Estudio de casos del Departamento de Administracin de la Alcalda del Municipio San Felipe- Estado Yaracuy.
Este estudio se realiz con el propsito de conocer si el departamento de Administracin de la Institucin ya mencionada conoce y se rige por los lineamientos que establece la Ley Orgnica de administracin Pblica, ya que toda empresa e institucin est obligada a conocerla y practicarla para el buen funcionamiento y funcin de todos los procesos administrativos. Artculo 7 de la Ley Orgnica de Administracin Pblica establece: Las personas en sus relaciones con la Administracin Pblica tendrn los Siguientes derechos: 1. Conocer, en cualquier momento, el estado de los procedimientos en los que tengan inters, y obtener copias de documentos contenidos en los archivos que se lleven a tales efectos, siempre y cuando no estn calificados como reservados o confidenciales de conformidad con la normativa aplicable, a excepcin de los jueces y las partes interesadas. 2. Conocer la identidad de las funcionarias o funcionarios al servicio de la 3. Administracin Pblica bajo cuya responsabilidad se tramiten los procedimientos. 4. Obtener copia sellada de los documentos que presenten, aportndola junto con los originales, as como a la devolucin de stos, salvo cuando los originales deban cursar en un procedimiento. 5. Obtener copias certificadas de expedientes o documentos en los trminos previstos en el presente Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgnica y dems normativa aplicable. 6. Formular alegatos y presentar documentos en los procedimientos administrativos en los cuales tengan inters, en los trminos o lapsos previstos legalmente. 7. Presentar slo los documentos exigidos por las normas aplicables al procedimiento de que se trate. 8. Obtener informacin y orientacin acerca de los requisitos jurdicos o tcnicos que las disposiciones vigentes impongan a los proyectos, actuaciones o solicitudes que se propongan realizar. 9. Acceder a los archivos y registros de la Administracin Pblica en los trminos previstos en la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela y dems normativa aplicable. 10. Ser tratados con respeto y deferencia por las funcionarias y funcionarios, los cuales estn obligados a facilitar a las personas el ejercicio de sus derechos y el cumplimiento de sus obligaciones. 11. Ejercer, a su eleccin y sin que fuere obligatorio el agotamiento de la va administrativa, los recursos administrativos o judiciales que fueren procedentes para la Defensa de sus derechos e intereses frente a las actuaciones u omisiones de la Administracin Pblica, de conformidad con la ley, salvo el procedimiento administrativo previo a las acciones contra la Repblica.
1. Los dems que establezcan la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela y la ley. Garanta de la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela Artculo 8. Las funcionarias y funcionarios de la Administracin Pblica estn en la obligacin de cumplir y hacer cumplir la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela. Las funcionarias y funcionarios de la Administracin Pblica incurren en responsabilidad civil, penal, administrativa o disciplinaria, segn el caso, por los actos, hechos u omisiones que en el ejercicio de sus funciones violen o menoscaben los derechos garantizados en la Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela y la ley, sin que les sirva de excusa rdenes superiores.
De acuerdo a lo antes expuestos se realiz una serie de tems realizadas al personal Administrativo de la Alcalda del Municipio San Felipe- Estado Yaracuy. 1. Qu misin tienen como Institucin Publica?
La alcalda del municipio San Felipe, buscara la participacin y la construccin de una estructura social incluyente y colectiva, mediante el buen uso de los poderes creadores, subordinados lo material y potenciando lo humano, conjugando ambos para darle poder al pueblo y as alcanzar la suprema felicidad social, para hacer un municipio turstico, cultura, deportivo, comercial, agroindustrial y der servicios, con altos niveles de satisfaccin colectiva en su poblacin, con seguridad y de justicia social.
