tssoN Mrssn

Procurador do Trabalho.
Professor de Direito Processual do Trabalho dos Cursos CERS e GEMT.
elissonmiessa@hotmail.com www.elissonmiessa.com.br
facebook.com/elisson.miessa twier.com/ElissonMiessa
HrNnour Connrn
Procurador do Trabalho. Professor de Direito do Trabalho dos Cursos CERS.
Autor e Coordenador de diversos livros para concursos pblicos.
henrique_constucional@yahoo.com.br www.henriquecorreia.com.br @profcorreia
2013
Inclui: Transcries legislavas (CF, CLT, CPC,
CC e legislao esparsa) sem comentrios
ORGANIZADOS POR ASSUNTO
Smulas,
Orientaes
Jurisprudenciais
e Informativos do
ORGANIZADOS POR ASSUNTO
TST
Parte I
Direito
do Trabalho
C n r t u t o I
Regulamento
de empresa, princpios
e programa de incentivo
demisso voluntria
1. Regulamento de empresa (Norma Regulamentar): 1.1. Complementa-
o de aposentadoria 2. Princpio da irretroatividade da lei 3. Progra-
ma de Incentivo Demisso Voluntria.
1. REGULAMENTO DE EMPRESA (NORMA REGULAMENTAR)
Smula n 51 do TST. Norma regulamentar. Vantagens e opo pelo novo regulamen-
to. Art. 468 da CLT.
I As clusulas regulamentares, que revoguem ou alterem vantagens deferidas an-
teriormente, s atingiro os trabalhadores admitidos aps a revogao ou alterao
do regulamento.
II Havendo a coexistncia de dois regulamentos da empresa, a opo do empregado
por um deles tem efeito jurdico de renncia s regras do sistema do outro.
Smula n 202 do TST. Gratifcao por tempo de servio. Compensao.
Existindo, ao mesmo tempo, gratifcao por tempo de servio outorgada pelo em-
pregador e outra da mesma natureza prevista em acordo coletivo, conveno coletiva
ou sentena normativa, o empregado tem direito a receber, exclusivamente, a que
lhe seja mais benfca.
Smula n 77 do TST. Punio.
Nula a punio de empregado se no precedida de inqurito ou sindicncia inter-
nos a que se obrigou a empresa por norma regulamentar.
Smula n 186 do TST. Licena-prmio. Converso em pecnia. Regulamento da em-
presa.
A licena-prmio, na vigncia do contrato de trabalho, no pode ser convertida em
pecnia, salvo se expressamente admitida a converso no regulamento da empresa.
OJ n 56 da SDI I do TST. Nossa Caixa-Nosso Banco (Caixa Econmica do Estado de
So Paulo). Regulamento. Gratifcao especial e/ou anunios
Direito reconhecido apenas queles empregados que tinham 25 anos de efetivo exer-
ccio prestados exclusivamente Caixa.
18 | HENRIQUE CORREIA
1.1. Complementao de aposentadoria
Smula n 288 do TST. Complementao dos proventos da aposentadoria
A complementao dos proventos da aposentadoria regida pelas normas em vigor
na data da admisso do empregado, observando-se as alteraes posteriores desde
que mais favorveis ao benefcirio do direito.
Smula n 87 do TST. Previdncia privada
Se o empregado, ou seu benefcirio, j recebeu da instituio previdenciria priva-
da, criada pela empresa, vantagem equivalente, cabvel a deduo de seu valor do
benefcio a que faz jus por norma regulamentar anterior.
Smula n 92 do TST. Aposentadoria
O direito complementao de aposentadoria, criado pela empresa, com requisitos
prprios, no se altera pela instituio de benefcio previdencirio por rgo ofcial.
Smula n 97 do TST. Aposentadoria. Complementao
Instituda complementao de aposentadoria por ato da empresa, expressamente
dependente de regulamentao, as condies desta devem ser observadas como par-
te integrante da norma.
OJ n 276 da SDI I do TST. Ao declaratria. Complementao de aposentadoria
incabvel ao declaratria visando a declarar direito complementao de aposen-
tadoria, se ainda no atendidos os requisitos necessrios aquisio do direito, seja
por via regulamentar, ou por acordo coletivo.
Smula n 72 do TST. Aposentadoria
O prmio-aposentadoria institudo por norma regulamentar da empresa no est
condicionado ao disposto no 2 do art. 14 da Lei n 8.036, de 11.05.1990.
OJ n 224 da SDI I do TST. Complementao de aposentadoria. Reajuste. Lei n
9.069, de 29.06.1995.
I A partir da vigncia da Medida Provisria n 542, de 30.06.1994, convalidada
pela Lei n 9.069, de 29.06.1995, o critrio de reajuste da complementao de apo-
sentadoria passou a ser anual e no semestral, aplicando-se o princpio rebus sic stan-
tibus diante da nova ordem econmica.
II A alterao da periodicidade do reajuste da complementao de aposentadoria
de semestral para anual , no afeta o direito ao resduo infacionrio apurado nos
meses de abril, maio e junho de 1994, que dever incidir sobre a correo realizada
no ms de julho de 1995.
Smula n 313 do TST. Complementao de aposentadoria. Proporcionalidade. Ba-
nespa
A complementao de aposentadoria, prevista no art. 106, e seus pargrafos, do re-
gulamento de pessoal editado em 1965, s integral para os empregados que te-
nham 30 (trinta) ou mais anos de servios prestados exclusivamente ao banco.
REGULAMENTO DE EMPRESA, PRINCPIOS E PROGRAMA DE INCENTIVO DEMISSO VOLUNTRIA | 19
Smula n 332 do TST. Complementao de aposentadoria. Petrobras. Manual de
pessoal. Norma programtica
As normas relativas complementao de aposentadoria, inseridas no Manual de
Pessoal da Petrobras, tm carter meramente programtico, delas no resultando
direito referida complementao.
