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Preparacin de un Currculum Vitae
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Hay variedad de modelos de este documento, donde es necesario y
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obligatorio algunos datos principales de acuerdo al tipo de trabajo a realizar.
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A continuacin describimos las principales partes de un CV.
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Breve Presentacin
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- Es una descripcin breve y descriptiva de la persona, indicando algunos logros,
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objetivos profesionales y personales.
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Datos Personales
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- Nombre
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- Direccin
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- Nmero de telfono, fijo y celular
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- Correo electrnico
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El nombre del correo puede tomar una percepcin diferente de la persona,
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por lo que es recomendable utilizar un nombre algo formal.
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- Fecha de nacimiento,
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No podemos presentarnos si decir nuestra edad.
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- Estado civil
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- Otros como foto, documento de identidad, licencia de conducir, pasaporte, lugar
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de nacimiento los cuales depender de la funcin o necesidad de la empresa que
de nacimiento los cuales depender de la funcin o necesidad de la empresa que
requiera la informacin.
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Formacin Acadmica
Formacin Acadmica
- Los grados acadmicos superiores y en orden cronolgico descendente.
- Los grados acadmicos superiores y en orden cronolgico descendente.
- Ttulos, especialidades, centro de estudios, periodos de fechas realizados.
- Ttulos, especialidades, centro de estudios, periodos de fechas realizados.
Cursos, Seminarios y Congresos
Cursos, Seminarios y Congresos
- De acuerdo a la actividad de la empresa, en algunas es muy importante conocer
- De acuerdo a la actividad de la empresa, en algunas es muy importante conocer
el nivel de actualizacin de las personas.
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Experiencia Laboral
Experiencia Laboral
- En orden cronolgico descendente, es decir, del ltimo hacia atrs.
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- Describir el rea y cargo.
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- Una pequea descripcin explicativa de las funciones realizadas, logros y personal
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a cargo si corresponde al trabajo realizado.
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Idiomas
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- Indicar el nivel de otros idiomas diferente al de origen.
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Es una caracterstica muy importante para empresas que tienen contacto
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directo con el exterior o manejan informacin en otros idiomas.
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Otras actividades y habilidades
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- Como conocimiento de uso de software, prctica de deportes o actividades
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personales que permiten tener una idea de los hbitos y valores de las personas.
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Ser necesario dependiendo del puesto de trabajo y empresa.
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- Si el puesto es para un cargo de tecnologa de software, el conocimiento de
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software se incluir como un tema diferente.
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Referencias Personales
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- Los nombres, telfonos, cargos y empresas de las personas donde se labor
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anteriormente y quienes pueden dar fe de su buen trabajo realizado durante la
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permanencia en dichas organizaciones,
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10/01/2013 - 11:11 AM - IP: 190.118.146.112
08/11/2012 - 06:09 PM - IP: 200.62.252.230
03/07/2012 - 03:18 PM - IP: 190.42.109.72
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Comentarios
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lourdes
peru
exelente informacion
Melissa
chiclayo
Excelente contenido de informacin...
se agradece su inters por la publicacin de cosas relevantes.
Miba
Per
Muchicimas gracias por la iformacion
sirvio de mucho, ahora ya lo consegui... :)
DJ
PERU
MUY BIEN APOYO PARA ACRE EL
CURRICULUM YA K ALGUNOS NI TENEMOS IDEA DE COMO ACERLO

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