMULPROJAL R.L y por tal razn se denominara: COOPERATIVA DE SERVICIOS MULTIPLES EL PROGRESO DEL NORTE, R.L. y se identifica con las siglas COSMULPRONORTE, R.L. Es una sociedad capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones y podr actuar judicial y extrajudicialmente. Se regir por el presente Estatuto, el Reglamento Interno, la ley General de Cooperativas N. 499 y su Reglamento. ARTO. 2- Se modifica el domicilio social de COSMULPRONORTE, R.L, establecindose en la ciudad de Managua, departamento de Managua, en la siguiente direccin: De los Semforos del RUCFA 1c. abajo, 65 vrs al Lago, Barrio 19 de Julio. Su mbito geogrfico de actuacin y accin se amplia a todo el territorio nacional, pudiendo establecer sucursales, oficinas y/o delegaciones en cada uno de los municipios del pas. Para efectos de comercializacin, exportacin, contratacin de crditos, organizacin y otras actividades necesarias. ARTO. 3- La duracin de COSMULPRONORTE, R.L ser indefinida, no obstante podr disolverse y liquidarse en cualquier momento por los casos previstos en este Estatuto, la ley General de Cooperativas y su Reglamento. ARTO. 4- La responsabilidad de los/as asociados/as como propietarios/as de COSMULPRONORTE, R.L ser limitada al monto de sus aportaciones suscritas y pagadas y respondern con ellas ante compromisos contrados con terceros. La responsabilidad de COSMULPRONORTE, R.L por las causas y obligaciones contradas ante terceros tambin ser limitada y podr responder con su patrimonio social.

CAPITULO II OBJETIVOS, MEDIOS Y PRINCIPIOS DE LA COSMULPRONORTE, R.L ARTO. 5- La COSMULPRONORTE, R.L es clasificada como una cooperativa multifuncional, pero manteniendo su designacin como de servicios mltiples conforme a ARTO. 84 del Reglamento de la Ley N 499, tendr los siguientes objetivos: a) Representar y defender los intereses de los asociados. b) Impulsar la produccin de buena calidad en una manera eficiente, aprovechando todos los recursos humanos, materiales y econmicos. c) Promover un nuevo mtodo alternativo y versificado de produccin, que tome en cuenta la importancia de la conservacin de los recursos naturales y del ambiente, y promocionar a la vez el uso de tcnicas apropiadas a todo nivel. d) Organizar la comercializacin interna y externa de los productos de los/as asociados/as, dando importancia a los mercados alternativos y preferencial. e) Organizar servicios de compra y venta de insumos y los artculos de consumo necesarios y los productos de los/as asociados/as, cuando sea posible y factible. f) Conceder crditos a corto, mediano y largo plazo y dems crditos amortizables a los/as asociados/as. g) Promover y desarrollar la disciplina del ahorro sistematizado entre los/as asociados/as con el animo de consolidar econmica y financieramente a la cooperativa. h) Organizar servicios comunes de administracin con los asociados y otras organizaciones que presten servicios a pequeos/as productores y artesanos/as, o pequeos empresarios para reducir costos de operacin. i) Promover e impulsar el manejo y aprovechamiento racional y sostenible e areas de bosque de productores asociados integrndolo con la promocin de una conciencia ambiental y la ejecucin de programas, proyectos e iniciativas de desarrollo ambiental, que permitan acopiar, procesar y transformar la materia prima derivada de los bosques, desarrollar planes de reforestacin natural o dirigida y establecer acuerdos con el gobierno u otras entidades para el cuido, preservacin y explotacin racional de los mismos con una visin humana e integral. j) Proporcionar una capacitacin adecuada y permanente sobre cooperativismo, organizacin, administracin, aspectos tcnicos, liderazgo y otros asuntos de importancia. k) Asegurar la participacin activa de los/as asociados/as en la planificacin y decisiones y que sean informados de la situacin econmica y organizativa en una manera veraz y permanente. l) Fomentar la coordinacin entre diferentes organizaciones afines para que haya mejores condiciones econmicas, anlisis y planificacin general y apoyo mutuo. m) Promocionar actividades y proyectos que mejoren las condiciones de vida de los/as asociados/as y sus comunidades. n) Promover hasta donde sea posible y factible la industrializacin de los productos de los socios. o) Realizar cualquier otra actividad compatible con las leyes y reglamentos que norman la vida de las cooperativas en el pas.

ARTO. 6 - Para lograr los objetivos antes mencionados, COSMULPRONORTE, R.L utilizara los siguientes medios. a) Contratar por cuenta propia o en representacin de los asociados, crditos necesarios con entidades financieras, nacionales e internacionales, que sern destinados a las actividades de produccin, comercializacin, industrializacin y otros asumos. b) Evaluar permanentemente a los asociados, los rganos de gestin, las actividades, las relaciones con otras cooperativas e instituciones, etctera. c) Contratar personas ajenas para la realizacin de trabajos especficos para la COSMULPRONORTE, R.L y conseguir asesoramiento en momentos oportunos. d) Tomar la iniciativa para animar a otras cooperativas e instituciones hacia la colaboracin mutua y la integracin. e) Adquirir o contratar la instalacin de maquinarias y equipos, as como contratar personal capacitado para el beneficio y la industrializacin de los productos de los socios, incluyendo los productos forestales. f) Operar almacenes, tiendas y centros de distribucin de sus productos y ponerlos a disposicin del pblico a precios justos. g) Regular que las actividades sean conformes a los valores y principios bsicos de cooperativismo: libre ingreso, retiro voluntario y neutralidad poltica, racial, religiosa y igualdad en derecho y oportunidades para asociados/as de ambos sexos. ARTO. 7- La COSMULPRONORTE, R.L se rige por los siguientes principios: a) Libre ingreso y retiro voluntario de los asociados. b) Voluntariedad solidaria, que implica compromiso reciproco y su cumplimiento y practicas leales. c) Control democrtico: Un asociado, un voto d) Limitacin de inters a las aportaciones de los asociados, si se reconociera alguno. e) Equidad, que implica la distribucin de excedentes en proporcin directa con la participacin en las operaciones f) Respeto y defensa de su autonoma e independencia. g) Educacin cooperativa. h) Fomento de la cooperacin entre cooperativas. i) Solidaridad entre los asociados. j) Igualdad de derecho y oportunidades para asociados de ambos sexos.

CAPITULO III DE LOS ASOCIADOS: CONDICIONES DE ADMICION, DEBERES, DERECHOS Y ORGANIZACIN BASICA ARTO. 8- podrn ser asociados de la cooperativa: a) Las personas naturales, legalmente capaces. b) Las personas jurdicas pblicas y privadas sin fines de lucro.

