1

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEAR

PR-REITORIA DE GRADUAO
PET-UFC
PROGRAMA DE EDUCAO TUTORIAL
REGIMENTO
Regimento do PET-UFC
Sumrio
1 Objetivos................................................................................................................................ 3
1.1 Objetivo Geral................................................................................................................. 3
1.2 Objetivos Especficos..................................................................................................... 3
2 Caractersticas....................................................................................................................... 3
3 Estrutura e Atribuies........................................................................................................... 4
3.1 Estrutura do PET/UFC.................................................................................................... 4
3.1.1 Estrutura do Grupo PET-UFC.................................................................................4
3.1.2 Estrutura do Comit Gestor ...................................................................................4
3.2 Atribuies...................................................................................................................... 4
3.2.1 da Pr-Reitoria de Graduao, atravs da Coordenadoria de Acompanhamento
Discente - CAD................................................................................................................ 4
3.2.2 do Presidente do Comit Gestor.............................................................................5
3.2.3 do Conselho Superior............................................................................................. 5
3.2.4 do Comit Gestor.................................................................................................... 5
3.2.5 da Coordenao do Curso de Graduao e da Unidade Acadmica......................6
3.2.6 do Tutor.................................................................................................................. 6
3.2.7 do Cotutor............................................................................................................... 6
3.2.8 do Aluno Bolsista e Voluntrio................................................................................6
4 Requisitos e Procedimentos para ngresso no Programa......................................................7
4.1 Requisitos....................................................................................................................... 7
4.1.1 do Tutor ................................................................................................................. 7
4.1.2 do Cotutor .............................................................................................................. 8
4.1.3 do Aluno Candidato................................................................................................. 8
5. Da Seleo........................................................................................................................... 8
5.1 Seleo de Tutores........................................................................................................ 8
5.2 Seleo de Bolsistas e Voluntrios.................................................................................8
6 Atividades.............................................................................................................................. 8
6.1 Planejamento e execuo das atividades.......................................................................8
7 Acompanhamento do Programa............................................................................................ 9
7.1 Operacionalizao do Acompanhamento.......................................................................9
8 Critrios de Desligamento...................................................................................................... 9
8.1 Do Tutor e do Cotutor..................................................................................................... 9
8.2 Do Bolsista e Voluntrio................................................................................................. 9
9 Disposies Finais............................................................................................................... 10
2
1 Objetivos
1.1 Objetivo Geral
Promover a formao ampla e de alta qualidade acadmica dos alunos de graduao envol-
vidos direta ou indiretamente com o programa, estimulando a fixao de valores que forne-
cem a cidadania e a conscincia social de todos os participantes e a melhoria dos cursos de
graduao e inovao das prticas pedaggicas vigentes.
1.2 Objetivos Especficos
Formular novas estratgias de desenvolvimento e modernizao do ensino superior
na Universidade Federal do Cear;
Estimular a melhoria do ensino de graduao por meio:
do desenvolvimento de novas prticas e experincias pedaggicas no mbito
do curso;
do desenvolvimento de aes que procurem integrar o ensino, a pesquisa e a
extenso;
da atuao dos bolsistas com agentes multiplicadores, disseminando novas
ideias e prticas entre o conjunto dos alunos do curso;
da integrao dos bolsistas do Programa com os corpos docentes e discentes
da instituio, inclusive em nvel de ps-graduao, quando for o caso;
Oferecer uma formao acadmica de excelente nvel, visando a formao de um pro-
fissional crtico e atuante, orientada pela cidadania e pela funo social da educao
superior, por meio:
do desenvolvimento de aes coletivas e capacidade de trabalho em grupo,
orientados pelos objetivos da aprendizagem cooperativa;
da facilitao do domnio dos processos e mtodos gerais e especficos de in-
vestigao, anlise e atuao da rea de conhecimento acadmico-profissio-
nal;
o envolvimento dos bolsistas em tarefas e atividades que propiciem o prender
fazendo e refletindo sobre;
da discusso de temas ticos, sociopolticos, cientficos e culturais relevantes
para o Pas e/ou para o exerccio profissional e para construo da cidadania;
da promoo da integrao da formao acadmica com a futura atividade
profissional, especialmente no caso da carreira universitria, atravs de intera-
o constante com o futuro ambiente profissional.
