Anda di halaman 1dari 10

PENDAHULUAN

Di dalam masyarakat yang sedang membangun dan salah


satu aspek pembangunan adalah bidang ekonomi dan sosial,
maka keselamatan kerja akan tampil lebih kedepan lagi, semakin
cepatnya penerapan teknologi dengan segala seginya tak
terkecuali di bidang industri atau perusahaan keselamatan kerja
akan lebih banyak lagi menghadapi permasalahan sedangkan
kondisi sosial kita masih sering melihat permasalahan
keselamatan kerja yang timbul disana sini, bahkan kadang–
kadang jerih payah suatu usaha hilang begitu saja dikarenakan
usaha terjadinya kecelakaan.
Keselamatan kerja adalah keselamatan yang bertalian
dengan mesin, pesawat, alat kerja, bahan dan proses
pengolahannya, landasan tempat kerja dan lingkungan kerja,
serta cara–cara melakukan pekerjaannya. Sasarannya adalah
segala tempat kerja baik di darat, di dalam tanah, dipermukaan
air, di dalam air maupun di udara. Keselamatan kerja
menyangkut seluruh proses produksi dan distribusi, baik barang
maupun jasa. Keselamatan kerja merupakan tugas semua orang
yang bekerja. Kesehatan kerja bermakna dari, oleh dan setiap
tenaga kerja, serta orang lainnya dan masyarakat pada
umumnya. Kecelakaan pada suatu perusahaan dapat
mengurangi efisiensi dan produktivitas kerja.
Kerja Praktek adalah satu mata kuliah kejuruan dengan
dua sistem kredit semester (SKS), dan wajib diikuti oleh seluruh
mahasiswa Sekolah Tinggi Teknik Lingkungan “YLH” Yogyakarta.
Kerja praktek ini dimaksudkan agar setiap mahasiswa dapat
mengetahui secara langsung permasalahan yang riil dilapangan,
tentang pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan Kerja. Dengan
adanya kerja praktek ini juga mahasiswa dapat mencari jawaban
dari berbagai permasalahan yang ada atau yang timbul,
terutama mengenai pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan
Kerja di perusahaan tempat kerja praktek berlangsung. Selain
itu, Kerja Praktek ini juga dapat memberi tambahan pengalaman
dan wawasan kepada mahasiswa yang bersangkutan untuk
mengenal dunia kerja
Bagi perusahaan diharapkan program kerja praktek ini
dapat berguna dalam perbaikan dan peningkatan kerja, yaitu
dengan memanfaatkan bantuan mahasiswa dalam memecahkan
persoalan yang timbul.
Rumah Sakit Mitra Internasional sebagai salah satu instansi
dibidang kesehatan di indonesia tentunya juga memiliki terapan-
terapan yang handal di segala bidang yang menunjang kegiatan
pelayanannya, begitu juga dengan terapan-terapan yang ada di
dalam sistem pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan Kerja,
maka dari itu kami percaya Rumah Sakit Mitra Internasional sudi
memberikan bimbingan, pengetahuan dan kemampuan kami
tentang sistem pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan Kerja.

RUMUSAN MASALAH

Rumah Sakit adalah salah satu instansi yang menyediakan


pelayanan kepada konsumen yang memerlukan perawatan dan
pelayanan terhadap gangguan kesehatan yang dialaminya
memerlukan pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan Kerja
yang handal untuk menjaga pekerjanya dari penyakit menular
maupun kesalahan tindakan pada pasiennya.
Perkembangan dunia kedokteran dewasa ini membawa
dampak signifikan terhadap ketersediaan peralatan kesehatan,
namun peralatan tersebut juga mempunyai dampak terhadap
pengguna atau karyawan di rumahsakit. Ketersediaan peralatan
tersebut menjadikan rumah sakit dituntut dapat memberikan
pelayanan yang cepat dan bermutu dengan tetap
memperhatikan faktor Kesehatan dan Keselamatan Kerja. Oleh
karena itu, diperlukan suatu upaya menanggulangi risiko
terjadinya kecelakaan kerja di rumah sakit. Pelaksanaan
Kesehatan dan Keselamatan Kerja di rumah sakit mencakup
ketersediaan kegiatan Kesehatan dan Keselamatan Kerja, SDM,
ketersediaan dana, ada tidaknya sarana dan prasarana, serta
ada tidaknya manajemen keluhan.