c) Los extranjeros autorizados por las autoridades de Migracin como residentes del pas, siempre y cuando el nmero de asociados extranjeros no sean mayor del 10% del total de socios. d) Los que no pertenezcan simultneamente a otra cooperativa de la misma naturaleza, salvo los casos de excepcin que determine el reglamento. Para ser socio/a de esta cooperativa se requiere los siguientes requisitos: 1. Ser legalmente capaz. 2. Presentar solicitud por escrito ante el Consejo de Administracin, recomendado por dos miembros de la cooperativa, si no sabe ni puede firmar, expresara la causa de esto ultimo y dejara la impresin del pulgar de su mano derecha o en su defecto, de cualquier otro dedo que se especificara, o en su defecto firmara a ruego otra persona mayor de edad. 3. Adquirir formacin bsica sobre legislacin cooperativa y gestin empresarial a travs de cursos de capacitacin hasta completar cuarenta horas. 4. Conocer y aceptar fielmente estos Estatutos, Reglamentos Internos, Ley General de Cooperativas y su reglamento. 5. Comprometerse a cumplir con las obligaciones socio-econmicas de la cooperativa incluyendo las vigentes antes de su ingreso a ella y hasta el momento que deje ser socio/a, con las aportaciones pagadas. 6. No realizar actividades que vayan en contra de los intereses de la cooperativa. 7. Cancelar la cuota de afiliacin con valor de C$ 100.00 (Cien Crdobas Netos). 8. Al ser aprobado como socio/a por la Asamblea General, suscribir como mnimo un certificado de Aportacin, y pagar a la vez al menos 25% del valor del mismo. 9. Residir en el mbito geogrfico de actuacin y accin de la cooperativa, que abarca todo el territorio nacional, donde esta pueda establecer sucursales, oficinas y/o delegaciones e integrarse en una delegacin municipal de asociados de su zona geogrfica y ejercer el derecho de voz y voto en la Asamblea General por medio de los/as Delegados/as demcratamente elegidos/as por la membreca de dicha sede municipal, lo relacionado a este aspecto, ser ampliado en el reglamento interno. 10. Desenvolverse activamente en el ejercicio de cualquier ramo de la actividad econmica y social del Apis, entre estas, la produccin agropecuaria, la pequea industria, artesana, ganadera, microempresas, comercio, tcnica, profesional, asalariada y siempre que rena las calidades para ser socio y que le permita participar de las actividades y beneficios de COSMULPRONORTE, R.L

ARTO. 9 - Los deberes de los asociados de COSMULPRONORTE, R.L sern: a) Mantenerse como un/a socio/a activo/a de la cooperativa, es decir: (1) Pagando el valor de los certificados de aportacin en el tiempo y forma establecida, (2) Cumpliendo con los compromisos asumidos, tales como la cancelacin de crditos y la entrega de la cantidad de productos de calidad segn acordado, (3) Participar activamente en las reuniones y actividades de la Asamblea General, (4) Participando activamente en las reuniones y actividades de los rganos de la COSMULPRONORTE, R.L a los cuales pertenezca. 5

b) Cumplir los acuerdos que tome la Asamblea General de delegados/as y otros rganos de gestin, siempre que no atenten contra lo establecido en los Estatutos, los Reglamentos internos, la Ley General de Cooperativas y su Reglamento, as como tambin los principios cooperativos. c) Usar los servicios que la COSMULPRONORTE, R.L tiene disponible para fortalecer el aspecto econmico y asegurar su continuidad. d) Aceptar y desempear fiel y eficientemente los cargos de responsabilidad para los cuales fueron elegidos/as y/o nombrados/as. e) Cumplir con los compromisos contrados por la COSMULPRONORTE, R.L y con otras instituciones a favor de los/as socios/as. f) Comportarse solidariamente en sus relaciones con la COSMULPRONORTE, R.L y los/as dems socios/as, fomentando el respeto mutuo. g) Guardar el debido sigilo sobre aquellos asuntos y datos que la cooperativa cuya divulgacin pudiera perjudicar su inters, salvo que sea autorizado por la autoridad competente. h) Abstenerse de promover asuntos polticos partidistas, religiosos o raciales en el seno de la Cooperativa. i) Adquirir formacin cooperativa bsica a travs de los talleres de Educacin y Capacitacin Cooperativa, hasta acumular cuarenta horas como requisito para ingresar como socio/a, y continuar con el proceso por medio de talleres con un mnimo de 5 horas semestralmente. ARTO. 10 - Los derechos de los asociados son: a) Participar plenamente en las actividades, servicios y beneficios de la COSMULPRONORTE, R.L sin ninguna discriminacin, en conformidad a lo establecido en el Estatuto. b) Participa en forma personal, o delegada, en la adopcin de todos los acuerdos de la Asamblea General, y con voz y voto en todos los acuerdos de los rganos de la Cooperativa a los cuales forme parte. c) Fiscalizar las actividades de cualquier rgano de gestin, as como solicitar la destitucin de sus miembros por causas justificadas, conforme al proceso indicado en el Reglamento Interno. d) Solicitar y obtener informacin de los rganos de gestin y presentar cualquier asunto que sea de inters para la COSMULPRONORTE, R.L, conforme a los procedimientos establecidos en el Reglamento Interno. e) Solicitar al consejo de Administracin la convocatoria de una Asamblea General Extraordinaria cuando sea necesaria o de urgencia, con el apoyo del 20% de los delegados/as activos/as, pudiendo sesionarse con un numero no menor del 40% de los delegados. f) En caso de renuncia o expulsin, los/as socios/as tienen derecho al reembolso del valor nominal de sus aportaciones suscritas y apagadas, y los excedentes si los hubiere, siempre y cuando estas no estn respaldando deudas, compromisos o crditos solidarios. g) Participar de lo excedentes de las actividades econmicas de la cooperativa a que tenga derecho, conforme a lo establecido en este Estatuto y su Reglamento. h) Retirarse voluntariamente de la COSMULPRONORTE, R.L, previo pago de sus obligaciones. i) Recibir una copia de los Estatutos de la COSMULPRONORTE, R.L. j) Elegir y ser elegido/a para desempear cargos en el Consejo de Administracin, la Junta de Vigilancia, el comit de crdito, la Comisin de Educacin y promocin de Cooperativismo 6

y otros comits y comisiones permanentes que haya y que podra ser creadas, conforme a lo establecido en este Estatuto. ARTO. 11- La calidad de asociado/a de la Cooperativa se pierde por las siguientes causas: a) Fallecimiento o fin de la existencia de la persona jurdica, sin perjuicio del derecho de los herederos o beneficiarios, en su caso, manifestar su voluntad de seguir perteneciendo a la cooperativa. b) Retiro voluntario. c) Perdida de las condiciones establecidas por el Estatuto para ser asociado. d) Por intervencin civil o perdida de sus derechos civiles y polticos proveniente de una sentencia firme. e) Incumplimiento de las actividades y obligaciones estatuarias y reglamentarias. f) Expulsin. En el caso de perdida de la capacidad civil de un asociado se realizara una investigacin o peritaje de las causales de su capacidad, tanto en lo fsico, corporal como penal que soporte jurdicamente su destitucin de la calidad de asociado, seguidamente se notificara a los beneficiarios la decisin para hacerle entrega de sus aportaciones sociales o el saldo despus de deducir los compromisos econmicos pendientes. ARTO. 12 - La renuncia voluntaria. a) La renuncia voluntaria es un principio cooperativo universal y cualquier asociado/a podr darse de baja de esta cooperativa, previa notificacin por escrito al Consejo de Administracin; el plazo de este aviso no podr ser inferior a un mes. b) La devolucin de los aportes o dems haberes sociales que pudieran corresponder al retirado/a, se efectuara dentro de un plazo de mximo de tres meses. No obstante, en conformidad de ARTO. 38 de la Ley, la cooperativa se reserva el derecho de la negociacin o de pago diferido de las aportaciones y excedentes que haya cuando no lo permita la situacin econmica financiera. c) Los/as socios/as que renuncian podrn asociarse nuevamente, pero para ello tendrn que cumplir con todos los requisitos que se requieren para un nuevo/a socio/a. ARTO. 13 El fallecimiento Al fallecer un asociado los haberes que tenga en la cooperativa sern entregados a los beneficiarios, que haya designado en su solicitud de ingreso o en documento debidamente legalizado dirigido al consejo de administracin en u periodo de ciento ochenta das o en su defecto, a sus herederos declarados juridicialmente con sentencia firme ejecutoriada. Cuando los haberes no fueron reclamados en un periodo de ciento ochenta das, a partir de la fecha del fallecimiento del asociado pasaran a formar parte de la reserva de educacin. ARTO. 14 - El cumplimiento de los deberes de los/as asociados/as podr ser sancionado de acuerdo a lo siguiente: a) Las faltas disciplinarias cometidas por los asociados se graduaran como: faltas leves, graves y muy graves. b) Entre las faltas muy graves que se consideran motivos de expulsin se incluirn: 7

