C O N T E X T O
SABERES
HABILIDADES
ACTITUDES
EXPERIENCIAS
NECESARIOS PARA:
REALIZACIN PERSONAL
REALIZACIN SOCIAL
REALIZACIN PERSONAL
REALIZACIN SOCIAL
SER AUTNOMO
DATO:
Los adolescentes espaoles gastan en caprichos una media de 155 euros cada mes
Los adolescentes espaoles de entre 12 y 19 aos gastan, de media, unos 155 euros mensuales. Con este dinero consumen ropa, comida y productos tecnolgicos; en ningn caso productos esenciales. Fuente: 20 minutos 4/03/2010 Educacion en Japon
1. ACEPCIONES DE LA COMPETENCIA
SER COMPETENTE
TENER INICIATIVA
Saber elegir, tener criterio, tomar decisiones, asumir riesgos, aceptar responsabilidades, actuar, evaluar lo hecho, autoevaluarse, aprender de los errores, extraer conclusiones y valorar las posibilidades de mejora. El alumnado desde su autonoma, debe ser capaz de desarrollar su iniciativa para fijar metas a medio y largo plazo mediante el desarrollo de proyectos.
INICIATIVA EMPRENDEDORA
ACTITUD ANTE LA VIDA QUE ABARCA TODOS LOS MBITOS: PERSONAL.- PARA MEJORAR LAS CUALIDADES PERSONALES DE UNO MISMO Y DE RELACIN CON LOS DEMS PROFESIONAL.- PARA MEJORAR LAS PROPIAS CAPACIDADES Y CONOCIMIENTOS SOCIAL.- PARA CONVIVIR EN UN ENTORNO SOCIAL MS DINMICO Y ENRIQUECEDOR
AUTONOMA E INICIATIVA PERSONAL Aprender a lo largo de la vida. Manejar la informacin desde una perspectiva reflexiva y crtica. Facilitar la convivencia.
Dominar la metodologa y lenguaje de su docencia. Aplicar situaciones didcticas a contextos de la realidad y viceversa. Dominar tanto la evaluacin formativa como formadora. Atender la heterogeneidad de los alumnos Participar en los proyectos del centro y de la comunidad. Implicarse en proyectos de desarrollo profesional.
ASPECTOS ORGANIZATIVOS QUE FACILITAN EL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS Y LA AUTONOMA DEL ALUMNADO:
Generacin de una cultura de colaboracin entre el profesorado para llegar a procesos de toma de decisiones compartidos y asumidos por todos/as, y que guen los procesos de enseanza-aprendizaje para el desarrollo y adquisicin de competencias bsicas. La importancia del liderazgo pedaggico y organizativo de los equipos directivos, con la finalidad de facilitar la innovacin y los procesos democrticos de gestin. La necesidad de crear espacios reales de autonoma y participacin de los distintos miembros de la comunidad educativa.
ESTRATEGIAS METODOLOGICAS
POTENCIAR EL APRENDIZAJE A PARTIR DE SITUACIONES-PROBLEMA
Esta forma de trabajar supone potenciar la autonoma de los alumnos/as, de tal manera que sean capaces de tomar decisiones sobre su propio aprendizaje y se facilita la funcionalidad de los aprendizajes.
ALTERNANCIA DE DIFERENTES TIPOS DE ACTUACIONES, ACTIVIDADES Y SITUACIONES DE APRENDIZAJE Teniendo en cuenta las motivaciones e intereses de los alumnos Elaboracin de proyectos y la organizacin del trabajo por centros o temas de inters claves para resolver problemas cotidianos que deben ser diseados, estimulados, provocados, guiados y reconducidos por el profesorado.
FOMENTO DEL CONOCIMIENTO QUE EL ALUMNO TIENE SOBRE SU PROPIO APRENDIZAJE (dar la oportunidad de equivocarse y aprender de los errores) PROPICIAR UN CLIMA DE ACEPTACIN MUTUA Y COOPERACIN EN EL AULA POTENCIAR LA METODOLOGA INVESTIGADORA Propicia el desarrollo de la autonoma personal y aproxima al alumno a los procedimientos del mtodo cientfico.
BUSCAR, SELECCIONAR Y ELABORAR MATERIALES CURRICULARES DIVERSOS El libro de texto no debe constituir el principal y nico recurso didctico, sino que se debe potenciar el uso de una variedad de materiales y recursos, considerando especialmente la integracin de las bibliotecas (del centro, del aula, del entorno, virtuales...) y de las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin en el proceso de enseanza/apje.
OBJETIVOS:
Potenciar el desarrollo del espritu emprendedor (capacidades y actitudes emprendedoras) en educacin secundaria, bachillerato y ciclos formativos mediante la puesta en prctica de un conjunto de conocimientos, destrezas y actitudes Proporcionar al alumnado los conocimientos bsicos para la creacin y gestin de una empresa a travs del una experiencia real y prctica fomentando el Aprendizaje Cooperativo Dotar a la educacin de una dimensin global fomentando la cooperacin entre alumnado y profesorado de distintos centros educativos y propiciando el contacto con entidades y empresas del mbito local.
PROYECTO EJE
EMPRESA JOVEN EUROPEA METODOLOGA ORIENTADA AL DESARROLLO DE LA COMPETENCIA: AUTONOMA E INICIATIVA PERSONAL DESARROLLADO POR DIVERSOS CENTROS DE LA PROVINCIA
EN CASTILLA LA MANCHA:
Cooperativa ALCREATIVE ALEGRIAS CONQUENSES VENCAO LA SOLANA COVILUK VENTAS 3 GRADO Centro educativo COLEGIO ARISTOS IES JORGE MANRIQUE IES JORGE MANRIQUE COLEGIO CLEMENTE PALENCIA COLEGIO VIRGEN DE LORETO COL VIRGEN DE LORETO
EN CUENCA :
CURSO 2009/2010
COOPERATIVA
Cooperativa El Pinar cuencaenelmorral Fierabrs ICCO JORMAN La Pastora Emprex Produman SIPIBEN TESANSI VENPROTEER VILLANILLA
CENTRO EDUCATIVO
IESO N 1 DE CASASIMARRO IES JORGE MANRIQUE CEPA CERVANTES IES CAADA DE LA ENCINA IES JORGE MANRIQUE IESO PUERTA DE CASTILLA IES CAADA DE LA ENCINA IESO CAMINO ROMANO IESO CAMINO ROMANO IESO CAMINO ROMANO IESO PUERTA DE CASTILLA
CURSO 2010/2011
COOPERATIVA CENTRO EDUCATIVO
ALEGRIAS CONQUENSES
VENCAO
Aportacin inicial de capital para adquirir productos tpicos de la comarca. Realizacin de un mercado para venta de esos productos Donacin de beneficios generados a ONGs de la provincia Anlisis de resultados, pago de facturas y disolucin de la cooperativa
Cuando un nio puede relacionar lo que aprende con sus propias experiencias, su inters vital se despierta, su memoria se activa, y lo aprendido se vuelve suyo. Las escuelas Waldorf estn diseadas para propiciar este tipo de aprendizaje.
MUCHAS GRACIAS!