LEI COMPLEMENTAR N 345, de 07 de abril de 2006 Dispe sobre o Plano de Carreiras dos servidores da Fundao Universidade do Estado de Santa

Catarina - UDESC e adota outras providncias. O GOVERNADOR DO ESTADO DE SANTA CATARINA, Fao saber a todos os habitantes deste Estado que a Assemblia Legislativa decreta e eu sanciono a seguinte Lei Complementar: CAPTULO I Das Disposies Gerais Art. 1 As Carreiras, o Quadro de Pessoal, os Cargos, as Funes e os Vencimentos dos Servidores da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC reger-se-o pelo disposto nesta Lei Complementar. Art. 2 Para efeito desta Lei Complementar considera-se: I - Quadro de Pessoal Permanente - conjunto de cargos de provimento efetivo, funes de confiana e respectivos quantitativos; II - Cargos de Provimento Efetivo - conjunto de atribuies inerentes aos servidores do Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, criados por Lei Complementar, com denominao e remunerao prprias, acessveis nos termos da Constituio Federal e Constituio do Estado; III - Funo de Confiana - conjunto de atribuies classificadas segundo a sua natureza e o seu grau de responsabilidade, criada por Lei Complementar de acordo com as necessidades operativas da estrutura organizacional e provida pelo critrio de confiana por ocupante de cargo de provimento efetivo, em exerccio na Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC; IV - Carreira - conjunto de cargos de provimento efetivo, estruturados em classes e nveis; V - Classe - graduao ascendente na Tabela de Vencimentos da carreira, composta por nveis; VI - Nvel - graduao ascendente de cada classe da Tabela de Vencimento da carreira; VII - Progresso funcional - deslocamento do servidor entre nveis de uma mesma classe ou de uma classe para outra, na mesma carreira; VIII - Habilitao - formao exigida para o ingresso e desempenho de funes especficas em cada cargo;

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IX - Tabela de Vencimentos - conjunto de ndices incidentes sobre o Valor Referencial de Vencimento da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, determinante dos vencimentos dos cargos das carreiras; e X - Piso de Vencimento da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC - valor do vencimento bsico da Universidade, fixado nesta Lei Complementar, sobre o qual sero constitudas as Tabelas de Vencimentos dos cargos das carreiras. Art. 3 O Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC composto pelas carreiras de Professor de Ensino Superior e Tcnico Universitrio, estruturadas em cargos, classes e nveis, na forma do Anexo I desta Lei Complementar. Art. 4 As funes de confiana, escalonadas em nveis de FC-1 a FC-10, cujos quantitativos e ndices de remunerao so os fixados na forma do Anexo II desta Lei Complementar, so atribudas exclusivamente a servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo em exerccio na Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina UDESC. CAPTULO II Das Atribuies das Carreiras Art. 5 A carreira de Professor de Ensino Superior, composta pelo cargo de provimento efetivo de Professor Universitrio, se destina ao desempenho das atividades relacionadas ao ensino, pesquisa e extenso da Universidade, bem como da sua administrao, na forma das atribuies especificadas no Anexo III desta Lei Complementar, composta pelas seguintes classes a seguir indicadas: I - Auxiliar; II - Assistente; III - Adjunto; IV - Associado; e V - Titular. Art. 6 A carreira de Tcnico Universitrio, destinada ao desempenho das atividades relacionadas administrao da Universidade, apoio ao ensino, pesquisa e extenso, na forma das atribuies especificadas no Anexo IV desta Lei Complementar, composta pelos seguintes cargos: I - Tcnico Universitrio de Desenvolvimento; II - Tcnico Universitrio de Suporte; III - Tcnico Universitrio de Execuo; e

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IV - Tcnico Universitrio de Servios. CAPTULO III Do Ingresso nas Carreiras Art. 7 O concurso pblico para a Carreira de Professor de Ensino Superior ser oferecido somente para as Classes de Assistente e Adjunto. Art. 8 O concurso pblico para a Carreira de Tcnico Universitrio ser oferecido somente para os cargos de Tcnico Universitrio de Desenvolvimento, Tcnico Universitrio de Suporte e Tcnico Universitrio de Execuo. Art. 9 So requisitos de grau de escolaridade para ingresso nas carreiras da Universidade: I - na carreira de Professor de Ensino Superior: a) para a classe de Assistente, ttulo de mestre; e b) para a classe de Adjunto, ttulo de doutor; e II - na carreira de Tcnico Universitrio: a) para o cargo de Tcnico Universitrio de Desenvolvimento, diploma de concluso de curso de graduao; b) para o cargo de Tcnico Universitrio de Suporte, certificado de concluso do curso de ensino mdio; e c) para o cargo de Tcnico Universitrio de Execuo, certificado de concluso do ensino fundamental. 1 A nomeao para o cargo de Professor Universitrio darse- exclusivamente no nvel inicial da classe correspondente titulao apresentada. 2 A nomeao para os cargos de Tcnico Universitrio de Desenvolvimento, Suporte e Execuo dar-se- no nvel inicial da classe correspondente habilitao exigida.

CAPTULO IV Da Remunerao das Carreiras Art. 10. Os vencimentos dos cargos e as gratificaes pelo exerccio das funes de confiana so determinados por ndices incidentes sobre o Valor Referencial de Vencimento - VRV da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, em conformidade com as tabelas constantes dos Anexos V a IX, desta Lei Complementar.

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Art. 11. O Piso de Vencimento da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC fixado em R$ 771,71 (setecentos e setenta e um reais e setenta e um centavos). 1 A implementao do valor previsto no caput deste artigo, partindo-se de R$ 190,00 (cento e noventa reais), na data da publicao desta Lei Complementar, ser procedida por decreto a ser editado pelo Chefe do Poder Executivo, a partir de proposta do Conselho de Administrao, aprovada pelo Conselho Universitrio, observado o limite mximo de comprometimento, correspondente a 75% (setenta e cinco por cento) das disponibilidades financeiras e oramentrias da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC. 2 Os valores de vencimento decorrentes da aplicao dos ndices fixados no Anexo V desta Lei Complementar, correspondem ao regime de trabalho de quarenta horas semanais e ao inativo com proventos integrais, sendo aplicada proporcionalidade para as cargas horrias inferiores e aos proventos de aposentadoria. Art. 12. Ficam extintos, a partir da publicao desta Lei Complementar, em virtude da absoro pelo valor do vencimento, o abono salarial, a gratificao de produtividade e o adicional de ps-graduao. CAPTULO V Dos Aspectos Especficos da Carreira de Professor de Ensino Superior Seo I Da Estrutura da Carreira de Professor de Ensino Superior Art. 13. O regime de trabalho do cargo de Professor Universitrio ser o de: I - Tempo Integral (TI) - regime de trabalho de quarenta horas semanais; e II - Tempo Parcial (TP) - regime de trabalho inferior a quarenta horas semanais, nas faixas de dez, vinte e trinta horas semanais. Art. 14. Fica instituda a Gratificao de Dedicao Integral ao Professor Universitrio, no percentual de 40% (quarenta por cento) do vencimento do cargo efetivo, ficando o docente beneficirio impedido de exercer outra atividade com vnculo empregatcio. 1 As normas para a concesso da Gratificao de Dedicao Integral de que trata o caput deste artigo sero elaboradas pelo Conselho Universitrio, sendo vedada a concesso ao Professor que no obtiver uma progresso a cada trs anos. 2 A Gratificao de Dedicao Integral de que trata o caput deste artigo ter validade de at um ano, devendo ser renovada mediante solicitao do Professor.

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 3 A Gratificao de Dedicao Integral ser implantada aps um ano da data da publicao da presente Lei Complementar e proporcional disponibilidade oramentria e financeira, ocasio em que ser extinta a Gratificao de Dedicao Exclusiva. 4 Fica mantido o valor da Gratificao de Dedicao Exclusiva atualmente percebida at a implantao da Gratificao de Dedicao Integral. 5 Fica assegurada a percepo da gratificao de que trata este artigo nas hipteses de licena para tratamento de sade, licena-prmio, frias e nos afastamentos de que trata o art. 25 desta Lei Complementar. 6 Sobre a Gratificao de Dedicao Integral incidir o Adicional por Tempo de Servio. 7 A Gratificao de Dedicao Integral ser incorporada aos proventos de aposentadoria, desde que percebida, no mnimo, por dez anos, dos quais pelo menos cinco de forma ininterrupta, anteriormente passagem para a inatividade, considerando-se para este fim o tempo de percepo da Gratificao de Dedicao Exclusiva. Seo II Da Progresso Funcional Art. 15. A Progresso por Desempenho na carreira de Professor de Ensino Superior dar-se- de um nvel para o imediatamente superior, na mesma classe, aps o cumprimento de interstcio mnimo de dois anos de efetivo exerccio no cargo, mediante avaliao de desempenho acadmico, nos termos das normas estabelecidas pelo Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso, garantido o princpio da cumulatividade da pontuao. Pargrafo nico. O Professor Universitrio em estgio probatrio somente obter progresso funcional aps a homologao do estgio probatrio, considerando-se esse tempo como interstcio mnimo. Art. 16. A Progresso por Ttulos na carreira de Professor de Ensino Superior dar-se- por titulao devidamente reconhecida nos termos da legislao em vigor ou produo acadmica, conforme critrios especficos constantes de tabela de pontuao de promoo estabelecida pelo Conselho Universitrio, observado o seguinte: I - para a classe de Assistente, com a obteno do ttulo de Mestre; II - para a classe de Adjunto, com a obteno do ttulo de Doutor; III - para a classe de Associado, desde que como Adjunto satisfaa as condies de produtividade para a obteno da Gratificao de Dedicao Integral h, pelo menos, um ano; e:

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a) seja Professor permanente em um programa de mestrado ou doutorado da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, reconhecido pela Coordenao de Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior - CAPES, do Ministrio da Educao, com pelo menos cinco orientaes concludas nesse programa; ou b) a sua produo acadmica como Professor da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, avaliada por banca especfica na referida rea, alcance a pontuao mnima exigida; e IV - para a classe de Titular, desde que, se Associado da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, satisfaa as condies de produtividade para a obteno da Gratificao de Dedicao Integral h pelo menos um ano e aps o interstcio mnimo de seis anos na classe de Associado, desde que o docente tenha orientado, no mnimo, duas teses de doutorado em programa de ps-graduao da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, recomendado pela CAPES. Pargrafo nico. Os critrios de avaliao, as normas para composio e a indicao de bancas referentes progresso para as classes de Associado e Titular sero objeto de regulamentao proposta pelo Conselho Universitrio. Art. 17. Na Progresso por Ttulos o Professor manter o nvel que tinha na classe anterior, iniciando-se nova contagem de interstcio para a prxima progresso. CAPTULO VI Dos Aspectos Especficos da Carreira de Tcnico Universitrio Seo I Da Progresso e da Promoo na Carreira Art. 18. A progresso na carreira de Tcnico Universitrio darse- de um nvel para o imediatamente superior de uma mesma classe, aps o cumprimento de interstcio mnimo de dois anos de efetivo exerccio no cargo, mediante avaliao de desempenho administrativo, nos termos das normas estabelecidas pelo Conselho de Administrao, garantido o princpio da cumulatividade da pontuao. Art. 19. A promoo dar-se- por titulao ou qualificao com a movimentao do servidor da classe em que se encontra para a imediatamente superior, mantendo-se o nvel correspondente, observado o seguinte: I - Tcnico Universitrio de Desenvolvimento: a) para a primeira classe acima da escolaridade exigida para o cargo dar-se- por titulao com a obteno do Certificado de Especialista na sua rea de atuao; b) para a segunda classe acima da escolaridade exigida para o cargo dar-se- por titulao com a obteno do grau de Mestre na sua rea de atuao; e

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c) para a terceira classe acima da escolaridade exigida para o cargo dar-se- por titulao com a obteno do grau de Doutor na sua rea de atuao; e II - Tcnico Universitrio de Suporte, Tcnico Universitrio de Execuo e Tcnico Universitrio de Servios: a) para a segunda classe da carreira dar-se- pelo acmulo de, no mnimo, oitenta horas de capacitao em cursos formais na rea de atuao; b) para a terceira classe da carreira dar-se- pelo acmulo de, no mnimo, cento e sessenta horas de capacitao em cursos formais na rea de atuao, independentemente das horas exigidas para a promoo anterior; e c) para a quarta classe da carreira dar-se- pelo acmulo de, no mnimo, duzentos e quarenta horas de capacitao em cursos formais na rea de atuao, independentemente das horas exigidas para a promoo anterior. 1 O afastamento e a substituio dos Tcnicos Universitrios de Desenvolvimento, Tcnicos Universitrios de Suporte, Tcnicos Universitrios de Execuo e Tcnicos Universitrios de Servios para capacitao ser regulamentado pelo Conselho de Administrao. 2 As horas de capacitao a que se refere o inciso II deste artigo podero ser substitudas pelos sucessivos nveis de escolaridade acima dos exigidos pelo cargo. Art. 20. Nos cargos de Tcnico Universitrio de Suporte, Tcnico Universitrio de Execuo e Tcnico Universitrio de Servios ser exigido, no mnimo, duas progresses em cada classe para acesso seguinte. Seo II Da Remunerao Art. 21. O desenvolvimento salarial da carreira de Tcnico Universitrio dar-se- em conformidade com as tabelas constantes dos Anexos VI a IX desta Lei Complementar. CAPTULO VII Das Disposies Especiais Art. 22. Ao servidor do Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, designado para a execuo de atividades relativas elaborao, coordenao, organizao e fiscalizao de concursos, participao em comisses julgadoras, comisses verificadoras, bancas examinadoras, elaborao e correo de provas de seleo de concursos, inclusive o concurso vestibular, poder ser concedida gratificao no valor de at dois valores referenciais por evento, conforme regulamento a ser editado pelo Conselho Universitrio.

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Pargrafo nico. As despesas decorrentes do pagamento da gratificao de que trata este artigo correro conta dos recursos financeiros arrecadados pela realizao de cada evento. Art. 23. Os sistemas de avaliao para as progresses nas carreiras do Quadro de Pessoal Permanente da Universidade do Estado de Santa Catarina UDESC sero implantados no perodo de at seis meses da data da publicao desta Lei Complementar. Art. 24. As avaliaes de desempenho sero realizadas anualmente. Art. 25. Considera-se efetivo exerccio no cargo, alm de outros estabelecidos em lei: I - freqncia a cursos de ps-graduao em nvel de especializao, mestrado, doutorado e estgio ps-doutorado, no pas ou no exterior; II - exerccio de funes como visitante em outras instituies de ensino ou pesquisa, nacionais ou estrangeiras, quando do interesse da UDESC; III - realizao de estgios, pesquisas, participao em congressos e eventos semelhantes, quando do interesse da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC; e IV - exerccio de cargo de provimento em comisso ou funo de confiana nos governos federal, estaduais e municipais. Pargrafo nico. Os afastamentos de que trata este artigo sero concedidos por ato do Reitor, segundo critrios fixados em resoluo do Conselho Universitrio. Art. 26. No ter direito a quaisquer das modalidades de progresso o servidor que: I - estiver em estgio probatrio; II - estiver em licena sem vencimentos na data da progresso ou quando o perodo de licena corresponder de forma parcial ou integral ao perodo aquisitivo de cada progresso; III - tiver recebido pena de suspenso disciplinar no perodo aquisitivo de cada progresso; IV - possuir falta injustificada superior a cinco dias no perodo aquisitivo de cada progresso; V - tiver retornado de licena sem remunerao no perodo aquisitivo de qualquer modalidade de progresso;

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VI - sofrer priso no perodo aquisitivo de cada progresso; e VII - estiver, na data da progresso, em licena para concorrer ou exercendo cargo eletivo. CAPTULO VIII Da Transformao dos Cargos e do Enquadramento Art. 27. Os cargos efetivos existentes no Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC na data da publicao desta Lei Complementar ficam transformados conforme tabela de correlao constante do Anexo X, assegurado ao servidor o enquadramento no cargo correspondente, observadas as vedaes especficas de cada classe e cargo. Art. 28. Os atuais ocupantes dos cargos de Professor Universitrio da Carreira de Professor de Ensino Superior e de Tcnico Universitrio do Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina UDESC sero enquadrados nas respectivas classes de acordo com a tabela de correlao constantes do Anexo X, observado o disposto no art. 27 desta Lei Complementar. Art. 29. Os ndices de vencimento da classe de Docente Snior e Tcnico Universitrio Snior, Tcnico Universitrio de Suporte Snior, Tcnico Universitrio de Execuo Snior e Tcnico Universitrio de Servios Snior so estabelecidos na forma dos Anexos V a IX, respectivamente, desta Lei Complementar. Art. 30. O servidor enquadrado como Docente Snior ou Tcnico Universitrio de Desenvolvimento Snior ser reenquadrado na classe correspondente da respectiva tabela de correlao, a qualquer tempo, mediante requerimento, no nvel igual ou imediatamente superior ao seu ndice calculado na forma do art. 32 desta Lei Complementar, desde que cumprida a exigncia de titulao mnima. Art. 31. O servidor enquadrado como Tcnico Universitrio de Suporte Snior, Tcnico Universitrio de Execuo Snior, Tcnico Universitrio de Servios Snior ser reenquadrado, a qualquer tempo, mediante requerimento, na mesma classe em que estava na lei anterior, no nvel igual ou imediatamente superior ao seu ndice calculado na forma do art. 32 desta Lei Complementar. Art. 32. Para fins de enquadramento de cada servidor, conforme previsto no art. 27 desta Lei Complementar, ser calculado um ndice da seguinte maneira: a) soma das parcelas: valor do vencimento, adicional de produtividade, adicional de ps-graduao e abono; e b) esta soma ser dividida por 190,00 (cento e noventa). Pargrafo nico. O servidor ser enquadrado na classe Snior do respectivo cargo, no nvel imediatamente superior ao ndice calculado na forma do caput deste artigo, conforme tabelas dos Anexos VI a IX.