(1) Las actividades que sean de naturaleza que puedan perjudicar los inters socio econmicos de la cooperativa, (2) Muy escasa o nula participacin en las actividades de la cooperativa, (3) El incumplimiento reiterado e injustificado de las obligaciones econmicas de la cooperativa, (4) Reincidencia en las causales de suspensin e inhabilitacin, (5) Ausencia injustificada, (6) Prevalecerse de la condicin de asociado para desarrollar actividades especulativas, (7) Robo y hurto de los fondos econmicos de la cooperativa previa sentencia de las autoridades competentes en la materia, (8) Actuar en la cooperativa en estado de ebriedad.

c) Otra sanciones pueden incluir amonestacin, la suspensin e inhabilitacin. El Consejo de administracin podr suspender y declarar inhbil para ejercer sus derechos a cualquier asociado/a por incumplimiento sin causa justificad de las obligaciones que le corresponden como asociado/a. previa opinin de la Junta de Vigilancia. El Consejo notificara al afectado/a a mas tardar ocho das despus de decisin. El periodo de suspensin no podr exceder de noventa das. El afectado siempre tiene el derecho de apelar estas determinaciones en un plazo que no podr exceder ms de un mes. d) Este Estatuto y el reglamento interno indican los causales de suspensin e inhabilitacin, y los procesos de la aplicacin de las correspondientes sanciones. ARTO. 15 - La expulsin. a) Los/as socios/as podrn ser expulsados/as por las causas indicadas en el presente Estatuto, su reglamento, la ley de cooperativas y su reglamento. La decisin de expulsin le corresponde adoptarla al consejo de administracin tomado por el mayor de los votos. Ser basada en un previo informe de la junta de vigilancia o de cualquier otro rgano permanente que establezca los Estatutos, que incluye los cargos u pruebas que justifiquen dicha expulsin. b) El consejo de administracin notificara al /la socio/a afectado/a sobre la expulsin y su derecho de solicitar una revisin de la decisin ante esta misma instancia, el/la socio/a podr solicitar dicha revisin en un termino de cinco das hbiles. El/la afectado/a podr aceptar dicha resolucin o defenderse personalmente o bien delegar otro/a asociado/a que el mismo escoger. c) Si el consejo de administracin ratificara la expulsin el /la afectado/a podr apelar ante la asamblea general de delegados. d) Despus de escuchar los planteamientos y cargos del consejo de administracin y la defensa del afectado/a, la asamblea otorgara los votos resolutorios conforme a los mecanismos estatutos y reglamentarios. e) El consejo de administracin o el 20% de los/as delegados que asistieron a la asamblea, podrn impugnar dicha decisin ante el Instituto Nicaragense de Fomento Cooperativo (INFOCOOP), este realizara una inspeccin y luego dar el fallo definitivo sin detrimento que el afectado impugne. f) Si transcurriese el plazo en cualquiera de los casos previstos y el/la interesado/a no se presente a apelar el acuerdo de expulsin, este ser valido desde el da siguiente de la fecha de expiracin de dicho plazo. 8

ARTO. 16 - La impugnacin de los Acuerdos Sociales. a) Los acuerdos sociales emanados de los rganos de la cooperativa que sean contrarios a la Ley General de Cooperativas y su Reglamento, al Estatuto y su Reglamento, al Estatuto y su Reglamento Interno son nulos de pleno derecho y la accin de nulidad podr ejercitarla cualquiera de los asociados. El procedimiento de impugnacin de los acuerdos sociales se adecuara en base de las normas siguientes: b) Si la impugnacin estuviera fundamentalmente en la trasgresin a lo estipulado en el inciso anterior, el asociado que ejercite la accin de nulidad tendr un plazo de 30 das desde que se tomo el acuerdo impugnado para interponer la demanda ante el INFOCOOP. c) Si la impugnacin se basara en la violacin de las leyes generales del estado, la accin de impugnacin se ejercitara de acuerdo a las leyes procesales que regulan la materia de que se trata. CAPITULO IV REGIMEN ADMINISTRATIVO: DIRECCION, ADMINISTRACION, FISCALIZACION Y DE CONSULTA ARTO. 17 - Los rganos de direccin, administracin, fiscalizacin y consulta de COSMULPRONORTE, R.L sern los siguientes: a) b) c) d) e) f) Asamblea General de Delegados Consejo de Administracin Junta de Vigilancia Comisin de Educacin y Promocin del Cooperativismo Comit de Crdito Otros rganos que establezca la Asamblea General.

ARTO. 18 - La Asamblea General de Delegados es la mxima autoridad de la COSMULPRONORTE, R.L, sus resoluciones obligaran a todos los/as Delegados/as presente y ausentes, siempre que sean tomadas de conformidad con este estatuto, el Reglamento Interno, la Ley General de Cooperativas, y que no contraren las Leyes vigentes en el pas. Estar compuesta por todos los Delegados de la cooperativa con derecho a voz y voto. Cada Delegado tendr derecho a un solo voto para cada acuerdo tomado por la Asamblea General. ARTO. 19 Para facilitar la organizacin y administracin de la COSMULPRONORTE, R.L, y adems asegurar la mxima participacin de los/as delegados/as, en consideracin de las centenas de socios/as que estn dispersos/as en el mbito geogrfico de actuacin y accin de la cooperativa en todo el territorio nacional, la COSMULPRONORTE, R.L, ha establecido las delegaciones municipales de asociados en las diferentes zonas geogrficas. Estos son organizados en la siguiente manera. a) En cada delegacin municipal se aglutinan los socios correspondientes a dicha circunscripcin territorial. b) Cada delegacin municipal elige democrticamente un Delegado/a por cada veinte socios cada ao como representantes de la Asamblea General, quienes sern acreditados/as por la COSMULPRONORTE, R.L.

c) En cada delegacin municipal los delegados electos, correspondientes a dicha circunscripcin territorial eligen entre ellos un Comit Coordinador compuesto por un/a Coordinadora/a, un/a Secretario/a, un/a Tesorero/a y un Vocal. Este comit es representante de la sede municipal ante la COSMULPRONORTE, R.L. d) La funcin de los/as Delegados/as es: prepararse con su delegacin municipal para la Asamblea, Participar activamente en la misma y comunicar a su delegacin municipal los resultados del evento. e) Los delegados de cada delegacin Municipal tiene derecho a voz y voto. f) Las atribuciones de las delegaciones municipales se detallan en el reglamento interno. ARTO. 20 - Las Asambleas Generales de Delegados sern de dos tipos, Ordinarias y Extranjeras. a) La Asamblea General Ordinaria sern convocada como mnimo una vez por ao por el Consejo de Administracin; la del mes del treinta de Junio ser designada Asamblea General anual de Delegados. En esta Asamblea, se darn los informes de gestin, se presentara el balance general y el estado de perdidas o excedentes, adems se realizaran las acciones necesarias. b) Las Asambleas Generales extraordinarias podrn ser convocadas cada vez que las circunstancias requieren por: (1) El Consejo de Administracin por iniciativa propia. (2) Si el consejo de administracin dejare correr los plazos estatutariamente previstos para convocar las Asambleas generales o desatendindose las solicitudes de convocatoria vlidamente formuladas por el 20% de los asociados o por la junta de vigilancia, este rgano tendr la autorizacin a realizar formalmente la convocatoria de la asamblea general. (3) Ante la negativa de realizarse la asamblea general, tanto el consejo de administracin como la de la junta de vigilancia, el 20% de los/as delegados/as activos/as podrn efectuar la convocatoria, previa notificacin de tal hecho al INFOCOOP. (4) La convocatoria a las asambleas generales y se harn con 15 das de anticipacin; la invitacin al INFOCOOP se har 5 das de anticipacin.

