Buku Saku REFORMASI BIROKRASI BPN RI

REFORMASI BIROKRASI BPN RI

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI
KATA PENGANTAR Salam Perubahan.. Puji Syukur kita panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Kuasa, karena dengan rahmat dan hidayah-Nya Buku Saku Reformasi Birokrasi (RB) BPN RI dapat diselesaikan . Buku Saku ini berisi tentang informasi awal dan mendasar mengenai pelaksanaanRBdi lingkungan BPN RI. BPN RI telah menyampaikan Dokumen Usulan, dan Road Map Pelaksanaan RB kepada Kementrian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi pada tanggal 15 Januari 2013 sebagai prasyarat utama bagi semua Kementrian/ Lembaga , Pemerintah Provinsi dan Kabupaten/Kota dalam melaksanakan RB. Buku Saku ini berkaitan dengan sosialisasidan internalisasi kegiatan RB sebagai wujud pemahaman dan persamaan persepsi . Seluruh jajaran Badan Pertanahan Nasional, diharapkan dapat memahami dan melaksanakan kegiatan dimaksud. Demikian, semoga Buku Saku ini bermanfaat bagi kita semua. Jakarta,28 Januari 2013 Tim RB BPN R.I.
i

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI
Daftar isi
Kata Pengantar Daftar isi Yel-Yel Reformasi Birokrasi Semboyan BPN RI SaptaTertib Pertanahan Sapta Pembaharuan Reformasi Birokrasi BPN RI Latar Belakang Mengapa Reformasi Birokrasi diperlukan Arah Reformasi Birokrasi Visi dan Misi BPN RI 2010 -2014 Grand Design RB BPN RI 2010 - 2025 Road Map RB BPN RI (PERMENPAN dan RB NO.8/2011) 1. Program Manajenen Perubahan 2. Program PenataanPeraturan Perundang - Undangan 3. Program Penataan dan PenguatanOrganisasi 4. Program PenataanTata Laksana 5. Program PenataanSistem Manajemen Aparatur 6. Program PenguatanPengawasan 7. Program Penguatan Akuntabilitas Kinerja 8. Program Peningkatan Kualitas PelayananPublik 9. Program Monitoring, Evaluasidan Pelaporan Program Percepatan(Quick Wins) SK Kepala BPN Tentang TIM Pengarah RB SK Kepala BPN Tentang TIM Pelaksana RB SK Kepala BPN Tentang Asessor RB Bagan Alir Keterkaitan Antar Kegiatan RB
ii

i ii 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 23 30 33

”.. “Siap Laksanakan .Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Yel -Yel Reformasi Birokrasi “Salam Perubahan ..... Sekarang”!!! 1 ..

dipikirkan dan dirasakan Masyarakat” 2 . Lakukan Sesuatu Yang dibutuhkan.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Semboyan BPN RI “Lihat Kedepan.

Tertib Administrasi Tertib Anggaran Tertib Perlengkapan Tertib Perkantoran Tertib Kepegawaian Tertib Disiplin Kerja Tertib Moral 3 . 7. 2. 6. 3.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Sapta Tertib Pertanahan 1. 4. 5.

2. 6. Model Rekrutmen Sistem Pendidikan dan Pelatihan Kode Perilaku Standar Minimum Profesi Pola Jenjang Karier Sistem Pengawasan Majelis Kehormatan KodePerilaku dan Profesi 4 . 5. 3. 4. 7.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Sapta Pembaharuan Reformasi Birokrasi BPN RI 1.

tanpa menghambat fungsi atau pencapaian tujuan EKSTERNAL: Perubahan politik.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI LATAR BELAKANG MENGAPA REFORMASI BIROKRASI DIPERLUKAN ? EKSTERNAL: Tuntutan masyarakat EKSTERNAL: Globalisasi dan perubahan lingkungan strategis INTERNAL: Birokrasi harus kompeten dan efisien struktur. ekonomi dan sosial secara signifikan EKSTERNAL: Kemajuan IPTEK 5 .

manajemen SDM aparatur. akuntabilitas. • Mengelola sengketa administratif secara efektif dan efisien 6 . • Mengembangkan kualitas kontrol yang efektif. & BERKEADILAN” (PERPRES No. pengawasan. 17/2007 tentang RPJPN 2005-2025) ARAH KEBIJAKAN “INDONESIA YANG SEJAHTERA. 5 Tahun 2010 tentang RPJMN Tahun 20102014. MAJU. kualitas pelayanan publik. tata laksana.) VISI DAN MISI REFORMASI BIROKRASI • Visi “Terwujudnya Pemerintahan Kelas Dunia” • Misi • Membentuk dan/atau menyempurnakan perundang-undangan dalam rangka Reformasi Birokrasi • Melakukan penataan dan penguatan organisasi.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI ARAH REFORMASI BIROKRASI VISI PEMBANGUNAN NASIONAL “INDONESIA YANG MANDIRI. DEMOKRATIS. mind set dan culture set. ADIL & MAKMUR” (UU No.