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Art. 33. Aos servidores que atingiram o ltimo nvel de suas carreiras, ser permitido o aproveitamento de um nvel a cada trs anos no computados. Art. 34. No reenquadramento, os servidores faro jus ao acrscimo de um nvel a cada duas progresses obtidas em sua carreira na UDESC, com arredondamento para o nmero inteiro imediatamente superior, limitado ao nvel mximo de sua classe. Art. 35. Aos ocupantes dos cargos de Professor Universitrio da Carreira de Professor de Ensino Superior, que estejam recebendo a Gratificao de Dedicao Exclusiva na data do enquadramento para a classe Snior, fica garantida sua percepo com as normas aplicveis quando da concesso por um perodo de transio de doze meses. Pargrafo nico. O valor da Gratificao de Dedicao Exclusiva a ser recebido durante o perodo de transio dever obrigatoriamente corresponder ao valor da gratificao recebida no dia anterior data do enquadramento para a classe Snior. Art. 36. O servidor atualmente ocupante de cargo cuja exigncia de grau de escolaridade seja o nvel fundamental incompleto ser enquadrado em cargo de Tcnico Universitrio de Servios. Pargrafo nico. O cargo ao qual se refere o caput deste artigo ser transformado em cargo de Tcnico Universitrio de Execuo, quando vagar. Art. 37. O enquadramento dos atuais ocupantes de cargos de provimento efetivo das carreiras do Quadro de Pessoal Permanente da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC far-se- por ato do Reitor, no prazo de trinta dias e o reenquadramento em doze meses, ambos a contar da data da publicao desta Lei Complementar. Pargrafo nico. O enquadramento de servidor redistribudo ou relotado de outros rgos da Administrao Pblica Estadual at a data de publicao desta Lei Complementar dar-se- em cargo, nvel e classe correspondente ao cargo de atribuies iguais ou assemelhadas ocupado na Universidade, permitido o ajuste do tempo de servio prestado Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, excetuados os casos de impossibilidade de acumulao de cargos e carga horria, situao em que o enquadramento dar-se- em cargo isolado. Art. 38. Ao servidor ativo e inativo que em decorrncia da aplicao do disposto nesta Lei Complementar passar a perceber remunerao mensal inferior a que vinha recebendo, assegurado a adequao por nvel igual ou superior a remunerao atual. CAPTULO IX Disposies Finais e Transitrias Art. 39. O Chefe do Poder Executivo encaminhar apreciao da Assemblia Legislativa, no prazo de at 180 (cento e oitenta) dias, a contar da
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publicao desta Lei Complementar, projeto de Lei Orgnica da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, ouvido o Conselho Universitrio. Art. 40. Fica assegurada a reviso dos proventos dos inativos oriundos do Quadro de Pessoal da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina UDESC, nas mesmas condies e regras de enquadramento aplicveis aos servidores da ativa na data da publicao desta Lei Complementar. Pargrafo nico. As disposies desta Lei Complementar no se aplicam aos servidores inativos atingidos pelas disposies do art. 40, 3, da Constituio da Repblica, com a alterao dada pela Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003. Art. 41. O professor substituto e o professor visitante tero seus vencimentos fixados segundo a respectiva titulao acadmica, no nvel inicial de cada classe. Art. 42. A regulamentao dos temas previstos nesta Lei Complementar ser procedida pelo Conselho Universitrio da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC, observadas as competncias estabelecidas em lei. Art. 43. As despesas decorrentes da aplicao desta Lei Complementar correro conta das dotaes oramentrias da Fundao Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC. Art. 44. Esta Lei Complementar entra em vigor na data de sua publicao. Florianpolis, 07 de abril de 2006 LUIZ HENRIQUE DA SILVEIRA Governador do Estado Publicada no Dirio Oficial de 07/04/2006 ANEXO I QUADRO DE PESSOAL PERMANENTE DA FUNDAO UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA - UDESC
Carreira Professor Ensino Superior Denominao do Cargo Professor Universitrio Classe Auxiliar Assistente Adjunto Nveis 1a5 1a8 1 a 11 Escolaridade/ Quantidade Titulao de Vagas Graduao e/ou Especializao Mestrado Doutorado Professor Adjunto e demais requisitos previstos no art. 16, inciso 900 III, desta Lei Complementar

Associado

1 a 15

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Titular

1 a 17

Tcnico Universitrio de Servios Tcnico Universitrio de Execuo

A, B, C e D

1 a 17

A, B, C e D

1 a 17

Tcnico Universitrio

Tcnico Universitrio de Suporte

A, B, C e D

1 a 17

Tcnico Universitrio de Desenvolvimento

A, B, C e D

1 a 17

Professor Associado e demais requisitos previstos no art. 16, inciso IV, desta Lei Complementar Concluso da 4 srie do 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. Concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. Concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Concluso de Curso de Nvel Superior, relacionado s atividades da UDESC com habilitao nas reas definidas no edital do concurso e de progresso por formao e registro no Conselho de Fiscalizao do exerccio profissional, quando houver.

98

223

269

362

ANEXO II FUNES DE CONFIANA DO QUADRO DE PESSOAL DA FUNDAO UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA - UDESC CDIGO
FC-10 FC-09 FC-08 FC-07 FC-06 FC-05

DENOMINAO
Reitor Vice-Reitor Pr-Reitor Diretor Geral de Centro Diretor de Centro Procurador Jurdico Chefe de Gabinete do Reitor Chefe de Departamento Coordenador de Curso strictu senso Secretrio dos Conselhos Superiores Coordenador de Vestibular

QUANTIDADES
1 1 5 10 40 1 1 60 30 1 1

TOTAIS
1 1 15 41 1 92

NDICES
19,142 17,401 15,649 9,781 7,523 5,786

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FC-04

FC-03 FC-02 FC-01

Secretrio de Assuntos Internacionais Secretrio de Comunicao Secretrio de Controle Interno Secretrio de Tecnologia de Informao e Comunicao Coordenador de rgo Suplementar Superior Coordenador de Pr-Reitoria Sub-Procurador Jurdico Coordenador de Apoio Administrativo/Acadmico Chefe de Servio Assistente de Gabinete TOTAL

1 1 1 1 5 20 11 140 43 14 388 151 43 14 388 2,783 2,140 1,646 29 4,452

ANEXO III ATRIBUIES DOS CARGOS EFETIVOS DA CARREIRA DE PROFESSOR DE ENSINO SUPERIOR DO QUADRO DE PESSOAL DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA - UDESC

DENOMINAO Professor Auxiliar

Professor Assistente

Professor Adjunto

Professor Associado

Professor Titular

ATRIBUIES Planejar e ministrar aulas nos cursos de graduao, participao em atividades de pesquisa e extenso, em carter coletivo ou individual. Seleo e orientao de monitores de graduao. Orientao de trabalho de concluso de curso de cursos de graduao e participao na gesto acadmica e administrativa. Orientao de estgio curricular. Alm das atribuies do cargo de Professor Auxiliar, atividades de ensino em curso de ps-graduao lato sensu, elaborao de projetos de pesquisa e elaborao e coordenao de projetos de ensino, pesquisa e extenso. Orientao de alunos de ps-graduao lato sensu ou bolsistas de iniciao cientfica ou aperfeioamento, monitoria de ps-graduao, orientador como preceptor de programa de residncia e participao em banca de concurso pblico para os cargos de Professores Auxiliares e Assistentes. Alm das atribuies do cargo de Professor Assistente, atividades de ensino em curso de ps-graduao stricto sensu, coordenao de projetos de pesquisa, orientao de alunos de ps-graduao stricto sensu, participao em bancas de concurso pblico para o cargo de Professor Assistente ou Adjunto. Alm das atribuies do cargo de Professor Adjunto, consolidao de uma linha de pesquisa e elaborao de uma proposta terico-metodolgica em sua rea de conhecimento, participao em bancas de concurso pblico para o cargo de Professor Adjunto e em bancas de exame para Professor Titular. Alm das atribuies do cargo de Professor Associado, coordenao de pesquisa e desempenho acadmico de grupos de produo de conhecimento e participao em bancas de exames para o cargo de Professor Titular.

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ANEXO IV ATRIBUIES DOS CARGOS EFETIVOS DA CARREIRA DE TCNICO UNIVERSITRIO DO QUADRO DE PESSOAL DA FUNDAO UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA
DENOMINAO DO CARGO ATRIBUIES GERAIS Planejar, organizar, executar e controlar atividades especficas de sua rea de habilitao, Tcnico Universitrio de relacionadas administrao da UDESC. Desenvolvimento Planejar, organizar, executar e controlar atividades especficas de sua rea de habilitao, ATRIBUIES

relacionadas ao atendimento dos programas de apoio ao corpo funcional da UDESC. Prestar assessoria, elaborar estudos, pesquisas, pareceres, relatrios e informaes no campo de atuao funcional. Executar outras atividades correlatas. FUNES ESPECFICAS - DESCRIO DAS FUNES DENOMINAO DA FUNO: ADMINISTRADOR DESCRIO SUMRIA: desenvolver estudo, pesquisar, elaborar, implantar, acompanhar, coordenar e controlar planos, programas e projetos relacionados administrao de pessoal, de material, financeira, de organizao, de mtodos e de planejamento e outras correlatas.

DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar estudos e pesquisas sobre atribuies de cargos e funes, a fim de possibilitar sua classificao e retribuio; 2 - planejar e organizar a implantao de novos quadros funcionais; 3 - estudar e acompanhar novos sistemas de ascenso, progresso e avaliao de cargos; 4 - realizar estudos sobre a criao, alterao e extino de cargos e funes, bem como sobre a movimentao de pessoal; 5 - planejar e implementar programas de avaliao de desempenho; 6 - planejar e organizar cursos, seminrios, palestras e demais eventos que permitam o desenvolvimento de pessoal; 7 - realizar estudos para elaborao de normas destinadas padronizao, simplificao, especificao, compra, recebimento, guarda, estocagem, suprimento, alienao e inventrios de material; 8 - estudar e acompanhar o oramento, sua execuo fsico-financeira; 9 - acompanhar o desenvolvimento da tcnica de planejamento administrativo e financeiro a fim de promover o seu aperfeioamento; 10 - estudar e acompanhar o exame crtico da conjuntura econmico-financeira a fim de adequar a ela a produtividade das fontes de receitas; 11 - elaborar normas e manuais, visando uniformizao das atividades administrativas; 12 - desenvolver projetos, objetivando racionalizar e informatizar as rotinas e procedimentos; 13 - desenvolver estudos visando implantao e/ou aprimoramento dos sistemas administrativos; 14 - elaborar fluxogramas, organogramas e demais esquemas ou grficos das informaes do sistema; 15 - elaborar diretrizes para a organizao e modernizao das estruturas e procedimentos administrativos, objetivando aperfeioar a execuo dos programas governamentais; 16 - estudar e analisar os programas e projetos, em harmonia com as diretrizes e polticas estabelecidas; 17 - fornecer subsdios tcnicos para elaborao de anteprojeto de leis e decretos relacionados a assuntos de sua rea de competncia; 18 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 19 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 20 - consultoria e auditoria na sua rea de atuao; 21 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Administrao, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

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DENOMINAO DA FUNO: ADVOGADO DESCRIO SUMRIA: executar atividades de consultoria e assessoramento jurdico em geral, interpretar e aplicar leis e representar a instituio, judicial e extrajudicialmente. DESCRIO DETALHADA: 1 - assessorar e orientar as chefias nos assuntos relacionados com os conhecimentos tcnicoespecializados da categoria; 2 - emitir pareceres de natureza jurdica; 3 - programar, organizar, coordenar, executar e controlar as atividades relacionadas com o assessoramento jurdico em geral; 4 - lavrar e analisar contratos, convnios, acordos, ajustes e respectivos aditivos; 5 - representar a instituio em juzo; 6 - assistir as reclamatrias trabalhistas movidas por servidores ou ex-servidores; 7 - propor e contestar aes em geral; 8 - acompanhar permanentemente o andamento de processos e aes judiciais; 9 - acompanhar as publicaes de natureza jurdica, especialmente as ligadas s atividades do rgo; 10 - elaborar anteprojeto de leis, decretos, regulamentos, portarias e normas internas; 11 - organizar e manter atualizada coletnea de leis e decretos, bem como o repositrio da jurisprudncia judiciria e administrativa, especialmente as ligadas ao rgo; 12 - elaborar exposio de motivos que exijam ateno especializada do profissional; 13 - participar de comisses disciplinares ou de sindicncias; 14 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 15 - emitir pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 16 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Direito, com inscrio na Ordem dos Advogados do Brasil. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ANALISTA DE SISTEMAS DESCRIO SUMRIA: executar tarefas de desenvolvimento e manuteno de sistemas informatizados, visando a atender as necessidades da Universidade. DESCRIO DETALHADA: 1 - participar e/ou elaborar atividades previstas nas fases de especificao de sistema, implantao e manuteno e participar da especificao de procedimentos administrativos; 2 - efetuar manuteno preventiva e corretiva; 3 - assessorar a chefia na resoluo de problemas especficos na sua rea de competncia; 4 - desenvolvimento de projetos simples; 5 - participar na implantao de sistemas e procedimentos administrativos; 6 - efetuar testes de sistemas/programao eventual; 7 - adequao dos dados s normas de padronizao; 8 - analisar e controlar a utilizao do contedo do dicionrio de dados; 9 - apoiar a atividade de utilizao do dicionrio de dados, criar procedimentos para facilitar o uso do dicionrio de dados; 10 - participar da elaborao de modelos de dados; 11 - ministrar e/ou participar de treinamento/cursos; 12 - executar outras tarefas dentro de seu campo de atuao; 13 - desenvolvimento de projetos mdios; 14 - elaborar anteprojetos, projetos, e especificaes de sistemas, implantao de sistemas e participar de sistemas administrativos; 15 - executar a implantao de sistemas, treinamento de usurios, manuteno e alterao de sistemas; 16 - participar de descrio de procedimentos administrativos e manuais; 17 - prestar suporte e informaes aos usurios, programao, produo sob os sistemas sob sua responsabilidade; 18 - avaliar o desempenho de sistemas verificando sua performance e definindo solues alternativas