2. Qu visin tienen como Institucin Publica? Ser una institucin modelo en materia de gerencia publica, local y social con tica socialista, que contribuya a realizar los valores del ser humano y procure el bienestar social, basados en los principios de equidad, de igualdad y de justicia, enalteciendo nuestros valores endgenos, en el mejoramiento continuo, de la presentacin de los servicios pblicos junto al poder comunal, contribuyendo a la consolidacin de San Felipe como un municipio turstico, cultural, deportivo, comercial, agroindustrial y de servicios, con altos niveles de satisfaccin colectiva en su poblacin, con seguridad ciudadana y de justicia social.
3. Valores de La Institucin Como organizacin Poltica Municipal, basada en pilares ticos, sus valores fundamentales son:
HONESTIDAD. TRANSPARENCIA. RESPETO POR EL CUIDADANO. EXCELENCIA E INCLUSION EN LA PRESTACION DEL SERVICIO. EQUIDAD. SOLIDARIDAD E IGUALDAD SOCIAL. JUSTICIA SOCIAL. INCLUSION DE TODOS.
4. Cules son sus objetivos propuestos como Institucin Publica?
OBJETIVO INSTITUCIONAL
Promover el desarrollo social y humano del municipio San Felipe, a travs de la participacin de los consejos comunales, e instancias del pueblo organizado, generando mejores condiciones de vida y el bienestar social para los habitantes de la ciudad de San Felipe.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
Atender a los ciudadanos con equidad en la prestacin de los servicios pblicos. Establecer programas y proyectos en las reas de Participacin Ciudadana, Desarrollo Econmico, Cultura, Salud, Deporte y Desarrollo Urbano que contribuyan con el mejoramiento de la calidad de vida de los ciudadanos. Lograr que los ciudadanos de San Felipe, se sientan incluidos y tengan conciencia de la conversacin de su entorno y as vivir en un lugar apto para su desarrollo integral. Fomentar la articulacin y participacin de los consejos comunales organizados para la solucin a los problemas de las comunidades. Establecer alianzas estratgicas con organismos e instituciones publicas o privadas de entes regionales, nacionales e internacionales.
5. Esta institucin conoce la Ley Orgnica de Administracin Publica?
Si conocemos la LOAP, y cumplimos con los lineamientos establecidos por esa ley, en los procesos administrativos de la contabilidad presupuestaria y financiera de la alcalda de San Felipe.
6. Cumple esta institucin con la Ley Orgnica de Administracin Pblica?
Si, ac en la alcalda se cumple con esta ley porque en ella se detallan los lineamientos y pasos a seguir en cada proceso administrativo, es decir, con ella estn formados los procedimientos para el manejo financiera.
7. Qu es para esta institucin la Ley Orgnica de Administracin Pblica?
Es una ley que viene a reforzar los procedimientos administrativos y la forma en como trabajar cada operacin contable y presupuestaria y la realizacin de los diferentes informes a presentar y lo que esta sujeto a la alcalda en cada una de sus acciones. En ella se detallan disposiciones legales a cumplir y a establecer en la forma y trabajo diario de la corporacin.
8. Cuntas personas trabajan en el departamento de Administracin, y como esta dividido?
El departamento de Administracin de la Alcalda del municipio San Felipe, esta constituido por un total de 11 personas, a cumplir funciones en distintas coordinaciones, que son las siguientes:
Direccin del Servicio Administrativo: (1 persona) Administrador.
Coordinacin de Tesorera y Caja. (4 personas). Encargados del manejo del flujo financiero. (Efectivo)
Coordinacin de Contabilidad: (1 persona) Encargos de los registros contables de las operaciones financieras de la administracin municipal.
Coordinacin de Presupuesto: (2 personas) Encargados de manejar todo el presupuestos de gastos de la alcalda, y crditos adicionales.
Coordinacin de Compras: (2 personas) Encargados de la planificacin y la programacin de las adquisiciones de bienes y servicios que requiera la administracin municipal.
Coordinacin de Bienes: (1 persona) Encargados de las incorporaciones y desincorporaciones de los bienes del municipio y del inventario de los bienes e inmuebles.