2 Caractersticas
O PET-UFC um programa vinculado institucionalmente Pr-Reitoria de Graduao, que
atuar sobre a graduao a partir do desenvolvimento de aes coletivas, de carter interdis-
ciplinar, objetivando a formao de um cidado com ampla viso do mundo e com responsa-
bilidade social, cujas caractersticas so:
Realizao de atividades que envolvam pesquisas, ensino e extenso;
3
nterdisciplinaridade, que fundamental para uma formao acadmica condizente
com nveis de graduao, planejadas de forma a manter um equilbrio entre a partici-
pao individual e coletiva dos seus membros;
nterao contnua entre bolsistas e os corpos discente e docente dos cursos de gra-
duao e dos programas de ps-graduao.
3 Estrutura e Atribuies
3.1 Estrutura do PET/UFC
Um nico grupo PET-UFC por curso de graduao com projeto aprovado pela Pr-
Reitoria de Graduao;
Um Conselho Superior formado por todos os tutores dos grupos PET-UFC e represen-
tao estudantil na proporo de 1/6 do nmero de conselheiros, com mandato de um
ano, podendo ser renovado por mais um ano;
Um Comit Gestor;
3.1.1 Estrutura do Grupo PET-UFC
Um tutor, com mandato de trs anos, renovvel por mais trs anos;
Um cotutor, com mandato de trs anos, renovvel por mais trs anos;
No mximo doze estudantes bolsistas e seis voluntrios, com vnculo de um ano, re-
novvel por mais um ano em no mximo duas oportunidades;
3.1.2 Estrutura do Comit Gestor
Cinco representantes dos tutores PET-UFC escolhidos pelos seus pares em reunio
com qurum qualificado de 2/3 dos membros tutores PET-UFC em reunio convocada
pelo Comit Gestor;
Um presidente escolhido pelo Pr-Reitor de Graduao dentre os cinco tutores inte-
grantes do Comit Gestor;
O mandato dos representantes e do presidente do Comit Gestor ter a durao de
um ano, podendo ser renovado pelo perodo de mais um ano;
Dois representantes estudantis eleitos pelos estudantes representantes do Conselho
Superior dentre estes, com mandato de um ano, renovvel por mais um ano;
3.2 Atribuies
3.2.1 da Pr-Reitoria de Graduao, atravs da Coordenadoria de
Acompanhamento Discente - CAD
Ser responsvel pelos editais para apresentao de propostas de implantao de no-
vos grupos;
Efetuar a implantao de novos grupos, de acordo com a disponibilidade oramentria
e financeira da instituio;
Garantir a infraestrutura para os trabalhos do Conselho Superior e do Comit Gestor;
4
mplementar o processo de acompanhamento e avaliao dos grupos, por meio do
Conselho Superior;
Acompanhar a avaliao dos relatrios/pareceres produzidos pelo Conselho Superior
e pelo Comit Gestor;
Manter a memria e o registro das atividades desenvolvidas;
Apoiar projetos de ensino, pesquisa e extenso elaborados pelos grupos PET-UFC;
3.2.2 do Presidente do Comit Gestor
Presidir, supervisionar e coordenar todos os trabalhos do Conselho Superior, promo-
vendo as medidas necessrias consecuo de suas finalidades;
Convocar e presidir as reunies do Conselho Superior;
Convocar e presidir as reunies do Comit Gestor;
Estabelecer a pauta de cada reunio do Conselho Superior e do Comit Gestor;
Exercer o voto de qualidade, quando ocorrer empate nas votaes.