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para otimiz-los ou substitu-los; 19 - participar do levantamento de dados; 20 - manuteno do modelo de dados; 21 - promover divulgao e utilizao de estruturas de dados existentes na organizao; 22 - prestar apoio na definio de normas de segurana de acesso e privacidade dos dados; 23 - desenvolver projetos complexos; 24 - participar da elaborao de dados globais; 25 - supervisionar e assessorar a elaborao de modelo de dados; 26 - consolidar modelos de dados parciais; 27 - apoiar o desenho de banco de dados; 28 - consolidar modelos de dados parciais; 29 - apoiar o desenho de banco de dados; 30 - ministrar e/ou participar de treinamentos/cursos; 31 - executar outras tarefas dentro de seu campo de atuao; 32 - consultoria e auditoria na sua rea de atuao; 33 - promover eventos dirigidos informtica; 34 - pesquisar novos softwares; 35 - compor comisso para avaliao de compras e equipamentos, softwares e aplicativos, fornecendo relatrios para a diretoria; 36 - participar de bancas avaliadoras; 37 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Informtica ou curso superior equivalente, com registro no rgo competente. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ANALISTA DE SUPORTE DESCRIO SUMRIA: executar, avaliar, instalar e cuidar da manuteno de softwares e equipamentos; implantar e promover a manuteno de softwares bsicos em equipamentos de grande porte; implantar projetos em banco de dados e dar suporte ao uso de ferramentas e equipamentos de grande porte. DESCRIO DETALHADA: 1 - estudar a viabilidade tcnico-econmica na utilizao de software e equipamentos, emitindo pareceres quanto convenincia ou no de sua contratao; 2 - apoiar tecnicamente as atividades de instalao e manuteno complementar aos softwares bsicos, desenvolvendo a preparao para instalao de novos releases e acompanhamento e elaborao da documentao do sistema; 3 - orientar e/ou executar correes nos softwares de base; 4 - proceder estudos comparativos para seleo de softwares ou hardwares; 5 - propor solues no sentido de obter melhor aproveitamento dos recursos de softwares e hardwares instalados, sugerindo a substituio, ampliao ou medidas corretivas; 6 - participar, quando convidado, para ministrar cursos, palestras, seminrios e outros, pelas reas de treinamento no sentido de transmitir conhecimentos referentes a sua rea de atuao; 7 - participar na definio de currculos de cursos de aperfeioamento relativos especializao da rea; 8 - definir esquemas de backups eficientes, bem como esquemas de recuperao e segurana, em caso de falhas operacionais e/ou sinistros; 9 - manter-se atualizado na utilizao dos recursos existentes, identificar tendncias da rea de informtica, acompanhar a evoluo da rea tecnolgica atravs da participao em seminrios, palestras, cursos, grupos de usurios, leitura de manuais e revistas da rea; 10 - participar de planejamento e controle de atividades da rea, apoiando na formao do pessoal iniciante na rea; 11 - instalar, gerar e manter softwares bsicos; 12 - executar outras tarefas dentro de seu campo de aplicao; 13 - distribuir performance de software e hardware; 14 - gerar relatrios de acompanhamento de uso do sistema; 15 - analisar viabilidade tcnica para aquisio de novos softwares e equipamentos; 16 - desenvolver e manter sub-rotinas e utilitrios;
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17 - manter-se permanentemente informado sobre normas tcnicas, manuais e informativos especficos da rea, bem como emitir instrumentos normativos para utilizao de softwares conforme os padres CIASC quando necessrios; 18 - implementar bases de dados, incluindo: projeto, normatizao, desenho, na anlise fsica, orientao de carga de bases de dados, acompanhamento, documentao; 19 - manter bases de dados, incluindo: anlise, alteraes, carga de ndices; 20 - controlar bases de dados incluindo: definio de backups/restore; definio e implementao de segurana no acesso e utilizao das bases de dados; definio de programas de contabilizao de recursos e faturamento do banco de dados; controle dos arquivos de log. e jornal; desativao, reativao e eliminao de sistemas de bases de dados; procedimentos para transferncia de aplicaes para produo; uso de utilitrios. 21 - monitorar e acompanhar performance, incluindo: avaliao de desempenho; 22 - reorganizar bases de dados; correo e parmetros de ajuste; anlise de desempenho das aplicaes; emisso de relatrios estatsticos de uso de recursos; 23 - manter softwares, incluindo: instalao, implementao e correo de produtos; planejamento, estudos, instalao, testes, acompanhamento; divulgao e controle de linhas, terminais, e impressoras; planejar e ministrar cursos e palestras de noes de banco de dados, projetos e ferramentas do gerenciador de banco de dados; 24 - assessorar no desenvolvimento de sistemas no uso de recursos de banco de dados com auxlio aos usurios no uso das ferramentas de softwares sob sua responsabilidade, elaborar normas tcnicas em relao ao uso, controle, utilizao e manuteno de banco de dados; 25 - divulgar mtodos e tcnicas para otimizao das aplicaes em banco de dados; 26 - automatizar transferncias de mdulos, comandos de operaes, profiles e outras atividades mais freqentes; 27 - pesquisar, avaliar, selecionar, planejar e implementar a rede de teleprocessamento, junto a outras reas de interesse principalmente no referente a software; 28 - avaliar e gerenciar mudanas na rede; 29 - analisar e solucionar problemas com software; 30 - elaborar procedimentos de testes e diagnsticos; 31 - elaborar mtodos e rotinas de segurana da rede; 32 - monitorar o desempenho da rede (tempo de resposta, consumo de recursos), efetuando as correes pertinentes, com a finalidade de manter os padres de performance e confiabilidade prestabelecidos; 33 - efetuar planejamento de capacidade de rede; 34 - coletar e manter dados estatsticos de performances; 35 - definir procedimentos de diagnsticos e contorno de situaes que provocam degradao de performance; 36 - sugerir medidas para melhoria de performance a outras reas; 37 - prestar suporte s reas de desenvolvimento e centro de informaes em softwares de computadores de pequeno, mdio e grande porte; redes locais; softwares de quarta gerao; geradores de aplicao; geradores de relatrios; 38 - incentivar a disseminao da cultura de software; 39 - instalao e manuteno de software; 40 - anlise e monitoramento de performance; 41 - emitir parecer tcnico e fazer avaliao de software e equipamentos de microinformtica; 42 - participar (em conjunto com reas afins) em projetos especficos, como: ligao micro-supermicro-mainframe, padronizao (requisitos mnimos) de equipamentos, processamento distribudo; 43 - executar outras atividades correlatas a sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Informtica ou curso superior equivalente, com registro no rgo competente. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ASSISTENTE SOCIAL DESCRIO SUMRIA: desenvolver ao de planejamento, coordenao, orientao, superviso, execuo e avaliao de atividades relacionadas ao diagnstico, desenvolvimento e tratamento de aspectos sociais.

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DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar, coordenar, orientar, supervisionar, executar e avaliar programas e projetos na rea do Servio Social, aplicados a indivduos, grupos e comunidades; 2 - prestar assessoria e consultoria tcnica em assunto de natureza social; 3 - elaborar estudos e pareceres tcnicos para orientar a tomada de deciso em processos de planejamento ou organizao; 4 - participar, dentro de sua especialidade, de equipes multiprofissionais na elaborao, anlise e implantao de programas e projetos; 5 - elaborar e/ou participar de projetos de pesquisa, visando implantao e ampliao de servios especializados na rea de desenvolvimento comunitrio; 6 - mobilizar recursos comunitrios para que sejam devidamente utilizados em benefcio da populao; 7 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 8 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 9 - participar de aes que visem promoo dos servidores da Universidade; 10 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Servio Social, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: BIBLIOTECONOMISTA DESCRIO SUMRIA: organizar, dirigir e executar trabalhos tcnicos relativos s atividades biblioteconmicas, desenvolvendo sistemas com objetivo de armazenar e recuperar informaes de carter geral ou especfico, colocando-as disposio dos usurios quer de arquivos, bibliotecas ou centros de documentao. DESCRIO DETALHADA: 1 - administrar, organizar e dirigir bibliotecas e centros de documentao ou de informao; 2 - planejar e executar a poltica de seleo e de aquisio de material bibliogrfico e no bibliogrfico; 3 - orientar, coordenar, supervisionar e executar os servios de catalogao e classificao de documentos; 4 - planejar e executar servios de referncia bibliogrfica; 5 - organizar e revisar fichrios, catlogos e ndices, atravs de processos manuais ou automatizados, possibilitando o armazenamento, busca e recuperao da informao; 6 - compilar bibliografias gerais ou especficas, utilizando processos manuais ou mecanizados; 7 - elaborar e organizar vocabulrio controlado para fins de indexao; 8 - executar servios de disseminao de informaes, conforme o perfil de interesse do usurio, elaborando publicaes correntes ou no, promovendo sua distribuio e circulao; 9 - manter intercmbio com as demais bibliotecas e/ou centros de documentao ou de informao; 10 - coordenar, supervisionar e executar estudos e trabalhos que se relacionem com as atribuies do cargo; 11 - planejar e executar a implantao de sistemas de informao e automao de bibliotecas; 12 - planejar atividades que estimule o hbito de leitura; 13 - participar do processo de editorao de publicaes oficiais, organizando e/ou normatizando; 14 - acessar bases de dados referenciais ou bibliogrficos; 15 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 16 - emitir pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 17 - executar outras atividades compatveis com o cargo.

HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Biblioteconomia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: BIOQUMICO DESCRIO SUMRIA: realizar pesquisas sobre a composio, funes e processos qumicos dos organismos vivos, desenvolvendo experincias, testes e anlises clnicas de material biolgico,

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anlises bromatolgicas, pesquisa, anlise e produo de medicamentos, produo de hemoderivados e controle de qualidade. DESCRIO DETALHADA: 1 - coordenar, supervisionar e executar atividades relacionadas a anlises clnicas, de material biolgico, bromatolgicos, produo de hemoderivados e de medicamentos; 2 - coordenar e executar pesquisas, montagens e implantao de novos mtodos de anlise para determinaes laboratoriais, produo de medicamentos e produo de hemoderivados; 3 - coordenar e supervisionar a coleta, identificao e registro de materiais biolgicos destinados a exames; 4 - executa; determinaes laboratoriais pertinentes parasitologia, urinlise, imunologia, hematologia, bioqumica, microbiologia e virologia; 5 - executar determinaes laboratoriais de gua, bebidas, alimentos aditivos, embalagens e resduos, atravs de anlises fsicoqumicas, microscpicas e microbiolgicas; 6 - coordenar, supervisionar e executar a anlise fsica e qumica de embalagens, recipientes e invlucros utilizados na preparao de medicamentos e hemoderivados; 7 - coordenar e executar a preparao de produtos imunolgicos destinados a anlises, preveno e tratamento de doenas; 8 - executar tcnicas especializadas, tais como: cromatografia, eletroforose, anlises radioqumicas, liofilizao, congelamentos de produtos, imunofluorescncias, minoensaios, exames confirmatrios e outros; 9 - emitir pareceres e laudos tcnicos concernentes a resultados de anlises laboratoriais, de medicamentos e hemoderivados; 10 - planejar, coordenar, supervisionar e executar as atividades laboratoriais inerentes vigilncia epidemiolgica, vigilncia sanitria e servios bsicos de sade; 11 - participar de outras atividades especficas, relacionadas com planejamento, pesquisas, programas, levantamentos, comisses, normas e eventos cientficos no campo da sade pblica; 12 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 13 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 14 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Bioqumica, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: CONTADOR DESCRIO SUMRIA: desenvolver atividades relativas aos atos e fatos da contabilidade oramentria, financeira e patrimonial, compreendendo a elaborao e anlise de balancetes, balanos, registro e demais demonstraes contbeis. DESCRIO DETALHADA: 1 - elaborar planos de contas e preparar normas de trabalho de contabilidade; 2 - elaborar os balancetes mensais, oramentrios, financeiro e patrimonial com os respectivos demonstrativos; 3 - elaborar balanos gerais com os respectivos demonstrativos; 4 - elaborar registros de operaes contbeis; 5 - organizar dados para a proposta oramentria; 6 - elaborar certificados de exatido de balanos e outras peas contbeis; 7 - fazer acompanhamento da legislao sobre execuo oramentria; 8 - controlar empenhos e anulao de empenhos; 9 - orientar na organizao de processo de tomadas de prestao de contas; 10 - assinar balanos e balancetes; 11 - fazer registros sistemticos da legislao pertinente s atividades de contabilidade de administrao financeira; 12 - opinar a respeito de consultas formuladas sobre matria de natureza tcnica, jurdico-contbil, financeira e oramentria, propondo se for o caso, as solues cabveis em tese; 13 - realizar trabalhos de auditoria contbil interna, inspecionando regularmente a escriturao dos livros fiscais, verificando se os registros efetuados correspondem aos documentos que lhes deram origem;

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14 - supervisionar os clculos de reavaliao do ativo e de depreciao de veculos, mquinas, mveis, utenslios e instalaes, ou participar destes trabalhos, adotando os ndices indicados para cada ano; 15 - realizar percias e verificaes judiciais ou extrajudiciais; 16 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 17 - emitir pareceres, laudos e informaes sobre assuntos contbeis, financeiros e oramentrios; 18 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Cincias Contbeis, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: DESENHISTA GRFICO DESCRIO SUMRIA: executar desenhos com auxlio de instrumentos e equipamentos apropriados ou a mo livre, para subsidiar trabalhos tcnicos, cientficos e de ilustraes. DESCRIO DETALHADA: 1 - estudar as caractersticas do trabalho a ser executado, examinando notas, esboos, especificaes e normas tcnicas necessrias elaborao do projeto, confeco do desenho, efetuando clculos para determinar dimenses, superfcies, volumes e outras caractersticas do projeto; 2 - elaborar desenhos artsticos, ilustrativos, mapas cartogrficos e topogrficos, bem como de plantas de animais vivos ou mortos, rgos, peas de animais ou de plantas e de projetos de infraestrutura (instalaes eltricas, hidrulicas, mecnicas, estruturais, etc.), para subsidiar trabalhos tcnicos e cientficos, utilizando-se de instrumentos e equipamentos apropriados; 3 - colaborar na execuo de trabalhos relativos a projetos especficos da rea de atuao; 4 - elaborar grficos, painis, fluxogramas, organogramas, formulrios e diagramao de livros, revistas e outros, utilizando-se de instrumentos e equipamentos apropriados; 5 - executar desenhos tcnicos e cientficos, baseando-se em exemplares naturais, fixados ou fotogrficos e instrumentos especficos tais como: microscpios, lupas, cmaras claras, ocular micromtricas, etc.; 6 - ampliar, reduzir, modificar e executar cpias de desenhos seguindo normas, dados tcnicos, convenes grficas, diagramas e tabelas em uso; 7 - executar arte final de desenho destinada aos processos de fotolitos, clichs e outros meios para confeco de cartazes, posters, diplomas e impressos diversos; 8 - manter em ordem e atualizados os arquivos e fichrios; 9 - traar desenhos mo livre, com o auxlio de instrumentos e equipamentos apropriados, ou com a utilizao de programas de computador, especficos para esse fim; 10 - executar ou promover, conforme o caso, atividades de manuteno preventiva e corretiva, necessrias conservao de equipamentos, instrumentos e outros materiais da rea de atuao; 11 - zelar pelo uso adequado, guarda, conservao e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 12 - desempenhar outras atividades correlatas e afins; 13 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Design ou em Educao Artstica com habilitao em Desenho, com registro no rgo competente. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

DENOMINAO DA FUNO: ECONOMISTA DESCRIO SUMRIA: desenvolver estudos, pesquisas, anlises, planejamento e previses de natureza econmica, financeira e oramentria, aplicando os princpios e as teorias da economia no tratamento das questes, a fim de formular solues e diretrizes para os problemas da administrao pblica. DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar estudos a partir de diagnsticos de problemas econmicos visando dinamizao dos planos governamentais;

