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PONENCIAS DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN

MINERA NO METLICA










































DIRECTORIO
Presidente
Fernando Barrios Ipenza
Vicepresidente
Jos Barros Ipenza
AUTORIDADES UNIVERSITARIAS
Rector
Esa Caro Meza
Gerente General
Teresa Godoy Castilla
DECANOS
Decano de la Facultad de Ingeniera
Ricardo Salcedo Zrate
Decano de la Facultad de Ciencias de la
Empresa
William Rodrguez Girldez
Decano de la Facultad de Ciencias de la
Salud
Rigoberto Ziga Mera
Decano de la Facultad de Derecho
Armando Prieto Hormaza
Coordinador De La Carrera De Ingeniera De
Minas
Luis Carrasco Contreras

AUTORIDADES DE LA OFICINA DE
PROYECCIN SOCIAL
Directora de la Oficina de Proyeccin Social
Elizabeth Coronel Capacyachi
Asistente de la Oficina de Proyeccin Social
Paola Krupskaya Manyari Verstegui
Denis Kendy Carhuamaca Canchanya

























































AUTORES

CARHUALLANQUI PONCE OSCAR
CARHUAMACA VILCAHUAMAN MARIO
DVILA PAUCAR ALEX
DE LA CRUZ CORONEL POOL
EULOGIO CHANCA RONY
GALLARDO FLORES EDMAR
HUAMN CAPCHA JORGE
IBEZ ZAMUDIO VICENCIO
LEN CNDOR LUISN
LUNA ROJAS JOS
MARTNEZ JIMENEZ ULISES
NEIRA GRANADOS JOSUE
OCHOA CENTENO NGER
ORIHUELA TOLENTINO MIRIAM
POMA HUAYNALAYA JOS
PUENTE CERVANTES LUIS
QUISPE MATOS KENLLY
TORRES ZAMUDIO CLIF
TOVAR BECERRA DANNY
VELSQUEZ ATENCIO MARCO





RESUMEN


El presente trabajo se enfoca a la minera no
metlica en la zona de Pachacayo. En este lugar
se pudo observar que existe un
desconocimiento en cuanto al reglamento 055-
2010 que emite el Ministerio de Energa y Minas,
motivo por el cual las operaciones de la
empresa no cuentan con un jefe de seguridad y
solo tienen a un personal para la supervisin
que no tiene la capacitacin necesaria para
ejercer esa labor.

El objetivo es brindar charlas sobre el
reglamento 055-2010, para que lo conozcan y lo
apliquen en el trabajo.

Las acciones tomadas por el grupo de
proyeccin comprendieron exposiciones de
seguridad y salud ocupacional en minera no
metlica, las cuales abarcaron las siguientes
actividades:

Reconocimiento del lugar de trabajo y la
aplicacin del diagnstico situacional.
El lugar de Pachacayo es un distrito de recursos
bajos pero dedicados a la minera.

Identificacin de peligros, evaluacin y
control de riesgos (IPERC)
Para empezar a laborar se debe tener en cuenta
todos los peligros que existe en el rea de
trabajo para evaluar cmo reducir los riegos.

Salud ocupacional en el lugar de trabajo.
Salud ocupacional es un tema en el cual el
trabajador tiene que saber cmo cuidar su salud,
manteniendo el ms alto grado posible de
bienestar fsico, mental y social.

Reporte de incidentes en el trabajo.
Los incidentes son sucesos inesperados
relacionados con el trabajo que puede o no
resultar en daos a la salud.