penggunaan dan pemanfaatan tanah (P4T). konflik dan perkara pertanahan di seluruh tanah air dan penataan perangkat hukum dan sistem pengelolaan pertanahan sehingga tidak melahirkan sengketa. serta keadilan dan keberlanjutan sistem kemasyarakatan. semangat. kebangsaan dan kenegaraan Republik Indonesia. serta pemantapan ketahanan pangan. MISI : Mengembangkan dan menyelenggarakan politik dan Kebijakan pertanahan untuk : 1. penciptaan sumbersumber baru kemakmuran rakyat.Keberlanjutan sistem kemasyarakatan. prinsip dan aturan yang tertuang dalam UUPA dan aspirasi rakyat secara luas.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Visi dan Misi BPN RI 2010-2014 VISI: Menjadi lembaga yang mampu mewujudkan tanah dan pertanahan untuk sebesar -besar kemakmuran rakyat.Perwujudan tatanan kehidupan bersama yang harmonis dengan mengatasi berbagai sengketa. pemilikan.Peningkatan tatanan kehidupan bersama yang lebih berkeadilan dan bermartabat dalam kaitannya dengan penguasaan. 7 . Menguatkan lembaga pertanahan sesuai dengan jiwa. 3. kebangsaan dan kenegaraan Indonesia dengan memberikan akses seluasluasnya pada generasi yang akan datang terhadap tanah sebagai sumber kesejahteraan masyarakat . 2. 5. 4.Peningkatan kesejahteraan rakyat. konflik dan perkara di kemudian hari. pengurangan kemiskinan dan kesenjangan pendapatan.

2. berkinerja tinggi . hal. berdedikasi dan memegangteguh nilai -nilai dasar dan kode etik aparatur Negara”.81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010-2025. terwujudnya peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat. dengan indikator penilaian Indeks Persepsi Korupsi dan Opini BPKWTP akan terwujud . terwujudnya pemerintahan yang bersih dan bebas KKN. 3. (Perpres No.2025. berintegritas. 8 .81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010 . kolusi dan nepotisme. netral. bersih dan bebas korupsi. dengan indikator penilaian Indeks kemudahan Berusaha dan Indeks Integritas Pelayanan Publik.17) Sasaran Umum 1. mampu melayani publik . halaman 5 dan 17-18).Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI GRAND DESIGN RB BPN RI 2010-2025 Tujuan Umum Menciptakan birokrasi pemerintah yang profesional dengan karakteristik adatif. sejahtera. meningkatnya kapasitas dan akuntabilitas kinerja birokrasi dengan indikator penilaian Indeks Efektifitas Pemerintahan dan Instansi Pemerintah yang Akuntabel (Perpres No.

5. 3. Program Manajemen Perubahan Program Penataan Peraturan Perundang-undangan Program Penataan dan Penguatan Organisasi Program PenataanTatalaksana Program Penataan Sistem ManajemenSDM Aparatur Program Penguatan Pengawasan Program Penguatan Akuntabilitas Kinerja Program Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Program Monitoring dan Evaluasi 9 .8/2011) Road Map RB BPN RI 20102014. 9. meliputi 9 Program dan 27 Kegiatan 1. 4. 2.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI ROAD MAP RB BPN RI (PERMENPAN DAN RB NO. 6. 8. 7.

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 1. Dokumen strategi manajemen perubahan dan strategi Komunikasi BPN RI 3. komitmen. keterlibatan dalam pelaksanaan program dan kegiatan reformasi birokrasi pada seluruh tingkatan pegawai pada BPN RI 10 .Pembentukan Tim Manajemen PerubahanBPN RI 2. Sosialisasi dan Internalisasi Manajemen Perubahan dalam Rangka Reformasi Birokrasi 1.Terbentuknya Tim Manajemen PerubahanBPN RI 2. Sosialisasi dan internalisasi manajemen perubahan dalam rangka reformasi birokrasi Terbangunnya kesamaan persepsi. Program Manajemen Perubahan Kegiatan Keluaran Hasil 1. Penyusunan Strategi Manajemen Perubahan dan Strategi Komunikasi BPN RI 3.