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2 - realizar anlise e percias da situao econmica; financeira e administrativa do rgo; 3 - realizar estudos e trabalhos sobre a organizao e planejamento de prestao de servios; 4 - analisar crises econmicas e propostas de medidas aconselhveis as suas solues; 5 - realizar anlise e orientao da poltica de receitas e despesas; 6 - avaliar e analisar os custos de produo dos projetos, acompanhamento e controle de sua programao fsica e financeira; 7 - colaborar em estudos, objetivando as operaes de compra e venda de imveis para execuo de projetos; 8 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 9 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia, 10 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Economia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ENFERMEIRO DESCRIO SUMRIA: desenvolver servios de enfermagem, empregando processos de rotina e/ou especfico. DESCRIO DETALHADA: 1 - participar da formulao das normas e diretrizes gerais dos programas de sade, desenvolvidos pela instituio, possibilitando a proteo e recuperao da sade individual e coletiva; 2 - executar tarefas complementares ao tratamento mdico especializado; 3 - realizar consulta de enfermagem e prescrever assistncia requerida; 4 - promover e participar de atividades de pesquisa operacional e estudos epidemiolgicos; 5 - identificar e preparar grupos da comunidade para participar de atividades de promoo e preveno da sade; 6 - participar das atividades de vigilncia epidemiolgica; 7 - fazer notificao de doenas transmissveis; 8 - dar assistncia de enfermagem no atendimento s necessidades bsicas do indivduo, famlia e a comunidade, de acordo com os programas estabelecidos pela instituio; 9 - participar do planejamento e prestar assistncia em situao de emergncia e de calamidade pblica; 10 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 11 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; e 12 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Enfermagem, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ENGENHEIRO DESCRIO SUMRIA: executar atividades relacionadas ao aproveitamento e utilizao de recursos naturais, meios de locomoo e comunicaes, edificaes, servios e equipamentos urbanos, rurais e regionais, nos seus aspectos tcnicos e artsticos, instalaes e meios de acesso a costas, cursos e massas de gua e extenses terrestres e desenvolvimento industrial e agropecuria. DESCRIO DETALHADA: 1 - supervisionar, coordenar e orientar tecnicamente; 2 - executar estudo, planejamento, projeto e especificao; 3 - executar estudo de viabilidade tcnico-econmico; 4 - prestar assistncia, assessoria e consultaria; 5 - dirigir obras e servios tcnicos; 6 - executar vistoria, percia, avaliao, arbitramento, laudo e parecer tcnico; 7 - realizar ensino, pesquisa, anlise, experimentao, ensaio e divulgao tcnica e extenso; 8 - elaborar oramento; 9 - efetuar a padronizao, mensurao e controle de qualidade; 10 - executar obra e servio tcnico;

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11 - fiscalizar obra e servio tcnico; 12 - efetuar produo tcnica e especializada; 13 - conduzir trabalho tcnico; 14 - conduzir equipe de instalao, montagem, operao, reparo e manuteno; 15 - executar instalao, montagem e reparo; 16 - operar e realizar manuteno de equipamento e instalao; 17 - executar desenho tcnico; 18 - desempenhar as atividades de 1 a 11 e 13 a 17 quando referentes a levantamentos topogrficos, batimtricos, geodsicos e aerofotogramtricos, locao de: loteamento, sistemas de saneamento, irrigao e drenagem e seus servios afins e correlatos; 19 - desempenhar as atividades de 06 a 11 e 13 a 17, quando referente a arruamentos e obras hidrulicas; seus servios afins e correlatos; 20 - desempenhar as atividades de 01 a 11 quando referentes a: construes para fins rurais e suas instalaes complementares, irrigao e drenagem para fins agrcolas; fitotecnia e zootcnica, melhoramento animal e vegetal; recursos naturais renovveis; ecologia, agrometeorologia, defesa sanitria; qumica agrcola; alimentos, tecnologia de transformao (acar, amidos, leos, laticnios, vinhos e destilados); beneficiamento e conservao dos produtos animais e vegetais, zimotecnia, agropecuria, edafologia, fertilizantes e corretivos, processo de cultura e de utilizao de solo, microbiologia agrcola, biometria; parques e jardins, mecanizao na agricultura, implementos agrcolas; nutrio animal, agrostologia, bromatologia e raes, economia rural e crdito rural, seus servios afins e correlatos; 21 - desempenhar as atividades de 01 a 11 e 13 a 17, quando referentes a levantamentos topogrficos batimtricos, geodsios e aerofotogramtricos; elaborao de cartas geogrficas, seus servios afins e correlatos; 22 - desempenhar as atividades de 01 a 17, quando referentes a edificaes, sistemas de transportes, de abastecimento de gua e de saneamento; drenagem e irrigao; seus servios afins e correlatos; 23 - desempenhar as atividades de 01 a 17, quando referente gerao, transmisso, distribuio e utilizao da energia eltrica, equipamentos, materiais e mquinas eltricas, sistemas de medio e controle eltricos; seus servios afins e correlatos. 24 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Engenharia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ENGENHEIRO AGRNOMO DESCRIO SUMRIA: Elaborar projetos e programas referentes a cultivos agrcolas e pastagem, planejando, orientando, controlando e executando tcnicas de utilizao de terras, associadas as variveis meteorolgicas, para possibilitar maior rendimento e qualidade dos produtos agrcolas. DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar, elaborar e executar mtodos e tcnicas de cultivo, de acordo com os tipos de solo e clima, realizando estudos, experincias, pesquisas, instalando e operando instrumentos e equipamentos especficos e procedendo anlise dos resultados obtidos; 2 - auxiliar no desenvolvimento de pesquisas para elaborao de novos mtodos para melhoria da produo agrcola ou aprimoramento dos j existentes, baseando-se em experincias e pesquisas anteriores; 3 - participar dos trabalhos de experimentos, indicando o tempo correto para instalao dos mesmos, analisando as mudanas ocorridas entre os vrios experimentos e detectando as causas dos resultados obtidos; 4 - executar levantamentos scio-econmicos, buscando atender as necessidades dos agricultores, organizando os cadastros agropecurios, por meio de contatos com entidades pblicas ou privadas, para realizar estudos e prestar orientao; 5 - prestar assistncia tcnico-educacional a alunos, agricultores, tcnicos e estagirios, a fim de transmitir os mtodos e tcnicas que devem ser empregados no cultivo associado s variveis meteorolgicas, armazenamento dos produtos, da terra, bem como sobre a rotatividade de culturas, irrigao, drenagem e outros empregos de tcnicas agrcolas; 6 - elaborar e divulgar informaes orientadas s atividades agrcolas para a melhoria das condies

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produtivas e implantaes de novas tcnicas; 7 - colaborar na publicao de trabalhos tcnico-cientficos; 8 - emitir pareceres tcnicos relativos a assunto de sua especialidade; 9 - realizar estudos e pesquisas para atualizar e ampliar o prprio campo de conhecimento, inclusive quanto s condies climticas; 10 - articular-se com entidades e profissionais especializados, intercambiando informaes, a fim de obter subsdios para implantao ou melhoria da prestao de servios ao setor agrcola; 11 - planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especializao; 12 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos, instrumentos, ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 13 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Agronomia e registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ENGENHEIRO DE SEGURANA NO TRABALHO DESCRIO SUMRIA: estudar condies de segurana dos locais de labor, bem como instalaes e equipamentos, a ergonomia, o controle da poluio e o saneamento; avalia a presena de agentes agressivos ao ambiente de trabalho, tais como riscos fsicos, qumicos e biolgicos, assim como realizar percias, emitir laudos e pareceres e prope medidas preventivas e corretivas. DESCRIO DETALHADA: 1 - supervisionar, coordenar e orientar tecnicamente os servios de Engenharia de Segurana do Trabalho; 2 - estudar as condies de segurana dos locais de trabalho e das instalaes e equipamentos, com vistas especialmente aos problemas de controle de risco, controle de poluio, higiene do trabalho, ergonomia, proteo contra incndio e saneamento; 3 - planejar e desenvolver a implantao de tcnicas relativas a gerenciamento e controle de riscos; 4 - vistoriar, avaliar, realizar percias, arbitrar, emitir parecer, laudos tcnicos e indicar medidas de controle sobre grau de exposio a agentes agressivos de riscos fsicos, qumicos e biolgicos, tais como poluentes atmosfricos, rudos, calor, radiao em geral e presses anormais, caracterizando as atividades, operaes e locais insalubres e perigosos; 5 - analisar riscos, acidentes e falhas, investigando causas, propondo medidas preventivas e corretivas e orientando trabalhos estatsticos, inclusive com respeito a custo; 6 - propor polticas, programas, normas e regulamentos de Segurana do Trabalho, zelando pela sua observncia; 7 - elaborar projetos de sistemas de segurana e assessorar a elaborao de projetos de obras, instalao e equipamentos, opinando do ponto de vista da Engenharia de Segurana; 8 - estudar instalaes, mquinas e equipamentos, identificando seus pontos de risco e projetando dispositivos de segurana; 9 - projetar sistemas de proteo contra incndios, coordenar atividades de combate a incndio e de salvamento e elaborar planos para emergncia e catstrofes; 10 - inspecionar locais de trabalho no que se relaciona com a segurana do Trabalho, delimitando reas de periculosidade; 11 - especificar, controlar e fiscalizar sistemas de proteo coletiva e equipamentos de segurana, inclusive os de proteo individual e os de proteo contra incndio, assegurando-se de sua qualidade e eficincia; 12 - opinar e participar da especificao para aquisio de substncias e equipamentos cuja manipulao, armazenamento, transporte ou funcionamento possam apresentar riscos, acompanhando o controle do recebimento e da expedio; 13 - elaborar planos destinados a criar e desenvolver a preveno de acidentes, promovendo a instalao de comisses e assessorando-lhes o funcionamento; 14 - orientar o treinamento especfico de Segurana do Trabalho e assessorar a elaborao de programas de treinamento geral, no que diz respeito Segurana do Trabalho; 15 - acompanhar a execuo de obras e servios decorrentes da adoo de medidas de segurana, quando a complexidade dos trabalhos a executar assim o exigir; 16 - colaborar na fixao de requisitos de aptido para o exerccio de funes, apontando os riscos decorrentes desses exerccios;
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17 - propor medidas preventivas no campo da Segurana do Trabalho, em face do conhecimento da natureza e gravidade das leses provenientes do acidente de trabalho, includas as doenas do trabalho; 18 - informar aos trabalhadores e comunidade, diretamente ou por meio de seus representantes, as condies que possam trazer danos a sua integridade e as medidas que eliminam ou atenuam estes riscos e que devero ser tomadas. 19 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Engenharia do Trabalho, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: FARMACUTICO DESCRIO SUMRIA: desenvolver tarefas especficas de proviso, preparo e armazenamento, estocagem e dispensao de produtos e similares da rea farmacutica. DESCRIO DETALHADA: 1 - preparar, armazenar e dispensar medicamentos de acordo com as prescries mdicas; 2 - preparar produtos farmacuticos, segundo frmulas estabelecidas na Farmacopia Brasileira; 3 - dispensar medicamentos e outros preparados farmacuticos; 4 - dispensar produtos mdico-farmacuticos e cirrgicos, seguindo o receiturio mdico, objetivando recuperar e melhorar o estado de sade dos pacientes; 5 - analisar produtos farmacuticos acabados, em fase de elaborao, ou seus insumos, valendo-se de mtodos qumicos para verificar qualidade, teor, pureza e quantidade de cada elemento; 6 - adquirir e controlar o estoque de medicao clnica, de psicotrpicos de entorpecentes; 7 - controlar receitas e servios de rotulagem, realizando balano de entorpecentes e similares; 8 - cadastrar informaes sobre medicamentos e vacinas, colocando as mesmas disposio do corpo clnico; 9 - coordenar, supervisionar e executar todas as etapas de realizao dos trabalhos especficos de Farmcia; 10 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 11 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; e 12 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso do Curso Superior em Farmcia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: FSICO DESCRIO DETALHADA: 1 - operar e efetuar manuteno em equipamentos e instalaes com sistemas ticos, de espectrometria, mecnicos e eletrnicos; 2 - projetar, desenvolver, construir equipamentos e sistemas de instrumentao cientfica; 3 - elaborar laudos tcnicos, percias e avaliaes sobre equipamentos e instalaes laboratoriais; 4 - planejar, orientar e supervisionar trabalhos tcnicos de instrumentao laboratorial; 5 - conduzir pesquisas experimentais em temas relacionados rea de fsica; 6 - realizar e aferir medidas fsicas, com instrumentos de medio, equipamentos de espectrometria e outros sistemas; 7 - desempenhar outras atividades e atribuies relacionadas rea de fsica. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso do Curso Superior em Fsica, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: FISIOTERAPEUTA DESCRIO SUMRIA: empregar agentes fsicos, qumicos e mecnicos para reabilitar portadores de leso temporria ou permanente.

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DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar, organizar e executar servios gerais e especficos de fisioterapia; 2 - avaliar a elegibilidade do lesionado para ser submetido ao tratamento proposto; 3 - fazer testes musculares, goniometria, perimetria, pesquisa de reflexos normais e patolgicos, provas de esforo e sobrecarga para identificar a incapacidade do paciente; 4 - elaborar plano de tratamento, orientando a famlia e o paciente no acompanhamento domiciliar; 5 - orientar, treinar o manuseio de aparelho e supervisionar na execuo do plano de tratamento; 6 - reavaliar o paciente para conotar recuperao, fazendo a integrao mdico/paciente atravs de sugestes, alteraes na conduta de tratamento e encaminhamento para alta definitiva; 7 - fazer estudos de caso junto equipe tcnica para definir melhor atuao para integrao do indivduo na sociedade; 8 - promover cursos internos de atualizao para tcnicos e atendentes. 9 - assessorar autoridades superiores em assuntos de fisioterapia, preparando informes, documentos, laudos e pareceres; 10 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 11 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Fisioterapia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: JORNALISTA DESCRIO SUMRIA: redigir, revisar, arquivar, comentar, coletar e divulgar informaes de interesse jornalstico; planejar, organizar, dirigir e executar servios de jornalismo e distribuio grfica de texto, fotos, ilustraes, desenhos artsticos ou tcnicos de carter jornalstico para fins de divulgao. DESCRIO DETALHADA: 1 - redigir, condensar, titular, interpretar, corrigir ou coordenar as matrias a serem divulgadas com ou sem comentrios; 2 - fazer entrevistas, inquritos ou reportagem, escrita ou falada; 3 - planejar, organizar dirigir e executar servios tcnicos de jornalismo, como os de arquivo, ilustrao ou distribuio grfica de matria a ser divulgado; 4 - planejar, organizar e administrar os servios de que trata o item 1 (um); 5 - coletar notcias e informaes, bem como preparar sua divulgao; 6 - revisar originais de matrias jornalsticas, com vistas correo redacional e adequao da linguagem; 7 - organizar e conservar arquivos jornalsticos e pesquisa dos respectivos dados para a elaborao de noticias; 8 - executar a distribuio grfica de texto, fotografia ou ilustrao de carter jornalstico para fins de divulgao; 9 - executar desenhos artsticos ou tcnicos de carter jornalstico para fins de divulgao; 10 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso do Curso Superior em Comunicao ou em Jornalismo e carteira de Jornalista, emitida pela Federao Nacional dos Jornalistas Profissionais ou Sindicato de Jornalistas Profissionais com registro no Ministrio do Trabalho. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: LOCUTOR/APRESENTADOR DESCRIO SUMRIA: Divulgar notcias, informativos e acontecimentos em geral, procedendo leitura dos mesmos, seguindo roteiros pr-elaborados. DESCRIO DETALHADA: 1 - elaborar roteiros para apresentao. 2 - participar da pesquisa para a elaborao de programas especiais gravados, ocasio em que ser o apresentador dos mesmos. 3 - preparar contedo para apresentao, pautando texto, checando as informaes, adaptando-as aos padres da emissora e pblico-alvo.

