Como hacer
u a p ese tac ó de
una presentación de
ventas efectiva
Tony Parinello
Comienza por adaptar tu discurso según el tipo RECOPILADO POR:
de audiencia al que te dirijas
de audiencia al que te dirijas,
para captar la atención de los prospectos desde
el inicio.
Reflexiona lo siguiente: cada persona es diferente y tiene
necesidades particulares La base para hacer una presentación
necesidades particulares. La base para hacer una presentación
que no sólo sorprenda sino que cumpla las metas está en
identificar las áreas de interés del consumidor para, a partir de
esta información, diseñar una estrategia puntual y personalizada
que responda a sus expectativas.
De acuerdo con los expertos en
ventas, la probabilidad de lograr una
venta está directamente relacionada con
el tipo de público al que se está
dirigiendo. Con eso en mente, toma
en cuenta que tu mejor audiencia RECOPILADO POR:
siempre serán aquellos individuos que
tienen el poder y la autoridad para
tomar decisiones en el momento.
Pero ojo: esta persona no siempre es el ejecutivo
de más alto rango en la compañía ‐como el dueño,
el director general o el gerente administrativo‐. Y
si lo es, considera que suele invitar a otros
personajes clave para su organización a tu
l ó
presentación.
Así, el subdirector de mercadotecnia, el jefe de
Así el subdirector de mercadotecnia el jefe de
compras o el director de operaciones puede llegar
"de casualidad" a la demostración y tomar un
RECOPILADO POR:
asiento para escuchar lo que tienes que decirles
asiento para escuchar lo que tienes que decirles.
Aquí hay dos sugerencias
para enfrentar esa situación:
1 Anticípate
Haz un acercamiento proactivo con tu
cliente y cuando lo llames para acordar el
cliente y cuando lo llames para acordar el
encuentro sugiere, con nombre y cargo,
quién debería estar presente y en qué RECOPILADO POR:
momento debería unirse.
2 Prevé las sorpresas.
Prepara material que se dirija específicamente a cada uno de los integrantes del
equipo que pudiera estar interesado en lo que presentarás. Así, si alguien extra llega
i di i d l á Aí i l i ll
a la junta, se sentirá bienvenido y reconocido. Si nadie más se aparece, entrégale el
material a tu contacto al concluir la presentación diciéndole algo como "preparé
p q p g , ,y
este reporte que podría interesarle a su gerente de ventas, Pedro Pérez, y a su
director de operaciones, Luis Díaz, ¿podría entregárselos por favor?".
En cualquiera de los dos casos, tú quedas como un profesional. Pero si ocurre lo segundo, lo más probable
es que el alto ejecutivo te pida unos minutos de tu tiempo para que platiques con los encargados de las
l lt j ti t id i t d t ti l ti l d d l
áreas y les entregues personalmente la información. Por eso, una buena idea es no planear ninguna otra
actividad en tu agenda hasta una o dos horas después de la demostración.
RECOPILADO POR:
Adáptate a tu cliente
Previo a tu cita, obtén alguna pista sobre la modalidad de
atención o aprendizaje que maneja el público al que te
dirigirás.
Esto es sumamente importante porque hay tres tipos primarios de aprendizaje: el estilo
visual ("ver para creer"), auditivo ("escucho lo que estás diciendo") o kinestésico ("tengo la
sensación de que saldrá bien"). Una de estas modalidades tiende a dominar en tu audiencia,
ió d ld á bi ") U d d lid d i d d i di i
y enviar el mensaje "correcto" en la forma equivocada es, por lo general, un error fatal.
RECOPILADO POR:
Ponte de acuerdo con el asistente del ejecutivo que visitarás unos días
antes de la reunión y pregúntale si su jefe prefiere información que pueda
antes de la reunión y pregúntale si su jefe prefiere información que pueda
ver, escuchar o datos que se desprendan del intercambio de ideas sobre lo
que sienten otras personas.