ARTO. 21 - Las Asambleas Generales de Delegados sesionaran vlidamente con un qurum mnimo del cincuenta por ciento (50%) ms uno de los Delegados. Si no se completa el qurum, el consejo de administracin har la segunda convocatoria en un plazo de quince das. En este caso y segn ARTO. 62 de la Ley si el qurum no se hubiera completado despus de una hora, la asamblea podr sesionar con los/as Delegados/as que presentan por lo menos el cuarenta por ciento (40%) de los/as Delegados de la cooperativa. Debern celebrarse cumpliendo los mismos requisitos de la convocatoria. ARTO. 22- En las asambleas generales, las votaciones se harn por sufragio secreto con respecto a elecciones de cargos en los rganos de gestin. En cuanto a otros asuntos, se podr optar por otra modalidad de votacin. ARTO. 23- Las decisiones de las sesiones de la asamblea general de delegados, se adoptara por la simple mayora de voto de los delegados presentes o por el porcentaje que indique el presente estatuto, su reglamento, la ley general de cooperativas y su reglamento. 10

ARTO. 24 Para adoptar una decisin en los siguientes casos se requiere un qurum mnimo del 60% de los delegados de la COSMULPRONORTE, R.L. Para las decisiones se exige un voto favorable de por lo menos el setenta por ciento (70%) de los delegados presentes. a) Cuando se trate de decir sobre disolucin y liquidacin de la COSMULPRONORTE, R.L b) Cuando se trate de la reforma al Estatuto. c) Cuando se trate de la incorporacin y fusin de la COSMULPRONORTE, R.L con otras cooperativas, disolvindose sin liquidarse, extinguindose su personalidad jurdica y participando en la nueva cooperativa o de la cooperativa con la cual se fusiono. d) Cuando se trate de la afiliacin de una nueva cooperativa de grado superior, con el fin primordial de lograr el mayor fortalecimiento de las integrantes, sin perder su propia personalidad jurdica o autonoma. e) Eleccin del Consejo de Administracin. ARTO. 25 Las atribuciones de la Asamblea General de Delegados ser: a) Conocer y aprobar el acta de la Asamblea anterior. b) Conocer y pronunciarse sobre las actividades del consejo de administracin, la junta de vigilancia y los otros rganos que haya, y dems sobre los inventarios y balance econmico de cooperativa. Esto se hace normalmente en la Asamblea General Anual. c) Convocar y pronunciarse sobre el movimiento econmico y la situacin general de COSMULPRONORTE, R.L desde la Asamblea general anterior. d) Modificar el Estatuto en una Asamblea General Extraordinaria, conforme a lo sealado en Artculo 24 del presente Estatuto. e) Elegir a los/as integrantes del consejo de administracin, la junta de vigilancia y los otros rganos permanentes establecidos. Esto se hace normalmente en la Asamblea General Anual. Esto se debe hacer por lo menos un mes antes de la Asamblea General para que los/as elegidos/as puedan ser certificado por la COSMULPRONORTE, R.L. f) Establecer los rganos de gestin y comits permanentes que sean necesarios, con un voto mnimo a favor de 60% de los Delegados. g) Decidir sobre la destitucin de los integrantes del consejo de administracin, de la junta de vigilancia y de los otros rganos permanentes establecidos, con un voto mnimo a favor de 50% ms uno de los Delegados. h) Aprobar cuando sea necesario modificar los planes econmicos y sociales que elabore el consejo de administracin. i) Decidir sobre la fusin, incorporacin, integracin, disolucin y liquidacin de COSMULPRONORTE, R.L en una asamblea General Extraordinaria, conforme a lo sealado en Artculo 24 del presente estatuto. j) Decidir sobre la distribucin de los excedentes obtenidos por COSMULPRONORTE, R.L en base a las propuestas presentadas por el consejo de administracin. k) Determinar la formacin y aplicacin de los fondos especiales tomando en cuenta los fondos exigidos por la Ley, con un voto mnimo a favor de 50% de los socios. l) Aprobar o no la expulsin de socios/as cuando ellos/as apelen la decisin del Consejo de Administracin, con un mnimo a favor de 50% mas uno de los delegados, y conforme al presente Estatuto, la Ley general de cooperativas y su reglamento. m) Ratificar el ingreso de nuevos socios de la cooperativa que cumplan con los requisitos establecidos en este estatuto y hayan sido aprobados por el consejo de administracin.

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n) Decidir sobre el incremento del capital social, con un voto mnimo a favor de 50% mas uno de los delegados. o) Autorizar la adquisicin, venta y enajenacin de los bienes de COSMULPRONORTE, R.L con un voto mnimo a favor de 50% mas uno de los delegados, y un voto mnimo a favor del setenta 70%. p) Resolver los reclamos de los/as asociados/as y los presentados sobre las acciones u omisiones del consejo de administracin, la junta de vigilancia u otros rganos establecidos. q) Vigilar que haya continuidad y estabilidad de los diferentes proyectos y programas, financiados por terceros, que se orientan hacia el desarrollo integral de los/as campesinos/as, y que se respeten las condiciones establecidas en los correspondientes acuerdos. r) Las dems atribuciones establecidas en el presente Estatuto, su reglamento, la Ley general de cooperativas y su reglamento. ARTO. 26 - En conformidad con ARTOS. 67 y 68 de la Ley, los miembros/as del consejo de administracin, la junta de vigilancia y los/as gerentes de la COSMULPRONORTE, R.L tendrn voz en la Asambleas Generales, pero no voto, en asuntos que los/as vinculen con situaciones anmalas que perjudican a los/as asociados/as y/o que estn en contra del presente Estatuto, su reglamento , la Ley y su reglamento. ARTO. 27- El funcionamiento de las Asambleas Generales. a) Las Asambleas Generales sern presididas por el presidente y el Secretario del Consejo de Administracin. b) El acta deber expresar lugar y fecha de las deliberaciones, el nombre y nmero de los delegados, el qurum conforme a las indicaciones de este Estatuto, un resumen de los asuntos discutidos, los acuerdos tomados y los correspondientes resultados de las votaciones. c) El acta de la sesin de la Asamblea General deber ser firmada por el presidente y el Secretario del consejo de administracin y enseguida la firma de todos los delegados presentes.

ARTO. 28 Cuando el numero de socios exceda de los cien miembros, o estn muy dispersos geogrficamente, o que por razones econmicas ser muy costoso para la cooperativa, podr conformarse la Asamblea general de delegados. La proporcin, as como su eleccin, ubicacin y procedimiento, ser establecida en el reglamento interno. ARTO. 29 - El consejo de administracin es el rgano ejecutivo, administrativo y representativo de COSMULPRONORTE, R.L y estar formado por siete socios/as activos/as. a) b) c) d) e) Presidente Vicepresidente El Secretario El Tesorero Tres Vocales

