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ESTATUTO DO SINDICATO DOS SERVIDORES PBLICOS DE CACOAL - RO SINSEMUC

CAPTULO I DO SINDICATO E SEUS FINS

Art.1 - O SINDICATO DOS SERVIDORES PBLICOS MUNICIPAIS DE CACOAL SINSEMUC, o sindicato agrupador de todos os trabalhadores no servio pblico municipal, na base territorial do Municpio de Cacoal - RO, fundado em 27 de junho de 1993 e ter durao por tempo indeterminado, com sua sede Avenida Belo Horizonte, 2986, Bairro Jardim Clodoaldo, neste municpio de Cacoal, estado de Rondnia e que ter por finalidade a luta visando a melhoria nas condies de vida e trabalho de seus representados, a independncia e autonomia da representao sindical e a manuteno e defesa das instituies democrticas brasileiras. Art.2 - A representao da categoria profissional abrange todos os trabalhadores no Poder Pblico Municipal do Municpio de Cacoal, sejam eles estatutrios, celetistas, sejam efetivos, comissionados ou contratados administrativamente. Art.3 - Constituem-se princpios do Sindicato: a - Lutar pelos objetivos imediatos e histricos dos trabalhadores, tendo a perspectiva de uma sociedade sem explorao, onde impere a democracia poltica, social e econmica. Seu princpio fundamental a defesa geral ou particular dos trabalhadores, bem como do povo explorado prestando-lhes assistncia social e jurdica; b - Reger-se pela mais ampla democracia em todos os seus organismos e instncias, garantindo a mais ampla liberdade de expresso das correntes internas de opinio em complemento a uma frrea unidade de ao; c - Defesa da unidade da classe trabalhadora, representando-a com respeito absoluto s convices polticas, ideolgicas, filosficas e religiosas. O sindicato tem como objetivo avanar na unidade da classe trabalhadora que representa e fomentar a cooperao com outras classes sociais, lutando por sua independncia poltica e organizativa;

d - Orientar sua atuao no sentido de fortalecer a luta e a organizao de base dos trabalhadores no seu respectivo local de trabalho; e - Lutar pela autonomia sindical; f - Garantir a independncia da classe trabalhadora; g - Unir-se aos movimentos populares da cidade e do campo; h - Solidarizar-se com todos os movimentos da classe trabalhista e dos povos que caminham na perspectiva de uma sociedade igualitria e livre. Art.4 - Constituem prerrogativas do Sindicato: a - Representar perante autoridades administrativas e judicirias os interesses gerais da categoria e os individuais de seus associados; b - Eleger os representantes da categoria, na forma deste Estatuto; c - Estabelecer mensalidade para o associado e contribuies excepcionais para toda a categoria, de acordo com decises tomadas em assemblia; d - Colocar-se com rgo tcnico consultivo no estudo e soluo dos problemas que se relacionarem com sua categoria. e - Eleger delegados sindicais nos rgos e setores atendidos pelo Sindicato, de acordo com suas necessidades; f - Filiar-se federao do grupo e organizaes sindicais, inclusive de mbito internacional, de interesse dos trabalhadores, mediante aprovao da assemblia geral; g - Manter relaes com as demais categorias profissionais para a concretizao da solidariedade social e da defesa dos interesses nacionais; h - Lutar pela defesa das liberdades individuais e coletivas, pelo respeito justia social e pelos direitos fundamentais do homem; i - Estabelecer negociaes com poder pblico visando a obteno de melhorias econmicas e sociais para a categoria profissional; j - Constituir servios para a promoo de atividades culturais, profissionais e de comunicao; l - Estimular a organizao da categoria no local de trabalho; m - Prestar assessoria jurdica e social a seus associados e dependentes; Art.5 - O SINDICATO DOS SERVIDORES PBLICOS DE CACOAL - SINSEMUC, para todos os efeitos de referncia e publicidade, ser simplesmente denominado de SINSEMUC.

CAPTULO II DOS DIREITOS E DEVERES DOS ASSOCIADOS Art.6 - A todos os indivduos que por atividade profissional e vnculo empregatcio integram a categoria profissional dos trabalhadores no servio pblico municipal, base territorial do municpio de Cacoal e seus distritos, garantido o direito de associar-se ao SINSEMUC. Art.7 - So direitos dos associados: a - Utilizar as dependncias do Sindicato para atividades compreendias neste Estatuto; b - Votar e ser votado em eleies de representao do SINSEMUC, respeitadas as determinaes deste Estatuto; c - Votar e ser votado nas eleies da Diretoria, do Conselho Fiscal e do Conselho Deliberativo; d - Gozar dos benefcios e servios proporcionados pelo SINSEMUC; e - Requerer, com o mnimo de 20% (vinte por cento) dos associados com direito a voz e voto na data do requerimento, convocao de Assemblia Geral Extraordinria, convocando-a; f - Participar, com direito a voz e voto, das Assemblias Gerais; g Ser informado das atividades desenvolvidas pelo Sindicato Periodicamente Art.8 - Os direitos dos associados so personalssimos e intransferveis. Art.09 - So deveres do associado: a - Cumprir e fazer cumprir o presente Estatuto. b - Cumprir e fazer cumprir as decises das Assemblias Gerais, da Diretoria, do Conselho Deliberativo e do Conselho Fiscal; c - Afastar-se, temporariamente, da Diretoria, do Conselho Fiscal ou do Conselho Deliberativo do SINSEMUC a partir da data de registro como candidato por partido poltico, at a data das eleies e afastar-se definitivamente desses cargos, uma vez empossado numa funo legislativa, na de Prefeito, Governador ou Presidente da Repblica; d - Desligar-se de cargo de direo sindical por ocasio da assuno de cargo de confiana da administrao municipal; e - Pagar pontualmente a mensalidade sindical; f - Comparecer s Assemblias Gerais e s reunies convocadas pelo SINSEMUC, podendo exercer o seu direito de voz e voto e acatar suas decises;

g - Votar nas eleies; h - Zelar pelo patrimnio e servios do SINSEMUC, cuidando de sua correta aplicao; i - No tomar deliberaes do interesse da categoria sem prvio e oficial pronunciamento do SINSEMUC. Art.10 - Os associados esto sujeitos s seguintes penalidades: a - Suspenso; b - Eliminao do quadro social. 1 - As penalidades sero aplicadas pela Assemblia Geral e por proposta do Conselho Deliberativo. 2 - A proposta de eliminao do quadro social necessita de prvio estudo e parecer do Conselho Deliberativo. . 3 - Na aplicao de quaisquer penalidade o associado ter o mais amplo direito de defesa, sem o que ser nula. Art.11 - Perder o direito de associado o profissional da categoria que por qualquer motivo deixar de ter a condio de servidor pblico municipal, salvo nos casos de aposentadoria ou servio militar obrigatrio. Art.12 - O associado que tenha sido eliminado do quadro social poder reingressar no SINSEMUC desde que se reabilite, a juzo do Conselho Deliberativo, ou que liquide seu dbito, se tratar-se de atraso de pagamento.