Si la respuesta es "información que pueda ver", organiza tu reunión a partir de una
secuencia de materiales visuales. Refuerza tu demostración con datos detallados por escrito,
pero no intentes recitar esos documentos o resumirlos en largos discursos. La gente visual se
aburre hasta el cansancio con eso Reúne un montón de imágenes atractivas y prepárate
aburre hasta el cansancio con eso. Reúne un montón de imágenes atractivas y prepárate
para presentarlas rápidamente. Usa muy pocas palabras en cada una de tus diapositivas.
RECOPILADO POR:
Recuerda que la gente que aprende visualmente tiene hábitos fácilmente
identificables. Con frecuencia usan palabras que dan la clave de sus preferencias,
como: "no tengo clara la película", "¿ves el panorama?", "¿lo ves?", "este es mi
punto de vista al respecto...", "¿por qué no me muestras?", "imagina lo
siguiente...", "¡eso es brillante!", y la clásica "puedo ver que...". No te sorprendas
si el ejecutivo quiere dibujarte o garabatearte algo; para aprovechar tal
si el ejecutivo quiere dibujarte o garabatearte algo; para aprovechar tal
oportunidad, ten un block de notas a la mano.
Comunicarse con una persona con estas características de aprendizaje puede ser divertido,
porque casi puedes decir lo que pasa por su mente con sólo observar sus ojos. Palabras
como "brillante", "flash", "mostrar" y "ver" tienen mayor impacto en una persona visual que
en individuos de las otras dos categorías. Recuerda: si no lo ven, no lo creerán.
RECOPILADO POR:
Si la respuesta es "información que pueda escuchar", organiza tu reunión
con base en presentaciones verbales, explicaciones y respuestas. Tu papel
debe ser ofrecer material auditivo de tal manera que el alto ejecutivo
debe ser ofrecer material auditivo de tal manera que el alto ejecutivo
pueda asimilarlo todo y después solicitar más datos sobre áreas de interés
específicas. No olvides llegar a su máxima tolerancia de información, así
que invítalo a interrumpirte y reorientar tu presentación cuantas veces le
que invítalo a interrumpirte y reorientar tu presentación cuantas veces le
parezca apropiado.
A las personas que son más auditivas les gusta escuchar las palabras que se dicen
y la forma en que se transmite el mensaje completo. Usan palabras y frases como:
"escucha...", "déjame decirte...", "déjame preguntarte esto...", "mi pregunta es...",
"mi opinión es", "dime...", "quiero que escuches a mi vicepresidente...", y el
tradicional "escucha bien lo que te voy a decir...". RECOPILADO POR:
Los altos ejecutivos que tienen una fuerte inclinación auditiva serán
extremadamente sensibles al timbre, tono y volumen de tu voz.
No permitas que tu discurso suene como una cantaleta monótona cuando te
dirijas a una persona de este tipo. En general es una mala idea, pero es como
ponerte la soga al cuello si estás interactuando con alguien para quien el habla y la
escucha son las vías primordiales de comunicación.
Siempre modula tu voz para evitar sonidos que abarquen sólo dos o tres "notas"
vocales. Haz pausas ‐de dos segundos o incluso más largas‐ cuando te refieras a un
punto importante. No subas el volumen cuando trates de dejar clara tu posición;
en vez de eso, sube o baja el timbre de tu voz.
RECOPILADO POR:
La conexión emocional
Si el ejecutivo que visitas se siente más atraído por la opción kinestésica, es decir, la que se
Si el ejecutivo que visitas se siente más atraído por la opción kinestésica es decir la que se
desprende de lo que sienten los demás, trata de organizar tu reunión con base en
afirmaciones breves y demostraciones, seguidas inmediatamente por espacios de preguntas
y respuestas a solicitud de los otros asistentes. No presiones al ejecutivo para que se defina
en algún punto Aquí la idea es abrir vías de comunicación y construir la relación por medio
en algún punto. Aquí la idea es abrir vías de comunicación y construir la relación por medio
de la interacción.