OJ n 18 da SDI I do TST. Complementao de aposentadoria. Banco do Brasil
I O valor das horas extras integra a remunerao do empregado para o clculo da
complementao de aposentadoria, desde que sobre ele incida a contribuio Caixa
de Previdncia dos Funcionrios do Banco do Brasil PREVI, observado o respectivo
regulamento no tocante integrao;
II Os adicionais AP e ADI no integram o clculo para a apurao do teto da com-
plementao de aposentadoria;
III No clculo da complementao de aposentadoria deve-se observar a mdia trienal;
IV A complementao de aposentadoria proporcional aos anos de servio presta-
dos exclusivamente ao Banco do Brasil somente se verifca a partir da Circular Funci
n 436/1963;
V O telex DIREC do Banco do Brasil n 5003/1987 no assegura a complementao
de aposentadoria integral, porque no aprovado pelo rgo competente ao qual a
instituio se subordina.
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 9, CLT Sero nulos de pleno direito os atos praticados com o objetivo de desvir-
tuar, impedir ou fraudar a aplicao dos preceitos contidos na presente Consolidao.
Art. 468, CLT Nos contratos individuais de trabalho s lcita a alterao das res-
pectivas condies por mtuo consentimento, e ainda assim desde que no resultem,
direta ou indiretamente, prejuzos ao empregado, sob pena de nulidade da clusula
infringente desta garantia.
Pargrafo nico No se considera alterao unilateral a determinao do empregador
para que o respectivo empregado reverta ao cargo efetivo, anteriormente ocupado, dei-
xando o exerccio de funo de confana.
Constituio Federal
Art. 202, 2, CLT As contribuies do empregador, os benefcios e as condies
contratuais previstas nos estatutos, regulamentos e planos de benefcios das entidades
de previdncia privada no integram o contrato de trabalho dos participantes, assim
como, exceo dos benefcios concedidos, no integram a remunerao dos partici-
pantes, nos termos da lei.
2. PRINCPIO DA IRRETROATIVIDADE DA LEI
OJ n 362 da SDI I do TST. Contrato nulo. Efeitos. FGTS. Medida provisria 2.164-
41, de 24.08.2001, e art. 19-A da Lei n 8.036, de 11.05.1990. Irretroatividade
No afronta o princpio da irretroatividade da lei a aplicao do art. 19-A da Lei n
8.036, de 11.05.1990, aos contratos declarados nulos celebrados antes da vigncia
da Medida Provisria n 2.164-41, de 24.08.2001.
20 | HENRIQUE CORREIA
Smula n 307 do TST. Juros. Irretroatividade do Decreto-lei n 2.322, de 26.02.1987
A frmula de clculo de juros prevista no Decreto-Lei n 2.322, de 26.02.1987 so-
mente aplicvel a partir de 27.02.1987. Quanto ao perodo anterior, deve-se obser-
var a legislao ento vigente.
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 912, CLT Os dispositivos de carter imperativo tero aplicao imediata s rela-
es iniciadas, mas no consumadas, antes da vigncia desta Consolidao.
Constituio Federal
Art. 5, XXXVI, CF A lei no prejudicar o direito adquirido, o ato jurdico perfeito
e a coisa julgada.
Art. 22, I, CF Compete privativamente Unio legislar sobre:
(...)
I direito civil, comercial, penal, processual, eleitoral, agrrio, martimo, aeronutico,
espacial e do trabalho.
3. PROGRAMA DE INCENTIVO DEMISSO VOLUNTRIA
OJ n 270 da SDI I do TST. Programa de incentivo demisso voluntria. Transao
extrajudicial. Parcelas oriundas do extinto contrato de trabalho. Efeitos
A transao extrajudicial que importa resciso do contrato de trabalho ante a adeso
do empregado a plano de demisso voluntria implica quitao exclusivamente das
parcelas e valores constantes do recibo.
OJ n 356 da SDI I do TST. Programa de incentivo demisso voluntria (PDV). Cr-
ditos trabalhistas reconhecidos em juzo. Compensao. Impossibilidade
Os crditos tipicamente trabalhistas reconhecidos em juzo no so suscetveis de
compensao com a indenizao paga em decorrncia de adeso do trabalhador a
Programa de Incentivo Demisso Voluntria (PDV).
OJ n 207 da SDI I do TST. Programa de incentivo demisso voluntria. Indeniza-
o. Imposto de renda. No-incidncia
A indenizao paga em virtude de adeso a programa de incentivo demisso volun-
tria no est sujeita incidncia do imposto de renda.
INFORMATIVOS DO TST
REGULAMENTO INTERNO
Requisitos para dispensa previsto em regulamento interno
Sociedade de economia mista. Privatizao. Demisso por justa causa. Ne-
cessidade de motivao do ato demissional. Previso em norma interna. Des-
cumprimento. Nulidade da despedida. Reintegrao. Art. 182 do CC.
REGULAMENTO DE EMPRESA, PRINCPIOS E PROGRAMA DE INCENTIVO DEMISSO VOLUNTRIA | 21
A inobservncia da norma interna do Banestado, sociedade de economia mista su-
cedida pelo Ita Unibanco S.A., que previa a instaurao de procedimento admi-
nistrativo para apurao de falta grave antes da efetivao da despedida por justa
causa, acarreta a nulidade do ato de dispensa ocorrido antes do processo de priva-
tizao, assegurando ao trabalhador, por conseguinte, a reintegrao no emprego,
com base no disposto no art. 182 do CC, segundo o qual, anulado o negcio jurdico,
deve-se restituir as partes ao status quo ante. Com esse entendimento, a SBDI-I,
por maioria, conheceu dos embargos, por divergncia jurisprudencial, e, no mri-
to, negou-lhes provimento. Vencidos os Ministros Aloysio Corra da Veiga, relator,
Ives Gandra Martins Filho, Brito Pereira e Maria Cristina Peduzzi, que davam parcial
provimento ao recurso para, reconhecendo a nulidade da justa causa aplicada, con-
vert-la em demisso imotivada e determinar o pagamento das diferenas relativas
s verbas rescisrias devidas. TST-E-ED-RR-22900-83.2006.5.09.0068, SBDI-I, rel.
