CARGO
CARGO
CARGO
CLASSE
ESPECIAL
PRIMEIRA
SEGUNDA
TERCEIRA
ESPECIAL
PRIMEIRA
SEGUNDA
TERCEIRA
ESPECIAL
PRIMEIRA
SEGUNDA
TERCEIRA
PADRO
III
II
I
IV
III
II
I
IV
III
II
I
V
IV
III
II
I
III
II
I
IV
III
II
I
IV
III
II
I
V
IV
III
II
I
III
II
I
IV
III
II
I
IV
III
II
I
V
IV
III
II
I
GDAT
PARCELA
50%
1.201,09
1.181,06
1.160,96
1.120,77
1.100,67
1.080,63
1.060,56
1.020,38
1.000,33
986,03
984,21
981,53
972,84
970,17
967,49
964,82
1.141,03
1.122,00
1.102,91
1.059,73
1.045,64
1.026,60
1.007,54
969,36
950,32
936,73
935,00
932,46
924,20
921,66
919,12
916,58
899,74
897,83
895,04
885,97
883,18
880,38
877,59
871,04
868,25
865,46
862,66
856,11
853,32
850,53
847,74
844,94
IND. FIXA
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
REMUN
3.663,13
3.603,04
3.542,74
3.422,17
3.361,87
3.301,76
3.241,55
3.121,00
3.060,86
3.017,96
3.012,49
3.004,46
2.978,39
2.970,37
2.962,34
2.954,32
3.482,96
3.425,87
3.368,60
3.239,06
3.196,78
3.139,67
3.082,48
2.967,94
2.910,82
2.870,06
2.864,86
2.857,24
2.832,46
2.824,84
2.817,22
2.809,60
2.759,08
2.753,36
2.744,99
2.717,77
2.709,40
2.701,01
2.692,64
2.672,99
2.664,61
2.656,24
2.647,85
2.628,20
2.619,83
2.611,45
2.603,08
2.594,69
GDAT
50%
1.601,45
1.574,74
1.547,94
1.494,35
1.467,55
1.440,84
1.414,08
1.360,50
1.333,77
1.314,71
1.312,27
1.308,71
1.297,12
1.293,55
1.289,99
1.286,42
1.521,37
1.496,00
1.470,55
1.412,97
1.394,18
1.368,80
1.343,38
1.292,47
1.267,09
1.248,97
1.246,66
1.243,27
1.232,26
1.228,87
1.225,49
1.222,10
1.199,65
1.197,11
1.193,39
1.181,29
1.177,57
1.173,84
1.170,12
1.161,39
1.157,66
1.153,94
1.150,21
1.141,48
1.137,76
1.134,03
1.130,31
1.126,59
PARCELA
IND. FIXA
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
59,87
REMUN
4.864,21
4.784,09
4.703,69
4.542,93
4.462,53
4.382,39
4.302,11
4.141,37
4.061,19
4.003,99
3.996,69
3.985,99
3.951,23
3.940,53
3.929,83
3.919,13
4.623,99
4.547,87
4.471,51
4.298,79
4.242,41
4.166,27
4.090,01
3.937,29
3.861,13
3.806,79
3.799,85
3.789,69
3.756,65
3.746,49
3.736,33
3.726,17
3.658,81
3.651,19
3.640,03
3.603,73
3.592,57
3.581,39
3.570,23
3.544,03
3.532,85
3.521,69
3.510,51
3.484,31
3.473,15
3.461,97
3.450,81
3.439,63
CLASSE
ESPECIAL
Auxiliar de Administrao Pblica e Auxiliar de PRIMEIRA
Atividades do Hemocentro
SEGUNDA
30 HORAS
700,00
500,00
300,00
40 HORAS
900,00
700,00
500,00
TERCEIRA
100,00
300,00
GAO - Gratificao de Atividade de Gesto Administrativa, instituda pela Lei n 3.351/2004, fica extinta, conformo dispe o art. 17 da Lei n 4.355/2009. O
valor percebido pelos servidores oriundos da ento Secretaria de Gesto Administrativa, decorrente da Gratificao em tela, fica transformado em
Vantagem Pessoal Nominalmente Identificada - VPNI, a qual ser devida enquanto o servidor se encontrar em exerccio na Secretaria de Estado de
Planejamento e Gesto ou na Subsecretaria de Tomada de Contas Especial do Distrito Federal.