Identifikasi peraturan perundangundangan yang dikeluarkan/diterbi tkan oleh BPN RI 2. Regulasi dan deregulasi peraturan perundangundangan Tercapainya peraturan perundangundangan yang harmonis dan sinkron dan pelaksanaannya yang efisien dan efektif 11 . Pemetaan peraturan perundangundangan yang tidak harmonis atau tidak sinkron di lingkungan BPN RI masing-masing serta lainnya 3. Program Penataan Peraturan Perundangan undangan Kegiatan Keluaran Hasil Penataan Berbagai Peraturan Perundangundangan yang Dikeluarkan/Dite rbitkan oleh BPN RI 1.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 2.

Penguatan Unit Kerja yang Menangani Fungsi Organisasi. Tata Laksana. pelayanan publik. Pelayanan Publik. Restrukturisasi/ Penataan Tugas dan Fungsi Unit Kerja pada BPN RI 2. dan diklat yang mampu mendukung tercapainya tujuan dan sasaran reformasi birokrasi Terciptanya efisiensi dan efektivitas pelaksanaan tugas dan fungsi BPN RIdan terhindarkannya duplikasi tugas dan fungsi yang dapat mendorong percepatan reformasi birokrasi 12 . Program Penataan dan Penguatan Organisasi Kegiatan Keluaran Hasil 1. tata laksana. Kepegawaian. Unit kerja yang menangani fungsi organisasi. kepegawaian. dan Diklat 1.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 3.Peta tugas dan fungsi unit kerja pada BPN RIyang tepat fungsi dan tepat ukuran (right sizing) 2.

Penyusunan SOP Penyelenggaraan Tugas dan Fungsi 2.Dokumen SOP penyelenggaraan tugas dan fungsi yang disahkan 2.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 4. akuntabilitas proses pemerintahan 13 .Program Penataan Tata Laksana Kegiatan Keluaran Hasil 1. Tersedianya e-Government pada BPN RI Terwujudnya transparansi.Pembangunan / Pengembangan e-Government 1.

Pendidikan dan pelatihan pegawai berbasis kompetensi Hasil 1.Ketersediaan data pegawai yang mutakhir dan akurat 8.Diperolehnya para pegawai baru maupun yang sedang berkarir yang memiliki tingkat kompetensi yang dipersyaratkan oleh jabatan 2. Program Penataan Sistem Manajemen Aparatur Kegiatan 1. transparan.Asesmen Individu Pegawai Berdasarkan Kompetensi 6.Penerapan Sistem Penilaian Kinerja Individu Pegawai 7. Terwujudnya profil kompetensi untuk masing-masing jabatan di dalam organisasi dan tersedianya informasi secara komprehensif dan akurat profil kompetensi individu 6.Peta profil kompetensi individu 6. Sistem rekrutmen yang terbuka.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 5. Tersedianya data pegawai yang mutakhir dan akurat 8. Dokumen peta dan uraian jabatan 3.Peringkat dan hargajabatan 4.Pengembangan Pendidikan dan Pelatihan Pegawai Berbasis Kompetensi 14 Keluaran 1.Evaluasi Jabatan 4. dan berbasis kompetensi 2.Indikator kinerja individu yang terukur 7. Penataan Sistem Rekrutmen Pegawai 2.Pembangunan/ Pengembangan DatabasePegawai 8.Tercapainya pemahaman atas tugas dan tanggung jawab yang diemban pegawai dalam pelaksanaan tugas dan fungsi 4. Terwujudnya sistem pengukuran kinerja individu yang obyektif dan terukur 7.3 . akuntabel.Dokumen kualifikasi / standar kompetensi jabatan 5. Diperolehnya para pegawai baru maupun yang sedang berkarir yang memiliki tingkat kompetensi yang dipersyaratkan oleh jabatan .Analisis Jabatan 3.Penyusunan Standar Kompetensi Jabatan 5.5.

efisiensi dan efektivitas pelaksanaan tugas dan fungsi 2. Peningkatan kualitas pertanggungjawa ban pengelolaan keuangan negara 1.Peningkatan ketaatan. Berjalannya pengelolaan keuangannegara yang andal dan terpercaya 15 . Peningkatan Peran Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) sebagai Quality Assurancedan Consulting 1.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 6.Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) padaBPN RI 2.Program Penguatan Pengawasan Kegiatan Keluaran Hasil 1.Tercapainya tujuan organisasi secara efisien dan efektif serta taat padaperaturan 2.

