Anda di halaman 1dari 2

IEP DANIEL ALCIDES CARRION rea: persona, Familia y Relaciones Humanas

1 Secundaria
EL GNERO
El gnero se refiere a los conceptos sociales de las funciones, comportamientos,
actividades y atributos que cada sociedad considera apropiados para los hombres
y las mujeres. Las diferentes funciones y comportamientos pueden generar
desigualdades de gnero, es decir, diferencias entre los hombres y las mujeres
que favorecen sistemticamente a uno de los dos grupos.

A su vez, esas desigualdades pueden crear inequidades entre los hombres y las
mujeres con respecto tanto a su estado de salud como a su acceso a la atencin
sanitaria.
Existen muchas diferencias entre los seres humanos, estas van desde los gustos
hasta la toma de decisiones, desde las razas hasta la religin, desde la altura al
hasta el color de los ojos, diversos rasgos nos distinguen de los dems pero hay
uno en especfico que es ms complejo que los antes mencionados y que ser
determinante en nuestras vidas, el ser mujer u hombre.
Desde pocas antiguas se ha catalogado a la mujer como el sexo dbil, el cual
debe permanecer en las labores del hogar segn la tradicin, sin embargo durante
el paso de la historia se ha luchado por una igualdad entre hombres y mujeres
para que logren tener las mismas posibilidades y as un mejor desarrollo, dando
lugar a lo que llamamos equidad de gnero.

LA EQUIDAD DE GNERO
La equidad no es ms que un equilibrio, por lo tanto la equidad de gnero no
busca otra cosa que dar las mismas oportunidades tanto a hombres como a
mujeres para lograr que estos avancen en su desarrollo econmico y social, as
como igualdad de derechos y obligaciones de manera justa dentro de la sociedad,
para lograr un mejor funcionamiento como conjunto.

La mujer es la ms afectada por la falta de equidad de gnero, aunque tambin
hay hombres que la sufren, sin embargo es ms comn que dentro de los mbitos
sociales el sexo femenino se vea ms limitado para lograr la superacin personal y
desarrollo profesional, esto debido que la discriminacin de gnero es parte
importante de la falta de equidad, que pese a que se ha avanzado notoriamente
durante la historia, en pleno siglo XXI sigue siendo un obstculo para el
crecimiento no solo de las mujeres sino tambin para un mejor avance mundial.

En un principio podra decirse que esta accin de desigualdad viene desde pocas
remotas y que han trascendido de generacin en generacin, haciendo esta
desigualdad toda una tradicin que como ests se ha ido diluyendo con el paso
del tiempo, sin embargo son varios los factores de influencia en esto.

Los problemas de un pas van de la mano, la falta de empleo, de acceso a la salud
y los problemas educativos recaen principalmente en la mujer, esto porque el
hombre se ve beneficiado en muchos mbitos tan solo por el hecho de pertenecer
a este sexo. Las fminas mientras tanto son ms vulnerables a diversos conflictos
IEP DANIEL ALCIDES CARRION rea: persona, Familia y Relaciones Humanas
1 Secundaria
como la violencia o el abuso tanto laboral, como psicolgico, fsico o incluso
sexual.
Existen muchas organizaciones que busca el impulso de la mujer y de la equidad
de gnero, sin embargo, mientras se logran avances en algunos sectores
poblacionales van surgiendo otros problemas relacionados con la desigualdad ya
sea de genero social o econmico lo que ocasiona disfuncionalidad haciendo de
esto crculo vicioso.
Un grave problema en la equidad de gnero, es que en Mxico existen muchas
personas sin informacin sobre el tema, lo que ocasiona que mujeres y hombres
abusen de ellas en cualquier mbito en el que se desarrollen.
La igualdad de oportunidades, la tolerancia a la diferencia entre hombre y mujer y
el respeto a nuestros derechos humanos, son fundamentales para la igualdad y
equidad de gnero, lo que nos remite a pensar que tanto mujeres como hombres
tenemos las mismas posibilidades, y que el gnero no debe ser un obstculo si no
una posibilidad.
La mujer se ha caracterizado por formar parte importante en diversos
acontecimientos histricos, que, aun que son, encabezados por hombres estas
fminas han demostrado que la unin hace la fuerza.

Responde:
1. qu entiendes por equidad de gnero?
2. crees que es buena la equidad de gnero? porque?
3. por qu es importante la equidad de gnero?
4. para usted la equidad de gnero sera una ventaja?
5. usted cree que el gnero favorece a las mujeres y no a los hombres?
6. usted cree que los hombres y las mujeres reciben un trato diferenciado?
7. usted cree que los hombres y las mujeres tienen las mismas oportunidades?
8. consideras que tienes el mismo derecho poltico y de participacin social que te
tu sexo opuesto?
9. alguna vez has sido discriminado(a) por el hecho de ser hombre/mujer?
10. has sentido alguna vez que tienes menos oportunidades de desarrollo profesional
debido a tu gnero?
11. crees que la mujer puede tener los mismos derechos?
12. se les debe tratar iguales a las mujeres y a los hombres?
13. la equidad de gneros es vital para mejorar las condiciones econmicas,
sociales, polticas y culturales?
14. se conoce equidad de gnero a la defensa de la igualdad del hombre y la mujer?
15. crees que una mujer no debe obtener menos que un hombre ante un mismo
trabajo?
16. hay discriminacin entre hombres y mujeres?