Generando ms diferencias En la actualidad existe la llamada discriminacin positiva, la cual bsicamente consiste en dar privilegios y preferencias a cierto tipo

de personas que estn de alguna manera discapacitada o perjudicada en comparacin al resto de la poblacin. Este beneficio consiste en el acceso o la distribucin de bienes, recursos o servicios. Este mtodo se emplea para lograr una especie de balanza entre toda la poblacin de un determinado lugar o pas. Todo esto se hace bajo el pretexto de querer compensar o ayudar a mejorar la calidad de vida de las personas que anteriormente sufrieron algn tipo de discriminacin. Este tipo de accin tambin puede denominarse racismo inverso. Ya que al querer beneficiar a un mnimo sector de la sociedad, se ve perjudicada la otra parte, la cual paralelamente es la de mayor cantidad. Este sistema nacido y extrado de los Estados Unidos, fue creado por consecuencia de la segregacin existente contra las minoras negras en tal pas. Con el correr de los aos se pudieron abarcas ms completamente pudiendo agregar los factores de edad. Orientacin sexual y discapacitados. Que es bsicamente lo que se adopto cada pas para proteger a los discapacitados. Esto tuvo una amplia base, la cual avalo un desarrollo ms prctico en el concepto de la justicia aplicada, con la creacin de leyes y proyectos, que supuestamente tenderan a acabar o juzgar cualquier acto de discriminacin. Como no todo puede ser perfecto se ha descubierto que este proceso presenta grandes paradojas que quedaron demostradas en diversos estudios hechos a este tipo de sistema. Se llega a la idea de que existe decrecimiento del nivel de educacin y del ingreso econmico de cierto tipo de familia de color blanco. Se plantea que el propsito de todo esto sera legalizar de alguna manera el llamado racismo anti-blanco. Por ende, ms que nada seria imponernos un tipo de discriminacin indirecta, que si la gente comn y corriente no se dedica a investigar lo que se les est aplicando, algo que por fuera es tan lindo y correcto, por dentro solo resulta ser algo malo como lo que quiere combatir. La ganancia de los empleos, promociones laborales, escolares, o admisiones universitarias no se basa en las capacidades o conocimientos de los aspirantes, sino slo en el grupo social al que pertenece, entonces no importando su nivel calificativo o de aptitud, en lo cual es evidente la representacin de una tremenda injusticia y discriminacin, sobre todo si el grupo afectado representa a la mayora de la poblacin y el grupo favorecido a una minora. Siendo que supuestamente el objetivo de crear este sistema autodenominado de antidiscriminacin, sera el que ningn sector de la poblacin se viera afectado, sino al contrario lograr que todos tuvieran por a si decirlo las mismas capacidades, beneficios y oportunidades. Nos demuestra que por muy positiva que sea no deja de ser discriminacin.

Aunque las injusticias histricas hayan sido reales, no justifican las injusticias que genera la discriminacin positiva en la actualidad, con personas que nada tuvieron que ver con el asunto, simplemente generando una accin ms de venganza Nos tememos que poner a pensar, como queremos combatir algo tan denigrante como lo es la discriminacin con ms discriminacin. Se observa que las personas que se oponen a este tipo de sistema son tachados justamente como "racistas" por el sistema y la sociedad, los medios y los agentes involuntarios que se le ven relacionados. Eso fue lo que le ocurri al defensor de los derechos de los blancos, Dr. David Duke durante su servicio en la Casa de los Representantes, cuando escribi la nica legislacin anti-discriminacin positiva que ha sido aprobada por un cuerpo legislativo de Estados Unidos, pero que fue abortada ms tarde en el Senado. Este proyecto de ley prohiba especficamente cualquier poltica que discriminara o diera preferencias a individuos en base a su raza, y abogaba por que el criterio de contrataciones, ascensos, becas, admisiones universitarias se basara en las aptitudes y capacidades. No obstante, dicho proyecto de ley fue tildado de "racista".1 Evidentemente la igualdad en una sociedad que se autoproclama igualitaria, es slo una palabra hueca, bsicamente las personas en la actualidad no saben como combatir las desigualdades, ya que como lo hemos visto durante toda la historia estas se han practicado hasta el cansancio o tambin puede ser que no queramos crear una sociedad igualitaria De esta manera, de acuerdo con las reglas del sistema, "los derechos de cualquier etnia noblanca son derechos: los derechos de los blancos son privilegios".

http://www.youtube.com/watch?v=Dafnq8ZXrx4

Javiera Barrera 4 medio A