Peningkatan kualitas laporan akuntabilitas kinerja 2.Sistem yang mampu mendorong tercapainya kinerja organisasi yang terukur 3.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 7. Program Penguatan Akuntabilitas Kinerja Kegiatan Keluaran Hasil 1. Penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) pada BPN RI 1.Penguatan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (AKIP) 2.Tersusunnya Indikator Kinerja Utama (IKU) pada BPN RI Terciptanya sistem akuntabilitas kinerja organisasi yang efektif 16 .Pengembanga n Sistem Manajemen Kinerja Organisasi 3.

Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Penyelenggaraan Pelayanan Publik masyarakat dalam penyelenggaraan pelayanan publik Terjadinya peningkatan kualitas pelayanan publik yang lebih cepat. Peningkatan kualitas pelayanan lebih murah. Penerapan Standar Pelayanan Minimal (SPM) 3. lebih murah. dan lebih mudah 3. lebih aman.Peningkatan kualitas pelayanan publik (lebih cepat. Program Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Kegiatan Keluaran Hasil 1. dasar lebih aman.Penerapan Standar Pelayanan pada Unit Kerja pada BPN RI 2. Peningkatan partisipasi dijangkau 1 .Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 8. 2. dan lebih mudah dijangkau) 17 . .

Dokumen evaluasi tahunan 3. Evaluasi (Dilakukan Setiap Tahun Sekali) 3.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 9. tahunan Tersedianya panduan laporan monitoring dan evaluasi 18 . Evaluasi dan Pelaporan Kegiatan Keluaran Hasil 1.Program Monitoring.Monitoring (Dilakukan Dua Kali Setahun) 2.Dokumen monitoring 2. Evaluasi Menyeluruh (Dilakukan pada Semester Kedua 2014) 1.

Pelayanan Peralihan Hak Jual-Beli Atas Tanah Sertipikat Tanah 2.Pelayanan Pelayanan Pengecekan Sertipikat Tanah Pengecekan 2.Dokumen Pelayanan Peralihan Hak Jual-Beli Atas Tanah Meningkatnya kepercayaan masyarakat kepada birokrasi (BPN) 19 .Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Program Percepatan (Quick Wins) Kegiatan Keluaran Hasil Program Percepatan (Quick Wins) : Dokumen Program percepatan (quick wins) 1.Dokumen 1.

. 2. bahwa sehubungan dengan adanya promosi dan mutasi jabatan eselon I dan II di lingkungan Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia..43/X/2012 TANGGAL 09 OKTOBER 2012 TENTANG TIM PENGARAH REFORMASI BIROKRASI BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara. 10. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara. Menimbang : a. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara Yang Bersih dan Bebas dari Korupsi.2025. bahwa dalam rangka mempercepat tercapainya tata kelola pemerintahan yang baik. Peraturan Presiden Nomor 7 Tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional. dengan Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945. b. dipandang perlu melakukan reformasi birokrasi. 6. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pengelolaan Keuangan dan Pengawasan. Kolusi dan Nepotisme.43/XI/2012 TENTANG PERUBAHAN KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 421/KEP-3. : 1.43/X/2012 tanggal 09 Oktober 2012 tentang Tim Pengarah Reformasi Birokrasi Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. 4.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI SK Kepala BPN Tentang TIM Pengarah RB KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 507/KEP-3. 5. 3. telah ditetapkan Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 421/KEP-3. Mengingat 20 . 7. perlu dilakukan perubahan terhadap Keputusan sebagaimana dimaksud pada huruf b. 9. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional 2005 . c. 8. Peraturan. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana huruf a diatas. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Nasional. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999.

Keputusan Presiden Nomor 67/M Tahun 2012 tentang Pengangkatan Kepala Badan Pertanahan Nasional. 21 . 20. 19. Instruksi Presiden Nomor 5 Tahun 2004 tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 15 Tahun 2011 tentang Mekanisme Persetujuan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi dan Tunjangan Kinerja bagi Kementerian/Lembaga. 24. 25. 18. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 11 Tahun 2011 tentang Kriteria Keberhasilan Reformasi Birokrasi. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Quick Wins. 13. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pedoman Penataan Tatalaksana (Business Process). 12. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 9 Tahun 2011 tentang Pedoman Penyusunan Road Map Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga dan Pemerintah Daerah. 15. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 14 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Pengetahuan (Knowledge Management). 11. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 20 Tahun 2010 tentang Road Mad Reformasi Birokrasi 2010 – 2014. Peraturan Presiden Nomor 85 Tahun 2012 tentang Perubahan Atas Peraturan Presiden Nomor 10 Tahun 2006 tentang Badan Pertanahan Nasional. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 10 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Perubahan. 23. 17. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 8 Tahun 2011 tentang Pedoman Penilaian Dokumen Usulan dan Road Map Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga. Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010 – 2025. 21. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 7 Tahun 2011 tentang Pedoman Pengajuan Dokumen Usulan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 3 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. 14. 16.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -210. 22..Peraturan ..