Min. Aloysio Corra da Veiga, red. p/ acrdo Min. Joo Oreste Dalazen, 6.12.2012
(Informativo 33)
Descumprimento de norma interna - Diferenas salariais devidas
Progresso salarial anual. Ausncia de avaliaes de desempenho. Descum-
primento de norma interna. Art. 129 do CC. Diferenas salariais devidas.
Diante da omisso do empregador em proceder avaliao de desempenho estabe-
lecida como requisito progresso salarial anual prevista em norma interna da em-
presa, considera-se implementada a referida condio, conforme dispe o art. 129
do CC. A inrcia do reclamado em atender critrios por ele mesmo estabelecidos
no pode redundar em frustrao da legtima expectativa do empregado de obter
aumento salarial previsto em regulamento da empresa, sob pena de se caracterizar
condio suspensiva que submete a efccia do negcio jurdico ao puro arbtrio das
partes, o que vedado pelo art. 122 do CC. Com esse entendimento, a SBDI-I, por
unanimidade, conheceu dos embargos, por divergncia jurisprudencial e, no mrito,
deu-lhes provimento para julgar procedente o pedido de diferenas salariais decor-
rente da progresso salarial anual por desempenho obstada pelo recorrido. TST-E-
-ED-RR-25500-23.2005.5.05.0004, SBDI-I, rel. Min. Augusto Csar Leite de Carva-
lho, 12.4.2012. (Informativo n 5)
Regulamento interno Progresso horizontal por merecimento
ECT. Plano de Cargos e Salrios. Progresso horizontal por merecimento. De-
liberao da diretoria. Requisito essencial. No caracterizao de condio
puramente potestativa.
A deliberao da diretoria a que se refere o Plano de Cargos e Salrios da Empre-
sa de Correios e Telgrafos ECT constitui requisito essencial concesso de pro-
gresso horizontal por merecimento, na medida em que esta envolve critrios sub-
jetivos e comparativos inerentes excelncia profssional do empregado, os quais
somente podem ser avaliados pela empregadora, no cabendo ao julgador substitu-
-la. Ademais, trata-se de condio simplesmente potestativa, pois dependente no
apenas da vontade da empregadora, mas tambm de fatores alheios ao desgnio do
22 | HENRIQUE CORREIA
instituidor dos critrios de progresso (desempenho funcional e existncia de re-
cursos fnanceiros), distinguindo-se, portanto, da promoo por antiguidade, cujo
critrio de avaliao meramente objetivo, decorrente do decurso do tempo. Com
esse entendimento, a SBDI-I, em sua composio plena, por maioria, vencido o Mi-
nistro Lelio Bentes Corra, conheceu dos embargos, no tpico, por divergncia juris-
prudencial. No mrito, ainda por maioria, a Subseo negou provimento ao recurso,
vencidos os Ministros Aloysio Corra da Veiga, relator, Lelio Bentes Corra, Alberto
Luiz Bresciani de Fontan Pereira, Augusto Csar Leite de Carvalho, Jos Roberto
Freire Pimenta e Delade Miranda Arantes, que entendiam caracterizada a condio
puramente potestativa, e, como tal, invlida, nos termos do art. 122 do CC, uma vez
que, ao vincular a progresso por merecimento deliberao da diretoria, estabele-
ceu-se critrio subjetivo ligado exclusivamente ao arbtrio da empresa, privando os
trabalhadores da obteno da referida promoo. TST-E-RR-51-16.2011.5.24.0007,
SBDI-I, rel. Min. Aloysio Corra da Veiga, red. p/ acrdo Min. Renato de Lacerda
Paiva, 8.11.2012 (Informativo n 29)
COMPLEMENTAO DE APOSENTADORIA
CEF. Complementao de aposentadoria. CTVA. Integrao. Natureza salarial.
A parcela denominada Complemento Temporrio Varivel de Ajuste de Piso de Mer-
cado - CTVA, instituda pela Caixa Econmica Federal CEF com o objetivo de com-
patibilizar a gratifcao de confana com os valores pagos a esse ttulo no mercado,
possui natureza jurdica salarial e integra a remunerao do empregado, devendo, por
consequncia, compor o salrio de contribuio, para fns de recolhimento FUN-
CEF, e refetir no clculo da complementao de aposentadoria. Com esse entendi-
mento, a SBDI-I, por unanimidade, conheceu dos embargos interpostos pela CEF, por
divergncia jurisprudencial e, no mrito, negou-lhes provimento. Na espcie, consig-
nou-se, ainda, que o prprio regulamento da FUNCEF prev a incluso das funes
de confana no salrio de contribuio. TST-E-ED-RR-16200-36.2008.5.04.0141,
SBDI-I, rel. Min. Brito Pereira, 23.8.2012. (Informativo n 19)
Comisso de Conciliao Prvia. Termo de quitao. Efccia liberatria. Dife-
renas em complementao de aposentadoria. No abrangncia.
A efccia liberatria geral do termo de quitao referente a acordo frmado perante
a Comisso de Conciliao Prvia (art. 625-E, pargrafo nico, da CLT) possui abran-
gncia limitada s verbas trabalhistas propriamente ditas, no alcanando eventuais
diferenas de complementao de aposentadoria. Com esse entendimento, a SBDI-
-I, por unanimidade, conheceu dos embargos, por divergncia jurisprudencial, e, no
mrito, deu-lhes parcial provimento para, afastada a quitao do termo de concilia-
o quanto aos refexos das horas extras e do desvio de funo sobre a complementa-
o de aposentadoria, determinar o retorno dos autos Vara do Trabalho, para que
prossiga no julgamento do feito como entender de direito. Ressaltou-se, no caso, que
a complementao de aposentadoria, embora decorrente do contrato de trabalho,
no possui natureza trabalhista. Ademais, no se pode estender os efeitos da transa-
o frmada na CCP a entidade de previdncia privada, por se tratar de terceiro que
REGULAMENTO DE EMPRESA, PRINCPIOS E PROGRAMA DE INCENTIVO DEMISSO VOLUNTRIA | 23
no participou do negcio jurdico. TST-E-RR-141300-03.2009.5.03.0138, SBDI-I,
rel. Min. Renato de Lacerda Paiva, 6.12.2012 (Informativo n 33)
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 9, CLT Sero nulos de pleno direito os atos praticados com o objetivo de desvir-
tuar, impedir ou fraudar a aplicao dos preceitos contidos na presente Consolidao.