3.2.3 do ConseIho Superior
Manifestar-se sobre assuntos submetidos pelo Pr-Reitor de Graduao;
Propor critrios e procedimentos para o acompanhamento e a avaliao do PET-UFC;
Apreciar e deliberar sobre propostas, critrios, prioridades e procedimentos para a ex-
tino e criao de novos grupos;
Propor estudos e programas para aprimoramento das atividades do PET-UFC;
Assistir a Pr-Reitoria de Graduao na elaborao de polticas e diretrizes especfi-
cas de atuao e evoluo do PET;
Promover a substituio de tutores, quando necessrio, conforme as normas estabe-
lecidas nos instrumentos legais que regem o PET;
Homologar a seleo e a substituio de tutores e de bolsistas, o planejamento e os
relatrios de atividade, e encaminhar um parecer Pr-Reitoria de Graduao;
Avaliar e aprovar projetos de ensino, pesquisa e extenso encaminhados pelos gru-
pos PET-UFC;
3.2.4 do Comit Gestor
Elaborar anualmente as listas de demanda (material de consumo, permanente, cus-
teio etc) de todos os grupos PET-UFC;
Orientar os grupos quanto aos aspectos filosficos, conceituais e metodolgicos do
PET, levando em considerao o Plano de Desenvolvimento nstitucional da UFC e o
projeto pedaggico do curso de graduao pertinente;
Zelar pelo cumprimento das normas/atribuies do Programa relativas ao curso de
graduao, tutores e bolsistas;
5
Organizar dados e informaes relativas ao PET e emitir pareceres por solicitaes da
Pr-Reitoria de Graduao;
Avaliar os processos de seleo de tutor;
Coordenar e participar ativamente do processo formal de acompanhamento dos grupos;
Avaliar os grupos PET-UFC atravs de relatrios anuais e de visitas in loco;
Encaminhar Pr-Reitoria de Graduao os planos e relatrios dos grupos;
3.2.5 da Coordenao do Curso de Graduao e da Unidade Acadmica
Participar na discusso do planejamento de atividades do grupo;
Estimular a interao crtica do grupo com o projeto pedaggico do curso;
Participar da avaliao do grupo, enriquecendo o processo por meio da viso da Coor-
denao;
Assegurar a instalao e o pleno funcionamento operacional do grupo;
3.2.6 do Tutor
Somar esforos para que as atividades do grupo PET-UFC repercutam positivamente
no curso;
Planejar e supervisionar as atividades do grupo e dos alunos bolsistas e voluntrios;
Coordenar a seleo dos bolsistas e voluntrios;
Submeter anualmente a proposta de trabalho do grupo para aprovao pela coorde-
nao do curso de graduao antes do envio ao Comit Gestor;
Organizar os dados e as informaes sobre atividades do grupo para subsidiar a ela-
borao do relatrio da UFC e a avaliao de consultores e avaliadores;
Orientar os bolsistas e o grupo em suas atividades, sem prejuzo das atividades no
PET-UFC;
Dedicar carga horria mnima de 8 horas semanais para suas atividades no PET-UFC;
Atender, nos prazos estipulados, s demandas do Comit Gestor;
Controlar a frequncia e a participao dos bolsistas e voluntrios;
Fazer referncia a sua condio de tutor do PET nas publicaes e trabalhos apresen-
tados;
Efetuar desligamentos e substituies de bolsistas e voluntrios quando necessrio;
3.2.7 do Cotutor
Apoiar o tutor em suas atividades;
Substituir o tutor em suas ausncias, impedimentos e vacncias;
3.2.8 do AIuno BoIsista e VoIuntrio
Zelar pela qualidade acadmica do PET-UFC;
6
Participar, durante a sua permanncia no PET-UFC, de atividades de ensino, pesquisa
e extenso;
Participar de todas as atividades programadas pelo professor tutor;
Apresentar excelente rendimento no curso de graduao, no tendo nenhuma repro-
vao aps seu ingresso no PET e mantendo RA igual ou superior a 7000;
Apresentar excelente rendimento nas atividades em seu grupo PET;
Publicar ou apresentar pelo menos um trabalho acadmico por ano em eventos de na-
tureza cientfica, individualmente ou em grupo;
Fazer referncia sua condio de bolsista do PET nas publicaes e trabalhos apre-
sentados;
Cumprir exigncias estabelecidas no termo de compromisso;
Dedicar-se com carga horria mnima de 12 horas semanais ao PET sem prejuzo de
suas atividades no curso de graduao;
Ter dedicao exclusiva ao PET, no recebendo qualquer outro tipo de bolsa.
4 Requisitos e Procedimentos para Ingresso no Programa
4.1 Requisitos
Para ingressar no PET-UFC, so obrigatrios ao curso os seguintes requisitos:
4.1.1 do Tutor
Pertencer ao quadro permanente da instituio, sob contrato de regime de tempo inte-
gral e dedicao exclusiva;
Ter ttulo de doutor (casos excepcionais sero tratados pelo Comit Gestor);
Comprovar atuao efetiva em cursos e atividades da graduao nos trs anos anteri-
ores solicitao de ingresso;
Comprometer-se a dedicar carga horria semanal mnima de oito horas s atividades
do grupo, sem prejuzo das atividades de aula da graduao.