2. 3. keseluruhan susunan keanggotaan menjadi berbunyi sebagai berikut: Ketua Sekretaris Anggota : Hendarman Supandji. Effendi. S. Ir. Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. M. Yuswanda A.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -325. Suwandi Deputi Bidang Pengendalian Pertanahan dan Pemberdayaan Masyarakat. Deputi Bidang Pengaturan dan Penataan Pertanahan. Benny. Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 22 November 201211 April 2011 KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. Sekretaris Utama. Temenggung.43/X/2012 tanggal 09 Oktober 2012.43/X/2012 TANGGAL 09 OKTOBER 2012 TENTANG TIM PENGARAH REFORMASI BIROKRASI BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA : Mengubah susunan Tim Pengarah Reformasi Birokrasi Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia yang selanjutnya disebut Tim Pengarah sebagaimana tersebut dalam Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 421/KEP-3. 6.H. 4. Dr.Si. Gede Ariyuda. Deputi Bidang Survei..H.Sc. Irawan Sumarto. M. Deputi Bidang Hak Tanah dan Pendaftaran Tanah.Kn. M. Inspektur Utama. S. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 4 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional dan Kantor Pertanahan. Ttd.H. : Managam Manurung. Dr.H. S. Ir. M. Deputi Bidang Pengkajian dan Penanganan Sengketa dan Konflik Pertanahan. Menetapkan KESATU KEDUA : : 1. HENDARMAN SUPANDJI 22 .. MEMUTUSKAN : : KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL TENTANG PERUBAHAN KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 421/KEP-3. 5. Pengukuran dan Pemetaan.

Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara Yang Bersih dan Bebas dari Korupsi. 3. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Nasional. 6. dengan Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. Peraturan… Mengingat 23 .43/XI/2012 TENTANG PERUBAHAN KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 391/KEP-3. c. dipandang perlu melakukan reformasi birokrasi. 2. bahwa dalam rangka mempercepat tercapainya tata kelola pemerintahan yang baik. Kolusi dan Nepotisme.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI SK Kepala BPN Tentang TIM Pelaksana RB KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 497/KEP-3. Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999. Menimbang : a. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana huruf a diatas telah disahkan Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor391/KEP-3. 7.2025. bahwa sehubungan dengan adanya mutasi Pejabat Eselon I dan II di lingkungan Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. 9. Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pengelolaan Keuangan dan Pengawasan.43/IX/2012 tanggal 18 September 2012 tentang Tim Pelaksana Reformasi Birokrasi Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia.43/IX/2012 TANGGAL18 SEPTEMBER 2012 TENTANG TIM PELAKSANA REFORMASI BIROKRASI BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara. 5. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara. 4. : 1. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional 2005 . perlu dilakukan perubahan terhadap Keputusan sebagaimana dimaksud pada huruf b. b. Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945. 8.

18. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 14 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Pengetahuan (Knowledge Management). 13. Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010 – 2025. Peraturan Presiden Nomor 7 Tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 15 Tahun 2011 tentang Mekanisme Persetujuan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi dan Tunjangan Kinerja bagi Kementerian/Lembaga. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Quick Wins. 15. 16. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 11 Tahun 2011 tentang Kriteria Keberhasilan Reformasi Birokrasi. Peraturan Presiden Nomor 85 Tahun 2012 tentang Perubahan Atas Peraturan Presiden Nomor 10 Tahun 2006 tentang Badan Pertanahan Nasional. 24 . 19. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 8 Tahun 2011 tentang Pedoman Penilaian Dokumen Usulan dan Road Map Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga. 17. 20. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 10 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Perubahan. Peraturan . 14. 11. 21.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -29. 10. 12. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 20 Tahun 2010 tentang Road Mad Reformasi Birokrasi 2010 – 2014. 22. Instruksi Presiden Nomor 5 Tahun 2004 tentang Percepatan Pemberantasan Korupsi. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 3 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia.. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pedoman Penataan Tatalaksana (Business Process). 23. 24.. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 9 Tahun 2011 tentang Pedoman Penyusunan Road Map Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga dan Pemerintah Daerah. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 7 Tahun 2011 tentang Pedoman Pengajuan Dokumen Usulan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga.