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4 - realizar entrevistas, formulando perguntas. 5 - transmitir informao em improviso sem a necessidade de um texto previamente elaborado por jornalistas e/ou produtores. 6 - realizar a ancoragem de programas jornalsticos e/ou de entretenimento. 7 - participar de cursos para formao dos recursos humanos visando simplificar e aumentar a eficcia das atividades funcionais. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso do Curso Superior em Comunicao ou em Jornalismo e carteira de Jornalista, emitida pela Federao Nacional dos Jornalistas Profissionais ou Sindicato de Jornalistas Profissionais com registro no Ministrio do Trabalho. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: MDICO DESCRIO SUMRIA: efetuar exames mdicos, emitir diagnstico, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades. DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar atendimento ambulatorial; 2 - examinar o paciente para determinar o diagnstico ou, se necessrio, requisitar exames complementares e encaminh-lo ao especialista; 3 - analisar e interpretar resultados de exames de Raio X, bioqumicas, hematolgicos e outros para confirmar e informar o diagnstico; 4 - prescrever medicamentos, indicando dosagem e respectiva via de medicao; 5 - manter registro do paciente examinado, anotando a concluso diagnstica, tratamento, evoluo da doena, para efetuar orientao teraputica adequada; 6 - emitir atestados de sade, sanidade e aptido fsica e mental e de bito, para atender as determinaes legais; 7 - participar de programas de atendimento populao atingida por calamidades pblicas; 8 - integrar-se com a execuo dos trabalhos de vacinao e saneamento; 9 - participar da elaborao e execuo dos programas de erradicao e controle de endemias na rea respectiva; 10 - participar das atividades de apoio mdico-sanitrio das Unidades Sanitrias da Universidade; 11 - proceder notificao das doenas compulsrias autoridade sanitria local; 12 - realizar estudos e inquritos sobre os nveis de sade da comunidade universitria e sugerir medidas destinadas soluo dos problemas; 13 - fazer anestesia para cirurgias e exames especializados; 14 - fazer exames pr-admissionais e peridicos dos servidores, participando das atividades de preveno de acidentes de trabalho; 15 - executar percias mdico-legais em pessoas vivas e em cadveres, ou partes de cadveres, fazendo exames anatomopatolgicos e macro e microscpicos; 16 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 17 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 18 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Medicina, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: MDICO VETERINRIO DESCRIO SUMRIA: planejar, organizar, supervisionar e executar programas de defesa sanitria, proteo, aprimoramento e desenvolvimento da pecuria, visando assegurar a sanidade do rebanho, a produo racional e econmica de alimentos e a sade da comunidade. DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar e desenvolver campanhas e servios de fomento e assistncia tcnica relacionados com a pecuria e a sade pblica, para favorecer a sanidade e a produtividade do rebanho; 2 - elaborar, executar e acompanhar projetos agropecurios e os referentes ao crdito rural, prestando assessoramento, assistncia e orientao;

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3 - fazer profilaxia, diagnstico e tratamento de doenas dos animais, realizando exames clnicos e de laboratrio; 4 - promover o melhoramento do gado procedendo a inseminao artificial, orientando a seleo das espcies mais convenientes a cada regio e fixando os caracteres mais vantajosos; 5 - desenvolver e executar programas de nutrio animal, formulando e balanceando as raes; 6 - efetuar o controle sanitrio da produo animal destinada indstria; 7 - promover a fiscalizao sanitria nos locais de produo, manipulao, armazenamento e comercializao dos produtos de origem animal; 8 - desenvolver programas de pesca e piscicultura, orientando sobre a captura de peixes, conservao e industrializao dos mesmos; 9 - proceder ao controle das zoonoses, efetivando levantamento de dados, avaliao epidemiolgica, programao, execuo, superviso e pesquisa; 10 - fazer pesquisas no campo da biologia aplicada veterinria realizando estudos, experimentaes, estatsticas, avaliaes de campo e de laboratrio; 11 - desempenhar a peritagem sobre animais, identificao, defeitos, vcios, doenas, acidentes e exames tcnicos em questes judiciais; 12 - executar percias, exames e pesquisas reveladoras de fraudes ou operao dolosa nos animais isentos nas exposies pecurias; 13 - desenvolver estudos e aplicao de medidas de sade pblica no tocante s doenas de animais transmissveis ao homem; 14 - proceder padronizao e classificao dos produtos de origem animal; 15 - participar nos exames dos animais para efeito de inscrio nas sociedades de registros genealgicos; 16 - realizar pesquisas e trabalhos ligados biologia geral, zoologia e zootecnia, bem como bromatologia animal em especial; 17 - participar do planejamento e execuo da educao rural; 18 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 19 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 20 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Veterinria ou Medicina Veterinria, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: NUTRICIONISTA DESCRIO SUMRIA: planejar, coordenar e supervisionar servios e programas de nutrio clnica, ambulatorial, administrao de servios de alimentao, sade pblica e educao. DESCRIO DETALHADA: 1 - estabelecer normas e diretrizes administrativas dentro do servio de nutrio; 2 - planejar, acompanhar e executar programas de nutrio na Universidade; 3 - proceder ao planejamento e elaborao de cardpios para dietas normais e especiais desde a poltica de compras, abastecimento, preparo e distribuio; 4 - proceder o clculo de dietas especiais; 5 - elaborar mapa diettico de acordo com a prescrio mdica, patologia, dados pessoais e laboratoriais do paciente; 6 - orientar pacientes e familiares sobre a necessidade da observncia da dieta; 7 - fazer avaliao nutricional; 8 - participar de comisses e grupos de trabalho tcnico-cientficos; 9 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 10 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 11- analisar carncias alimentares em restaurantes universitrios ou assemelhados; 12 - desenvolver pesquisas em produtos de origem animal ou vegetal; 13 - gerar tecnologia visando obteno de novos produtos alimentares com caractersticas mximas de aproveitamento dos recursos dietticos; 14 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Nutrio, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.
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DENOMINAO DA FUNO: ODONTLOGO DESCRIO SUMRIA: diagnosticar e tratar afeces da boca, dentes e regio maxilofacial, utilizando processos clnicos ou cirrgicos. DESCRIO DETALHADA: 1 - elaborar, juntamente com a equipe de sade, normas tcnicas e administrativas de organizao e funcionamento dos servios odonto-sanitrios; 2 - aplicar as normas tcnicas que regem as atividades de odontologia sanitria a fim de que sejam integralmente cumpridas da maneira prevista ou na forma de adaptao que mais convenha aos interesses e necessidades do servio; 3 - encarar o paciente e sua sade como um todo, tentando evidenciar as causas de suas necessidades odontolgicas; 4 - examinar as condies buco-dentrias do paciente, esclarecendo sobre diagnstico, prognstico e tratamento indicado; 5 - fazer o encaminhamento a servios ou entidades dos casos que exijam tratamento especializado; 6 - aplicar medidas tendentes melhoria do nvel de sade oral da populao, avaliando os resultados; 7 - promover e participar do programa de educao e preveno das doenas da boca, esclarecendo comunidade acadmica, mtodos eficazes para evit-las; 8 - diagnosticar e tratar afeces da boca, dentes e regio maxilofacial, utilizando processos clnicos ou cirrgicos; 9 - fazer percia odontoadministrativa, examinando a cavidade bucal e os dentes, a fim de fornecer atestados para demisso, concesso de licenas, abonos de faltas e outros; 10 - fazer percia odontolegal, examinando a cavidade bucal e os dentes para fornecer laudos, responder a quesitos e dar outras informaes; 11 - treinar pessoal auxiliar deixando-o apto a realizar servios de acordo com as necessidades do atendimento; 12 - realizar estudos sobre a freqncia e caractersticas de afeces orais, analisando suas causas e conseqncias; 13 - divulgar pesquisas, experincias e informes tcnicos que interessem categoria e populao em geral; 14 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 15 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 16 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Odontologia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

DENOMINAO DA FUNO: PEDAGOGO DESCRIO SUMRIA: planejar, coordenar, orientar, supervisionar, controlar, executar e avaliar qualquer atividade que implique na aplicao dos conhecimentos da rea pedaggica. DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar, coordenar, orientar, supervisionar, controlar, executar e avaliar qualquer atividade que implique na aplicao dos conhecimentos da rea pedaggica; 2 - prestar assessoria e consultoria tcnica em assuntos de natureza scio-educacional; 3 - elaborar estudos e pareceres tcnicos para orientar a tomada de decises em processos de planejamento ou organizao; 4 - participar, dentro de sua especialidade, de equipes multiprofissionais na elaborao, anlise e implantao de programas e projetos; 5 - elaborar metodologias e tcnicas especficas de procedimentos educacionais, para melhoria da qualidade dos trabalhos; 6 - auxiliar nos estudos, executar e acompanhar o desenvolvimento de projetos de desenvolvimento de recursos humanos, na sua rea de competncia, com vistas ao desenvolvimento da capacidade fsica, intelectual e moral do ser humano em geral, visando sua melhor integrao individual, social

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e profissional; 7 - elaborar e/ou participar de projetos de pesquisa visando implantao e ampliao de servios especializados na rea pedaggica; 8 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 9 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 10 - zelar pelo cumprimento de leis e normas de ensino, bem como pelo aperfeioamento e correo dos aspectos didticos e pedaggicos da administrao universitria; 11- participar na execuo de trabalhos especializados e assuntos de educao no ensino superior; 12 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Pedagogia, com registro no Ministrio da Educao e Cultura - MEC. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: PROFISSIONAL DE EDUCAO FSICA DESCRIO SUMRIA: Coordenar, planejar, programar, supervisionar, dinamizar, dirigir, organizar, avaliar e executar trabalhos, programas, planos e projetos, bem como prestar servios de auditoria, consultoria e assessoria, realizar treinamentos especializados, participar de equipes multidisciplinares e interdisciplinares e elaborar informes tcnicos, cientficos e pedaggicos, todos nas reas de atividades fsicas e do desporto. DESCRIO DETALHADA: 1 - desenvolver, com crianas, jovens e adultos, atividades fsicas; 2 - ensinar tcnicas desportivas; 3 - realizar treinamentos especializados com pessoas nos diferentes esportes; 4 - instruir acerca dos princpios e regras inerentes a cada um deles; 5 - avaliar e supervisionar o preparo fsico da comunidade acadmica; 6 - acompanhar e supervisionar as prticas desportivas; 7 - elaborar informes tcnicos e cientficos na rea de atividades fsicas e do desporto; 8 - elaborar e participar de projetos de pesquisa e extenso na sua rea; 9 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Educao Fsica, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

DENOMINAO DA FUNO: PSICLOGO DESCRIO SUMRIA: desenvolver servios relacionados problemtica pessoal, educacional e organizacional, e a estudos clnicos individuais e coletivos. DESCRIO DETALHADA: 1 - elaborar e aplicar mtodos e tcnicas de pesquisa das caractersticas psicolgicas dos indivduos; 2 - aplicar testes de personalidade, nvel mental, aptides especficas, interesse, escolaridade, motricidade e outros com vistas orientao psicopedaggicas, bem como a seleo profissional e ajustamento ao trabalho; 3 - realizar estudos e aplicaes prticas no campo da educao; 4 - desenvolver trabalhos de clnica psicolgica; 5 - participar, dentro de sua especialidade, de equipes multiprofissionais na elaborao, anlise e implantao de programas e projetos; 6 - prestar assessoria e consultaria tcnica em assunto de natureza psicolgica; 7 - fornecer dados-estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 8 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 9 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Psicologia, com registro no respectivo Conselho Regional.

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JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: QUMICO DESCRIO DETALHADA: 1 - supervisionar, programar, coordenar, orientar e assumir responsabilidade tcnica no mbito das atribuies profissionais de qumico; 2 - prestar assistncia, assessoria, consultoria, elaborao de oramentos, no mbito das atribuies respectivas; 3 - realizar vistoria, percia, avaliao, arbitramento e servios tcnicos; 4 - elaborar pareceres, laudos e atestados, no mbito das atribuies respectivas; 5 - desempenhar cargos e funes tcnicas no mbito das atribuies respectivas; 6 - conduzir ensaios e pesquisas, visando ao desenvolvimento de mtodos e produtos; 7 - realizar anlise qumica e fsico-qumica, qumico-biolgica, bromatolgica, toxicolgica e legal, proceder a padronizao e controle de qualidade em orodutos e processos qumicos; 8 - projetar e fiscalizar a produo, tratamentos prvios e complementares de produtos e resduos; 9 - incumbir-se da operao e manuteno de equipamentos e instalaes e da execuo de trabalhos tcnicos; 10 - conduo e controle de operaes e processos industriais, de trabalhos tcnicos, reparos e manuteno; 11 - realizar estudo, elaborar e executar projetos de processamento de materiais e produtos qumicos; 12 - realizar estudos de viabilidade tcnica e tcnico-econmica no mbito das atribuies respectivas; 13 - fazer estudo, planejamento, projeto e especificaes de equipamentos e instalaes industriais; 14 - incumbir-se da execuo, fiscalizao de montagem e instalao de equipamento; 15 - coordenar equipes de instalao, montagem, reparo e manuteno; 16 - proceder a elaborao e controle de qualidade de produtos qumicos de uso humano, veterinrio, agrcola, sanitrio ou de higiene do ambiente; 17 - orientar e fiscalizar o controle de qualidade ou tratamento de gua de qualquer natureza, de esgoto, despejos industriais e sanitrios; ou, ao controle da poluio e da segurana ambiental relacionados com agentes qumicos; 18 - responsabilizar-se por laboratrios de anlise que realizam exames de carter qumico-biolgico, bromatolgico, qumico-toxicolgico ou qumico legal; 19 - desempenhar quaisquer outras funes que se situem no domnio de sua capacitao tcnicocientfica. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Qumica e registro profissional no rgo competente JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ROTEIRISTA PARA TV DESCRIO SUMRIA: Redigir, revisar, relatar e comentar notcias, informaes, matrias jornalsticas e outros textos para publicao e difuso para televiso. Realizar a seleo, reviso e preparo definitivo das matrias para veiculao em TV. DESCRIO DETALHADA: 1 - redigir textos a partir de informaes recebidas de uma ou mais fontes, fazendo a padronizao dos mesmos de acordo com a linha editorial de veculo de comunicao; 2 - redigir textos de acordo com todos os gneros jornalsticos para televiso; 3 - reunir, selecionar, revisar, preparar e distribuir matrias para publicao ou difuso; 4 - pesquisar, apurar e redigir notcias e informaes de interesse da universidade, adaptando-as linguagem jornalstica e s normas lingsticas; 5 - executar a reviso e preparao do material, garantindo clareza, estilo adequado e correo; 6 - elaborar ttulos, legendas e outros recursos grficos solicitados pelo editor; 7 - preparar roteiros para programas de televiso; 8 - escrever e organizar livros, catlogos, manuais e outras obras publicitrias ou divulgao da universidade ou de outros rgos; 9 - planejar e desenvolver treinamentos, palestras, e outros eventos, sobre sua especializao; 10 - zelar pela guarda, limpeza e conservao dos equipamentos e materiais de sua rea de atuao, bem como do local de trabalho; 11 - executar outras atividades compatveis com o cargo.
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HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Comunicao Social ou em Letras e registro no rgo competente. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM EDUCAO DESCRIO DETALHADA: 1 - participar de estudos sobre a organizao e funcionamento do sistema educacional universitrio, bem como sobre os mtodos e tcnicas neles empregados, em harmonia com a legislao, diretrizes e polticas estabelecidas; 2 - participar de estudos para o aperfeioamento do sistema universitrio vigente; 3 - participar na reviso da programao do ensino superior e da anlise do seu rendimento e de suas deficincias, propondo medidas de racionalizao do trabalho escolar universitrio; 4 - auxiliar na execuo de trabalhos especializados em assuntos acadmicos; 5 - zelar pelo cumprimento das leis e normas de ensino, bem como pelo aperfeioamento e correo dos aspectos didticos e pedaggicos da administrao universitria; 6 - participar na elaborao de diretrizes, orientaes pedaggicas, documentos, planejamento, execuo e avaliao das metas educacionais no mbito da universidade; 7 - participar na execuo de trabalhos especializados e assuntos de educao no ensino superior; 8 - manter atualizado o material informativo de natureza tcnico-cientfica, diretamente relacionado com as atividades desenvolvidas pelo setor onde desempenha suas funes e sua rea de formao bsica; 9 - participar de estudos e acompanhar o desenvolvimento de projetos de estruturao e reorganizao de servios; 10 - participar nas atividades de execuo de palestras, seminrios, conferencias de interesse da Universidade; 11 - participar na execuo de pesquisas de natureza tcnica; 12 - colaborar nas atividades de orientao sobre a utilizao de materiais de ensino-aprendizagem; 13 - participar da elaborao de minutas de legislao especfica de sua rea de atuao; 14 - fornecer dados estatsticos e relatrios de suas atividades; 15 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: Licenciatura JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ZOOTECNISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar, dirigir e realizar pesquisas que visem a informar e a orientar a criao dos animais domsticos em todos os seus ramos e aspectos; 2 - promover e aplicar medidas de fomento produo dos animais domsticos, instituindo ou adotando os processos e regimes, genticos e alimentares, que se revelarem mais indicados ao aprimoramento das diversas espcies e raas, inclusive com o condicionamento de sua melhor adaptao ao meio ambiente, com vistas aos objetivos de sua criao e ao destino dos seus produtos; 3 - exercer a superviso tcnica das exposies oficiais de animais domsticos, bem como a experimentais destinadas sua criao; 4 - participar dos exames a que os animais domsticos venham a ser submetidos, para o efeito de sua inscrio nas Sociedades de Registro Genealgico; 5 - promover o melhoramento dos rebanhos, abrangendo conhecimentos bioclimatolgicos e genticos para produo de animais precoces, resistentes e de elevada produtividade; 6 - supervisionar e assessorar a inscrio de animais em sociedades de registro genealgico e em provas zootcnicas; 7 - planejar e fiscalizar a formulao, preparao, balanceamento e controle da qualidade das raes para animais; 8 - elaborar, orientar e administrar a execuo de projetos agropecurios na rea de produo animal; 9 - conduzir pesquisas, visando gerar tecnologias e orientaes criao de animais; 10 - desenvolver atividades de assistncia tcnica e extenso rural na rea de produo animal; 11 - organizar, supervisionar, assessorar e executar exposies e feiras agropecurias, julgamento de animais e implantao de parque de exposies; 12 - avaliar, classificar e tipificar carcaas;
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13 - planejar e executar projetos de construes rurais especficos de produo animal; 14 - implantar e manejar pastagens; 15 - avaliar e realizar peritagem em animais, identificando taras e vcios, com fins administrativos de crdito, seguro e judiciais. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso Superior em Zootecnia, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. ATRIBUIES GERAIS