CAPTULO III DA ESTRUTURA E ADMINISTRAO DO SINDICATO

Art. 13 - So rgos Dirigentes do SINSEMUC: a - Assemblia Geral; b Diretoria Executiva; c - Conselho Deliberativo; d - Conselho Fiscal,

SEO I DA ASSEMBLIA GERAL Art.14 - A Assemblia Geral o rgo soberano dentro dos limites deste Estatuto, com plenos poderes de deciso sobre os assuntos do SINSEMUC e de seus associados, inclusive nas decises de casos omissos por este Estatuto. Art.15 - A Assemblia Geral reunir-se-: I - Ordinariamente, para: a - Decidir sobre a prestao de contas da Diretoria Executiva; b - Aprovar o oramento da receita e da despesa do SINSEMUC; c - Eleger a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal; d - Proclamar o resultado das eleies e dar posse aos eleitos. II - Extraordinariamente, para: a - Decidir sobre filiaes ou desfiliaes a outras entidades classistas; b - Decidir sobre a alienao de bens do SINSEMUC; c - Proceder a reforma estatutria; d - Conhecer e decidir sobre campanhas e mtodos reivindicatrios de melhorias salariais, sociais e das condies de trabalho; e - Qualquer um dos casos do inciso anterior. Art.16 - As Assemblias Geral e Extraordinria sero presididas e secretariadas pelo Presidente e Secretrio do SINSEMUC. Art.17 - O quorum para a realizao da Assemblia Geral, ordinria ou extraordinria, de mais de 50% (cinqenta por cento) dos associados em primeira convocao e, com o mnimo de 05% (cinco inteiros por cento), dos filiados quites, trinta minutos depois em Segunda convocao. Art.18 - A Assemblia Geral ser convocada por edital afixado na sede do SINSEMUC, no trio da Prefeitura Municipal, na Cmara Municipal, nos locais de trabalho de maior concentrao dos servidores pblicos em cada um dos distritos do Municpio de Cacoal, bem como a devida publicao do edital em jornal que circule no municpio de Cacoal, com antecedncia mnima de 02 (dois) dias da data da assemblia, garantindo-se a total divulgao do Edital.

Art.19 - O voto nas Assemblias Gerais ser sempre aberto, salvo deciso da mesma Assemblia Geral em contrrio e na ocasio da votao. Art.20 - As decises da Assemblia Geral Ordinria ser por maioria simples e, as da Assemblia Geral Extraordinria, por maioria de 50% (cinqenta por cento) mais um dos eleitores presentes. Art.21 - As Assemblias Gerais s podero deliberar sobre sua ordem do dia. Art.22 - As decises das Assemblias Gerais sero tomadas, obrigatoriamente, por escrutnio secreto para: a - Eleio; b -Decises sobre a perda de mandatos ou impedimentos dos membros da Diretoria, do Conselho Deliberativo, Conselho Fiscal ou Delegados Representantes. Art.23 - A Assemblia Geral Extraordinria ser convocada pelo Presidente da Diretoria Executiva, por 51% Conselho Deliberativo ou por 20% (vinte inteiros por cento) dos associados quites com suas obrigaes sociais. Art.24 - A Assemblia Geral Ordinria ser convocada pelo Presidente da Diretoria Executiva: I - Anualmente, para: a - Apreciao do balano financeiro; b - Aprovao da proposta oramentria. II - Quadrienalmente, para: a - Eleio; b - Proclamao do resultado das eleies; c - Dar posse aos eleitos. Pargrafo nico Passado o prazo legal para que o Presidente da Diretoria Executiva convoque as assemblias previstas neste edital, a convocao poder ser efetuada por 51% Conselho Deliberativo ou por 10% (dez inteiros por cento) dos associados quites com suas obrigaes sociais.

SEO II DA DIRETORIA EXECUTIVA Art.25 - A Diretoria Executiva o rgo de administrao do Sindicato dos Servidores Pblicos de Cacoal - SINSEMUC, competindo-lhe: a - Administrar o SINSEMUC de acordo com o presente Estatuto; b - Garantir a filiao de qualquer integrante da categoria, sem distino e observado apenas o Estatuto; c - Preparar a correspondncia do SINSEMUC; d - Propor seus vencimentos, ad referendum da Assemblia Geral; e - Analisar e divulgar, trimestralmente, o relatrio financeiro; f - Administrar o patrimnio social e promover o bem geral dos associados e da categoria; g - Representar o SINSEMUC no estabelecimento de negociaes coletivas e nos dissdios coletivos; h - Executar as deliberaes do Conselho Deliberativo, das Assemblias Gerais. i - Ao trmino de cada ano apresentar relatrios de atividades e programao de trabalho; j - Elaborar e submeter Assemblia Geral Ordinria de cada ano, com o parecer prvio do Conselho Fiscal, o balano financeiro do ano anterior. Art.26 - A Diretoria reunir-se-, ordinariamente, 01 (uma) vez, por ms e, extraordinariamente, quantas vezes forem necessrias. Art.27 - A Diretoria, por votao da maioria de seus membros, poder convocar os membros do Conselho Deliberativo para participar de suas reunies com direito de voz e voto. Art.28 - O SINSEMUC ser dirigido por uma Diretoria composta de: a - Presidente; b - Vice-Presidente; c - 1 Secretrio; d - 2 Secretrio; e - 1 Tesoureiro; f - 2 Tesoureiro; g - Diretor do Departamento de Comunicao e Divulgao; h Vice Diretor do Departamento de Comunicao e Divulgao.