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -324. Ttd. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 4 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional dan Kantor Pertanahan.43/IX/2012 TANGGAL18 SEPTEMBER 2012 TENTANG TIM PELAKSANA REFORMASI BIROKRASI BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA : Mengubah Lampiran Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 391/KEP-3. KESATU KEDUA Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 19 November 2012 KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan. MEMUTUSKAN Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL TENTANG PERUBAHAN KEPUTUSANKEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONALREPUBLIK INDONESIA NOMOR 391/KEP-3.43/IX/2012 Tanggal18 September 2012 menjadi berbunyi sebagaimana tersebut dalam Lampiran Keputusan ini. HENDARMAN SUPANDJI 25 .

3.3..Eng..3. Perbatasan dan Wilayah Tertentu 1.3.Sc. Kepala Bidang Perundang-undangan 26 . Usman. Utami DewiIndriyati.Psi. Kepala Subdirektorat Perkara Wilayah III 2. Saikun.1. Sekretaris : Drs.. Kepala Bagian Pemantauan dan Evaluasi 1. Kepala Biro Organisasi dan Kepegawaian Kelompok Kerja 1. Anggota 2.. Raden Muhammad Adi Darmawan.3.3.2.H.2.1. Kepala Pusat Hukum dan Hubungan Masyarakat Reiner Manurung.1.Si .Kn.Sc.Eng.3. Ir. S. KurniaToha.SiT. Luki Ambarwinarti.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -4Lampiran Keputusan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor : 497/KEP-3. M.E.2.43/XI/2012 Tanggal : 19 SEPTEMBER 2012 SUSUNAN TIM PELAKSANA REFORMASI BIROKRASI BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA Ketua Sekretaris : Managam Manurung. M. M. Sekretaris : : : 2. Muslim Faizi. Ketua 2.3. Kepala Subbagian Kesejahteraan Pegawai Dr.M.3.H. S.3. Ir. LL. POKJA PENATAAN PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN 2. Kepala Subdirektorat Wilayah Administrasi. S. Dalu Agung Darmawan. M. S. S. M.H.Sc.1. S.M. Ade Juhari. Kepala Subbagian Mutasi I 2. M. Direktur Survei Potensi Tanah 1. Kepala Bagian Perlengkapan 1. Ketua : Ir. S.H. Jusfin Ketaren.M.2. Sekretaris Utama : Drs. Anggota : 1. POKJA MANAJEMEN PERUBAHAN 1. M.IP. S. Kepala Bidang Sistem Jaringan dan Dokumentasi Informasi (SJDI) Hukum 2.

Ketua 3.1. M.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -53. Ir. Sekretaris : : 3. POKJA PENATAAN DAN PENGUATAN ORGANISASI 3.T Kepala Subdirektorat Inventarisasi dan Basis Data Landreform 4. Data dan Informasi Pertanahan 4. Sri Untari.2. Dody Hendriono..3.3.Eng. Anggota : : Elijas Bambang Tjahajadi. Dr. M. Anggota : 3.2. M. POKJA PENATAAN TATALAKSANA : Prof.3.H.M.3.Ptnh.1.App..H. M. S. Anggota : 4.2. SuyusWindayana.3. Dr. 4. Kepala Subbagian Tatalaksana 5. Ketua : Drs. Kepala Biro Organisasi dan Kepegawaian 5. Asmadi Adnan. Ir..1.3. Kepala Bidang Pengembangan Sistem.E. S. Kepala Subdirektorat Penilaian Bidang Tanah 3.3. Ketua Direktur Penatagunaan Tanah 4.. Kepala Subdirektorat Redistribusi dan Pemanfaatan Bersama 5.E. M. M. Jusfin Ketaren. S. Sekretaris 5. Bambang Irjanto. S. Kepala Bagian Pengembangan Kepegawaian 5.1.3. S.T. Ir.1.P. Chopep Tolandho Mochtar Kepala Bagian Anggaran dan Penerimaan 4.Sc.Si.. Ir. Pulau-pulau Kecil danPerairan 5.2. M.2. Muhammad Irdan. Deni Prasetyo. M. M.Kn. Putu Suweken.3.3.Sc.M. Kepala Subbagian Kelembagaan Ir. MURP. M..3. POKJA PENATAAN SISTEM MANAJEMEN SDM APARATUR 5.3. Budi Mulyanto. Kepala Subdirektorat Wilayah Pesisir.Eng.M.3.1. Ir.M.Sc. Trias Wiriahadi Kepala Bagian Organisasi dan Tatalaksana 3. Direktur Landreform Barkah Yulianto. A. Kepala Subdirektorat Pendaftaran Hak 4. Sekretaris : Dwi Purnama. Ir.2.3.3. S. Kepala Subbagian Analisis Jabatan 27 . M.