Dalam Undang-Undang Nomor 23 Tahun 1992 tentang


Kesehatan, Pasal 23 dinyatakan bahwa upaya Kesehatan dan
Keselamatan Kerja (K3) harus diselenggarakan di semua tempat
kerja, khususnya tempat kerja yang mempunyai risiko bahaya
kesehatan, mudah terjangkit penyakit atau mempunyai
karyawan paling sedikit 10 orang. Jika memperhatikan isi dari
pasal di atas maka jelaslah bahwa Rumah Sakit (RS) termasuk ke
dalam kriteria tempat kerja dengan berbagai ancaman bahaya
yang dapat menimbulkan dampak kesehatan, tidak hanya
terhadap para pelaku langsung yang bekerja di RS, tapi juga
terhadap pasien maupun pengunjung RS. Sehingga sudah
seharusnya pihak pengelola RS menerapkan upaya-upaya K3 di
RS.

Potensi bahaya di RS, selain penyakit-penyakit infeksi juga


ada potensi bahaya-bahaya lain yang mempengaruhi situasi dan
kondisi di RS, yaitu kecelakaan (peledakan, kebakaran,
kecelakaan yang berhubungan dengan instalasi listrik, dan
sumber-sumber cidera lainnya), radiasi, bahan-bahan kimia yang
berbahaya, gas-gas anastesi, gangguan psikososial dan
ergonomi. Semua potensi bahaya tersebut di atas, jelas
mengancam jiwa dan kehidupan bagi para karyawan di RS, para
pasien maupun para pengunjung yang ada di lingkungan RS.

BATASAN MASALAH

Berdasarkan rumusan masalah diatas, pelaksanaan kerja


praktek ini akan dibatasi pada:
1. Identifikasi potensi bahaya yang dapat mengancam jiwa
dan kehidupan bagi para karyawan di Rumah Sakit Mitra
Internasional, para pasien maupun para pengunjung yang
ada di lingkungan Rumah Sakit.
2. Identifikasi sistem pengelolaan Kesehatan dan
Keselamatan Kerja di Rumah Sakit Mitra Internasional

TUJUAN DAN SASARAN


KERJA PRAKTEK

Kerja praktek yang dilakukanm di Rumah Sakit Mitra


Internasional ini mempunyai tujuan dan sasaran antara lain:
1. Tujuan Kerja Praktek Secara Umum
a. Memberikan pengalaman kerja kepada mahasiswa
pelaksana kerja praktek secara langsung serta menggali
berbagai permasalahan yang timbul di lapangan.
b. Membentuk prilaku positif bagi mahasiswa pelaksana kerja
praktek, melalui penyesuaian diri dengan lingkungan kerja
tempat kerja praktek dilaksanakan.
c. Menciptakan keterkaitan yang saling menguntungkan
antara mahasiswa dengan dunia usaha.
2. Tujuan Kerja Praktek Secara Khusus
a. Mengetahui potensi bahaya yang dapat mengancam jiwa
dan kehidupan bagi para karyawan di Rumah Sakit Mitra
Internasional, para pasien maupun para pengunjung yang
ada di lingkungan Rumah Sakit.
b. Mengetahui sistem pengelolaan Kesehatan dan
Keselamatan Kerja di Rumah Sakit Mitra Internasional
c. Penerapan teori secara langsung dilapangan serta untuk
mengetahui sejauh mana kesesuaian teori terhadap realis
di lapangan.
d. Menjadikan pokok bahasan kerja praktek ini sebagai
spesifikasi keahlian.
e. Untuk melengkapi salah satu persyaratan akademik
program studi Teknik Lingkungan di Sekolah Tinggi Teknik
Lingkungan”YLH” Yogyakarta

3. Sasaran Kerja Praktek


Terjalinnya kerjasama antara instansi tempat kerja praktek
dalam hal ini Rumah Sakit Mitra Internasional. Sebagai mitra
kerja diluar kampus yang membantu dalam proses
pembentukan tenaga kerja siap pakai dengan pihak
perguruan tinggi khususnya Sekolah Tinggi Teknik
Lingkungan”YLH” Yogyakarta sebagai pencetak sumber daya
manusia yang berkualitas.
MANFAAT KERJA PRAKTEK