i Diretor de Poltica Sindical; j Vice Diretor de Poltica Sindical; l Diretor de Preveno da Sade do Trabalhador; m Vice Diretor de Preveno da Sade do Trabalhador. Art.29 - Compete ao Presidente; a - Representar o SINSEMUC em juzo ou fora dele; b - Presidir as Assemblias Gerais e as reunies da Diretoria; c - Convocar a Diretoria ou as Assemblias Gerais, quando for o caso; d - Cumprir e fazer cumprir o Estatuto, as decises da Diretoria e do Conselho Deliberativo e Assemblias Gerais; e - Assinar convnios, contratos coletivos de trabalho ou convenes coletivas de trabalho, aps deciso da Assemblia Geral; f - Assinar, toda a correspondncia do SINSEMUC; g - Admitir funcionrios, ad referendum da Assemblia Geral; h - Assinar os termos de encerramento e abertura dos livros do SINSEMUC, bem como chancelar suas folhas quando for o caso; i - Assinar, juntamente com o 1 Tesoureiro, cheque e demais documentos financeiros; j - Preparar delegados sindicais, diretores e scios ativistas. l - Organizar cooperativas e planos para aquisio da casa prpria; m - Realizar estudos sobre a condio de moradia do associado, sugerir e propor atividade ou campanha para melhoria das mesmas; n - Propor solues ao SINSEMUC e prestar toda ajuda possvel no trabalho de melhoria de um modo geral do padro de vida do associado menos favorecido; o - Outras tarefas correlatas. Art.30 - Compete ao Vice-Presidente: a - Funcionar como adjunto da Presidncia nos casos de deciso da Diretoria; b - Substituir o Presidente nos casos de seus impedimentos ou afastamentos e, sucederlhe no caso de vacncia; c - Auxiliar a Presidncia em suas atribuies; d - Outras tarefas correlatas. Art.31 - Compete ao 1 Secretrio:

a - Supervisionar os servios administrativos; b - Lavrar as atas das Assemblias Gerais e das reunies da Diretoria, subscrevendo-as, juntamente com o Presidente; c - Elaborar os editais de convocao das Assemblias Gerais e das reunies extraordinrias da Diretoria, subscrevendo-os juntamente com o Presidente e fazendo-os publicar; d - Elaborar a correspondncia oficial, assinando-as juntamente com o Presidente e fazendo-as ser expedidas; e - Substituir o Vice-Presidente em seus impedimentos ou afastamentos e suceder-lhe no caso de vacncia; f - Organizar e manter atualizado arquivo de autos suplementares e fichrio para acompanhamento de processos em curso para uso da assessoria e informao; g - Auxiliar a assessoria jurdica em sindicncias, estudos, pesquisas; h Organizar o calendrio sindical, mantendo a diretoria e o Conselho Deliberativo informado sobre o mesmo: i - Outras tarefas correlatas. Art.32 - Compete ao 1 Tesoureiro: a - Supervisionar e administrar os trabalhos da Tesouraria; b - Assinar, juntamente com o Presidente, cheques e demais documentos contbeis; c - Elaborar a proposta oramentria, administrando o oramento; d - Organizar e manter atualizado o controle das disponibilidades do SINSEMUC; e - Realizar completo registro das disponibilidades financeiros e dos demais termos contbeis; f - Estudar a situao econmica do Municpio e do Pas, com o fim de auxiliar a Diretoria do SINSEMUC em suas reivindicaes e negociaes; g - Estudar as necessidades salariais da categoria, comparando-os com os vencimentos de servidores de outros Municpios do Estado; h - Verificar o custo de vida no Municpio apresentando estudos com elementos reais para auxiliar a Diretoria nas negociaes i - Outras tarefas correlatas. Art.33 - Compete ao 2 Tesoureiro:

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a - Substituir o 1 Tesoureiro nos seus impedimentos ou afastamentos e suceder-lhe no caso de vacncia; b - Outras tarefas correlatas. Art.34 - Compete ao 2 Secretrio: a - Substituir o 1 Secretrio nos seus impedimentos ou afastamentos e suceder-lhe no caso de vacncia; b - Outras tarefas correlatas. Art.35 - Compete ao Diretor do Departamento de Comunicao e Divulgao: a - Organizar o servio de imprensa e divulgao; b - Coordenar e fazer circular um boletim informativo, mantendo em dia os quadros de aviso dos setores de trabalho com as informaes de interesse da classe; c - Manter contato com rgos da imprensa e outras entidades visando a divulgao da atividade e da mensagem sindical; d - Confeccionar e distribuir editais, folhetos, panfletos e cartazes, sempre que necessrio; e - Conscientizar a classe trabalhadora, no geral e, a classe dos servidores pblicos, no particular, da importncia da organizao sindical e das melhorias salariais e sociais que dela podero decorrer; f - Organizar e realizar torneios e competies entre os associados desta categoria e de outras categorias profissionais como forma de congraamento; art. 36 - Compete ao Diretor de Poltica Sindical: a - Coordenar as atividades sindicais do SINDMUNICIPAL e seu intercmbio com as demais categorias profissionais; b - Organizar o calendrio sindical, mantendo a diretoria e o Conselho Deliberativo informado sobre o mesmo: c - Promover debates, simpsios, palestras e seminrios buscando um trabalho educativo e de politizao da conscincia da classe; d - Elaborar, juntamente com o Diretor de Comunicao e Divulgao e o Diretor de Assuntos Culturais e Educacionais, o trabalho de educao sindical e de conscincia classista; e - Manter intercmbio com as entidades congneres;

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f - Conscientizar a classe trabalhadora, no geral e, a classe dos servidores pblicos, no particular, da importncia da organizao sindical e das melhorias salariais e sociais que dela podero decorrer. Art.37 - Compete ao Diretor de Preveno da Sade do Trabalhador: a Acompanhar a criao das CIPA (Comisso Interna de Preveno de Acidentes), em todos os setores que devido a particularidade dos trabalhos desenvolvidos exista o risco de acidentes de trabalhos; b Realizar em conjunto com as CIPA, palestras educativas, emisso de panfletos visando educar o servidor a evitar acidentes de trabalhos; c Acompanhar e requerer percias de atividades que possam ser consideradas insalubres e perigosas nos termos da legislao vigente; d Promover palestras educativas sobre ergonomia, e outras doenas ocupacionais, bem como acompanhar os casos de afastamentos por motivos de doenas; e manter juntamente com o 1 Secretrio relao completa de todos os servidores afastados por motivos de doena. Art. 38. Os membros suplentes substituiro qualquer dos diretores no caso de seus impedimentos ou afastamentos e de suceder-lhes no caso de vacncia, ouvida a Diretoria por sua maioria de votos. Art.39 - A Diretoria Executiva reunir-se- com a presena de 50% (cinqenta por cento) de seus membros, em primeira convocao e com qualquer nmero dos presentes 15 (quinze) minutos aps a primeira convocao, decidindo por maioria de votos. Art. 40 O Presidente da Diretoria Executiva, o 1 Secretrio, o 1 Tesoureiro e o Diretor do Departamento de Comunicao e Divulgao, que estiverem cedidos ao SINSEMUC, com dedicao Exclusiva faro jus no montante ao recebimento do percentual de 30% da Contribuio mensal, a Ttulo de Gratificao por Dedicao Exclusiva, devendo o referido percentual ser dividido da seguinte forma: a) 45% (quarenta e cinco por cento) para o Presidente; b) 25% (vinte e cinco por cento) para o 1 Secretrio; c) 20% (vinte por cento) para o 1 Tesoureiro; d) 10% (dez por cento) para o Diretor do Departamento de Comunicao e Divulgao.

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1 - A gratificao acima descrita ser devida nos meses de frias e nos casos de licena o por motivo de doenas; 2 - Ocorrendo substituio, o Substituto receber o percentual de dias a que vier substituir, devendo ser descontado o referido percentual dos dias do substitudo; 3 ocorrendo substituio em caso de frias ou licena por motivo de doena, o substituto receber pelos dias efetivamente que estiver disposio do SINSEMUC, sendo que a gratificao a que fizer jus ser custeado com recursos prprios da entidade. 4 caso o nmero de diretores cedidos ao SINSEMUC seja inferior ao estabelecido no caput deste art. o valor correspondente a gratificao do cargo que no for dispensado, ser rateada aos demais diretores, obedecendo proporcionalmente o rateio estipulado. Art. 41 Compete entre outras atribuies a Diretoria Executiva, a contratao de servios e compra de bens mveis que no ultrapassem o valor de 10 (dez) salrios mnimos.

SEO III DO CONSELHO DELIBERATIVO Art.42 - O Conselho Deliberativo, ser composto pelos membros titulares da Diretoria Executiva, mais os Delegados Sindicais eleitos por seus pares, sendo rgo de deliberao, tem por competncia: a - Cumprir e fazer cumprir o presente Estatuto e as decises da categoria em todas as suas instncias; b Deliberar e aprovar o Regimento Interno do SINSEMUC e de suas assessorias, servios e departamentos; c - Propor as penalidades previstas neste Estatuto Assemblia Geral; d - Determinar as despesas extraordinrias; e - Reorganizar a Diretoria em caso de vacncia de 70% (setenta por cento) de sua totalidade, inclusive suplentes. f Deliberar e aprovar o Regulamento das Eleies elaborado pela Comisso Eleitoral; g Indicar os membros da Comisso Eleitoral, na forma do art. 73; h Decidir os recursos eleitorais em primeira instncia, conforme disposto neste Estatuto e no Regulamento das Eleies;

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i Autorizar compra de bens mveis e imveis, contratao de servios, reformas acima de 10 (dez) salrios at o limite mximo de 50 salrios mnimos. 1 - o Quorum para deliberao do Conselho Deliberativo de de mais de 50% (cinqenta por cento) dos seus membros associados em primeira convocao e, com qualquer nmero, quinze minutos depois em Segunda convocao. 2 - Para deliberao dos temas previstos nos item b, e, fe i ser necessrio o quorum de mais de 50% (cinqenta por cento) dos associados, no atingindo o quorum em duas Reunies o assunto ser deliberado em Assemblia Geral. Art.43 Caber ao Presidente da Diretoria Executiva a Coordenao do Conselho Deliberativo, sendo escolhido dentre seus membros, um secretrio para conduzir seus trabalhos. Art.44 - O Conselho Deliberativo reunir-se- 01 (uma) vez por bimestre ordinariamente, juntamente com a Diretoria Executiva e, extraordinariamente, quantas vezes forem necessrias. Pargrafo nico - O Conselho Deliberativo ser convocado por seu coordenador em casos de reunies extraordinrias, devendo a convocao ser realizada por Ofcio Circular e editais publicados no mural do SINSEMUC e nos locais de trabalho.

SEO IV DO CONSELHO FISCAL Art.45 - O Conselho Fiscal, sendo rgo fiscalizador, composto por 03 (trs) membros efetivos e 03 (trs) suplentes, e tem por competncia: a - Emitir parecer sobre a previso oramentria, balancetes e balano geral e suplementao oramentria; b - Examinar as contas e a escriturao do SINSEMUC e sobre as mesmas emitir parecer; c - Apreciar o plano oramentrio anual, fornecendo parecer Assemblia Geral; d - Propor medidas que visem a melhoria da situao financeira do SINSEMUC. Art.46 - O Conselho Fiscal reunir-se- ordinariamente uma vez por ms, juntamente com a Diretoria Executiva e, extraordinariamente, quantas forem necessrias.

