UnB/Universidade de Braslia

MINUTA

RESOLUO REITORIA N , De x DE MAIO DE 2011

O Presidente da Fundao Universidade de Braslia, no uso de suas
atribuies legais, conferidas pelo Artigo 18, do Regimento Interno da
Universidade de Braslia (UnB).
CONSIDERANDO os princpios que regem a Administrao Pblica,
notadamente o da eficincia, previstos no art. 37, caput, da Constituio da
Repblica Federativa do Brasil de 1988,
CONSIDERANDO o disposto no Decreto n 4.836, de 9 de setembro
de 2003, que alterou a redao do art. 3 do Decreto n 1.590, de 10 de agosto de
1995, que dispe sobre a jornada de trabalho dos servidores da Administrao
Pblica Federal direta, das autarquias e das fundaes pblicas federais,
CONSIDERANDO ainda, os objetivos e finalidades estatutrias da
UnB, bem como a sua funo social e a busca incessante pelo aumento da
qualidade do ensino pblico ofertado pela Instituio comunidade, que exigem a
adoo de gestes universitria e administrativa mais modernas e eficientes,
inserindo neste contexto a ampliao dos horrios de atendimento ao pblico
usurio, com reflexos no regime de trabalho dos servidores, tendo em vista o
funcionamento da Instituio em perodo superior a doze horas dirias
ininterruptas,
CONSIDERANDO, que os cursos e as demais atividades
administrativas de apoio oferta de educao funcionam e esto disponveis ao
pblico usurio nos trs turnos, diariamente,
CONSIDERANDO, por fim, a gesto democrtica e compartilhada
desta Universidade,

RESOLVE:

UnB/Universidade de Braslia



I. AUTORIZAR a flexibilizao da jornada de trabalho dos servidores tcnico-
administrativos para que possa ser desenvolvida na carga horria de seis a
oito horas dirias, e trinta a quarenta horas semanais, nos casos previstos
em lei, sem prejuzo da remunerao, a partir de 01 de maio de 2011.
II. APROVAR o Regulamento para Flexibilizao da Jornada de Trabalho
dos servidores tcnico-administrativos da UnB, conforme Anexo I
III. DETERMINAR que o Decanato de gesto de Pessoas (DGP) da UnB
proceda aos encaminhamentos administrativos necessrios implantao
da flexibilizao da jornada de trabalho, nos termos previstos na legislao
vigente, de acordo com as necessidades da Instituio, ajustando os
horrios de atendimento ao pblico usurio, para que seja mantido por pelo
menos doze horas dirias ininterruptas, e adequando os horrios dos
servidores interessados nos setores em que os requisitos legais estiverem
presentes, atravs da instituio do sistema de ponto eletrnico com
biometria.
IV. CIENTIFICAR a comunidade universitria que no se aplica a flexibilizao
de jornada aos servidores que atuam no regime de planto, aos ocupantes
de cargos com jornada semanal de trabalho estabelecida em lei especfica
e aos detentores de Cargo de Direo (CD) ou Funo Gratificada (FG).
V. DIVUGAR que vedada a prestao de horas extraordinrias por
servidores com flexibilizao de jornada de trabalho e que a flexibilizao
da jornada no gera direito adquirido, podendo ser revogada a qualquer
tempo pelo dirigente, se no estiverem sendo atendidos os fins que
justificaram sua implantao.
Publique-se e Cumpra-se

Jos Geraldo de Sousa Junior
Reitor da UnB


UnB/Universidade de Braslia


ANEXO I

MINUTA: Regulamento da Flexibilizao da Jornada de Trabalho dos
Servidores Tcnico-administrativos em Educao


Art. 1. A jornada de trabalho dos servidores tcnico-administrativos da FUB, nos
termos do Decreto n. 4.836, de 09 de setembro de 2003 e Decreto n. 1.590, de
10 de agosto de 1995, poder ser flexibilizada para seis horas dirias ininterruptas
e carga horria semanal de trinta horas, dispensado o intervalo para refeies no
intuito de permitir o atendimento ininterrupto do pblico usurio por pelo menos
doze horas dirias em todos os setores onde houver necessidade , desde que
atendidos os requisitos legais.

