1. rgos da Justia do trabalho - Varas do trabalho - EC 24/99 - Tribunais Regionais do Trabalho O TRTs atuam em 2 instncia e 1 instncia. - Tribunal Superior do trabalho rgo mximo da Justia do Trabalho O TST composto por trs rgos: - O pleno do TST um rgo administrativo. - O processo recebido no TST encaminhado a umas de suas turmas. Do julgamento proferido pelas turmas, cabe recurso que vai para instncia superior Sesso de Dissdios Individuais e Sesso de Dissdios Coletivos. O TST atua em vrias competncias (4, 3, 2 instncia)
2. Dissdios Trabalhistas H dois tipos: a) Individuais: simples (ocorre quando h apenas um reclamante), plrimo (ocorre se h uma pluralidade de reclamantes), especial ( . - A diferena de dissdio individual para o coletivo no diz respeito ao nmero de reclamantes, mas sim ao pleito. O pedido do dissdio individual pessoal, enquanto que, no coletivo, o pedido diz respeito a uma categoria. - Procedimento sumarssimo admite 2 testemunhas, o ordinrio admite 3 testemunhas, tanto faz se o dissdio individual for simples ou plrimo. - Caso o empregado estvel cometa alguma falta grave ensejadora da ruptura contratual por justa causa, ele no poder ser demitido imediatamente, desde que ele tenha adquirido sua estabilidade em virtude de ser dirigente sindical ou decenal. Neste caso, o empregador dever suspender o empregado e, dentro de 30 dias (prazo decadencial) o inqurito dever ser proposto e cada parte, em audincia, poder contar com a oitiva de at 6 testemunhas. Todos os dissdios individuais estudados at ento, tm competncia originria nas Varas do Trabalho.
b) Coletivos: Os dissdios coletivos, em regra, tm competncia originria no TRT. - Quando extravasar a competncia, a competncia ordinria dos dissdios coletivos passa a ser do TST.
3. Competncia material Art. 114, CF / EC 45/04 - Relaes de Trabalho ADIN n 3395 os estatutrios no so competncia da Justia do Trabalho.
- Acidente de trabalho: as aes de dano moral ou material decorrentes do acidente de trabalho (a ao para configurar o acidente do trabalho na Justia Comum, contra o INSS), so de competncia da Justia do Trabalho.
- Sindicatos: mantm-se atravs das contribuies. As demandas entre sindicatos e empregados, sindicatos e empregadores ou entre sindicatos, so de competncia da Justia do Trabalho.
- Competncia territorial art. 651, CLT A ao deve ser proposta no local da prestao de servios. Excees: 1 - empregado viajante, neste caso, a ao dever ser proposta no local onde o empregado trabalha e for subordinado, mas em caso de no cumulatividade dos requisitos a ao dever ser proposta onde o empregado reside; OAB 1 FASE EXTENSIVO VESPERTINO Disciplina: Direito do Trabalho Prof.: Andr Luiz Paes de Almeida Data: 15/10/2008
- 2 2 - o empregado contratado no exterior pode propor ao trabalhista, tanto no local da contratao, como tambm no da prestao de servios. No entanto, qualquer que seja o local da propositura da demanda, o processo tem que ser regido pelas leis do pas de prestao de servios. Smula 207-TST 3 - empregador viajante: nesse caso a ao poder ser proposta tanto no local da contratao, como tambm no da prestao dos respectivos servios.
LEGISLAO SOBRE TEMAS
Smula TST: - Smula n 207
QUESTES SOBRE O TEMA
1. (OAB/CESPE 2007.3.PR) A empresa mega Ltda., empregadora de Mrcio, no efetuou o cadastramento do referido empregado no Programa de Integrao Social (PIS). Ao constatar o problema, Mrcio formulou solicitao escrita para a diretoria da empresa, com o objetivo de solucionar a omisso. Porm, nenhuma providncia foi tomada. Nessa situao hipottica, caso Mrcio queira mover ao judicial para solucionar a pendncia, deve propor a ao a) na justia comum estadual. b) no juizado especial federal. c) na justia federal. d) na justia do trabalho. 2. (OAB/CESPE 2007.1) Nas localidades no abrangidas por jurisdio de vara do trabalho, as demandas trabalhistas sero julgadas pelo juiz de direito. Recurso interposto contra deciso de juiz de direito em matria trabalhista deve ser julgado pelo a) tribunal de justia do estado. b) tribunal regional federal da regio a que estiver submetida a jurisdio do estado. c) STJ. d) respectivo tribunal regional do trabalho. 3. (OAB/CESPE 2006.3) Julgue os itens seguintes, relativos competncia da justia do trabalho. I - competncia da justia do trabalho processar e julgar as aes de indenizao por dano moral ou patrimonial decorrentes da relao de trabalho. II - competncia da justia do trabalho processar e julgar as aes que envolvam exerccio do direito de greve. III - Os mandados de segurana, habeas corpus e habeas data sero processados e julgados na justia do trabalho quando o ato questionado envolver matria sujeita a sua jurisdio. IV Compete justia do trabalho processar e julgar as execues, de ofcio, das contribuies sociais previstas na Constituio Federal decorrentes das sentenas que proferir. A quantidade de itens certos igual a a) 4. b) 3. c) 2. d) 1.