Adapun manfaat bagi mahasiswa STTL”YLH” dan bagi


perusahan itu sendiri antara lain:
1. Manfaat bagi mahasiswa STTL”YLH”
a. Dapat memberikan pengetahuan serta keterampilan bagi
mahasiswa tentang kondisi nyata yang ada di lapangan
b. Sebagai wadah untuk menerapkan teori teori yang didapat
dibangku kuliah kelapangan tempat kerja praktek

2. Manfaat Bagi Perusahaan


a. Sebagai sarana bertukar informasi mengenai
perkembangan teknologi antara institusi pengguna
teknologi dengan dasar pengetahuan yang akan dipelajari
di lembaga perguruan tinggi.
b. Peserta kerja praktek dapat dimanfaatkan untuk
membantu melaksanakan pekerjaan-pekerjaan yang rutin
di laksanakan, maupun permasalahan yang sering dihadapi
oleh perusahaan

LOKASI DAN WAKTU PELAKSANAAN


KERJA PRAKTEK

Proposal kerja praktek ini diajukan dengan maksud untuk


melaksanakan kerja praktek di Rumah Sakit Mitra Internasional.
Adapun waktu paelakasanaan kerja praktek yang kami ajukan ini
adalah sekurang kurangnya dua bulan, yaitu di mulai pada awal
bulan Maret 2010, atau disesuaikan dengan kondisi dilapangan
selanjutnya.

BENTUK DAN RENCANA KEGIATAN


KERJA PRAKTEK

Adapun bentuk dan rencana kegiatan kerja praktek yang


akan dilakukan di Rumah Sakit Mitra Internasional, adalah:
1. Pengenalan umum mengenai kondisi Rumah Sakit Mitra
Internasional .
2. Pendefinisikan masalah yang dikaji dalam pelaksanaan
kerja praktek.
3. Pelaksanaan kegiatan dengan melakukan pengamatan,
wawancara dan mengumpulkan data data serta terjun
langsung ke lapangan.
4. Evaluasi terhadap hasil kegiatan.

BIDANG BAHASAN KERJA PRAKTEK

Dalam pelaksanaan kerja praktek ini peserta mohon


ditempatkan dibagian Bidang Kesehatan dan Keselamatan Kerja
Rumah Sakit (K3RS).
Sedangkan topik yang akan dibahas dalam kerja praktek
ini mengenai sistem pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan
Kerja yang ada di Rumah Sakit Mitra Internasional, yang
mencakup potensi bahaya yang dapat mengancam jiwa dan
kehidupan bagi para karyawan di Rumah Sakit Mitra
Internasional, para pasien maupun para pengunjung yang ada di
lingkungan Rumah Sakit, Sistem pengelolaan Kesehatan dan
Keselamatan Kerja di Rumah Sakit Mitra Internasional, dan
evaluasi sistem pengelolaan Kesehatan dan Keselamatan Kerja
yang dapat berupa Sistem Manajemen Kesehatan dan
Keselamatan Kerja di Rumah Sakit.

ALAMAT SURAT

Sekolah Tinggi Teknik Lingkungan


“Yayasan Lingkungan Hidup” Yogyakarta
Jl. Janti Km 4 Gedong Kuning ,Yogyakarta
Telp : (0274) 566863
Fax : (0274) 566863

PENUTUP

Demikianlah proposal kerja praktek ini saya ajukan semoga


pihak Rumah Sakit Mitra Internasional dapat berkenan menerima
kami untuk melaksanakan kegiatan tersebut. Atas perhatiannya
kami ucapkan banyak terima kasih.

Yogyakarta, 5 September
2009
Hormat saya,

(Ermin Wahyu Ningrum)


PROPOSAL KERJA PRAKTEK
RUMAH SAKIT MITRA INTERNASIONAL
JAKARTA

Disusun oleh:
ERMIN WAHYU NINGRUM 06313512
SEKOLAH TINGGI TEKNIK LINGKUNGAN
YAYASAN LINGKUNGAN HIDUP
YOGYAKARTA
2009