Las personas con estas características tienen la necesidad inherente de sentir tu mensaje.
Por lo general resulta sumamente fácil ubicarlas, incluso desde la forma en que saludan de
mano. Es muy típico que el apretón de manos de los kinestésicos
E tí i l tó d d l ki té i esté acompañado de un
té ñ d d
contacto en el antebrazo y este gesto normalmente dura más tiempo que el de la gente
visual o auditiva.
RECOPILADO POR:
A los kinestésicos les gusta el contacto, y usan frases como: "eso se siente bien",
"hay algo que no me gusta", "tengo la impresión de que...", "me da la sensación
de que...", "no me siento cómodo con...", "no he tenido mucho tiempo para
empaparme...", "¿tú cómo te sientes?", y muy recurrido "me da muy buena/mala
sensación (espina, vibra)".
Estos clientes depositan todo en la conexión emocional, en los sentimientos y en
el contacto entre personas. Disfrutan vinculándose a nivel afectivo. El reto es
hallar una manera de ayudar a esa persona a relacionarse a ese grado con tus
hallar una manera de ayudar a esa persona a relacionarse a ese grado con tus
ideas y estrategias. No te centres en la lógica o los elementos externos;
concéntrate en la relación, en ganarte su confianza y en el estado de confort de
estas personas. RECOPILADO POR:
Prepárate para escuchar sus observaciones y preguntas acerca de tus valores
personales y tu experiencia con el producto o servicio. Documéntate hasta donde
puedas sobre los retos que enfrentan estas personas; y muestra empatía y
comprensión con cualquiera de los retos que surjan en la conversación.
Es importante hacer notar que, cuando uno trata con cualquier contacto de
negocios, siempre tiene la tentación de comunicarse por medio de su propio estilo
de aprendizaje.
A menos que estés seguro de que estás tratando con alguien que comparte tus
A menos que estés seguro de que estás tratando con alguien que comparte tus
características, adapta el material a la forma de acceso a la información que más
le acomode a tu prospecto.
RECOPILADO POR:
También debes prepararte para entregar todo lo que tengas en cuanto a
material ‐reportes
material reportes promocionales
promocionales‐informativos
informativos de y sobre tu empresa,
de y sobre tu empresa,
descripción de sus productos, servicios y soluciones‐ en estos tres
formatos.
Si hay otras personas presentes durante la demostración,
Si hay otras personas presentes durante la demostración
tendrás que prestar atención y determinar sus preferencias,
pero ten en mente que el alto ejecutivo es quien encabeza tu
audiencia. Recuerda todo esto y estarás en vías de realizar
di i R d t d t t á í d li
una presentación estelar realmente vendedora.
RECOPILADO POR:
No te olvides de
No te olvides de...
RECOPILADO POR:
•Invertir en tu imagen
Tu apariencia debe ser siempre impecable. Recuerda tres
p p p
símbolos de poder en la vestimenta: una pluma fina, un reloj
que refleje tu personalidad y zapatos limpios.
Mirar a los ojos
•Mirar a los ojos
Esto te ayuda a crear conexión con la otra persona y es señal
de que tú y tus argumentos son confiables.
N ti
•No mentir
Si lo que vendes no satisface los deseos del cliente, dilo sin
temor. Quizá no logres la venta, pero obtendrás credibilidad. RECOPILADO POR:
•Generar emociones
Recuerda que lo que vendes no son productos o servicios, sino soluciones
y resultados enfocados a superar las expectativas del consumidor.
•No seguir un guión
•No seguir un guión
Invita al cliente a participar durante la exposición. Él se sentirá tomado en
cuenta y tú aprovecharás para conocerlo mejor.
Tu mejor audiencia siempre serán aquellos individuos que tienen el poder
y la autoridad.
RECOPILADO POR:
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