Art. 2. O horrio de trabalho dos servidores tcnico-administrativos em educao
da FUB dever ser cumprido dentro dos horrios de funcionamento dos campi /
Reitoria, a serem estabelecidos pelos responsveis pelas unidades
organizacionais.

1. Considerando-se situaes especficas de interesse pblico, os servidores
tcnico-administrativos em educao podero atuar em turnos diferenciados,
desde que devidamente justificado e mediante autorizao pelos responsveis
pelas unidades organizacionais e respeitando-se o limite mximo de 10 horas
dirias.

2. Para fins de utilizao de banco de horas, a autorizao para realizao de
atividades excedentes dever ter autorizao escrita da chefia imediata em
formulrio prprio disponvel na internet (Formulrio 1). Fica estabelecido o limite
mximo de (20) vinte horas por ms para fins de compensao (banco de horas).
Somente sero computados, para fins do banco de horas, perodos trabalhados
que ultrapassem s 8 horas dirias.

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3. Para fins de compensao das horas excedentes, o servidor dever solicitar
autorizao de usufruto de no mximo 2 horas dirias, chefia da Unidade
Organizacional, mediante formulrio prprio disponvel na internet (Formulrio 2).
A compensao dever ocorrer preferencialmente no prprio ms. Quando isso
no for possvel, a compensao deve ocorrer no ms subseqente.

4. Quando os servidores tcnico-administrativos em educao precisarem se
ausentar do ambiente de trabalho para atividades externas de interesse
institucional, devem apresentar justificativa escrita para sua chefia imediata,
conforme formulrio prprio disponvel na internet (Formulrio 3).

Art. 3. Na aplicao das determinaes inseridas neste Regulamento dever
prevalecer o interesse pblico, cabendo o efetivo acompanhamento de seu
cumprimento aos responsveis pelas Unidades Organizacionais.

Art. 4. Para viabilizar o atendimento contnuo ao pblico usurio, em todos os
setores onde houver a adoo da jornada flexibilizada dever ser feito
ajustamento com a chefia imediata, para que os servidores lotados sejam
distribudos ao longo dos trs turnos, diariamente, para cumprimento de pelo
menos doze horas ininterruptas de atendimento. Os eventuais atrasos ou sadas
antecipadas devero ser justificados e ter a anuncia da chefia imediata, com
compensao at o ms seguinte

Art. 5. Nos setores/ servios onde haja justificativa de interesse pblico para
funcionamento de no mnimo 12 (doze) horas ininterruptas, a chefia imediata
dever requerer a flexibilizao da jornada dos servidores sob sua
responsabilidade, por meio de requerimento protocolado ao Decanato de Gesto
de Pessoas DGP , contendo:

I requerimento da chefia imediata com a justificativa da necessidade do setor
cumprir no mnimo 12 horas ininterruptas dirias (Anexo II);

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II- requerimento individual e termo de responsabilidade assinado pelos servidores
(Anexo III).
III - escala de trabalho, contendo o nome dos servidores e horrio a ser cumprido
(Anexo IV);

1. A jornada de trabalho flexibilizada para 6 (seis) horas dirias, estabelecida
no Art. 1 e 5. , poder ser suspensa pelo dirigente mximo da Instituio, a
qualquer tempo, quando a necessidade do servio assim exigir.

2. O horrio de atendimento ao pblico, com a escala nominal dos servidores,
dever ser fixado em local visvel e de grande circulao dos usurios dos
servios e na internet, constando o horrio dirio do expediente de cada servidor.