Kepala Subbagian Mutasi III 8.3. Doddy Imron Cholid. Ir. Auditor Ahli Madya 6. Sekretaris : : 8.H.H. Kepala Bagian Perencanaan Program dan Anggaran Wilayah 7.1. S.3.3.2.1.2. Kepala Biro Perencanaan dan Kerjasama Luar Negeri : Ahmad Makmuri.3..3.Si.T. Ketua : Ir.1. S.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -66.3.S. Anggota : 7.2.H. S.3. Kepala Subdirektorat Pengaturan dan Evaluasi Hak Tanah 7...2. Kepala Bagian Tata Usaha Inspektorat Utama 6. S. S. Nurhadi Putra. M.M.H. Dipl. M.Ptnh.Ptnh.1. Kepala Bidang Bimbingan dan Penerapan Komputerisasi Simtanas 8. Ir. M.3.3.3. Danik Paramayanti.1. Kepala Subbagian Disiplin Pegawai 7. 6. Asnaedi.H.. M. M. POKJA PENGUATAN AKUNTABILITAS KINERJA 7.2. Ir. H. S. Sekretaris Kepala Bagian Perencanaan Program dan Anggaran Pusat 7. M.Kn. Endri Diyanto. A. UtariHargiyanti Kepala Subbagian Ujian Dinas dan Ujian Jabatan Ir. 7. A. S. S.2.H. Anggota : 8. Heni Hendrati. HeruSusantoWartiono Direktur Penetapan Batas Bidang Tanah dan Ruang Deni Santo.3. Setyowantini. Julianto.3. POKJA PENGUATAN PENGAWASAN 6. Ketua 8. POKJA PENINGKATAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK 8.Sc.3.Ph.H.3. Inspektur Wilayah II : Sarjono Agus Santoro.1. Sekretaris Kepala Bagian Umum Kepegawaian 6. Kepala Bagian Inventarisasi Kekayaan Negara 28 . Ketua : Erna Muchniarty Mochtar. Anggota : 6.3. Agus Soefiana.T. Kepala Subdirektorat Sistem Informasi Bidang Tanah 8.

1.1. S. Kepala Subdirektorat Sengketa Landreform 9. Yuli Pristiowati.ST. Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana 10.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI -79. M.6. Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana 10. Ttd.H.. RonsenPasaribu. Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana 10. Kepala Bidang Perencanaan. S. Handian Sulistya. S. Ardi Fachruzi.H.. M.H. HENDARMAN SUPANDJI 29 .4. Dyah Ayu Puspitaningtyas Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana 10.3. S. Kepala Subdirektorat Pengendalian Penerapan Program Pertanahan 10.Kn.Kom. POKJA MONITORING DAN EVALUASI 9.3.. Drs. Martina Widiastuti.2. S.1.Si.H. S. SEKRETARIAT 10. Sekretaris 9.H.IP Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana 10. Direktur Konflik Pertanahan Siswantoro.3.3. M. S. Iswatun Hasanah Staf Bagian Organisasi dan Tatalaksana Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 19 November 2012 KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA. S.3.2. Kepala Subdirektorat Konflik Kelompok Masyarakat 9. S.E.3..2.H. Insan Kamil. Much. M. Ketua 9. Evaluasi dan Pelaporan 9. Unu Ibnudin. M.M. Anggota : : : Dr. M. Rosalina Tamba.5.

Keputusan Presiden Republik Indonesia Nomor 67/M Tahun 2012 tentang Pengangkatan Kepala Badan Pertanahan Nasional. Peraturan.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI SK Kepala BPN Tentang Assesor RB KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR: 510/KEP-3.PAN/4/2009 tentang Pedoman Pengajuan Dokumen Usulan Reformasi Birokrasi di Lingkungan Kementerian/Lembaga/Pemerintah Daerah. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 7 Tahun 2011 tentang Pedoman Pengajuan Dokumen Usulan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga. 5. perlu disusun Tim Penilai Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi di lingkungan Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. Menimbang : bahwa dalam rangka mempermudah. Dan Nepotisme (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 75. Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5038). Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor PER/04/M.PAN/7/2008 tentang Pedoman Umum Reformasi Birokrasi. 10.43/XI/2012 TENTANG TIM PENILAI MANDIRI PELAKSANAAN REFORMASI BIROKRASI (ASSESOR) TAHUN 2012 KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA.. Peraturan Presiden Nomor 85 Tahun 2012 tentang Perubahan Atas Peraturan Presiden Nomor 10 Tahun 2006 tentang Badan Pertanahan Nasional. meningkatkan efektifitas dan efisiensi implementasi Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi di lingkungan Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia sebagaimana termuat dalam Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 1 Tahun 2012 tentang Pedoman Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi. Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi 2010 – 2025. 30 . 9.. 7. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara Yang Bersih Dan Bebas Dari Korupsi. 8. Mengingat : 1. 2. Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3851). Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 20 Tahun 2010 tentang Road Map Reformasi Birokrasi 2010 – 2014. 6. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2009 tentang Pelayanan Publik (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 112. Kolusi. 4. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor PER/15/M. 3.