Tcnico Universitrio de Suporte

Executar, sob superviso, atividades auxiliares de apoio administrativo de competncia da UDESC. Executar atividades e servios auxiliares, administrativos, laboratoriais, logsticos e operacionais que lhes forem atribudos na sua rea de formao, relacionados aos servios administrativos da UDESC. Elaborar relatrios de apoio aos servios administrativos da UDESC. Executar trabalhos relativos tramitao de papis e processos. Executar sob superviso, atividades de apoio operacional, relacionadas administrao da UDESC. Executar outras atividades correlatas. FUNES ESPECFICAS - DESCRIO DAS FUNES DENOMINAO DA FUNO: APRESENTADOR/LOCUTOR DE RDIO TV DESCRIO DETALHADA: 1 - fazer a locuo e apresentao de programas culturais, educativos, cientficos e de entretenimento, musicais e noticirios; 2 - gravar vinhetas e chamadas; 3 - zelar pela guarda, conservao, limpeza e manuteno dos equipamentos peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 4 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO DESCRIO DETALHADA: 1 - coordenar e executar trabalhos relacionados com a organizao e atualizao de arquivos e fichrios; 2 - redigir instrues, ordens de servio, minutas de cartas, ofcios, memorandos e atos administrativos sobre assuntos do rgo; 3 - auxiliar na aquisio e suprimento de material permanente e de consumo, divulgao de editais e outras tarefas correlatas; 4 - coordenar, controlar e executar o cadastramento dos bens de carter permanente; 5 - auxiliar o pessoal tcnico na definio de objetivos e no planejamento administrativo do rgo; 6 - auxiliar e propor o aperfeioamento e adequao da legislao e normas especficas, bem como, mtodos e tcnicas de trabalho; 7 - participar mediante superviso e orientao de trabalhos relacionados concorrncia ou tomada de preos para aquisio de material, redigindo atos, termos de ajuste e contratos correspondentes; 8 - executar trabalhos referentes a registro, anlise e controle de servios contbeis; 9 - executar trabalhos relativos a balancetes, anlises e controles estatsticos; 10 - executar servios de cadastro em geral, manuteno e organizao de arquivos cadastrais, microfilmagem e equipamento especfico; 11 - executar servios de anlise e encaminhamento de processos, pesquisa legislativa e jurisprudencial; 12 - executar servios relativos atualizao de registros funcionais, elaborao de folhas de pagamento, datilografia, cadastramento de servidores, operao de mquinas diversas e compra e controle de material; 13 - acompanhar, em todas as fases, os processos referentes ao registro do comrcio; 14 - expedir registros, carteiras e outros documentos sob orientao superior;

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15 - organizar e controlar os servios de recepo, encaminhamento de documentos e correspondncias em geral; 16 - secretariar autoridades de hierarquia superior, taquigrafando e redigindo expedientes relacionados as suas atividades; 17 - integrar-se em projetos de pesquisa, levantamento de dados e diagnsticos, emprestando apoio administrativo necessrio; 18 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 19 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: AUXILIAR DE ENFERMAGEM DESCRIO DETALHADA: 1 - prestar assistncia de enfermagem comunidade universitria, visando promoo, proteo e recuperao da sade; 2 - fazer previso de equipamento e material para prestar assistncia de enfermagem, segundo as normas estabelecidas; 3 - participar de atividades de capacitao e educao em sade para grupos da comunidade universitria; 4 - executar outros procedimentos de enfermagem de acordo com as normas tcnicas; 5 - fazer notificaes de doenas transmissveis; 6 - participar das atividades de vigilncia epidemiolgica; 7 - desenvolver atividade de pr e ps consulta mdica e de enfermagem; 8 - participar das aes de sade desenvolvidas pela comunidade universitria; 9 - participar da prestao de assistncia comunidade em situaes de calamidade e emergncia; 10 - fazer registros das atividades realizadas; 11 - manter a organizao e atualizao dos arquivos e fichrios; 12 - executar a manuteno e conservao do material existente; 13 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Enfermagem, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: CINEGRAFISTA/OPERADOR DE CMERA DE VDEO DESCRIO DETALHADA: 1 - captar imagens atravs de cmeras de cinema e vdeo para a realizao de produes cinematogrficas, televisivas e multimdia, com teor artstico, jornalstico, documental e publicitrio; 2 - captar imagens em movimento; 3 - interpretar visualmente o roteiro; 4 - executar conceito fotogrfico e organizar produo de imagens, dialogando constantemente com a equipe de trabalho; 5 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: DIGITADOR DESCRIO DETALHADA: 1 - organizar a rotina de servios e realizar entrada e transmisso de dados, operando teleimpressoras e microcomputadores; 2 - registrar e transcrever informaes, operando microcomputadores e assemelhados; 3 - atender necessidades da comunidade universitria na sua rea de atuao; 4 - supervisionar trabalho em equipe; 5 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por

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conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: EDITOR DE IMAGEM DESCRIO DETALHADA: 1 - coordenar atividades de operao de sistemas de televiso e produtoras de vdeo, nas fases de planejamento e execuo, gerenciando recursos humanos, financeiros e uso dos equipamentos; 2 - produzir eventos externos, manipular udio e vdeo; 3 - dirigir e capturar imagens e realizar atividades de tratamento de udio; 4 - inserir caracteres, crditos e artes nos produtos gravados; 5 - preparar estdio de TV e produtoras de vdeo; 6 - executar roteiro de programao; 7 - administrar trfego de sinal e monitorar transmisso e recepo de sinais de TV; 8 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ILUMINADOR TEATRAL DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar atividades relacionadas programao de iluminao, utilizando tcnicas e procedimentos adequados, contribuindo para a qualidade do trabalho final; 2 - colaborar na manuteno, conservao e organizao de materiais, mquinas e equipamentos de trabalho, solicitando manuteno, sempre que necessrio; 3 - prestar apoio tcnico a laboratrios de iluminao cnica e outras atividades relacionadas, buscando agilizar e contribuir para a qualidade final das mesmas; 4 - zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados bem como do local de trabalho; 5 - manter-se atualizado em relao s tendncias e inovaes tecnolgicas de sua rea de atuao e das necessidades do setor/departamento; 6 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: OPERADOR DE UDIO E VT DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar trabalhos de transmisso e captao de imagem e som, operando equipamentos de udio e vdeo, a partir de uma programao de trabalho previamente estabelecida; 2 - trabalhar com elementos e equipamentos de projeo de slides e retroprojeo, de aparelhos do tipo geradores de caracteres, de efeitos especiais e de computao grfica; 3 - captar ngulos de luz e adequao de som; 4 - fazer montagens de imagens captadas, eliminando partes desnecessrias; 5 - auxiliar na organizao de arquivos, envio e recebimento de documentos, pertinentes a sua rea de atuao para assegurar a pronta localizao de dados; 6 - zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho; 7 - manter-se atualizado em relao s tendncias e inovaes tecnolgicas de sua rea de atuao e das necessidades do setor/departamento; 8 - executar outras tarefas correlatas. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio.

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Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: PRODUTOR DE TV/OPERADOR DE MESA DE CORTE DESCRIO DETALHADA: 1 - coordenar, controlar e executar diversas tarefas relacionadas cadeia de produo audiovisual e televisiva, como assistncia de estdio, assistncia de produo, continuidade, produo, direo de imagem audiovisual, edio de audiovisual, roteirizao, coordenao de elenco, direo de dublagem, superviso tcnica, superviso de operao, desenho de audiovisual; 2 - manter-se atualizado em relao s tendncias e inovaes tecnolgicas de sua rea de atuao e das necessidades do setor/departamento; 3 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao.

HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: PRODUTOR DE VDEO DESCRIO DETALHADA: 1 - produzir programas radiofnicos de qualquer gnero, exceo dos jornalsticos; 2 - produzir transmisses ao vivo; 3 - desenvolver pesquisas sobre textos, temas e msicas para produo de programas; 4 - preparar roteiros e acompanhar sua apresentao, gravao e/ou edio; 5 - elaborar Campanhas Educativas e Institucionais; 6 - produzir chamadas e vinhetas; 7 - elaborar programas em Co-Produo; 8 - planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos sobre sua especializao; 9 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos da rea, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 10 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO DE MANUTENO DE RDIO DESCRIO DETALHADA: 1 - operar a mesa de som; 2 - veicular programas, vinhetas e chamadas, de acordo com o roteiro da programao; 3 - receber transmisso externa; 4 - realizar gravao de textos, msicas, vinhetas e programas jornalsticos; 5 - zelar pela manuteno dos nveis de udio equalizao e qualidade do som; 6 - zelar pela guarda, limpeza e conservao dos equipamentos da rea, bem como pela manipulao correta de discos, fitas, cartuchos e de outros materiais, bem como dos locais de trabalho; 7 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, suplementado por conhecimentos especficos, adquiridos por meio de cursos ou prtica de servio. Experincia: mnimo de 2 anos no exerccio da funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM ANLISES QUMICAS E CLNICAS DESCRIO DETALHADA:

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1 - executar ensaios fsico-qumicos; 2 - participar do desenvolvimento de produtos e processos, da definio ou reestruturao das instalaes industriais; 3 - supervisionar operao de processos qumicos e operaes unitrias de laboratrio e de produo; 4 - operar mquinas e/ou equipamentos e instalaes produtivas, em conformidade com normas de qualidade, de boas prticas de manufatura, de biossegurana e controle do meio ambiente; 5 - interpretar manuais; 6 - elaborar documentao tcnica rotineira e de registros legais; 7 - ministrar programas de aes educativas; 8 - prestar assistncia tcnica; 9 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Anlises Qumicas/Clnicas. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM CONTABILIDADE DESCRIO DETALHADA: 1 - promover a execuo oramentria do rgo integrante da estrutura universitria dos registros contbeis da receita e da empresa; 2 - acompanhar e controlar os resultados de gesto oramentria, financeira e patrimonial do rgo; 3 - emitir empenho de despesas, ordens bancrias e cheques; 4 - efetuar balano geral e balancetes; 5 - elaborar termos de conferncia de caixa e demonstrao de saldos; 6 - controlar extratos bancrios diariamente; 7 - controlar os servios oramentrios e bancrios, inclusive alterao oramentria; 8 - providenciar a guarda de toda a documentao, para posterior anlise dos rgos competentes; 9 - elaborar registros contbeis da execuo oramentria; 10 - conferir boletins de caixa; 11 - controlar a execuo oramentria; 12 - elaborar demonstrativos da despesa de pessoal e dos recursos recebidos a qualquer ttulo; 13 - coordenar e controlar as prestaes de contas de responsveis por valores de dinheiro; 14 - inventariar anualmente o material e os bens imveis e mveis pertencentes Universidade; 15 - zelar pelo cumprimento financeiro no mbito da Universidade; 16 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DE FUNO: TCNICO EM DESENHO DESCRIO DETALHADA: 1 - estudar as caractersticas do trabalho, analisando dados coligidos de levantamentos topogrficos, fotografias areas, delimitaes de reas e contornos e outros subsdios complementares, para obter todos os elementos necessrios execuo das plantas; 2 - determinar escalas convenientes, reduzindo ou ampliando o desenho original, para atender aos objetivos do trabalho; 3 - elaborar o desenho ou cpia, mapas e plantas topogrficas e cartogrficas, climticas, econmicas e outras, detalhando e desenvolvendo esboos, para determinar sinais convencionais, simbologias, mapas, ndices, diagramas diversos e traados de minas; 4 - realizar desenhos tcnicos referentes a campos especficos, como mecnica, eletricidade, construo civil, arquitetura, artes grficas, cartografia, ilustraes tcnicas e outros; 5 - desenhar plantas padronizadas, organogramas, funcionogramas, cronogramas, grficos estatsticos, cotagramas fluviomtricos; 6 - executar desenho e moldes de placas a serem pintados a cores; 7 - participar de estudos para projetos layout de formulrios diversos; 8 - participar na elaborao de pequenos projetos; 9 - fazer cpias em papel transparente de desenho, heliogrficos e em papel vegetal;

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10 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 11 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio, com habilitao em desenho ou equivalente. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM EDIFICAES DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar levantamentos topogrficos e planialtimtricos; 2 - desenvolver e legalizar projetos de edificaes sob superviso de um engenheiro civil; 3 - planejar a execuo, orar e providenciar suprimentos; 4 - supervisionar a execuo de obras e servios; 5 - treinar mo-de-obra e realizar o controle tecnolgico de materiais e do solo; 6 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Edificaes. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DE FUNO: TCNICO EM ELETRNICA DESCRIO DETALHADA: 1 - executar montagem, instalao e manuteno de sistemas e equipamentos eltricos e eletrnicos, tais como: instalaes eletrnicas para uso mdico (radiografia, cardiografia, eletroencefalografia e outros), calculadoras eletrnicas, aparelhos de tica eletrnica e suas aplicaes, aparelhos emissores e receptores de radiodifuso, aparelhagem de radar, equipamentos destinados a telecomunicaes, etc., orientando-se por desenhos e planos especficos; 2 - examinar os materiais e equipamentos a serem utilizados na confeco de aparelhos, inspecionando-os atravs de testes, verificao visual e instrumental, para assegurar-se de seu perfeito estado e correspondncia s especificaes; 3 - testar e revisar aparelhos e componentes eletrnicos, utilizando-se de instrumentos de alta preciso, para detectar eventuais falhas dos mesmos; 4 - fazer a manuteno preventiva e corretiva em equipamentos e circuitos, ajustando-os e corrigindo falhas detectadas, com auxlio de diagramas, ferramentas e instrumentos adequados, para garantir o correto funcionamento dos mesmos; 5 - operar equipamentos eletrnicos de alta preciso, interpretando instrues e acionando comandos, para atender as necessidades de carter administrativo, de comunicao, de pesquisas e de outras naturezas; 6 - executar reparos, recuperao, ajustamento, manuteno e calibragem, obedecendo normas e instrues previamente estabelecidas; 7 - prestar assistncia tcnica no estudo e desenvolvimento de projetos e pesquisas tecnolgicas; 8 - elaborar e executar projetos compatveis com a respectiva formao profissional; 9 - acompanhar o desempenho dos aparelhos eletrnicos, coletando dados e informaes sobre os mesmos, para avali-los e planejar a introduo de melhoramentos na montagem e funcionamento dos mesmos; 10 - acompanhar as atividades de outros trabalhadores de sua equipe nas fases de instalao, operao, reparao e conservao de aparelhos eltricos e eletrnicos, orientando a execuo das tarefas pertinentes, para assegurar a observncia de padres tcnicos e prazos estabelecidos; 11 - comunicar os resultados de suas experincias, o desempenho de equipamentos e instalaes eletrnicas, das atividades rotineiras, elaborando relatrios e outros informes; 12 - proceder ao controle de consumo de material em aplicaes eletrnicas; 13 - planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especializao; 14 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 15 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: Concluso do Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Eletrnica e registro no conselho respectivo.