3. Sempre que se fizer necessrio, conforme interesse da administrao
pblica, os servidores que atuam em servios onde houver a aplicao da
flexibilizao da jornada de trabalho, podero ser convocados a realizarem 8
horas dirias, sem direito a compensao posterior de carga horria ou alterao
remuneratria.

4. Nos casos em que os servios forem executados por apenas um servidor por
turno, o horrio de atendimento no poder ser interrompido.

Art. 6. A jornada de trabalho dos servidores tcnico-administrativos ocupantes de
Funo Gratificada (FG) ou em Cargo de Direo (CD) ser em regime de
dedicao integral (8 horas dirias), com intervalo obrigatrio de no mnimo 1
(uma) hora e de no mximo 2 horas.

Art. 7. O acesso e o controle de frequncia dos servidores tcnico-administrativos
em educao devero ser registrados por meio de equipamento eletrnico e de
sistemas informatizados, conforme legislao vigente.


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1 No caso onde os equipamentos eletrnicos de ponto ainda no estiverem
instalados para a adoo do controle de freqncia por meio eletrnico, conforme
previsto no Art. 6, do Decreto n 1590/1995, os responsveis pelas unidades
organizacionais dos campi / Reitoria devero tomar providncias para garantir a
eficincia da forma de controle adotado ate ento (folha de ponto), para fins de
auditoria dos rgos de controle, at a instalao dos mesmos.

2 Esto dispensados do controle de frequncia os servidores da FUB
ocupantes de funes CD1, CD2, CD3 e CD4 devendo os mesmos cumprir
jornada de trabalho de 40 horas, podendo ser convocados a qualquer tempo
sempre que houver interesse da Administrao.

Art. 8. O cumprimento da carga horria mensal de trabalho a que est sujeito
o servidor tcnico-administrativo dever ser acompanhado pelo responsvel pela
Unidade Organizacional.

Pargrafo nico. Compete ao responsvel pela Unidade Organizacional
acompanhar a assiduidade e a pontualidade do servidor.

Art. 9 O descumprimento das normas estabelecidas nesta Resoluo submeter
o servidor e a chefia imediata ao disposto no Ttulo V, da Lei n 8.112/1990.

Pargrafo nico A responsabilidade pela observao do cumprimento dos
requisitos estabelecidos pelos Decretos n 1.590/1995 e 4.836/2003 ser da
chefia imediata.

Art. 10-. Os casos omissos sero tratados pelo dirigente mximo da Instituio,
que poder submeter a questo ao Conselho de Administrao - CAD.

Art. 11-. A presente norma no alcana os cargos ocupados pelos servidores que
devido legislao especfica esto fazendo jornada de trabalho dobrada como
o caso de mdicos. Outros setores devido peculiaridade de suas atribuies e

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competncias institucionais, tambm no se inserem nesta norma, como nos
casos unidade hospitalar que fazem plantes e servios de vigilncia, por
adotarem escala de revezamento de 12x36 horas semanais.
Art. 12-. A jornada de trabalho dos servidores ocupantes de Cargos de Direo
(CD) e Funo Gratificada (FG), sujeitos ao regime de dedicao integral, ser de
40 (quarenta) horas semanais de trabalho, podendo esses servidores serem
convocados sempre que houver interesse ou necessidade de servio, sem
prejuzo da jornada de trabalho normal.
Art. 13-. Ser concedido horrio especial ao servidor estudante, quando
comprovada a incompatibilidade entre o horrio escolar e o da repartio, sem
prejuzo do exerccio do cargo, com compensao de horrio acordada com a
chefia imediata.
Art. 14. Fica estabelecido que a partir desta data, os setores que prestam os
servios que se enquadram no disposto nesta Resoluo encaminhem seus
processos ao Decanato de Gesto de Pessoas- DGP para adequao da jornada
de trabalho.

Pargrafo nico: Nos casos em que a chefia imediata no requerer a implantao
da flexibilizao da jornada de trabalho, por considerar no aplicabilidade dos
Decretos n 1590/1995 e 4836/2003, os servidores interessados podero interpor
recurso ao DGP que poder submeter a questo ao dirigente mximo da
Instituio e ao CAD.