Art. 442, CLT Contrato individual de trabalho o acordo tcito ou expresso, corres-
pondente relao de emprego.
Pargrafo nico Qualquer que seja o ramo de atividade da sociedade cooperativa, no
existe vnculo empregatcio entre ela e seus associados, nem entre estes e os tomadores
de servios daquela.
Art. 444, CLT As relaes contratuais de trabalho podem ser objeto de livre esti-
pulao das partes interessadas em tudo quanto no contravenha s disposies de
proteo ao trabalho, aos contratos coletivos que lhes sejam aplicveis e s decises das
autoridades competentes.
Art. 468, CLT Nos contratos individuais de trabalho s lcita a alterao das res-
pectivas condies por mtuo consentimento, e ainda assim desde que no resultem,
direta ou indiretamente, prejuzos ao empregado, sob pena de nulidade da clusula
infringente desta garantia.
Pargrafo nico No se considera alterao unilateral a determinao do empregador
para que o respectivo empregado reverta ao cargo efetivo, anteriormente ocupado, dei-
xando o exerccio de funo de confana.
Art. 543, CLT O empregado eleito para cargo de administrao sindical ou repre-
sentao profssional, inclusive junto a rgo de deliberao coletiva, no poder ser
impedido do exerccio de suas funes, nem transferido para lugar ou mister que lhe
difculte ou torne impossvel o desempenho das suas atribuies sindicais.
1 O empregado perder o mandato se a transferncia for por ele solicitada ou vo-
luntariamente aceita.
625-A, CLT As empresas e os sindicatos podem instituir Comisses de Conciliao
Prvia, de composio paritria, com representante dos empregados e dos empregado-
res, com a atribuio de tentar conciliar os confitos individuais do trabalho.
Pargrafo nico. As Comisses referidas no caput deste artigo podero ser constitudas
por grupos de empresas ou ter carter intersindical.
Art. 625-B A Comisso instituda no mbito da empresa ser composta de, no mni-
mo, dois e, no mximo, dez membros, e observar as seguintes normas:
I a metade de seus membros ser indicada pelo empregador e outra metade elei-
ta pelos empregados, em escrutnio,secreto, fscalizado pelo sindicato de categoria
profssional;
II haver na Comisso tantos suplentes quantos forem os representantes ttulares;
III o mandato dos seus membros, titulares e suplentes, de um ano, permitida uma
reconduo.
1 vedada a dispensa dos representantes dos empregados membros da Comisso de
Conciliao Prvia, titulares e suplentes, at um ano aps o fnal do mandato, salvo se
cometerem falta, nos termos da lei.
24 | HENRIQUE CORREIA
2 O representante dos empregados desenvolver seu trabalho normal na empresa
afastando-se de suas atividades apenas quando convocado para atuar como concilia-
dor, sendo computado como tempo de trabalho efetivo o despendido nessa atividade.
Art. 625-C A Comisso instituda no mbito do sindicato ter sua constituio e
normas de funcionamento defnidas em conveno ou acordo coletivo.
Art. 625-D Qualquer demanda de natureza trabalhista ser submetida Comisso
de Conciliao Prvia se, na localidade da prestao de servios, houver sido instituda
a Comisso no mbito da empresa ou do sindicato da categoria.
1 A demanda ser formulada por escrito ou reduzida a tempo por qualquer dos
membros da Comisso, sendo entregue cpia datada e assinada pelo membro aos
interessados.
2 No prosperando a conciliao, ser fornecida ao empregado e ao empregador
declarao da tentativa conciliatria frustada com a descrio de seu objeto, frmada
pelos membros da Comisso, que devera ser juntada eventual reclamao trabalhista.
3 Em caso de motivo relevante que impossibilite a observncia do procedimento pre-
visto no caput deste artigo, ser a circunstncia declarada na petio da ao intentada
perante a Justia do Trabalho.
4 Caso exista, na mesma localidade e para a mesma categoria, Comisso de empresa
e Comisso sindical, o interessado optar por uma delas submeter a sua demanda, sen-
do competente aquela que primeiro conhecer do pedido.
Art. 625-E Aceita a conciliao, ser lavrado termo assinado pelo empregado, pelo
empregador ou seu proposto e pelos membros da Comisso, fornecendo-se cpia s
partes.
Pargrafo nico. O termo de conciliao ttulo executivo extrajudicial e ter efccia
liberatria geral, exceto quanto s parcelas expressamente ressalvadas.
Art. 625-F As Comisses de Conciliao Prvia tm prazo de dez dias para a realiza-
o da sesso de tentativa de conciliao a partir da provocao do interessado.
Pargrafo nico. Esgotado o prazo sem a realizao da sesso, ser fornecida, no ltimo
dia do prazo, a declarao a que se refere o 2 do art. 625-D.
Art. 625-G O prazo prescricional ser suspenso a partir da provocao da Comisso
de Conciliao Prvia, recomeando a fuir, pelo que lhe resta, a partir da tentativa
frustada de conciliao ou do esgotamento do prazo previsto no art. 625-F.
Art. 625-H Aplicam-se aos Ncleos Intersindicais de Conciliao Trabalhista em
funcionamento ou que vierem a ser criados, no que couber, as disposies previstas
neste Ttulo, desde que observados os princpios da paridade e da negociao coletiva
na sua constituio.
Parte II
Direito Processual
do Trabalho
COMPETNCIA | 203
C A P T U L O I I
Competncia
1. Imunidade de jurisdio. Organizao ou organismo internacional
2. Competncia em razo da matria 3. Competncia funcional 4.
Competncia territorial-funcional (ACP) 5. Confito de competncia.
1. IMUNIDADE DE JURISDIO. ORGANIZAO OU ORGANISMO INTERNA-
CIONAL
OJ n 416 da SDI I do TST. Imunidade de jurisdio. Organizao ou organismo in-
ternacional
As organizaes ou organismos internacionais gozam de imunidade absoluta de ju-
risdio quando amparados por norma internacional incorporada ao ordenamento
jurdico brasileiro, no se lhes aplicando a regra do Direito Consuetudinrio relativa
natureza dos atos praticados. Excepcionalmente, prevalecer a jurisdio brasileira
na hiptese de renncia expressa clusula de imunidade jurisdicional.