MEMUTUSKAN: Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL TENTANG TIM PENILAI MANDIRI PELAKSANAAN REFORMASI BIROKRASI (ASSESOR) TAHUN 2012. 21. 12. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 11 Tahun 2011 tentang Kriteria dan Ukuran Reformasi Birokrasi. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 9 Tahun 2011 tentang Pedoman Penyusunan Road Map Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga dan Pemerintah Daerah. M. 19. 16. 13. 17.. dengan susunan sebagai berikut: Ketua : Managam Manurung S. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 4 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional dan Kantor Pertanahan.H. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 8 Tahun 2011 tentang Pedoman Penilaian Dokumen Usulan dan Road Map Pelaksanaan Reformasi Birokrasi Kementerian/Lembaga. 31 . Benny. 14. Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Nomor 3 Tahun 2006 tentang Organisasi dan Tata Kerja Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 15 Tahun 2011 tentang Mekanisme Persetujuan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi dan Tunjangan Kinerja Bagi Kementerian/Lembaga. 18. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pedoman Penataan Tatalaksana (Business Process).Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 10.. M. Inspektur Utama Anggota. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Quicks Wins. 11. KESATU : Membentuk Tim Penilai Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi (Assesor) Tahun 2012. 20. 15. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 14 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Pengetahuan ( Knowledge Management). Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 1 Tahun 2012 tentang Pedoman Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 31 Tahun 2012 tentang Petunjuk Teknis Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi (PMPRB) secara online.Si. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 10 Tahun 2011 tentang Pedoman Pelaksanaan Program Manajemen Perubahan..Kn Sekretaris Utama Koordinator : Ir.

Si. Heri Santoso Kepala Biro Keuangan dan Pelaksanaan Anggaran 2. KETIGA : Tim sebagaimana dimaksud dalam diktum KESATU bertanggung jawab dan wajib melaporkan hasil tugasnya kepada Kepala Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. M.Kn Direktur Pengaturan dan Penetapan Hak Tanah 5. 3.. Suhaily Syam. Ir. Drs. 2. Yang bersangkutan. Teddy Rukfiadi Direktur Pemberdayaan Masyarakat dan Kelembagaan 7. HENDARMAN SUPANDJI Tembusan: 1.M. Ttd. Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 22 November 2012 KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA.H. S. 3. 2. Menyediakan informasi mengenai perkembangan pelaksanaan Reformasi Birokrasi dan upaya-upaya perbaikan yang perlu dilakukan oleh Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. M. Direktur Konsolidasi Tanah 6. M.H.H. Direktur Perkara Pertanahan : Tim sebagaimana dimaksud dalam diktum KESATU mempunyai tugas: 1. Kepala Biro Keuangan dan Pelaksanaan Anggaran. 4.. Ir. Drs. Drs. Sekretaris Utama selaku Ketua Tim Pelaksana Reformasi Birokrasi Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. M. S.. di Jakarta.M. KELIMA : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila terdapat kekeliruan akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya. Ir. KEEMPAT : Segala biaya yang timbul akibat ditetapkannya Keputusan ini dibebankan kepada Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia Tahun 2012. H. di Jakarta. di Jakarta.M Inspektur wilayah III 3.Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Anggota : 1. Direktur Pemetaan Tematik 4. Andjar Setiana. Tri Suprijanto. Melakukan penilaian mandiri pelaksanaan Reformasi Birokrasi di lingkungan Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia. Kepala Biro Perencanaan dan Kerjasama Luar Negeri.. KEDUA 32 . Sri Yatno. Ibnu Wardono S. M. Menyampaikan hasil penilaian dan data informasi lainnya kepada Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi secara online.

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI 33 .

Buku Saku Reformasi Birokrasi BPN RI Terima Kasih 34 .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful