Manual Grad Ciencias Economicas

Curso de Graduao em
Modalidade a distncia
Universidade do Sul de Santa Catarina
UnisulVirtual
Palhoa, 2014
Manual do Curso
Cincias
Econmicas
Crditos
Curso de Graduao em
Modalidade a distncia
Universidade do Sul de Santa Catarina
UnisulVirtual
Palhoa, 2014
Manual do Curso
Cincias
Econmicas
Edio Manual do Curso
Copyright
UnisulVirtual 2014
Coordenao do Curso
Josiane Borges de Miranda
Assistente Acadmico
Eloisa Machado Seemann
Jaqueline Cardozo Polla
Angelita Queiroz
Sabrina Soares Scaranto
Projeto Grfco e Capa
Equipe UnisulVirtual
Diagramao
Fernanda Fernandes
Frederico Trilha
Reviso Ortogrfca
Amaline Mussi
Nenhuma parte desta publicao pode ser reproduzida por
qualquer meio sem a prvia autorizao desta instituio.
Sumrio
1. Apresentao I 7
1.1 O curso de graduao em Cincias Econmicas I 8
1.1.1 Perfl do formado I 8
1.2 Informaes gerais I 10
1.2.1 Objetivos geral e especfcos I 10
1.2.2 Pblico-alvo I 10
1.2.3 Durao do curso I 11
1.2.4 Carga horria I 11
1.2.5 Reconhecimento I 11
2. Organizao Didtico-Pedaggica I 12
2.1 Concepes terico-metodolgicas I 13
2.2 Estrutura curricular I 14
2.3 Certifcaes I 15
2.3.1 Certifcaes estruturantes I 16
2.3.2 Certifcaes complementares I 31
2.3.3 Certifcaes especfcas I 35
2.3.4 Certifcaes eletivas I 37
2.4 Ciclo de formao e oferta I 52
3. Avaliao I 54
3.1 Processo de avaliao I 54
3.2 Sistema de avaliao I 55
4. Contato com a Unisul Virtual I 56
Cincias Econmicas
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1. Apresentao
Prezado/a estudante,
Certamente, Cincias Econmicas uma profsso consolidada e do futuro. E ela
j est acontecendo hoje!
No ano de 2004, o Brasil ocupou a oitava posio mundial em nmero de Hosts
da Internet e foi o primeiro da Amrica do Sul, sendo que h mais de 20 milhes
de internautas no pas.
No mundo inteiro, so mais de 460 milhes, e esse nmero continua crescendo.
Com tal exploso de conexes e de comunicao, cada vez mais os negcios
passaram a ser realizados usando os servios WEB. E, em breve, todos os
equipamentos eletrnicos estaro na grande rede, desde os computadores e
celulares at os carros, as geladeiras, aparelhos de som, TVs, etc. crescente
o movimento comercial usando a Internet no Brasil. Constitui, mesmo, um
verdadeiro mundo de oportunidades de negcios e de novas necessidades!
Tendo isto em vista, a Unisul concebeu o Curso Superior de Cincias
Econmicas, utilizando a metodologia da educao a distncia e disponibilizando
uma equipe de professores sempre altamente qualifcada. O curso obedece s
normas e s diretrizes curriculares fxadas pelo Ministrio da Educao e pelo
Conselho Estadual de Educao de Santa Catarina.
Por ser na modalidade a distncia, voc tem a liberdade que precisa para
aperfeioar seus conhecimentos, podendo estudar em casa, no escritrio e no
horrio que melhor se encaixar com o seu ritmo de vida. Outra grande vantagem
que voc no precisa mudar de cidade ou deixar de trabalhar para poder estudar.
Voc economiza com passagens, hospedagens, alimentao, entre outros.
A experincia acumulada da UnisulVirtual com as exigncias do mercado
educacional na capacitao de novos profssionais em educao a distncia
conduz proposta de implantao deste curso.
Este manual contm informaes sobre as normas e a organizao do Curso
Superior de Cincias Econmicas.
Leia com ateno todo o manual para entender como ser o seu percurso
acadmico. Tudo foi planejado para garantir o sucesso da sua aprendizagem.
Bem-vindo/a ao curso e Unisul!
Equipe UnisulVirtual
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Manual do curso
1.1 O curso de graduao em Cincias Econmicas
A formao do bacharel em cincias econmicas abrange ampla variedade
de conhecimentos, capacitando-o (entre outros aspectos) a realizar anlises
conjunturais e de mercado as quais lhe permitam estudar as condies
adequadas para a implementao de empresas.
Na atual conjuntura, o economista precisa estar preparado para exercer
importante papel na sociedade. Ele atua no somente na funo de consultor
autnomo de empresas como tambm na prpria ao empresarial.
Para tanto, a sua formao deve contemplar a problemtica prpria da empresa
e seu papel na economia, em escala nacional e internacional. Assim, ele se torna
agente de suma importncia para o desenvolvimento nacional, no somente
em termos de produo mas tambm de exportao, gerao de empregos, de
inovaes, etc.
Paralelamente, observa-se a preocupao das Universidades com a formao de
empresrios e consultores que possuam viso e os conhecimentos necessrios
efetiva implementao de ideias de negcios no quadro atual da globalizao.
1.1.1 Perfl do formado
Em sintonia com as Diretrizes Curriculares Nacionais e os Referenciais
Curriculares Nacionais do Curso, o bacharel formado no curso de Cincias
Econmicas da UNISUL deve apresentar as seguintes competncias:
Capacidade de relacionamento: ser capaz de estabelecer e gerir
relacionamentos entre pessoas e reas de conhecimento, e de
trabalhar com equipes na busca de resultados organizacionais.
Valorizao da busca do conhecimento: compreender a
importncia de ampliar e atualizar o conhecimento e a prtica da
vida, do mundo e da profsso, de forma permanente.
Iniciativa e postura pr-ativa: ser capaz de, sem orientao ou
estruturao prvia, propor solues ou empreender aes, no
momento e com condutas adequadas.
Flexibilidade: ser adaptvel para lidar com as mudanas rpidas
no ambiente e nos processos.
Criatividade: ser capaz de inventar, de perceber, idealizar e
propor solues e aes que conduzam inovao.
Persistncia: ter capacidade de perseverar em busca de metas e
objetivos independente dos obstculos que se apresentem.
Cincias Econmicas
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Postura tica: ter conduta que respeita os valores defnidos pela
sociedade.
Senso de Responsabilidade Social e de Justia: ter conscincia
do impacto das aes individuais e das organizaes no
ambiente e na vida das pessoas e a conduta adequada na
tomada de deciso.
Liderana: ser capaz de estimular, orientar, conduzir pessoas
para objetivos negociados e delegar a elas poderes para tal.
Capacidade de Comunicao: ter capacidade de expressar-se, no
prprio idioma e em outros, na forma oral e escrita e na forma no
verbal, com clareza e objetividade, utilizando-se dos diversos meios
disponveis e eliminando as distores ou rudos no processo.
Empreendedorismo: ser capaz de identifcar novas oportunidades
e de formular e implementar aes orientadas para atingir os fns,
de modo criativo e inovador.
Raciocnio lgico, crtico e analtico: ser capaz de estabelecer
relaes e conexes nos diferentes cenrios da economia
brasileira e mundial, ter viso crtica baseada na multiplicidade de
correntes tericas.
Capacidade de anlise de questes econmicas gerais: ser
capaz de efetu-la(s) a partir de uma base cultural ampla, que
possibilite o entendimento das questes econmicas no seu
contexto histrico-social.
Capacidade de tomada de deciso: ser capaz de tomar
decises e resolver problemas dentro de cenrios diversos e em
constante transformao.
Capacidade de resoluo de problemas atravs de economia
aplicada: utilizar, de forma crtica e analtica, os fundamentos
matemticos e estatsticos.
Capacidade de elaborao de trabalhos na rea econmica:
efetu-los, destacando os relatrios, pareceres sobre a
economia com base nos instrumentos de anlise empricos e na
multiplicidade da formao terica.
Capacidades para utilizao do instrumental econmico: estar
apto para analisar situaes histricas.
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Manual do curso
1.2 Informaes gerais
1.2.1 Objetivos geral e especfcos
Objetivo geral
Formar profssionais com slida base terico-prtica para enfrentar os desafos
referentes gerao de riqueza e soluo de problemas relativos economia
em uma sociedade em constante transformao.
Objetivos especfcos
Enfatizar na formao profssional as competncias para a resoluo de
problemas com base em mtodos matemticos e, principalmente, estatsticos.
Enfatizar na formao profssional as competncias para atuao no mercado
fnanceiro.
Capacitar o profssional a dar respostas aos novos desafos da evoluo
tecnolgica, da informao e da comunicao.
Capacitar o profssional a realizar planos de desenvolvimento econmico, com
nfase nas variveis ambientais.
Habilitar o profssional a elaborar pesquisa aplicada e terica na rea econmica.
1.2.2 Pblico-alvo
Ainda de acordo com o Projeto Pedaggico do curso, o mercado da atualidade
exige dos futuros profssionais que eles sejam criativos e saibam utilizar novas
tecnologias. A sociedade exige sempre mais profssionais com um elevado nvel de
conhecimento. Ela demanda ainda comprometimento com a qualidade, atualizao
e especializao contnua, medida que profundas e frequentes transformaes
ocorrem no mbito econmico, fnanceiro, poltico e social das naes.
Busca-se um profssional interessado em compreender as complexas relaes
econmicas e capaz de responder a estas novas exigncias de mercado e da
sociedade. Ele ser habilitado a planejar e empreender, utilizando mtodos
estatsticos para resolver problemas com sensibilidade social e ambiental.
Nesta perspectiva, o curso busca profssionais que possam desenvolver-se e
aprofundar-se nesta rea de conhecimento.
Cincias Econmicas
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1.2.3 Durao do curso
O tempo previsto para o curso de 08 semestres, com intervalo de frias em
janeiro e julho, totalizando 4 anos. Entretanto o estudante poder integralizar o
currculo em um perodo de 2 anos, mediante aproveitamento de disciplinas de
outras IES (100% de carga horria e 75% de contedo) e antecipando disciplinas
dos semestres subsequentes.
1.2.4 Carga horria
A carga horria mnima legal para este curso de 3.000 horas.
1.2.5 Reconhecimento
1.2.5.1 Regulamentao da profsso
Autorizao: Decreto n 663
Reconhecimento: Decreto n 66.297, de 4/3/1970, publicado no D.O.U. de
9/3/1970
Renovao do Reconhecimento: Decreto n 1.892, de 21/11/2008, publicado no
D.O.E-SC de 21/11/2008
1.2.5.2 Dados Legais do curso
Criao: Resoluo CONSUN n 39, de 7/10/2009.
Reconhecimento:
Decreto n 1.494, de 18 de abril de 2013 - Publicado no Dirio Ofcial SC n
19.558 19/04/2013
Dispe sobre a homologao de pareceres e resolues do Conselho Estadual de
Educao (CEE).
O GOVERNADOR DO ESTADO DE SANTA CATARINA, usando das atribuies
privativas que lhe confere o art. 71, incisos I e III, da Constituio do Estado, e de
acordo com os arts. 11, incisos I e III, e 57 da Lei Complementar n 170, de 07 de
agosto de 1998,
DECRETA:
Art. 1 Ficam homologados os seguintes Pareceres e Resolues do Conselho
Estadual de Educao (CEE), aprovados em 20 de novembro de 2012, para:
[...]
