1. Qu es la reconvencin?

Es la accin ejercitada por el demandado dentro del proceso del propio acto de la contestacin de la demanda, y derivada de la misma o de una distinta relacin jurdica con el objeto de contrademandar las pretensiones expuestas por el actor, buscando no solo desvirtuar el derecho expuesto por este sino hacer valer el propio, expuesto como fundamento de la reconvencin. Art. 330 Cdigo de Trabajo. 2. Cules son las caractersticas de la reconvencin? Invierte la posicin de las partes procesales dentro de la relacin procesal, es decir que convierte el actor en demandado y al demandado en actor. Como regla general la presentacin de la reconvencin supone la suspensin de la primera audiencia a juicio oral, hasta que en otra que seale para el efecto comparezca el actor en su calidad de demandado a contestar la contrademanda. Supone para el contrademando la posibilidad no solo de comparecer a contestar negativamente la reconvencin o contrademanda, sino previamente la opcin a interponer excepciones dilatorias en contra de esta con el objeto de depurar la contrademanda. Plantea la exigencia de requisitos formales, pero tambin la de requisitos de admisibilidad, de los cuales va depender que la reconvencin pueda ser admitida para su tramite. Supone para el contrademandante la posibilidad de solicitar el decretamiento de medidas precautorias que tiendan a asegurar las resultas de la contrademanda. 3. Cul es la clasificacin de la reconvencin? Al igual que la demanda y la contestacin de la demanda la reconvencin observa modalidades o clases, que consonancia con lo normado en el art. 339 y lo preceptuado en los art. 321 y 322 del CT y la existencia del principio de oralidad que ilustra el tramite del proceso en general, puede afirmarse que son: La reconvencin presentada en forma oral La reconvencin presentada en forma escrita 4. Cules son los requisitos de forma de la reconvencin? Segn articulo 339 de CT son los mismo que exigen para la demanda y contestacin de la demanda los cuales son: Requisitos esenciales o Los que tengan relacin con identificar al tribunal al que se dirige la solicitud o Los relativos a la identificacin de la persona del contrademndate y la persona del contrademando o Los relativos al objeto del juicio o Los relacionados a sealar los lugares para recibir notificaciones por parte del contrademandante y para notificar al contrademandado y

o La proposicin, si la hay de la asesora. Requisitos secundarios o Los dirigidos a identificar todas y cada una de las fundamentaciones en que descansa la reconvencin o contrademanda o La individualizacin de las pretensiones que se persiguen con la instauracin de la contrademanda o Enumeracin de los medios de prueba con que acreditaran los hechos o Las peticiones formuladas en trminos precisos, partiendo de las relacionadas con el trmite del proceso, hasta concluir con las que se relacione con el fondo de lo juzgado en el mismo proceso o El lugar y la fecha o La firma del contrademandante o su impresin digital si no pudiere firmar o bien firma de la persona que lo haga a su ruego.

5. Cules son los requisitos admisibilidad de la reconvencin? Estos requisitos son los que determinan si puede ser admitida para su trmite o no la reconvencin y son los que a continuacin se detallan: Identidad del objeto de la reconvencin con el de la demanda Identidad de los sujetos procesales tanto en la demanda como en la reconvencin Identidad de la va procesal en la que se tramite tanto la demanda, como la reconvencin. 6. Cul es la oportunidad procesal para reconvenir? La oportunidad procesal para presentar la reconvencin es precisamente el momento de la primera comparecencia de las partes a juicio oral, despus de que se ha ratificado o ampliado la demanda o bien si se hizo uso de ellas, despus de que se interpusieron y resolvieron las excepciones dilatorias. Como puede advertirse la reconvencin se promueve en la misma oportunidad en que debiere de promoverse la contestacin de la demanda y en ella debe hacerse relacin por un lado a la oposicin que ser promueve en contra de la demanda. Es decir que la reconvencin debe presentarse hasta el momento de la primera audiencia como los dispone el art 338 CT. Siendo importante reiterar que por virtud de la existencia del principio de concentracin que atrae la actuacin de las partes para producirse dentro de la audiencia, no ser admisible la presentacin de la reconvencin ni antes ni despus de esta. 7. Cul es el trmite de reconvencin? El trmite de la reconvencin inicia con su presentacin. Posteriormente el actor en su calidad de contrademandado, tiene la posibilidad de acogerse a la suspensin de la audiencia art. 340 CT y contestar la reconvencin en nueva audiencia que para el efecto seale el juez de trabajo o si lo desea puede contestar la reconvencin en la misma audiencia en que se ha presentado.

Una vez contestado la reconvencin en la audiencia que deber sealarse para el efecto (sin que exista plazo para ello) se igualan los tramites de los procesos y entonces corresponde la recepcin de la prueba de las mismas audiencia del juicio, pues para ellos se ha igualado el trmite de la demanda con el de la reconvencin. Finalmente la reconvencin debe resolverse en la sentencia conjuntamente con el asunto principal en donde el juez hara las declaraciones relacionadas a la demanda y a la reconvencin. El tramite aqu descrito puede alterarse si el actor en su calidad de contrademandado previo a contestar la reconvencin dispone promover excepciones dilatorias, las que debern tramitarse y resolverse y por consiguiente demoraran la contestacin de la reconvencin.