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ARTO. 30 - Para asegurar continuidad en y comprensin de los asuntos de la direccin y administracin de la COSMULPRONORTE, R.L se establece el sistema de intercalacin de las elecciones para los/as miembros/as del consejo de administracin sobre un periodo cclico de tres aos. En la primera eleccin del consejo de administracin se elegirn por cargo a tres miembros por tres aos, a dos miembros por dos aos y otros dos miembros por un ao. El proceso del sistema consiste en que al terminar dos miembros su periodo de tres aos, podran ser elegidos o dos nuevos elegidos. El ao siguiente dos otros/as miembros terminan su periodo de tres aos y podran ser reelegidos/as o dos nuevos/as elegidos/as, y para el tercer ao del ciclo, tres terminan su periodo de tres aos, pudiendo ser reelegidos/as o tres nuevos/as elegidos/as. Con el ao cuatro, se inicia de nuevo el ciclo. ARTO. 31- Para ser elegido/a a ocupar un cargo en el consejo de administracin es necesario ser un/a socio/a activo/a, convencido/a de la importancia de cooperativismo, y conocedor/a del Estatuto. Adems, se requiere un qurum mnimo del 60% de los delegados de la cooperativa. ARTO. 32- Las funciones, responsabilidades y facultades del consejo de administracin, sern: a) Respetar, cumplir y hacer cumplir el presente estatuto y los reglamentos internos y dems disposiciones de la Asamblea General. b) Convocar las Asambleas Generales Ordinarias y Extraordinarias, preparar la agenda, los informes y levantar el acta correspondiente. c) Llevar el registro de asociados/as y el libro de inscripciones de aportaciones, especificando los nombres, domicilios, valor del certificado de aportacin suscrito y pagado, fecha de emisin y otros antecedentes que estimen importantes. d) Aprobar como nuevos/as socios/as de la COSMULPRONORTE, R.L a los/as solicitantes que cumplan con los requisitos establecidos en este Estatuto, e informar a la Asamblea General en la prxima sesin. e) Responder por la administracin del patrimonio de la organizacin. f) Nombrar el/la gerente de la cooperativa, el/la responsable de la funcin ejecutiva, sealndole por escrito sus funciones, previamente establecidas en el Estatuto, y despedirle por razones justificadas, siempre con la ratificacin de la Asamblea General. En ambos casos, el nombramiento y el despido del gerente, se precisa la ratificacin de la Asamblea General. g) Someter a la consideracin de la Asamblea General las Polticas, planes y programas de servicios y dems concernientes a la Asamblea General Anual de Delegados. h) Elaborar el presupuesto anual, el balance general y el estado de resultados econmicos y someterlos a la aprobacin de la Asamblea General Anual de Delegados. i) Aprobar la contratacin o remocin con causa justa, del personal de apoyo asalariado para trabajos especficos y por periodos determinados. j) Elaborar los proyectos de reglamentos internos de COSMULPRONORTE, R.L y someterlos a la consideracin y aprobacin de la Asamblea General y la del INFOCOOP. k) Llevar el libro de Actas de la Asamblea General y del Consejo de Administracin en los cuales debern quedar todas las resoluciones. l) Ser responsable para archivar y cuidar todos los libros, documentos, correspondencia, etctera de COSMULPRONORTE, R.L, dando atencin especial a los documentos de legalizacin.

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m) Gestionar y contratar financiamientos y hacer arreglos comerciales, siempre con la aprobacin de la Asamblea General. n) Representar a COSMULPRONORTE, R.L ante cualquier persona, organismo o institucin de manera judicial o extrajudicial, al menos que la Asamblea General tome otra decisin. o) Autorizar el mecanismo para la devolucin de las aportaciones y dems haberes sociales de los/as asociados/as que sean retirados/as. p) Notificar a la junta de vigilancia de los acuerdos aprobados en sus reuniones. q) Vigilar que haya continuidad y estabilidad en los diferentes proyectos y programas, financiados por terceros, que se orientan al desarrollo integral de los/as campesino/as, y que se respeten las condiciones de los correspondientes contratos. r) Designar un/a miembro/a del consejo como el coordinador entre este rgano y la comisin de Educacin y promocin de cooperativismo. s) Ejercer cualquier otra funcin otorgada por el presente Estatuto, los reglamentos internos o que le encomiende la Asamblea General.

ARTO. 33 - El consejo de Administracin se reunir ordinariamente por lo menos cada seis semanas, un mnimo de cuatro de sus miembros ser necesario para tener qurum, sus acuerdos sern validos cuando sean tomados con un voto favorable de cuatro o mas. ARTO. 34 - Las atribuciones del presidente ser: a) Presidir las Asambleas Generales y las reuniones del consejo de administracin. b) Ser representante legal de COSMULPRONORTE, R.L salvo los casos en que el consejo de administracin o la Asamblea General decidan otra cosa. c) Cumplir y hacer cumplir el Estatuto, el reglamento y las disposiciones de la Asamblea General. d) Velar para que haya una buena marcha administrativa y econmica de la COSMULPRONORTE, R.L. e) Rendir cuentas de las actividades del consejo de administracin ante la asamblea general. f) Firmar las actas de la asamblea general y del consejo de administracin con los otros integrantes del consejo. g) Ejecutar los actos de representacin del consejo de administracin. h) Suscribir con el secretario la correspondencia de la COSMULPRONORTE, R.L i) Autorizar conjuntamente con el Tesorero las inversiones de fondos aprobados por la Asamblea General y poner el visto bueno a los balances y estados de resultado una vez aprobados por el consejo de administracin. j) Ejercer cualquier otra funcin otorgada por el Estatuto, el reglamento interno de COSMULPRONORT, R.L y la que le encomiende la Asamblea general. ARTO. 35 - Las atribuciones del presidente sern: a) Reemplazar al presidente en sus ausencias temporales, con iguales derechos y responsabilidades. Esto exige que el este al da con los asuntos administrativos que este ejecuta. b) Colaborar estrechamente con el presidente, desempeando funciones que este especficamente le delegue.

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c) Desempear otras responsabilidades que le asigne el consejo de administracin, siempre que no violen las disposiciones del presente estatuto y su reglamento. ARTO. 36 Las atribuciones del/la Secretaria/o sern: a) Redactar y llevar las actas de las Asambleas y reuniones del consejo de administracin. b) Suscribir con el presidente la correspondencia y dems documentos de COSMULPRONORTE, R.L cuando no sean de carcter econmico o administrativo. c) Llevar y conservar ordenadamente los archivos de la organizacin que no sean de carcter econmico o administrativo, por ejemplo la correspondencia, solicitudes de ingreso, registro de asociados, etctera. d) Recibir y tramitar las solicitudes de ingreso a COSMULPRONORTE, R.L y mantener informados/as a los solicitantes. e) Colaborar con los miembros del consejo de administracin con la preparacin de informes y correspondencia. f) Las dems funciones que les asignan el estatuto y su reglamento, la Ley general de cooperativas vigente y su reglamento. ARTO. 37 Las atribuciones del/la Tesorero/a sern: a) Velar por el correcto uso de los fondos de la COSMULPRONORTE, R.L b) Velar que se lleve correctamente la contabilidad de COSMULPRONORTE, R.L y que la documentacin correspondiente sea debidamente cuidada y archivada, los ttulos y derechos de la cooperativa, la documentacin bancaria, certificados de aportacin, etc. c) Suscribir con el presidente los documentos de carcter financiero, contable y econmico en general. d) Asegurar la preparacin de los presupuestos de ingreso, gastos y el inventario para la Asamblea general. e) Vigilar los gastos de COSMULPRONORTE, R.L y velar que estos y las inversiones sean razonables. f) Proteger los valores de COSMULPRONORTE, R.L g) Asegurar la preparacin de del balance general y el estado de perdidas y excedentes para que sean sometidos a la aprobacin de la Asamblea general anual. h) Presentar un informe del movimiento financiero a la Asamblea general para que los asociados/as sean informados/as. i) Asegurar que se efecten los pagos autorizados por el consejo de administracin y las cobranzas pendientes, usando comprobantes y documentacin adecuada para cada transaccin. j) Las dems funciones que le corresponde conforme a este estatuto, su reglamento y disposiciones de la Asamblea general. ARTO. 38 - Las atribuciones de los/as Vocales ser: a) Tomar parte en todas las decisiones del consejo de administracin y ser responsables de que todas las opiniones de los/as asociados/as sean respetadas y consideradas. b) Mantenerse informado sobre todas las actividades y necesidades de COSMULPRONORTE, R.L para participar activa y conscientemente en la direccin d la misma.