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JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM FOTOGRAFIA DESCRIO DETALHADA: 1 - executar cobertura fotogrfica junto aos eventos comemorativos, trabalhos de pesquisas, tcnicoprofissionais e de investigaes cientficas e tecnolgicas, tais como: formaturas, comemoraes cvicas, palestras, trabalhos de campo, atividades esportivas, e outros, utilizando-se de mquinas fotogrficas e outros equipamentos tcnicos adequados; 2 - elaborar as diversas solues de banho dos filmes, diluindo produtos qumicos em gua, segundo frmula apropriada, para obter as substncias reveladoras ou fixadoras; 3 - executar trabalhos de laboratrios fotogrficos, tais como: revelao, fixao, lavagem, secagem, retoque, viragem, reproduo, ampliao de cpias em preto e branco e colorido, por meio das tcnicas e material necessrio para atendimento aos trabalhos em geral; 4 - manter em ordem e atualizados os arquivos e fichrios, para assegurar a pronta localizao das chapas; 5 - zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 6 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio na rea ou Curso de Ensino Mdio com experincia mnima de 2 anos na funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM INFORMTICA DESCRIO DETALHADA: 1 - auxiliar nos estudos, projetos, anlises, percias, avaliao, auditorias, pareceres, pesquisas, consultorias, laudos, arbitramento e relatrios tcnicos relativos ao processamento eletrnico de dados; 2 - participar no planejamento ou projetos, em geral, de sistemas que envolvam o processamento eletrnico de dados; 3 - colaborar nos projetos e especificaes de modelos de documentos, planilhas, relatrios, formulrios e arquivos utilizados em processamento eletrnico de dados; 4 - auxiliar no gerenciamento de arquivos utilizados em processamento eletrnico de dados; 5 - colaborar na definio, estruturao, teste e simulao de programas e sistemas; 6 - participar nos estudos de viabilidades tcnicas e financeiras para implantao de projetos e sistemas, assim como de mquinas e aparelhos envolvidos em processamento eletrnico de dados; 7 - codificar dados e preparar servios a serem executados em equipamento de processamento eletrnico de dados, atividades estas que envolvem tcnicas especiais de codificao e linguagem de servios computadorizados; 8 - executar atividades relacionadas ao controle de qualidade dos servios executados em equipamentos de processamento eletrnico de dados; 9 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso do Curso de Ensino Mdio e formao na rea de informtica; ou Curso de Ensino Mdio e experincia mnima de 2 anos na rea. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM MECNICA DESCRIO DETALHADA: 1 - executar processos, elaborando seqncia de operaes, especificando equipamentos, ferramentas, dispositivos e fixao, para a fabricao de elementos mecnicos, orientando e acompanhando seu desenvolvimento, para assegurar a execuo de acordo com o especificado no projeto original;

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2 - elaborar planilhas de custos dos projetos mecnicos; 3 - executar trabalhos tcnicos de desenho e projetos de peas e conjuntos mecnicos; 4 - orientar na montagem, manuteno e utilizao de equipamentos mecnicos; 5 - emitir pareceres tcnicos sobre assuntos de sua especialidade; 6 - prestar assistncia tcnica sobre a viabilidade de fabricao de peas ou conjuntos mecnicos; 7 - planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especializao; 8 - zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos, instrumentos, ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 9 - executar outras atividades inerentes sua rea de atuao. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Mecnica ou Curso de Ensino Mdio, com experincia mnima de 2 anos na funo. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO DESCRIO DETALHADA: 1 - instruir sobre normas de segurana, combate a incndios e demais medidas de preveno de acidentes, ministrando palestras e treinamentos; 2 - fiscalizar o cumprimento da legislao trabalhista, no tocante s condies de insalubridade e periculosidade; 3 - inspecionar locais, instalaes e equipamentos, observando as condies de trabalho para determinar fatores e riscos de acidentes; 4 - estabelecer normas e dispositivos de segurana, sugerindo eventuais modificaes nos equipamentos e instalaes e verificando sua observncia; 5 - inspecionar os postos de combate a incndios, para certificar-se de suas perfeitas condies de funcionamento; 6 - investigar acidentes ocorridos, examinando as condies da ocorrncia, para identificar suas causas e propor as providncias cabveis; 7 - registrar irregularidades ocorridas, anotando-as em formulrios prprios e elaborando estatsticas de acidentes; 8 - coordenar a publicao de matria sobre segurana no trabalho, preparando instrues e orientando a confeco de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hbitos de preveno de acidentes; 9 - informar e orientar as entidades sujeitas fiscalizao sobre os diversos assuntos que se relacionem com a observncia da legislao do trabalho; 10 - lavrar autos de infrao ao constatar irregularidades sujeitas punio; 11 - participar de reunies sobre segurana no trabalho, fornecendo dados relativos ao assunto, apresentando sugestes e analisando a viabilidade de medidas de segurana propostas, para aperfeioar o sistema existente; 12 - fornecer dados estatsticos e apresentar relatrios de suas atividades; 13 - emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua rea de competncia; 14 - executar outras atividades compatveis com o cargo. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Mdio de Tcnico em Segurana do Trabalho, com registro no respectivo Conselho Regional. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

Tcnico Universitrio de Execuo

ATRIBUIES GERAIS Executar sob superviso, atividades de apoio operacional, relacionadas administrao da UDESC. Coordenar e controlar a execuo de tarefas de conservao, manuteno, reforma, restaurao e adaptao de instalaes fsicas ocupadas pela UDESC. Conduzir veculos da UDESC para transporte de passageiros e/ou cargas. Operar mquinas e equipamentos agrcolas. Executar outras atividades correlatas. FUNES ESPECFICAS - DESCRIO DAS FUNES

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DENOMINAO DA FUNO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO DESCRIO DETALHADA: 1 - executar servios de digitao em geral; 2 - selecionar e arquivar documentos; 3 - prestar auxlio a toda atividade tcnica desenvolvida na sua rea de atuao; 4 - organizar e controlar os servios de recepo, encaminhamento de documentao e correspondncia em geral; 5 - preparar ndices e fichrios, mantendo-os atualizados; 6 - preencher formulrio, ficha, cartes e outros; 7 - transcrever atos oficiais; 8 - confeccionar relatrios de servios diversos; 9 - codificar dados e documentos; 10 - providenciar material de expediente; 11 - atender usurios em bibliotecas; 12 - executar trabalhos complexos ou especializados de digitao, observando as normas tcnicas e redao oficial; 13 - digitar material, matrizes para impresso, quadros tabelas, correspondncias, expedientes, cpias de textos e demais atos administrativos da Universidade; 14 - rever e corrigir material digitado; 15 - operar mquinas de off-set e xerox; 16 - efetuar pequenas encadernaes; 17 - zelar pela conservao e limpeza da mquina sob sua responsabilidade; 18 - executar outras tarefas semelhantes.

HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: COZINHEIRA DESCRIO DETALHADA: 1 - participar na elaborao de cardpios; 2 - orientar e/ou executar o pr-preparo dos alimentos, escolhendo os cereais, descascando,lavando e picando verduras, legumes, tubrculos e frutas; limpando e cortando carnes, de forma a agilizar o preparo das refeies; 3 - comunicar ao superior imediato a substituio de gneros alimentcios, quando houver necessidade; 4 - orientar, executar o preparo de refeies, segundo instrues do cardpio; 5 - preparar dietas, seguindo orientao de nutricionista; 6 - elaborar as refeies de acordo com os horrios previamente definidos; 7 - inspecionar a higienizao dos equipamentos e utenslios; 8 - operar aparelhos ou equipamentos de preparo e manipulao de gneros alimentcios, aparelhos de aquecimento ou refrigerao; 9 - comunicar ao superior imediato as irregularidades encontradas na qualidade da mercadoria entregue para cozimento, bem como sobre a necessidade de reparo e reposio de utenslios, equipamentos e instalaes de cozinha; 10 - solicitar o suprimento de alimentos e material necessrio aos servios de cozinha; 11 - colaborar no treinamento de atendentes; 12 - separar o material necessrio a ser utilizado no preparo das refeies a fim de facilitar sua manipulao; 13 - preparar pratos, molhos e outros alimentos especiais para coquetis, banquetes e refeies especiais; 14 - manter limpo e em ordem o local de servio; 15 - executar o servio dos auxiliares quando da falta dos mesmos; 16 - zelar pela guarda, conservao, limpeza e segurana dos equipamentos, instrumentos, aparelhos e utenslios peculiares ao trabalho, bem como dos locais;

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17 - desempenhar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: MECNICO DESCRIO DETALHADA: 1 - identificar defeitos mecnicos e orientar os reparos necessrios; 2 - orientar e treinar mecnicos auxiliares quanto a tcnicas e processos de trabalhos que necessitem aperfeioamento; 3 - executar a retirada de vazamento de leo, troca e recuperao de peas danificadas; 4 - executar manuteno corretiva de veculos, mquinas, equipamentos, bombas e implementos agrcolas, localizando os defeitos, efetuando os reparos, substituindo peas e testando-as, visando coloc-las em condies de perfeito funcionamento; 5 - executar manuteno mecnica preventiva, efetuando inspees peridicas, regulagens, ajustes e lubrificaes, detectando possveis problemas, de forma a evitar quebras e garantir a longevidade das mquinas e equipamentos; 6 - verificar os resultados dos trabalhos executados, testando os equipamentos, mquinas e veculos, para certificar-se do funcionamento dos mesmos, dentro das condies exigidas; 7 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compras, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 8 - remover materiais e resduos provenientes da execuo dos servios; 9 - manter controle das atividades executadas; 10 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios quando da execuo dos servios; 11 - zelar pela guarda, manuteno, conservao e limpeza de ferramentas, maquinrios, equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados os servios; 12 - executar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: MOTORISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - dirigir veculos oficiais, transportando pessoas e materiais; 2 - zelar pelo abastecimento, conservao e limpeza do veculo sob sua responsabilidade; 3 - efetuar pequenos reparos no veculo sob sua responsabilidade; 4 - comunicar ao chefe imediato a ocorrncia de irregularidades ou avarias com a sua viatura; 5 - proceder ao controle contnuo de consumo de combustvel, lubrificantes e manuteno em geral; 6 - proceder ao mapeamento de viagens, identificando usurios, seu destino, quilometragem, horrios de sada e chegada; 7 - tratar os passageiros com respeito e urbanidade; 8 - manter atualizada sua Carteira Nacional de Habilitao e a documentao do veculo; 9 - atender as necessidades de deslocamento a servio, segundo determinao dos usurios, registrando as ocorrncias; 10 - desempenhar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental; Carteira Nacional de Habilitao compatvel com a funo e experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: OPERADOR DE MQUINAS AGRCOLAS DESCRIO DETALHADA: 1 - operar mquinas e implementos agrcolas de acordo com o tipo de trabalho a ser desenvolvido;

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2 - realizar servios de curva de nvel, terraplanagem, construo e conservao de estradas, utilizando mquinas e equipamentos especficos a cada tipo de trabalho de forma a garantir os resultados esperados; 3 - abrir valetas e carreadores utilizando-se de mquinas adequadas; 4 - participar das etapas do cultivo do solo realizando arao, adubao e plantio, bem como aplicando herbicidas e defensivos agrcolas, acionando os dispositivos adequados e necessrios; 5 - fazer a colheita, utilizando-se de mquina colheitadeira, adotando procedimentos, visando obter bons resultados no trabalho e evitar prejuzos para o equipamento; 6 - operar mquinas de beneficiamento, abastecendo o depsito da mesma com gros na quantidade determinada pela capacidade da canoura; 7 - registrar as operaes realizadas, anotando os tipos e os perodos de trabalho, bem como os processos utilizados para permitir o controle dos resultados; 8 - auxiliar nos trabalhos de carga e descarga de materiais diversos, bem como no abastecimento de fertilizantes e outros produtos nos implementos agrcolas; 9 - realizar a manuteno e conservao das mquinas e implementos agrcolas, abastecendo-os com combustvel, trocando leo, limpando e lubrificando seus componentes, fazendo a regulagem dos mesmos e executando outras operaes necessrias ao seu funcionamento, para garantir as perfeitas condies de uso; 10 - zelar pela guarda, conservao, limpeza e manuteno das mquinas, equipamentos, implementos e outros materiais, bem como dos locais de trabalho; 11 - desempenhar outras atividades correlatas e afins.

HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental; Carteira Nacional de Habilitao compatvel com a funo e experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: RECEPCIONISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - recepcionar a comunidade universitria e visitantes da Universidade, procurando identific-los, averiguando suas pretenses, para prestar-lhes informaes; 2 - marcar entrevistas, receber recados ou encaminh-los a pessoas ou setores procurados; 3 - atender chamadas telefnicas, manipulando telefones e interfones para prestar informaes e anotar recados; 4 - organizar pequenos fichrios e arquivos de interesse da recepo, mantendo-os atualizados e em ordem; 5 - executar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TELEFONISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - operar centrais telefnicas, troncos e ramais; 2 - orientar e emitir pareceres sobre os servios referentes a centrais telefnicas; 3 - atender chamadas internas e externas localizando pessoas quando solicitadas; 4 - controlar e auxiliar as ligaes de telefone automtico; 5 - prestar informaes gerais relacionadas Universidade; 6 - receber e transmitir mensagens pelo telefone; 7 - comunicar ao chefe imediato os defeitos verificados nos ramais e mesas; 8 - propor normas de servios e remodelao de equipamentos; 9 - anotar recados e registrar chamadas; 10 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 11 - executar outras tarefas semelhantes.

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HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 30 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: TRATORISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - regular o peso e a bitola do trator, graduando os dispositivos de conexo para possibilitar a aclopagem dos implementos mecnicos; 2 - selecionar os implementos desejados, separando os diversos tipos de acordo com a textura do solo e a espcie de cultura para acopl-lo ao trator; 3 - engatar peas ao trator, acionando os dispositivos do veculo, para proceder lavra da terra; 4 - executar as etapas de cultivo do solo, como: arao, adubao, plantio e outros tratos culturais; 5 - executar a colheita mecnica do produto, seguindo instrues tcnicas; 6 - efetuar pequenos reparos nos equipamentos; 7 - desempenhar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso de Curso de Ensino Fundamental; Carteira Nacional de Habilitao compatvel com a funo e experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

ATRIBUIES GERAIS

Tcnico Universitrio de Servios

Executar sob superviso, atividades de apoio operacional relacionadas administrao da UDESC. Executar atividades de vigilncia, conservao, manuteno, reforma, restaurao e adaptao de instalaes fsicas ocupadas pela UDESC. Executar outras atividades correlatas. FUNES ESPECFICAS - DESCRIO DAS FUNES DENOMINAO DA FUNO: CARPINTEIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - planejar trabalhos de carpintaria; 2 - preparar canteiro de obras e montar formas metlicas; 3 - confeccionar formas de madeira e forro de laje (painis); 4 - construir andaimes e proteo de madeira e estruturas de madeira para telhado; 5 - escorar lajes de pontes, viadutos e grandes vos; 6 - montar portas e esquadrias; 7 - finalizar servios tais como desmonte de andaimes, limpeza e lubrificao de formas metlicas, seleo de materiais reutilizveis, armazenamento de peas e equipamentos; 8 - confeccionar as partes da pea, serrando, aplainando, alisando, furando e executando outras operaes com ferramentas apropriadas para formar o conjunto projetado; 9 - lixar, pintar, envernizar e polir peas de madeiras confeccionadas; 10 - reparar elementos de madeira, substituindo total ou parcialmente peas desajustadas ou deterioradas, fixando as partes soltas para recompor sua estrutura; 11 - instalar e ajustar esquadrias de madeira e outras peas; 12 - operar e ajustar mquinas de carpintaria, efetuando, quando necessrio, pequenos reparos; 13 - afiar ferramentas de corte, utilizando rebolo, lima, assentador ou pedra de afiar, para manter o gume; 14 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compras, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 15 - remover materiais e resduos provenientes da execuo dos servios; 16 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais; 17 - desempenhar outras atividades correlatas e afins.