2. COMPETNCIA EM RAZO DA MATRIA
Smula n 392 do TST. Dano moral. Competncia da Justia do Trabalho
Nos termos do art. 114 da CF/1988, a Justia do Trabalho competente para diri-
mir controvrsias referentes indenizao por dano moral, quando decorrente da
relao de trabalho.
Smula n 189 do TST. Greve. Competncia da Justia do Trabalho. Abusividade
A Justia do Trabalho competente para declarar a abusividade, ou no, da greve.
Smula n 300 do TST. Competncia da Justia do Trabalho. Cadastramento no PIS
Compete Justia do Trabalho processar e julgar aes ajuizadas por empregados
em face de empregadores relativas ao cadastramento no Programa de Integrao So-
cial (PIS).
Smula n 389 do TST. Seguro-desemprego. Competncia da Justia do Trabalho. Di-
reito indenizao por no liberao de guias
I Inscreve-se na competncia material da Justia do Trabalho a lide entre empre-
gado e empregador tendo por objeto indenizao pelo no-fornecimento das guias
do seguro-desemprego.
II O no-fornecimento pelo empregador da guia necessria para o recebimento do
seguro-desemprego d origem ao direito indenizao.
204 | LISSON MIESSA
Smula n 368 do TST. Descontos previdencirios e fscais. Competncia. Responsabi-
lidade pelo pagamento. Forma de clculo
I A Justia do Trabalho competente para determinar o recolhimento das con-
tribuies fscais. A competncia da Justia do Trabalho, quanto execuo das
contribuies previdencirias, limita-se s sentenas condenatrias em pecnia que
proferir e aos valores, objeto de acordo homologado, que integrem o salrio-de-con-
tribuio.
II do empregador a responsabilidade pelo recolhimento das contribuies pre-
videncirias e fscais, resultante de crdito do empregado oriundo de condenao
judicial, devendo ser calculadas, em relao incidncia dos descontos fscais, ms
a ms, nos termos do art. 12-A da Lei n 7.713, de 22/12/1988, com a redao dada
pela Lei n 12.350/2010.
III Em se tratando de descontos previdencirios, o critrio de apurao encontra-
-se disciplinado no art. 276, 4, do Decreto n 3.048/1999 que regulamentou a Lei
n 8.212/1991 e determina que a contribuio do empregado, no caso de aes tra-
balhistas, seja calculada ms a ms, aplicando-se as alquotas previstas no art. 198,
observado o limite mximo do salrio de contribuio.
OJ n 414 da SDI I do TST. Competncia da Justia do Trabalho. Execuo de ofcio.
Contribuio social referente ao seguro de acidente de trabalho (SAT). Arts. 114,
VIII, e 195, I, a, da Constituio da Repblica
Compete Justia do Trabalho a execuo, de ofcio, da contribuio referente ao
Seguro de Acidente de Trabalho (SAT), que tem natureza de contribuio para a se-
guridade social (arts. 114, VIII, e 195, I, a, da CF), pois se destina ao fnanciamento
de benefcios relativos incapacidade do empregado decorrente de infortnio no
trabalho (arts. 11 e 22 da Lei n. 8.212/1991).
OJ n 26 da SDI I do TST. Competncia da Justia do Trabalho. Complementao de
penso requerida por viva de ex-empregado
A Justia do Trabalho competente para apreciar pedido de complementao de
penso postulada por viva de ex-empregado, por se tratar de pedido que deriva do
contrato de trabalho.
Smula n 19 do TST. Quadro de carreira
A Justia do Trabalho competente para apreciar reclamao de empregado que te-
nha por objeto direito fundado em quadro de carreira.
OJ n 138 da SDI I do TST. Competncia residual. Regime jurdico nico. Limitao
da execuo
Compete Justia do Trabalho julgar pedidos de direitos e vantagens previstos na
legislao trabalhista referente a perodo anterior Lei n 8.112/90, mesmo que a
ao tenha sido ajuizada aps a edio da referida lei. A supervenincia de regime
estatutrio em substituio ao celetista, mesmo aps a sentena, limita a execuo
ao perodo celetista.
COMPETNCIA | 205
SMULA VINCULANTE DO STF
Smula Vinculante n 22 do STF.
A Justia do Trabalho competente para processar e julgar as aes de indenizao
por danos morais e patrimoniais decorrentes de acidente de trabalho propostas por
empregado contra empregador, inclusive aquelas que ainda no possuam sentena de
mrito em primeiro grau quando da promulgao da Emenda Constitucional no 45/04.
Smula Vinculante n 23 do STF.
A Justia do Trabalho competente para processar e julgar ao possessria ajuiza-
da em decorrncia do exerccio do direito de greve pelos trabalhadores da iniciativa
privada.
INFORMATIVOS DO TST
IMUNIDADE DE JURISDIO
Imunidade de Jurisdio. Organizao ou Organismo Internacional. Orienta-
o Jurisprudencial n 416 da SBDI-I. Matria suspensa para apreciao do
Tribunal Pleno.
A SBDI-I, em sua composio plena, decidiu, por unanimidade, suspender a procla-
mao do resultado do julgamento do processo em que se discute se as organizaes
ou os organismos internacionais gozam de imunidade absoluta de jurisdio e, nos
termos do art. 158, 1, do RITST, remeter os autos ao Tribunal Pleno para reviso,
se for o caso, da Orientao Jurisprudencial n 416 da SBDI-I. Na hiptese, os Mi-
nistros Luiz Philippe Vieira de Mello Filho, relator, Dora Maria da Costa, Antnio
Jos de Barros Levenhagen, Joo Batista Brito Pereira, Renato de Lacerda Paiva,
Lelio Bentes Corra e Aloysio Corra da Veiga votaram no sentido de no conhecer
do recurso de embargos, ao passo que os Ministros Ives Gandra Martins Filho, Al-
berto Luiz Bresciani de Fontan Pereira, Augusto Csar Leite de Carvalho, Jos Ro-
berto Freire Pimenta, Delade Miranda Arantes, Maria Cristina Irigoyen Peduzzi e
Joo Oreste Dalazen conheciam dos embargos por divergncia jurisprudencial, incli-
nando-se a decidir contrariamente Orientao Jurisprudencial n 416 da SBDI-I.
TST-E-RR-61600-41.2003.5.23.0005, SBDI-I, rel. Min. Luiz Philippe Vieira de Mello
Filho, 13.12.2012. (Informativo n34)
COMPETNCIA
Competncia em razo da matria
Honorrios advocatcios. Ao de cobrana. Natureza civil. Incompetncia da
Justia do Trabalho.
A Justia do Trabalho no competente para julgar ao de cobrana de honorrios
advocatcios, pois se refere a contrato de prestao de servios, relao de ndole emi-
nentemente civil, no guardando nenhuma pertinncia com a relao de trabalho de
que trata o art. 114, I, da CF. Com esse entendimento, a SBDI-I, por unanimidade,
conheceu dos embargos por divergncia jurisprudencial e, no mrito, por maioria,
deu-lhes provimento para restabelecer a deciso proferida pelo TRT, mediante a qual
206 | LISSON MIESSA
se acolhera a preliminar de incompetncia material desta Justia do Trabalho, e,
anulando os atos decisrios praticados no processo, determinar a remessa dos autos
Justia Comum Estadual, para que prossiga no feito como entender de direito. Na
espcie, ressaltou o Ministro relator ser razovel cometer a Justia comum a tarefa
de dirimir controvrsia relativa prestao de servios levada a cabo por profssional
autnomo que, senhor dos meios e das condies da prestao contratada, coloca-se
em patamar de igualdade (seno de vantagem) em relao quele que o contrata. Tal
seria o caso tpico dos profssionais da engenharia, advocacia, arquitetura e medi-
cina que exercem seus misteres de forma autnoma, mediante utilizao de meios
prprios e em seu prprio favor. Vencidos os Ministros Ives Gandra Martins Filho
e Delade Miranda Arantes. TST-E-RR-48900-38.2008.5.15.0051, SBDI-I, rel. Min.
Lelio Bentes Corra, 30.8.2012 (Informativo n20)
Servidor pblico. Relao de carter estatutrio. Pedidos relativos ao recolhi-
mento do FGTS e anotao da CTPS. Incompetncia da Justia do Trabalho.
No obstante os pedidos de recolhimento do FGTS e de anotao da CTPS sejam
estranhos ao regime jurdico estatutrio, incompetente a Justia do Trabalho para
julgar demandas entre a Administrao Pblica e seus servidores, em razo da natu-
reza administrativa do vnculo. Na espcie, respaldada em farta jurisprudncia tanto
do STF como do prprio TST, a SBDI-I, por unanimidade, conheceu dos embargos, e,
no mrito, negou-lhes provimento, mantendo a deciso da Terceira Turma, que co-
nhecera da revista por violao do art. 114 da CF e, no mrito, dera-lhe provimento
para determinar a remessa dos autos origem, a fm de providenciar seu envio Jus-
tia Comum. TST-E-RR-124000-42.2008.5.22.0103, SBDI-I, rel. Min. Brito Pereira,
19.4.2012. (Informativo n6)
AR. Incompetncia da Justia do Trabalho. Cancelamento de ato administrati-
vo que constitui crdito tributrio.
A SBDI-II, em face do disposto nos arts. 109 e 114 da Constituio Federal, concluiu
pela incompetncia da Justia do Trabalho para determinar o cancelamento de ato
administrativo que constitui crdito tributrio. Registrou, ainda, ser o decurso do
prazo para interposio do recurso cabvel sufciente para a comprovao do trnsito
em julgado, tendo em vista a peculiaridade da sentena rescindenda, que, por meio
de deciso interlocutria, ps fm relao tributria afeta Unio, terceira estranha
lide e autora da ao rescisria. Com esses fundamentos, a Subseo, por unani-
midade, negou provimento ao recurso ordinrio, mantendo o acrdo do Tribunal a
quo, em que se julgou procedente a ao rescisria para desconstituir a deciso res-
cindenda no tocante determinao do cancelamento de inscrio em dvida ativa
da Unio. TST-RO-187- 96.2010.5.05.0000, SBDI-II, rel. Min. Pedro Paulo Manus,
26.6.2012. (Informativo n15)
Competncia da Justia do Trabalho. Execuo de ofcio de contribuio pre-
videnciria. Acordo frmado perante Comisso de Conciliao Prvia.
A Justia do Trabalho competente para executar, de ofcio, as contribuies previ-
dencirias referentes ao valor fxado em acordo frmado perante Comisso de Conci-
liao Prvia, nos termos do art. 114, IX, da CF c/c o art. 43, 6, da Lei n.o 8.212/91
COMPETNCIA | 207
e os arts. 876 e 877-A da CLT. Com esse entendimento, a SBDI-I, em sua composio
plena, vislumbrando divergncia jurisprudencial especfca, conheceu dos embargos,
por maioria, e, no mrito, ainda por maioria, deu-lhes provimento para restabelecer
a deciso do Regional. Vencidos, quanto ao conhecimento, os Ministros Lelio Ben-
tes Corra e Dora Maria da Costa e, no mrito, a Ministra Maria Cristina Peduzzi.
TST-E-RR-40600-80.2009.5.09.0096, SBDI-I, rel. Min. Jos Roberto Freire Pimenta,
24.5.2012. (Informativo n10)
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 461, CLT Sendo idntica a funo, a todo trabalho de igual valor, prestado ao
mesmo empregador, na mesma localidade, corresponder igual salrio, sem distino
de sexo, nacionalidade ou idade.
1 Trabalho de igual valor, paraos fns deste captulo, ser o que for feito com igual
produtividade e com a mesma perfeio tcnica, entre pessoas cuja diferena de tempo
de servio no for superior a 2 (dois) anos.
