PREFEITURA MUNICIPAL DE MANTENA ESTADO DE MINAS GERAIS CONCURSO PBLICO N 001/2012 TERMO DE EDITAL RETIFICADO ALTERADO PELAS ERRATAS

I, II E III

A Prefeitura Municipal de Mantena, Estado de Minas Gerais, no uso das atribuies que lhe confere a Lei Orgnica Municipal, torna pblico que far realizar Concurso Pblico de Provas e Ttulos para provimento de vagas nos cargos do Quadro Permanente da Prefeitura Municipal de Mantena, especificados no Anexo VI, deste Edital, sob o regime estatutrio, vinculado ao Regime Prprio de Previdncia Social, com fundamento nos termos das seguintes Leis Municipais: Lei Orgnica Municipal, Lei n 684/1992, Lei n 1040, 09/11/2001, Lei n 795, 03/10/1995, Lei n 1037, 24/10/2001, Lei n 1169, 29/07/2004, Lei n 1123, 30/12/2003, Lei Complementar n 007, 01/11/2006, Lei Complementar n 015, 05/05/2008, Lei Complementar n 017, 17/06/2009, Lei Complementar n 020, 08/01/2010, Lei Complementar n 028, 04/10/2011, Lei Complementar n 034, 24/04/2012, bem como nas demais legislaes pertinentes e nas normas estabelecidas no presente Ato Convocatrio. 1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O Concurso Pblico, regido pelos termos deste Edital, ser executado pela empresa Imperial Assessoria Consultoria e Concursos Ltda, regularmente contratada na forma da Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993, e ser acompanhado e fiscalizado pela "Comisso Supervisora do Concurso Pblico n 001/2012" especialmente designada para este fim, nos termos do Decreto n 060, de 02 de abril de 2012. 1.2. Os cargos e suas especificaes (cdigo, nmero de vagas, vencimento inicial, escolaridade mnima exigida e pr-requisitos cumulativos, carga horria semanal; disciplinas da prova objetiva; nmero de questes por disciplina; peso de cada questo; valor da taxa de inscrio) so os constantes do Anexo VI, deste Edital. 1.3. As atribuies dos cargos so as dispostas no Anexo II, do presente Edital. 1.4. Os programas das disciplinas que compem a prova objetiva de cada cargo so os constantes do Anexo III, deste Edital, bem como as Sugestes Bibliogrficas. 1.5. O Regime Jurdico adotado o Estatutrio, nos termos da legislao do Municpio de Mantena. O local de trabalho ser nas dependncias da Administrao Municipal, em todo territrio do Municpio (zona urbana e rural). 1.6. Todas as publicaes oficiais sero feitas na sede da Prefeitura Municipal de Mantena /MG, situada na Avenida Jos Mol, n 216, 12 andar, Centro, Mantena / MG, CEP: 35.290/000, Dirio Oficial do Estado, quando necessrio, e divulgadas no endereo eletrnico:www.imperialconcursos.com.br. 2. DAS INSCRIES 2.1. DISPOSIES GERAIS

2.1.1. Antes de efetuar a inscrio e/ou o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever tomar conhecimento do disposto neste Edital e seus Anexos e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. 2.1.2. O Edital encontra-se disponvel para download no endereo eletrnicowww.imperialconcursos.com.br e no Mural de Avisos da Prefeitura Municipal de Mantena /MG. 2.1.3. As 26/07/2012. 2.1.4. A relao geral dos candidatos inscritos no Concurso Pblico ser publicada conforme cronograma do concurso, descrito no Anexo I deste Edital, no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Mantena /MG e atravs do endereo eletrnico: www.imperialconcursos.com.br. 2.1.4.1. A partir da divulgao da relao geral, descrita no item anterior, denominada "Homologao das Inscries", o candidato dever conferir no endereo eletrnico da Imperial Assessoria Consultoria e Concursos Ltda se os dados da inscrio efetuada esto corretos e se o valor da inscrio foi recebido pela empresa organizadora. Em caso negativo, o candidato dever entrar em contato com a empresa Organizadora do concurso, no prazo de 03 (trs) dias teis, atravs do telefone (31) 3213.2782, de segunda a sextafeira, das 09:00h s 17:00h, para verificar o ocorrido, enviando formulrio de recurso com cpia do boleto bancrio quitado, via sedex ou fax, em caso de envio de sedex o mesmo deve ser encaminhado para a Empresa Organizadora, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG. 2.1.4.2. Em hiptese alguma sero aceitos pedidos para alterao de opo de Cargo. 2.1.5. A inscrio do candidato implicar na tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento. 2.1.6. Em hiptese alguma haver devoluo do valor da taxa de inscrio, salvo em caso de cancelamento do concurso, excluso de algum cargo, por convenincia da Administrao Pblica, suspenso ou alterao da data do concurso. Confirmada a situao para devoluo da taxa referente inscrio, esta ser devolvida ao candidato atravs de depsito em conta-corrente ou ordem de pagamento, cujos dados sero fornecidos pelo candidato, atravs de documento protocolado pessoalmente na Prefeitura Municipal. O prazo para a devoluo da taxa de inscrio de 60 (sessenta) dias da publicao do Ato Motivador, a contar da data do requerimento do candidato. 2.1.7. Cada candidato poder concorrer a apenas um cargo deste Concurso, ficando a seu critrio a escolha de qual cargo ir concorrer em caso de multiplicidade de inscrio, uma vez que durante um perodo de prova o candidato poder concorrer a apenas um cargo. 2.1.7.1 Em caso de prova em dois turnos o candidato que preencher os requisitos da vaga do concurso publico poder concorrer a UMA vaga por turno de prova. 2.1.8. A Candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de solicitar atendimento especial para tal fim, no mnimo dez dias teis antes da realizao das provas objetivas, dever levar um acompanhante, maior de 18 anos, para inscries sero efetuadas exclusivamente pela Internet, no endereowww.imperialconcursos.com.br, de 09:00 hs do dia 27/06/2012 s 19 hs do dia

ser o responsvel pela guarda da criana, que ficar em sala reservada para esta finalidade. 2.1.8.1. A permanncia do acompanhante de carter temporrio e dever ser autorizada pela Coordenao do Concurso. 2.1.8.2 A Candidata durante o perodo de amamentao ser acompanhada de uma fiscal, sexo feminino, da Empresa Organizadora, que garantir que nenhuma conduta esteja em desacordo com as condies estabelecidas neste Edital. 2.1.8.3 A Candidata que no levar acompanhante no realizar as provas. 2.1.8.4 Ser assegurada a referida compensao do tempo efetivamente despendido para tanto, caso dele tenha feito uso a Candidata. 2.1.8.5 A Candidata que no fizer o pedido no prazo estabelecido no item 2.1.3, seja qual o motivo for alegado, poder ter o pedido indeferido. 2.1.8.6 A Imperial Concursos no disponibilizar acompanhante para a guarda da criana. 2.1.9. O Candidato que necessitar realizar a prova em condies especiais, fora dos casos especficos apresentados neste Edital, dever solicitar atendimento especial para tal fim, apresentando, por escrito, a justificativa do pedido, no mnimo dez dias teis antes da realizao das provas objetivas, atravs de documento protocolado pessoalmente na sede da Prefeitura Municipal de Mantena. 2.2. DO PROCEDIMENTO PARA AS INSCRIES 2.2.1. Para inscrever-se, o candidato dever acessar o endereo eletrnico:www.imperialconcursos.com.br durante o perodo das inscries, realizando os seguintes procedimentos: a) Preencher corretamente os dados solicitados no Formulrio de Inscrio, escolhendo o cargo pra que deseja concorrer; b) Imprimir boleto bancrio e efetuar o pagamento da importncia referente taxa de inscrio em qualquer agncia bancria em dinheiro, observados os horrios de atendimento e das transaes financeiras de cada Instituio Financeira, at a data limite para o encerramento das inscries, no valor correspondente a opo do cargo de escolha, constante no Anexo VI, deste Edital. 2.2.1.1 - A segunda via do boleto bancrio somente estar disponvel na internet para a impresso durante o perodo de inscrio determinado no item 2.1.3, ficando indisponvel a partir das 19 horas e 10 minutos do dia 26 de julho de 2012. 2.2.2. Independente de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias na localidade em que se encontra o candidato, o boleto dever ser pago, em dinheiro, at o ltimo dia da inscrio - 26/07/2012. 2.2.3. As inscries efetuadas somente sero confirmadas aps a comprovao do pagamento do valor da taxa de inscrio. No sero aceitas inscries com agendamento de pagamento ou quitadas aps a data limite do boleto bancrio. 2.2.4. A Imperial Concursos LTDA e a Prefeitura Municipal de Mantena somente se responsabilizaro por solicitaes de inscries via internet no recebidas por falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, como outros fatores de ordem tcnica que comprovadamente forem de responsabilidade das mesmas,

considerando-se isentas dos problemas ocorridos por motivo de ordem tcnica dos computadores dos candidatos. 2.2.5. O candidato responsvel pela veracidade das informaes prestadas no Formulrio de Inscrio, sob as penas da lei. 2.3. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO 2.3.1. No haver iseno total ou parcial da taxa de inscrio, exceto para os candidatos que declararem e comprovarem Hipossuficincia de recursos financeiros, no perodo de 27/06/2012 a 29/06/2012. 2.3.2. Os interessados que preencherem os requisitos e desejarem solicitar iseno de pagamento de taxa neste concurso devero preencher o formulrio de iseno de Inscrio, conforme modelo constante no anexo IV. 2.3.3. Faro jus iseno total de pagamento da taxa de inscrio os candidatos que apresentarem Declarao firmada de prprio punho atestando que, por razes de ordem financeiras, no podem arcar com as despesas da taxa de inscrio, e, ainda, se estiverem inscritos obrigatoriamente no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal - Cadnico - de que trata o Decreto n 6135, de 26 de junho de 2007, mediante apresentao de cpia do carto de recebimento destes benefcios, ou que comprovarem de outra forma que o pagamento da taxa de inscrio compromete a sua subsistncia e de sua famlia. 2.3.4. A "Declarao de Hipossuficincia Financeira", cujo modelo se encontra no Anexo IV deste Edital, o documento comprobatrio de que trata o item anterior e cpia simples da Carteira de Identidade do candidato devero ser encaminhados pessoalmente, mediante protocolo, ou via Correios (SEDEX ou carta registrada com aviso de recebimento) impreterivelmente no prazo descrito no item 2.3.1, para empresa Imperial Concursos, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG ou protocolar junto Comisso Supervisora do Concurso Pblico n. 001/2012 - na Prefeitura Municipal de Mantena /MG . 2.3.4.1. No sero conhecidos os pedidos de iseno de pagamento do valor da inscrio encaminhados vai fax, internet, ou qualquer outra forma que no esteja prevista neste Edital, assim como aqueles apresentados fora do prazo estabelecido no item 2.3.1. 2.3.5. Os pedidos de iseno da taxa de inscrio sero julgados pela Empresa Organizadora com auxlio da Comisso Supervisora do Concurso Pblico n 001/2012, nomeada pela Prefeitura Municipal de Mantena/MG. 2.3.6. O resultado do julgamento dos pedidos de iseno da taxa de inscrio ser divulgado at o dia 13/07/2012, no endereo eletrnico www.imperialconcursos.com.br, no link do concurso, e no quadro de avisos da Prefeitura Municipal. 2.3.7. Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno da taxa de inscrio indeferidos tero prazo de 03 (trs) dias teis aps a publicao do julgamento para apresentarem recurso. 2.3.7.1. O resultado dos recursos, bem o como o resultado final das isenes deferidas ou indeferidas ser divulgado at o dia 20/07/2012. O candidato cujo pedido foi indeferido, dever pagar o boleto de taxa de inscrio at ltimo dia de inscrio do concurso,

conforme Anexo IV do Edital. O candidato cujo pedido for deferido est automaticamente inscrito no concurso, desde que tenha realizado corretamente a inscrio, seja pessoalmente ou atravs da internet. 2.3.7.2. A Prefeitura Municipal e a Empresa Organizadora no se responsabilizaro pelo contedo dos envelopes recebidos. 2.3.7.3. Da mesma forma, no ser permitido acrscimo de documentos e no ser concedida iseno ao candidato que pagar o boleto bancrio. de exclusiva responsabilidade do candidato informar-se sobre o resultado da iseno. 2.3.8. O interessado que tiver seu pedido de iseno indeferido e que no efetuar o pagamento da taxa de inscrio na forma e prazo estabelecido nos itens 2.3.7.1 e 2.3.7.2 deste edital, estar automaticamente excludo do Concurso Pblico. 2.4. DA INSCRIO PARA CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICINCIA 2.4.1. As pessoas portadoras de deficincia, que pretenderem fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas atravs do inciso VIII do art. 37 da Constituio da Repblica de 1988, assegurado o direito de se inscreverem neste Concurso, desde que haja compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia de que so portadoras. 2.4.2. Sero reservados 5% (cinco por cento) das vagas, deste Concurso Pblico, s pessoas portadoras de deficincia, distribudos nos cargos fixados no Anexo VI, em atendendo ao disposto no art. 37, inciso VIII, da Constituio Federal e do art. 37, 1, do Decreto Federal n. 3.298/99. 2.4.2.1 O percentual de vagas para os candidatos inscritos como portadores de deficincia ser sempre arredondado quando resultar de um nmero fracionrio, sendo que, se este for uma frao igual ou superior a 0,5 (cinco dcimos), para o nmero inteiro subsequente; e, se a frao for inferior a 0,5 (cinco dcimos), para o nmero inteiro anterior. 2.4.3 No ato da inscrio o candidato portador de deficincia est obrigado a declarar, no campo prprio da Ficha ou Formulrio de Inscrio, a deficincia de que portador, e se necessita de condies especiais para se submeter prova prevista neste edital, sob pena de serem as mesmas consideradas desnecessrias, em caso de omisso, e no poder alegar posteriormente a condio de deficiente para reivindicar a prerrogativa legal. 2.4.4. O candidato que declarar ser portador de deficincia dever apresentar laudo mdico, atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, emitido, no mximo, 90 (noventa) dias antes da data de inscrio. 2.4.5. O laudo mdico (original ou cpia autenticada) e cpia simples do Documento de Identidade devero ser encaminhados pessoalmente, mediante protocolo, ou via correio (SEDEX ou carta registrada com aviso de recebimento) postado impreterivelmente durante o perodo de inscries descrito no item 2.1.3. via sedex para o endereo da empresa organizadora do concurso, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG. 2.4.6. O candidato portador de deficincia poder requerer no ato da inscrio, no campo prprio, a necessidade de condies especiais para se submeter prova, indicando as

condies diferenciadas de que necessita, sob pena de, em no o fazendo, realizar as provas nas mesmas condies que os candidatos de ampla concorrncia. 2.4.7. A solicitao de atendimento diferenciado, referida nos subitens 2.4.3. e 2.4.6, ficar condicionada anlise da legalidade, devendo ser observada a viabilidade, razoabilidade e a possibilidade, examinada pela Empresa Organizadora, que contar com o auxlio da Comisso Supervisora do Concurso. 2.4.8. O candidato que no apresentar laudo mdico contendo as informaes indicadas no item 2.4.5 perder o direito de concorrer reserva de vagas referida no item 2.4.2., ainda que declarada tal condio no Formulrio de Inscrio. 2.4.8.1. A apresentao do laudo mdico de responsabilidade exclusiva do candidato e ter validade apenas para este concurso, no sendo devolvido. 2.4.9. A relao dos candidatos que declararam serem portadores de deficincia e que tiveram sua inscrio como tal deferida, por apresentar todas as exigncias constantes dos itens 2.4.4. e 2.4.5., ser divulgada em lista a parte, na homologao das inscries. 2.4.10. Da mesma forma ser publicada a relao dos candidatos que tiverem o seu pedido de atendimento especializado indeferido. 2.4.11. Em ambos os casos, o candidato ter 03 (trs) dias teis a partir da publicao das relaes citadas nos itens anteriores para contestar o indeferimento. Aps este perodo, no sero aceitos os pedidos de reviso. 2.4.11.1. Os pedidos de reviso devero ser encaminhados Comisso Supervisora do Concurso Pblico 001/2012 e protocolados na Prefeitura Municipal de Mantena situada Rua Avenida Jos Mol, n. 216, 1 andar, Centro, Mantena / MG, CEP: 35.290/000, ou enviados via correio (SEDEX ou carta registrada com aviso de recebimento) para o mesmo endereo ou diretamente empresa organizadora, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG.. 2.4.12. O candidato portador de deficincia participar do Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo, avaliao, ao horrio, ao local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos. 2.4.12.1. Aos deficientes visuais (amblopes) que solicitarem prova especial ampliada, sero oferecidas provas com tamanho de letra correspondente a corpo Arial 24. 2.4.13. Os candidatos considerados portadores de deficincia, se habilitados e classificados, alm de figurarem na lista geral de classificao, tero seus nomes publicados em separado, por classificao especfica. 2.4.14. Caso o candidato no tenha sido qualificado como portador de deficincia, passar a concorrer juntamente com os candidatos de ampla concorrncia, observada a rigorosa ordem de classificao. 2.4.15. As vagas reservadas a portadores de deficincia sero preenchidas pelos candidatos no portadores, eventualmente aprovados, na ordem de classificao, quando: a) No houver candidato(s) Portador(es) de Deficincia inscrito(s); b) O(s) candidato(s) Portador(es) de Deficincia no for(em) aprovado(s) nos exames intelectuais;

c) No houver candidato(s) Portador(es) de Deficincia aprovado(s) em nmero suficiente para as vagas reservadas. 2.4.16. Aplica-se aos portadores de deficincia as demais regras que regem o presente Concurso Pblico. 2.4.17. O candidato portador de deficincia, se habilitado e classificado na forma deste Edital, ser, antes de sua nomeao, submetido avaliao de Equipe Oficial Multiprofissional, nomeada pela Prefeitura Municipal de Mantena, que decidir, com base na legislao vigente, sobre a qualificao do candidato como portador de deficincia e sobre a compatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo. 2.4.18. A reprovao na percia mdica ou o no comparecimento percia acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos portadores de deficincia. 3. DA REALIZAO DAS PROVAS O Concurso de que trata este Edital, ser realizado mediante duas etapas, a primeira composta pela Prova Objetiva e de Ttulos, sendo a segunda etapa, a Prova Prtica, segundo os critrios definidos nos itens seguintes. 3.1. Havendo alterao da data prevista no Cronograma descrito no Anexo I deste Edital, ser publicada, com antecedncia, nova data para a realizao das provas. 3.2. DA PROVA OBJETIVA 3.2.1. As Provas Objetivas, de carter eliminatrio e classificatrio, constituem a primeira etapa do Concurso. 3.2.1.1. A Imperial Concursos reserva-se ao direito de utilizar o seu banco de dados para elaborao do caderno de prova. 3.2.2. Sero aplicadas Provas Objetivas a todos os candidatos regularmente inscritos neste Concurso Pblico, com as seguintes determinaes: a) Valorizao: de 00 (zero) a 100 (cem) pontos, includas todas as disciplinas. b) Durao: 03 (trs) horas. c) Composio das Questes de Mltipla Escolha: 04 (quatro) alternativas para cada enunciado, sendo uma nica delas a correta. d) Nmero de questes, escolaridade e pesos correspondentes s disciplinas de cada prova: so variveis conforme o cargo pleiteado, dispostos no Anexo VI, do presente Edital. e) Programa das disciplinas que integram a prova escrita de mltipla escolha: so os constantes do Anexo III, deste Edital. 3.2.2.1. A legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como as alteraes em dispositivos de lei e atos normativos a ela posteriores, no sero objeto de avaliao nas provas do concurso. 3.2.3. Ser eliminado o candidato que obtiver pontuao 00 (zero) em quaisquer das disciplinas da prova eliminatria objetiva. 3.2.4. Ser considerado classificado o candidato que obtiver 50% (cinquenta por cento) do total dos pontos distribudos na prova eliminatria objetiva. 3.2.5. A leitura das orientaes constantes da capa do "Caderno de Prova" e a verificao do cargo a que se refere o mesmo so da responsabilidade do candidato, sendo

sumariamente eliminado aquele que, por qualquer razo, realizar a prova de um cargo distinto daquele para o qual se inscreveu, seja do mesmo nvel de escolaridade ou no. 3.2.6. Da mesma forma, o candidato responsvel pela conferncia de seus dados no Formulrio Oficial de Respostas, em especial seu nome, seu nmero de inscrio, o nmero de seu documento de identidade e a assinatura no campo especfico. 3.2.7. Somente sero computadas as opes transferidas caneta para o Formulrio Oficial de Respostas, no se considerando vlida a questo que contenha mais de uma opo assinalada, emenda, rasura ou que no tenha sido transferida para o referido Formulrio. 3.2.8. Por se tratar de leitura ptica do Formulrio Oficial de Respostas os candidatos devem preench-lo da forma como demonstrado no canto superior esquerdo do mesmo, ou seja, colorindo todo o crculo a que se refere alternativa desejada para a questo, sob pena de no ser a questo analisada pela leitora ptica. Dever conter a assinatura do candidato, sob pena de desclassificao. 3.2.9. O desempenho do candidato na Prova Objetiva ser exclusivamente apurado mediante o exame do Formulrio Oficial de Respostas. 3.2.10. No ser permitido que as marcaes no Formulrio Oficial de Respostas sejam feitas por outra pessoa, salvo em caso de candidato a que tenha sido deferido atendimento especial para a realizao das provas quanto a esse respeito. Neste caso, o candidato ser acompanhado por um agente da Imperial Concursos devidamente treinado. 3.2.11. O preenchimento do Formulrio Oficial de Respostas de inteira responsabilidade do candidato. Em hiptese alguma haver substituio do mesmo. DA REALIZAO DA PROVA OBJETIVA: 3.2.12. As Provas Eliminatrias Objetivas sero realizadas no Municpio de Mantena, Estado de Minas Gerais, no dia, horrio e local a serem divulgados posteriormente pela empresa Organizadora atravs do endereo eletrnico www.imperialconcursos.com.br, conforme Cronograma do Concurso. 3.2.13. A confirmao dos locais de provas ou possvel alterao ser divulgada oportunamente atravs da publicao de Avisos na sede da Prefeitura Municipal de Mantena e no endereo eletrnico: www.imperialconcursos.com.br 3.2.13.1. O candidato dever acompanhar na Prefeitura Municipal e no site da empresa Organizadora, a publicao do Comunicado de Convocao para Provas. 3.2.13.2. O candidato cuja inscrio no for homologada dever entrar em contato com a Imperial Concursos Ltda, pelo telefone (0XX31) 3213.2782, de segunda a sexta-feira, teis, das 09:00 s 17:00 horas (horrio de Braslia) ou se informar no site www.imperialconcursos.com.br, em at trs dias teis aps a divulgao. 3.2.14. No haver segunda chamada para a realizao da Prova Eliminatria Objetiva ou quaisquer outras provas deste concurso. 3.2.15. Em hiptese alguma ser realizada prova fora do local ou do horrio determinado. 3.2.16. A inviolabilidade das provas ser comprovada no momento do rompimento dos lacres dos envelopes, mediante termo formal e na presena de, no mnimo, dois candidatos, aleatoriamente convidados, nos locais de realizao das provas.

3.2.17. Ser eliminado deste Concurso Pblico o candidato que incorrer nas seguintes situaes: a) apresentar-se no local de prova aps o fechamento dos portes; b) tratar com falta de urbanidade examinadores, auxiliares, fiscais ou autoridades presentes; c) estabelecer comunicao com outros candidatos ou com pessoas estranhas, por qualquer meio; d) usar de meios ilcitos para obter vantagem para si ou para outros; e) portar arma(s) no local de realizao das provas, mesmo que possua o respectivo porte; f) portar, mesmo que desligados, ou fazer uso de qualquer equipamento eletrnico, como relgio digital, calculadora, walkman, notebook, palm-top, tablet, agenda eletrnica, gravador ou outros similares, ou de instrumentos de comunicao interna ou externa, tais como telefone celular, bipe, pagers, entre outros, durante o perodo de realizao das provas; g) fazer uso de livros, cdigos, manuais, impressos e anotaes; h) deixar de atender s normas contidas nos Cadernos de Prova, na Folha de Respostas e demais orientaes expedidas pela Empresa Organizadora; i) deixar de entregar ao Fiscal de Sala, aps o trmino das provas ou findo o horrio limite para a sua realizao, o Caderno de Prova e a Folha de Resposta, devidamente preenchida e assinada. 3.2.17.1. Caso ocorram quaisquer das situaes previstas no item anterior, ser lavrada a ocorrncia pela Imperial Concursos na "Ata de Ocorrncias do Concurso" que ser enviada Comisso Supervisora do Concurso, nomeada pela Prefeitura Municipal, para a providncia prevista no item anterior. 3.2.17.2. Os objetos ou documentos perdidos durante a realizao das provas, que porventura venham a ser entregues na Imperial Concursos, sero guardados pelo prazo de 30 (trinta) dias, aps o que, ento, sero encaminhados Seo de Achados e Perdidos dos Correios. 3.2.17.3 Durante o perodo de realizao das provas, no ser permitida a utilizao de bons, chapus e similares. 3.2.18. O candidato dever comparecer ao local da realizao da prova com antecedncia mnima de 60 (sessenta) minutos, portando caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, o Comprovante de Inscrio e a documentao oficial de que trata o subitem seguinte. 3.2.19. O ingresso do candidato na sala onde se realizar a prova somente ser permitido mediante a apresentao do comprovante de inscrio e do documento original de identidade com foto ou outro de igual valor legal. Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos, etc.); Passaporte; Certificado de Reservista; Carteiras Funcionais do Ministrio Pblico; Carteiras Funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade; Carteira de Trabalho; Carteira Nacional de Habilitao com foto.

3.2.20. No sero aceitos documentos de identidade, ou outro de igual valor legal, ilegveis, danificados ou identificveis. 3.2.21. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia das realizaes das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 90 (noventa) dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados e de assinatura em formulrio prprio. Em caso de perda do carto de inscrio no dia da prova, o candidato dever procurar a coordenao do concurso no local de sua realizao. A inobservncia destas prescries importar na proibio ao candidato de ingressar no local da prova e em sua automtica eliminao do concurso, assegurado o contraditrio e a ampla defesa com os meios e recursos a ela inerentes. 3.2.22. Por motivo de segurana, o candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no mnimo, uma hora aps o seu incio. 3.2.23. Ao trmino da prova, o candidato entregar ao Fiscal de Sala o Formulrio Oficial de Respostas, devidamente preenchido e assinado, que ser conferido com o respectivo Comprovante de Inscrio, retendo para si o formulrio rascunho que lhe ser disponibilizado, para a anotao de suas respostas e futura conferncia com o "Gabarito Oficial". 3.2.23.2. O candidato dever entregar junto com o Formulrio Oficial de Resposta o caderno de Provas Obrigatoriamente, com no mnimo uma hora de prova. 3.2.24. Na leitura da Folha de Respostas ser atribuda nota zero questo com mais de uma alternativa assinalada ou sem alternativa assinalada. 3.2.24.1. Ser considerada nula a Folha de Respostas que estiver marcada e escrita, lpis, bem como a que contiver qualquer forma de identificao do candidato fora do lugar especificadamente indicado para tal finalidade. 3.2.25. O Gabarito Oficial ser divulgado no primeiro dia til subseqente a realizao da prova objetiva. 3.2.26. Ser considerado ausente o candidato que deixar de assinar a Lista de Presena ou Formulrio Oficial de Respostas. 3.2.27. Os trs ltimos candidatos de cada sala devero permanecer no local de aplicao das provas at que o ltimo candidato a tenha concludo, a fim de assistirem ao lacre dos envelopes de Gabaritos. 3.2.27.1. Aps o lacre, os referidos candidatos e o fiscal de sala deixaro o local de provas juntos. 3.2.28. O candidato que se retirar do ambiente de prova no poder retornar em hiptese alguma. 3.2.29. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das provas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo das provas e/ou aos critrios de avaliao.

3.2.30. No ser permitida, durante a realizao das provas, a entrada e/ou permanncia de pessoas no autorizadas pela IMPERIAL nos locais de realizao das provas, observado o previsto no item 2.1.8.1. 3.3. DOS TTULOS 3.3.1. Os ttulos, de carter classificatrio, somente para os cargos de nvel superior, obedecero aos seguintes critrios de pontuao, sendo atribudos no mximo, 06 pontos:
QUADRO DE TTULOS ITEM 01 02 03 CERTIFICADO Ps-graduao Mestrado ou especialista Doutorado DURAO Mnimo de 360 h MXIMO DE CERTIFICADOS 01 (um) 01 (um) 01 (um) PONTOS POR TTULO 01 ponto 02 pontos 03 pontos

3.3.2 Sero

considerados

vlidos

para

efeitos

de

contagem

de

pontos,

os

Ttulos/Certificados obtidos em instituio de ensino reconhecida pelo MEC. 3.3.3 Os pontos atribudos aos Certificados sero considerados exclusivamente para efeito de classificao. 3.3.4. Os Certificados entregues guardaro direta relao com as atribuies dos cargos em Concurso. Somente sero considerados os ttulos que tiverem correlao com a rea do cargo pretendido. 3.3.5 No sero atribudos pontos aos certificados entregues como requisito mnimo para inscrio. 3.3.6. No sero atribudos pontos aos certificados entregues sem especificao clara da carga horria. 3.3.7. Os Ttulos/Certificados autenticados devero ser entregues pessoalmente ou postados via sedex ou com AR para o endereo da empresa organizadora do concurso, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG ou entregues na sede da Prefeitura Municipal, situada na Avenida Jos Mol, n. 216, 1 andar, Centro, Mantena / MG, CEP: 35.290/000 a Comisso Supervisora do Concurso Pblico n. 001/2012. O perodo da entrega dos ttulos at a data de realizao das provas. 3.3.8 Os ttulos autenticados devero seguir rigorosamente a ordem prevista no QUADRO I, acompanhados do Recibo de Entrega de Ttulos/Certificados, devidamente preenchido, datado e assinado pelo candidato, conforme modelo a seguir: Entrega de Ttulos Certificados Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Mantena /MG- Edital 001/2012 N de inscrio ______________ CPF: __________________________ Data de nascimento: ____/____/____ Nome Cdigo Descrio e dos descrio Ttulos (1 do do cargo por candidato: pretendido: linha): __________________________________________________________ __________________________________________ ttulo/certificado __________________________________

Local

Data:

_________________________________________________,

____/____/____ _____________________ Assinatura: 3.3.10 Ser de responsabilidade exclusiva do candidato a entrega da documentao respectiva, no sendo aceitos ttulos entregues via fax ou internet. Em hiptese alguma a documentao referente a ttulos ser devolvida aos candidatos aps a realizao do concurso. 3.3.11 Sero recusados, liminarmente, os ttulos que no atenderem s exigncias deste Edital. 3.4 DA PROVA PRTICA 3.4.1 As provas prticas de carter eliminatrio constituem a segunda etapa do Concurso para os candidatos aprovados para o cargo MOTORISTA DE AMBULNCIA, MOTORISTA I, MOTORISTA II, OPERADOR DE MQUINAS RETROESCAVADEIRA. 3.4.2 As Provas Prticas obedecero s seguintes disposies: a) somente realizaro prova prtica os candidatos aprovados na prova objetiva, nos termos do item 3.1.4, deste Edital, classificados em at 3 vezes o nmero de vagas especificadas para o cargo, conforme a divulgao do Resultado Provisrio do Concurso, de que trata o item 4.2 deste Edital; b) Sero realizadas conforme cronograma do Concurso, atravs de convocao, em local e horrio previamente comunicados por meio de publicao nos quadros de avisos da Prefeitura Municipal de Mantena e no endereo eletrnico da Empresa organizadora; c) Sero coordenadas pela empresa Imperial Concursos Ltda, devendo, entretanto, ser aplicada e julgada por especialistas da rea, ao qual compete diagnosticar as notas de cada candidato para efeitos classificatrios. 3.4.3. Os candidatos que no realizarem a respectiva prova prtica sero automaticamente eliminados. 3.4.3.1 Tambm sero automaticamente eliminados os candidatos que no forem classificados para a realizao da prova prtica, na forma da alnea "a", do item 3.3.3 deste Edital. 3.4.4 O resultado ser publicado com a denominao de "Resultado Prova Pratica", nos termos do item 4.3, deste Edital, ao qual caber recurso nos prazos e modos estabelecidos no item 5 deste edital. DA REALIZAO DA PROVA PRTICA 3.4.5.1 Os critrios para a realizao da prova prtica, considerando aptos os candidatos, sero os seguintes:
Operao de Veculo especialmente disponibilizado para este fim, compatvel com a habilitao, consistindo a prova em: 1-) estacionar em vaga delimitada por balizas removveis 2-) conduzir o veculo em via pbica urbana ou rural. Motorista Sero observados os seguintes aspectos: 1- A postura do candidato e seu trato com a mquina 2- ateno e segurana 3- a desenvoltura do deslocamento e execuo da mquina

4- sua performance inicial e final da execuo

Operador de Mquinas Retroescavadeira

Operao de mquina especialmente disponibilizada para este fim, compatvel com a habilitao, com tempo estabelecido em no MXIMO 10(dez) minutos consistindo demonstrar habilidade em cortar barranco em um espao mximo de 200m2 (duzentos metros quadrados), Operao de mquina especialmente disponibilizada para este fim, compatvel com a habilitao, com tempo estabelecido em 20(vinte) minutos consistindo a sua prova em carregar o caminho utilizando-se da p carregadeira. Sero observados os seguintes aspectos: 1) A postura do candidato e seu trato com a mquina 2) Ateno e segurana 3) A desenvoltura do deslocamento e execuo da mquina 4) Performance inicial e final da execuo

3.4.6. A convocao ser feita conforme Cronograma do Concurso, atravs de listagem disponvel no site da organizadora e no quadro de avisos da Prefeitura Municipal. de responsabilidade do candidato a correta identificao e comparecimento na data e locais determinados pela convocao. Ser exigida a apresentao de habilitao compatvel no momento da prova prtica. 3.4.7 A Prova Prtica ter o valor total de 12 pontos. O candidato que no obtiver no mnimo 50% da prova prtica ser automaticamente reprovado. 4. DA CLASSIFICAO E DOS RESULTADOS 4.1. DA CLASSIFICAO PROVISRIA 4.1.1. A classificao provisria do Concurso Pblico ser divulgada sob a denominao de "Resultado Provisrio", com os nomes dos candidatos na ordem decrescente dos resultados obtidos na Prova Eliminatria Objetiva, contendo as pontuaes dos candidatos aprovados, reprovados, em cada disciplina. 4.1.2. Estar provisoriamente aprovado no Concurso o candidato que obtiver, na Prova Eliminatria Objetiva, a pontuao mnima exigida no item 3.1.4. 4.3. DA CLASSIFICAO FINAL 4.3.1. A classificao final do Concurso Pblico ser divulgada sob a denominao de "Resultado Final", separado por cargos e classificado na ordem decrescente dos resultados apurados. 4.3.2. O Resultado Final discriminar a pontuao obtida na Prova Objetiva, e o resultado da prova prtica e, ainda, a pontuao obtida na apresentao de ttulos, sendo decorrente da soma das respectivas pontuaes, contendo os nomes, os nmeros de inscrio e a classificao final dos candidatos aprovados, reprovados e ausentes. 4.3.3. O candidato que estiver dentro da quantidade de vagas estabelecidas neste Edital, na ordem de classificao, ser chamado de APROVADO e os demais classificados, sero chamados de EXCEDENTES. 4.4. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE 4.4.1. Verificando-se a ocorrncia de empate no total dos pontos apurados, ter preferncia na ordem de classificao, sucessivamente, o candidato que: a) Tiver idade igual ou superior a sessenta anos, conforme artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso;

b) Obtiver maior nota na disciplina especfica; se houver; c) Obtiver maior nota na disciplina de portugus; d) Obtiver maior nota na prova de matemtica, se houver; e) Obtiver maior nota na prova de noes de administrao pblica, se houver; f) Obtiver maior nota na prova de sade pblica, se houver; g) Obtiver maior nota na prova de noes de informtica, se houver; h) Persistindo o empate, ser dada preferncia ao candidato de idade mais elevada. 4.5. DA PUBLICAO DOS RESULTADOS 4.5.1. A divulgao do Resultado Provisrio, do Resultado da Titulao e do Resultado Final, bem como do Gabarito Oficial, ser feita no quadro de aviso da Prefeitura Municipal de Mantena, atravs do endereo eletrnico: www.imperialconcursos.com.br. 4.5.2. A contagem dos prazos de que trata este Edital ser estritamente ligada s datas de publicao dos Resultados e do Gabarito Oficial realizados pela Prefeitura Municipal em seu quadro de aviso, ficando o site citado no item 4.5.1 apenas como auxilio aos candidatos. 4.5.3. A divulgao do Resultado Provisrio, do Resultado da Titulao, bem como do Resultado Final deste Concurso se dar conforme Cronograma, contados a partir do trmino do prazo para apresentao dos recursos em face do Gabarito Oficial e do Resultado contestado. Caso haja alterao do resultado provisrio em virtude de recursos, ser divulgada nova classificao. 4.5.4. de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento dos Resultados deste Concurso. 5. DOS RECURSOS 5.1. Caber a interposio de recurso para a Empresa Organizadora do certame, em nica e ltima instncia, sem efeito suspensivo, desde que interposto no prazo estabelecido neste Edital, aps a divulgao do evento referente a: a) Edital; b) Processo de Inscrio / Iseno; c) s questes, gabarito, resultado das provas objetivas de mltipla escolha; d) Erros de clculo das notas do resultado final; e) Das decises proferidas durante o concurso que tenham repercusso na esfera de direitos dos candidatos. 5.2. Os recursos devero ser interpostos por escrito, datilografados ou impressos, no prazo mximo de 03 (Trs) dias teis contados da data da divulgao do resultado, nos moldes do Anexo V deste edital. 5.3. Os recursos devem ser endereados Comisso Supervisora do Concurso Pblico n. 001/2012, mediante protocolo na Prefeitura Municipal de Mantena, situada na Avenida Jos Mol, n. 216, 1 andar, Centro, Mantena/MG, CEP: 35.290/000, ou enviados via correio (SEDEX com aviso de recebimento) empresa organizadora, situada a Rua Synval Ladeira, n 100, Bairro Cachoeirinha, Cep.: 31.150-050, Belo Horizonte - MG endereados Comisso de Fiscalizao. 5.4. No sero conhecidos os recursos:

a) interpostos coletivamente; b) sem a devida fundamentao; c) via fax ou internet; d) intempestivos. 5.5. Os recursos sero analisados pela Imperial Concursos Ltda, sendo de sua competncia conhecer e julgar os recursos. 5.6. No sero aceitos pedidos de reviso de recursos definitivos, visto que trata-se de carter terminativo, no sendo objeto de reexame. 5.7. O julgamento dos recursos ser divulgado no quadro de Aviso da Prefeitura Municipal de Mantena e atravs do endereo eletrnico: www.imperialconcursos.com.br, conforme Cronograma. No sero encaminhadas respostas individuais aos candidatos. 5.8. Se da anlise dos Recursos resultar a anulao de qualquer das questes, os pontos referentes a esta sero distribudos para todos os candidatos que realizaram a prova objetiva, independentemente de interposio de recursos.. 5.9. Se houver alterao, por fora de recursos, de gabarito oficial, essa alterao valer para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido, podendo gerar nova classificao. 5.10. Os candidatos que haviam recebido pontos nas questes anuladas, aps os recursos tero esses pontos mantidos, sem receber pontuao a mais. 5.11 Alterado o gabarito oficial pela Comisso Examinadora, de ofcio ou por fora de provimento de recurso, a prova ser corrigida de acordo com o novo gabarito. 5.12. Na ocorrncia do disposto nos itens 5.8, 5.9, 5.10 e 5.11, poder haver alterao da classificao inicial obtida pelo candidato para uma classificao superior ou inferior ou, ainda, se for o caso, poder ocorrer a desclassificao do candidato que no obtiver a nota mnima exigida para as provas. 6. DA NOMEAO E DA POSSE 6.1. A nomeao dos candidatos aprovados no Concurso Pblico obedecer rigorosamente ordem de classificao apurada no Resultado Final. 6.2. No podero ser nomeados os candidatos aprovados neste concurso antes de findada a nomeao de eventuais candidatos aprovados em concurso anterior. 6.3. A aprovao, a classificao e a adequao ao cargo geram, para os candidatos aprovados dentro do nmero de vagas especificadas no Edital, o direito nomeao, a serem realizadas no perodo de validade do Concurso Pblico. 6.4. A designao da data para o incio do exerccio ser estabelecida pela Administrao Municipal. 6.5. Todos os candidatos nomeados sero submetidos, para o efeito de posse, a exame mdico oficial realizado por profissionais credenciados pela Prefeitura Municipal, que emitiro Laudo Mdico decisivo sobre a regularidade ou no das condies fsicas e mentais do candidato para o desempenho do cargo. 6.6. O candidato regularmente nomeado dever apresentar Administrao, no prazo mximo de 30 (trinta) dias teis, em original e cpia ou em cpias autenticadas em cartrio, sob pena de eliminao, os seguintes documentos:

a) CPF; b) Ttulo de eleitor, com comprovante de votao na ltima eleio, nos dois turnos, quando houver; c) Certificado de reservista, se do sexo masculino; d) Carteira de identidade; e) PIS ou PASEP, se tiver; f) Comprovante de residncia; g) Declarao de bens e valores que constituem o seu patrimnio e, se casado, do cnjuge; h) Declarao quanto ao exerccio ou no de outro cargo, emprego ou funo pblica e quanto ao recebimento de proventos decorrentes de aposentadoria e/ou penses; i) Laudo mdico favorvel, fornecido por mdico credenciado pela Prefeitura Municipal Mantena; j) Fotocpia autenticada dos documentos de habilitao exigidos para o cargo ao qual concorreu; k) 2 (duas) fotografias 3x4 recentes. l) comprovante de escolaridade. 6.7. O candidato que, por qualquer motivo, no se apresentar para a posse no prazo de que trata o subitem anterior perder o direito vaga, sendo convocado outro candidato aprovado, respeitada a ordem de classificao. 7. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NO CARGO 7.1. O candidato aprovado no Concurso Pblico de que trata este Edital ser investido no cargo respectivo se atendidas as seguintes exigncias: a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado, ou cidado portugus, a quem tenha sido deferida a igualdade de direitos de que trata o artigo 12, 1, da Constituio Federal. b) Estar em dia com as obrigaes eleitorais. c) Estar em dia com as obrigaes militares, se do sexo masculino. d) Ter no mnimo 18 (dezoito) anos completos na data da posse. e) Possuir a habilitao exigida para o cargo pretendido, no momento da posse. f) No ser ocupante de outro cargo pblico, salvo o que dispe o inciso XVI, do artigo 37, da CF/88; g) Ter sido aprovado no concurso, na forma estabelecida neste edital. 7.2. Decair do direito de tomar posse o candidato que deixar de comprovar qualquer um dos requisitos supra mencionados no prazo legal. 8. DAS DISPOSIES GERAIS 8.1. O Concurso Pblico regido por este Edital ter prazo de validade de 02 (dois) anos, a contar da data de sua homologao, podendo ser prorrogado uma nica vez, por igual perodo, a critrio da Prefeitura Municipal. 8.2. Somente se abrir novo Concurso Pblico, antes de expirado o prazo de validade do presente, caso no existam candidatos aprovados e classificados para o preenchimento das vagas oferecidas ou que venham a surgir, nos termos da legislao pertinente.

8.3. O candidato aprovado dever manter endereo atualizado junto Prefeitura Municipal de Mantena /MG durante o prazo de validade deste Concurso Pblico, sob pena de, em assim no o fazendo, perder o direito nomeao ou posse, conforme o caso, aps 03 (trs) convocaes formalmente registradas, se frustradas. 8.4. A inscrio do candidato importar no conhecimento prvio deste Edital e na aceitao das condies do Concurso Pblico, tais como se acham estabelecidas. 8.5. Ser excludo do Concurso Pblico, em qualquer de suas fases, o candidato que: a) Agir com descortesia, violncia verbal ou fsica, ameaar, constranger ou ofender quaisquer dos membros da Comisso Supervisora do Concurso Pblico ou da equipe de aplicao de provas. b) For surpreendido no momento da realizao das provas em comunicao com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outra forma vedada neste edital, bem como utilizando livros, cadernos, apostilas, anotaes, impressos ou equipamentos eletrnicos. c) Valendo-se da condio de servidor pblico, tentar utilizar-se de meios fraudulentos para obter vantagem em proveito prprio ou para terceiros; d) Afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de um fiscal; e) Ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o Caderno de Provas e o Formulrio Oficial de Respostas; f) Perturbar a ordem dos trabalhos 8.6. Fica expressamente proibida a participao dos membros da Comisso de que trata o subitem 1.1 como candidatos s vagas disponibilizadas no presente Concurso, o mesmo se verificando no tocante s pessoas que direta ou indiretamente participaram do processo de inscrio, sejam servidores municipais ou no. 8.7. O resumo deste edital ser publicado no Dirio Oficial do Estado, na sede da Prefeitura Municipal de Mantena /MG e no endereo eletrnico www.imperialconcursos.com.br 8.7.1. O prazo para impugnao dos termos deste Edital de 03 (trs) dias teis, contados da data de sua publicao no Dirio Oficial do Estado. 8.8. A publicao oficial de ato referente a este Concurso Pblico ser realizada mediante afixao de Comunicado Oficial no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal de Mantena /MG, Dirio Oficial do Estado quando necessrio, e atravs do endereo eletrnico:www.imperialconcursos.com.br, ficando reservado Comisso Supervisora do Concurso Pblico o direito de utilizar-se de qualquer outro meio de comunicao que julgar necessrio, independente de prvio aviso. 8.9. da inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento da publicao dos atos e resultados referentes a este Concurso Pblico, ressaltando que a contagem dos prazos de que trata este Edital se far a partir da publicao no quadro de aviso da Prefeitura Municipal e no site da empresa organizadora do concurso. 8.10. Reclamaes de candidatos, no dia de realizao da prova objetiva, sobre a existncia de erro em questes de prova, mesmo que por suposio, somente sero conhecidas quando comunicadas, registradas e assinadas pelo candidato e pelo fiscal de

provas em formulrio prprio de ocorrncias disponvel para este fim na ocasio da realizao da prova. Dever protocolar recurso com referncia bibliogrfica, justificando as razes do seu inconformismo. 8.10.1. As novas regras ortogrficas sero cobradas apenas para os cargos de ANALISTA DE EDUCAO BSICA, PROFESSOR DA EDUCAO BSICA I, PROFESSOR DA EDUCAO BSICA II - CINCIAS E PROFESSOR DA EDUCAO BSICA II EDUCAO FSICA. 8.11. Os prazos estabelecidos neste edital so preclusivos, contnuos e comuns a todos os candidatos. 8.12. No sero fornecidas, por via telefnica ou postal, informaes quanto confirmao de inscrio, locais de provas ou classificao de candidatos no Concurso Pblico, devendo ser observado o que estabelecido pelo item 8.9. 8.13. A Imperial Concursos Ltda. no emitir certificados ou declaraes de aprovao neste concurso, valendo, como tal, as publicaes oficiais. 8.14. A Prefeitura Municipal de Mantena /MG ser responsvel pela guarda dos arquivos deste Concurso Pblico, sendo de 05 (cinco) anos o prazo para guarda de documentos referentes constituio de bancas examinadoras, editais, exemplares nicos de provas, gabaritos, resultados e recursos; e de 06 (seis) anos o prazo para guarda dos arquivos referentes s provas, ttulos, testes psicotcnicos e exames mdicos. 8.15. Maiores informaes podero ser obtidas na Imperial Concursos Ltda., com sede na Rua Synval Ladeira n. 100, bairro Cachoeirinha, Belo Horizonte, CEP: 31.150-050, Minas Gerais, pelo telefone (31) 32132782, pelo e-mail contato@imperialconcursos.com.br ou pelo sitewww.imperialconcursos.com.br. 8.16. Os casos omissos ou duvidosos sero resolvidos pela Comisso Supervisora do Concurso Pblico n. 001/2012, da Prefeitura Municipal de Mantena, Minas Gerais. 8.17. Caber ao Prefeito Municipal a homologao do resultado final do Concurso Pblico, aps transpostas todas as fases descritas neste Edital. Aps a homologao, todas as informaes sero fornecidas pela Prefeitura Municipal. 8.18. A publicao da homologao do resultado final ser feita atravs do quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Mantena /MG no endereo eletrnico www.imperialconcursos.com.br, bem como no Jornal de Circulao Local, no site da organizadora e o extrato, na Imprensa Oficial. Mantena, ANEXO I CRONOGRAMA DO CONCURSO PBLICO
ITEM 1 2 3 4 Incio das Inscries. Trmino das Inscries. Divulgao das homologaes das inscries, locais e horrios das Provas Objetivas na Prefeitura Municipal de Mantena e no site www.imperialconcursos.com.br Realizao das Provas Objetivas. ATIVIDADE DATA 27/06/2012 26/07/2012 06/08/2012 19/08/2012

27

de

Abril

de

2012.

Maurcio Toledo Jacob

5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Divulgao dos gabaritos oficiais das Provas Objetivas na Prefeitura Municipal de Mantena e no site www.imperialconcursos.com.br Prazo de Recurso referente aos Gabaritos Oficiais das Provas Objetivas. Respostas aos recursos interpostos pelos candidatos. Resultado das Provas Objetivas e Provas de Ttulos. Prazo de Recursos referentes aos resultados das Provas Objetivas e Ttulos. Convocao para as provas prticas Aplicao das provas prticas Resultado das provas prticas Prazo de Recurso referente aos resultados das Provas Prticas. Respostas aos recursos interpostos pelos candidatos. Divulgao do resultado final do Concurso Pblico.

20/08/2012 20 a 23/08/2012 06/09/2012 06/09/2012 06 a 11/09/2012 10/09/2012 16/09/2012 17/09/2012 18 a 20/09/2012 24/09/2012 24/09/2012

ANEXO II AGENTE ADMINISTRATIVO - Executar tarefas administrativas a nvel de 2 grau nos diversos setores da prefeitura, efetuando levantamentos, anlise de dados, expedientes em processos, clculos, digitao e operao de sistemas, etc. - Atendimento ao pblico em geral; - Compor comisses de trabalho, para as quais tenha sido nomeado por ato administrativo; - Anlise, redao e reviso de processos e correspondncias; - Digitao de documentos em geral; - Operao de sistemas de informtica necessrios ao desempenho da Secretaria em que tenha sido lotado; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas afins; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. AGENTE DE PROGRAMAS SOCIAIS - Realizar cadastros, acompanhamento e visitas das famlias inseridas no programa Bolsa Famlia; - Realizar acolhida dos usurios; - Fazer coleta dos dados cadastrais, realizada por meio do preenchimento e da assinatura do formulrio de cadastramento; - Acompanhar as aes de cadastramento e atualizao cadastral, conferindo os formulrios preenchidos e encaminhando-os reviso ou digitao; - Manter o ambiente fsico e operacional dos clientes, servidores e impressoras, os instalando, configurando e conectando rede local; - Deve administrar o aplicativo, instalando e atualizando os clientes, os servidores, criando grupos e usurios, efetuar cpia de segurana e mant-la em local seguro;

- Executar, no aplicativo, as incluses e alteraes realizadas nos formulrios de cadastramento; - Participar das campanhas de atualizao cadastral na zona rural e urbana; - Fazer o planejamento, relatrios das atividades desenvolvidas; - Realizar tarefas afins. AGENTE DE SADE PSF - Ajudar na soluo dos problemas de sade no Municpio, indicando medidas e providncias, encaminhando ao mdico os casos que julgar sem condies de resolver; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas a critrio do superior imediato. ANALISTA DA EDUCAO BSICA - Exercer atividade profissional nos setores pedaggico, administrativo e de inspeo no campo da educao, na Secretaria Municipal de Educao; - Elaborar, analisar e avaliar planos, programas e projetos pedaggicos; - Coordenar, acompanhar, avaliar e redirecionar a execuo de propostas educacionais; - Elaborar normas, instrues, orientaes para aplicao da legislao relativa a programas e currculos escolares e administrao de pessoal, material, patrimnio e servios; - Elaborar, executar, acompanhar projetos de capacitao de pessoal e treinamentos operacionais nos vrios mbitos da atuao; - Proporcionar assistncia tcnica na elaborao de instrumentos de avaliao do processo educacional; - Elaborar programas, provas e material instrucional para o ensino fundamental e mdio; - Realizar pesquisas e estudos que subsidiem a proposta de polticas, diretrizes e normas educacionais; - Participar da elaborao de planejamentos ou propostas anuais de atividades do setor ou rgo em que atua; - Organizar e produzir dados e informaes educacionais; - Elaborar e acompanhar a execuo de reforma, ampliao e/ou construo da rede fsica de atendimento; - Realizar trabalhos de escriturao contbil, clculo de custos, percias, previses, levantamento, anlise e reviso de balanos e demonstrativos, execuo oramentria e movimentao de contas financeiras e patrimoniais; - Emitir pareceres e relatrios sobre assuntos financeiros e contbeis; - Exercer a inspeo escolar, que compreende: a) Orientar, prestar assistncia e controlar o processo administrativo das escolas e, na forma do regulamento, do seu processo pedaggico; b) Orientar a organizao dos processos de criao, autorizao de funcionamento, reconhecimento e registro de escolas, no mbito de sua rea de atuao; c) Assegurar a regularidade do funcionamento das escolas, em todos os aspectos; - Responsabilizar-se pelo fluxo correto e regular de informaes entre as escolas e Secretaria Municipal de Educao;

- Exercer outras atividades compatveis com a natureza do cargo, previstas na regulamentao aplicvel e de acordo com a poltica pblica educacional. ANALISTA TCNICO DO SERVIO DE SADE - analisar, supervisionar, assessorar os servios tcnicos administrativos nas reas de recursos humanos e materiais, e no acolhimento aos usurios - supervisionar os servios na rea de finanas, no recebimento e na aplicao de recursos, organizao e mtodos, visando elevar o grau de produtividade e eficincia dos planos, programas ou projetos na rea de sade. - acompanhar o planejamento plurianual na rea da sade e os respectivos relatrios de gesto. - dar assessoria tcnica em assuntos de seu campo. - realizar tarefas afins. TCNICO DE ARQUIVO - Planejamento, organizao e direo de servios de arquivo; - Planejamento, orientao e acompanhamento do processo documental e informativo; - Planejamento, orientao e direo das atividades de identificao das espcies documentais e participao no planejamento de novos documentos e controle de multicpias; - Planejamento, organizao e direo de servios ou centro de documentao e informao constitudos de acervos arquivsticos e mistos; - Planejamento, organizao e direo de servios de microfilmagem aplicada aos arquivos; - Orientao do planejamento da automao aplicada aos arquivos; - Orientao quanto classificao, arranjo e descrio de documentos; - Realizar pesquisas relacionadas vida funcional de servidores e encaminhar ao setor competente. ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - Efetuar controle administrativo, digitar, conferir, arquivar e protocolar; - Redigir minutas de projetos de leis, correspondncias, corrigir dados, realizar tarefas administrativas; - Executar tarefas na rea administrativa, com atividades de coordenao, organizao, anlise e controle de complexidade associadas ao ambiente organizacional; - Participar de estudos de aplicao da legislao, projetos de lei, pareceres, estudos de anteprojetos e relatrios em geral, preparando materiais, efetuando levantamentos e desenvolvendo controles administrativos, submetendo-os apreciao do superior; - Analisar e informar processos que tratam de assuntos pertinentes ao setor administrativo, preparando os expedientes (pareceres, despachos, etc.) que se fizerem necessrio, verificando documentos e acompanhando os processos administrativos seguindo critrios estabelecidos. ASSISTENTE SOCIAL - Propor, desenvolver e acompanhar polticas que beneficiem o bem-estar social da comunidade;

- Assessorar a Instituio na elaborao de programas e projetos sociais; - Elaborar e acompanhar a execuo de planos, programas e projetos especficos em sua rea de atuao; - Orientar a comunidade acadmica sobre direitos e deveres, acesso a direitos institudos, rotinas da instituio, servios e recursos sociais; - Orientar sobre normas e aspectos ergonmicos do trabalho; - Organizar cursos, palestras, reunies e eventos tcnicos sociais; - Coletar, sistematizar e interprestar dados; - Realizar estudo scio-econmico de suporte sua rea de atuao; - Pesquisar informaes in loco e denunciar situaes-problema; - Elaborar relatrios, pareceres tcnicos e orientaes sobre rotinas e procedimentos; - Definir critrios e indicadores para instrumentos de avaliao social; - Formular e aplicar instrumentos relativos sua rea de atuao; - Integrar grupos de estudo de casos; - Identificar vagas no mercado de trabalho para colocao de egressos; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. ATENDENTE - Auxiliar o Assistente Social nas atividades em que for solicitado; - Obedecer s regras de segurana e higiene do Trabalho; - Recepcionar o pblico nas ocasies necessrias; - Atender ligaes e anotar recados repassando-os quando solicitado; - Realizar tarefas afins. ATENDENTE DE REGULAO - Atender solicitaes telefnicas da populao; - Anotar informaes colhidas do solicitante, segundo questionrio prprio; - Prestar informaes gerais ao solicitante; - Estabelecer contato com ambulncias e/ou veculo de atendimento pr-hospitalar; - Estabelecer contato com hospitais e servios de sade a fim de colher dados e trocar informaes; - Anotar dados e preencher planilhas e formulrios especficos do servio; - Obedecer aos protocolos de servios; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. ATENDENTE DE SADE - Ajudar na soluo dos problemas de sade no municpio, indicando medidas e providncias, encaminhando ao mdico os caso que julgar sem condies de resolver; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. ATENDENTE DE VIGILNCIA SANITRIA - Atender ao pblico externo e interno prestando informaes, recebendo recados e correspondncias, anotando as informaes que sejam necessrias; - Receber e protocolar documentos externos diversos;

- Atender telefones e administrar chamadas recebidas e solicitadas; - Redigir ou digitar documentos diversos quando solicitados pela chefia imediata; - Estudar o cdigo sanitrio municipal com objetivo de prestar informaes seguras e consistentes a todos os usurios; - Organizar as correspondncias expedidas e/ou recebidas, bem como o arquivo e o cadastro das empresas fiscalizadas; - Sob orientao e superviso do coordenador, realizar funes rotineiras de pequena responsabilidade e complexidade como suporte administrativo burocrtico; - Executar qualquer outra atividade que, por sua natureza, esteja inserida no mbito das atribuies pertinentes ao cargo e rea. AUXILIAR DE ESCRITRIO - Executar tarefas administrativas a nvel primrios nos diversos setores municipais, fazendo arquivo de documentos, entrega de correspondncias e encomendas, pagamento de contas, duplicatas e trabalhos de datilografia; - Prestar servios burocrticos no rgo municipal do SIAI; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. AUXILIAR DE MECNICO - Efetuar pequenos consertos, reparos e troca de peas em veculos e mquinas; - Auxiliar o mecnico em suas tarefas; - Efetuar a manuteno e limpeza do local de trabalho; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. AUXILIAR DE PROFESSOR DE CRECHE - Participar em conjunto com o educador do planejamento, da execuo e da avaliao das atividades propostas s crianas; - Participar da execuo das rotinas dirias, de acordo com a orientao tcnica do educador; - Colaborar e assistir permanentemente o educador no processo de desenvolvimento das atividades tcnico-pedaggicas; - Receber e acatar criteriosamente a orientao e as recomendaes do educador no trato e atendimento clientela; - Auxiliar o educador quanto observao de registros e avaliao do comportamento e desenvolvimento infantil; - Participar juntamente com o educador das reunies com pais e responsveis; - Disponibilizar e preparar os materiais pedaggicos a seres utilizados nas atividades; - Auxiliar nas atividades de recuperao da autoestima, dos valores e da afetividade; - Observar as alteraes fiscais e de comportamento, desestimulando a agressividade; - Estimular a independncia, educar e reeducar quanto aos hbitos alimentares, bem como controlar a ingesto de lquidos e alimentos variados, responsabilizando-se pela alimentao direta das crianas dos berrios; - Cuidar da higiene e do asseio das crianas sob sua responsabilidade; - Dominar noes primrias de sade;

- Ajudar nas terapias ocupacionais e fsicas, aplicando cuidados especiais com deficientes e dependentes; - Acompanhar a clientela em atividades sociais e culturais programadas pela unidade; - Executar outros encargos semelhantes, pertinentes funo. AUXILIAR DE SECRETARIA - Auxiliar a secretaria escolar em todas as atividades da secretaria; - Apoiar os demais setores e secretaria do municpio nos perodos de recessos escolares e/ou quando convocados pela autoridade superior; - Realizar outras tarefas de acordo com as atribuies e da natureza do seu trabalho; - Prestar o devido atendimento ao pblico em geral, alunos e professores; - Manter sigilo sobre assuntos pertinentes ao servio; - Realizar trabalhos de digitao, organizao e ordenao de arquivos de forma a promover o melhor funcionamento, permitindo, em qualquer poca, a verificao da regularidade da vida escolar do aluno e autenticidade dos documentos escolares; - Zelar pelo uso adequado e conservao dos bens materiais distribudos Secretaria; - Organizar e manter atualizados cadastros, arquivos, fichrios, livros e outros instrumentos de escriturao da escola, relativo aos registros funcionais dos servidores e a vida escolar dos alunos; - Realizar trabalhos de digitao. AUXILIAR DE SERVIO DA EDUCAO BSICA - ASB 1 - Realizar trabalhos de limpeza e conservao de locais e de utenslios sob sua guarda, zelando pela ordem e higiene em seu setor de trabalho; - Realizar trabalhos de movimentao de mveis, utenslios, aparelhos, correspondncia e de documentos diversos; - Auxiliar em pequenos consertos e mudanas de mveis, bem como carregar e descarregar veculos, quando solicitado; - Realizar trabalhos de preparo e distribuio de alimentos em sua unidade e em eventos e festividades do calendrio escolar; - Servir caf em locais de trabalho; - Abrir e fechar portas de prdios, reparties municipais, responsabilizando-se pelas chaves e pelo horrio de abertura e fechamento dos mesmos; - Exercer atividade no campo da zeladoria em unidade escolar, no rgo central e no Conselho Municipal de Educao; - Relacionar, orar, requisitar materiais e instrumentos necessrios execuo de seu trabalho; - Preparar e distribuir a merenda escolar, mantendo limpo e em ordem o local, zelando pela adequada utilizao e guarda de utenslios e gneros alimentcios; - Realizar pequenos reparos de alvenaria, marcenaria, pintura, eletricidade, instalaes hidrulicas e de mveis e utenslios; - Executar servios simples de jardinagem e agropecuria e atividades afins; - Dirigir veculos de passageiros e carga;

- Manter os veculos e mquinas em condio de conservao e funcionamento, providenciando consertos, abastecimento, lubrificao, limpeza e efetuar pequenos reparos mecnicos; - Realizar trabalhos de protocolo, preparo e seleo, classificao, registro, coleo e arquivamento de processos, documentos, fichas; - Efetuar levantamentos, anotaes, clculos, registros simples de natureza contbil; - Examinar processos e expedientes avulsos, redigir informaes de rotina, atender partes; - Efetuar controle de estocagem, transporte e abastecimento de material; - Identificar defeitos nos aparelhos, providenciando reparos necessrios; - Apoiar os demais setores e secretaria do municpio nos perodos de recessos escolares e/ou quando convocados pela autoridade superior; - Realizar outras tarefas afins de acordo com as atribuies prprias e natureza do seu trabalho. AUXILIAR DE SERVIO DA EDUCAO BSICA -ASB2 - Proceder abertura e fechamento da repartio em horrios determinados, velando pela limpeza e conservao do prdio, mveis e objetos nele existente; - Receber e expedir correspondncias; - Controlar os locais de entrada e sada do prdio e dependncias do local que est designado; - Efetuar registros de ocorrncia extraordinrias; - Comunicar ao seu superior imediato a ocorrncia de qualquer dano causado ao Patrimnio Pblico; -Orientar os visitantes conduzindo-os s reparties competentes; - Obedecer s escalas de servios estabelecidos a atender a convocao para execuo de tarefas compatveis com sua habilidade; - Executar outras tarefas correlatas,determinadas pelo superior imediato. - Fiscalizar o trnsito de pessoas estranhas no recinto escolar; - Auxiliar na manuteno da disciplina geral da escola; - Auxiliar nas tarefas de portaria, guarda e proteo das crianas nas dependncias do estabelecimento de ensino; - Zelar pelas dependncias e instalaes do estabelecimento e material utilizado pelos educando; - Colaborar na organizao de festas cvicas e solenidades escolares; - Atender as solicitaes de professores e alunos; - Receber e transmitir recados dentro de suas atribuies; - Inspecionar aps a sada dos alunos,as salas de aula,a fim de recolher objetos esquecidos, efetuano o recolhimento secretaria; AUXILIAR DE SERVIO DA EDUCAO BSICA - ASB 3 - Fazer a ronda, com intervalos pr-fixados ou no, de bens municipais e locais sob sua vigilncia; - Vigiar prdios, praas, instalaes, equipamentos, depsitos de materiais pertencentes municipalidade, contra roubo, dilapidao, incndio e outros riscos, tomado providncias que o caso exigir;

- Percorrer as dependncias internas, apagando luzes, fechando torneiras, desligando aparelhos, abrindo e fechando portas e portes, responsabilizando-se pelas chaves; - Dar cincia ao chefe imediato de quaisquer anormalidades relacionadas sua funo, identificadas no ambiente de trabalho; - Apoiar os demais setores e secretaria do municpio nos perodos de recessos escolares e/ou quando convocados pela autoridade superior; - Realizar outras tarefas afins, de acordo com as atribuies da Autarquia e da natureza do seu trabalho; - Realizar pequenos reparos em instalaes eltrica, hidrulica, mveis e utenslios; - Executar servios simples de jardinagem, pintura e lubrificao; - Carregar e descarregar veculo quando solicitados; - Relacionar, orar, requisitar materiais e instrumentos necessrios execuo do seu trabalho; - Cumprir a jornada de trabalho estabelecida previamente sendo pontual e assduo. AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS - Organizar o ambiente de trabalho; - Prestar servios em todo setor da Administrao, desde que previamente designado; - Realizar trabalhos de limpeza e higiene na repartio em que estiver lotado; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do Superior Imediato. BORRACHEIRO - Executar servios de consertos e reformas de pneus e cmaras dos veculos e mquinas da Prefeitura; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. CALCETEIRO - Executar servios de calamento das ruas; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. CARPINTEIRO - Construir e reformar mata-burros, pontilhes sobre cursos de gua e depresses acentuadas de terreno, colocando madeira necessria; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. COVEIRO - Cuidar da conservao e limpeza do cemitrio municipal e cavar sepultura; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. DIGITADOR - Digitar textos e planilhas; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas,a critrio do superior imediato.

ENFERMEIRO PSF - Organizar ambiente de trabalho; - Trabalhar em conformidade s boas prticas, normas e procedimentos de biossegurana; Prestar cuidados integrais a pacientes em unidades de maior complexidade tcnica, sob a superviso do Enfermeiro como: Centro Cirrgico, Emergncia, Hematologia, Hemodinmica, Hemodilise, Neonatologia, Obstetrcia, Oncologia, Sala de Recuperao Ps-Anestsica, Urgncia, Unidades de Terapia Intensiva e Unidade Intermediria; Executar tratamentos prescritos e de rotina, nas unidades de internao sob a superviso do Enfermeiro; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. ESPECIALISTA DA EDUCAO BSICA - EEB - Exercer em unidade escolar a superviso do processo didtico como elemento articulador no planejamento, acompanhamento, controle e avaliao das atividades pedaggicas, conforme o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da unidade escolar; - Atuar como elemento articulador das relaes interpessoais internas e externas da escola envolvendo os profissionais, os alunos, seus pais e a comunidade; - Planejar, executar, coordenar cursos, atividades e programas internos de capacitao profissional e treinamento em servio; - Participar da elaborao do calendrio escolar; - Participar e/ou coordenar as atividades do Conselho de Classe; - Exercer outras atividades previstas no regulamento desta Lei e no regimento escolar que integram o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola; - Exercer, em trabalho individual ou em grupo, a orientao, o aconselhamento e o encaminhamento de alunos em sua formao geral e na sondagem de suas aptides especficas; - Atuar como elemento articulador das relaes internas na escola e externas com famlias dos alunos, comunidade e entidades de apoio psicopedaggicas e como ordenador das influncias que incidam sobre a formao do educando; - Exercer atividades de apoio docncia; - Exercer outras atividades previstas no regulamento desta Lei e no regimento escolar que integram o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola. FISCAL DE POSTURA - Fiscalizar obras executadas no municpio, observando existncia de irregularidade, notificando aquelas fora das especificaes; - Fiscalizar locais pblicos e privados, verificando se esto de acordo com as normas de higiene pblica; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. FISIOTERAPEUTA - Examinar pacientes, fazer diagnsticos, prescrever e realizar tratamentos de fisioterapia;

- Requisitar, realizar e interpretar exames; - Orientar e controlar o trabalho de auxiliares de sade; - Estudar, orientar, implantar, coordenar e executar projetos e programas especiais de sade pblica; - Atendimento individual a adultos e crianas; - Atendimento APAE e Terceira Idade; - Desempenhar tarefas afins. GARI - Fazer servio de varrio de ruas e praas do Municpio; - Fazer a limpeza urbana, levando o entulho para locais previamente estabelecidos; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. INSTRUTOR DA BANDA MARCIAL - Responsabilizar-se pela organizao da Banda Municipal; - Realizar inscries,seleo,ensaios,reunies e apresentaes da banda; - Zelar pela manuteno e conservao dos instrumentos e demais pertences da Banda Municipal; - Capacitar e qualificar os integrantes da Banda Municipal; - Manter a disciplina dos participantes em ensaios,reunies e apresentaes da Banda Municipal; - Inscrever e selecionar pessoas para participar da Banda Municipal; - Realizar no mnimo, seis (06) horas por semana,ensaios com os integrantes da banda Municipal,ou a critrio da secretria de cultura; - Incentivar a participao de membros da comunidade na Banda Municipal; - Ficar disponvel fora do horrio de expediente quando o servio assim exigir; - Programar eventos para divulgao, integrao e incentivo dos participantes da banda e da comunidade; -Participar de eventos em outros Municpios; - Executar outras atividades correlatas que lhe forem atribudas. JARDINEIRO - Cuidar dos jardins e reas verdes dos municpios; - Tratar e cuidar de mudas, observando a irrigao e o combate s pragas e molstias que possam aparecer; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. LAVADOR DE VECULOS - Executar servios de lavagem e limpeza dos veculos e mquinas da Prefeitura; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. MECNICO - Reparar e consertar veculos auto-motores como caminhes, nibus, automveis, examinando-os para verificar defeitos e condies de funcionamento;

- Desmontar, montar e regular componentes como motor, transmisso, direo e freio e suspenso, substituindo peas desgastadas, tais como: eixo de manivelas, mancais, mbolos, pinos, anis de segmento, vlvulas, engrenagens, rolamentos, buchas, carburadores, ignio, caixa de direo, etc; - Esmerilar vlvulas, ajustar mancais, regular carburadores, ignio, caixa de direo, etc; - Desmontar e montar motores de mquinas pesadas, tais como: moto-niveladoras, tratores, etc; - Fazer limpeza na mquina e verificar as condies de funcionamento, bem como localizar defeitos, caso no sejam conhecidos; - Recuperar e substituir peas gastas ou danificadas, tais como: eixo de manivelas, mancais, mbolos, pinos, anis de segmento, vlvulas, molas, engrenagens, bombas e bicos injetores; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. MDICO CLNICO GERAL - Atender diversas consultas mdicas nas unidades municipais de sade e/ou hospitais; - Efetuar exames mdicos em escolares e pr-escolares; - Examinar servidores pblicos para fins de ingresso, licena e aposentadoria; - Fazer visitas domiciliares a servidores pblicos municipais para fins de controle de faltas por motivo de doena; - Preencher e assinar laudos de exames e verificao; - Fazer diagnstico e recomendar a teraputica indicada para cada caso; - Prescrever exames laboratoriais; - Encaminhar casos especiais a setores especializados; - Preencher e fazer registros na ficha nica individual do paciente; - Fazer visitas domiciliares; - Atender a urgncias e emergncias; - Acompanhar a remoo de pacientes; - Responsabilizar-se por equipes auxiliares necessrias execuo das atividades prprias do cargo; - Preparar relatrios mensais relativo s atividades do cargo; - Executar outras tarefas correlatas inclusive as editadas no respectivo regulamento da profisso; MDICO GINECOLOGISTA/OBSTETRA - Exerccio de profisso no mbito da administrao municipal; - Observar e cumprir as normas de higiene e de segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato; - Realizar consultas, examinar e efetuar exames necessrios para diagnosticar o paciente; - Encaminhar pacientes a profissional de outras especialidades quando necessrio; - Manter registro de tudo o que diz respeito vida mdica do paciente; - Emitir atestados, laudos e pareceres; - Determinar causa de morte;

- Orientar, coordenar e supervisionar o servio de enfermagem para realizao dos exames atinentes a especialidade; - Prestar assistncia a qualquer pessoa em caso de urgncia mdica. - Comunicar sade pblica casos de doena contagiosa; MDICO PRONTO ATENDIMENTO - Atender diversas consultas mdicas; - Preencher e assinar laudos de exame e verificao; - Fazer diagnstico e recomendar a teraputica indicada para cada caso; - Prescrever exames laboratoriais; - Encaminhar casos especiais a setores especializados; - Atender urgncias e emergncias; - Acompanhar a remoo de pacientes; - Responsabilizar-se por equipes auxiliares necessrias execuo das atividades prprias do cargo; - Executar outras tarefas correlatas inclusive as editadas no respectivo regulamento da profisso; MDICO PSF - Valorizar a relao mdico-paciente e mdico-familia como parte de um processo teraputico e de confiana; - Oportunizar os contatos juntamente com a equipe com indivduos sadios ou doentes,visando abordar os aspectos preventivos e de educao sanitria; - Coordenar e executar em conjunto com demais profissionais,aes bsicas de vigilncia epidemiolgica e sanitria em sua rea de abrangncia; - Executar as aes de assistncia nas reas de ateno a criana,ao adolescente,a mulher,ao trabalhador,ao adulto e ao idoso,realizando tambm atendimentos de primeiros cuidados nas urgncias e pequenas cirurgias ambulatoriais,entre outros; - Promover juntamente com a equipe a qualidade de vida e contribuir para que o meio ambiente seja mais saudvel; - Fazer visitas domiciliares; - Participar ativamente do processo de programao e planejamento das aes e da organizao do processo de trabalho das unidades de sade da famlia; - Supervisionar e coordenar a equipe de sade da famlia quando designado por rgo competente; - Executar tarefas correlatas; MDICO PSIQUIATRA - Realizar atendimento demanda de psiquiatria da Secretaria Municipal de Sade; - Desempenhar funes de medicina preventiva e curativa na rea de psiquiatria; - Prestar assistncia em Sade Mental, realizando atendimentos, exames e diagnsticos em usurios dos servios de sade municipal atravs do ambulatrio da Secretaria de Sade e/ou encaminhados pela rede de ateno primria sade e pelo pronto atendimento; - Prescrever a teraputica, bem como realizar acompanhamento do paciente;

- Prestar atendimento de urgncia pacientes portadores de alteraes mentais e/ou emocionais encaminhados pela rede scioassistencial do municpio; - Desempenhar as atividades de assistncia, promoo e recuperao da sade e habitao social de modo interdisciplinar e intersetorial; - Dar apoio rede de ateno sade municipal; - Apoiar e participar de equipes interdisciplinares dos futuros NASF (Ncleos de Apoio Sade da Famlia); - Discutir com as equipes de ateno bsica e de Sade da famlia os casos identificados que necessitam de ampliao da clnica em relao a questes subjetivas; - Participar como perito na Junta Mdica do Municpio, quando convocado, efetuando avaliaes mdicas periciais dos servidores municipais exarando parecer na sua rea para concluso dos trabalhos da referida junta; - Participar do planejamento, execuo, avalio de planos, projetos e aes conjuntamente com os demais componentes da Secretaria da Sade e Ao Social; - Executar qualquer outra atividade que, por sua natureza, esteja inserida no mbito das atribuies pertinentes ao cargo e rea. MDICO VETERINRIO DE VIGILNCIA SANITRIA - Analisar vistorias realizadas; - Inspecionar e reinspecionar produtos destinados a uso e consumo do pblico no comrcio em geral; - Fiscalizar mercados,feiras,casas comerciais e industrias que lidam com produtos de interesse sade pblica,matadouros e abatedouros; - Efetuar o controle de focos de zooneses - Emitir laudos e pareceres sobre assuntos de sua especialidade; - Fornecer dados estatsticos; - Executar atribuies correlatas. MOTORISTA DE AMBULNCIA - Dirigir a ambulncia municipal, transportando os pacientes e mdicos; - Executar pequenos reparos como troca de pneus, lubrificao entre outros cuidados para a preservao do veculo, mantendo-o sempre em condies de uso; - Observar as normas de trnsito; - Zelar pelo estado geral do veculo, mantendo-o sempre em condies de uso; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. MOTORISTA I - Dirigir veculos leves para transporte de passageiros; - Executar pequenos reparos como troca de pneus, lubrificao entre outros cuidados para a preservao do veculo, mantendo-o sempre em condies de uso; - Orientar a distribuio de cargas no veculo, tomando os necessrios cuidados para a preservao do mesmo; - Observar as normas de trnsito; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato.

MOTORISTA II - Dirigir veculos como caminhes, nibus, etc, para transporte em geral; - Executar pequenos reparos como troca de pneus, lubrificao entre outros cuidados para a preservao do veculo, mantendo-o sempre em condies de uso; - Orientar a distribuio de cargas no veculo, tomando os necessrios cuidados para a preservao do mesmo; - Observar as normas de trnsito; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. NUTRICIONISTA - Coordenar e supervisionar as atividades relativas aos servios e programas de nutrio promovidos pela administrao, analisando carncias alimentares e o conveniente aproveitamento dos recursos dietticos; - Coordenar e supervisionar as atividades relativas ao controle da compra, da estocagem, preparao, conservao e distribuio dos alimentos, a fim de contribuir para a melhoria protica, racionalidade e economicidade dos regimes alimentares nos programas; - Coordenar e supervisionar as atividades relativas s atividades de merendeiras e ajudantes; orientar e supervisionar estagirios e outros profissionais na execuo de seus servios; zelar pela limpeza e conservao de materiais, equipamentos e do local de trabalho; executar outras tarefas de mesma natureza ou nvel de complexidade, associadas sua especialidade e ambiente organizacional. - Elaborar e acompanhar programas de educao nutricional; controlar a estocagem, preparao, conservao e distribuio dos alimentos, garantindo as condies higinicosanitrias; - Supervisionar e avaliar os programas de nutrio em sade pblica e servios de alimentao e diettica junto merenda escolar, creches, postos de sade e outros locais de atividades determinadas pela administrao. - Planejar,organizar,administrar e avaliar unidades de alimentao e nutrio;efetuar controle higinicosanitrio;participar de programas de educao nutricional; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas,a critrio do superior imediato. ODONTLOGO - Examinar os dentes e cavidade bucal, para verificar presena de cries e outras afeces; - Identificar as afeces quanto extenso e profundidade, para estabelecer o plano de tratamento; - Aplicar anestesia, extrair razes e dentes, restaurar cries dentrias, fazer limpeza profiltica, substituir ou restaurar partes de coroa dentria e tratar de infeces da boca; - Fazer percia odonto legal, fornecer laudos; responder a quesitos e dar informaes; - Aconselhar aos clientes os cuidados de higiene; - Preservar ou administrar medicamentos, determinando via oral ou parental; - Diagnosticar a m ocluso;

- Exercer outras atribuies da mesma natureza e mesmo grau de complexidade, de conformidade com determinao superior; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. OPERADOR DE MQUINAS - RETROESCAVADEIRA - Operar a retroescavadeira do Municpio, fazendo seu abastecimento e cuidando para o bom funcionamento; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. OPERRIO - Ajudar na descarga de caminhes; - Auxiliar o oficial de servios na execuo de suas tarefas; - Manter e conservar as estradas municipais, capinando mato e auxiliando; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. PEDREIRO - Levantar paredes, pilares, muros, construir passeios de concreto, cimentar pisos, verificar aclives e declives, assentar marco de janelas e portas; - Verificar as condies de dosagem de massa para aplicao de tijolos, ladrilhos, mosaicos, estaqueamento e outros; - Atender pequenos servios como construo de paredes, desentupimento de redes sanitrias; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. PROFESSOR DA EDUCAO BSICA I - Participar da elaborao, desenvolvimento e avaliao da proposta pedaggica da escola; - Elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo o projeto pedaggico da escola; - Responsabilizar-se pela aprendizagem dos alunos; - Estabelecer e implementar estratgias de atendimento diferenciado a alunos que dele necessitam; - Cumprir a jornada de trabalho prevista; - Participar integralmente dos perodos dedicados ao desenvolvimento profissional; - Colaborar com as atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; - Desincumbir-se das demais tarefas indispensveis ao cumprimento dos fins educacionais da escola e ao processo de aprendizagem; - Informar aos pais e responsveis sobre a vida escolar dos alunos, bem como sobre a execuo da proposta pedaggica da escola; - Elaborar estudos e levantamentos qualitativos e quantitativos indispensveis ao desenvolvimento da turma; - Participar da organizao dos tempos e espaos escolares;

- Participar do processo que envolve o planejamento, elaborao, execuo, controle e avaliao do projeto poltico-pedaggico e do plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola; - Participar da elaborao do calendrio escolar; - Participar da elaborao e implementao de projetos e atividades de articulao e integrao da escola com as famlias dos educandos e com a comunidade escolar; - Participar de cursos, atividades e programas de capacitao profissional, quando convocado ou convidado; - Acompanhar e avaliar sistematicamente seus alunos durante o processo de ensino-aprendizagem; - Exercer outras atividades, previstas no regulamento desta lei e no regimento escolar, que integram o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola. PROFESSOR DA EDUCAO BSICA II - CINCIAS - Participar da elaborao, desenvolvimento e avaliao da proposta pedaggica da escola; - Elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo o projeto pedaggico da escola; - Responsabilizar-se pela aprendizagem dos alunos; - Estabelecer e implementar estratgias de atendimento diferenciado a alunos que dele necessitam; - Cumprir a jornada de trabalho prevista; - Participar integralmente dos perodos dedicados ao desenvolvimento profissional; - Colaborar com as atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; - Desincumbir-se das demais tarefas indispensveis ao cumprimento dos fins educacionais da escola e ao processo de aprendizagem; - Informar aos pais e responsveis sobre a vida escolar dos alunos, bem como sobre a execuo da proposta pedaggica da escola; - Elaborar estudos e levantamentos qualitativos e quantitativos indispensveis ao desenvolvimento da turma; - Participar da organizao dos tempos e espaos escolares; - Participar do processo que envolve o planejamento, elaborao, execuo, controle e avaliao do projeto poltico-pedaggico e do plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola; - Participar da elaborao do calendrio escolar; - Participar da elaborao e implementao de projetos e atividades de articulao e integrao da escola com as famlias dos educandos e com a comunidade escolar; - Participar de cursos, atividades e programas de capacitao profissional, quando convocado ou convidado; - Acompanhar e avaliar sistematicamente seus alunos durante o processo de ensino-aprendizagem; - Exercer outras atividades, previstas no regulamento desta lei e no regimento escolar, que integram o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola. PROFESSOR DA EDUCAO BSICA II - EDUCAO FSICA - Participar da elaborao, desenvolvimento e avaliao da proposta pedaggica da escola;

- Elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo o projeto pedaggico da escola; - Responsabilizar-se pela aprendizagem dos alunos; - Estabelecer e implementar estratgias de atendimento diferenciado a alunos que dele necessitam; - Cumprir a jornada de trabalho prevista; - Participar integralmente dos perodos dedicados ao desenvolvimento profissional; - Colaborar com as atividades de articulao da escola com as famlias e a comunidade; - Desincumbir-se das demais tarefas indispensveis ao cumprimento dos fins educacionais da escola e ao processo de aprendizagem; - Informar aos pais e responsveis sobre a vida escolar dos alunos, bem como sobre a execuo da proposta pedaggica da escola; - Elaborar estudos e levantamentos qualitativos e quantitativos indispensveis ao desenvolvimento da turma; - Participar da organizao dos tempos e espaos escolares; - Participar do processo que envolve o planejamento, elaborao, execuo, controle e avaliao do projeto poltico-pedaggico e do plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola; - Participar da elaborao do calendrio escolar; - Participar da elaborao e implementao de projetos e atividades de articulao e integrao da escola com as famlias dos educandos e com a comunidade escolar; - Participar de cursos, atividades e programas de capacitao profissional, quando convocado ou convidado; - Acompanhar e avaliar sistematicamente seus alunos durante o processo de ensinoaprendizagem; - Exercer outras atividades, previstas no regulamento desta lei e no regimento escolar, que integram o plano de desenvolvimento pedaggico e institucional da escola. PROTOCOLISTA - Receber, protocolar e encaminhar processos e documentos destinados aos setores diversos da municipalidade; - Providenciar o arquivo de todos os processos tramitados; - Calcular taxas de servios executados pela Secretaria Municipal de Obras, tais como aprovao de projetos, certides, habite-se, autorizao para construo de muros e outras correlatas; - Desempenhar outras atribuies que por suas caractersticas se incluam na sua esfera de competncia. PSICLOGO - Prestar assistncia psicolgica aos alunos s escolas da rede municipal; - Prestar assistncia na rea de atuao pessoas carentes; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. SECRETRIO ESCOLAR - Prestar o devido atendimento ao pblico em geral, alunos e professores;

- Manter sigilo sobre assuntos pertinentes ao servio; - Apresentar ao diretor, em tempo hbil, todos os documentos que devem ser assinados; - Organizar a secretaria da escola de forma a promover o melhor funcionamento permitindo, em qualquer poca, a verificao da: A)identidade e regularidade da vida escolar do aluno; B)autenticidade dos documentos escolares. - Zelar pelo uso adequado e conservao dos bens materiais distribudos secretria. - Organizar e manter atualizados cadastros, arquivos, fichrios, livros e outros instrumentos de escriturao da escola, relativo aos registros funcionais dos servidores e a vida escolar dos alunos; - Recolher e encaminhar documentos de servidores necessrios para processo de autorizao junto SER; - Promover ou delegar atividades para o preenchimento de dirios, digitao de formulrios, documentos e correspondncias em geral; - Organizar e manter atualizado o sistema de informaes legais e regulamentares de interesse da escola; - Redigir ofcios, exposies de motivos, atas e outros expedientes; - Coletar, apurar, selecionar, registrar, e consolidar dados para elaborao de informaes e estatstica; - Realizar trabalhos de digitao; - Apoiar os demais setores e secretaria do municpio nos perodos de recessos escolares e/ou quando convocados pela autoridade superior; - Realizar outras tarefas afins de acordo com as atribuies prprias e da natureza do seu trabalho. SOLDADOR - Executar servios de solda eltrica e oxiacetileno, fazendo recuperao de peas, fabricando ferramentas, fazendo emendas e colocando chapas; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. SUPERVISOR DO CADASTRO NICO - Responsvel por receber os formulrios preenchidos e garantir que sejam devidamente digitados no aplicativo de entrada e manuteno de dados; - Realizar a extrao, transmisso, recepo e importao de arquivos e gerar e analisar os tratamentos de multiplicidade no aplicativo, repassando as atualizaes necessrias aos digitadores; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho. TCNICO EM ENFERMAGEM - Prestar assistncia ao paciente, atuando sob superviso de enfermeiro; - Organizar ambiente de trabalho; - Trabalhar em conformidade s boas prticas, normas e procedimentos de biossegurana;

- Prestar cuidados integrais a pacientes em unidades de maior complexidade tcnica, sob a superviso do Enfermeiro como: Centro Cirrgico, Emergncia, Hematologia, Hemodinmica, Hemodilise, Neonatologia, Obstetrcia, Oncologia, Sala de Recuperao Ps-Anestsica, Urgncia, Unidades de Terapia Intensiva e Unidade Intermediria; Executar tratamentos prescritos e de rotina, nas unidades de internao sob a superviso do Enfermeiro; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. TCNICO EM INFORMTICA (SECRETARIA DE EDUCAO) - Determinar a lgica do programa; - Efetuar reparos e manuteno nos PCs e na rede; - Elaborar relatrios sobre questes inerentes sua rea; - Propor e executar alteraes em programas j adotados; - Orientar e coordenar atividades de execuo de rotina; - Acompanhar a implantao de programas; - Codificar as instrues do programa em linguagem compatvel com o equipamento utilizado; - Documentar os programas de acordo com as especificaes do servio de processamento de dados; - Testar criteriosamente os programas; - Elaborar as instrues de execuo do programa para os operadores de computador; - Modificar e manter os programas em uso, a fim de conserv-los adequados s necessidades dos usurios; - Calcular as necessidades de utilizao do computador para execuo do programa; - Auxiliar o responsvel pelo Setor de Processamento de Dados na determinao de solues de problemas afetos a sua rea de atuao; - Manter-se atualizado com relao a novas tcnicas, linguagens e recursos computacionais disponveis; - Apoiar os demais setores e secretaria do municpio nos perodos de recessos escolares e/ou quando convocados pela autoridade superior; - Realizar outras tarefas afins de acordo com as atribuies prprias da natureza do seu trabalho. TCNICO EM SADE BUCAL - Realizar, sob a superviso do cirurgio dentista, procedimentos preventivos nos usurios para o atendimento clnico, como escovao supervisionada, evidenciao de placa bacteriana, aplicao tpica de flor, selantes, raspagem, alisamento e polimento; - Realizar procedimentos reversveis em atividades restauradoras, sob superviso do cirurgio dentista; - Realizar procedimentos coletivos como escovao, supervisionada, evidenciao de placa bacteriana e bochechos fluorados na unidade bsica de sade da famlia e espaos sociais identificados; - Cuidar da manuteno e conservao dos equipamentos odontolgicos;

- Acompanhar e apoiar o desenvolvimento dos trabalhos da equipe de sade da famlia no tocante sade bucal; - Registrar nas fichas, todos os procedimentos de sua competncia realizados; - Executar tarefas correlatas a critrio do seu superior imediato. VIGIA - Executar a vigilncia do patrimnio Pblico; - Efetuar inspees peridicas no patrimnio da prefeitura, observando irregularidades e tomando as medidas corretivas quando necessrio; - Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho; - Executar tarefas correlatas, a critrio do superior imediato. ANEXO III DOS PROGRAMAS DAS DISCIPLINAS E SUGESTES BIBLIOGRFICAS I . LNGUA PORTUGUESA I.I. LNGUA PORTUGUESA - ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO/ALFABETIZADO (1 Grau Incompleto) Leitura, compreenso e interpretao de texto; Alfabeto e ordem alfabtica, vogais e consoantes; Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e slaba tnica; Sinnimos e antnimos; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo: Frases: afirmativa, negativa, interrogativa e exclamativa; Sinais de pontuao = ponto-final, pontoe-vrgula, ponto-de-exclamao, ponto-de-interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula; Ortografia = observar o emprego de c/, m antes de p/b, ch, x, r/rr, s/ss, g/j, h, z, sc, lh, nh, u/l intercalado, e/i, o/u; Substantivo = comum, prprio, coletivo, concreto, abstrato, primitivo, derivado, simples e composto; masculino e feminino; singular e plural; diminutivo e aumentativo; Artigo definido e indefinido; Adjetivo = flexo do adjetivo, adjetivo ptrio e locuo adjetiva; Numeral = classificaes e flexes; Pronomes = pessoais retos, oblquos e de tratamento, possessivos, demonstrativos, indefinidos e interrogativos; Verbo = presente, passado e futuro; 1 / 2/ 3 pessoa do singular e plural; infinitivo, 1/ 2/ 3 conjugaes; Preposio; Interjeio; Advrbio; Conjuno. Sujeito e predicado = noes preliminares. Sugestes Bibliogrficas: 1.TERRA,Ernani , NICOLA, Jos de .Gramtica de Hoje.So Paulo: Scipione. 1999. 2. TUFANO, Douglas. Gramtica Fundamental - (4 volumes , do 2 ao 5 ano) So Paulo: Editora Moderna. 2006 3.Livros didticos de Lngua Portuguesa do Ensino Fundamental do 2 ao 5 ano. I.II - LNGUA PORTUGUESA - ENSINO FUNDAMENTAL (1 Grau Completo) Leitura, compreenso e interpretao de texto; Anlise semntica = valor que a palavra adquire no contexto, sinnimos, antnimos, parnimos e homnimos; Tipos de composio textual; linguagem denotativa e conotativa; Variantes lingsticas; linguagem oral e linguagem escrita; formal e informal; gria; Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e slaba tnica; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; regras de acentuao; ocorrncia da crase; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo; Ortografia; Pontuao = Empregar corretamente: pontofinal, ponto-e-vrgula, ponto-de-exclamao, ponto-de-interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula; Frases: tipos de frase; orao; perodo

simples e composto por coordenao e subordinao; Classes de palavras: Substantivos = tipos de substantivos, flexo dos substantivos em gnero, nmero e grau; Artigos = definidos e indefinidos; Adjetivos = classificao dos adjetivos, flexo dos adjetivos, adjetivos ptrios e locuo adjetiva; Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo; Numerais = flexo dos numerais e emprego; Preposies; Conjunes; Interjeies; Advrbios. Sujeito = tipos de sujeito; Predicado = tipos de predicado; Complemento verbal e nominal; Aposto; Vocativo; Concordncia nominal e verbal; Regncia nominal e verbal: Colocao pronominal; Estrutura e formao das palavras. Sugestes Bibliogrficas: 1) CEGALLA, Domingos Paschoal. Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Nacional, 2008. 2) CIPRO NETO, Pasquale; INFANTE, Ulisses. Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Scipione, 2008.3) FARACO, Carlos Emlio; MOURA, Francisco Marto de. Gramtica. So Paulo: tica, 1999. 4) MESQUITA, Roberto melo - Gramtica da Lngua Portuguesa .So Pauo: Saraiva ,2008 5) NICOLA, Jos de; INFANTE, Ulisses. Gramtica Contempornea da Lngua Portuguesa.. So Paulo: Scipione, 1989 6) Livros do Ensino Fundamental do 5 ao 9 ano. I.III. LNGUA PORTUGUESA - NVEL MDIO (2 Grau Completo) Leitura, compreenso e interpretao de texto; Elementos da comunicao e as funes de linguagem; Anlise semntica = valor que a palavra adquire no contexto, sinnimos, antnimos, parnimos e homnimos; Tipos de composio textual; elementos da estrutura narrativa; elementos da estrutura dissertativa; coeso e coerncia textual; descrio objetiva e subjetiva; Linguagem denotativa e conotativa; figuras e vcios de linguagem; Variantes lingusticas; linguagem oral e linguagem escrita; formal e informal; gria; Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e slaba tnica; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; regras de acentuao; ocorrncia da crase; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo; Ortografia; Pontuao = Empregar corretamente: ponto-final, ponto-e-vrgula, ponto de exclamao, ponto de interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula. Classes de palavras: 1.Substantivos = tipos de substantivos, flexo dos substantivos em gnero, nmero e grau; 2. Artigos = definidos e indefinidos; 3. Adjetivos = classificao dos adjetivos, flexo dos adjetivos, adjetivos ptrios e locuo adjetiva; 4.Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; 5.Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo; 6.Numerais = flexo dos numerais e emprego; 7.Preposies; 8.Conjunes; 9. Interjeies; 10. Advrbios. Frases: tipos de frase; orao; perodo simples e composto por coordenao e subordinao; Termos da orao = sujeito (tipos de sujeito) e predicado (tipos de predicado); complementos verbais e complementos nominais; aposto; vocativo; adjunto adnominal e adjunto adverbial; Concordncia nominal e verbal; Regncia nominal e verbal:

Colocao pronominal; Estrutura e formao das palavras; Funes das palavras que e se. Sugestes Bibliogrficas: Livros didticos: 1.AMARAL, Emlia; FERREIRA, Mauro; LEITE, Ricardo; ANTNIO, Severino . Novas Palavras .So Paulo:FTD ,2005 2.CEREJA, William Roberto ; MAGALHES,Thereza Cochar. Portugus : Linguagens So Paulo:Atual ,2005 (volume1, 2, 3) 3.FARACO, Carlos Emlio ; MOURA,Francisco Marto.Portugus. Srie Novo Ensino Mdio. So Paulo:tica ,2001(volume nico) 4.Qualquer coleo de livros didticos do Ensino Mdio. Gramticas: 1) CEGALLA, Domingos Paschoal. Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Nacional, 2008.2) CIPRO NETO, Pasquale; INFANTE, Ulisses. Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Scipione, 2008. 3) FARACO, Carlos Emlio; MOURA, Francisco Marto de. Gramtica. So Paulo: tica, 1999. 4) MESQUITA, Roberto melo - Gramtica da Lngua Portuguesa .So Pauo: Saraiva ,2008 5) NICOLA, Jos de; INFANTE, Ulisses. Gramtica Contempornea da Lngua Portuguesa.. So Paulo: Scipione, 1989. I.IV. LNGUA PORTUGUESA - NVEL SUPERIOR Leitura, compreenso e interpretao de texto; Elementos da comunicao e as funes de linguagem; Anlise semntica = valor que a palavra adquire no contexto, sinnimos, antnimos, parnimos e homnimos; Tipos de composio textual; elementos da estrutura narrativa; elementos da estrutura dissertativa; coeso e coerncia textual; descrio objetiva e subjetiva; Linguagem denotativa e conotativa; figuras e vcios de linguagem; Variantes lingusticas; linguagem oral e linguagem escrita; formal e informal; gria; Slaba = separao silbica, classificao das palavras quanto ao nmero de slaba e slaba tnica; Acentuao = acento agudo, circunflexo e grave; regras de acentuao; ocorrncia da crase; Encontro voclico, encontro consonantal e dgrafo; Ortografia; Pontuao = Empregar corretamente: ponto-final, ponto-e-vrgula, ponto de exclamao, ponto de interrogao, dois-pontos, reticncias, aspas, parnteses, colchete e vrgula. Classes de palavras: 1.Substantivos = tipos de substantivos, flexo dos substantivos em gnero, nmero e grau; 2. Artigos = definidos e indefinidos; 3. Adjetivos = classificao dos adjetivos, flexo dos adjetivos, adjetivos ptrios e locuo adjetiva; 4.Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; 5.Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo; 6.Numerais = flexo dos numerais e emprego; 7.Preposies; 8.Conjunes; 9. Interjeies; 10. Advrbios. Frases: tipos de frase; orao; perodo simples e composto por coordenao e subordinao; Termos da orao = sujeito (tipos de sujeito) e predicado (tipos de predicado); complementos verbais e complementos nominais; aposto; vocativo; adjunto adnominal e adjunto adverbial; Concordncia nominal e verbal; Regncia nominal e verbal: Colocao pronominal; Estrutura e formao das palavras; Funes das palavras que e se. Sugestes Bibliogrficas: Livros didticos: AMARAL, Emlia; FERREIRA, Mauro; LEITE, Ricardo; ANTNIO, Severino . Novas Palavras .So Paulo:FTD ,2005 CEREJA, William

Roberto ; MAGALHES,Thereza Cochar. Portugus : Linguagens So Paulo:Atual ,2005 (volume 1, 2, 3) FARACO, Carlos Emlio ; MOURA,Francisco Marto.Portugus. Srie Novo Ensino Mdio. So Paulo:tica ,2001(volume nico) Qualquer coleo de livros didticos do Ensino Mdio. GRAMTICAS: 1..CEGALLA, Domingos Paschoal. Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Nacional, 2008. 2.CIPRO NETO, Pasquale; INFANTE, Ulisses. Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo: Scipione, 2008. 3.. FARACO, Carlos Emlio; MOURA, Francisco Marto de. Gramtica. So Paulo: tica, 1999. 4..MESQUITA, Roberto Melo . Gramtica da Lngua Portuguesa .So Pauo: Saraiva ,2008 21 5. NICOLA, Jos de; INFANTE, Ulisses. Gramtica Contempornea da Lngua Portuguesa.So Paulo: Scipione, 1989. III - CONHECIMENTOS GERAIS Domnio dos tpicos relevantes das reas de: poltica, economia, sociedade, educao e desenvolvimento sustentvel. O Brasil: relevo, rios, clima, a fauna e a flora, agricultura, comrcio, indstria, pecuria, transportes e comunicaes. As Regies Brasileiras. A Histria do Brasil: as grandes navegaes, Descobrimento do Brasil, os Primeiros Habitantes do Brasil, A cana-de-acar, a expanso do nosso territrio. A histria do Caf no Brasil. A Independncia do Brasil, a libertao dos escravos, A Proclamao da Repblica. A Repblica Velha. O Estado Novo. O Perodo Militar no Brasil. O processo da redemocratizao do Brasil. A Amaznia. Histria do Municpio de Mantena; Atualides. Sugestes Bibliogrficas: Sites oficiais (prefeitura, estado e governo federal), jornais, telejornais, revistas, peridicos, mdias em geral e outros materiais que abrangem o programa proposto. IV - LEGISLAO E ADMINISTRAO PBLICA - NVEL MDIO E SUPERIOR 1 - Conceito de administrao pblica 2. Princpios bsicos da administrao pblica: legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficincia. 3 - Atos Administrativos Conceito - Atributos - Elementos - Discricionariedade e vinculao - Classificao - Atos em Espcie - Extino - 4. Improbidade Administrativa - Lei de Improbidade Administrativa - Pessoas alcanadas pela Lei da Improbidade Administrativa. 5. A responsabilidade do servidor pblico. 6 - Da Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988: Princpios Fundamentais Constitucionais - Dos Direitos e Garantias Fundamentais - Da Nacionalidade - Dos Direitos Polticos; Da Organizao do Estado - Da organizao poltica- administrativa - Dos Municpios - Da Administrao Pblica; Dos Impostos dos Municpios; 7. Licitao - Princpios - Modalidades - Procedimento - Prazos - Anulao e revogao - 8 - Contratos - Modalidades de Contratos Administrativos- 9 - Estatuto do Servidor Pblico Municipal - 10 - Lei Orgnica do Municpio de Mantena - 11 - A Constituio do Estado de Minas Gerais. Sugesto Bibliogrfica: Leis Municipais. MOTTA, Carlos Pinto Coelho. Eficcia nas licitaes e Contratos. Editora Del Rey, 11 edio, Belo Horizonte, 2008. BRASIL, Constituio Federal de 1988 BRASIL Lei 8.429 de 02 de junho de 1992. BRASIL, Lei 8.666 de 21 de junho de 1993.

LEI 8.666/93 (Lei Geral das Licitaes, Dispensas, Cartas Convites, Tomada de Preos, Concorrncias e Leiles) LEI 10.520 (Lei Geral dos Preges Eletrnicos e Presenciais); LEI COMPLEMENTAR 123/2006 (Lei de Favorecimento as EPP) Constituio do Estado de Minas Gerais V - POLTICAS DE SADE - NVEL MDIO E SUPERIOR 1. Estrutura do Sistema nico de Sade: histrico, legislao fundamental e normas operacionais do sistema, princpios, diretrizes, estrutura administrativa e financeira, responsabilidades dos trs nveis Federativos, perspectiva e desafios do sistema. 2. Organizao dos servios de Sade no Brasil; 3. Poltica Nacional de Promoo da Sade; 4. Planejamento e programao local de Sade; 5. Ateno Bsica Sade - Poltica Nacional, normas e diretrizes; 6. Formas de financiamento e custeio do SUS; 7. Modelo assistencial e nveis de assistncia (primrio, secundrio e tercirio); 8. Vigilncia epidemiolgica: endemias e epidemias com medidas de controle e tratamento; 9. Noo de cidadania e controle social do Sistema nico de Sade - SUS, Pacto pela Sade; 10. Promoo da sade, preveno, teraputica e reabilitao; 11. Reforma Sanitria Brasileira; 12. Caractersticas e funes da ateno primria sade; 13. Estratgia de Sade da Famlia; 14. Gesto da assistncia; 15. Gesto da clnica; 16. Epidemiologia no planejamento da assistncia: Indicadores de sade (conceitos, clculo e interpretao); 17. Sistemas de informao do SUS e seu uso no planejamento; 18. Epidemiologia das doenas transmissveis. Sugestes Bibliogrficas: 1. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Departamento de Vigilncia Epidemiolgica. Doenas Infecciosas e Parasitrias. Guia de bolso. Srie B. Textos Bsicos de Sade. 7 edio, Revista. Braslia/DF: 2008. 2. BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM n 91, de 10 de janeiro de 2007. Regulamenta a unificao do processo de pactuao de indicadores e estabelece os indicadores do Pacto pela Sade, a serem pactuados por Municpios, Estados e Distrito Federal. Ministrio de Estado da Sade. Braslia/DF: 2007. 3.BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Guia de Vigilncia Epidemiolgica. 6 edio ampliada, Srie A. Nornas e Manuais Tcnicos, Editora do Ministrio da Sade. Braslia/DF: 2005; 4. BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM n 399, de 22 de fevereiro de 2006. Divulga o Pacto pela Sade 2006 - Consolidao do SUS e aprova as Diretrizes Operacionais do Referido Pacto. Braslia/DF: 2006; 5. BRASIL. Presidncia da Repblica. Congresso Nacional. LEI n 8.080 - de 19 de setembro de 1990 - DOU de 20/9/90 - Lei Orgnica da Sade e suas demais alteraes. Dispe sobre as condies para a promoo, proteo e recuperao da sade, a organizao e o funcionamento dos servios correspondentes e d outras providncias; 6. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do Sistema nico de Sade (SUS) e sobre as transferncias intergovernamentais de recursos financeiros na rea da sade e d outras providncias. Dirio Oficial da Unio. Braslia/DF: 1990. VI - PROGRAMA DE PROVA DE INFORMTICA Contedo Programtico: HARDWARE e SOFTWARE: Fundamentos de computao: Conceitos de hardware e software. Organizao e arquitetura de computadores.

Componentes de um computador (hardware e software). Conceitos de Sistemas operacionais: Windows 95/98/ME/XP/NT/2000/2003 Server e Linux. Software Livre: Conceitos Bsicos. Internet: Conceito e padres da tecnologia Web, Intranets e Extranets. Conceitos e Conhecimentos: Algoritmos, Estruturas de Dados, Banco de Dados, Paradigma Procedural x Paradigma Orientado a Objetos. Linguagens de Programao (Delphi, Visual Basic, Java, JDBC, J2SE, C++, ASP, PHP, AJAX, HTML, XML). Conhecimento de UML, SQL, Princpios de Qualidade em Software, Orientao a Objetos, Prototipao e Modelagem, Metodologia de Desenvolvimento. REDES E CONECTIVIDADE: Administrao de redes de comunicao de dados, voz e vdeo em LAN, MAN e WAN. Montagem e Manuteno de Redes. Hardware de Redes. Configurao de roteadores e Switches. Funcionamento bsico dos equipamentos de rede. Endereamento. IP, Mscaras e Sub-rede. Noes de monitoramento e gesto de trfego em redes. Operao dos Servios DHCP, WINS, DNS, FTP, Servidores WEB, e VPN. Administrao de servidores Linux gateways. Comunicao de dados, redes e conectividade: Conceitos. Arquiteturas, topologias e protocolos. Modelo OSI. Modelo TCP/IP. Segurana em redes de computadores. Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais. Processos de definio, implantao e gesto de polticas de segurana e auditoria. Criptografia, protocolos criptogrficos, sistemas de criptografia e aplicaes. Legislao relativa segurana dos sistemas de informao. Modelos PMI (PMBOK) e ITIL. TECNOLOGIA DA INFORMAO: Conceitos e Gesto. Governana em TI, Sistemas Baseados na Web, Comrcio Eletrnico, Sistemas de Informao Estratgicos para a Vantagem Competitiva, Comunicao e Colaborao, Infra-estrutura de TI, Fundamentos de Inteligncia de negcios, ERP, gerenciamento da informao e de banco de dados, SCM, CRM, telecomunicaes, Internet e tecnologia sem fio, principais aplicaes de sistemas para a era digital, comrcio eletrnico e Internet. Sistemas de Apoio tomada de deciso e Gesto de Conhecimento. Gesto de Dados: Data Warehousing e Data Mining. Questes ticas e sociais em SI. AUTOMAO DE ESCRITRIOS: Conceitos de Utilizao e Configurao do Processador de Texto Word 2000, Planilha Excel 2000, Aplicativo de Apresentaes Grficas Power Point 2000, Correio Eletrnico Outlook Express 2000 e Navegador Web Internet Explorer. Sugestes Bibliogrficas: AMBLER, S.. Anlise e Projeto Orientados a Objeto. IBPI Press,1997. ANNIMO. Segurana Mxima. 2 ed. Ed. Campus, 2006. Arquivos de Ajuda do Word 2000, Excel 2000 e Power Point 2000. CARMONA, T. Treinamento Profissional em Redes. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2006. CARMONA, T. Guia Tcnico de Redes de Computadores. Ed. Digerati, 2008. CHICOLI, M. Curso Prtico de Montagem e Manuteno de Redes. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2008. DATE, C. J. Introduo a Sistemas de Banco de Dados. Traduo da 7 Edio Americana, 3 Tiragem. Rio de Janeiro: Ed. Campus, 2000. FALBRIARD, C. Protocolos e Aplicaes para Rede de Computadores. Ed. rica LTDA, 2002. FERREIRA, R. E. Linux Guia do Administrador de Sistema. Editora Novatec, 2003. HAYAMA, M. Montagem de Redes Locais. 5 ed. Ed. rica, 2001. . LAUDON, K.; LAUDON, J.. Sistemas de Informao Gerenciais. 7 ed. Ed. Prentice Hall. 2007. LOBO, E.. Curso de Engenharia de Software. Ed. Digerati, 2008.

MAGRIN, M. H. Guia do Profissional Linux. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2006. MATTOS, E.. Programao de Software em Java. Ed. Digerati Books, 2007. MATTOS, F.;LINHARES, J.; GOMES, R.. Office 2000. Ed. Brasport, 2000. MIYAGUSKU, R. Informtica Passo a Passo para Concursos Pblicos. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2008. MORAZ, E. Treinamento Profissional AntiHacker. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2006. MORAZ E. Curso Essencial de Hardware. Digerati Books (Universo dos Livros Ltda), 2006. RAMOS, R.A. Treinamento Prtico em UML. Digerati Books, 2006. SENAC. Guia Internet de Conectividade - Cyclades, 11 edio, Ed. Senac, 2000. SENAC. Elementos do Microcomputador. Ed. Senac, 2004. SENAC. Estruturas de Dados. Ed. Senac, 2003. SOARES, L. F. G.; LEMOS, G.; COLCHER, S. Redes de Computadores: Das LANS, MANS E WANS s Redes ATM. 2 ed., 9 tiragem. Ed. Campus, 1995. TORRES, G. Hardware Curso Completo, 4 Edio, Ed. Axcel Books, 2001. TURBAN, E.; McLEAN, E.; WETHERBE, J. Tecnologia da Informao para Gesto. Ed. Bookman, 2004. VASCONCELOS, L. Como Montar e Configurar sua Rede de PCs. 1 ed. Ed. Makron Books, 2003. VELLOSO, F. C. Informtica Conceitos Bsicos. 7 ed. Ed. Campus, 2004. VII - CONHECIMENTOS PEDAGGICOS Projeto Poltico-Pedaggico (caracterizao, elaborao e execuo); Instituies Colegiadas (composio, atribuies e participao dos segmentos); A relao escola, comunidade e famlia; O trabalho escolar e o processo de incluso; A contextualizao dos currculos (interdisciplinaridade, transdisciplinaridade e multidisciplinaridade); Os processos e os instrumentos de avaliao da aprendizagem; Organizao dos tempos e espaos escolares; Parmetros Curriculares Nacionais; Leitura Escrita e Processos de Aprendizagem na Alfabetizao. Sugestes Bibliogrficas: Fundamentos legais da Educao:Constituio Federal de 1988 (Atualizada): Ttulo VIII, Captulo III, Seo I - Da Educao. Parmetros Curriculares Nacionais da Educao. Lei de Diretrizes e Bases da Educao (Lei n 9.394/96); Diretrizes Curriculares Nacionais da Educao Bsica; Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei n 8.069/90); Plano Nacional de Educao. Documentos oficiais da educao escolar no Brasil que podem ser visualizados no site do Ministrio da Educao, peridicos, revistas, jornais, entre outros. 01 - Agente Administrativo Item I.III Item IV Item III 02 - Agente de Programas Sociais Item I.III Item IV Item III 03 - Agente de Sade PSF Item I.II Item III

04 - Analista da Educao Bsica Item I.IV Item IV Item VII Conhecimentos Especficos: A identidade profissional do especialista em educao. A ao do pedagogo e o projeto poltico - pedaggico da escola. As concepes de aprendizagem, currculo e avaliao no contexto escolar. Princpios e fundamentos dos Parmetros Curriculares Nacionais. Pedagogia da incluso. A importncia do especialista em educao nos Conselhos de Classe. O processo pedaggico: planejamento, desenvolvimento e avaliao. O especialista em educao e os rgos colegiados. Distrbios de aprendizagem: Dislexia, discalculia, TDAH, distorgrafia, - Educao inclusiva, - Relaes interpessoais, - Legislao educacional vigente (nacional, estuadual e municipal), - Ensino fundamental de 9 anos, - Desafios do cotidiano escolar: Indisciplina e Bullying, - Os descritores da Lngua portuguesa e da matemtica, - Parmetros curriculares, - evaso e repetncia escolar . Sugestes Bibliogrficas: LUCKESI, Cipriano Carlos - Avaliao da aprendizagem escolar - Ed. Cortes - So Paulo, 1999; HOFFMANN, Jussara - Avaliao mediadora: uma prtica em construo da pr-escola universidade - Ed. Mediao - Porto Alegre, 1993; GANDI, Danilo - A prtica do planejamento participativo - Ed. Vozes - Petrpolis - 1994.; PERRENOUD Philippe - Construir as competncias desde a escola Ed. Artes Mdicas Porto Alegre - 1999.; FREIRE, Paulo - Pedagogia da autonomia - saberes necessrios prtica educativa - Ed. Cortez - So Paulo - 1998. 06 - Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional - LDB N 9394 de 20 de dezembro de 1996. BRASIL MEC Parmetros Curriculares Nacionais - Ensino Fundamental - Braslia - 1996. BRASIL - MEC - Parmetros Curriculares Nacionais - Terceiro e Quarto ciclos: temas transversais Braslia, 1998; COUTINHO, Maria Tereza da Cunha - MOREIRA, Mrcia - Psicologia da Educao - Ed. L - 1992.; ALVES, Nilda e outros - Educao e Superviso, o trabalho coletivo na escola.; GADOTTI, Moacir - Pensamento pedaggico brasileiro; SOLE, Isabel Orientao educao e interveno psicopedaggica - Ed. Artes Mdicas.; VEIGA, Ilma Passos - Escola Fundamental, currculo e ensino - Ed.; ROJO, Roxane - Alfabetizao e letramento - Ed. Mercado de Letras.; SOARES, Magda - Letramento - Um tema em trs gneros - Ed. Autntica.; 30 Revista Nova Escola - maio 2001 pg. 13 a 15 - O professor se forma na escola - Antnio Nvoa - Aprender... para ensinar - Priscila Ramalho pg. 18 a 23.; Revista Nova Escola - Junho/Julho - Pag. 13 a15 - Emlia Ferreiro - O ato de ler evolui.; Revista Nova Escola - Agosto 2001 - Pg. 48 a 51 - Pedro Demo - errando que se aprende.; Revista Nova Escola - Setembro 2001 - Pg. 12 a 19 . Denise Pellegrini - Ler e escrever de verdade - Fala mestre - Ana Maria Machado - A literatura deve dar prazer, Pg. 21 a 23. 05 - Analista Tcnico do Servio de Sade Item I.IV Item IV Item V

Item III 06 - Arquivista Item I.III Item IV Item III 07 - Assistente Administrativo Item I.III Item IV Item III 08 - Assistente Social Item I.IV Item IV Item III Conhecimentos Especficos: Poltica Nacional de Assistncia Social e o processo descentralizado e participativo. Sistema Nacional de Assistncia Social e a incluso social. Norma operacional bsica da Assistncia Social e o processo de monitoramente do financiamento e repasse fundo a fundo. Lei Orgnica da Assistncia Social e a poltica pblica. Constituio Federal de 1988 e o processo democrtico e participativo. Conselho municipal de Assistncia Social e o controle social. Estatuto da criana e do adolescente e a definio de polticas e prioridades de planos, programas e projetos. Sugestes Bibliogrficas: BARROSO, M.L. O novo cdigo da tica profissional da assistncia social. In: Servio Social e Sociedade (41). S.Paulo. Cortez.1993. BONETHI, D. etalli. Servio Social e tica: Convite uma nova prxis. So Paulo. Cortez. 1996. BRASIL, M.L.Lei Orgnica da Assistncia Social No. 8742 de 7-12 1993. Braslia. Senado Federal. 1993. - CARVALHO. Maria do C.B.(org).3.ed.S.Paulo.Cortez.2000. Cdigo de tica da Assistente Social.3.ed. Braslia.CFESS.1997. - IAMAMOTO. M.O. O servio social na contemporaneidade: Trabalho e formao profissional. S.Paulo. Cortez. 1998. - VIEIRA. Evaldo. As Polticas Sociais e os direitos sociais no Brasil: avanos e retrocessos. In: Servio Social & Sociedade. S.Paulo. Cortez. Editora.XVIII. No. 53. 1997. 09 - Atendente Item I.III Item IV Item III 10 - Atendente de Regulao Item I.III Item IV Item III 11 - Atendente de Sade Item I.II Item III 12 - Atendente de Vigilncia Sanitria Item I.III

Item IV Item III 13 - Auxiliar de Escritrio Item I.II Item III 14 - Auxiliar de Mecnico Item I.I Item III 15 - Auxiliar de Professor de Creche Item I.II Item III 16 - Auxiliar de Secretaria Item I.III Item IV Item III 17 - Auxiliar de Servio da Educao Bsica - ASB 1 Item I.I Item III 18 - Auxiliar de Servio da Educao Bsica - ASB 2 Item I.I Item III 19 - Auxiliar de Servio da Educao Bsica - ASB 3 Item I.I Item III 20 - Auxiliar de Servios Gerais Item I.I Item III 21 - Borracheiro Item I.I Item III 22 - Calceteiro Item I.I Item III 23 - Carpinteiro Item I.I Item III 24 - Coveiro Item I.I Item III 25 - Digitador Item I.III Item IV

Item III 26 - Enfermeiro PSF Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: 1. Ateno Primria em Sade: conceitos e dimenses; 2. Conhecimento de planejamento e programao local; 3. Controle Social do SUS; 4. Biossegurana, preveno; limpeza, assepsia, antisepsia, desinfeco e esterilizao (conceitos, importncia, indicaes), preveno e controle de infeces nas instituies de sade; 5.Registros de enfermagem. Cdigo de tica: direitos, deveres e competncias profissionais; 6. Cuidados de Enfermagem em curativos e coberturas especiais; 7. Diagnstico, planejamento e prescrio das aes de enfermagem; 8. Administrao do processo de cuidar em Enfermagem; 9. Epidemiologia, vigilncia epidemiolgica e vigilncia em sade; 10. Aspectos metodolgicos da assistncia de enfermagem e Sistematizao da Assistncia de Enfermagem (SAE); 11. Imunizao, rede de frio, cuidados e atuao da Equipe de Enfermagem; 12. Princpios da administrao de medicamentos e cuidados de enfermagem, relacionados teraputica medicamentosa; 13. Processo de trabalho em sade; o trabalho em equipe; atribuies do enfermeiro do Programa Sade da Famlia e Ateno Bsica; 14. Sade da Famlia e estratgia de organizao da Ateno Bsica; Conhecimento do Sistema nico de Sade (SUS); 15. Educao em sade: aes preventivas de preveno e promoo da sade; 16. Assistncia de Enfermagem na preveno e controle de doenas sexualmente transmissveis, infectocontagiosas e de doenas crnicas e degenerativas; 17. Assistncia de enfermagem a pacientes com doenas crnicas: Diabetes, Hipertenso, Cardiopatias, Doena de Alzheimer, dentre outras; 18. Humanizao da assistncia nas instituies de sade; 19. Organizao do SUS: Base legal (lei 8080 e 8142/90, NOAS 1/2002); 20. Organizao e assistncia de enfermagem mulher (planejamento familiar, preveno do cncer de colo uterino e mama, climatrio, ciclo gravdico, puerperal - gravidez, parto e puerprio, a criana (recm-nascido normal: cuidados, orientaes, crescimento, desenvolvimento, aleitamento materno, triagem neonatal), adolescente, ao adulto e ao idoso na perspectiva da integralidade da assistncia e abordagem individual e coletiva nos ciclos vitais; 21. Poltica Nacional de Sade: Evoluo Histrica; 22. Semiologia e semiotcnica aplicada Enfermagem; 23. Sistema de informao em sade; Sugestes Bibliogrficas: 1.ALFARO-LEFEVRE, Rosalinda. Aplicao do Processo de Enfermagem - Uma ferramenta para o pensamento crtico. 7 edio, Editora Artmed, 2010. 2.BARROS, Alba L. B. et al. Anamnese e 25 exame fsico - Avaliao Diagnstica de Enfermagem no Adulto. 1 edio, Editora Artmed, 2010. 3. BRASIL. Conselho Federal de Enfermagem. Resoluo COFEN-358/2009. 4. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Departamento de Vigilncia Epidemiolgica. Doenas Infecciosas e Parasitrias. Guia de bolso. Srie B. Textos Bsicos de Sade. 7 edio, Revista. Braslia/DF: 2008. 5. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Ateno Sade. Departamento de Ateno Bsica. Vigilncia em Sade: Dengue, Esquistossomose,

Hansenase, Malria, Tracoma e Tuberculose. 2 edio, Revisada, Braslia/DF: Editora do Ministrio da Sade,2008. 197 p.: il., Srie A. Normas e Manuais Tcnicos, Cadernos de Ateno Bsica, n 21. 6. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Ateno Sade. Departamento de Ateno Bsica. Hipertenso Arterial Sistmica. Cadernos de Ateno Bsica - n. 15. Ministrio da Sade. Secretaria de Ateno Sade. Braslia/DF: Editora do Ministrio da sade, 2006. 7. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Guia de Vigilncia Epidemiolgica. 6 edio ampliada, Srie A. Nornas e Manuais Tcnicos, Editora do Ministrio da Sade. Braslia/DF: 2005. 8. BRASIL. Ministrio da Sade. Manual de enfermagem. So Paulo: Ministrio da Sade, 2001. 9. BRASIL, Ministrio da Sade. Manual de Procedimentos para vacinao. Elaborao de ARANDA, Clelia M. S. S. et al. 4 edio, Braslia: Ministrio da Sade/ Fundao Nacional de Sade, 2001. 316 p. il. Ministrio da Sade. Braslia/DF. 10. BRASIL Ministrio da Sade. Secretaria de Polticas de Sade. Departamento de Ateno Bsica. Sade da Criana: Acompanhamento do Crescimento e Desenvolvimento Infantil. Cadernos de Ateno Bsica n 11. Srie A. Normas e Manuais Tcnicos. N 173. Braslia/DF.11. BRASIL. Conselho Regional de Enfermagem de Minas Gerais. Legislao e Normas: Ano 12 - N 01- Conselho Regional de Enfermagem de Minas Gerais. Belo Horizonte. 12. KURCGANT, P. Gerenciamento em Enfermagem. 2 ed. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2010. 13. MINAS GERAIS. Secretaria de Estado de Sade. Ateno Sade do Adulto: Tuberculose.Belo Horizonte, 2006. 144 p. 14. MINAS GERAIS. Conselho Regional de Enfermagem de Minas Gerais. Deliberao Coren - MG: n. 172/06. Dispe sobre as competncias do profissional Enfermeiro na elaborao e gerenciamento do PGRSS e d outras providncias. Belo Horizonte: 2002. 15. SMELTZER; S.C; BARE, B.G. Brunner & Suddarth: Tratado de Enfermagem Mdico-Cirrgica. 11 ed. Vol. 1;2;3. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2009. 16. TANNURE, Meire C.; PINHEIRO, Ana Maria. SAE Sistematizao da Assistncia de Enfermagem: Guia prtico. 2 edio, Editora Guanabara Koogan, 2010. 27 - Especialista da Educao Bsica - EEB Item I.IV Item IV Item VII Conhecimentos Especficos: 01.- Adaptao. 02.- Atividades Escolares. 03.- Apoio Curricular. 04.- Aproveitamento insuficiente. 05.- Autonomia da Escola. 06.- Avaliao. 07.Correntes Filosficas. 08.- Coleta e Anlise de Dados Educacionais. 09.- Currculo e Ensino. 10.- Desenvolvimento da poltica educacional. 11.- Funo social da escola. 12.Municipalizao. 13.- Pensamento Pedaggico. 14.- Planejamento Educacional no Brasil. 15.- Processo de integrao escola-comunidade. 16.- Questo da Avaliao - Progresso Continuada. Novos Paradigmas. 17.- Recuperao. 18.- Superviso - Aspectos Legais. 19.- Superviso - Viso Crtica. Sugestes Bibliogrficas: ABRANCHES, Mnica. Colegiado escolar: espao de participao da comunidade. APPLE, Michael W. Magistrio e Trabalho Feminino, in Trabalho Docente e Textos. Ed. ArtMed, pg 53 a 81, 1995. ALVES, Nilda e GARCIA,

Regina Leite. O fazer e pensar de supervisores e orientadores educacionais. Ed. Loyola, 1996. 28 - Fisioterapeuta Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Fisioterapia Aplicada Ginecologia e Obstetrcia (Viso geral da gravidez, trabalho de parto e expulso; Exerccios para gravidez e ps-parto;Mastectomia.); Fisioterapia Aplicada Traumatologia, Ortopedia e Reumatologia (Avaliao em Fisioterapia orto-trauma e reumatologia; Exerccios Resistidos; Alongamento; Mobilizao Intra-Articular; Princpios para o tratamento de tecido mole e sseo; Princpios fundamentais para a realizao das provas de funo muscular). Fisioterapia Aplicada Neurologia (Avaliao em Fisioterapia Neurolgica, Fisioterapia em: Leso Medular, AVC, Doenas Neuro-musculares, TCE, Leses de Neurnio Motor Inferior). Fisioterapia Aplicada a Pneumologia (Avaliao em Fisioterapia Respiratria; Exerccios Respiratrios; Tosse; Manejo de condies pulmonares obstrutivas e restritivas; Ventilao mecnica; Principais padres radiolgicos do trax; Reeducao sensrio-motora; Tipos de contrao muscular; Classificao dos msculos de acordo com sua interao no movimento articular). Sugestes Bibliogrficas: STEPHENSON, Rebeca G. Fisioterapia Aplicada a Ginecologia e Obstetrcia. Baruer . 2 Ed. Manole , 2004. SOUZA, Elga Lcia Baracho Lotti. Fisioterapia Aplicada a Obstetrcia: Aspectos de Ginecologia e Neonatologia. Rio de Janeiro. 3ed. Medica e Cientifica, 2002. GABRIEL , Maria R. Serra ; PETTI , J. Dias e CARRIL , Maria L. de Sande . Fisioterapia em Traumatologia , Ortopedia e Reumatologia. Rio de Janeiro. TIDSWELL Marian. Ortopedia para Fisioterapeutas. So Paulo. Premier, 2001. DOWNIE Patrcia A. Cash Neurologia para Fisioterapeutas. Buenos Aires. 4 Ed. Mdica Panamericana, 2006. STOKES, Maria. Neurologia para Fisioterapeutas. So Paulo. Premier, 2000. KNOBEL et. aL Elias . Pneumologia e Fisioterapia Respiratria. So Paulo. Atheneu, 2004. MACHADO , Maria da Glria Rodrigues. Bases da Fisioterapia Respiratria : terapia intensiva e reabilitao. Rio de Janeiro. Koogan, 2008. PONTER , Stuart B. Fisioterapia de Tidy. Rio de Janeiro, 13ed. Etsevier 29 - Fiscal de Postura Item I.II Item III 30 - Gari Item I.I Item III 31 - Instrutor da Banda Marcial Item I.III Item IV

Item III 32 - Jardineiro Item I.I Item III 33 - Lavador de Veculos Item I.I Item III 34 - Mecnico Item I.I Item III 35 - Mdico Clnico Geral Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Assistncia Mdica em Sade do Adulto - Hipertenso Arterial. Diabetes Mellitus. Doenas Cardiovasculares. Doenas Reumticas. Assistncia Mdica em Ginecologia e Obstetrcia - Pr-natal de baixo risco. Doenas da Gestao. Cncer de Mama e Crvico-uterino. Assistncia Mdica ao Idoso - Ministrio da Sade. Sade Pblica - O SUS (programas e diretrizes do ministrio da Sade). Assistncia Mdica em Pediatria - Puericultura, doenas diarricas, doenas respiratrias da infncia. Assistncia Mdica em Doenas Transmissveis. Cdigo de tica da Medicina. Legislao: SUS: Lei N 8.080 de 19 de setembro de 1990; Lei N 8.142 de 28 de dezembro de 1990; Norma Operacional da Assistncia Sade - SUS-NOAS-01/02; Norma Operacional Bsica do Sistema nico de Sade - NOB-SUS-1996; Emenda Constitucional N 29 de 13 de setembro de 2000. Sugestes Bibliogrficas: - ATUALIZAO TERAPUTICA 2005 . Prado., F.C.; Ramos J.; Valle J.R., 22 Edio. Artes Mdicas. - HARRISON: MEDICINA INTERNA. Fauci A.S.; Kasper D.L. Et al.; 16 Edio, 2006. McGraw-Hill. - CECIL: TRATADO DE MEDICINA INTERNA. Goldman L.; Ausiello D.; 22 Edio, 2005. Elsevier. - GUIA DE REUMATOLOGIA UNIFESP. Sato E., 1 Edio, 2004. Manole. - REUMATOLOGIA: PRINCPIOS E PRTICA. Skare T. L., 1 Edio, 1999. Guanabara Koogan. - GUIA DE CARDIOLOGIA UNIFESP. Stefanini E.; Kasinski N.; CarvalhoA. C.; 1 Edio, 2004. Manole - TRATADO DE CARDIOLOGIA SOCESP. Nobre F.; Serrano C.V.J.; 1 Edio, 2005. Manole. - CARDIOLOGIA NA CLNICA GERAL. Goldman L.; Braunwald E.; 1 Edio, 2000. Guanabara Koogan. - TRATADO DE ENDOCRINOLOGIA CLINICA. Wajchenberg B.; L.: 1 Edio, 1992. Roca. - ENDOCRINOLOGIA CLNICA. Vilar L.; 3 Edio, 2006. Medsi. - NEUROLOGIA. Cambier J.; Masson M.; Dehen H.; 11 Edio, 2005. Guanabara Koogan. - HEMATOLOGIA CLNICA DE WINTROBE.; Lee G. R.; Foerster J.; C. Thomas.; Et al; 9 Edio, 1998. Manole. - GUIA DE NEFROLOGIA UNIFESP. Ajzen H.; Schor N.; 2 Edio, 2004. Manole. - PRINCPIOS DE NEFROLOGIA E DISTRBIOS HIDROELETROLTICOS. Riella M.C.; 3 Edio, 1996. Guanabara Koogan. - GASTROENTEROLOGIA CLNICA. Castro L.P.; Dani R.; 3 Edio, 1993.

Guanabara Koogan. - GUIA DE GASTROENTEROLOGIA UNIFESP. Miszputen S. J.; 1 Edio, 2002. Manole. - DINMICA DAS DOENAS INFECCIOSAS E PARASITRIAS. Coura J.R.; 1 Edio, 2005. Guanabara Koogan. - GUIA DE INFECTOLOGIA UNIFESP. Schor N.; Salomo R.; Pignatari A.C.C.; 1 Edio, 2004. Manole. - NELSON: TRATADO DE PEDIATRIA. Behrman R. E.; Kliegman R.; Jenson H.B.; 17 Edio, 2005. Elsevier. PEDIATRIA: DIAGNSTICO + TRATAMENTO. Murahovschi J.; 6 Edio, 2003. Sarvier. GUIA DE PEDIATRIA UNIFESP. Morais M.B.; Campos S.O.; Silvestrini W.S. 1 Edio, 2005. Manole. - PEDIATRIA BSICA: PEDIATRIA GERAL E NEONATAL. Marcondes E.; Costa F.A.; Vaz Et al.; 9 Edio, 2002. Sarvier. - NOVAK'S GYNECOLOGY. Berek,j.;13Edio, 2002.Lippincott Willians&Wilkins - CURRENT OBSTETRIC AND GINECOLOGIC DIAGNOSIS AND TREATMENT. De Cherney,A. H. ;9 Edio,2003. Mc Graw- Hill. - MANUAL DE GINECOLOGIA E OBSTETRCIA DO JOHN HOPKINS. Lambrou, N C.; Morse, N.A.; DE Walach,E.E.;2Edio,2001.Artmed. et. Al.; ORIENTAO.Febrasgo,2004. WILLIAMS EM TICA OBSTETRICS. Cunningham, MANUAL F.G.; 22Edio,2005.Apllleton&Lange.

ANTICONCEPO,

GINECOLOGIA E OBSTETRCIA - CADERNOS CREMESP.3Edio,2004 - BRASIL. Ministrio da Sade.programa nacionalde DST/AIDS - EPIDEMIOLOGIA E SADE. Rouquayrol M.Z.; Filho N.A.; 6 Edio, 2003. Medsi. - SUS: O QUE VOC PRECISA SABER SOBRE O SISTEMA NICO DE SADE Sites de interesse:www.febrasgo.com.br/diretrizes.htm www.opas.org.br/publicmo.cfm?codigo=59. 36 - Mdico Ginecologista / Obstetra Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Anatomia e embriologia; Planejamento familiar; Dor plvica e dismenorria. Doenas Sexualmente transmissveis e infeces geniturinrias; Gravidez ectpica; Doenas benignas do trato reprodutivo: Cirurgias para patologias benignas e malignas; Incontinncia urinrias de esforo, uretocele e distopias do tero; Doena inflamatria plvica; Endocrinologia, ginecologia (amenorria, anovulao, hirsutismo, hemorragia uterina disfuncional, desenvolvimento sexual, puberdade e climatrio); infertilidade; Endoscopia ginecolgica; Endometriose; Cncer de colo uterino; Propedutica do colo uterino; Cncer do corpo uterino; Cncer de ovrio; Cncer de vulva; Doena troboblstica gestacional; Doenas benignas e malignas da mama, Ginecologia infanto-puberal. Assistncia Mdica em Ginecologia e Obstetrcia - Pr-natal de baixo risco. Doenas da Gestao. Sugestes Bibliogrficas: Berek J. Novak:Tratado de Ginecologia. Guanabara Koogan, 2005. Zugaib. Obstetrcia. Manole, 2008 Aldrighi JM, PettaCA. Anticoncepo: aspectos contemporneos. Atheneu, 2005. Costa HLFF,MoraesFilho OB. Ginecologia e Obstetrcia. Edupe, 2006. www.febrasgo.com.br Tratado de Sade Coletiva. GastoWagner S Campos, Maria Ceclia S Minayo, Marco Akerman, Marcos Drumond Jr, YaraM Carvalho. Editora HUCITEC. Rio de Janeiro, 2006. Epidemiologia. Roberto A. Medronho; Ktia www.cdc.gov www.saude.gov.br

Vergetti Bloch; Ronir Raggio Luiz& Guilherme Loureiro Werneck. - 2 edio. Editora Atheneu. Rio de Janeiro,2008, 790 pag; ISBN - 9788573799996 Duncan, B.B; Schmidt, M.I.; Giugliani, E.R.J. Medicina Ambulatorial: condutor clnico em ateno primria. 2 edio, Porto Alegre:Artes Mdicas, 1996. Cadernos de Ateno Bsica. Departamento de Ateno Bsica.Ministrio da Sade.http://200.214.130.35/dab/ Lei Federal n 8080 (dispe sobre o Sistema nico de Sade) Lei Federal n 8142 (complementa a Lei 8080, 1990), CURRENT OBSTETRIC AND GINECOLOGIC DIAGNOSIS AND TREATMENT. De Cherney,A. H. ;9 Edio,2003. 37 - Mdico Pronto Atendimento Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Assistncia Mdica em Sade do Adulto - Hipertenso Arterial. Diabetes Mellitus. Doenas Cardiovasculares. Doenas Reumticas. Assistncia Mdica em Ginecologia e Obstetrcia - Pr-natal de baixo risco. Doenas da Gestao. Cncer de Mama e Crvico-uterino. Assistncia Mdica ao Idoso - Ministrio da Sade. Sade Pblica - O SUS (programas e diretrizes do ministrio da Sade). Assistncia Mdica em Pediatria - Puericultura, doenas diarricas, doenas respiratrias da infncia. Assistncia Mdica em Doenas Transmissveis. Cdigo de tica da Medicina. Legislao: SUS: Lei N 8.080 de 19 de setembro de 1990; Lei N 8.142 de 28 de dezembro de 1990; Norma Operacional da Assistncia Sade - SUS-NOAS-01/02; Norma Operacional Bsica do Sistema nico de Sade - NOB-SUS-1996; Emenda Constitucional N 29 de 13 de setembro de 2000. Sugestes Bibliogrficas: - ATUALIZAO TERAPUTICA 2005 . Prado., F.C.; Ramos J.; Valle J.R., 22 Edio. Artes Mdicas. - HARRISON: MEDICINA INTERNA. Fauci A.S.; Kasper D.L. Et al.; 16 Edio, 2006. McGraw-Hill. - CECIL: TRATADO DE MEDICINA INTERNA. Goldman L.; Ausiello D.; 22 Edio, 2005. Elsevier. - GUIA DE REUMATOLOGIA UNIFESP. Sato E., 1 Edio, 2004. Manole. - REUMATOLOGIA: PRINCPIOS E PRTICA. Skare T. L., 1 Edio, 1999. Guanabara Koogan. - GUIA DE CARDIOLOGIA UNIFESP. Stefanini E.; Kasinski N.; CarvalhoA. C.; 1 Edio, 2004. Manole - TRATADO DE CARDIOLOGIA SOCESP. Nobre F.; Serrano C.V.J.; 1 Edio, 2005. Manole. - CARDIOLOGIA NA CLNICA GERAL. Goldman L.; Braunwald E.; 1 Edio, 2000. Guanabara Koogan. - TRATADO DE ENDOCRINOLOGIA CLINICA. Wajchenberg B.; L.: 1 Edio, 1992. Roca. - ENDOCRINOLOGIA CLNICA. Vilar L.; 3 Edio, 2006. Medsi. - NEUROLOGIA. Cambier J.; Masson M.; Dehen H.; 11 Edio, 2005. Guanabara Koogan. - HEMATOLOGIA CLNICA DE WINTROBE.; Lee G. R.; Foerster J.; C. Thomas.; Et al; 9 Edio, 1998. Manole. - GUIA DE NEFROLOGIA UNIFESP. Ajzen H.; Schor N.; 2 Edio, 2004. Manole. - PRINCPIOS DE NEFROLOGIA E DISTRBIOS HIDROELETROLTICOS. Riella M.C.; 3 Edio, 1996. Guanabara Koogan. - GASTROENTEROLOGIA CLNICA. Castro L.P.; Dani R.; 3 Edio, 1993. Guanabara Koogan. - GUIA DE GASTROENTEROLOGIA UNIFESP. Miszputen S. J.; 1 Edio, 2002. Manole. - DINMICA DAS DOENAS INFECCIOSAS E PARASITRIAS.

Coura J.R.; 1 Edio, 2005. Guanabara Koogan. - GUIA DE INFECTOLOGIA UNIFESP. Schor N.; Salomo R.; Pignatari A.C.C.; 1 Edio, 2004. Manole. - NELSON: TRATADO DE PEDIATRIA. Behrman R. E.; Kliegman R.; Jenson H.B.; 17 Edio, 2005. Elsevier. PEDIATRIA: DIAGNSTICO + TRATAMENTO. Murahovschi J.; 6 Edio, 2003. Sarvier. GUIA DE PEDIATRIA UNIFESP. Morais M.B.; Campos S.O.; Silvestrini W.S. 1 Edio, 2005. Manole. - PEDIATRIA BSICA: PEDIATRIA GERAL E NEONATAL. Marcondes E.; Costa F.A.; Vaz Et al.; 9 Edio, 2002. Sarvier. - NOVAK'S GYNECOLOGY. Berek,j.;13Edio, 2002.Lippincott Willians&Wilkins - CURRENT OBSTETRIC AND GINECOLOGIC DIAGNOSIS AND TREATMENT. De Cherney,A. H. ;9 Edio,2003. Mc Graw- Hill. - MANUAL DE GINECOLOGIA E OBSTETRCIA DO JOHN HOPKINS. Lambrou, N C.; Morse, N.A.; DE Walach,E.E.;2Edio,2001.Artmed. et. Al.; ORIENTAO.Febrasgo,2004. WILLIAMS EM TICA OBSTETRICS. Cunningham, MANUAL F.G.; 22Edio,2005.Apllleton&Lange.

ANTICONCEPO,

GINECOLOGIA E OBSTETRCIA - CADERNOS CREMESP.3Edio,2004 - BRASIL. Ministrio da Sade.programa nacionalde DST/AIDS - EPIDEMIOLOGIA E SADE. Rouquayrol M.Z.; Filho N.A.; 6 Edio, 2003. Medsi. - SUS: O QUE VOC PRECISA SABER SOBRE O SISTEMA NICO DE SADE Sites de interesse:www.febrasgo.com.br/diretrizes.htm www.opas.org.br/publicmo.cfm?codigo=59. 38 - Mdico PSF Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Organizao dos Servios de Sade do Brasil - Sistema nico de Sade: Princpios e diretrizes do SUS; controle social - Organizao da Gesto do Sul, financiamento do SUS; Legislao do SUS; Normatizao Complementar do SUS. O Programa de Sade da Famlia. Vigilncia sade: perfil epidemiolgico, vacina, endemias e epidemias. Legislao da Sade: Constituio Federal de 1988 (Ttulo VIII - Captulo II - Seo II); Lei n 8.142/1990 e Lei n 8.080/ 1990; Norma Operacional Bsica do Sistema nico de Sade - NOB-SUS/1996; Norma Operacional da Assistncia Sade - NOAS - SUS/2001; Lei n 10.507 de 10/07/2002; Lei 11.350 de 05/10/2006 - Doenas Transmissveis. Indicadores de sade. Sistema de notificao. Endemias/Epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento. Distritos sanitrios enfoque estratgico. Noes de higiene social, sanitria e mental. Sugesto Bibliogrfica: BRASIL, Constituio Federal de 1988 - Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos 196 a 200. da Sade. Estratgia do Programa Sade da Famlia. Modelos de Ateno a Sade. - Planejamento estratgico como instrumento de gesto; Sistema de Ateno Basca - como instrumento de - Ministrio da Sade. SUS. - Legislao e Portarias. - Preveno e Promoo a Sade. Brasil, Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica; Guia Prtica do Programa de Sade da Famlia - Ministrio da Sade -Braslia 2001. Ministrio da Sade: Secretaria de Polticas de www.cdc.gov www.saude.gov.br

Sade; Revista Brasileira de Sade da Famlia Ministrio da Sade - Braslia - 2002. Ministrio da Sade: Secretaria de Polticas de Sade; Revista Brasileira de Sade da Famlia - Ministrio da Sade-Ano II n 5 -Maio 2002. Brasil, Ministrio da Sade Gesto Municipal de Sade: Textos bsicos, Rio de Janeiro: Brasil, Ministrio da Sade 2001 Legislao e Portarias - Portaria 1886/GM 1997; - Lei 8080 de 19/09/1990; www.saude.gov.br; - www.datasus.gov.br; - www.funasa.gov.br. 39 - Mdico Psiquiatra Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: A anamnese psiquitrica / o exame psquico: a entrevista e o exame psicopatolgico. / alteraespsicopatolgicas da: conscincia, orientao, ateno, sensopercepo, pensamento, juzo,afetividade, vontade, psicomotricidade, linguagem, memria, inteligncia, cognio. / Diagnstico e classificao em psiquiatria: a cid-10 e o dsm-iv tr. / exames complementares empsiquiatria. / "delirium" e demncia. / transtornos mentais em epilepsia / abuso e dependncia desubstncias. / transtornos do humor. / esquizofrenia e transtorno esquiztpicos / transtornossomatoformes e dissociativos / transtornos de ansiedade: tag, transtornos do pnico, fobias,transtornos de estresse e de adaptao / transtorno obsessivo compulsivo. / transtorno de controledo impulso. / transtornos de personalidade. / transtornos alimentares. / transtornos associados aociclo reprodutor feminino, / Autismo e transtornos de desenvolvimento na infncia. / transtorno de dfict de ateno ehiperatividade. / emergncias em psiquiatria. / utilizao de: antipsicticos, antidepressores,estabilizadores de humor, hipnticos, ansioliticos, anticolinestersicos. / tratamento farmacolgicoempregado nas diferentes patologias mentais. / indicaes e uso do ect e da tms no tratamento deenfermidades mentais / abordagem psicoterpica breve em instituies: individual e grupos. / fundamentos para o trabalho em equipe multidisciplinar. / assistncia psiquitrica: dilemas eavanos. / a legislao sobre cuidados: a lei 10.216/ 2001 Referncias Bibliogrficas: LOUZA NETO, MRIO R, ELKIS, HLIO E COL. "PSIQUIATRIA BSICA." 2 ED. - PORTOALEGRE: ARTMED, 2007 / 2. BASTOS, CLAUDIO LYRA. "MANUAL DO EXAME PSIQUICO: UMA INTRODUO PRTICA A PSICOPATOLOGIA", 3. ED. RIO DE JANEIRO, 2011. / 3. GITLOW, STUART. "TRANSTORNOS RELACIONADOS AO USO DE SUBSTNCIAS". 2 ED. PORTO ALEGRE: ARTMED, 2008. / 4, DIRETRIZES DA ASSOCIAO BRASILEIRA DE PSIQUIATRIA (ABP), SOBRE ASSISTNCIA PSIQUITRICA - ABP 2008. Disponvel em http://www.abp.org.br/diretrizes_final.pdf / 5. Hirdes Alice. A reforma psiquitrica no Brasil: uma (re) viso. Cinc. Sade coletiva [peridico na Internet]. 2009 Fev [citado 2011 Maio 20]; 14(1): 297-305. Disponvel em: http://www.scielo.br/scielo.php?script=sciarttext&pid=S1413- 81232009000100036&lng=pt. doi: 10.1590/S1413-81232009000100036 40 - Mdico Veterinrio de Vigilncia Sanitria Item I.IV

Item IV Item V Conhecimentos Especficos: 1.Epidemiologia: Introduo; o mtodo epidemiolgico; Epidemiologia descritiva. Epidemiologia analtica; 2. Noes de demografia e estimativas de populaes; Componentes ecolgicos das doenastransmissveis; Interrelaes agente-hospedeiro-ambiente; Fontes de infeco; 3. Mecanismos de transmisso; 4. O processo epidmico; Programa de combate s doenas; Modelos de estudos epidemiolgicos das zoonozes; Epidemiologia das doenas 40 transmitidas por veculo comum; 5. Doenas bacterianas: Introduo; Gnese e desenvolvimento das doenas infecciosas bacterianas: esptreptococcias, estafilococcias, mamites, Bruceloses, colibaciloses, corinebacterioses, tuberculoses, campilobacterioses, salmonelas,

carbnculo, sintomtico, leptospirose, botulismo; 6.Doenas por vrus, clamdias e micoplasmas: Introduo; aspectos imunolgicos e desenvolvimento das doenas: raiva, febre aftosa, varola, leucose bovina, clamidioses, anaplasmoses, peste suna clssica; 7. Doenas parasitrias e Micticas: Introduo; parasitoses do trato intestinal e outros rgos abdominais; dictiocaulose e metastrongilose; babesioses; eimerioses; tricomonoses, tripanossomases; leshmanioses; toxoplasmoses; ectoparasitoses; micoses; 8. Saneamento: A gua e sua importncia higinica; aspectos qualitativos e quantitativos das fontes de abastecimento. Epidemiologia das doenas. de veiculao hdrica; 9. Aspectos sanitrios da construo de poos rasos; 10. Exame bacteriolgico da gua; 11. Tratamento da gua destinada aos animais domsticos; 12. Solo e sua significao higinica; 13. Ar e sua significao higinica; 14. Destino de resduos orgnicos no meio rural; 15. Desinfetantes e mtodos de desinfeco; 16. Controle de roedores; 17. Produo e controle de produtos biolgicos: Introduo, vacinas e antgenos usados no Brasil; 18. Planificao em sade animal: Legislao sanitria; 19. Planificao em sade animal; 20. Tecnologia de leite e produtos derivados: Introduo; leite, conceito, classificao, composio e propriedades organolpticas; 21. Fatores de variao na composio do leite e derivados; 22. Valor nutritivo do leite; 23. Leites anormais; 24. Tipos de leite de consumo; 25. Produo higinica do leite; 26. Mtodos de conservao e tratamento do leite; 27. Limpeza e desinfeco na indstria de laticnios; 28. Princpios de tecnologia dos produtos derivados do leite; 29. Inspeo de leite e produtos derivados: Introduo: flora normal e contaminante; 30. Utilizao de microorganismo na industrializao do leite; 31. Doenas transmissveis ao homem pelo consumo do leite e derivados; 32. Famlias lactobacteriaceas e enterobacteriaceas: caractersticas e propriedades culturais; 33. Leveduras no leite e derivados; 34. Microbiologia e inspeo sanitria do leite de consumo - Leites A, B, C, Microbiologia e inspeo de creme e da manteiga. 35. Microbiologia e inspeo dos queijos; 36. Inspeo de carnes e produtos derivados: Introduo: animais de abate; 37. Objetivos e tcnicas de inspeo; 38. Exigncias regulamentares nas edificaes e instalaes de matadouros, frigorfico e outros; 39. Inspeo ante mortem, processos de matanas, exigncias regulamentares; 40. Inspeo post mortem, linha de inspeo e cuidados higinicos, parasitoses e infeco dos animais de abate, transmissveis ao homem pela ingesto de carne; 41. Contaminao microbiana das

carnes; 42 Identificao e inspeo das carnes anormais, de conservadores, de produtos gordurosos e conservas enlatadas embutidos; 43. Tecnologia de carnes e produtos derivados: Introduo; 44. Estabelecimentos industriais de carnes e produtos derivados; 45. Edificaes instalaes e regulamentao; 46. Abastecimento de gua. Matadouro frigorfico: operaes bsicas; 47. Aproveitamento da carcaa; 48. Processamento da carcaa; 49. Inspeo sanitria de aves, ovos, pescado e mel; 50. Aves: alteraes e regulamento da inspeo; 51. Ovos e mel: classificao e inspeo; 52. Pescado: caractersticas; 53. Regulamentao da inspeo; 54. Legislao: Defesa sanitria animal; 55. Fiscalizao da indstria, do comrcio, da utilizao, e transporte de produto de uso veterinrio. Sugestes Bibliogrficas: Guerrin,i Anita, Experimenting with Humans and Animals- From Galen to Animal Rights, The Jonhs Hopkins University Press, 2003. Hubscher, Ronald, Les Matres des Btes- Les Vtrinaires dans la Socit Franaise (XVIII-XX Sicle), ditions Odile Jacob, 1999. Laszlo, Pierre, Qu'est-ce l'alchimie?, Hachette Livre, Paris, 1996 Lyons, A. S. e Petrucelli R. J; Medicine- An Illustrated History, Abradale Press, 1987.Margotta, Roberto, Histria Ilustrada da Medicina, Livros e Livros, 1996. Ordem dos Mdicos Veterinrios, Estatuto da Ordem dos Mdicos Veterinriosli, 1991. Lei Federal 5.550: http://www6.senado.gov.br/legislacao/ListaPublicacoes.action?id=118549 e demais livros que abrangem o programa proposto. 41 - Motorista de Ambulncia Item I.I Item III 42 - Motorista I Item I.I Item III 43 - Motorista II Item I.I Item III 44 - Nutricionista Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Nutrio bsica: carboidratos, protenas e lipdeo, digesto, absoro, transporte, metabolismo e excreo, classificao, funo, recomendaes e fontes. Minerais e vitaminas: funo, recomendao. gua, eletrlitos, fibras: conceito, classificao, funo, fontes e recomendaes. Terapia nutricional nas patologias cardiovasculares, do sistema digestivo, endcrinas e do metabolismo renal, nas alergias e tolerncias alimentares, na desnutrio protico energtica. Epidemiologia nutricional, determinantes da desnutrio, obesidade, anemia, hipovitaminose. Nutrio materno infantil, leite humano, composio. Terapia nutricional na gestao e lactao, na infncia e demais grupos etrios. Avaliao nutricional: conceitos e mtodos no primeiro ano de vida e demais grupos etrios. Tcnicas dietticas: conceito, classificao e caracterstica:

pr-preparo e preparo de alimentos. Administrao em servios de alimentao: planejamento, organizao, coordenao e controle de unidades de alimentao e nutrio. Sugestes Bibliogrficas: Nutrio e Metabolismo: CAMINHOS DA NUTRIO E TERAPIA NUTRICIONAL. Da Concepo adolescncia. Editora Guanabara Koogan Jacqueline Pontes Monteiro e Jos Simon Camelo Jnior. Nutrio da gestao ao envelhecimento. Editora Rbio. Mrcia Regina Vitolo. Epidemiologia nutricional. Editora Atheneu. Gilberto Kac. Pgina 113. 26 Nutrio clnica. Estudos de casos comentados. Snia Tucunduva Philippi. Editora Manole Nutrio humana. Editora Guanabara Koogan. Jim Mann e A. Stewart Truswell. 45 - Odontlogo Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Semiologia: Processos de diagnstico. Radiologia - Fsica das radiaes, filmes, processamento, anatomia radiogrfica e aspectos radiogrficos dos cistos e tumores, tcnicas radiogrficas, interpretao radiogrfica. Patologia oral: aspectos gerais. Cirurgias orais menores: Exodontias, dentes inclusos, apicetomias e cirurgias pr-protticas. Prtese total e parcial removvel. Noes bsicas. Periodontia: Anatomia e fisiologia do periodonto. Exame, diagnstico e prognstico. Princpios bsicos de ocluso. Dentstica: Restauraes metlicas; restauraes plsticas: diretas e indiretas (inlay e onlay com resinas compostas); restauraes cermicas e do tipo Inlay / Onlay. Plano de tratamento e condutas teraputicas integradas. Limite cervical das restauraes. Noes de ocluso e ajuste oclusal em dentstica. Materiais dentrios em dentstica. Endodontia: Topografia da cmara pulpar. Alteraes da polpa dental e do peripice. Tempos operatrios do tratamento dos canais radiculares. Diagnstico e prognstico. Diagnstico e tratamento das emergncias em odontologia. Diagnstico e pronto atendimento das 31 emergncias mdicas em consultrio odontolgico (ABC da ressuscitao cardiorrespiratria). Biossegurana: Aspectos de interesse em odontologia. Anestesiologia: Tcnicas, solues anestsicas (farmacologia, indicaes e contraindicaes), complicaes. Teraputica e Farmacologia: Analgsicos, antiinflamatrios no esterides, antimicrobianos; uso profiltico dos antibiticos; controle da ansiedade em odontologia (ansiolticos). Sade Coletiva: Promoo de sade; Epidemiologia dos problemas bucais; ndices e indicadores; Preveno, diagnstico e tratamento das principais doenas bucais; Flor: uso; metabolismo; mecanismo de ao; intoxicao crnica e aguda; Educao em sade bucal; Poltica de sade. Odontopediatria: Crescimento e Desenvolvimento. Noes de interesse Odontopeditrico; Diagnstico e Plano de Tratamento em Clnica Odontopeditrica; Doena Periodontal na Criana; Cariologia; Preveno das Doenas Crie e Periodontal; Tratamento Restaurador das Leses de Crie; Terapia Endodntica em Decduos; Traumatismo; Crie dentria na criana e no adolescente; Mtodos mecnicos e quimioterpicos de higiene bucal. Deontologia e tica Odontolgica. Materiais Dentrios: Estrutura Dental; Materiais

Restauradores Plsticos Diretos; Adesivos Dentinrios; Cimentos e Bases Protetoras; Materiais para Moldagem; Resinas Acrlicas; Materiais para higiene bucal e preveno; Materiais Clareadores. Sugestes Bibliogrficas: GUIMARES JR J. BIOSSEGURANA E CONTROLE DA INFECO CRUZADA em Consultrios Odontolgicos Editora: Santos Edio: 1. / 2001. MARZOLA C. Tcnica Exodntica. Editora: Pancast: 3 Edio/2000 - 326 pginas. LOBAS C. F. S. THD e ACD - Tcnico em Higiene Dental e Auxiliar de Consultrio. Dentrio Editora: Santos Edio: 2./2006 - 450 pginas. SILVA M. - COMPNDIO DE ODONTOLOGIA LEGAL. Editora: Medsi-Guanabara Edio: 1. / 1997 - 508 pginas. ELIAS C. N - MATERIAIS DENTRIOS - Ensaios Mecnicos. Editora: Santos. Edio: 1/2007 - 266 pginas. FRENCKEN JO E. - Tratamento Restaurador Atraumtico para a Crie Dentria - A.R.T. Editora: Santos Edio: 1./2001 - 106 pginas. ALVARES & TAVANO - Curso de Radiologia em Odontologia, Editora: Santos. Edio: 5/2009 - 274 pginas. ANDRADE ED, RANALI J. Emergncias mdicas em odontologia. 2ed. So Paulo: Artes Mdicas; 2004. MALAMED SF. Manual de Anestesia Local. Rio de Janeiro: Elsevier SA; 2005. OLIVEIRA MLL Responsabilidade civil odontolgica Editora Del Rey, 1999. BRASIL Cdigo de defesa do consumidor: Lei N 8078 de 11 de setembro de 1990. So Paulo: Saraiva, 1991. 50p. CONSELHO FEDERAL DE ODONTOLOGIA Cdigo de tica Odontolgica Resoluo CFO-42 de 25 de maio de 2006. CFO, 2006. 20p. MEDRONHO, R. A. Epidemiologia. Rio de Janeiro: Atheneu, 2002. ORGANIZAO MUNDIAL DE SADE. Levantamentos bsicos em sade bucal. Traduo de Ana Jlia Perrotti Garcia. 4 edio. So Paulo: Santos, 1999. 66p. Ttulo original: Oral health surveys - basic methods. ROUQUAYRIOL, M. Z. &ALMEIDA FilHO, N Epidemiologia e sade. 6 edio. Rio de Janeiro: Medsi, 2003. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Polticas de Sade. Departamento de Ateno Bsica. rea Tcnica de Sade Bucal. Projeto SB2000: condies de sade bucal da populao brasileira no ano 2000: Manual do Anotador / Secretaria de Polticas de Sade, Departamento de Ateno Bsica, rea Tcnica de Sade Bucal. - Braslia: Ministrio da Sade, 2001. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Polticas de Sade. Departamento de Ateno Bsica. rea Tcnica de Sade Bucal. Projeto SB2000: condies de sade bucal da populao brasileira no ano 2000: Manual do Coordenador / Secretaria de Polticas de Sade, Departamento de Ateno Bsica, rea Tcnica de Sade Bucal. - Braslia: Ministrio da Sade, 2001. Brasil 1990. Congresso Nacional. Lei 8.080, de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio, Braslia; 19 de setembro de 1990. Brasil 1990. Ministrio da Sade. Secretaria Nacional de Assistncia Sade. ABC do SUS: doutrinas e princpios. Braslia: MS; 1990. Narvai PC. Odontologia e sade bucal coletiva. 2ed. So Paulo: Santos; 2002. TOLEDO O A. ODONTOPEDIATRIA - Fundamentos para a Prtica Clnica. Editora: Premier Edio: 3./2005. SHILLINGBURG H T. Fundamentosde Protese Fixa. Editora: Quintessence Edio: 4./2007. RIBEIRO M S. MANUAL DE PRTESE TOTAL REMOVVEL. Editora:Santos Edio: 1 / 2007. FIGUEIREDO I M B. As Bases Farmacolgicas em Odontologia. Editora: Santos Edio: 1/2009. OLE FEJERSKOV. Crie Dentria - A Doena e seu tratamento clnico. Editora: Santos Edio: 1./2005. COHEN S. Caminhos

da Polpa.Editora: Elsevier Edio: 9/2007. ROMANI N F. ATLAS DE TCNICA E CLNICA ENDODNTICA. Editora: Roca Edio: 2./1990. 46 - Operador de Mquinas Retroescavadeira Item I.I Item III 47 - Operrio Item I.I Item III 48 - Pedreiro Item I.I Item III 49 - Professor de Educao Bsica I Item I.IV Item IV Item VII Conhecimentos Especficos: Portugus: Interpretao de texto. Aspectos gramaticais: fonema, ortografia, morfossintaxe (classe de palavras, flexo e emprego), sintaxe (frase, orao, perodo simples e perodo composto, termos da orao, concordncia verbal e nominal), regncia verbal. Verbos = Flexes do verbo: modo, tempo e nmero; regulares, irregulares, auxiliares, abundantes e defectivos; forma verbal; vozes do verbo; tipos de verbo; Pronomes = pessoais do caso reto, oblquo e de tratamento, indefinido, possessivo, demonstrativo, interrogativo, relativo. Matemtica: Sistema de numerao: Nmeros Naturais - (operaes). Nmeros racionais (representao fracionria e decimal, operaes). Porcentagem. Expresses numricas; Equaes do 1 e 2 graus; Teorema de Pitgoras; Nmeros e grandezas proporcionais, razes e propores; Regra de trs simples. Medidas de grandeza. Comprimento. Superfcie (quadrado, retngulo, tringulo). Volume (cubo, paraleleppedo e retngulo). Capacidade, massa e tempo. Noes de geometria: ponto, reta, plano, polgono e slido. Problemas envolvendo os itens do programa. Cincias: Seres vivos e inatos. A natureza e os elementos que constituem: ar, gua, solo, rochas. Ecossistemas: cadeia alimentar, poluio, preservao do meio ambiente, reproduo dos seres vivos, higiene, alimentao, doenas, crescimento e desenvolvimento. Histria: Aspectos metodolgicos do ensino da Histria: identidade biolgica, social civil e cultural do aluno e da famlia; Identidade com grupos sociais: Famlia, escola e vizinhana. Identificao dos servios pblicos: 37 distino entre pblico e privado. Os servios urbanos, ontem e hoje, administrao municipal. O descobrimento do Brasil. O incio da colonizao, a ocupao do litoral, o negro no Brasil. A ocupao efetiva do litoral brasileiro, as primeiras cidades. A conquista do interior. A minerao. A Monarquia. A Proclamao da Independncia. A poca de Vargas (1930 - 1045). A Repblica (1945 - 1964). O Brasil atual. Geografia: Do espao do corpo aos espaos de vivncias: (dimenso espacial do corpo), relao com o outro nos espaos de vivncia escola famlia vizinhana. Produo e organizao da vida no espao de vivncia (atividades econmicas, importncia do processo industrial, relaes cidade/campo).

Recursos naturais (tempo, gua, solo, vegetao etc.). Elementos culturais (produo, distribuio das culturas). Organizao poltico-administrativa (os poderes, organizao da sociedade civil, o municpio). Processo de industrializao criando espaos de vivncia na cidade ou no campo (circulao, distribuio, consumo, a indstria e os recursos naturais, as atividades econmicas. A presena do processo industrial (relaes de circulao/distribuio e consumo). Recursos naturais do Estado (apropriao, utilizao, conservao e degradao). A qualidade de vida rural e urbana. A organizao polticoadministrativa do Estado de Minas Gerais: poderes, servios, espao pblico e privado, organizao da sociedade civil, atividades econmicas, atividades sindicais, atividades profissionais, os espaos regionais do Estado de Minas Gerais. Sugestes Bibliogrficas: BARCO, Frieda Liliana Morales. Era uma vez na escola: formando educadores para formar leitores. Belo Horizonte: Formato, 2001 (Srie Educador em Formao). BRASIL. Secretaria de Educao Fundamental. Parmetros Curriculares Nacionais. 1 a 4 sries. Braslia: MEC/SEF, 1998. BRASIL. Ensino Fundamental de 9 anos: orientaes para a incluso da criana de seis anos de idade. Braslia: Ministrio da Educao, Secretaria de Educao, 2007. BIZZO, Nlio. Cincias: fcil ou difcil? 2.ed. So Paulo: tica, 2002. CAGLIARI, Luis Carlos. Alfabetizando sem o ba-be-bi-bu. So Paulo: Scipione, 1998. DEBORTOLI, Jos Alfredo O. Mltiplas Linguagens. In. CARVALHO, Alysson, SALLES, Ftima e GUIMRES, Marlia (orgs.) Desenvolvimento e Aprendizagem. Belo Horizonte: UFMG, 2002, p. 73-88. Disponvel em <http://books.google.com.br/booksacesso> Acesso em: 06 mai.2010. D'AMBROSIO Ubiratan. Etnomatemtica: elo entre as tradies e a modernidade. 2. ed. Belo Horizonte: Autntica, 2002. DIONSIO, ngela P.,MACHADO, Ana Rachel, BEZERRA, Maria Auxiliadora (orgs.) Gneros textuais e ensino. Rio de Janeiro: Lucerna, 2002. FREITAS, Jos Luiz M. e BITTAR, Marilena. Fundamentos e Metodologias de Matemtica para os ciclos iniciais do ensino fundamental. Campo Grande: Ed. UFMS, 2004. GARCIA, Regina Leite (org.) Novos olhares sobre a alfabetizao. 3 ed. So Paulo: Cortez, 2008. 50 - Professor de Educao Bsica II - Cincias Item I.IV Item IV Item VII Conhecimentos Especficos: Metodologia do ensino da Cincia; Qumica: Elementos qumicos e sua utilizao; Formas e transformao da energia. Fsica: Movimento; Fora; Inrcia; Massa e Peso. Trabalho; Mquinas; ptica. Biologia: Origem; Evoluo; Classificao e caractersticas dos seres vivos; Relaes entre os seres vivos: Ecossistemas; Populaes; Comunidades; Parasitas do homem, epidemias e endemias; DST e AIDS; Diferenciao entre clulas, tecidos, sistemas, estudo dos tecidos; Morfologia e fisiologia dos aparelhos digestivo, circulatrio, respiratrio, excretor, nervoso, endcrino, locomotor e reprodutor; Gentica e hereditariedade. Sugestes Bibiliogrficas: - AMABIS, J. M. e MARTHO, G. R. Fundamentos da Biologia Moderna. Moderna. - BARROS, C.; PAULINO, W.R. Fsica e qumica. tica. - BRASIL. Secretaria de Educao Fundamental. 38 Parmetros curriculares nacionais: Cincias

Naturais. - FELTRE, Ricardo. Qumica. v. 1, 2 e 3. Moderna. - MORIN, E. Os Sete Saberes necessrios Educao do Futuro. Cortez. - PERRENOUD, P. Novas Competncias para Ensinar. Artmed. - REVISTA CINCIA HOJE - SBPC (Sociedade Brasileira para o progresso da Cincia). - SONCINI, M.; CASTILHO JR., M. Biologia. Coleo Magistrio, 2 grau, Srie Formao do Professor. Cortez. - FLORNCIO Lourdinha; BASTOS X.K.Rafael, AISSE M Miguel. Tratado e Utilizao de esgotos sanitrios Rio de Janeiro: ABES,2006. 51 - Professor de Educao Bsica II - Educao Fsica Item I.IV Item IV Item VII Conhecimentos Especficos: Dimenses histricas da Educao Fsica. Dimenses filosfica antropolgicas e sociais aplicadas Educao e ao Esporte: lazer e as interfaces com a Educao Fsica, esporte, mdia e os desdobramentos na Educao Fsica; as questes de gnero e o sexismo aplicados Educao Fsica, corpo, sociedade e a construo da cultura corporal de movimento. Dimenses biolgicas aplicadas Educao Fsica e ao Esporte: as mudanas fisiolgicas resultantes da atividade fsica; nutrio e atividade fsica; socorro de urgncia aplicados Educao Fsica. A Educao Fsica no currculo da Educao Bsica - significados possibilidades: as diferentes tendncias pedaggicas da Educao Fsica na escola; Educao Fsica escolar cidadania; os objetivos, contedos, metodologia e avaliao na Educao Fsica escolar. Esporte e jogos escola: competio, cooperao e transformao didtico - pedaggica. Crescimento e desenvolvimento motor. Sugestes Bibliogrficas: - BETTI, M. Educao Fsica e sociedade. So Paulo: Movimento. - BETTI, M. Educao Fsica, Esporte e Cidadania: Revista Brasileira de. Cincias do Esporte, n. 20. - BRASIL. Secretaria de Educao Fundamental. Parmetros Curriculares Nacionais. Vol. Educao FsicBraslia: MEC/SEF. - CASTELLANI FILHO, L. Educao Fsica no Brasil: a histria que no se conta. Campinas: Papirus. - DALIO, J. Da cultura do corpo. Campinas: Papirus.- FEGEL, M.J. Primeiros Socorros no Esporte. 1 ed. So Paulo, Manole. - FREIRE, J.B. Educao de corpo inteiro. So Paulo: Scipione. KUNZ.E. Transformao didtico-pedaggica do esporte. Iju: Ed. Uniju. - McARDLE, W.D.; KATCH, F.I.; KATCH, V.L. Fisiologia do Exerccio. Energia, nutrio e desenvolvimento humano. ed. Rio de Janeiro, Guanabara-Koogan. - MARCELLINO, N.C. Pedagogia da animao. Campinas: Papirus. - SOARES, C. et al. Metodologia do Ensino da Educao Fsica. So Paulo: Cortez. - TANI,G.; MANOEL,E.J.; KOKOBUN,E; e PROENA,J.E. 52 - Protocolista Item I.III Item IV Item III 53 - Psiclogo Educao Fsica escolar: Fundamentos de uma abordagem desenvolvimentista. So Paulo: Edusp/EPU.

Item I.IV Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Princpios e tcnicas psicolgicas no mbito da sade e da educao; Desenvolvimentos intelectuais, sociais e emocionais do indivduo; Psicologia da personalidade; Reeducao escolar e familiar; Motivao da aprendizagem; Mtodos de planejamento pedaggico,treinamento, ensino e avaliao; Caractersticas dos indivduos portadores de necessidades especiais; Orientao profissional e educacional; Aspectos psicolgicos das gestantes; Postulaes clnicopsicoanalticos da neurose; Caractersticas clnicas das psicoses Tcnicas e e esquizofrenias; sesso Psicologia fenomenolgica; do Tcnicas psicoterpicas; analtica; Instrumentos psicodiagnstico;

Atendimento psicolgico no trabalho e sua prtica clnica; Psicanlise; Problemas de sade ocupacional; Preveno da sade no trabalho. Legislao referente profisso do Psiclogo; Cdigo de tica. Sugestes Bibliogrficas: Cunha, Jurema Aleides Psicodiagnstico -V 5 ed-revisada e ampliada-Porto Comportamentos www.pol.org.br 54 - Secretrio Escolar Item I.III Item IV Item III 55 - Soldador Item I.I Item III 56 - Supervisor de Cadastro nico Item I.III Item IV Item III 57 - Tcnico em enfermagem Item I.III Item IV Item V Conhecimentos Especficos: SUS. Estratgia do PSF. Atribuio do Tcnico de Enfermagem. Prticas de trabalho da equipe do PSF.Legislao e Portarias. Preveno e Promoo a Sade. Educao para o auto cuidado. Biossegurana nas Aes de Sade. Conceitos e princpios de assepsia, anti-sepsia, desinfeco, escontaminao e esterilizao. Mtodos de esterilizao utilizados em estabelecimento de sade. Norma e rotinas de trabalho. Funcionamento e utilizao dos equipamentos e materiais. Preparao, acompanhamento e participao de exames diagnsticos. Sade da Criana: Aes de enfermagem na promoo da Sade infantil. Parmetros de crescimento e Alegre:Artmed.2000. Classificao da CID10: Descries de Transtornos e Mentais e de Clnicas Diretrizes Diagnsticas-

Cood.Organiz.Mund.da Sade;trad. Dorival Caetano.- Porto Alegre: Artes Mdicas,1993.

desenvolvimento infantil nas diferentes faixas etrias. SISVAN. RN de risco e de crianas de baixo peso. Condutas de enfermagem em pediatria. Aleitamento materno. Transtornos comuns da infncia. Assistncia de enfermagem criana com diarria aguda e desidratao. Transtornos mais comuns na infncia. Sade da Mulher: Sistematizao da assistncia de enfermagem no pr-natal. Distrbios ginecolgicos da puberdade at o climatrio. Sexualidade da mulher e autocuidado. Sade da Mulher no curso da vida. Temas relacionados sade do Adulto e do Idoso Educao para o auto -cuidado. Cuidados de Enfermagem no atendimento das necessidades bsicas do cliente /paciente. Aes que visam preveno, tratamento e controle de doenas infecto contagiosas e/ou crnicas. Necessidades nutricionais nos diferentes perodos da vida. Tratamento de feridas. O processo de envelhecimento nos aspectos fisiolgicos, sociais e patolgicos. Temas relacionados Vigilncia epidemiolgica: A preveno e o controle das doenas transmissveis no PSF. Atuao da equipe na Vigilncia epidemiolgica. Perfil epidemiolgico da comunidade. Aspectos gerais das imunizaes. Tcnicas de aplicao e armazenamento de imunobiolgicos. Temas relacionados Sade Mental: Sade Mental no PSF. Reconhecer as categorias de transtornos mentais e de comportamento. Sugestes Bibliogrficas: BELLUSI, Silva Meirelles. Doenas Profissionais do Trabalho. Editora Senac; v. 2; So Paulo,1996. BRASIl, Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica; Guia Prtica do Programa de Sade da Famlia. Ministrio da Sade Braslia, 2001. BRASIL, Ministrio da Sade Gesto Municipal de Sade: Textos bsicos, Rio de Janeiro. Brasil, 2001 BRASIL. Fundao Nacional de Sade. Guia de Vigilncia Epidemiolgica. 5. ed. Braslia, Fundao Nacional de Sade, 2002(b), v. 1 - 2. BRASIL. MINISTRIO DA SADE. Fundao Nacional da Sade - FUNASA. Manual de Procedimentos para Vacinao. Elaborao de Cllia Maria Sarmento de Souza Aranda et al. 4. ed. Braslia, 2001. Brasil, Ministrio da Sade. Secretaria de Polticas de Sade. Departamento de Ateno Bsica. Guia para o controle da hansenase, Secretaria de Polticas de Sade. - 1. edio - Braslia: Ministrio da Sade, 2002. BRASIL, Ministrio da Sade. Secretaria de Polticas de Sade. Departamento de Ateno Bsica. Manual tcnico para o controle da tuberculose. Cadernos de ateno bsica, Secretaria de Polticas de Sade Departamento de Ateno Bsica.- 6. ed. rev. ampl. - Braslia, 2002. BRASIL, Instituto para o Desenvolvimento da Sade. Universidade de So Paulo. Ministrio da Sade. Manual de Condutas Mdicas/ Ministrio da Sade. Braslia, 2002. BRASIL, Instituto para o Desenvolvimento. Universidade de So Paulo. Ministrio da Sade. Manual de Enfermagem/Braslia, 2001. Ministrio da Sade: Secretaria de Polticas de Sade; Revista Brasileira de Sade da Famlia - Ministrio da Sade-Ano II n 5 - Maio, 2002. Legislao e Portarias *Portaria 1886/GM 1997* Lei 8080 de 19/09/1990. www.saude.gov.br www.datasus.gov.br www.funasa.gov.br POTTER, Patrcia A. e cols. Fundamentos de Enfermagem. Guanabara Koogan, 2004. 58 - Tcnico em Informtica (Secretaria de Educao) Item I.III Item IV Item VI

59 - Tcnico de Sade Bucal Item I.III Item IV Item V Conhecimentos Especficos: Sade Coletiva: Promoo de sade; Epidemiologia dos problemas bucais; Flor: uso; intoxicao crnica e aguda; Educao em sade bucal; Polticas de sade; SUS - Sistema nico de Sade; Estratgia de Sade da Famlia; Sade Bucal na Estratgia de Sade da Famlia. Anatomia e Morfologia dentria: Funo Dentria; Componentes da coroa e raiz; Complexo dentina polpa; Nomenclatura das denties; Nomenclatura das cavidades; Tipos de denties e caractersticas. Cariologia : Tipos de crie; controle da doena; Placa bacteriana, trtaro; Medidas de preveno da crie dental; Mecanismo de ao do flor. Equipamentos, Materiais e Aparelhos Odontolgicos utilizao, manuteno e conservao; Instrumentais; Materiais Dentrios; Materiais Diversos de uso em odontologia; Equipamentos Odontolgicos. Controle de Infeco em Odontologia: Aspectos de interesse em odontologia. Deontologia e tica odontolgica. Ergonomia Aplicada. Doenas Infectocontagiosas. Sugestes Bibliogrficas: BARROS. O. B. - Ergonomia 3 - Auxiliares em Odontologia. Pancast Editora 1995. 226 pgs. JR.J. G. -Biossegurana e Controle da Infeco Cruzada. Editora Santos 536 pgs. - 1.edio/2001. GUANDALINI, S.L. - Biossegurana em Odontologia, Dental Books, 1998. 150p. RIO, L. M. S. P. ; RIO, R. P. Manual de Ergonomia Odontolgica. 1 ed. Belo Horizonte. CROMG. SAMARANAYAKE, L. P., et al. - Controle da infeco para a equipe odontolgica. 2.ed. So Paulo: Santos Editora, 1995. 146p. JNIOR, J.G. - Materiais Dentrios, o essencial para o estudante e o clnico geral. LOBAS, C. F. S. et. al. - THD e ACD Tcnico em Higiene Dental e Auxiliar de Consultrio Dentrio. 1 edio, Editora Santos, 2004. SANTOS, W .N. - ACD-Auxiliar de Consultrio Dentrio. Livraria e Editora Rubio, 2004. CARVALHO, C. L. Trabalho e profissionalizao das categorias auxiliares em Odontologia. Ao Coletiva, Braslia, v.2, n 1, 1999. COELHO, E. B. C. O trabalho com pessoal auxiliar no atendimento individual do paciente odontolgico. In: BRASIL. Ministrio da Sade. Guia curricular para formao do atendente de consultrio dentrio atuar na rede bsica do SUS. Braslia, 1998. FEJERSKOV O., KIDD E. - Crie Dentria: Editora Santos, 2005. ALVARES & TAVANO - Curso de Radiologia em Odontologia, 4ed Livraria Santos, 2002. 248p. 60 - Vigia Item I.I Item III ANEXO IV DECLARAO DE HIPOSSUFICINCIA FINANCEIRA Declaro, para os devidos fins de obteno de iseno da taxa de inscrio do Concurso Pblico n. 001/2012 da Prefeitura Municipal de Mantena / MG, que por razes de ordem financeira, no posso arcar com as despesas da taxa de inscrio sem prejuzo de meu prprio sustento e de minha famlia.

Ao assinar esta declarao assumo total responsabilidade legal dos termos aqui apresentados. Local e Data: _______________________________________________, ____/____/____ Assinatura: _______________________________________________________________ N do Documento: ______________________________ Data Nascimento: ____/____/____ (No esqueer de anexar os documentos necessrios, que no sero aceitos posteriormente) ANEXO V MODELO DE FORMULRIO PARA RECURSO Comisso Supervisora do Concurso Pblico de Mantena / MG Ref: Recurso Administrativo - Concurso Pblico Edital n 001/2012. (_)Edital (_) Indeferimento do pedido de iseno da Taxa de inscrio (_) Inscries (erro na grafia do nome) () Inscries (omisso do nome) (_) Inscries (Erro no n de inscrio) (_) Inscries (erro no n da identidade ou CPF) ()Inscries (erro na nomenclatura do cargo) (_) Inscries (indeferimento de inscrio) (_) Local, sala, data e horrio de prova (erro no local e/ou data; erro na data e/ou horrio) (_) Gabarito da Prova Objetiva de Mltipla Escolha (erro na resposta divulgada) (_) Realizao da Prova Prtica, se houver (_) Resultado (erro na pontuao e/ou classificao) (_) Outro CARGO: _________________________________________________________________ Digitar ou datilografar ou escrever em letra de forma a justificativa do recurso, de forma objetiva: ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ ________________________________________________________________________ Local e Data: ____________________, ____/____/____ Data Nascimento: ____/____/____ _______________________________ Assinatura: ANEXO VI
N C O D CARGO REQUISITO ESCOLA- RIDADE V A G A VAGAS DESTINADAS A CANDIDATOS COM DEFICINCIA VALOR VENCIMENTO (R$) C. VALOR TAXA H. INSCRIO S (R$) E N P E Q S U O E S D

PROVAS

M A N A L

T A S E S Q U E S T E S

01

Agente Administrativo

Ensino Mdio Completo

10

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 659,76 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 750,00 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

Agente de 02 Programas Sociais

Ensino Mdio Completo

03

00

03

Agente de Sade Ensino Fundamental PSF

07

00

Nvel Superior com habilitao especfica em Inspeo Escolar, Superviso Escolar, Orientao Escolar Analista de 04 ou Licenciatura em 03 Educao Bsica rea especfica com especializao em Inspeo Escolar, Superviso Escolar, Orientao Escolar

00

R$ 1.437,00

Portugus Noo de Adm Pblica 40 Conhec. R$ 4,35 H Didtico Pedaggico Conhecimentos Especficos

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

Analista Tcnico 05 do Servio de Sade

Nvel superior completo em servio social

01

00

R$ 1.826,26

Portugus Noo de Adm 40 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Gerais

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

06

Tcnico de Arquivo

Ensino Mdio

03

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 910,25 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 2.012,68 R$ 4,35 Portugus 10 2,5 20 Noes de adm 10 2,5 H publica 10 2,5

07

Assistente Administrativo

Ensino Mdio

03

00

08 Assistente Social

Nvel Superior em Servio Social e registro no Conselho

01

00

de Classe

Conhecimentos 10 2,5 gerais Conhecimentos especficos Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 622,00 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

09 Atendente

Ensino Mdio

03

00

10

Atendente de Regulao

Ensino Mdio

01

00

11

Atendente de Sade

Ensino Fundamental

06

00

Atendente de 12 Vigilncia Sanitria

Ensino Mdio

01

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 622,00 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

13

Auxiliar de Escritrio Auxiliar de Mecnico

Ensino Fundamental Completo

03

00

14

Alfabetizado

02

00

R$ 659,76 R$ 4,35

Auxiliar de 15 Professor de Creche

Ensino Fundamental

20

01

R$ 622,00 R$ 4,35

16

Auxiliar de Secretaria

Ensino Mdio

10

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 30 R$ 639,40 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus 30 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 30 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais 20 2,5

Auxiliar de Servio da Ensino Fundamental 17 Educao Bsica Incompleto - ASB1 Auxiliar de Servio da Ensino Fundamental 18 Educao Bsica Incompleto - ASB2 Auxiliar de Servio da Ensino Fundamental 19 Educao Bsica Incompleto - ASB3 20 Auxiliar de Servios Gerais Alfabetizado Alfabetizado

20

01

R$ 622,00 R$ 4,35

09

00

R$ 622,00 R$ 4,35

13

01

R$ 622,00 R$ 4,35

21 01

01 00

R$ 622,00 R$ 4,35

21 Borracheiro

R$ 659,76 R$ 4,35 40 Portugus

H Conhecimentos 20 2,5 Gerais 22 Calceteiro Alfabetizado 02 00 R$ 659,76 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

23 Carpinteiro

Alfabetizado

01

00

R$ 659,76 R$ 4,35

24 Coveiro

Alfabetizado

02

00

R$ 622,00 R$ 4,35

25 Digitador

Ensino Mdio

04

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 659,76 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 40 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm Publica 24 Conhec. R$ 4,35 H Didtico Pedaggico Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

26 Enfermeiro PSF

Nvel Superior

03

00

R$ 3.390,92

Nvel Superior de Pedagogia ou Licenciatura em rea especfica ou Normal Especialista da Superior; somados 27 Educao Bsica 06 com especializao - EEB em Superviso Escolar, Orientao Educacional ou Inspeo Escolar

00

R$ 1.437,90

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

28 Fisioterapeuta

Nvel Superior em Fisioterapia

02

00

R$ 1.864,40

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

29 Fiscal de Postura

Ensino Fundamental Completo

01

00

R$ 785,06 R$ 4,35

Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

30 Gari

Alfabetizado

16

01

R$ 622,00 R$ 4,35

31

Instrutor da Banda Marcial

Ensino Mdio

01

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 785,06 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 622,00 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

32 Jardineiro

Alfabetizado

07

00

33

Lavador de Veculos

Alfabetizado

01

00

R$ 659,76 R$ 4,35

Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

34 Mecnico

Alfabetizado

01

00

R$ 732,75 R$ 4,35

Mdico Clnico 35 Geral

Nvel Superior em Medicina; registro no Conselho de Classe

02

00

R$ 2.764,85

Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 40 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos R$ 4,35

Mdico 36 Ginecologista /Obstetra

Nvel Superior em Medicina; registro no Conselho de Classe; Ttulo de especializao

02

00

R$ 2.764,85

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

37

Mdico Pronto Atendimento

Nvel Superior em Medicina; registro no Conselho de Classe

03

00

R$ 2.764,85

10 10 2,5 10 2,5 2,5 10 2,5

38 Mdico PSF

Nvel Superior em Medicina; registro no Conselho de Classe

03

00

R$ 6.255,30

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

Nvel Superior em Medicina; registro no Conselho de Classe; 39 Mdico Psiquiatra ttulo de especializao em Psiquiatria. Mdico Veterinrio de 40 Vigilncia Sanitria

01

00

R$ 2.764,85

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

Nvel Superior em Medicina Veterinria; 01 registro no Conselho de Classe

00

R$ 1.937,11

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

41

Motorista de Ambulncia

Alfabetizado - CNH D 01

00

R$ 1.056,67

Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais 25 Portugus 10 2,5 H Noo de Adm 10 2,5

42 Motorista I

Alfabetizado - CNH B 01

00

R$ 659,76 R$ 4,35

43 Motorista II

Alfabetizado CNH C e 08 D Nvel Superior e 01 Registro no Conselho

00

R$ 659,76 R$ 4,35 R$ 1.096,11

44 Nutricionista

00

R$ 4,35

de Classe

Publica 10 2,5 Sade Publica 10 2,5 Conhecimentos Especficos Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

45 Odontlogo

Nvel Superior em Odontologia; registro no Conselho de Classe

01

00

R$ 1.864,40

Operador de 46 mquinas Alfabetizado Retroescavadeira

05

00

R$ 732,75 R$ 4,35

Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

47 Operrio

Alfabetizado

36

02

Portugus 20 2,5 40 Conhecimentos R$ 622,00 R$ 4,35 20 2,5 H Gerais 20 2,5 Portugus R$ 659,76 R$ 4,35 40 Conhecimentos 20 2,5 H Gerais

48 Pedreiro

Alfabetizado

02

00

Magistrio em Nvel Professor da Mdio/ Nvel Superior 49 Educao Bsica 45 em pedagogia ou I Normal Superior

02

R$ 870,60 Portugus para Noo de Adm magistrio Publica nvel 24 Conhec. mdio. R$ 4,35 H Didtico R$ Pedaggico 1131,78 Conhecimentos para nvel Especficos superior.

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

Nvel Superior em Licenciatura Plena ou graduao correspondentes s reas de conhecimentos Professor da especficos do 50 Educao Bsica 01 currculo, com II - Cincias formao pedaggica nos termos da legislao vigente, com registro profissional no rgo competente Nvel Superior em Licenciatura Plena ou graduao correspondentes s Professor da reas de Educao Bsica conhecimentos 51 01 II - Educao especficos do Fsica currculo, com formao pedaggica nos termos da legislao vigente, com registro

00

R$ 1.178,23

Portugus Noo de Adm Publica 24 Conhec. R$ 4,35 H Didtico Pedaggico Conhecimentos Especficos

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

00

R$ 1.178,23

Portugus Noo de Adm Publica 24 Conhec. R$ 4,35 H Didtico Pedaggico Conhecimentos Especficos

10 10 10 10

2,5 2,5 2,5 2,5

profissional no rgo competente Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 622,00 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 20 Publica R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

52 Protocolista

Ensino Mdio Completo

01

00

53 Psiclogo

Nvel Superior e Registro do Conselho 01 de Classe

00

R$ 2.764,85

54 Secretrio Escolar

Ensino Mdio Completo

01

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 30 R$ 881,01 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais R$ 659,76 R$ 4,35 Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

55 Soldador

Ensino Fundamental Incompleto

01

00

56

Supervisor de Cadastro nico

Ensino Mdio Completo

01

00

Portugus Noo de Adm 20 2,5 40 R$ 910,25 R$ 4,35 Publica 10 2,5 H Conhecimentos 10 2,5 Gerais Portugus Noo de Adm 40 Publica R$ 659,76 R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

Tcnico de 57 Enfermagem

Tcnico em Enfermagem

05

00

Tcnico em Informtica 58 (Secretaria de Educao)

Ensino Mdio Completo (Tcnico em Informtica)

01

00

Portugus 20 2,5 40 Noo de Adm R$ 756,74 R$ 4,35 10 2,5 H Publica 10 2,5 Informtica Portugus Noo de Adm 40 Publica R$ 659,76 R$ 4,35 H Sade Publica Conhecimentos Especficos R$ 622,00 R$ 4,35 10 10 10 10 2,5 2,5 2,5 2,5

Tcnico de Sade Ensino Mdio e 59 Bucal Formao Tcnica

03

00

60 Vigia

Alfabetizado

02

00

Portugus 40 20 2,5 Conhecimentos H 20 2,5 Gerais

Total de Vagas Oferecidas: 318 Obs.: As vagas previstas aos deficientes esto dentro do nmero de vagas por cargo estabelecidas neste Anexo.