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HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: COPEIRA DESCRIO DETALHADA: 1 - preparar caf; 2 - distribuir aos gabinetes e nos diversos setores, lanches ou caf e gua; 3 - responsabilizar-se pelo controle de estoque, sob sua guarda; 4 - zelar pela adequada utilizao de equipamentos e utenslios de copa; 5 - zelar pela limpeza e higiene do local; 6 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ELETRICISTA DESCRIO DETALHADA: 1 - instalar e efetuar manuteno de redes areas e subterrneas, motores e bombas, ar condicionado, e outros, de acordo com esquemas especficos e com as necessidades de cada caso; 2 - efetuar reparos na rede eltrica de alta e baixa tenso realizando, inclusive, manuteno preventiva, adotando as atividades necessrias para cada tipo de trabalho; 3 - examinar mquinas, instalaes, equipamentos eltricos e de laboratrio, localizando defeitos e quebras, efetuando a manuteno preventiva e corretiva dos mesmos, providenciando reparos e substituio do que for necessrio, adotando os cuidados a cada tipo de trabalho, visando o perfeito funcionamento dos equipamentos e instalaes eltricas, e o aproveitamento adequado da energia; 4 - efetuar manuteno da rede telefnica, instalando e consertando aparelhos para garantir o perfeito funcionamento dos mesmos; 5 - auxiliar na instalao de transformadores e disjuntores, obedecendo s normas e esquemas especficos para o perfeito funcionamento dos mesmos; 6 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compra, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 7 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios, quando da execuo dos servios; 8 - transportar peas, materiais, ferramentas e o que mais for necessrio realizao dos servios; 9 - zelar pela guarda, conservao e limpeza dos equipamentos, instrumentos, ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados os servios; 10 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ENCANADOR DESCRIO DETALHADA: 1 - instalar e consertar registros, torneiras, vlvulas, sifes, condutores, caixas dgua, caixas de decantao, chuveiros, louas e aparelhos sanitrios e outros; 2 - confeccionar e assentar calhas, assentar manilhas e fazer ligaes de bombas, reservatrios de gua, redes de gua, esgoto, gs e ar comprimido; 3 - executar servios de solda e funilaria em trabalhos especficos prprios; 4 - abrir valetas no solo, quebrar e furar paredes para colocao de canos, observando as condies de segurana e melhor aproveitamento do espao para execuo dos trabalhos solicitados; 5 - fazer limpeza de caixas dgua, calhas, condutores, e outros bem como desentupimento de esgotos, galerias e canos para manter as condies de higiene e limpeza dos mesmos; 6 - executar a manuteno das instalaes hidrulicas, de gs, ar comprimido e outros fludos, trocando peas defeituosas e fazendo pequenos reparos, utilizando-se de equipamentos e materiais especficos;
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7 - manter todo o sistema inerente sua responsabilidade em perfeitas condies de uso e funcionamento; 8 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compra, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 9 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios, quando da execuo dos servios; 10 - transportar materiais, peas, ferramentas e o que mais for necessrio realizao dos servios; 11 - zelar pela guarda, conservao, manuteno e limpeza dos equipamentos, ferramentas e dos materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados os servios; 12 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: FAXINEIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - executar os servios de limpeza dos prdios da Universidade, ptios, escritrios, instalaes, salas de aula e assemelhados; 2 - realizar todas as operaes referentes movimentao de mveis e equipamentos, fazendo-os sob a orientao direta; 3 - proceder lavagem de vidraas e persianas, ralos, caixas de gordura, esgotos, assim como desentupir pias e ralos; 4 - prover sanitrios com toalhas, sabes e papis higinicos, removendo os j servidos; 5 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: JARDINEIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - fazer servios gerais de jardinagem; 2 - cortar grama e adubar a terra, enxertar, podar, fazer sementeiras; 3 - regar plantas diariamente; 4 - manter a limpeza do jardim; 5 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: MARCENEIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - executar servios de marcenaria em geral, analisando a pea a ser confeccionada, consultando desenhos, modelos, especificaes ou outras instrues que possam contribuir no desenvolvimento do trabalho; 2 - riscar sobre a madeira as peas a serem confeccionadas, obedecendo as formas e dimenses constantes do desenho ou croquis para orientar a execuo dos cortes e entalhes; 3 - confeccionar peas e mveis, conforme solicitado, utilizando-se de ferramentas adequadas; 4 - reparar e consertar peas e mveis de madeira para restituir a caracterstica original; 5 - montar e desmontar tablados, coberturas, arquibancadas e divisrias; 6 - pintar, envernizar e encerar as peas e mveis confeccionados ou reformados; 7 - colocar ferragens, tais como: dobradias, puxadores e outros, nas peas e mveis montados ou reformados; 8 - operar mquinas de marcenaria, tais como: desengrossadeira, desempenadeira, serra fita e circular, furadeira, mquina de aparelhar, lixar, envernizar, etc.;
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9 - auxiliar na carga e descarga dos mobilirios confeccionados, at o local a ser montado, bem como na desmontagem e montagem de mveis, em mudanas internas de um local para o outro; 10 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compras, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 11 - remover materiais e resduos provenientes da execuo dos servios; 12 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios quando da execuo dos servios; 13 - zelar pela guarda, conservao, limpeza e manuteno das instalaes, maquinrios, equipamentos, ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados os servios; 14 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

DENOMINAO DA FUNO: PEDREIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - executar, de acordo com as especificaes e necessidades da Universidade, servios de construo, reconstruo e reparos, utilizando-se de processos e instrumentos pertinentes ao ofcio; 2 - executar servios de alvenaria confeccionando caixas dgua, guias, sarjetas, galerias pluviais e redes de esgotos e outros, bem como efetuar a manuteno dos mesmos; 3 - preparar armaes de ferro para concreto armado e trabalhos no enchimento de formas; 4 - revestir pisos, paredes e tetos com argamassa, impermeabilizante ou outros materiais similares; 5 - dar acabamento s obras construdas ou reconstrudas, assentando ladrilhos, azulejos, cermicas, pedras, batentes, pias, vitrais, grades, chamins, manilhas, telhas, aparelhos sanitrios, vlvulas, etc.; 6 - armar e desarmar andaimes para permitir a execuo dos servios de construo, reparo, acabamento e revestimento de paredes, muros, telhados e etc.; 7 - remover entulhos provenientes da execuo dos servios; 8 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compras, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 9 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios quando da execuo dos servios; 10 - zelar pela guarda, manuteno, conservao e limpeza das ferramentas, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados os servios; 11 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: PORTEIRO DESCRIO DETALHADA: 1 - zelar pela guarda do patrimnio pblico; 2 - controlar fluxo de pessoas, identificando, orientando e encaminhando-as para os lugares desejados; 3 - proibir a entrada de pessoas estranhas ao setor, quando necessrio; 4 - escoltar pessoas e mercadorias; 5 - conduzir elevadores; 6 - fazer manutenes simples nos locais de trabalho; 7 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

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DENOMINAO DA FUNO: TRABALHOS BRAAIS EM GERAL DESCRIO DETALHADA: 1 - executar reparos em portas, janelas, fechaduras, armrios, estantes, mesas, cadeiras e outros materiais ou mveis da unidade de trabalho; 2 - executar atividades destinadas conservao de mveis, portas, janelas, assoalhos, divisrias, alambrados, forros, telhados, calhas e outros; 3 - executar atividades de manuteno e conservao de alvenarias, pisos, azulejos e pinturas; 4 - executar atividades de manuteno e conservao de redes eltricas, hidrulicas e de esgotos, inclusive fossas; 5 - realizar reparos de instalaes e equipamentos hidrulicos e eltricos, inclusive refrigeradores, condicionadores de ar, ventiladores, freezers, bebedouros e foges; 6 - executar atividades de manuteno preventiva dos mveis, equipamentos e instalaes; 7 - anotar os materiais a serem utilizados nos diversos servios, encaminhando os itens faltantes para providncias de compra, de forma a evitar atrasos e interrupes nos servios; 8 - remover materiais e resduos provenientes da execuo dos servios; 9 - zelar pela segurana individual e coletiva, utilizando equipamentos prprios quando da execuo dos servios; 10 - zelar pela guarda, conservao, limpeza e manuteno das ferramentas, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive, aqueles onde forem realizados os servios; 11 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: VIGILANTE DESCRIO DETALHADA: 1 - realizar completa ronda em todas as reas da Universidade, observando detalhadamente instalaes e locais, com vistas a impedir a invaso s dependncias da Universidade; 2 - manter, em casos de sinistros ou incndios, contatos com os rgos competentes, tomando imediatas providncias no sentido de evitar maiores conseqncias; 3 - cuidar da manuteno e perfeita conduo de extintores de incndio, observando aspectos inerentes ao seu uso; 4 - verificar registros de ocorrncias aps cada perodo de trabalho; 5 - desempenhar outras tarefas semelhantes. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. DENOMINAO DA FUNO: ZELADOR DESCRIO DETALHADA: 1 - zelar pela segurana das pessoas e do patrimnio de prdios pblicos e reas pertinentes; 2 - atender e controlar a movimentao de pessoas e veculos no estacionamento; 3 - receber objetos, mercadorias, materiais, equipamentos; 4 - realizar pequenos reparos; 5 - desempenhar outras atividades correlatas e afins. HABILITAO PROFISSIONAL: concluso da 4 srie de 1 Grau e qualificao profissional ou experincia na rea de atuao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais.

ANEXO V

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NDICES INCIDENTES SOBRE O VALOR REFERENCIAL DE VENCIMENTO DA CARREIRA DE PROFESSOR DE ENSINO SUPERIOR, EM REGIME DE 40 HORAS
NDICES-PROFESSORES (Fator a ser multiplicado pelo VRV) Classes AUX ASS ADJ 16,081 20,099 26,131 16,723 20,904 27,175 17,366 21,708 28,221 18,009 22,513 29,265 18,653 23,316 30,311 24,120 31,357 24,925 32,401 25,728 33,447 34,491 35,537 36,583

Nveis 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

DSE 10,384 11,443 12,502 13,562 14,621 15,680 16,739 17,798 18,857 19,917 20,976 22,035 23,094 24,153 25,212 26,272 27,331 28,390 29,449 30,508

ASC 28,743 29,893 31,042 32,192 33,342 34,491 35,641 36,792 37,940 39,091 40,241 41,389 42,540 43,690 44,839

TIT 31,618 32,883 34,147 35,412 36,675 37,940 39,205 40,470 41,735 43,000 44,264 45,529 46,794 48,059 49,324 50,587 51,852

LEGENDA: AUX - Auxiliar ASS - Assistente ADJ - Adjunto ASC - Associado TIT - Titular DSE - Docente Snior

ANEXO VI TABELA DE VENCIMENTOS DOS CARGOS DE TCNICO UNIVERTITRIO DE DESENVOLVIMENTO NDICES-DESENVOLVIMENTO (Fator a ser multiplicado pelo VRV) Classes A B 12,593 15,112 13,098 15,717 13,602 16,322 14,105 16,926 14,609 17,531 15,112 18,136
48 Com345[1].doc

Nveis 1 2 3 4 5 6

S 9,570 10,355 11,139 11,924 12,709 13,494

C 18,890 19,646 20,401 21,157 21,913 22,668

D 20,780 21,610 22,442 23,272 24,104 24,935

7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

14,278 15,063 15,848 16,633 17,417 18,202 18,987 19,772 20,556 21,341 22,126 22,911 23,695 24,480

15,616 16,120 16,623 17,127 17,630 18,136 18,639 19,143 19,646 20,150 20,653

18,739 19,343 19,948 20,552 21,157 21,762 22,366 22,971 23,576 24,180 24,785

23,424 24,180 24,935 25,691 26,447 27,202 27,958 28,714 29,469 30,225 30,981

25,767 26,597 27,429 28,259 29,091 29,922 30,754 31,584 32,416 33,246 34,078

ANEXO VII TABELA DE VENCIMENTOS DOS CARGOS DE TCNICO UNIVERSITRIO DE SUPORTE

NDICES-SUPORTE (Fator a ser multiplicado pelo VRV) Classes A B 9,036 9,396 9,396 9,758 9,758 10,119 10,119 10,481 10,481 10,843 10,843 11,203 11,203 11,565 11,565 11,926 11,926 12,288 12,288 12,650 12,650 13,011 13,011 13,373 13,373 13,733 13,733 14,095 14,095 14,456 14,456 14,818 14,818 15,180

Nveis 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

S 6,400 6,867 7,334 7,801 8,269 8,736 9,203 9,670 10,137 10,604 11,072 11,539 12,006 12,473 12,940 13,408 13,875 14,342 14,809 15,276

C 9,772 10,134 10,496 10,856 11,219 11,579 11,941 12,303 12,664 13,026 13,386 13,748 14,109 14,471 14,833 15,193 15,555

D 10,164 10,525 10,887 11,247 11,609 11,970 12,332 12,694 13,054 13,416 13,777 14,139 14,501 14,861 15,224 15,584 15,946

ANEXO VIII TABELA DE VENCIMENTOS DOS CARGOS DE TCNICO UNIVERSITRIO DE EXECUO

IDICES-EXECUO (Fator a ser multiplicado pelo VRV)
49 Com345[1].doc

Nveis 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

S 4,793 5,104 5,416 5,727 6,039 6,350 6,662 6,973 7,285 7,596 7,908 8,219 8,531 8,843 9,154 9,466 9,777 10,089 10,400 10,712

A 4,463 4,642 4,820 4,999 5,177 5,356 5,534 5,713 5,891 6,070 6,248 6,427 6,605 6,784 6,963 7,141 7,320

Classes B 5,044 5,222 5,401 5,579 5,758 5,936 6,115 6,294 6,472 6,651 6,829 7,008 7,186 7,365 7,543 7,722 7,900

C 5,700 5,878 6,057 6,235 6,414 6,592 6,771 6,949 7,128 7,306 7,485 7,663 7,842 8,021 8,199 8,378 8,556

D 6,440 6,619 6,797 6,976 7,154 7,333 7,511 7,690 7,868 8,047 8,225 8,404 8,582 8,761 8,939 9,118 9,297

ANEXO IX TABELA DE VENCIMENTOS DOS CARGOS DE TCNICO UNIVERSITRIO DE SERVIOS NDICES-SERVIO (Fator a ser multiplicado pelo VRV) Classes A B C 4,000 4,520 5,108 4,160 4,680 5,268 4,320 4,840 5,428 4,480 5,000 5,588 4,640 5,160 5,748 4,800 5,320 5,908 4,960 5,480 6,068 5,120 5,640 6,228 5,280 5,800 6,388 5,440 5,960 6,548 5,600 6,120 6,708 5,760 6,280 6,868 5,920 6,440 7,028 6,080 6,600 7,188 6,240 6,760 7,348 6,400 6,920 7,508 6,560 7,080 7,668

Nveis 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20

S 4,464 4,741 5,017 5,294 5,571 5,848 6,124 6,401 6,678 6,955 7,231 7,508 7,785 8,062 8,338 8,615 8,892 9,169 9,445 9,722

D 5,772 5,932 6,092 6,252 6,412 6,572 6,732 6,892 7,052 7,212 7,372 7,532 7,692 7,852 8,012 8,172 8,332

50 Com345[1].doc

ANEXO X CORRELAO DOS CARGOS EFETIVOS DO QUADRO DE PESSOAL PERMANENTE DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DE SANTA CATARINA
SITUAO ATUAL (Lei n 8.332/91) CARGO NVEL REF CARGO SITUAO PROPOSTA CLASSE Auxiliar Assistente Adjunto Associado Titular Docente Snior A B C D NVEL 1a5 1a8 1 a 11 1 a 15 1 a 17 1 a 20 1 a 16 1 a 17 1 a 18 1 a 19

Professor Universitrio

I a IV

01 a 12

Professor Universitrio

Tcnico em Assuntos Universitrios Tcnico em Assuntos de Informtica Assistente de Laboratrio de Ensino e Pesquisa Assistente de Informtica Assistente Administrativo

01 a 10 I a IV I a IV 01 a 10

Tcnico Universitrio de Desenvolvimento

Tcnico Universitrio de Desenvolvimento Snior Tcnico Universitrio de Suporte

S A B C D

1 a 22 1 a 16 1 a 17 1 a 18 1 a 19

01 a 10

I a IV

01 a 10

I a IV Tcnico Universitrio de Suporte Snior Tcnico Universitrio de Execuo S A B C D S A B C D 1 a 21 1 a 16 1 a 17 1 a 18 1 a 19 1 a 19 1 a 16 1 a 17 1 a 18 1 a 19

01 a 10

I a IV

Auxiliar de Servios Gerais

01 a 10

I a IV Tcnico Universitrio de Execuo Snior Tcnico Universitrio de Servios

Agente Operacional

01 a 10

I a IV Tcnico Universitrio de Servios Snior

1 a 24

51 Com345[1].doc