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Art.47 - O Conselho Fiscal eleger, dentre seus membros, um coordenador e um secretrio para conduzir seus trabalhos. Art.48 - As decises do Conselho Fiscal sero tomadas por maioria de votos, sendo que s poder reunir-se com a presena da totalidade de seus membros efetivos, para deliberar sobre os casos previstos nas alneas a, b e c, do art. 57. Art.49 - O Conselho Fiscal ser convocado por seu coordenador. SEO V DOS DELEGADOS REPRESENTANTES Art.50 - O Sindicato dos Servidores Pblicos de Cacoal, SINSEMUC, ter 01 Delegado em cada setor, departamento, rgos ou secretaria, devendo o referido Delegado ser eleito por seus pares, no prazo mximo de 120 (cento e vinte) dias aps a posse da Diretoria Executiva. Pargrafo nico Para eleger um Delegado Representante o setor, departamento, rgos ou secretaria devera ter o nmero mnimo de 05 (cinco) filiados, lotados no referido local. Art. 51. Poder se candidatar a Delegado o filiado quite com suas obrigaes e que tenha pelo menos 01 (um) ano de filiao. Pargrafo nico - No poder candidatar-se o ocupante de cargo de confiana ou dever pedir a Exonerao em caso de posterior nomeao, devendo haver nova eleio nos referidos casos. Art.52 - Esses Delegados Representantes representaro os interesses de seus pares com voz e voto nas reunies ou Assemblias para as quais forem convocados expressando e propugnando pela linha de pensamento e orientao traadas pelo Conselho Deliberativo ou pela Assemblia Geral. SEO VI DAS DISPOSIES GERAIS Art.53 - A eleio de que trata a letra a do Inciso II do Art.24 ser realizada para eleger, para um perodo de 04 (quatro) anos: a - A Diretoria; b - O Conselho Deliberativo; c - O Conselho Fiscal e, d - Os Delegados Representantes.

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CAPTULO IV DO PROCESSO ELEITORAL Art.54 - Os membros da Diretoria, do Conselho Deliberativo e do Conselho Fiscal, sero eleitos em Assemblia Geral Ordinria, em procedimento eleitoral nico e por perodo quadrienal, observadas as determinaes deste Estatuto. Art.55 - As eleies de que trata o artigo anterior sero realizadas no prazo improrrogvel 45 (quarenta e cinco) dias, sendo que o processo Eleitoral dever estar findo com prazo de pelo menos 20 (vinte) dias do fim do mandato da Diretoria anterior, observando-se os prazos previstos no respectivo Regulamento das Eleies. Pargrafo nico - Dar-se- a posse dos eleitos sempre no dia 02 de janeiro do ano subseqente ao ano de realizao do processo eleitoral sindical. Art.56 - Ser garantida, por todos os meios democrticos, a lisura do pleito, assegurando-se condies de igualdade s chapas concorrentes, especialmente quanto mesrios e fiscais, tanto na coleta dos votos, como em sua apurao. Art.57 - eleitor todo associado que na data da eleio: a Contar com mais de 03 (trs) meses de inscrio no quadro social: b Estiver quite com as mensalidades do SINSEMUC; c Estiver em pleno gozo dos direitos sociais conferidos por este Estatuto. Art.58 - Poder candidatar-se todo associado que na data da inscrio de sua candidatura tiver: a - Mais de 12 (doze) meses de inscrio no quadro social; b - Tempo igual ou superior a 12 (doze) meses como servidor pblico municipal; c - Quites com as obrigaes financeiras para com o SINSEMUC; d Maior de 18 anos de idade. Art.59 - Ser inelegvel o candidato que: a - No tiver suas contas com aprovao definitiva em razo de cargo de administrao sindical; b - Que houver lesado o patrimnio desta e de qualquer outra entidade sindical; c Exercer cargo de confiana patronal gratificada.

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Art. 60 - As eleies sero convocadas pelo Presidente da Comisso Eleitoral, eleita pelo Conselho Deliberativo, por edital, com antecedncia mnima de 45 (quarenta e cinco) dias contados da data de realizao do pleito. 1 - O edital de convocao dever conter, obrigatoriamente: a - Data, horrio e locais de votao; b - Prazo para registro de chapas e horrio de funcionamento da secretaria para informaes e registro da chapa; c - Datas, local e horrios de nova eleio, no caso de empate entre duas chapas. d - Data e assinatura do Presidente e Secretrio. 2 - Cpias do edital a que se refere o pargrafo anterior sero, obrigatoriamente, afixadas na sede do SINSEMUC, nos locais de trabalho e nos locais de maior aglomerao humana nos diversos distritos municipais. Art.59 - No caso de haver um segundo escrutnio por motivo de empate entre duas ou mais chapas, s participaro do segundo escrutnio as chapas que empataram. As regras desse escrutnio sero as mesmas adotadas para o primeiro escrutnio. Pargrafo nico - Em caso de novo empate ser considerada vencedora a chapa que for encabeada pelo associado mais idoso. Art.61 - O processo eleitoral ser coordenado e conduzido pela Comisso Eleitoral composta de 03 (trs) a 05 (cinco) associados indicados pelo Conselho Deliberativo e fiscalizado por um representante de cada chapa registrada. Art.62 - As decises da Comisso Eleitoral sero tomadas por maioria de votos, cabendo da deciso recurso para o Conselho Deliberativo em grau nico e definitivo, que ter o prazo de 48 (quarenta e oito) horas para deciso. Art.63 - A Comisso Eleitoral ser nomeada no dia imediato convocao das eleies e extinta, automaticamente e imediatamente, no dia da posse dos eleitos. Art.64 - O prazo para registro de chapas s eleies ser de 15 (quinze) dias a contar da data de publicao do edital.