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ANEXO II
REQUERIMENTO DA CHEFIA IMEDIATA

SOLICITAO DE FLEXIBILIZAO DA JORNADA DE TRABALHO


Ao Decanato de Gesto de Pessoas

Eu, ..................................................................................,
SIAPE:..........................................ocupante da funo de
........................................................., no Campus ...................................., venho
por meio deste requerer a flexibilizao da jornada dos servidores tcnico-
administrativos lotados no setor..........................................................................,
conforme listagem constante do anexo, uma vez que, nele so atendidos os
requisitos de atendimento ao pblico por no mnimo 12 horas ininterruptas,
conforme previsto nos Decretos n 1590/1995 e 4836/2003.

Horrio de atendimento ao pblico:




Justificativa para necessidade de funcionamento do setor durante no mnimo 12
horas ininterruptas:
(mximo 10 linhas)
_______________________________





Assinatura e carimbo do Solicitante



Parecer e assinatura do Decana Gesto de Pessoas








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ANEXO III

REQUERIMENTO INDIVIDUAL
E TERMO DE RESPONSABILIDADE


Ao Decanato de Gesto de Pessoas


Eu,______________________________________________________, ocupante do
cargo de_______________________________________, do Quadro de Pessoal desta
Universidade de Braslia, SIAPE n_______________, venho por meio deste solicitar a
flexibilizao de minha jornada de trabalho, em conformidade com o Decreto n
1590/1995 e 4836/2003, pois atuo no setor
_____________________________________, onde o pblico atendido 12 horas
ininterruptas por todos os servidores que atuam nele.

Assumo o compromisso de cumprir fielmente meu horrio de trabalho detalhado no
anexo, que ser publicado em local visvel ao pblico, e cumprir minhas atribuies de
forma colaborativa com os meus colegas de setor, de tal forma que estes estejam aptos a
desenvolver o atendimento ao pblico com qualidade e sem interrupo durante no
mnimo 12 horas dirias.

Declaro que estou ciente de que a autorizao para a flexibilizao da jornada de
trabalho est condicionada ao cumprimento efetivo dos Decretos n 1590/1995 e
4836/2003 e que esta poder ser revogada a qualquer tempo por interesse da
administrao pblica ou por determinao dos rgos de controle, no gerando direitos,
conforme legislao vigente.

Estou ciente tambm de que as informaes prestadas acima e no quadro de horrios
so de minha inteira responsabilidade e que a sua no comprovao pelos rgos de
controle implica em aplicao do disposto no Ttulo V da Lei 8.112/90.

___________________, _______ de ___________________ de _______
_________________________________
(assinatura do servidor)

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ANEXO IV- Modelo:

PLANILHA DO HORRIO DE EXPEDIENTE E
DA JORNADA DE TRABALHO DOS SERVIDORES DO SETOR
_____________________________________________

HORRIO DE ATENDIMENTO AO PBLICO:

Listagem dos servidores com respectivos cargos que atuam no setor



Servidor

Cargo

Perodo

Perodo 1 Perodo 2 Perodo 3






Eu, ............................................................................................, declaro serem verdadeiras as
informaes prestadas acima.

Data: .........../............/..............


Assinatura e carimbo da Chefia imediata

Assinatura e carimbo do Chefe do Unidade

Assinatura e carimbo da Decana de Gesto de Pessoas

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ANEXO V


FORMULRIOS A SEREM DISPONIBILIZADOS NA INTERNET NA PGINA DO
DGP



Formulrio 1 Autorizao para realizao de horrios excedentes.


Formulrio 2 Autorizao para compensao de horrios excedentes


Formulrio 3 Justificativa escrita quanto a participao de eventos externos e de atrasos /
sadas antecipadas superiores a 30 minutos.