ACTIVIDAD N 1
RECONOCIMIENTO DEL LUGAR
DE TRABAJO
Luego de observar los diversos problemas en
cuanto a la seguridad y salud del trabajador en
la minera no metlica de travertinos en la zona
de Pachacayo, los alumnos de la Universidad
Continental de la carrera de Ingeniera de Minas,
decidieron contribuir con los trabajadores de la
cantera Mrmoles y Granitos S.A., dndoles
charlas sobre seguridad y salud del trabajador.
Para poder determinar la falta de seguridad que
se encontraba en sus labores, se analiz el rea
de trabajo, luego se consult al ingeniero
especialista sobre el Reglamento de Seguridad
y Salud ocupacional 055-2010.
En la primera visita al lugar, se encontr que la
empresa incumple en un 45% de las normas
que rige OSINERGMIN (Organismo Supervisor
de la Inversin en Energa y Minera).
Afortunadamente, la empresa minera intenta
cambiar este aspecto de la cultura de
prospeccin y exigen que los trabajadores
respeten los procedimientos de seguridad
establecidos.
Luego se realizaron encuestas a los
trabajadores, las cuales constaban de 10
preguntas. Estas se realizaron en forma
personal para poder obtener la opinin de cada
trabajador.
Del estudio se pudo determinar que gran parte
de los trabajadores desconocan de algunas
medidas de seguridad los riesgos que tienen en
su lugar de trabajo.







Estos son los resultados:






De acuerdo al grafico se determin un 45%
conoce sobre seguridad y salud ocupacional,
mientras el 55% respondi que no conoca
sobre el tema.
Por ello, se tom la decisin de profundizar el
tema de seguridad y salud ocupacional, que
para los trabajadores es muy importante en su
labor.







De acuerdo a las encuestas realizadas un 58%
respondi que le gustara recibir charlas sobres
seguridad en perforacin y voladura, por tanto,
se determin abarcar ese punto, puesto que una
parte de los trabajadores desconoce sobre el
manipuleo de los explosivos, teniendo en cuenta
que la seguridad es fundamental para cada
trabajador.
































ACTIVIDAD N 2
CHARLA INFORMATIVA SOBRE
REPORTE DE INCIDENTES EN EL
TRABAJO
En esta actividad, luego de la bienvenida a los
asistentes, se inici con la exposicin de los
alumnos.
El primer ponente fue el alumno Rony Eulogio
Chanca, el cual inform a los asistentes sobre el
tema de reporte de incidentes. En su charla, el
estudiante resalt temas como: Qu hacer
para prevenir un incidente en el rea de trabajo?
Y cmo actuar en caso se reporte un incidente
en el rea de trabajo? Para ello, present
ejemplos de los continuos incidentes que se
reportan en las Empresas Mineras del Per.
Un reporte de incidente en el lugar de trabajo es
un documento escrito completado por un
supervisor asignado, despus de la ocurrencia
de un accidente. El reporte
contiene informacin de referencia, como dnde
y cundo ocurri el accidente, as como las
declaraciones de todas las partes implicadas. El
supervisor utiliza la informacin recopilada
para determinar la causa del accidente y hacer
recomendaciones a la gerencia con respecto a
las nuevas medidas que se deben tomar para
prevenir todo tipo de accidentes en la empresa.


El segundo ponente fue el alumno Anthony
Quispe Matos, quien inform a los asistentes
sobre el tema Actos sub estndar. En su
charla, el estudiante resalt en qu consiste un
acto sub estndar, cmo influye un acto sub
estndar en la seguridad de los trabajadores.
Tambin dio ejemplos de cmo prevenir
cualquier tipo de incidente en el rea de trabajo.
Un acto sub estndar es toda accin incorrecta
ejecutada por un trabajador que contribuye a un
accidente en las diferentes labores que
desempean los trabajadores en una empresa.
Se observa casos como:
Operar los equipos mineros de manera
incorrecta, sin capacitacin previa.

Eliminar los dispositivos de seguridad de
las labores en operacin, como por
ejemplo: alarmas de seguridad,
sealizaciones, etc.

Carencias para la identificacin de
riesgos.

Utilizar los equipos de proteccin
Personal de manera incorrecta.

El tercer ponente fue el alumno Luisin Len
Cndor, el cual inform a los asistentes sobre el
tema Condiciones sub estndares. En su
charla desarroll los temas: Ser importante
conocer las condiciones sub estndares antes
de iniciar con nuestro trabajo?, cules son las
condiciones sub estndares ms utilizadas en
las empresas mineras?

El estudiante mostr ejemplos de los incidentes
que pueden ocurrir en caso no se cumpla con
una condicin sub estndar.
Una condicin sub estndar es la presencia de
riesgo en el ambiente de trabajo, mediante el
desgaste normal de los equipos o materiales
utilizados en la operacin minera.
Se observa casos como:
Deficiencia en el orden y limpieza de las
labores mineras.
Almacenar los explosivos de forma
incorrecta
Usar equipos de proteccin en forma
incorrecta
Poner fuera de servicios los dispositivos
de seguridad
El cuarto ponente fue el alumno Ulises Martnez
Jimnez, quien inform a los asistentes sobre el
tema Factores de trabajo. l realiz los puntos:
ser importante ser lder en el trabajo?,
influir el clima laboral de los trabajadores en
el buen desempeo de sus labores?, resaltando
mediante ejemplos la importancia de ser lder en
la empresa y desarrollar el trabajo de manera
eficiente.
Un factor de riesgo laboral se deriva como:
peligro, dao y riesgo; la cual perjudica a los
trabajadores alterando su salud y por otra parte
perjudica a la empresa.
La cual es ocasionada por:
La fatiga
La humedad
Uso y desgaste normal de los equipos y
herramientas a emplear.
El ltimo ponente fue el alumno Pool De la cruz
Coronel. l habl sobre Factores personales.
En su charla, el alumno resalt los temas:
Ser importante realizar una charla psicolgica
de motivacin a los trabajadores?, influir el
estado anmico de los trabajadores para evitar
los incidentes en el trabajo? Tambin resalt,
mediante ejemplos, la importancia de estar bien
fsicamente y psicolgicamente antes de iniciar
con el trabajo.
El factor personal est relacionado con la
carencia de: conocimientos - habilidades,
prctica y destreza en un trabajador; tanto la
ausencia del conocimiento - habilidades, la
prctica y la destreza perjudica el desempeo
de los trabajadores en una empresa.
Habilidad.- Se define como saber hacer una
cosa bien y con conocimiento de lo que se logra
desarrollar.
Estas son las carencias de conocimientos
habilidades en un trabajador:
Falta de informacin sobre las normas de
trabajo.

Uso inadecuado de las EPP y
herramientas de trabajo.
Destreza.- Se define como hacer una cosa
materialmente bien y con facilidad; se refiere a
la ejecucin denotndose la facilidad y rapidez
de los movimientos apropiados as como
agilidad y soltura.
Estas son las carencias de prctica y destreza:
Confusiones en la forma de realizar su
trabajo.

Falta de agilidad y soltura.
ACTIVIDAD N 3
CHARLA SOBRE: SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL
El grupo de proyeccin social de la Universidad
Continental de la carrera de Ingeniera de Minas,
decidi contribuir con la Empresa Minera no
Metlica Mrmoles y Granitos S.A. El grupo
tom como punto principal la capacitacin de los
trabajadores, debido a su importancia.
Para poder determinar la falta de seguridad que
se encontraban en sus labores, se analiz el
rea de trabajo, para luego consultar al
ingeniero especialista en el Reglamento de
seguridad y salud ocupacional 055-2010, el cual
nos orient sobre seguridad y salud
ocupacional.
El primer ponente fue el estudiante Vicencio
Ibez Zamudio. l dio una breve introduccin
sobre Seguridad y salud ocupacional. El
segundo ponente fue el estudiante Nger Ochoa
Centeno, quien trat sobre el tema de Agentes
fsicos, el cual trata sobre las manifestaciones
que se presenta en el rea de trabajo as como:
el ruido, las vibraciones, la temperatura, la
radiacin, etc. Edmar Gallardo Flores, el tercer
ponente, trat el tema de Agentes qumicos.
Explic las sustancias orgnicas o inorgnicas,
naturales o sintticas y carentes de vida propia,
que estando presentes en el medio laboral
puedan ser absorbidas por el organismo y
causar efectos adversos a las personas
expuestas as como: el polvo, los gases, la
niebla, etc. El cuarto ponente fue el estudiante
Jorge Huamn Capcha quien trat sobre el tema
de Agentes Ergonmicos el cual trata sobre la
Cantidad de trabajo, peso excesivo,
caractersticas personales, mayor o menor
esfuerzo fsico o intelectual, duracin de la
jornada, ritmos de trabajo, confort del puesto de
trabajo. El ltimo ponente fue el estudiante
Oscar Carhuallanqui Ponce quien trato sobre el
tema de Agentes Biolgicos el cual trata sobre
las bacterias, virus y hongos los cuales afectan
directamente a la salud de los trabajadores.