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Art.65 - O registro da chapa far-se- junto Comisso Eleitoral que fornecer recibo do seu pedido e documentos juntados. Art.66 - O pedido de registro de chapa ser assinado por qualquer de seus integrantes, endereado Comisso Eleitoral, feito em trs vias e instrudo com a seguinte documentao de todos os candidatos: a - Ficha de qualificao do candidato em duas vias e por ele assinada; b - Cpia de qualquer documento de Identidade Pessoal, acompanhada dos originais, ou cpia autenticada; c) Cpia da CTPS, onde tiver a qualificao civil e o contrato de trabalho e/ou Termo de Posse, com a Prefeitura Municipal, Cmara Municipal ou Autarquias Municipais. Pargrafo nico - A chapa dever estar completa e dever apresentar candidatos a todos os cargos da Diretoria, do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal, sob pena de nulidade da mesma. Pargrafo nico - Um mesmo associado no poder integrar mais de uma chapa sob pena de nulidade da chapa que o inscreveu pela segunda vez. Art.67 - No prazo de 24 (vinte e quatro) horas do registro da chapa, a Comisso Eleitoral comunicar ao rgo municipal do candidato o dia e a hora do registro da candidatura de seu funcionrio. Art.68 - No encerramento do prazo para registro de chapas, a Comisso Eleitoral providenciar a imediata lavratura da ata correspondente, consignando em ordem numrica de inscrio todas as chapas, o nome dos candidatos efetivos e suplentes, entregando cpia aos representantes das chapas inscritas. Nesta mesma oportunidade cada chapa indicar um associado como fiscal dos trabalhos eleitorais. Art.69 - No prazo de 72 (setenta e duas) horas do encerramento do prazo de registro, a Comisso Eleitoral far publicar a relao nominal das chapas registradas, declarando aberto o prazo de 05 (cinco) dias para impugnao. Art.70 - Havendo renncia ou falecimento de qualquer candidato aps o registro da chapa, a Comisso Eleitoral fixar cpia do pedido de renncia ou certido de falecimento do candidato

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no quadro de avisos do SINSEMUC para conhecimento de todos os associados e intimar a chapa do renunciante ou falecido para que preencha o lugar no prazo improrrogvel de 03 (trs) dias sob pena de anulao de seu registro. Art.71 - Encerrado o prazo sem que tenha havido registro de chapa s eleies, a Comisso Eleitoral, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, providenciar nova convocao das eleies. Art.72 - Aps o trmino do prazo para registro de chapa eleitoral a Comisso fornecer, no prazo de 10 (dez) dias, a relao de associados aptos a votar para cada chapa registrada, desde que requerido por escrito. Art.73 - A relao dos associados aptos para votar ser confeccionada at o 10 (dcimo) dia que anteceder s eleies, cuja cpia ser afixada em local de fcil acesso a todos os associados e fornecida a cada chapa registrada, desde que requerida. Art.74 - Os candidatos que no preencherem as condies estabelecidas no presente estatuto e que estiverem ocupando cargo de confiana na administrao pblica podero ter suas candidaturas impugnadas por qualquer associado, no prazo de 05 (cinco) dias a contar da data da publicao da relao nominal das chapas. Art.75 - A impugnao ser feita por associado em pleno gozo de seus direitos sindicais, por escrito e dirigida Comisso Eleitoral que a decidir no prazo de 03 (trs) dias, cabendo dessa deciso recurso no prazo de 03 (trs) dias para o Conselho Deliberativo que decidir em segunda e ltima instncia no prazo de 48 (quarenta e oito) horas. Art.76- No encerramento do prazo de impugnao lavrar-se- ata de todo o ocorrido que ser assinada pela Comisso Eleitoral e pelos representantes de cada chapa. Art.77 - sigilo do voto ser resguardado a todos os associados mediante as seguintes providncias: a - Uso de cdula nica contendo a relao nominal de cada chapa e de todos os seus componentes; b - Uso de cabine indevassvel para o ato de votar;

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c - Verificao de autenticidade da cdula nica, vista das rubricas dos membros das mesas coletoras; d - Emprego de urna que implique na inviolabilidade do voto. Art.78 - Cdula nica dever ser confeccionada de maneira tal que, dobrada, resguarde o sigilo do voto, sem que haja necessidade de cola para fech-la. Art.79 - As mesas coletoras de votos funcionaro sob a responsabilidade de um coordenador e de 02 (dois) mesrios, indicados pela Comisso Eleitoral, bem como 01 (um) fiscal por cada chapa devidamente inscrita, devendo tais indicaes ocorrer at 10 (dez) dias antes das eleies. 1 - Cada chapa concorrente fornecer Comisso Eleitoral nomes de associados para fiscal das mesas coletoras, com antecedncia mnima de 10 (dez) dias. 2 - Podero ser instaladas mesas coletoras, alm da sede social, nos Distritos. 3 - A critrio da Comisso Eleitoral poder-se- adotar o critrio de mesa coletora itinerante. Art.80 - No podero tomar parte dos trabalhos das mesas coletoras e nem de fiscaliz-las: a - Os candidatos; b - Parentes ou parentes afins at o 3 grau, inclusive dos candidatos; Art.81 - Qualquer dos mesrios poder substituir o coordenador, de modo a que haja sempre quem responda pela regularidade dos trabalhos eleitorais. Art.82 - A mesa coletora no poder ser composta por menos de 03 (trs) pessoas. Art.83 - Em toda mesa coletora haver, obrigatoriamente, um exemplar do presente Estatuto e do regulamento das eleies. Pargrafo nico - O Regulamento das Eleies ser elaborado pela Comisso Eleitoral e aprovada pelo Conselho Deliberativo que poder alterar a proposta. Art.84 - Somente podero permanecer no recinto da votao os membros da mesa coletora, os fiscais e o eleitor, este por ocasio do tempo necessrio votao. Pargrafo nico - Nenhuma pessoa estranha votao e mesa coletora poder intervir nos trabalhos durante o tempo de votao.

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Art.85 - A votao iniciar-se- s 08:00hs e encerrar-se- s 17:00hs do mesmo dia. Art.86 - O eleitor s votar se seu nome constar da folha de votao. Art.87 - O eleitor analfabeto apor sua impresso digital na folha de votao, assinando, a seu rogo, um dos mesrios. Art.88 - Os eleitores cujos votos forem impugnados e os associados cujos nomes no constarem da folha de votao, votaro em separado. Art.89 - Os votos em separado sero tomados da seguinte maneira: a - O coordenador da mesa coletora entregar ao eleitor um envelope para que seja depositado o voto; b - Este envelope, j contendo a cdula eleitoral, ser cerrado dentro de um outro maior no qual ser aposto o nome do eleitor e o motivo do voto em separado, depositando-se o voto, em seguida, na urna de votao. c - Todos os envelopes sero padronizados para que seja resguardado o sigilo do voto. Art.90 - Na hora determinada para o encerramento da votao, havendo eleitores no recinto, sero eles convidados a entregarem seus documentos de identidade sindical ou pessoal, prosseguindo-se os trabalhos at que o ltimo tenha votado, ocasio em que os trabalhos sero, imediatamente, encerrados. Art.91 - Encerrados os trabalhos de votao, a urna ser lacrada com a aposio de tiras de papel gomado, que sero rubricadas pela mesa coletora e fiscais. Pargrafo nico - Ato contnuo o coordenador far lavrar a ata dos trabalhos que ser assinada pelos fiscais e componentes da mesa. Art.92 - Em seguida a urna e todos os documentos sero transportados at o local de apurao, para que a mesma seja iniciada. 1 - A Junta Apuradora ser composta de 06 (seis) escrutinadores, instalada em local previamente determinado, imediatamente aps o recebimento de todas as urnas, iniciar o processo de apurao.