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c) Colaborar con la comisin de educacin y fomento de cooperativismo, asegurando que haya adecuado entendimiento de este estatuto, su reglamento y el movimiento d la cooperativa. d) Reemplazar los otros titulares durante su ausencia temporal, con la excepcin del presidente. e) Estimular la participacin de los/as asociados/as en actividades de servicios complementarios tales como el desarrollo de programas recreativos, culturales, de vivienda, de salud y otras que permitan el mejoramiento de las condiciones de vida. ARTO. 39 - De la revocacin de los/as miembros del consejo de administracin. 1) La junta de vigilancia o el 20% de los delegados de la cooperativa podrn solicitar por justa causa, en cualquier momento, la renovacin de algn(os) miembros(s) del consejo de administracin. 2) La demanda de revocacin se acomodara al siguiente procedimiento: La solicitud de la renovacin deber presentarse por escrito a la junta de vigilancia y deber expresar las razones que justifiquen tal peticin. La junta de vigilancia ser el rgano encargado de inconar el oportuno expediente, dando audiencia en el mismo al interesado y recabando toda la informacin posible sobre el asunto. Una vez concluido el expediente cuyo tiempo de preparacin no podr exceder del plazo de 30 das, se dar a conocer a la Asamblea para resolver en ultima instancia. 3) Se concedern causas justas de revocacin: a) Por inasistencia a tres reuniones consecutivas de la junta directiva o seis discontinuas sin justificacin. b) Por conducir la administracin y direccin de COSMULPRONORTE, R.L con irresponsabilidad comprobada o por falta de inters. c) Por resistencia de rendir cuentas del manejo de fondos de la COSMULPRONORTE, R.L d) Por aprovechar los servicios o bienes de COSMULPRONORTE, R.L para fines personales. e) Por dejar de ser un/a socio/a activo/a. f) Los dems que expresamente se estipulen en el reglamento interno. 4) La junta de vigilancia decidir si el miembro del consejo de administracin cuya revocacin ha sido solicitada se mantendr en el ejercicio de sus funciones o no durante el tiempo que dure el proceso hasta la resolucin definitiva por la Asamblea general. ARTO. 40- La junta de vigilancia es el rgano fiscalizador de COSMULPRONORTE, R.L es responsable de asegurar el correcto funcionamiento de la misma, as como los actos administrativos del consejo de administracin, la disciplina cooperativa de los/as asociados/as, y empleados/as; estar conformado por cinco socios/as: a) Coordinador b) El Secretario c) Tres Vocales ARTO. 41 - Para asegurar continuidad en los asuntos de la vigilancia de COSMULPRONORTE, R.L se establece el sistema de intercalacin de las elecciones para los/las miembros/as de la junta de vigilancia sobre un periodo cclico de tres aos. En la primera eleccin de la junta de vigilancia se elegirn dos miembros por tres aos, dos miembros por dos aos y otro miembro por un ao. 16

El proceso del sistema consiste en que al terminar dos miembros su periodo de tres aos, podran ser reelegidos/as o dos nuevos elegidos/as. El ao siguiente dos otros/as miembros terminan su periodo de tres aos y podran ser reelegidos/as o dos nuevos elegidos/as, y para el tercer ao del ciclo, uno/a termina su periodo de tres aos, pudiendo ser reelegido/a o un nuevo/a elegido/a. con el ao cuatro, se inicia de nuevo ciclo. ARTO. 42 La junta de vigilancia tendr las siguientes atribuciones y responsabilidades: a) Fiscalizar a los/as miembros/as del consejo de administracin, los otros rganos, la gerencia y los/as empleados/as que haya, asegurando que cumplan sus funciones y deberes. b) Velar para que las resoluciones del consejo de administracin no arriesguen la economa y vida de COSMULPRONORTE, R.L c) Vigilar el manejo de los fondos, gastos e ingresos y en general todo el relacionado con la situacin econmica y contable de la cooperativa. d) Comprobar la existencia y ubicacin de bienes muebles e inmuebles de COSMULPRONORTE, R.L y tambin verificar la existencia de las bodegas. e) Velar por el cumplimiento de este estatuto, su reglamento y las disposiciones disciplinarias de la Asamblea general. f) Verificar las cuentas de los asociados con COSMULPRONORTE, R.L g) conocer y gestionar cualquier reclamo de los asociados ante el consejo de administracin o la Asamblea general. h) Estudiar y conocer bien este estatuto, su reglamento, la Ley general de cooperativas y su reglamento, y las resoluciones de la Asamblea general. i) Cuando surja un asunto conveniente para COSMULPRONORTE, R.L tendr que dirigirse al consejo de administracin y/o a la Asamblea general. j) Exigir al consejo de administracin que se convoque a una Asamblea general extraordinaria cuando se crea urgente y justificada; en el caso que sea rechazada la solicitud, tendr la facultad de convocarla, conforme al Articulo 20 del presente estatuto. k) Presentar un informe de su trabajo a la Asamblea general anual, y adems informar peridicamente a los asociados sobre las actividades de su competencia. l) Hacer un plan de trabajo para cumplir con sus organizaciones. m) Formalizar los expedientes sobre las sanciones y expulsiones disciplinarias. n) Llevar el libro de actas de las reuniones de la junta de vigilancia; cada acta ser debidamente firmada por los/as miembros/as presentes al aprobarla. o) Velar por que se respeten los derechos de los asociados. p) Las dems funciones que le corresponden conforme a este estatuto, su reglamento interno y decisiones de la Asamblea general. ARTO. 43 - La junta de vigilancia se reunir como mnimo cada dos meses; tres de sus miembros formaran qurum. Sus acuerdos sern validos cuando sean tomados con un voto favorable de tres de sus miembros. ARTO. 44 - El presidente de la junta de vigilancia presidir las reuniones y coordinara las actividades de la misma.

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ARTO. 45 - El secretario de la junta de vigilancia llevara las actas de las reuniones y suscribir con el presidente la correspondencia y memorando. Adems el reemplazara al mismo durante su ausencia temporal. ARTO. 46 - Los vocales participaran plenamente en las actividades del rgano, y reemplazaran a los otros titulares durante su ausencia. Adems, aseguraran la comunicacin con los/as asociados/as. ARTO. 47 Los miembros de la junta de vigilancia podrn ser revocados/as de sus puestos de responsabilidad. El procedimiento de revocacin se ajustara a lo establecido en el Artculo 39 referido a la revocacin del consejo de administracin, si bien ha de entenderse que la competencia que en dicho precepto se asignan a la junta de vigilancia corresponde en este caso al consejo de administracin. ARTO. 48- De los comits permanentes de trabajo y de consulta a) Para promover la autogestin de las actividades de COSMULPRONORTE, R.L y garantizar el cumplimiento de sus objetivos se conformaran los comits de trabajo y de consulta de acuerdo a las necesidades y oportunidades que se presenten. b) Los comits que se podrn establecer estarn integrados por tres o cinco delegados elegidos por la Asamblea general: el responsable, secretario y vocales. Segn el caso correspondiente, dos o tres integrantes formaran qurum, y los acuerdos sern validos cuando un mnimo de dos o tres integrantes votan a favor. c) Las atribuciones de los comits de trabajo, consulta y comisiones que se puedan formar sern establecidas previamente en un documento que ser elaborado por el consejo de administracin y aprobado por la Asamblea general. d) La creacin de comits de trabajo y de consulta no exige la modificacin del estatuto, basta solamente la aprobacin de la Asamblea general. e) Los miembros de los comits de trabajo y consulta que haya podrn ser renovados por las causas indicadas en Artculo 39 de este estatuto. ARTO. 49- Del comit de crdito. Para continuidad en los asuntos del comit de crdito, se mantendr el sistema de intercalacin de elecciones para los diferentes integrantes del rgano. Un ao se eligen dos miembros del rgano, el ao siguiente dos y el tercer ao uno... Sus atribuciones son las siguientes. a) Analizara y resolver los planes de crdito conforme a la demanda presentada por los asociados y las posibilidades de cubrir las mismas, en cada ciclo de financiamiento. Tres de sus miembros formaran qurum, debiendo dejar constancia de sus atribuciones en un libro de actas. b) Resolver las solicitudes de los prstamos con un mnimo de tres votos a favor. La aprobacin estar conforme a las polticas de crdito establecidas por el consejo de administracin. Los solicitantes no deben estar presentes durante las deliberaciones. c) Anualmente presentara un informe al consejo de administracin de sus actividades, y cuando este lo solicita haciendo las observaciones y recomendaciones que estime necesarias para el mejoramiento del servicio de crdito de la cooperativa, y para que sean incorporadas en el informe anual del consejo de la Asamblea general. ARTO. 50- De la comisin de educacin y promocin de cooperativismo: 18