Despus de estas ponencias los trabajadores
procedieron a preguntas las dudas que tenan,
lo cual fueron aclaradas de manera gustosa y
eficaz por parte del grupo de proyeccin.
Las preguntas realizadas fueron las siguientes:
Cuntos decibles reduce un tapn de
odo?

- Reduce 25 decibeles(db)

Cmo es la postura para levantar una
carga y cuantos kilos como mximo se
pude cargar?

- Se coloca en cunclillas, con la
columna recta luego se levanta.
- La carga mxima es de 25 kg

Cunto es el mximo limite permisible
de dixido de carbono?

Es de 5000 partes por milln (ppm)

Cuntos es el nivel de ruido para 8
horas/da?

Al retirarnos quedamos agradecidos por la
Empresa, ya que los temas dictados sern de
bien para cada labor que realizan y para
proteger su salud de los diversos factores que
existe en el ambiente.






































ACTIVIDAD N 4
IDENTIFICACION DE PELIGROS,
EVALUACON Y CONTROL DE RIESGOS
(IPERC)

El grupo de proyeccin social capacit a los
trabajadores con el tema: Reporte de incidentes
en las labores de trabajo.
Se tom como objetivo:
Dar a conocer la importancia de los
incidentes relacionados con el rea de trabajo.
Esta actividad fue dirigida a los trabajadores de
la Empresa Minera No Metlica Mrmoles y
Granitos S.A, quienes no contaban con ninguna
medida de seguridad, pues trabajaban con
implementos de seguridad defectuosos.
Despus de analizar los temas en los que se les
podra capacitar, se realiz una capacitacin en
lo siguiente:

El expositor Josu Jonathan Neira Granados
dio una breve introduccin sobre la identificacin
de peligros, Evaluacin de riesgos y control,
explicando y analizando en primer lugar el
significado del IPERC, para luego dar a conocer
para que sirve cada uno y la forma de cmo se
realiza este procedimiento.
El estudiante Luis Puente Cervantes continu
con la charla referente al tema de
Procedimiento escrito de trabajo seguro
PETS, de igual manera el ponente dio alcances
sobre este otro tipo de procedimiento que se
utiliza en minera a la hora de realizar los
trabajos.
El estudiante Mario Carhuamaca
Vilcahuamn fue el tercer expositor y dio la
charla sobre: Anlisis de trabajo seguro,
explicando sobre las formas y maneras que
consisten bsicamente en realizar los
procedimientos estndar necesarios en cada
trabajo, para poder tener un ambiente con zonas
seguras de trabajo.
El estudiante Jos Luna Rojas dio la
ponencia referente al tema de Peligros de
Trabajo, exponiendo todos los peligros que
existen en cada operacin que se pueda realizar
en las diversas zonas de trabajo, a la vez
concientizar a los trabajadores, sobre lo
peligroso que puede llegar a ser un trabajo y las
consecuencias que puede llegar a tener.
Al finalizar la actividad, se realiz un trabajo
de realimentacin y disuasin de dudas por
parte de los ponentes hacia los trabajadores de
la empresa, los cuales manifestaron haber
aprendido como identificar y evaluar los riesgos
que podran daar su salud.




