2 Os dispositivos deste artigo noprevalecero quando o empregador tiverpessoal
organizado em quadro de carreira, hiptese em que as promoes devero obedecer aos
critrios de antigidade e merecimento. (...)
Art. 461, 1, CLT Trabalho de igual valor, para os fns deste Captulo, ser o que
for feito com igual produtividade e com a mesma perfeio tcnica, entre pessoas cuja
diferena de tempo de servio no for superior a 2 (dois) anos.
Art. 461, 2, CLT Os dispositivos deste artigo no prevalecero quando o empre-
gador tiver pessoal organizado em quadro de carreira, hiptese em que as promoes
devero obedecer aos critrios de antigidade e merecimento.
Art. 876, pargrafo nico, CLT. Sero executadas ex-of cio as contribuies sociais
devidas em decorrncia de deciso proferida pelos Juzes e Tribunais do Trabalho, re-
sultantes de condenao ou homologao de acordo, inclusive sobre os salrios pagos
durante o perodo contratual reconhecido.
Cdigo de Processo Civil
Art. 87, CPC Determina-se a competncia no momento em que a ao proposta.
So irrelevantes as modifcaes do estado de fato ou de direito ocorridas posterior-
mente, salvo quando suprimirem o rgo judicirio ou alterarem a competncia em
razo da matria ou da hierarquia.
Art. 133, 2, CPC Declarada a incompetncia absoluta, somente os atos decisrios
sero nulos, remetendo-se os autos ao juiz competente.
Art. 461, 1, CPC A obrigao somente se converter em perdas e danos se o au-
tor o requerer ou se impossvel a tutela especfca ou a obteno do resultado prtico
correspondente.
Constituio Federal
Art. 7, XXVIII, CF So direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, alm de outros
que visem melhoria de sua condio social: seguro contra acidentes de trabalho, a car-
go do empregador, sem excluir a indenizao a que este est obrigado, quando incorrer
em dolo ou culpa.
208 | LISSON MIESSA
Art. 9, CF assegurado o direito de greve, competindo aos trabalhadores deci-
dir sobre a oportunidade de exerc-lo e sobre os interesses que devam por meio dele
defender.
1 A lei defnir os servios ou atividades essenciais e dispor sobre o atendimento
das necessidades inadiveis da comunidade.
2 Os abusos cometidos sujeitam os responsveis s penas da lei.
Art. 114, CF Compete Justia do Trabalho processar e julgar:
I as aes oriundas da relao de trabalho, abrangidos os entes de direito pblico
externo e da administrao pblica direta e indireta da Unio, dos Estados, do Distrito
Federal e dos Municpios;
II as aes que envolvam exerccio do direito de greve;
III as aes sobre representao sindical, entre sindicatos, entre sindicatos e trabalha-
dores, e entre sindicatos e empregadores;
IV os mandados de segurana, habeas corpus e habeas data , quando o ato questiona-
do envolver matria sujeita sua jurisdio;
V os confitos de competncia entre rgos com jurisdio trabalhista, ressalvado o
disposto no art. 102, I, o;
VI as aes de indenizao por dano moral ou patrimonial, decorrentes da relao de
trabalho;
VII as aes relativas s penalidades administrativas impostas aos empregadores pe-
los rgos de fscalizao das relaes de trabalho;
VIII a execuo, de ofcio, das contribuies sociais previstas no art. 195, I, a , e II, e
seus acrscimos legais, decorrentes das sentenas que proferir;
IX outras controvrsias decorrentes da relao de trabalho, na forma da lei.
1 Frustrada a negociao coletiva, as partes podero eleger rbitros.
2 Recusando-se qualquer das partes negociao coletiva ou arbitragem, fa-
cultado s mesmas, de comum acordo, ajuizar dissdio coletivo de natureza econmi-
ca, podendo a Justia do Trabalho decidir o confito, respeitadas as disposies m-
nimas legais de proteo ao trabalho, bem como as convencionadas anteriormente.
3 Em caso de greve em atividade essencial, com possibilidade de leso do interesse
pblico, o Ministrio Pblico do Trabalho poder ajuizar dissdio coletivo, competindo
Justia do Trabalho decidir o confito.
Art. 240, CF Ficam ressalvadas do disposto no art. 195 as atuais contribuies com-
pulsrias dos empregadores sobre a folha de salrios, destinadas s entidades privadas de
servio social e de formao profssional vinculadas ao sistema sindical.
Lei n 8.541/92
Art. 46 O imposto sobre a renda incidente sobre os rendimentos pagos em cumpri-
mento de deciso judicial ser retido na fonte pela pessoa fsica ou jurdica obrigada ao
pagamento, no momento em que, por qualquer forma, o rendimento se torne dispon-
vel para o benefcirio.
1 Fica dispensada a soma dos rendimentos pagos no ms, para aplicao da alquota
correspondente, nos casos de:
I juros e indenizaes por lucros cessantes;
II honorrios advocatcios;
COMPETNCIA | 209
III remunerao pela prestao de servios de engenheiro, mdico, contador, leiloei-
ro, perito, assistente tcnico, avaliador, sndico, testamenteiro e liquidante.
2 Quando se tratar de rendimento sujeito aplicao da tabela progressiva, dever ser
utilizada a tabela vigente no ms de pagamento.
Lei n 7713/88
Art. 12-A. Os rendimentos do trabalho e os provenientes de aposentadoria, penso,
transferncia para a reserva remunerada ou reforma, pagos pela Previdncia Social
da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, quando relacionados
a anos-calendrios anteriores ao do recebimento, sero tributados exclusivamente
na fonte, no ms do recebimento ou crdito, em separado dos demais rendimentos
recebidos no ms.
1 O imposto ser retido pela pessoa fsica ou jurdica obrigada ao pagamento ou
pela instituio fnanceira depositria do crdito e calculado sobre o montante dos
rendimentos pagos, mediante a utilizao de tabela progressive resultante da mul-
tiplicao da quantidade de meses a que se refram os rendimentos pelos valores
constantes da tabela progressiva mensal correspondente ao ms do recebimento ou
crdito. ()
Decreto n 3.048/1999
Art. 276, 4. A contribuio do empregado no caso de aes trabalhistas ser cal-
culada, ms a ms, aplicando-se as alquotas previstas no art. 198, observado o limite
mximo do salrio-de-contribuio.