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Manual do curso
XII - reconhecer o curso de Bacharelado em Cincias Econmicas, na modalidade
a distncia, oferecido no campus Universitrio UnisulVirtual - Palhoa, mantida
pela Fundao Universidade do Sul de Santa Catarina (UNISUL), com sede no
Municpio de Tubaro, at a publicao do prximo resultado do CPC, com base
na Resoluo n 196 e no Parecer n 346; e
[...]
2. Organizao Didtico-Pedaggica
A organizao didtico-pedaggica da Unisul fundamenta-se na concepo
de educao permanente. A universidade parte do pressuposto de que no h
idade especfca para aprender, pois se aprende desde o nascimento at a morte.
A exigncia de nossos tempos de que a educao jamais pare. preciso,
portanto, que, continuamente, o esprito permanea alerta. Conceitualmente, a
educao muito mais que um prolongamento de uma graduao e, tambm,
no uma educao complementar, ela uma aprendizagem contnua de um
estilo de vida adequado e de uma sociedade que se considera em permanente
transformao e em constante desenvolvimento.
Nesta concepo de educao assentam-se os critrios para a elaborao dos
projetos pedaggicos de curso, os quais devem buscar e propor organizaes
curriculares fexveis e inovadoras no sentido da integrao e articulao
das reas de conhecimento, das unidades de aprendizagem cientfcas, das
modalidades e nveis de ensino, e das prticas de ensino, pesquisa e extenso.
As estratgias didticas, consequentemente, consideram mltiplas formas
de aprendizagem e os diferentes estgios de conhecimento buscam a
interdisciplinaridade e a abordagem relacional dos contedos. Dessa forma,
a atuao do estudante no processo de ensino-aprendizagem se diversifca e
intensifca, caracterizando-se como trabalho discente efetivo. Do mesmo modo, a
atuao do professor no est centrada em si, mas na construo do conhecimento.
O processo de ensino envolve a pesquisa e a extenso, de modo a promover
no estudante a autonomia em relao gesto da prpria aprendizagem e a
responsabilidade quanto aos conhecimentos construdos.
Na modalidade a distncia, o desenvolvimento de material didtico, como livros
impressos, digitais, web aulas, objetos multimiditicos e outros, fundamenta-se
a partir de teorias pedaggicas, nos avanos da tecnologia e na dinmica da
sociedade. Os materiais tm caractersticas autoinstrucionais e requerem formato
especfco e pessoas especialmente preparadas para essa funo.
Cincias Econmicas
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2.1 Concepes terico-metodolgicas
O processo de ensino e de aprendizagem precisa ser uma experincia
signifcativa, tanto para docentes como para discentes.
A proposta para o novo currculo ser de proporcionar aos acadmicos motivao
para que estes construam o seu conhecimento sobre o objeto estudado.
Professor e acadmicos devem interagir para que a construo do conhecimento
seja realizada de fato. Assim estaro sendo preparados profssionais ativos,
crticos, capazes de identifcar e resolver problemas, de trabalhar em equipe e
com viso de futuro.
O Curso dever, desta forma, focar em prticas pedaggicas interdisciplinares, de
ensino, pesquisa e de extenso.
Para Freire (2008), a interdisciplinaridade visa garantir a construo de um
conhecimento globalizante, rompendo com as fronteiras das disciplinas. Para
isso, integrar contedos no o sufciente. preciso uma atitude e postura
interdisciplinar, ou seja, atitude de busca, envolvimento, compromisso,
reciprocidade diante do conhecimento. Ressalta ainda que os projetos de
interdisciplinaridade se baseiam em alguns princpios, tais como:
na noo de tempo ou seja, o acadmico no tem tempo
certo para aprender. No existe data marcada para aprender. Ele
aprende a toda hora e no apenas na sala de aula;
na crena de que o indivduo que aprende ento, preciso
ensinar o indivduo a aprender, a estudar, a pesquisar, a analisar,
e no a compor um coletivo amorfo. Portanto estabelecer uma
relao direta e pessoal com a aquisio do saber;
no conhecimento como uma totalidade o todo formado pelas
partes, mas no apenas a soma das partes, maior que as partes;
os estudantes aprendem quando tm um projeto de vida e o
contedo do ensino signifcativo para eles no interior desse
projeto. Aprendemos quando nos envolvemos com emoo e
razo no processo de reproduo e criao do conhecimento.
A biografa do acadmico , portanto, a base do seu projeto de
vida e de aquisio do conhecimento e de atitudes novas.
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Manual do curso
2.2 Estrutura curricular
Para cumprir as diretrizes bsicas legais, o currculo do Curso de Cincias
Econmicas foi desenhado luz dos contedos constantes nas diretrizes
curriculares, defnidos pela CNE/CES 4/2007, como segue:
I - Contedos de Formao Geral, que tm por objetivo introduzir o aluno ao
conhecimento da cincia econmica e de outras cincias sociais, abrangendo,
tambm, aspectos da flosofa e da tica (geral e profssional), da sociologia, da
cincia poltica e dos estudos bsicos e propeduticos da administrao, do
direito, da contabilidade, da matemtica e da estatstica econmica;
II - Contedos de Formao Terico-Quantitativa, que se direcionam
formao profssional propriamente dita, englobando tpicos de estudos mais
avanados da matemtica, da estatstica, da econometria, da contabilidade
social, da macroeconomia, da microeconomia, da economia internacional, da
economia poltica, da economia do setor pblico, da economia monetria e do
desenvolvimento socioeconmico;
III - Contedos de Formao Histrica, que possibilitem ao aluno construir
uma base cultural indispensvel expresso de um posicionamento refexivo,
crtico e comparativo, englobando a histria do pensamento econmico, a
histria econmica geral, a formao econmica do Brasil e a economia brasileira
contempornea; e
IV - Contedos Terico-Prticos, abordando questes prticas necessrias
preparao do graduando, compatveis com o perfl desejado do formando,
incluindo atividades complementares, Monografa, tcnicas de pesquisa em
economia e, se for o caso, estgio curricular supervisionado.
Para os contedos de Formao Geral, de Formao Terico-Quantitativa, de
Formao Histrica e Trabalho de Curso, dever ser assegurado, no mnimo, o
percentual de 50% da carga horria total do curso, a ser distribudo da seguinte forma:
10% da carga horria total do curso aos contedos de Formao
Geral, referentes ao inciso I supra;
Terico-Quantitativa, referentes ao inciso II supra;
Histrica, referentes ao inciso III supra;
10% da carga horria total do curso envolvendo atividades
acadmicas de formao em Metodologia e Tcnicas da Pesquisa
em Economia e Trabalho de Curso.
Cincias Econmicas
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Alm de responder a estas diretrizes bsicas, a organizao curricular do curso
de bacheralado em Cincias Econmicas da UnisulVirtual passou por adaptaes
para responder ao novo modelo de gesto da Unisul como um todo. O novo
modelo da Unisul est baseado em educao continuada, e os currculos foram
organizados em certifcaes. O conjunto de certifcaes, detalhadamente,
: certifcaes estruturantes formam a base dos cursos; certifcaes
complementares complementam o bsico em cada curso; certifcaes eletivas
estas so livres, o acadmico pode escolher qualquer unidade de aprendizagem
dentro da prpria Unisul ou de outra instituio; e, por fm, as certifcaes
especfcas formadas por TCC e as AC (atividades complementares).
Nesta nova organizao, em cada certifcao ter-se- um conjunto de unidades
de aprendizagem que formam certifcaes menores. Assim, o acadmico pode
requerer sua certifcao mesmo antes da certifcao maior, que o diploma de
Bacharel em Cincias Econmicas.
Observa-se que cada unidade de aprendizagem equivale s antigas disciplinas.
Os projetos das certifcaes estruturantes e complementares contemplam uma
adequada organizao das competncias, carga horria, habilidades e contedos,
atividades formativas e ambientes de aprendizagem e bibliografa (bsica e
complementar). As unidades de aprendizagem esto apresentadas por meio da
carga horria e ementa e sero desenvolvidas no plano de ensino.
Cada uma das certifcaes listadas est organizada em ciclos de formao:
Certifcaes estruturantes: 1.800 horas
Certifcaes complementares: 600 horas
Certifcaes eletivas: 300 horas
Certifcaes especfcas: 300 horas, com a seguinte composio: Trabalho de
concluso de Curso: 180 horas; e Atividades Complementares:120 horas
2.3 Certifcaes
A seguir, vamos detalhar o contedo das ementas de cada unidade de
aprendizagem separado por certifcaes.
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Manual do curso
2.3.1 Certifcaes estruturantes
Certifcao Unidades de Aprendizagem Carga Horria
a) Formao Acadmico-
Cientfca
Universidade e Cincia (60h)
Teoria do Conhecimento (60h)
120
b) Formao Sociocultural Estudos Socioculturais (60h)
Socioeconomia e Geopoltica (60h)
120
c) Engenharia Econmica Matemtica Financeira (60h)
Anlise de Investimentos (60h)
120
d) Anlise Economtrica e
Probabilstica de Dados
Econometria (120h)
Probabilidade e Estatstica (60h)
180
e) Mtodos Quantitativos Matemtica (60h)
Matemtica nas Cincias Sociais (60h)
120
f) Macroeconomia e Sistema
Monetrio
Contabilidade Social (60h)
Introduo Macroeconomia (60h)
Macroeconomia (60h)
Ciclos Econmicos (60h)
Economia Monetria (60h)
300
g) Microeconomia Introduo Microeconomia (60h)
Microeconomia (60h)
120
h) Desenvolvimento
socioeconmico
Planejamento Econmico (60h)
Economia do Setor Pblico (60h)
Desenvolvimento Socioeconmico (60h)
180
i) Formao histrica
econmica brasileira
Histria Econmica (120h)
Formao Econmica do Brasil (60h)
Economia Brasileira (120h)
300
j) Mercado de capitais e
bolsa de valores
Mercado de Capitais e Bolsa de Valores
(60h)
60
k) Economia internacional Modelo de Trocas Internacionais (60h)
Mercado Financeiro Internacional (60h)
Operaes Cambiais (60h)
180
Cincias Econmicas
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a. Formao acadmico-cientfca (120h)
Competncias
Analisar e compreender contextos.
Aplicar metodologias de investigao.
Produzir cientifcamente.
Contedos
Produo e socializao do conhecimento na universidade.
Estudos da linguagem. Metodologias tcnico-cientfcas. Cincia,
tecnologia e arte. Teoria do Conhecimento. tica.
Unidades de Aprendizagem
Universidade e Cincia (60h)
Ementa: Universidade, pesquisa e extenso. Estudos da
linguagem. Texto e discurso. Produo no campo acadmico e
cientfco. Metodologias tcnico-cientfcas. Anlise e produo
de textos acadmicos. Elaborao de projetos de pesquisa,
planejamentos de estudo e elaborao de snteses.
Teoria do Conhecimento (60h)
Ementa: Cincia, tecnologia e arte. O conhecimento como
produo histrico-cultural. Concepes e formas de
conhecimento. Questes clssicas e contemporneas sobre o
conhecimento. Questes ticas na produo e socializao de
conhecimento.
b. Formao sociocultural (120h)
Competncias
Analisar e compreender contextos.
Dialogar com as diferenas socioculturais.
Produzir academicamente.
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Manual do curso
Contedos
Sociedade, Estado e Cidadania. Teorias polticas e o estudo das
dinmicas sociais. Cultura, Identidade e Diversidade. Estudos
tnico-raciais. tica e Direitos Humanos. Economia, poltica,
educao e organizaes humanas. Ocupao do espao
geogrfco. Meio Ambiente e dinmicas socioambientais.
Unidades de aprendizagem
Estudos Socioculturais (60h)
Ementa: Sociedade, Estado e Cidadania. Teorias clssicas e
contemporneas para a anlise das sociedades. Redes sociais,
comunidades e formao do sujeito. Processos miditicos e
prticas culturais. Cultura, Identidade e Diversidade tnico-racial.
tica e Direitos Humanos.
Socioeconomia e Geopoltica (60h)
Ementa: Economia, poltica e organizaes humanas. Relaes
sociais de produo e consumo. Organismos internacionais
reguladores da poltica e da economia. Educao e ocupao
profssional. Ocupao do espao geogrfco. Meio ambiente e
dinmicas socioambientais.
c. Engenharia econmica (120h)
Competncias
Utilizar o conhecimento matemtico para distinguir juros simples
de compostos.
Aplicar conhecimentos matemticos, cientfcos, tecnolgicos e
instrumentais na tomada de decises.
Avaliar a viabilidade econmica de projetos.
Promover a adequao rpida s mudanas tecnolgicas e aos
novos ambientes de trabalho.
Compreender, criticar e utilizar novas ideias e tecnologias para a
resoluo de problemas.
Aplicar mtodos e tcnicas de negociao.
Aprender sobre novos processos de negcio. Capacidade de
Negociao: capacidade de interagir com as partes envolvidas no
processo, na busca de compromisso entre ideias, propsitos ou
interesses, visando o alcance dos melhores resultados possveis.
Cincias Econmicas
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Contedos
Juros simples e compostos. Descontos simples e compostos.
Equivalncia de capitais. Taxa: nominal, efetiva e equivalente.
Emprstimos de curto e de longo prazos. Sistemas de dvidas.
Correo monetria, amortizao e depreciao. Equivalncia de
fuxo de caixa. Introduo Engenharia Econmica. Mtodos de
anlise de investimentos. Anlise de equilbrio e de sensibilidade.
Anlise de viabilidade. Incerteza e riscos em projetos.
Depreciao. Substituio de equipamentos. Leasing.
Matemtica Financeira (60h)
Ementa: Juros simples e compostos. Descontos simples e
compostos. Equivalncia de capitais. Taxa: nominal, efetiva e
equivalente. Emprstimos de curto e de longo prazos. Sistemas
de dvidas. Correo monetria, amortizao e depreciao.
Equivalncia de fuxo de caixa.
Anlise de Investimentos (60h)
Ementa: Introduo Engenharia Econmica. Mtodos de anlise
de investimentos. Anlise de equilbrio e de sensibilidade. Anlise
de viabilidade. Incerteza e riscos em projetos. Depreciao.
Substituio de equipamentos. Leasing.
Pr-Requisito da Unidade de Aprendizagem: Matemtica
Financeira.
d. Anlise economtrica e probabilstica de dados (180h)
Competncias
Para que os agentes econmicos possam trabalhar com
efcincia, considerando-se as restries com que operam, deve
haver um fuxo contnuo de informao. preciso saber como
combinar a teoria econmica com a informao fornecida por
dados econmicos, para estimar as incgnitas necessrias, para
a tomada de deciso, com as seguintes competncias:
Desenvolver raciocnio logicamente consistente.
Dominar os conhecimentos e as capacidades que concorrem
para coletar dados, organizar e analis-los; e delinear concluses,
testando-as na soluo de problemas, sob o ponto de vista da
estatstica e da probabilidade.
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Manual do curso
Utilizar ferramentas economtricas para a previso de variveis
econmicas.
Contedos
Conceitos gerais de populao, amostra, parmetro, estatstica, tipos
de dados, nveis de mensurao, planejamento de experimentos.
Histogramas. Medidas de locao e de variabilidade. Boxplot.
Ramo e folhas. Probabilidade e distribuies de probabilidade.
Principais distribuies discretas. Principais distribuies contnuas.
Estatsticas e distribuies amostrais. Estimao pontual de
parmetros de processos. Inferncia estatstica para uma amostra.
Inferncia estatstica para duas amostras. Noes de anlise
de varincia, correlao e regresso linear. Anlise de regresso
mltipla. Estimativa de mnimos quadrados. Teste de signifcncia
dos coefcientes e global da regresso. Anlise de varincia com
melhoramento. Coefciente de determinao mltipla, determinao
mltipla ajustada, correlao parcial. Problemas de anlise de
regresso, autocorrelao, heteroscedasticidade, variveis
defasadas, varivel dummy. Equaes simultneas e projeo.
Econometria (120h)
Ementa: Anlise de regresso mltipla. Estimativa de mnimos
quadrados. Teste de signifcncia dos coefcientes e global da
regresso. Anlise de varincia com melhoramento. Coefciente
de determinao mltipla, determinao mltipla ajustada,
correlao parcial. Problemas de anlise de regresso,
autocorrelao, heteroscedasticidade, variveis defasadas,
varivel dummy. Equaes simultneas e projeo.
Probabilidade e Estatstica (60h)
Ementa: Conceitos gerais de populao, amostra, parmetro,
estatstica, tipos de dados, nveis de mensurao, planejamento
de experimentos. Histogramas. Medidas de locao e de
variabilidade. Boxplot. Ramo e folhas. Probabilidade e distribuies
de probabilidade. Principais distribuies discretas. Principais
distribuies contnuas. Estatsticas e distribuies anormais.
Estimao pontual de parmetros de processos. Inferncia estatstica
para uma amostra. Inferncia estatstica para duas amostras. Noes
de anlise de varincia, correlao e regresso linear.
Cincias Econmicas
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e. Mtodos quantitativos (120h)
Competncias
Utilizar diferentes representaes para um conceito matemtico,
transitando por representaes algbricas, grfcas e numricas,
entre outras.
Construir noes de grandezas e medidas para a compreenso
da realidade e a soluo de problemas do cotidiano.
Trabalhar na interface da matemtica com outros campos do
saber. Perceber as ideias relacionadas com os procedimentos
operatrios quando aplicados em situao problema.
Desenvolver raciocnio logicamente consistente utilizando
formulaes matemticas na anlise dos fenmenos
socioeconmicos, possibilitando a anlise a partir da resoluo
de problemas.
Compreender os mtodos e procedimentos do Clculo
Diferencial e Integral no contexto de situaes prticas em
diferentes reas de conhecimento.
Contedos
Conjuntos numricos. Operaes elementares. Funo:
conceitos, propriedades, caractersticas e representaes
grfcas. Funes elementares: polinomiais, exponenciais e
logartmicas. Limite e continuidade. Clculo e Aplicao das
Derivadas de funes no contexto das Cincias Sociais. Mtodos
de integrao. Integral defnida. Aplicaes da integral defnida
nas Cincias Sociais.
Matemtica (60h)
Ementa: Conjuntos numricos. Operaes elementares. Funo:
conceitos, propriedades, caractersticas e representaes grfcas.
Funes elementares: polinomiais, exponenciais, logartmicas.
Matemtica nas Cincias Sociais (60h)
Ementa: Limite e continuidade. Clculo das derivadas de
funes. Mtodos de integrao. Integral defnida. Aplicaes no
contexto das Cincias Sociais.
Pr-Requisito da Unidade de Aprendizagem Matemtica.
22
Manual do curso
f. Macroeconomia e sistema monetrio (300h)
Competncias
A Teoria Macroeconmica a parte da teoria econmica
voltada para a anlise, a compreenso e a defnio poltica da
economia global. As competncias necessrias para problemas
macroeconmicos e monetrios permeiam por:
Tomar decises e ter iniciativa para resolues de problemas,
numa realidade diversifcada e em constante transformao.
Desenvolver raciocnios logicamente consistentes.
Avaliar e diagnosticar cenrios macroeconmicos e fenmenos
monetrios, para a tomada de deciso.
Contedos
Conceitos bsicos de Contabilidade Social. Conceituao
e interligao dos agregados macroeconmicos. Esquemas
contbeis. Contabilidade da renda nacional. Esquemas de contas
nacionais. Sistemas de contas nacionais do Brasil. Algumas
aplicaes da Contabilidade Social com exame de outras
tcnicas. Noes sobre esquemas integrais de contabilidade
nacional. Contabilidade e oramento nacional. Introduo
macroeconomia: Conceitos bsicos. Sistema econmico:
estrutura e funcionamento. Oferta e demanda: formao de
preos de mercado. Economia Aberta. Modelo econmico
integrado bsico. Curvas IS-LM integradas. Financiamento
dos gastos do governo. Preos. Emprego. Demanda e
oferta. Curva FE. Crescimento macroeconmico. Aspectos
internacionais. Curva. BP. Infao. Polticas econmicas.
Economia Aberta. Modelo econmico integrado bsico. Curvas
IS-LM integradas. Financiamento dos gastos do governo.
Preos. Emprego. Demanda e oferta. Curva FE. Crescimento
macroeconmico. Aspectos internacionais. Curva BP. Infao.
Polticas econmicas. Instabilidade nas economias capitalistas:
abordagens das teorias macroeconmicas. Schumpeter e a
teoria do desenvolvimento econmico. Keynes e a instabilidade
em uma economia monetria da produo. Ps-keynesianos
e a instabilidade em uma economia com sistema fnanceiro
desenvolvido. Controvrsias entre teorias macroeconmicas:
comparao das teorias abordadas em macroeconomia e a
classifcao entre ortodoxia e heterodoxia. Sistema fnanceiro
Cincias Econmicas
23
e moeda. Mercados fnanceiros: taxas de juros, carteira de
ativos e o mercado cambial. Instituies fnanceiras: anlise
econmica da estrutura fnanceira; a instituio bancria;
instituies no bancrias; os derivativos fnanceiros. O Banco
Central e a conduo da poltica monetria: multiplicadores,
oferta monetria, metas de poltica monetria; sistema monetrio
internacional. Teoria monetria: demanda por moeda e modelos
macroeconmicos. Moeda e infao. Atualidades monetrias.
Contabilidade Social (60h)
Ementa: Conceitos bsicos de Contabilidade Social.
Conceituao e interligao dos agregados macroeconmicos.
Esquemas contbeis. Contabilidade da renda nacional.
Esquemas de contas nacionais. Sistemas de contas nacionais
do Brasil. Algumas aplicaes da Contabilidade Social com
exame de outras tcnicas. Noes sobre esquemas integrais de
contabilidade nacional. Contabilidade e oramento nacional.
Introduo Macroeconomia (60h)
Ementa: Introduo macroeconomia: Conceitos bsicos.
Sistema econmico: estrutura e funcionamento. Oferta e demanda:
formao de preos de mercado. Introduo macroeconomia. O
modelo keynesiano de determinao da renda. A funo consumo.
Investimento e poupana. A demanda do governo. A oferta de
moeda e o papel do Banco Central. Infao.
Macroeconomia (60h)
Ementa: Economia Aberta. Modelo econmico integrado bsico.
Curvas IS-LM integradas. Financiamento dos gastos do governo.
Preos. Emprego. Demanda e oferta. Curva FE. Crescimento
macroeconmico. Aspectos internacionais. Curva BP. Infao.
Polticas econmicas.
Ciclos Econmicos (60h)
Ementa: Instabilidade nas economias capitalistas: abordagens
das teorias macroeconmicas. Schumpeter e a teoria do
desenvolvimento econmico. Keynes e a instabilidade em
uma economia monetria da produo. Ps-keynesianos e
a instabilidade em uma economia com sistema fnanceiro
desenvolvido. Controvrsias entre teorias macroeconmicas:
comparao das teorias abordadas na macroeconomia e a
classifcao entre ortodoxia e heterodoxia.
24
Manual do curso
Economia Monetria (60h)
Ementa: Sistema fnanceiro e moeda. Mercados fnanceiros: taxas
de juros, carteira de ativos e o mercado cambial. Instituies
fnanceiras: anlise econmica da estrutura fnanceira; a instituio
bancria; instituies no bancrias; os derivativos fnanceiros. O
Banco Central e a conduo da poltica monetria: multiplicadores,
oferta monetria, metas de poltica monetria; sistema monetrio
internacional. Teoria monetria: demanda por moeda e modelos
macroeconmicos. Moeda e infao. Atualidades monetrias.
g. Microeconomia (120h)
Competncias
para avaliar o mercado.
Avaliar e diagnosticar cenrios microeconmicos a partir do
desenvolvimento de raciocnios logicamente consistentes,
possibilitando a tomada de decises numa realidade diversifcada
e em constante transformao.
Contedos
Introduo microeconomia: Conceitos bsicos. Sistema
econmico: estrutura e funcionamento. Oferta e demanda: formao
de preos de mercado. Teoria da demanda e da oferta: elasticidade.
Teoria da frma: custos de produo. Estruturas de mercado e o
processo de formao de preos. Concorrncia: competitividade
e padro de concorrncia. O poder de mercado, monoplio e
concorrncia monopolstica. Oligoplio, modelos clssicos, teoria
dos jogos. Mercado de fatores e oferta de trabalho. Equilbrio geral:
troca e produo. Teoria do bem-estar: efcincia e equidade.
Externalidade e bens pblicos. Informao assimtrica.
Introduo Microeconomia (60h)
Ementa: Introduo microeconomia: Conceitos bsicos.
Sistema econmico: estrutura e funcionamento. Oferta e
demanda: formao de preos de mercado. Teoria da demanda
e da oferta: elasticidade. Teoria da frma: custos de produo.
Estruturas de mercado e o processo de formao de preos.
Concorrncia: competitividade e padro de concorrncia.
Cincias Econmicas
25
Microeconomia (60h)
Ementa: O poder de mercado, monoplio e concorrncia
monopolstica. Oligoplio, modelos clssicos, teoria dos jogos.
Mercado de fatores e oferta de trabalho. Equilbrio geral:
troca e produo. Teoria do bem-estar: efcincia e equidade.
Externalidade e bens pblicos. Informao assimtrica.
Pr-Requisito da Unidade de Aprendizagem: Introduo
Microeconomia.
h. Desenvolvimento socioeconmico (180h)
Competncias
para o planejamento econmico e as funes do setor
pblico dentro do contexto das teorias de crescimento e
desenvolvimento econmico.
Contedos
Introduo ao Estudo da Poltica e do Planejamento Econmico.
A Poltica Econmica na Cincia Econmica. Poltica fscal:
estabilizao econmica; distribuio de renda; incentivos fscais.
Poltica Pblica e Poltica Econmica: instrumento e objetivos.
Oramento pblico: lei da responsabilidade fscal. A dvida
pblica. Planejamento Econmico. Origens, caractersticas,
aplicaes. A experincia brasileira. O processo decisrio de
poltica econmica: condicionantes da formulao, implementao
e acompanhamento. Elaborao de poltica econmica. As
atribuies econmicas do Governo e o crescimento do setor
pblico. A participao do Estado na economia. Os gastos do
setor pblico. Poltica fscal e estabilizao econmica. A despesa
e a receita pblica como instrumento de estabilizao de preos.
A dvida pblica. A poltica de incentivos fscais. Federalizao
fscal. Poltica fscal e distribuio de renda. Conceitos de
crescimento e desenvolvimento. Abordagem histrica do processo
de desenvolvimento. Teorias de crescimento econmico. Etapas
do crescimento econmico. Estratgias de desenvolvimento.
Problemas que afetam o crescimento econmico. O
desenvolvimento segundo a CEPAL. O caso brasileiro.
26
Manual do curso
Planejamento Econmico (60h)
Ementa: Introduo ao Estudo da Poltica e do Planejamento
Econmico. A Poltica Econmica na Cincia Econmica. Poltica
fscal: estabilizao econmica; distribuio de renda; incentivos
fscais. Poltica Pblica e Poltica Econmica: instrumento e
objetivos. Oramento pblico: lei da responsabilidade fscal. A
dvida pblica. Planejamento Econmico. Origens, caractersticas,
aplicaes. A experincia brasileira. O processo decisrio de
poltica econmica: condicionantes da formulao, implementao
e acompanhamento. Elaborao de poltica econmica.
Economia do Setor Pblico (60h)
Ementa: As atribuies econmicas do Governo e o crescimento
do setor pblico. A participao do Estado na economia. Os
gastos do setor pblico. Poltica fscal e estabilizao econmica.
A despesa e a receita pblica como instrumento de estabilizao
de preos. A dvida pblica. A poltica de incentivos fscais.
Federalizao fscal. Poltica fscal e distribuio de renda.
Desenvolvimento Socioeconmico (60h)
Ementa: Conceitos de crescimento e desenvolvimento.
Abordagem histrica do processo de desenvolvimento. Teorias
de crescimento econmico. Etapas do crescimento econmico.
Estratgias de desenvolvimento. Problemas que afetam o
crescimento econmico. O desenvolvimento segundo a CEPAL.
O caso brasileiro.
i. Formao histrico-econmica brasileira (300h)
Competncias
Utilizar o instrumental econmico para analisar situaes
histricas concretas.
Analisar e compreender a economia brasileira para tomada de
deciso envolvendo as polticas econmicas nacionais.
Contedos
A economia pr-histrica de subsistncia. A economia na
antiguidade: evoluo e transformao. O feudalismo europeu.
O mercantilismo e a colonizao da Amrica. A Revoluo
Industrial. Capitalismo versus socialismo e imperialismo.
Cincias Econmicas
27
Pensamento econmico. Condicionamento Histrico. Revoluo
comercial, liberalismo econmico, mercantilismo. Escola clssica.
Condicionamentos histricos e ideolgicos. Escola neoclssica.
Socialistas. Teorias do Imperialismo. As diferentes fases e
interpretaes da formao econmica brasileira. O sistema
colonial e a escravido. A emergncia do trabalho assalariado e
as origens do desenvolvimento industrial brasileiro. A Economia
Colonial Brasileira. Ciclos Econmicos. A Economia da Repblica
Velha. A Economia da Era Vargas. O Governo Kubitschek. A Crise
do Incio dos Anos 60 e o Golpe de 1964. O PAEG. O Milagre
Econmico. O Governo Geisel e o Segundo PND. O Governo
Figueiredo. A Nova Repblica. Os Planos de Estabilizao
Econmica na Nova Repblica. As Polticas de estabilidade
monetria, privatizao e abertura no incio da dcada de 90: o
plano Collor. A experincia do Real: a estabilidade monetria no
contexto da privatizao e da abertura da economia brasileira,
no primeiro Governo FHC. Desequilbrio externo e ausncia
de crescimento: a poltica macroeconmica no segundo
governo FHC. Polticas Sociais e continuidade das polticas
macroeconmicas no governo Lula. A economia brasileira
no incio do sculo 21: estabilidade monetria, crescimento
econmico e insero internacional.
Histria Econmica (120h)
Ementa: A economia pr-histrica de subsistncia. A economia
na antiguidade: evoluo e transformao. O feudalismo europeu.
O mercantilismo e a colonizao da Amrica. A Revoluo
Industrial. Capitalismo versus socialismo e imperialismo.
Pensamento econmico. Condicionamento Histrico. Revoluo
comercial, liberalismo econmico, mercantilismo. Escola clssica.
Condicionamentos histricos e ideolgicos. Escola neoclssica.
Socialistas. Teorias do Imperialismo.
Formao Econmica do Brasil (60h)
Ementa: As diferentes fases e interpretaes da formao
econmica brasileira. O sistema colonial e a escravido.
A emergncia do trabalho assalariado e as origens do
desenvolvimento industrial brasileiro.
Economia Brasileira (120h)
Ementa: A Economia Colonial Brasileira. Ciclos Econmicos.
A Economia da Repblica Velha. A Economia da Era Vargas. O
28
Manual do curso
Governo Kubitschek. A Crise do Incio dos Anos 60 e o Golpe
de 1964. O PAEG. O Milagre Econmico. O Governo Geisel e
o Segundo PND. O Governo Figueiredo. A Nova Repblica.
Os Planos de Estabilizao Econmica na Nova Repblica. As
Polticas de estabilidade monetria, privatizao e abertura no
incio da dcada de 90: o plano Collor. A experincia do Real: a
estabilidade monetria no contexto da privatizao e da abertura
da economia brasileira, no primeiro Governo FHC. Desequilbrio
externo e ausncia de crescimento: a poltica macroeconmica
no segundo governo FHC. Polticas Sociais e continuidade
das polticas macroeconmicas no governo Lula. A economia
brasileira no incio do sculo 21: estabilidade monetria,
crescimento econmico e insero internacional.
j. Mercado de capitais e bolsa de valores (60h)
Competncias
Capacidade de planejar e executar estratgias no mbito do
mercado acionrio, identifcando e dimensionando riscos para a
tomada de decises, de acordo com o perfl do investidor.
Contedos
Poupana e Investimento: O processo Poupana e Investimento;
Ato de Investir e Ato de Consumir; Fatores que afetam as decises
de poupar; Moeda e Poltica Monetria: caractersticas e funes;
Efeito multiplicador da moeda; Depsito Compulsrio; Sistema
Financeiro Nacional: Estrutura Institucional; rgos Normativos
e Fiscalizadores; Instituies do Mercado Mobilirio; Mercados
Organizados/Novos Mercados; tica do Analista de Mercado
de Capitais; Bolsa de Valores; Histria e evoluo das bolsas de
valores; Sistemas, processos e tipos de negociao; Mercados
das Bolsas; Corretoras; Caixa de Registro e liquidao; Taxas
de Custdia, Corretagens e Emolumentos; Garantias; Taxas e
impostos nas negociaes; ndices das Bolsas; Abertura de
Capital de empresas; Governana Corporativa; Os ttulos do
Mercado de Capitais; Ao: Espcies, Formas e Classes; Direitos
do Acionista; Os valores das aes. Dividendos; Bonifcaes
e Subscries. Debntures. A Avaliao de Investimentos no
Mercado Acionrio; Introduo Anlise Fundamentalista e
Tcnica; ndices para Anlise de Balanos, ndices para Anlise de
Mercado (P/LP/VPA), Beta, Ebitda, Dividend yield e Liquidez. Risco
Cincias Econmicas
29
x Lucratividade. Retorno e Retorno Real; Risco sistemtico x Risco
no sistemtico. Objetivos e Estratgias do Investidor: Noes
de Administrao de Carteira. Modelo de Gordon. Teoria do
Markowitz. Simulao de Investimentos: Orientao de Pesquisa
e Anlise de Informaes: Tcnicas de Elaborao de Relatrios;
Prtica de Investimentos; Softwares para Anlise de Investimentos;
Acompanhamento e Avaliao do Desempenho. Introduo ao
mercado de futuros e opes. Conceito de Derivativos; Mercado
de Futuros; Mercado a termo; Simulao nos Mercados Futuros.
Mercado de Capitais e Bolsa de Valores (60h)
Ementa: Estrutura e Funcionamento do Sistema Financeiro
Nacional. Ttulos e Valores Mobilirios. Mercado Acionrio.
Debntures. Anlise Fundamentalista e Anlise Tcnica. Teoria
das Carteiras. Mercado de Opes e Mercados Futuros.
Simulao de Investimentos.
k. Economia internacional (180h)
Competncias
Desenvolver os conceitos tericos fundamentais e os temas
atuais relacionados economia internacional.
Oportunizar a compreenso do Sistema Financeiro Internacional,
considerado como infuncia determinante no desempenho
econmico de pases e organizaes.
Promover a capacidade de executar operaes legais tributrias
e cambiais no processo de exportao e importao.
Contedos
Introduo economia internacional. O modelo bsico de trocas
internacionais. Padres de comrcio. Distribuio de renda e
crescimento. Teoria e prtica da poltica comercial. Moeda, renda
e balano de pagamentos. Mercados fnanceiros internacionais
e suas aplicaes macroeconmicas. Determinao das taxas
de cmbio nos mercados internacionais de ativos. Investimento
externo direto. Interdependncia econmica. Globalizao de
Mercados e Financeira. Alianas Estratgicas Internacionais.
Mercado Financeiro Internacional. Instituies Financeiras
30
Manual do curso
Internacionais. Preos e Financiamento Internacionais. Infuncia
do Mercado Financeiro Internacional na Economia Nacional. O
Banco Central do Brasil e o sistema cambial brasileiro; sistema
monetrio internacional; as operaes cambiais; contrato de
cmbio; taxas de cmbio; fuxo internacional de divisas; o sistema
de pagamentos internacional; mercado de cmbio; regulamento do
mercado de cmbio e capitais internacionais-RMCCI.
Modelo de Trocas Internacionais (60h)
Ementa: Introduo economia internacional. O modelo bsico de
trocas internacionais. Padres de comrcio. Distribuio de renda
e crescimento. Teoria e prtica da poltica comercial. Moeda, renda
e balano de pagamentos. Mercados fnanceiros internacionais
e suas aplicaes macroeconmicas. Determinao das taxas
de cmbio nos mercados internacionais de ativos. Investimento
externo direto. Interdependncia econmica.
Mercado Financeiro Internacional (60h)
Ementa: Economia Internacional. Globalizao de Mercados
e Financeira. Alianas Estratgicas Internacionais. Mercado
Financeiro Internacional. Instituies Financeiras Internacionais.
Preos e Financiamento Internacionais. Infuncia do Mercado
Financeiro Internacional na Economia Nacional.
Operaes Cambiais (60h)
Ementa: Banco Central do Brasil e o sistema cambial brasileiro;
sistema monetrio internacional; as operaes cambiais; contrato de
cmbio; taxas de cmbio; fuxo internacional de divisas; o sistema
de pagamentos internacional; mercado de cmbio; regulamento do
mercado de cmbio e capitais internacionais-RMCCI.
Cincias Econmicas
31
2.3.2 Certifcaes complementares
Certifcao Unidades de Aprendizagem Carga Horria
a) Gesto Empreendedora Projetos Empresariais (60h)
Empreendedorismo (60h)
Jogos Empresariais (60h)
180
b) Gesto Oramentria Contabilidade (60h)
Gesto de Custos e Preos (60h)
Oramento Empresarial e Controladoria (60h)
180
c) Pesquisa Operacional Pesquisa Operacional 60
d) Gesto do Conhecimento
e TI
Gesto do Conhecimento 60
e) Economia Solidria
e Desenvolvimento
Sustentvel
Economia Solidria (60h)
Desenvolvimento Sustentvel (60h)
120
a. Gesto empreendedora (180h)
Competncias
para elaborao de um projeto empresarial.
Desenvolver o raciocnio lgico a partir de jogos empresariais.
Instigar a atividade empreendedora.
Contedos
O projeto e o processo de planejamento. Tcnicas de elaborao
de projetos. Anlise de mercado. Engenharia do projeto.
Tamanho do projeto. A localizao do projeto. Os investimentos
e os fnanciamentos. Receitas e despesas. Anlise da viabilidade
econmica, fnanceira, de gesto, humana, tecnolgica e
material do projeto. Empreendedorismo e empreendedor. Perfl
do empreendedor. Habilidades do empreendedor. Qualidades do
empreendedor. A constituio de empreendimentos: aspectos
estratgicos, gerenciais e operacionais. Empreendedorismo
frente gesto de pessoas e das organizaes. Simulao
empresarial: diagnstico, anlise e prognstico organizacional.
Tomada de deciso.
32
Manual do curso
Projetos Empresariais (60h)
Ementa: O projeto e o processo de planejamento. Tcnicas
de elaborao de projetos. Anlise de mercado. Engenharia
do projeto. Tamanho do projeto. A localizao do projeto. Os
investimentos e os fnanciamentos. Receitas e despesas. Anlise
da viabilidade econmica, fnanceira, de gesto, humana,
tecnolgica e material do projeto.
Empreendedorismo (60h)
Ementa: Empreendedorismo e empreendedor. Perfl do
empreendedor. Habilidades do empreendedor. Qualidades do
empreendedor. A constituio de empreendimentos: aspectos
estratgicos, gerenciais e operacionais. Empreendedorismo
frente gesto de pessoas e das organizaes.
Jogos Empresariais (60h)
Ementa: Simulao empresarial: diagnstico, anlise e
prognstico organizacional. Tomada de deciso.
b. Gesto oramentria (180h)
Competncias
Aprimorar as formas de avaliao do desempenho das
organizaes para auxiliar no processo de tomada de deciso e
melhorar os resultados fnanceiros.
Contedos
Informaes sobre entidades. Patrimnio: ativo, passivo e patrimnio
lquido. Registros contbeis atravs de balanos sucessivos.
Demonstraes Contbeis: demonstrao do resultado do exerccio,
balano patrimonial, demonstrao do fuxo lquido de caixa e
demonstrao do valor adicionado. Defnio e classifcao de
custos. Mtodos de custeio. Aspectos tcnicos e prticos de custos
empresariais e anlise de custos. Comportamento das relaes
custo/volume/lucro. Custos para formao do preo de venda.
Sistema oramento global. Oramento de vendas. Oramento de
produo. Oramento de despesas operacionais. Oramento de
caixa. Demonstrativo do resultado do exerccio projetado. Balano
patrimonial projetado. Controle: defnies e caractersticas.
Relatrios de desempenho. Anlise das variaes oramentrias.
Cincias Econmicas
33
Contabilidade (60h)
Ementa: Informaes sobre entidades. Patrimnio: ativo, passivo
e patrimnio lquido. Registros contbeis atravs de balanos
sucessivos. Demonstraes Contbeis: demonstrao do
resultado do exerccio, balano patrimonial, demonstrao do
fuxo lquido de caixa e demonstrao do valor adicionado.
Gesto de Custos e Preos (60h)
Ementa: Defnio e classifcao de custos. Mtodos de custeio.
Aspectos tcnicos e prticos de custos empresariais e anlise de
custos. Comportamento das relaes custo/volume/lucro. Custos
para formao do preo de venda.
Oramento Empresarial e Controladoria (60h)
Ementa: Sistema oramento global. Oramento de vendas.
Oramento de produo. Oramento de despesas operacionais.
Oramento de caixa.Demonstrativo do resultado do exerccio
projetado. Balano patrimonial projetado. Controle: defnies
e caractersticas. Relatrios de desempenho. Anlise das
variaes oramentrias.
c. Pesquisa operacional (60h)
Competncias
Propor aes de interveno em logstica e na produo com a
anlise dos dados mediante uso da pesquisa operacional.
Contedos
Otimizao e gesto da produo com uso de modelos
lineares: uso de matria-prima, mo de obra, recursos,
modelos multifbrica. Otimizao de estoque e armazenagem
da produo. Otimizao do transporte e distribuio da
produo. Formulao, soluo grfca e soluo algbrica.
Mtodo SIMPLEX. Teoria dos jogos. Mtodos de transporte e
atribuio. Programao de projetos: Conceitos fundamentais,
montagem de redes, anlise do caminho crtico, duraes
probabilsticas. Modelos de estoque. Teoria dos grafos. Utilizao
do computador. Introduo simulao.
34
Manual do curso
Pesquisa Operacional (60h)
Ementa: Formulao, soluo grfca, soluo algbrica.
Mtodo SIMPLEX. Teoria dos jogos. Mtodos de transporte e
atribuio. Programao de projetos: Conceitos fundamentais,
montagem de redes, anlise do caminho crtico, duraes
probabilsticas. Modelos de estoque. Teoria dos grafos. Utilizao
do computador. Introduo simulao.
d. Gesto do Conhecimento e TI (60h)
Competncias
Ser um agente ativo na disseminao e construo de
conhecimento no ambiente organizacional.
Compreender o papel das tecnologias da informao para apoiar
a disseminao do conhecimento.
Contedos
Gesto do conhecimento. Inteligncia competitiva. Metodologias
para a implementao da gesto do conhecimento e da
inteligncia competitiva. Vantagem competitiva e informao.
Tendncias da gesto do conhecimento e da informao em
relao gesto de pessoas e das organizaes.
Gesto do Conhecimento (60h)
Ementa: Gesto da informao e do conhecimento. Estruturas
organizacionais e estratgias para a gesto do conhecimento.
Inteligncia competitiva: gesto de competncias e gesto do
capital intelectual. Tecnologias da informao para a gesto do
conhecimento.
e. Economia solidria e desenvolvimento sustentvel (120h)
Competncias
Analisar alternativas de desenvolvimento econmico tendo por
base a concepo de economia social e solidria e a perspectiva
do desenvolvimento sustentvel, para propor e implementar
projetos sustentveis em economia social e solidria.
Cincias Econmicas
35
Contedos
Economia social e solidria. Sistemas econmicos coletivos e
intercooperao. As organizaes coletivas e autogestionrias
como atores da economia social e solidria. Desenvolvimento
sustentvel. As dimenses ambiental, poltica, econmica e
tecnolgica do desenvolvimento sustentvel.
Economia Solidria (60h)
Ementa: Introduo economia solidria. Atores e sujeitos
da economia solidria e suas organizaes (clubes de troca,
associaes, microcrdito, fnanas solidrias, bancos
comunitrios, arranjos produtivos locais). Cooperativas
autogestionrias no Brasil e em outros pases. Autogesto de
Fbricas recuperadas. Incubao de empreendimentos da
Economia Solidria: Processos de incubao, metodologias de
monitoramento e avaliao. Cooperativas sociais. Instituies e
alcances da economia solidria. Movimentos sociais. Autogesto.
Princpios da Cogesto do Trabalho na Economia solidria. Polticas
Pblicas para a economia social e solidria. Economia do trabalho.
Economia comunitria. Socioeconomia. Economia popular.
Desenvolvimento Sustentvel (60h)
Ementa: Concepes de desenvolvimento, de Estado e de
Sociedade. Ecologia Poltica. Confitos socioambientais. Gesto
dos bens coletivos de uso comum. Desenvolvimento Sustentvel:
concepes, dimenses, impacto. As diferentes dimenses do
Desenvolvimento Sustentvel (ambiental, econmico-social,
poltica, tecnolgica). As organizaes como agentes de
desenvolvimento e sua responsabilidade com a sustentabilidade.
2.3.3 Certifcaes especfcas
a. Trabalho de concluso de curso em cincias econmicas (180h)
Competncias
Complementar o processo de ensino-aprendizagem e incentivar
o aprimoramento pessoal e profssional.
36
Manual do curso
Propiciar ao estudante oportunidades de desenvolver suas
potencialidades e habilidades, identifcando oportunidades.
Aperfeioar o processo de ensino-aprendizagem, aplicando os
conhecimentos tericos na prtica.
Favorecer a integrao entre a universidade e a comunidade
onde o aluno esteja inserido.
Contedos
Caracterizao do estudo. Apresentao do Tema. Objetivos:
objetivo geral e objetivos especfcos. Relevncia terica
e Prtica. Justifcativa. Procedimentos Metodolgicos:
caracterizao do estudo, populao e amostra, tcnicas
de coleta e de anlise dos dados e limitaes do estudo.
Fundamentao terica. Resultados da pesquisa: diagnstico,
anlise e prognstico. Concluses e limitaes.
Caracterizao do Estudo (90h)
Ementa: Caracterizao do estudo. Apresentao do Tema.
Objetivos: objetivo geral e objetivos especfcos. Relevncia
terica e Prtica. Justifcativa. Procedimentos Metodolgicos:
caracterizao do estudo, populao e amostra, tcnicas de
coleta e de anlise dos dados e limitaes do estudo.
Fundamentao Terica e Concluso (90h)
Ementa: O TCC II justifca-se no momento em que oportuniza ao
aluno aplicar seus conhecimentos em uma anlise prtica.
Pr-Requisito da Unidade de Aprendizagem: Fundamentao
Terica e Concluso.
Seu TCC pode ser desenvolvido nas seguintes linhas de
pesquisas:
Administrao Estratgica e Desenvolvimento Sustentvel
Ementa: Avaliao do desempenho organizacional. Estratgias
para inovao. Gesto fnanceira e oramentria. Mercado
fnanceiro e de capital. Modelos econmicos, estatsticos
e economtricos. Auditoria e controladoria: normas e
procedimentos. Relaes tributrias e direitos negociais. Gesto
de pessoas nas organizaes. Gesto de Marketing. Gesto da
informao e do conhecimento.
Cincias Econmicas
37
Gesto de organizaes e de servios. Gesto de operaes
e logstica. Empreendedorismo e cooperativismo. Gesto e
desenvolvimento regional. Mercado internacional e cadeias
produtivas. Responsabilidade social e ambiental nas
organizaes.
Polticas Pblicas, Multilateralismo e Emancipao Humana
Ementa: Poltica internacional e diplomacia: tratados e relaes
de poder entre estados, organizaes e sociedades. Impactos do
multilateralismo e do regionalismo na cultura nacional. Trabalho.
Cidadania. Direitos humanos. Estudos de gnero, etnias, grupos
etrios e diversidade cultural. Gesto e inovao social. Polticas
pblicas. Terceiro Setor. Desenvolvimento comunitrio, lideranas
e movimentos sociais.
Cultura, Comunicao e Novas Tecnologias
Ementa: Processos culturais, sociais e miditicos. Comunicao,
mdia e sociedade. Cultura, linguagem e tecnologias digitais. Anlise
discursiva de produes culturais e miditicas. Criao de novos
produtos miditicos. Processos de criao em comunicao.
Justia e Sociedade
Ementa: Biotica e investigao dos Novos Direitos. Dignidade
humana e confitos entre direitos fundamentais. Tutela da
privacidade (imagem e intimidade). Interferncia do Estado nas
relaes privadas. Pluralismo das entidades familiares. Tutela
penal. Violncia na sociedade. Segurana pblica. O processo
na perspectiva constitucional. Alternativas no litigiosas de
soluo de confitos. Responsabilidade civil e proteo ambiental
no desenvolvimento econmico, social e regional. Relaes de
consumo e interesses difusos.
2.3.4 Certifcaes eletivas
De acordo com as diretrizes acadmicas institucionais, as certifcaes eletivas
expressam o conjunto de competncias entendidas como signifcativas pelos
estudantes e que integralizam o currculo em funo da dinmica dos campos de
saber e de atuao que surjam ao longo do processo de formao. Dependem
de validao e devem ser avaliadas quanto carga horria e s competncias
desenvolvidas.
38
Manual do curso
Antes de se matricular especifcamente nas certifcaes eletivas, entre em
contato com seu coordenador.
Sugesto de possveis certifcaes eletivas para o Curso de Bacharelado em
Cincias Econmicas
Bloco 1 Certifcaes do Curso de Administrao
1.1 Gesto das Organizaes + Economia
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Gesto das
Organizaes
240 Teoria das Organizaes
Gesto Estratgica
Estrutura e Processos
Organizacionais
Sistemas Integrados de Gesto
60
60
60
60
Economia* 60 Economia 60
* Economia equivale a Introduo a Economia ou Fundamentos Econmicos. Trata-se no de uma sugesto para o
estudante cursar, e sim, uma possibilidade de validao para aqueles que j cursaram na Unisul ou em outra IES.
a. Gesto das Organizaes (240h)
Competncias
Gerenciar estrategicamente as organizaes, a partir da
compreenso e aplicao de questes cientfcas, tcnicas,
sociais e ticas relacionadas administrao.
Teoria das Organizaes (60h)
Ementa: O que Administrao e o papel do Administrador nas
organizaes. Habilidades, reas de atuao do Administrador.
tica profssional. Escolas do pensamento administrativo.
Administrao contempornea.
Gesto Estratgica (60h)
Ementa: A organizao como um sistema social. Viso sistmica.
Os processos administrativos. A estratgia empresarial em suas
diversas abordagens. Evoluo do pensamento estratgico.
Cincias Econmicas
39
Principais ferramentas estratgicas e suas aplicaes.
Posicionamento estratgico. Anlise do ambiente externo
einterno. Formulao e formao de estratgias. lmplementao
e controle das estratgias. Consultoria em gesto estratgica.
Estrutura e Processos Organizacionais (60h)
Ementa: Dimenses organizacionais. Estrutura organizacional.
Mapeamento e anlise de processos. Organizao e anlise da
distribuio de trabalho. Estudo e anlise do arranjo fsico. Layout
e mapas de rea de riscos. Manuais administrativos. Outras
ferramentas de gesto.
Sistemas Integrados de Gesto (60h)
Ementa: Origens e Evoluo dos Sistemas Integrados de Gesto
(ERP). Funcionalidades de um ERP. Os ERP e o Suporte
Deciso. Integraes complementares ao ERP. Metodologias de
Implantao de um ERP. Conceitos de BI (Business Intelligence),
EIS (Enterprise Information Systems) e CRM (Customer
Relationship Management) e sua integrao ao ERP.
b. Economia (60h)
Competncias
Aprimorar os conhecimentos em cincia econmica, bem como
desenvolver competncias relativas s noes bsicas de micro
e macroeconomia e suas aplicaes, permitindo ao estudante
compreender as polticas econmicas nacionais e internacionais.
Unidade de Aprendizagem
Economia (60h)
Ementa: Conceitos bsicos. Sistema econmico: estrutura e
funcionamento. Oferta e demanda: formao de preos de
mercado. Estruturas de mercado. Introduo macroeconomia:
metas, instrumentos e contabilidade nacional. Elementos de
economia internacional.
40
Manual do curso
1.2 Formao Jurdica para Negcios + 120h de outro curso
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Formao Jurdica para
Negcios
180 Direito Empresarial
Direito do Trabalho
Direito Tributrio
60
60
60
Escolher 120h do Bloco 3 ou do item 4.3 do Bloco 4.
a. Formao Jurdica para Negcios (180h)
Competncias
Promover mudanas organizacionais na busca de resultados
qualitativos e quantitativos, por meio do raciocnio crtico e
criativo diante dos desdobramentos da legalizao e dos demais
efeitos jurdicos relativos criao de novos empreendimentos
organizacionais, bem como sobre manuteno e o funcionamento
dos j existentes.
Direito Empresarial (60h)
Ementa: Introduo ao estudo do Direito Empresarial. O
conceito de estabelecimento, bens corpreos e incorpreos.
Atos empresariais. A empresa, o empresrio e as sociedades
empresariais. Os ttulos de crditos judiciais e extrajudiciais:
contratuais e cambais. As obrigaes dos registros empresariais:
contbeis, tributrios e trabalhistas. Noes sobre a relao de
consumo. A Falncia, a Recuperao Judicial e Extrajudicial.
Direito Tributrio (60h)
Ementa: Introduo ao estudo do Direito Financeiro o Direito
Tributrio. Atividades fnanceiras do Estado e o seu Sistema
Financeiro. Normas e princpios gerais do Direito Tributrio. Os
tributos e suas classifcaes econmica e jurdica. O impacto
dos tributos sobre a produo e a prestao de servios. Os
processos administrativo e judicial tributrio. O Planejamento
Tributrio como fonte para a reduo dos custos das empresas.
Cincias Econmicas
41
Direito do Trabalho (60h)
Ementa: Introduo ao estudo do Direito do Trabalho. O conceito
de empregador e de trabalhador. A relao de trabalho e as
suas caractersticas. Os principais direitos dos trabalhadores.
O processo trabalhista. As formas de representao dos
trabalhadores e a negociao coletiva. A seguridade e a
previdncia social. Os impactos tributrios da legislao social
sobre as empresas.
1.3 Gesto de Marketing + Criatividade e Inovao em Ambientes
Organizacionais
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Gesto de Marketing 240 Marketing
Marketing de Varejo e Servios
Pesquisa de Marketing
Planejamento de Marketing
60
60
60
60
Criatividade e Inovao
em Ambientes
Organizacionais
60 Criatividade e Inovao 60
b. Gesto de Marketing (240h)
Competncias
Desenvolver um plano de Marketing, considerando as diferenas
dos diversos segmentos de negcios (varejo, servios, etc.), com
base na elaborao e implementao de pesquisa mercadolgica,
aplicando fundamentos, funes conceitos e tendncias.
Marketing (60h)
Ementa: Histrico, evoluo e tendncias de marketing.
Fundamentos, funes e orientaes do marketing. O
composto mercadolgico. Anlise do ambiente de marketing.
Comportamento do consumidor. Segmentao e posicionamento.
Valor para o cliente. Atribuies do profssional de marketing.
42
Manual do curso
Marketing de Varejo e Servios (60h)
Ementa: Conceitos, fundamentos e estratgias de Marketing de
Servios. Conceitos, fundamentos e estratgias de Marketing de
Varejo. Conceitos, fundamentos e estratgias de Marketing B2B.
Pesquisa de Marketing (60h)
Ementa: Importncia da Informao para a Gesto de Marketing.
Pesquisa de Marketing e os Sistemas de Informaes.
Componentes e alimentao dos Sistemas de Informaes.
Tipos de Pesquisa de Marketing. Natureza, aplicao e objetivos
do processo de Pesquisa de Marketing. Etapas e processos
de elaborao de: pesquisas exploratrias, quantitativas e
qualitativas. Anlise e apresentao de resultados de Pesquisa.
Planejamento de Marketing (60h)
Ementa: Plano estratgico corporativo e plano de marketing.
Estruturao do plano de marketing. Premissas estratgicas.
Diagnstico estratgico. Anlise de Produtos e Mercados. Anlise
de portflio de produto e da atratividade de mercado. Defnio
de objetivos e metas de marketing. Defnio de estratgias de
marketing. Defnio de planos de aes e de custos.
Metodologia de implementao e controle.
c. Criatividade e Inovao em Ambientes Organizacionais (60h)
Competncias
Saber transformar a inovao em diferenciais competitivos a
partir da compreenso e da criao de estruturas e ambientes
organizacionais propcios ao surgimento da criatividade e da
inovao.
Unidade de Aprendizagem
Criatividade e Inovao (60h)
Ementa: Criatividade: conceito, pessoas criativas e o
comportamento criativo. A criatividade nas organizaes.
Fatores bloqueadores e motivacionais da criatividade nas
organizaes. Criatividade e inovao. Inovao: conceito e
tipos. Registro de patentes. A inovao globalizada implantada
localmente. Arquiteturas Organizacionais voltadas para a
criatividade e inovao. Gesto da criatividade e da inovao nas
organizaes. Inovao como diferencial competitivo.
Cincias Econmicas
43
Bloco 2 Certifcaes do Curso de Tecnologia em Gesto Pblica
2.1 Noes de Direito para a Gesto Pblica
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Noes de Direito para
a Gesto Pblica
300 Instituies de Direito Pblico e
Privado
60
Cincia Poltica 60
Direito Tributrio 60
Licitao, Contrato e Convnio 60
Confito, Negociao e Processo
Decisrio
60
a. Noes de Direito para a Gesto Pblica (300h)
Competncias
Entender e distinguir o que seja Estado e Governo. Conceituar e
identifcar a fnalidade do Direito. Identifcar as fontes do Direito.
Distinguir o Jusnaturalismo e o Positivismo Jurdico. Refetir
sobre o conceito de Constituio. Discernir sobre os ramos
do Direito. Compreender o Estado e a atividade fnanceira.
Conceituar e classifcar Receita e Despesa Pblica. Conceituar
e classifcar Tributo e suas espcies. Conhecer as infraes
fscais. Conhecer o processo administrativo e judicial tributrio.
Identifcar os principais conceitos e defnies do ordenamento
jurdico brasileiro, constantes na Constituio Federal, relativos
administrao pblica, no que concerne licitao, contrato
administrativo e convnio.
Direito Tributrio (60h)
Ementa: Introduo ao estudo do Direito Financeiro - o Direito
Tributrio. Atividades fnanceiras do Estado e o seu Sistema
Financeiro. Normas e princpios gerais do Direito Tributrio. Os
tributos e suas classifcaes econmica e jurdica. O impacto
dos tributos sobre a produo e a prestao de servios. Os
processos administrativo e judicial tributrio. O Planejamento
Tributrio como fonte para a reduo dos custos das empresas.
44
Manual do curso
Cincia Poltica (60h)
Ementa: Do homem primitivo Sociedade. Estrutura social do
antigo Egito. Os gregos e a inveno da poltica. As instituies
romanas. Europa Medieval e o declnio do Feudalismo. Maquiavel
e a unifcao italiana. Thomas Hobbes e o Estado Absoluto.
Paz da Westflia e o surgimento da comunidade internacional:
Estado-nao. Locke e o Liberalismo Clssico. Montesquieu
e a Teoria das Constituies Modernas. Rousseau e o Estado
Social. Ideias bsicas de Adam Smith, Stuart Mill e Marx.
Democracia representativa e o Sufrgio Universal. A Constituio
da Repblica Federativa do Brasil de 1988 e o Sistema Poltico
Brasileiro. Aspectos das relaes polticas internacionais.
Instituies de Direito Pblico e Privado (60h)
Ementa: O surgimento do Estado e a concepo de Estado
Democrtico e de Direito. Defnio de Direito: direitos e deveres.
Direito Constitucional. Noes de Direito Civil. Noes de Direito
Penal: crimes contra a Administrao Pblica. Aspectos gerais de
Direito Administrativo.
Licitao, Contrato e Convnio (60h)
Ementa: Princpios da Licitao. Modalidades e Tipos de
Licitao. Processo licitatrio pblico: aspectos legais e
procedimentos (dispensabilidade e inexigibilidade de licitao,
modalidade de licitao, fase de licitao, revogao,
invalidao, desistncia e controle da licitao). Contratos
administrativos: aspectos gerais, formalizao, execuo,
inexecuo, controle pelos rgos de controle. Convnios:
aspectos gerais, formalizao, execuo, inexecuo e controle.
Confito, Negociao e Processo Decisrio (60h)
Ementa: Conceitos e princpios de confito e de negociao. Tipos
de confitos. Fontes de confitos. Estratgias para resoluo de
confitos. Estratgia de negociao. O processo de negociao
na Administrao Pblica. Tipos de deciso. Etapas do processo
de tomada de deciso. Os agentes envolvidos no processo de
deciso. Participao nas decises. Avaliao dos resultados.
Cincias Econmicas
45
2.2 Polticas Pblicas + Princpios de Administrao Pblica
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Polticas Pblicas 60 Polticas Pblicas 60
Princpios de
Administrao Pblica
240 Histria da Administrao Pblica 60
Planejamento Governamental 60
Administrao de Empresas
Estatais
60
Gesto por Resultados 60
a. Polticas Pblicas (60h)
Competncias
Ser capaz de formular polticas pblicas a partir das
necessidades sociais, com base em levantamento empricos.
Polticas Pblicas (60h)
Ementa: Modelos de polticas pblicas. A estrutura do governo
como ambiente natural para a formulao de polticas pblicas.
Etapas do processo de formulao de polticas pblicas. Avaliao
de polticas pblicas. Dinmicas sociais e ambientais. tica e
Direitos Humanos. Cultura, identidade e relaes tnico-raciais.
b. Princpios de Administrao Pblica (240h)
Competncias
Ser capaz de participar ativamente na defnio dos vrios tipos
de planos governamentais.
Possuir discernimento mnimo necessrio para entender/gerir
uma empresa estatal.
Histria da Administrao Pblica Brasileira (60h)
Ementa: Origens do governo e da administrao pblica
no Brasil. A organizao dos poderes. Estado e Governo.
Fundamentos, princpios e funes do setor pblico. Estrutura
46
Manual do curso
e funcionamento. Fatores culturais e administrao pblica. A
modernizao do Estado. Concentrao e desconcentrao
federal, estadual e municipal.
Planejamento Governamental (60h)
Ementa: Condicionantes de natureza poltica no processo de
planejamento. Exame da experincia de planejamento. Viso
global de planejamento nacional, setorial, estadual e local.
Administrao de Empresas Estatais (60h)
Ementa: A concepo de empresa estatal nas economias
capitalistas. A empresa estatal brasileira. O regime jurdico
da empresa estatal. A economia e as fnanas das empresas
estatais. A organizao das empresas estatais. As empresas
estatais e o futuro.
Gesto por Resultados (60h)
Ementa: Estado, Governo e Sociedade. Cidadania como
estratgia de transformao. A efcincia na Administrao
Pblica. Gerenciamento por Resultados nos servios pblicos. A
responsabilidade e o dever de prestar contas ao cidado.
Bloco 3 Certifcaes do Curso de Bacharelado em Cincias Contbeis
3.1 Contabilidade na Atividade Imobiliria + Contabilidade no
Agronegcio e Contabilidade Socioambiental + Atividades Atuariais
Nome da Certifcao C/H da
Cert
Unidades de Aprendizagem C/H da
UA
Contabilidade na
Atividade Imobiliria
120 Contabilidade Financeira na
Construo Civil e Atividade
Imobiliria
60
Gesto em Custos na Construo
Civil e Atividade Imobiliria
60
Contabilidade
no Agronegcio
e Contabilidade
Socioambiental
120 Contabilidade Agroindustrial 60
Contabilidade Socioambiental 60
Atividades Atuariais 60 Matemtica Atuarial 60
Cincias Econmicas
47
a. Contabilidade na atividade imobiliria (120h)
Competncias
Executar as funes de contador no campo contbil e
operacional nas empresas com atividade imobiliria.
Contabilidade Financeira na Construo Civil e Atividade
Imobiliria (60h)
Ementa: As empresas das atividades imobilirias e o cenrio atual.
Legislaes especfcas: contbil, tributria, fscal, trabalhista e
previdenciria. Sistema de contabilidade imobiliria: plano de
contas, operaes, registros e demonstraes contbeis.
Gesto em Custos na Construo Civil e Atividade Imobiliria
(60h)
Ementa: Custos direcionados s atividades imobilirias e de
construo civil. As tcnicas do custo orado, custo incorrido
e os procedimentos contbeis. Vantagens e desvantagens.
Tratamento contbil e fscal da insufcincia ou excesso de custo
realizado. Apurao do resultado.
b. Contabilidade no agronegcio e contabilidade socioambiental
(120h)
Competncias
Executar as funes de contador no campo contbil e
operacional nas empresas com atividades de agronegcio e nas
empresas com operaes socioambientais.
Contabilidade Agroindustrial (60h)
Ementa: Propriedade, imvel e produtor rural. Tipos de atividades
de agronegcio. Sociedades de explorao agroindustrial.
rgos de regulao e fscalizao da produo rural. Formas
de negociao da produo rural. Formas de fnanciamento
rural. Plano de contas na atividade de agronegcio. Registro das
operaes de agronegcio. Demonstrativos contbeis e relatrios
gerenciais. Indicadores ambientais de desempenho sustentvel.
48
Manual do curso
Contabilidade Socioambiental (60h)
Ementa: Responsabilidade socioambiental. Plano de contas
nas operaes socioambientais. Registro das operaes
socioambientais. Demonstrativos contbeis e relatrios
gerenciais. Gesto ambiental. Indicadores socioeconmicos do
desempenho sustentvel.
c. Atividades atuariais (60h)
Competncias
Avaliar contribuies e benefcios previdencirios por meio de
tcnicas atuariais.
Matemtica Atuarial (60h)
Ementa: Seguro: Histria, Elementos e Defnies. Seguro
de Riscos Diversos. Seguro de Lucros Cessantes. Seguro de
Automvel e Sade. Introduo Atuarial: Esperana Matemtica;
Tbuas de Mortalidade; Vida Mdia Completa e Tbuas de
Comutao. Seguros e Rendas. Risco e Retorno.
Bloco 4 Certifcaes do Curso de Tecnologia em Comrcio Exterior
4.1 Gerenciamento do Comrcio Exterior + 60h de outro curso
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Gerenciamento do
Comrcio Exterior
240 Introduo ao Comrcio Exterior 60
Sistemtica de Exportao 60
Sistemtica de Importao 60
Legislao Aduaneira 60
Escolher 60h dos Blocos j citados.
a. Gerenciamento do Comrcio Exterior (240h)
Competncias
Gerenciar operaes legais e tributrias de comrcio exterior, a
partir dos conceitos especfcos e do processo administrativo/
documental da exportao e importao.
Cincias Econmicas
49
Introduo ao Comrcio Exterior (60h)
Ementa: Poltica, estrutura e administrao do comrcio exterior
brasileiro. Teorias de Comrcio Exterior. Sistemas e Regras
uniformes do Comrcio Internacional.
Sistemtica de Exportao (60h)
Ementa: Formao de preo na exportao. Documentos de
exportao. Classifcao da Exportao. Incentivos para
Exportao. Tributos incidentes na exportao. Compensao de
crditos. Tratamento Administrativo na exportao.
Sistemtica de Importao (60h)
Ementa: Documentos na importao. Tratamento Administrativo
na importao. Incentivos para importao. Tributos incidentes
na importao.