ACTIVIDAD N 5
REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL EN MINERA
Para el desarrollo de las charlas se enfoc el
Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional
de Decreto Supremo N055 2010EM.
Se present un tema diferente en cada actividad
iniciando el da 23 de septiembre y 7 de octubre
del 2013, con la tema de investigacin de
incidentes y accidentes, resaltando la
importancia de los reportes de cada incidente en
el trabajo para as evitar los accidentes.
El 14 de octubre el tema centrado fue de
Equipos de Proteccin Personal (EPPS), para el
cual llevamos una gua de cada material a usar
y poder evitar accidentes y lo importante que es
usar los equipos en las diferentes actividades de
la empresa. En la minera de cantera existe
mucha emanacin de polvos por lo consiguiente
es muy importante usar el respirador adecuado.
Salud Ocupacional fue el tema de la actividad
desarrollada el 12 de noviembre y el grupo
encargado desarroll una sesin enfatizando los
diferentes agentes fsicos, qumicos y biolgicos
presentes en las labores de trabajo de la minera.
As, en el marco de dichas actividades, el da 19
de noviembre se realiz la ltima actividad el
tema fue Identificacin de peligros, evaluacin y
control de riesgo (IPERC), con la participacin
del ingeniero Vctor Chara Torvisco especialista
en la materia. Se enfatiz la importancia de un
trabajo seguro y reglamentado a travs de
documentos; tambin en las necesidades de
trabajadores.
La ponencia tambin fue asistida por los
miembros de la unidad de proyeccin social,
asesoraron y colaboraron en la resolucin de
controversias de ms de 20 trabajadores.
Evidentemente esta integracin de ingeniero y
aspirantes a ingenieros, se ha convertido en una
buena experiencia laboral, el mpetu del joven y
la experiencia del adulto se unen en pro del
bienestar de la sociedad, aquella que desconoce
an la identificacin de peligros, evaluacin y
control de riesgo en pro de la vida misma.
Son precisamente estas actividades las que
contribuyen a la reduccin de las muertes, el
miedo, la incertidumbre, la falta de
oportunidades de trabajo y el pesimismo,
constituyendo un reto esperanzador de
esfuerzos, alternativas, proyectos, reflexiones y
programas que constantemente se generan para
contrarrestar estos efectos.







CONCLUSIONES
o Que habiendo ejecutado un anlisis del
rea de trabajo respecto al tema de
seguridad y salud ocupacional se
concluye que: los peligros si se podrn
reducir, para que a futuro no ocasionen
accidentes tanto leves, incapacitantes y
mortales.
o Que habiendo realizado la charla sobre
el tema de incidentes de trabajo en la
empresa Minera no metlica Mrmoles y
Granitos, el grupo asume que los
trabajadores adquirieron conceptos y
conocimientos nuevos, y por lo cual
difundirn dicha informacin brindada a
toda la comunidad de Canchayllo.
o Que habiendo llevado acabo la charla de
IPERC (Identificacion de Peligros,
Evaluacin de Riesgos y Control) se
concluye que los trabajadores de la
empresa Minera no metlica Mrmoles y
Granitos se sensibilizaron y tienen en
cuenta los factores ambientales que
afectan su salud.
o Como resultado de la charla del
reglamento de seguridad y salud
ocupacional 055 2010 EM, se concluye
que los trabajadores de las empresas
mineras en el Per deberan de ser
capacitados constantemente, para que
los peligros fsicos, qumicos y orgnicos
puedan reducirse.
RECOMENDACIONES
o Se recomienda concientizar en el uso
correcto de los equipos de proteccin
personal.
o Se recomienda verificar el rea de
trabajo antes de iniciar sus labores.
o Se recomienda tener un procedimiento
escrito de trabajo seguro para que no se
ocasionen accidentes.
o Se recomienda brindar capacitaciones
constantes en la minera no metlica de
la provincia de Jauja.
o Se recomienda que el titular minero
proporcione el Reglamento de Seguridad
y Salud Ocupacional a los trabajadores.

o Se recomienda que el titular minero
brinde todas las indicaciones necesarias
acerca de las diversas labores que los
trabajadores tendrn que realizar.