3. COMPETNCIA FUNCIONAL
OJ n 129 da SDI II do TST. Ao anulatria. Competncia originria
Em se tratando de ao anulatria, a competncia originria se d no mesmo juzo
em que praticado o ato supostamente eivado de vcio.
OJ n 68 da SDI II do TST. Antecipao de tutela. Competncia
Nos Tribunais, compete ao relator decidir sobre o pedido de antecipao de tutela,
submetendo sua deciso ao Colegiado respectivo, independentemente de pauta, na
sesso imediatamente subsequente.
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 659, CLT Competem privativamente aos Presidentes das Juntas, alm das
que lhes forem conferidas neste Ttulo e das decorrentes de seu cargo, as seguintes
atribuies:
(...)
IX conceder medida liminar, at deciso fnal do processo, em reclamaes trabalhis-
tas que visem a tornar sem efeito transferncia disciplinada pelos pargrafos do artigo
469 desta Consolidao;
X conceder medida liminar, at deciso fnal do processo, em reclamaes trabalhis-
tas que visem reintegrar no emprego dirigente sindical afastado, suspenso ou dispen-
sado pelo empregador.
210 | LISSON MIESSA
Cdigo de Processo Civil
Art. 108, CPC A ao acessria ser proposta perante o juiz competente para a ao
principal.
Art. 485, CPC A sentena de mrito, transitada em julgado, pode ser rescindida
quando:
(...)
III resultar de dolo da parte vencedora em detrimento da parte vencida, ou de coluso
entre as partes, a fm de fraudar a lei.
Art. 486, CPC Os atos judiciais, que no dependem de sentena, ou em que esta for
meramente homologatria, podem ser rescindidos, como os atos jurdicos em geral,
nos termos da lei civil.
4. COMPETNCIA TERRITORIAL-FUNCIONAL (ACP)
OJ n 130 da SDIII do TST. Ao civil pblica. Competncia. Local do dano. Lei
7.347/1985, art. 2. Cdigo de Defesa do Consumidor, artigo 93.
I A competncia para a Ao Civil Pblica fxa-se pela extenso do dano.
II Em caso de dano de abrangncia regional, que atinge cidades sujeitas jurisdio
de mais de uma Vara do Trabalho, a competncia ser de qualquer das varas das loca-
lidades atingidas, ainda que vinculadas a Tribunais Regionais do Trabalho distintos.
III Em caso de dano de abrangncia suprarregional ou nacional, h competncia
concorrente para a ao civil pblica das varas do trabalho das sedes dos Tribunais
Regionais do Trabalho.
IV - Estar prevento o juzo a que a primeira ao houver sido distribuda.
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 651, caput, CLT A competncia das Juntas de Conciliao e Julgamento de-
terminada pela localidade onde o empregado, reclamante ou reclamado, prestar ser-
vios ao empregador, ainda que tenha sido contratado noutro local ou no estrangeiro.
Lei da Ao Civil Pblica
Art. 2, Lei n 7.347/1985 As aes previstas nesta Lei sero propostas no foro do
local onde ocorrer o dano, cujo juzo ter competncia funcional para processar e julgar
a causa.
Pargrafo nico A propositura da ao prevenir a jurisdio do juzo para todas as
aes posteriormente intentadas que possuam a mesma causa de pedir ou o mesmo
objeto.
Cdigo de Defesa do Consumidor
Art. 93, CDC . Ressalvada a competncia da Justia Federal, competente para a
causa a justia local:
I no foro do lugar onde ocorreu ou deva ocorrer o dano, quando de mbito local;
II no foro da Capital do Estado ou no do Distrito Federal, para os danos de mbito
nacional ou regional, aplicando-se as regras do Cdigo de Processo Civil aos casos de
competncia concorrente.
COMPETNCIA | 211
5. CONFLITO DE COMPETNCIA
Smula n 420 do TST. Competncia funcional. Confito negativo. TRT e Vara do Tra-
balho de idntica regio. No confgurao
No se confgura confito de competncia entre Tribunal Regional do Trabalho e Vara
do Trabalho a ele vinculada.
OJ n 149 da SDI II do TST. Confito de competncia. Incompetncia territorial. Hi-
ptese do art. 651, 3, da CLT. Impossibilidade de declarao de ofcio de incom-
petncia relativa
No cabe declarao de ofcio de incompetncia territorial no caso do uso, pelo trabalha-
dor, da faculdade prevista no art. 651, 3, da CLT. Nessa hiptese, resolve-se o confito
pelo reconhecimento da competncia do juzo do local onde a ao foi proposta.
ARTIGOS RELACIONADOS
CLT
Art. 651, 3, CLT Em se tratando de empregador que promova realizao de ati-
vidades fora do lugar do contrato de trabalho, assegurado ao empregado apresen-
tar reclamao no foro da celebrao do contrato ou no da prestao dos respectivos
servios.
Art. 809, CLT Os confitos de jurisdio de que trata o art. 803 sero resolvidos:
a) pelos Tribunais Regionais, os suscitados entre Juntas e entre Juzos de Direito, ou
entre uma e outras, nas respectivas regies;
b) pela Cmara de Justia do Trabalho, os suscitados entre Tribunais Regionais, ou entre
Juntas e Juzos de Direito sujeitos jurisdio de Tribunais Regionais diferentes;
Constituio Federal
Art. 102, CF Compete ao Supremo Tribunal Federal, precipuamente, a guarda da
Constituio, cabendo-lhe:
I processar e julgar, originariamente:
(...)
o) os confitos de competncia entre o Superior Tribunal de Justia e quaisquer tribu-
nais, entre Tribunais Superiores, ou entre estes e qualquer outro tribunal.
Art. 105, CF Compete ao Superior Tribunal de Justia:
I processar e julgar, originariamente:
(...)
d) os confitos de competncia entre quaisquer tribunais, ressalvado o disposto no art.
102, I, o, bem como entre tribunal e juzes a ele no vinculados e entre juzes vincu-
lados a tribunais diversos.