Adequar-se a um perfil que inclua:
Ter vida acadmica destacada, com experincia na orientao de alunos em di-
versos nveis;
Ter viso interdisciplinar e experincia em reas que envolvam a trade universi-
tria: pesquisa, ensino e extenso;
Ter viso ampla do curso de graduao;
Desenvolver atividades ligadas melhoria da qualidade de ensino do curso;
Ter bom relacionamento com os corpos docente e discente;
dentificar-se com a filosofia e os objetivos do PET-UFC;
7
ndicar um professor do curso de graduao do PET envolvido para a funo de cotu-
tor a ser aprovado pela coordenao do curso de graduao e pelo Comit Gestor;
4.1.2 do Cotutor
Ter os mesmos requisitos do tutor;
4.1.3 do AIuno Candidato
Estar regularmente matriculado no curso de graduao;
No ser bolsista de qualquer outro grupo/programa;
Obedecer aos critrios especificados no edital de seleo de bolsistas;
5. Da SeIeo
5.1 Seleo de Tutores
O tutor ser escolhido mediante a submisso de um projeto a ser avaliado pelo Comit
Gestor. No projeto devero constar os dados acadmicos do professor, seu currculo Lattes e
uma proposta de atuao no PET, conforme modelo divulgado juntamente com o edital de
seleo.
5.2 Seleo de Bolsistas e Voluntrios
A participao de um aluno em um grupo PET-UFC dar-se- a partir da aprovao em
processo de seleo;
A seleo de bolsistas e voluntrios feita atravs de um edital de seleo proposto
pelo tutor do PET;
O edital dever ser divulgado, no mbito do respectivo curso de graduao, com ante-
cedncia mnima de 8 dias de sua realizao, incluindo informao sobre data, local,
horrio, nmero de vagas, critrios e procedimentos de seleo;
Poder ser admitida a participao de alunos voluntrios em at metade do nmero
de bolsistas por grupo;
A seleo dever ser acompanhada por uma comisso formada pelo tutor, um profes-
sor do curso, um tutor de outro PET convidado e pelo menos um dos alunos bolsistas
mais antigos;
Os alunos bolsistas e voluntrios faro jus a um certificado de participao no PET-
UFC fornecido pela Pr-Reitoria de Graduao aps o tempo mnimo de 2 anos de
participao efetiva e comprovada no programa;
6 Atividades
6.1 Planejamento e execuo das atividades
Cada grupo dever planejar as atividades a serem executadas anualmente e enviar o seu
"Plano de Atividades" ao Comit Gestor que o analisar e emitir parecer.
8
7 Acompanhamento do Programa
7.1 Operacionalizao do Acompanhamento
O acompanhamento dos grupos PET-UFC ser baseado nos seguintes indicadores:
Relatrio anual do grupo;
Participao dos alunos do grupo em atividades, projetos e programas de ensino, pes-
quisa e extenso;
Desenvolvimento de novas prticas e experincias pedaggicas no mbito do curso
de rea especfica de atuao;
Relatrios de autoavaliao de alunos e tutores, formatados segundo o prprio grupo;
Visitas locais anuais a cada grupo por um membro do Comit Gestor;
O acompanhamento dos tutores e cotutores ser realizado com base nos seguintes
indicadores:
Cumprimento das atividades inerentes ao PET-UFC;
Contribuio para a inovao e desenvolvimento do curso de graduao;
Disciplinas ministradas na graduao;
Orientao de trabalhos acadmicos;
Relao entre as aes planejadas e efetivamente executadas pelo grupo;
Relatrio de avaliao dos alunos do grupo;
Compromisso com as atividades da Pr-Reitoria de Graduao;
8 Critrios de DesIigamento
8.1 Do Tutor e do Cotutor
O desligamento de um tutor/cotutor em exerccio far-se- por:
Desistncia do prprio professor;
Parecer contrrio a sua permanncia no grupo, em funo de descumprimento do ter-
mo de compromisso e das atribuies contidas no regulamento, conforme relatrio do
Comit Gestor, devidamente homologado pelo Conselho Superior;
8.2 Do Bolsista e Voluntrio
O desligamento de um bolsista e voluntrio PET far-se- por:
Concluso, trancamento total, matrcula institucional ou abandono do curso;
Desistncia do bolsista, mediante solicitao em formulrio prprio;
Rendimento acadmico insuficiente no curso de graduao (RA menor que 7000);
9
Reprovao em pelo menos uma disciplina aps o seu ingresso no PET;
Descumprimento do termo de compromisso e demais atribuies previstas no regula-
mento;
Prtica ou envolvimento em aes no condizentes com os objetivos do PET ou com
o ambiente universitrio;
9 Disposies Finais
Os casos omissos sero resolvidos pelo Comit Gestor e pelo Conselho Superior.
Fortaleza, 23 de dezembro de 2010
Prof. Custdio Lus SiIva de AImeida
Pr-Reitor de Graduao
10