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PROCESADOR DETEXTOS

ASTA HACE RELATIVAMENTE POCO TIEMPO, PARA ESCRIBIR UNA CORTASE UTILIZABA UN LPIZ Y UNA CUARTILLA DE PAPEL. SIN EMBARGO ESTE MTODO DE

COMUNICACIN ESCRITA PLANTEABA BASTANTES PROBLEMAS EN CUANTO AL A INTERPRETACIN DE LOS CARACTERES .CADA PERSONA TIENE UN TIPO DE LETRA PARTICULAR Y ESTO HACE QUE LA LECTURA DE UN TEXTO NO SEA TODO LO RPIDO QUE SE QUISIERA A VECES SE LLEGA AL PUNTO DE NO ENTENDER EL SIGNIFICADO DE CIERTAS PALABRAS. PARA EVITA RESTE PROBLEMA SURGIERON LAS MAQUINAS DE ESCRIBIR, QUE UTILIZABAN UN CONJUNTO DE CARACTERES ESTNDAR. DE ESTA FORMA SE CONSIGUI UNIFORMIDAD EN EL TEXTO ESCRITO. ESTA MQUINA HA SUPUESTO UN GRAN AVANCE EN LA COMUNICACIN ESCRITA, PERO EN LA ACTUALIDAD LA TENDENCIA ES A SUSTITUIRLA POR UN PROGRAMA DE COMPUTADORA QUE FACILITE ESTE TRABAJO.

(A) =((256+ 7889896)x21/8)+ 925 633=$ 2362.000,oo.

( B ) N o s e s t a m o s d i v i r t i e n d o m u c h o E s o d i j o e l m u c h a c h o ? n i m o d o d i j o

e l l a , h a s t a l u e g o .

( C ) C O R R E O @ C O R R E O . C O M . C O 8 G R A D O D E L 5 C I E L O . L a r

a z e r a 3 ^ d e 8 .

3 3 , o o

(D) FinSetermin;ZafaJirafa_- _ ChaoEnd[-<<zape>>-]

Entrelasventajasdeutilizarlascomputadorashayquedestacarunafundamental, que es la de permitir guardar el testo escrito en un fiche o que se puederecuperarposteriormentepararealisarlasmodificasionesoportunas.Unav ezescritoeltextosepeudenacertantasmodificacionescomose quiera e imprimir el nmero decopiasqueseneseciten.Loimportanteahoraes: cmoutilizarlascomputadorasparaescribirtexto? Pararespondera esta preguntase analizar al proceso que hay que seguir para escribir una carta sencilla. Farley amparo garzon borja Ana rocio borja

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F W A R E N D C D C

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1. Que es un plan de capacitacin personal R/herramienta de trabajo 2. Cul es el rea de anlisis de planeacin y desarrollo tcnico humano R/recursos humanos 3. Que es un formato de evaluacin en recursos humanos R/evaluacin de pruebas 4. Quien verifica que la empresa este en orden R/revisor fiscal 5. Quien toma las decisiones en una organizacin R/asamblea general 6. Funcin del area de recursos humanos R/ bienestar 7. Como se le llama a las empresas con menos de 10 trabajadores R/ micro empresas 8. Por que se realiza una convocatoria de empleo R/ vacantes 9. Porque es importante el manual de funciones R/especificacin de cargo 10. Por que es importante la hoja de vida R/ perfil personal

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