Legislao Aduaneira (60h)
Ementa: Sistema aduaneiro internacional. Sistema aduaneiro
brasileiro. Recintos alfandegados. A atividade, a instituio,
a organizao e a lei aduaneira. Despacho Aduaneiro na
Exportao e Importao. Regimes aduaneiros especiais.
4.2 Gesto Estratgica Internacional
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Gesto Estratgica
Internacional
300 Gesto Estratgica 60
Marketing 60
Marketing Internacional 60
Gesto Estratgica de Negcios
Internacionais I
60
Gesto Estratgica de Negcios
Internacionais II
60
a. Gesto estratgica internacional (300h)
Competncias
Administrar empreendimentos e negociao, identifcando
problemas, elaborando e avaliando cenrios para a tomada de
deciso em processos no ambiente internacional.
50
Manual do curso
Gesto Estratgica (60h)
Ementa: A organizao como um sistema social. Viso sistmica.
Os processos administrativos. A estratgia empresarial em suas
diversas abordagens. Evoluo do pensamento estratgico.
Principais ferramentas estratgicas e suas aplicaes.
Posicionamento estratgico. Anlise do ambiente externo e
interno. Formulao e formao de estratgias. Implementao e
controle das estratgias. Consultoria em gesto estratgica.
Marketing (60h)
Ementa: Histrico, evoluo e tendncias de marketing.
Fundamentos, funes e orientaes do marketing. O
composto mercadolgico. Anlise do ambiente de marketing.
Comportamento do consumidor. Segmentao e posicionamento.
Valor para o cliente. Atribuies do profssional de marketing.
Marketing Internacional (60h)
Ementa: Sistemas de informaes e pesquisa de marketing. Anlise
e segmentao de mercado. Estratgias de marketing internacional.
Gesto Estratgia de Negcios Internacionais I (60h)
Ementa: Estrutura competitiva das organizaes e dos setores
econmicos. O processo de criao de valor. O pensamento
estratgico. Diagnstico estratgico. A competitividade
internacional entre as organizaes.
Gesto Estratgia de Negcios Internacionais II (60h)
Ementa: Gerao de vantagens competitivas em um pas. Estratgias
no contexto global. Desenvolvimento dos negcios internacionais. A
competitividade internacional entre os setores industriais.
4.3 Estudos dos Mercados + Lngua Estrangeira
Nome da Certifcao
C/H da
Cert
C/H da
UA
Estudos dos Mercados 180 Estudos dos Mercados das Amricas 60
Estudos dos Mercados sia e Oceania 60
Estudos dos Mercados Europa e frica 60
Lngua Estrangeira 120 Espanhol 60
Ingls Instrumental 60
Cincias Econmicas
51
a. Estudos dos mercados (180h)
Competncias
Atuar nos processos de formulao, planejamento, gesto e
avaliao da cooperao internacional e na execuo e avaliao
de programas e projetos de natureza internacional. Realizar
anlise e prospeco de mercados internacionais.
Estudos dos Mercados das Amricas (60h)
Ementa: Anlise e prospeco de mercados das Amricas.
Estudos prticos dos principais mercados das Amricas.
Estratgias de Negociao com pases das Amricas.
Estudos dos Mercados da sia e Oceania (60h)
Ementa: Anlise e prospeco de mercados das sia e Oceania.
Estratgias de Negociao com pases desses continentes.
Estudos dos Mercados da Europa e frica (60h)
Ementa: Anlise e prospeco de mercados da Europa e frica.
Estratgias de Negociao com pases destes continentes.
b. Lngua estrangeira (120h)
Competncias
Aplicar os conhecimentos das lnguas espanhola e inglesa em leituras
de textos e em situaes especfcas do contexto profssional.
Espanhol (60h)
Ementa: Pronomes (utilizao e colocao dentro da orao). Artigos
defnidos e indefnidos (uso e colocao na frase). Preposies
(principais usos). Gnero e nmero. Verbos (auxiliares e regulares).
Numerais (cardeais e ordinais). Estudos de textos especfcos da
rea. Comunicao oral e escrita. Formas de expresso.
Ingls Instrumental (60h)
Ementa: Desenvolvimento do ingls para leitura e escrita. Estudo
de textos, anlise de contedo, traduo e exerccios. Gramtica
e exerccios de redao bsica. Expresses idiomticas e
linguagem tcnica.
Ou qualquer outro bloco de 300h escolhido pelo estudante, desde que as
unidades de aprendizagem cursadas faam parte de uma certifcao completa.
52
Manual do curso
2.4 Ciclo de formao e oferta
Sem Unidade de Aprendizagem C/H
Pr-
Req
Estrutura
Curricular
1 01223 - Contabilidade Social 60 CET
1 00009 - Estudos Socioculturais 60 CET
1 01258 - Histria Econmica 120 CET
1 01109 - Matemtica 60 CET
1 00010 - Socioeconomia e Geopoltica 60 CET
2 01592 - Contabilidade 60 CCO
2 01259 - Formao Econmica do Brasil 60 CET
2 01227 - Introduo Macroeconomia 60 CET
2 03538 - Matemtica nas Cincias Sociais 60 01109
2 00008 - Teoria do Conhecimento 60 CET
2 00007 - Universidade e Cincia 60 CET
3 01253 - Introduo Microeconomia 60 CET
3 01594 - Gesto de Custos e Preos 60 CCO
3 01260 - Economia Brasileira 120 CET
3 01230 - Macroeconomia 60 CET
3 03155 - Probabilidade e Estatstica 60 CET
4 01231 - Ciclos Econmicos 60 01230 CET
4 01967 - Gesto do Conhecimento 60 CCO
4 01254 - Microeconomia 60 01253 CET
4 01013 - Matemtica Financeira 60 CET
4 01630 - Pesquisa Operacional 60 CCO
4 01179 - Projetos Empresariais 60 CCO
5 01016 - Anlise de Investimentos 60 01013 CET
5 01165 - Econometria 120 03155 CET
Cincias Econmicas
53
Sem Unidade de Aprendizagem C/H
Pr-
Req
Estrutura
Curricular
5 01233 - Economia Monetria 60 CET
5 01184 - Jogos Empresariais 60 CCO
5 01595 - Oramento Empresarial e Controladoria 60 CCO
6 01256 - Economia do Setor Pblico 60 CET
6 02700 - Economia Solidria 60 CCO
6 01183 - Empreendedorismo 60 CCO
6 01693 - Modelo de Trocas Internacionais 60 CET
7 01854 - Trabalho de Concluso de Curso I (TCC I) 90 CES
7 02702 - Desenvolvimento Sustentvel 60 CCO
7 01932 - Mercado de Capitais e Bolsa de Valores 60 CET
7 01695 - Mercado Financeiro Internacional 60 CET
7 01255 - Planejamento Econmico 60 CET
8 01257 - Desenvolvimento Socioeconmico 60 CET
8 01857 - Trabalho de Concluso de Curso II (TCC II) 90 01854 CES
8 01696 - Operaes Cambiais 60 CET
Certifcao Eletiva 300 CEL
Atividades Complementares 120 CES
Legenda:
CET - Certifcao Estruturante
CCO - Certifcao Complementar
CES - Certifcao Especfca
CEL - Certifcao Eletiva
As Atividades Complementares (ACs) so constitudas por diversas atividades
acadmicas inseridas na grade curricular e tm como objetivo aumentar
os campos de conhecimento, proporcionando um aumento do grau de
compreenso fora do curso mas com complementao efetiva da formao
acadmica e profssional. O Acadmico deve compor suas horas de Atividades
Complementares a partir das designaes oferecidas.
54
Manual do curso
As atividades complementares do curso de Cincias Econmicas totalizam 120
horas e podem ser escolhidas a partir da tabela abaixo:
Atividades Complementares Cincias Econmicas
Atividades cientfcas.
Livro publicado.
Participao e/ou desenvolvimento de projetos de ensino, pesquisa e extenso.
Curso de extenso.
Estgio curricular no obrigatrio.
Aproveitamento em disciplinas dos demais cursos de graduao e/ou ps-graduao da
UNISUL.
Apresentao ou comunicao de trabalhos em congressos, seminrios, exposio e outros
eventos de natureza acadmica, cultural e cientfca.
Aproveitamento em disciplinas oferecidas por outras instituies de ensino superior e no
previstas no currculo da rea de formao em curso.
Cursos de treinamento, aperfeioamento, qualifcao e tcnicos na rea de formao.
Elaborao de artigo cientfco para publicao em peridico.
Participao em palestras, simpsios, seminrios e eventos de natureza acadmica, cultural
e cientfca.
Fonte: PPC do Curso Cincias Econmicas, ano 2012.
Das atividades listadas para a realizao de ACs, o acadmico pode
escolher qualquer combinao para formar as 120 horas necessrias. No
necessariamente devem ser cursadas na Unisul. No item aproveitamento de
disciplinas, deve ser observada a limitao de apenas 60h, garantindo, desta
forma, a diversifcao na formao do acadmico.
3. Avaliao
3.1 Processo de avaliao
As avaliaes sero realizadas mediante instrumentos diversifcados que no
venham a exigir somente a memorizao dos contedos, mas, principalmente,
a refexo e a interpretao , de forma presencial e por meio de atividades de
avaliao a distncia.
Cincias Econmicas
55
3.2 Sistema de avaliao
A avaliao na unidade de aprendizagem ser verifcada por meio do
desempenho progressivo frente aos objetivos propostos no plano de ensino, e
contabilizada por meio das seguintes atividades obrigatrias:
Avaliaes a Distncia (AD), so disponibilizadas no Espao
UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). fundamental observar os
prazos de entrega propostos no cronograma do EVA;
Avaliao Presencial (AP), ser realizada na data prevista no
calendrio acadmico, de forma presencial, no polo escolhido pelo
aluno. Esta avaliao, obrigatoriamente, por escrito e engloba os
materiais didticos da unidade de aprendizagem.
Para se obter a avaliao da unidade de aprendizagem, ser utilizada a seguinte
frmula:
Avaliao da unidade de aprendizagem = (3,5 x mdia de AD) + (6,5 x AP) 7,0
10
Ser aprovado de forma direta, portanto, o aluno que obtiver aproveitamento
igual ou superior a sete (7.0), numa escala de zero a dez (0 a 10), resultante do
processo de avaliao desenvolvido durante a unidade de aprendizagem.
O aluno que no obtiver, na avaliao da unidade de aprendizagem, nota igual
ou superior a sete (7.0), prevista no pargrafo anterior, ter que ser submetido a
uma Avaliao Final presencial. A data desta avaliao tambm est prevista no
calendrio acadmico.
Neste caso, voc ter que alcanar no resultado fnal um aproveitamento superior a
seis (6.0). Para se obter a mdia do resultado fnal, ser usada a seguinte frmula:
Resultado fnal = Avaliao da unidade de aprendizagem + Avaliao fnal 6,0
2
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Manual do curso
4. Contato com a Unisul Virtual
SAIAC Servio de Ateno Integral ao Acadmico
Fone: (48) 3279-1242 (atendimento de segunda a sexta-feira, das 9h s 13h e das
14h s 21h).
Portal MinhaUNISUL <http://minha.unisul.br>
Coordenao do Curso
Joseane Borges de Miranda
E-mail: joseane.miranda@unisul.br
economia.uv@unisul.br
Equipe de Tutoria
E-mail: tutoriavirtual@unisul.br
Correio Postal
UnisulVirtual - Educao Superior a Distncia
Centro Empresarial Pedra Branca
Avenida dos Lagos, 41
Bairro: Cidade Universitria Pedra Branca
Palhoa SC
CEP: 88137-900

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