a) Este comit se conformara por tres miembros un coordinador, un secretario y un vocal elegido por la asamblea general de delegados por un periodo de tres aos, pudiendo ser reelegidos por un solo periodo consecutivo. El coordinador de la comisin de educacin ser un miembro del consejo de administracin. b) Su funcin consistira en planificar y ejecutar poltica, planes de educacin y promocin del movimiento cooperativo. c) La comisin elaborara su plan anual de trabajo, coordinando sus actividades con el integrante del consejo de administracin designado para coordinar entre los dos rganos y con los diferentes departamentos de COSMULPRONORTE, R.L d) La cooperativa implementara un plan de capacitacin trimestral entre los miembros de la cooperativa. ARTO. 51- de la gerente: la gerente, que pueda ser o no miembro de COSMULPRONORTE, R.L ser nombrado por el consejo de administracin con la aprobacin de la Asamblea general. Ella tendr las siguientes atribuciones y responsabilidades. a) Ejecutar la resolucin del consejo de administracin. b) Organizar y dirigir los recursos humanos y todas las actividades productivas, comerciales y de servicios de COSMULPRONORTE, R.L de acuerdo a las normas dictadas por el consejo de administracin y conforme a este estatuto y su reglamento. c) Presentar al consejo de administracin para su aprobacin, planes de trabajo, su correspondiente presupuesto y una proyeccin de los resultados productivos y econmicos. d) Rendir cuentas de sus actividades ante el consejo de administracin y cuando sea necesario ante la Asamblea general. e) Asegurar que se lleve correctamente la contabilidad y que toda la documentacin sea debidamente cuidada y archivada. f) Presentar un informe administrativo y los balances semestrales a la consideracin del consejo de administracin. g) Representar a COSMULPRONORTE, R.L por medio de acreditacin del Consejo Administrativo ante otras entidades para la realizacin de gestiones econmicas y comerciales. h) Contratar al personal asalariado que COSMULPRONORTE, R.L necesite con la autorizacin del Consejo de Administracin, y despedirle por razones justificadas i) Conocer bien todos los detalles de este Estatuto, su Reglamentos, la Ley General de Cooperativas, su Reglamento y las diferentes resoluciones vigentes del Consejo de Administracin y ser un colaborador eficiente de ste. Colaborar estrechamente con los miembros del Consejo de Administracin en preparacin de los informes que sean necesarios. 19

j)

k) Recibir la correspondencia enviada a COSMULPRONORTE, R.L y hacer La llegar oportunamente a sus destinatarios. l) Cumplir las dems funciones que corresponda, conforme a este Estatutos, su Reglamento y las disposiciones del Consejo de Administracin y la Asamblea General.

ARTO. 52 - El/la gerente de COSMULPRONORTE, R.L , en ningn momento deber dedicarse a actividades particulares que tengan alguna relacin con el giro de la organizacin o que sean contrarios al espritu del movimiento Cooperativo. ARTO. 53- En conformidad con Arto. 68 de la Ley, los/as gerentes de COSMULPRONORTE, R.L tendrn voz en las Asambleas Generales, pero no voto, en asuntos que los vinculan con situaciones anmalas que perjudican a los asociados y/o que estn en contra de la presente Ley, Reglamento, Estatutos y Reglamento Interno de la cooperativa.

CAPITULO V DEL REGIMEN ECONOMICO ARTO . 54- El patrimonio de COSMULPRONORTE, R.L estar constituido por: a) EI Capital Social que representa el total de las aportaciones suscritas y pagadas por los/as asociados/as. b) El valor de la maquinaria, equipos y otros bienes que adquiera C O S M U L P R O N O RT E, R . L po r re c u r so s p ro p i o s . c) El valor de las donaciones, los prstamos, subvenciones, asignaciones, auxilios, legados y otros recursos anlogos provenientes de terceros. Estos recursos son irrepartibles. d) El valor del Fondo de Reserva Legal y otros fondos de reservas estatutarias, conforme Arto. 62 del presente Estatuto. ARTO. 55- Se modifica el valor del Certificado de Aportacin Ordinaria, este tendr el valor de C$ 2,000.00 Crdobas (U$ 87.25) al tipo de cambio de C$ 22.9214/ U$ 1 del 13 de Diciembre del 2011. Ser pagado en un plazo no mayor de 12 meses, pagando 25% al momento de suscribirse, conforme a la Ley y segn el cambio oficial del da, y el saldo de acuerdo a un plan establecido con la administracin. ARTO. 56- Las aportaciones podrn efectuarse en dinero, bienes y trabajo, estas ltimas formas sern valoradas conforme al criterio de objetividad, su valor en Crdobas segn y conforme al cambio oficial del da. Ningn asociado/a podr suscribir o poseer ms de 10% de Capital Social. ARTO. 57- Actualmente, el Capital Social se constituye con las aportaciones suscritas y 20

pagadas, un valor total de C$ 448,000.00 (U$ 19,545.05 Dlares), dividido en Doscientos veinticuatro Certificados de Aportacin, habiendo pagado C$ 112,000.00 (U$ 4,886.26 Dlares). El Capital Social suscrito representa un total de doscientos veinticuatro Certificados de Aportacin ARTO. 58- El Capital Social se podr aumentar por medio de la suscripcin de nuevos Certificados de Aportacin, ambas ordinarias y extraordinarias. Estas podrn ser voluntarias o las determinadas por la Asamblea General de Delegados, conforme a lo sealado en Artculo 25 de este Estatuto. ARTO. 59- Los Certificados de Aportacin Ordinaria y Extraordinaria sern nominativas, indivisibles y solo podrn ser transferibles a otros/as asociados/as y personas que vayan adquirir la calidad de asociado/a. Los certificados contendrn el nombre y domicilio de COSMULPRONORTE, R.L, nmero y serie del certificado, fecha de emisin, nombre del asociado/a, determinacin del (la) beneficiario/o/a o beneficiarios/as, y las firmas del presidente y secretario/a y sello de la cooperativa. ARTO. 60- Las aportaciones ordinarias podrn ser retiradas solo en los casos de renuncia voluntaria, expulsin disciplinaria, o disolucin y siempre con la aprobacin d la Asamblea general. El certificado de aportacin extraordinaria podr ser redimido segn las condiciones anotadas en el mismo. En los casos que sean redimidos en un plazo fijo no pertenecern al capital social si no que se registraran como un pasivo de COSMULPRONORTE, R.L eso es una cuenta por pagar. ARTO. 61- El cierre del ejercicio econmico de la cooperativa ser el 30 de junio de cada ao, preparndose para ese efecto los estados financieros con sus respectivos anexos, los cuales debern ser debidamente certificados y sometidos a consideracin de la Asamblea general de Delegados/as para su aprobacin. ARTO. 62- Los excedentes propios de COSMULPRONORTE, R.L que haya al final de cada ejercicio econmico se distribuir en la siguiente manera: a) b) c) d) e) 10% Para el incremento de fondo de reserva 10% Para el fondo de Educacin 10% Para inversin cooperativa 2% Para INFOCOOP El saldo que haya se distribuir entre los/as asociados/as en proporcin a las operaciones que hubieran efectuado con la cooperativa.