8. Qu es la conciliacin? Es la etapa del proceso, en la que el juez de trabajo, una vez, enterado de las posiciones de ambas partes dentro del juicio procura el avenimiento de las mismas proponiendo formulas ecunimes de arreglo, con la finalidad de evitar el trmite del proceso y ponerle fin al mismo, mediante la suscripcin de un convenio que adquiere carcter de titulo ejecutivo 9. Cul es la naturaleza jurdica de la conciliacin? Partiendo de que esta es un instituto que forma parte del trmite del juicio ordinario laboral y que por consiguiente hace que la misma se constituya en una fase del proceso, ES EMINENTEMENTE PROCESAL. 10. Cules son las caractersticas de la conciliacin? Es una etapa obligatoria en el juicio ordinario laboral Puede traer como culminacin la celebracin de un convenio entre las partes que ponga fin al juicio, si el avenimiento es en relacin a todas pretensiones demandadas por el actor y la celebracin de un convenio que termine nicamente con lo avenido en el caso de que solo se hubiese conciliado sobre una parte de las pretensiones demandadas por el actor, en cuyo caso el tramite del juicio deber continuar solo sobre aquellas pretensiones en relacin a la cuales no existi acuerdo. Aunque su etapa obligatoria es dentro de la primera comparencencia a juicio oral, la ley no excluye la posibilidad de que pueda volverse a intentar conciliar en cualquier otro estado del proceso, hasta antes de dictarse sentencia. En el convenio que se suscriba con motivo de la conciliacin el trabajador no puede renunciar ni disminuir los derechos reconocidos, que con carcter irrenunciable le otorgan la constitucin poltica de la repblica el CT y dems leyes. En el convenio que se suscribe con motivo de la conciliacin, suele suceder que es solo el patrono el que otorga concesiones El convenio que suscribe con motivo de la conciliacin adquiere el carcter de titulo ejecutivo.

11. Cul es la clasificacin de la conciliacin? Conciliacin parcial Conciliacin total Conciliacin judicial Conciliacin extrajudicial 12. Qu es la conciliacin parcial? Es la clase de conciliacin que produce la celebracin de un convenio que abarca solo algunas de las pretensiones expuestas por el actor en su demanda. Es este tipo de conciliacin el juicio concluye en relacin a los aspectos sobre los que hubo acuerdo, y debe continuar hasta la sentencia en relacin a todos aquellos aspectos que no fueron objeto del convenio. 13. Qu es la conciliacin total? Es la clase de conciliacin que produce la celebracin de un convenio que abarca todos los puntos que han sido objeto del litigio, es decir todas las pretensiones expuestas por el actor en su demanda. Concluye el tramite del proceso. 14. Qu es la conciliacin extrajudicial? Esta clase de conciliacin es la que tiene lugar fuera del mbito jurisdiccional y en el caso guatemalteco, es la que comnmente se lleva a cabo ante los inspectores de trabajo, como parte del procedimiento de conciliacin que aquella dependencia administrativa de trabajo debe cumplir como parte de sus atribuciones. 15. Qu es la conciliacin judicial? Es la que se lleva a cabo ante los jueces de trabajo y previsin social con motivo precisamente de la celebracin del juicio ordinario laboral o bien con motivo de la instauracin del proceso colectivo de trabajo en el que tambin existe una etapa procesal dirigida a buscar la conciliacin entre las partes. 16. La ejecucin de lo acordado en la conciliacin Debe tramitarse conforme a los artculos del 425 al 428 del CT 17. Oportunidad procesal de la conciliacin La etapa procesal en la que obligatoriamente el juez de trabajo y previsin social debe celebrar la fase de conciliacin intentado avenir a las partes, es dentro de la primera comparecencia de las partes a juicio oral, posteriormente a que se ha contestado la demanda o la reconvencin si es que esta se promovi. 18. Qu es la prueba? Es el conjunto de medios para la averiguacin de la verdad, cuyo objeto ser el de demostrar la existencia de los hechos que servirn de base al desarrollo del litigio.

19. Cul es la integracin del procedimiento probatorio? El procedimiento probatorio dentro del juicio ordinario laboral se integra con tres audiencias de las cuales las dos primeras tienen carcter ordinario u la tercera y ltima tiene carcter extraordinario. Leer artculos 344 y 346. 20. Cul es la carga de la prueba y su inversin en el procedimiento ordinario laboral? Por carga de la prueba debe entenderse que se hace referencia a que en los juicios en donde existe el principio contradictorio, la obligacin de probar lo pretendido corresponde a la parte que lo afirma o lo pretende. La inversin de la carga de la prueba, es la alteracin de la carga de la prueba por expresa determinacin legal o por convencin de las partes, que supone que deber probar la parte de quien se pretende algo. 21. Cul es el sistema de valoracin y apreciacin de los medios de prueba? Leer art. 361 CT La valoracin de la prueba es la actividad desarrollada exclusivamente por el juez de trabajo, dirigida a determinar el valor probatorio de cada uno de los medios de prueba a portados al juicio, de conformidad con los sistemas de valoracin determinados por la ley para el mbito procesal en concreto en que se cumple aquella actividad. Existen diversos sistemas de valoracin y apreciacin de la prueba los cuales son: o La prueba legal o tazada o La sana critica razonada o La sana critica o La libre conviccin(como sistemas tradicionales utilizados)