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2 - A Junta Apuradora, composta de escrutinadores indicados em igual nmero pelas diversas chapas concorrentes, ser a primeira e nica instncia de deciso das controvrsias surgidas por ocasio da apurao. Art.93 - O Coordenador da Comisso Eleitoral ser o Coordenador Geral da Junta Apuradora e a pessoa encarregada de abrir as urnas e contar seus votos. Pargrafo nico - Nesta oportunidade que ser tomada a deciso de se apurar ou no os votos tomados em separado. Art.94 - Nesta oportunidade se verificar: a - Se o nmero de votos igual, menor ou superior ao nmero de votantes daquela urna; b - Se o nmero de votantes for igual ou inferior ao nmero de eleitores, far-se- a apurao; c - Se o total de votantes for superior ao nmero de eleitores, proceder-se- a apurao, descontando-se da chapa mais votada, o nmero de votos em excesso, desde que esse nmero seja inferior diferena entre as duas chapas mais votadas; d - Se o excesso de cdulas for igual ou superior diferena entre as duas chapas mais votadas, a urna ser anulada. Art.95 - Da ata que se lavrar do resultado das eleies constar, obrigatoriamente: a - Dia e hora da abertura e do encerramento dos trabalhos eleitorais; b - Local onde funcionaram as mesas coletoras e o nome dos componentes e fiscais; c - Resultado de cada urna apurada, especificando-se o nmero de votantes, o nmero de votos distribudos e o nmero de votos apurados, o nmero de votos atribudos a cada chapa, o nmero dos votos em branco e nulos; d - O nmero total dos eleitores que votaram. Pargrafo nico - A ata da apurao ser assinada pelo Coordenador da Comisso Eleitoral e pelos fiscais de cada chapa concorrente. Art.96 - Finda a apurao, o Coordenador da Comisso Eleitoral remeter o resultado Assemblia Geral para que esta o proclame e emposse os eleitos. Pargrafo nico - Se o nmero de votos da urna anulada for superior diferena entre as duas chapas mais votadas, no haver resultado a ser remetido Assemblia Geral, caso em que a Comisso Eleitoral far realizar novas eleies dentro de 15 (quinze) dias.

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Art.97 - No caso de empate, a Comisso Eleitoral far realizar novas eleies no prazo de 15 (quinze) dias, da qual s participaro as chapas que empataram. Art.98 - A fim de assegurar eventual recontagem de votos, as cdulas permanecero sob guarda da Comisso Eleitoral at a proclamao final do resultado e logo aps destrudas. Art.99 - A Comisso Eleitoral comunicar, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas de antecedncia da data da realizao das eleies, aos empregadores, para que estes facilitem meios a seus empregados de comparecimento s urnas. Art.100 - O SINSEMUC comunicar aos empregadores de seus associados o resultado das eleies e a data da posse dos eleitos. Art.101 - A eleio s ser vlida se dela tomarem parte mais de 50% (cinqenta por cento) dos associados com direito a voto. 1 - No sendo obtido este quorum o Coordenador da Comisso Eleitoral encerrar as eleies, far inutilizar as cdulas sem as abrir e promover novas eleies nos termos do edital. 2 - A nova eleio, realizada no prazo mximo de 15 (quinze) dias, ser vlida se nela tomarem parte mais de 50% (cinqenta por cento) dos associados com direito a voto. 3 - Se novamente no houver quorum para validar o resultado das eleies, o mandato da Diretoria, do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e dos Delegados Representantes ser prorrogado por 01 (um) ano, findo o qual se realizaro novas eleies cujo resultado, seja com que nmero de participantes acontecer, ser homologado pela Assemblia Geral e os eleitos empossados. SEO I DAS NULIDADES Art.102 - Ser anulada a eleio quando, recurso formalizado nos termos deste Estatuto, ficar comprovado: a - Que foi realizada em lugares diversos dos daqueles designados no edital de convocao ou encerrada a votao antes da hora determinada e sem que houvessem todos os eleitores votado; b - Que foi preterida qualquer formalidade essencial prevista neste Estatuto;

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c - Que no foram cumpridos quaisquer dos prazos essenciais estabelecidos neste Estatuto; d - Ocorrncia de vcio ou fraude que comprometa a legitimidade, importando prejuzo a qualquer candidato ou chapa concorrente. Art.103 - A anulao do voto no implicar a anulao da urna. Art.104 - No poder ser invocada por quem lhe deu causa ou aproveitar ao seu responsvel. Art.105 - Anulada a eleio ser declarada a vacncia da Diretoria, do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e dos Delegados Representantes, ocasio em que a Assemblia Geral convocada pelo Coordenador da Comisso Eleitoral, que a presidir, promover a nomeao de uma Junta Diretiva para no prazo de 30 (trinta) dias, respondendo pelo SINSEMUC, realizar novas eleies. Art.106 - Comisso Eleitoral incumbe zelar para que se mantenha organizado o processo eleitoral em duas vias, constituda a primeira dos documentos originais e, a segunda, de cpias mecnicas. So peas essenciais do processo eleitoral: a - Edital, folha de jornal e do boletim do Sindicato dando publicidade da convocao do pleito eleitoral; b - Ato de nomeao da Comisso Eleitoral; c - Requerimento do registro das chapas concorrentes e respectivas fichas de qualificao individual dos candidatos; d - Exemplar do jornal que publicou a relao nominal das chapas registradas; e - Exemplar dos expedientes que compuseram as mesas coletoras de votos; f - Exemplar dos expedientes que compuseram a Junta Apuradora; g - Relao dos associados com condio de voto. h - Listas de votao; i - Atas das mesas coletoras e da Junta Apuradora. j - Exemplar da cdula nica de votao; l - Cpias das impugnaes e respectivas contra-razes; m - Comunicao da Comisso Eleitoral Assemblia Geral do resultado das eleies. Art.107 - O prazo para interposio de recurso ser de 08 (oito) dias da realizao das eleies.