CAPITULO VI 21

DE LA INTEGRACION COOPERATIVA ARTO. 63- En una Asamblea general extraordinaria de delegados/as, con la presencia de al menos sesenta por ciento (60%) del total de los delegados/as de la cooperativa por COSMULPRONORTE, R.L, y un voto a favor de por lo menos setenta por ciento (70%) de los delegados presentes, la COSMULPRONORTE, R.L, podr acordar la constitucin de COSMULPRONORTE, R.L, o la afiliacin a una organizacin de mayor nivel, por ejemplo a una centra (de cooperativas del mismo tipo) o a una unin ( de cooperativas de diferentes tipos). El objetivo es lograr un mayor fortalecimiento socio-econmico al facilitar anlisis y planificacin que se orienta hacia la coordinacin de actividades comunes y la formulacin de estrategias de incidencia relacionadas a una poltica agraria que se concentra en el agricultor pequeo. ARTO. 64- La cooperativa puede asociarse con personas de otro carcter jurdico, a condicin que dicho vinculo sea conveniente para sus propsitos en la medida que no se virtud su naturaleza ni transfieran beneficios, privilegios y exenciones que les sean propios, y siempre en conformidad con el presente estatuto y la Ley general de cooperativas. CAPITULO VII DISOLUCION Y LIQUIDACION ARTO. 65- La COSMULPRONORTE, R.L, podr ser disuelta por cualquiera de las siguientes causas: a) Por el acuerdo de una Asamblea general extraordinaria, con un qurum de 75% setenta y cinco por ciento de los delegados activos, conforme al Articulo 85 de la Ley general de cooperativas. b) Por la disminucin del numero de asociados a menos del mnimo fijado por al Ley general de cooperativas. c) Por fusin o incorporacin, aunque en estos casos solo hay disolucin y no liquidacin. d) Por quiebra econmica e) Por utilizar medios contrarios a la presente Ley y su reglamento, al estatuto y a los principios del cooperativismo, para cumplir los fines, objetivos o para el desarrollo de sus actividades. f) Por decisin de INFOCOOP, basada en las causales indicadas arriba y que son establecidas en el Articulo 84 de la Ley general de cooperativas. ARTO. 66- Disuelta la cooperativa se proceder inmediatamente a su liquidacin. La Asamblea general designara una comisin liquidadora formada por representantes de los/as asociados/as. El proceso s har de acuerdo con lo que establece la Ley general de cooperativas y su reglamento. ARTO. 67- Una vez concluida la liquidacin, despus de realizar el activo y cancelar el pasivo, el remanente que se obtenga se distribuir en el siguiente orden: a) Satisfacer los gastos de la liquidacin. b) Devolver a los asociados el valor de sus aportaciones, o la parte proporcional de las mismas que correspondan en caso que el remanente fuera insuficiente. 22

c) Entregar a los asociados los excedentes pendientes de pago o la parte proporcional de los mismos que correspondieran cuando, como en el caso anterior, el remanente fuere insuficiente para ello. d) En caso que aun hubiera remanente, este ser entregado, en su orden, al organismo internacional al que estuvieren afiliados o al CONACOOP. CAPITULO VIII DISPOSICIONES FINALES ARTO. 68- Disposiciones finales: a) El consejo de administracin ser responsable de elaborar el reglamento interno para desarrollar y ampliar este estatuto, sin contradecir o estipular clausulas contrarias a la Ley general de cooperativas y su reglamento. Una vez elaborado, dentro de un periodo de 60 das contados desde la fecha de la emisin de la personera jurdica, ser presentado a la Asamblea general para su aprobacin y sometido al INFOCOOP. b) Tanto el consejo administrativo y la junta de vigilancia como el gerente administrativo y otros rganos de gestin sern responsables solidaria y mancomunadamente de sus actos ante la Asamblea general y terceros. c) La cooperativa enviara anualmente los estados financieros y la memoria de todas las actividades desarrolladas y resultados obtenidos al INFOCOOP.

ARTO. 69- PROCEDIMIENTO PARA RESOLVER CONFLICTOS INTERNOS Procedimientos para resolver problemas o diferencias dirimibles entre los asociados o entre estos y los rganos de direccin de la cooperativa por causa de actos cooperativos. 1) Las actuaciones que realizan entre si los socios, o estos con los rganos de direccin de la cooperativa, en cumplimiento de sus objetivos, y llevan consigo situaciones de problemas o diferencias en la forma de actuar o de cualquier ndole, ser resuelta por el consejo de administracin en primera instancia. 2) Las personas involucradas en las actuaciones debern interponer escrito indistintamente, al consejo de administracin en un plazo mximo de treinta das despus de haber ocurrido o tenido conocimiento del hacho que genero la diferencia o conflicto. Una vez recibido el escrito, el consejo de administracin tendr el plazo de cinco das para admitirlo. Hecho esto deber notificar a la contraparte en un plazo de tres das para que conteste lo que tenga a bien sobre lo denunciado, la parte tendr tres das despus de notificado para contestar. 3) Cuando en los problemas o diferencias suscitados el consejo de administracin sea parte, el procedimiento establecido en los incisos anteriores se dirigir ante la junta de vigilancia. En caso que el consejo de administracin y la junta de vigilancia estn involucrados, se dirigir a la comisin de educacin y promocin al cooperativismo. 4) Una vez que le rgano de direccin competente, haya recibido la contestacin o no, mediante notificacin a las partes abrir el procedimiento a prueba en el plazo de cinco das. 5) Una vez recabada la prueba, emitir la resolucin correspondiente usando las reglas de la 23

6)

7)

8) 9)

10)

lgica, la sana critica, sus estatutos y la Ley. Debiendo de hacerlo en un plazo de cinco das, despus de haber recabado las pruebas. Las partes que no estn conforme con la resolucin, tendrn el derecho de interponer recurso de revisin ante el mismo rgano que lo emiti, en un plazo de cinco das, posteriormente el rgano notificara a la contraparte para que esta alegue todo lo que tenga a bien, recibida la alegacin o no, resolver como mximo en tres das. Una vez emitida la resolucin que resuelve el recurso de revisin, las partes que no estn conformes, tendrn el derecho de interponer recurso de apelacin ante el mismo rgano, en un plazo de de cinco das, para que este despus de recibido el recurso realice asamblea general en un plazo que no exceda de 45 das y esta resuelva en primera instancia sobe la controversia o diferencia. En caso de que el rgano de direccin que recibi la apelacin no celebre asamblea en el plazo antes mencionado, el apelante podr hacer uso de los otros mecanismos para convocar asamblea, que establece la Ley y estos estatutos. A las partes en cualquier instancia siempre se les escuchara, porque tendrn derecho a la defensa o ser representados. La asamblea resolver en el acto de la celebracin, y la parte que no este conforme podr recurrir de queja ante la autoridad de aplicacin. Cuando en las diferencias o problemas suscitados estn involucrados todos los rganos (consejo de administracin, junta de vigilancia, y comisin de educacin y promocin cooperativa) conocer en primera instancia la asamblea general de delegados, en su caso, siguiendo el procedimiento establecidos en la ley y estos, sobre la celebracin de la asamblea. Cuando se de el caso del inciso anterior, la asamblea deber emitir su resolucin con el 50% mas uno de los delegados presentes, en el acto de celebracin. Las partes podrn hacer uso del derecho que le asiste, en inciso 8 antes mencionado.

ARTO. 70- La cooperativa COSMULPRONORTE, R.L desarrollara sus planes de capacitacin de la siguiente manera. a) Se elaborara un plan de capacitacin con su respectivo presupuesto y se presentara al consejo de administracin para su aprobacin. b) Este plan de capacitacin se desglosara de manera mensual con duracin de dos horas y abarcara las materias de legislacin cooperativa, estudio de estatutos, reglamento interno y gestin empresarial, de acuerdo al cronograma de capacitacin, siendo de asistencia obligatoria. c) En estos cursos de capacitacin sern impartidos por instructores o facilitadores de organismos autorizados por INFOCOOP. Para la implementacin de estos cursos, se contara con el apoyo de materiales financiados con el fondo de reserva de educacin, o con el aporte econmico de los asociados prorrateados entre los participantes.

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