O vencimento bsico dos integrantes da carreira fica estabelecido na forma do Anexo VI da Lei n. 4.426/2009, a contar das datas nele especificadas. A
etapa final de reviso das tabelas de vencimentos bsicos de que tratam os arts. 8, 14, e 17 da Lei n. 4.426/2009, ficam antecipados de 1/08/2011 para
1/05/2011, (art. 34 da Lei n. 4.470/2010).
GDAT - Gratificao de Desempenho de Atividade Tcnica criada pela Lei n 2.775/2001, alterada pelas Lei n 3.351/2004 e 4.426/2009, tem o seu
percentual alterado para 160% do vencimento bsico em que o servidor estiver posicionado, a partir de 1/10/2009, 100% a partir de 1/08/2010 e 50%
a partir de 1/08/2011, (art. 18, da Lei n. 4.426/2010). A etapa final de reviso das gratificaes a que se referem os arts. 9, 15 e 18 da Lei n.
4.426/2009, ficam antecipados de 1/08/2011 para 1/05/2011, (art. 34 da Lei n. 4.470/2010).
GAV - Gratificao de Atividade de Vigilncia Sanitria instituda pela Lei n 3.351/2004, alterada pelas Leis n 3.640/2005, 3.824/2006, 4.426/2009 e
4.470/2010, devida aos servidores das carreiras: Administrao Pblica do DF e Conservao e Limpeza Pblica do Quadro de Pessoal do SLU, lotados e
em exerccio na Subsecretaria de Vigilncia Sade da Secretaria de Estado de Sade. Calculada sobre o maior vencimento do cargo de Analista de
Administrao Pbica, observada a jornada de trabalho a que o servidor estiver submetido. Tem o seu percentual alterado para 25%, a partir de
1/10/2009; 12% a partir de 1/08/2010, (art. 19 da Lei n. 4.426/2009). Passa a ser devida, a contar de 1/09/2010, no valor fixo de R$ 600,00, (art. 38
da Lei n. 4.470/2010).
GAJ - Gratificao de Atividade Judiciria, instituda pela Lei n 2.797/2001, alterada pela Lei n 3.504/2004, passa a ser devida, exclusivamente, aos
servidores da carreira Administrao Pblica do DF, lotados e em exerccio no Centro de Assistncia Judiciria do Distrito Federal - CEAJUR at o limite de
500 quotas; nos valores de R$ 500,00 (a partir de 1/10/2009) e R$ 600,00 (a partir de 1/08/2010), (art. 22 da Lei n. 4.426/2009).
Fica estabelecida, na forma do Anexo VII, a contar das datas nele especificadas, a tabela de vencimentos bsicos aplicvel aos servidores integrantes da
especialidade Medicina das carreiras Administrao Pblica, Pblica de Assistncia Social, Apoio s Atividades Policiais Civis, de Atividades do Hemocentro,
Assistncia Educao, Desenvolvimento e Fiscalizao Agropecuria, de Atividades Rodovirias e de Atividades de Conservao e Limpeza Pblica. Fica
estendida aos referidos servidores a Gratificao de Atividade Mdica - GAM, instituda pela Lei n. 3.323/2004, na seginte forma: 180% do vencimeto
bsico em que o servidor estiver posicionado, a partir de 1/10/2009, 100% a partir de 1/09/2010, e cessado o direito percepo em 1/09/2011. Esses
servidores no faro jus, em nenhuma hiptese, a qualquer gratificao especfica das carreiras que integram, (art. 34 37 da Lei n. 4.426/2009).
Os cargos da carreira de Analista de Administrao Pblica, de que trata a Lei n. 51, de 13 de novembro de 1989, nas especialidades Arquiteto, Gegrafo,
Engenheiro Agrimensor e Gelogo, ficam reditribudos para a carreira Planejamento e Gesto Urbana do Quadro de Pessoal do GDF, (art. 14 da Lei n.
4.463/2010).
Os cargos da carreira de Tcnico de Administrao Pblica, de que trata a Lei n. 51, de 13 de novembro de 1989, nas especialidades Topgrafo, Tcnico
em Edificaes e Desenhista, ficam reditribudos para a carreira Planejamento e Gesto Urbana do Quadro de Pessoal do GDF, (art. 15 da Lei n.
4.463/2010).
A Gratificao de Atividade Judiciria - GAJ passa a ser devida, exclusivamente, aos servidores que, data da publicao desta Lei, lhe faziam jus,
enquanto perdurar a condio de trabalho especfica que originalmente, deu ensejo concesso. Cessada a condio que deu causa percepo a GAJ,
esta ser excluda em carter definitivo do pagamento dos servidores ou empregados que lhe fizeram jus, (art. 11 da Lei n. 4.516/2010).