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1 - O recurso poder ser interposto por qualquer associado com direito a voto. 2 - O recurso e os documentos que lhe forem anexados sero, obrigatoriamente e sob pena de nulidade, apresentados em duas vias na secretaria do SINSEMUC que de tudo dar recibo. 3 - O recorrido ter 72 (setenta e duas) horas de prazo para oferecer as contra-razes e, no prazo improrrogvel de 72 (setenta e duas) horas se prolatar deciso, da qual caber recurso para a Assemblia Geral Extraordinria especialmente convocada para o fato. 4 - O recurso ser decidido em primeira instncia pelo Conselho Deliberativo. Art.108 - O recurso no suspender a posse dos eleitos. 1 - Se o recurso for sobre inelegibilidade de uma pessoa, o efeito de sua posse ficar suspenso at deciso final. 2 - Se os efeitos do recurso, uma vez provido de maneira definitiva, mais de 2/3 (dois teros) dos membros efetivos e suplentes de um mesmo rgo, a Assemblia Geral proclamar a vacncia desses cargos e nomear novos membros. Art.109 - Na contagem dos prazos exclui-se o primeiro e inclui-se o ltimo dia. Todo prazo que se finde em dia de feriado, sbado ou domingo ter seu trmino no primeiro dia til subseqente. CAPTULO V DA PERDA DO MANDATO, DA VACNCIA E DAS SUBSTITUIES Art.110 - Os membros da Diretoria, Conselho Deliberativo, Conselho Fiscal e os Delegados Representantes perdero seus mandatos nos casos seguintes: a - Malversao ou dilapidao do patrimnio social; b - Grave violao desse Estatuto; c - Abandono do cargo ou ausncia por mais de duas vezes seguidas s reunies convocadas; d - Afronta grave aos princpios do sindicalismo ou aos princpios do SINSEMUC. Art.111 - A perda do cargo ser declarada por Assemblia Geral.

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Art.112 - Toda proposta de suspenso dos direitos sindicais, de destituio de cargo ou de eliminao do quadro social ser precedida de notificao que assegure ao acusado o mais amplo e pleno direito de defesa, sem o que ser nula. Art.113 - A vacncia do cargo ser declarada pelo rgo dirigente correspondente nas hipteses de: a - Impedimento do exercente; b - Renncia do exercente; c - Perda de mandato e, d - Falecimento. Art.114 - Declarada a vacncia, o Conselho Deliberativo processar a substituio no prazo de 60 (sessenta) dias. Art.115 - No caso de afastamento por perodo superior a 30 (trinta) dias e inferior a 120 (cento e vinte) dias, o rgo competente e originrio designar substituto provisrio, na forma deste Estatuto, assegurando-se, incondicionalmente, o retorno do substitudo ao cargo.

CAPTULO VI DO PATRIMNIO Art.116 - Constitui patrimnio do SINSEMUC: a - As contribuies sindicais; b - As mensalidades sociais; c - Bens e valores adquiridos e as rendas por eles produzidos; d - Direitos patrimoniais decorrentes da celebrao de contratos; e - Doaes e legados; f - Multas e outras rendas eventuais. Pargrafo nico Fica estabelecido para fins de Contribuio Sindical mensal o percentual de 1% sobre o salrio base do servidor filiado ao SINSEMUC. Art.117 - Os bens mveis que constituam patrimnio do SINSEMUC sero individuados e identificados de maneira a se lhes poder o uso e conservao dos mesmos.

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Art.118 - Para alienao, locao ou aquisio de bens imveis, o SINSEMUC realizar avaliaes prvias, cuja execuo ficar a cargo do organismo legalmente j existente. Pargrafo nico - A alienao de bem imvel depender de prvia autorizao da Assemblia Geral. Art.119 - O dirigente do SINSEMUC que produzir dano no patrimnio sindical, por forma dolosa, responder civil e criminalmente pelo ato lesivo. Art.120 - Todas as operaes de ordem financeira e patrimonial sero evidenciadas atravs de registros contbeis e patrimoniais, executados sob responsabilidade de pessoal habilitado e por ordem da administrao. Art. 121 - Para aquisio de bens e servios cujos valores sejam superiores a 10 (dez) dez salrios mnimos ser necessrio criao de uma Comisso Provisria de Licitao, indicada pelo Conselho Deliberativo, devendo ser realizada licitao na modalidade Carta Convite.

CAPTULO VII DA DISSOLUO DO SINSEMUC Art.122 - A dissoluo do SINSEMUC, bem como a destinao de seu patrimnio, somente poder ser declarada por Assemblia Geral Extraordinria especialmente convocada para este fim, cuja instalao depender de (trs quartos) dos associados quites com suas responsabilidades sociais, nos seguintes termos: a - A proposta de dissoluo seja aprovada por voto direto e secreto de (trs quartos) dos associados presentes; b - Seja a proposta ratificada por nova Assemblia Geral Extraordinria por voto direto e secreto de (trs quartos) dos associados presentes; c - Os bens financeiros e patrimoniais sero doados entidade congnere que desde j fica investida dos poderes de liquidante do SINSEMUC. CAPTULO VIII DAS DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS

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Art.123 - Os associados no respondem civil ou criminalmente pelos atos praticados pelos rgos dirigentes. Art.124 - Os administradores do SINSEMUC respondem civil e criminalmente pelos atos que praticarem. Art.125 Os Cargos criados nesta alterao, somente sero ocupados aps a prxima eleio. Art.126 - O exerccio financeiro do SINSEMUC coincidir com o ano civil. Art.127 - O presente Estatuto entra em vigor na data de sua publicao, que se dar com o seu registro em cartrio. . Cacoal RO, 22 de julho de 2008. Joelma Antonia dos Santos Presidente Jean de Jesus Silva OAB RO 2.518