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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA


EDUCACION SUPERIOR
COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACION
Y MERCADEO
CUAM

INFORME DE PRACTICA PROFRESIONAL III

AUTORAS:
SARA QUEVEDO
LINDA GUERRERO
TUTORA: NORIS GRANADO
DOCENTE GUIA: MARITZA OJEDA

VALENCIA, OCTUBRE 2014

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA


MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA
EDUCACION SUPERIOR
COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACION
Y MERCADEO
CUAM

CENTRO EDUCATIVO INICIAL


SANTA INES

AUTORAS:
SARA QUEVEDO
LINDA GUERRERO
TUTORA: NORIS GRANADO
DOCENTE GUIA: MARITZA OJEDA

VALENCIA, OCTUBRE 2014

INDICE GENERAL
ndice General

Introduccin

CAPITULO I
I.

SITUACIN CONTEXTUAL

1.2 Diagnstico

1.2.1. Administracin del Centro de Prctica

1.2.2. Ambiente de Aprendizaje

11

1.2.2.1. Dimensin Fsica

11

1.2.2.2. Dimensin Relacional

12

1.2.2.3. Dimensin Funcional

12

1.2.2.4. Dimensin Temporal

13

1.2.3. Matrices para jerarquizar necesidades, seleccionar recursos y


responsabilidad.

14

1.2.4. Objeto de Estudio

15

1.2.5. Reconstruccin del Objeto de Estudio

15

CAPITULO II
PERSPECTIVA TEORICA

16

2.1 Modo de Explicacin

16

2.2 Direccionalidad de la Investigacin

17

2.3 Estrategias de Articulacin

17

CAPITULO III
DESEMPEO DE ROLES POR PARTE DEL PRACTICANTE
3.1 Rol de Evaluador

19

3.2 Rol de Planificador

19

3.3 Rol de Mediador

19

3.4 Rol de Facilitador

19

REGISTRO DESCRIPTIVO

21

TABLA DE INDICADORES DE APRENDIZAJE

22

REGISTROS NO FOCALIZADOS

23

REGISTROS FOCALIZADOS

24

PLAN DE ACTIVIDADES PARA SOLVENTAR NECESIDADES

25

PLANIFICACION DE LA ACTIVIDAD DE CIERRE

26

CONCLUSIN

27

ANEXOS

29

INTRODUCCIN

Se considera educacin inicial, la que comienza desde la concepcin


del nio, hasta los cuatro aos de edad; procurando su desarrollo integral y
apoyando a la familia para su plena formacin.
El realizar pasantas profesionales tiene como principal idea o
propsito obtener conocimientos sobre el trabajo que realizan los docentes
en el aula de clases y en todo el plantel, su modo de trabajo, manera de
planificar las actividades a realizar en el aula para lograr el mejor desarrollo
de las habilidades fsicas y mentales de los nios y nias, de igual forma
notar u observar cmo se debe conducir un docente a la hora de trabajar con
los nios y nias; aprender a interactuar con los compaeros de trabajo, es
decir, con los otros docentes para compartir ideas y opiniones, logrando as
la integracin de todos los miembros del plantel.
Estos conocimientos son de gran importancia para el desarrollo de
nuestras carreras, ya que son la parte esencial de la misma, teniendo en
cuenta que todo docente debe poseer una buena base de aprendizaje para
llegar a ser un docente comprensivo, paciente, creativo y capaz de resolver
cualquier conflicto que se le pueda presentar en el aula de clases; siempre
inculcando a sus alumnos principios, valores y buenos hbitos. Esto debido
a que en el perodo de Educacin Inicial el nio y la nia forman su
personalidad y carcter, jugando el docente un papel muy importante para
ellos, ya que este debe proporcionarle las herramientas necesarias para
desenvolverse a futuro en todos los mbitos de la vida y de la sociedad.

CAPITULO I
SITUACIN CONTEXTUAL
1.1. Identificacin del Centro de Prctica
El Centro de Educacin Inicial Nacional Santa Ins es una institucin
de dependencia Nacional. Est ubicada en la calle 18, sector 3 de la Urb.
Santa Ins en la Parroquia Rafael Urdaneta del Municipio Valencia del
Estado Carabobo. Cdigo DEA ODO6300814, Distrito Escolar 14.
1.2. Diagnostico
1.2.1. Administracin del Centro de Prctica
Personal que labora en la Institucin

Directora:
Cargo: Directora
Ttulo: Magister en Educ. Preescolar
Aos de Servicio: 12 aos
Funciones:

Mantener el orden de la institucin, la disciplina y el


comportamiento de la comunidad educativa.

Planificar,

Organizar,

dirigir,

funcionamiento total de la escuela.

controlar

evaluar

el

Contribuir a la elevacin del nivel tico, humanstico, terico y


cultural de los miembros de la institucin en la cual trabaja.

Estar informada acerca de todas las actividades educativas,


cientficas, social y deportiva, planificadas o en ejecucin en el
mbito de su comunidad educativa.
Personal Docente
Sala: A
Cargo: Docente 1
Ttulo: Profesora en Educacin Preescolar
Aos de Servicio:
Sala: B
Cargo: Docente 2
Ttulo: Especialista en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 25 aos
Sala: C
Cargo: Docente 3
Ttulo: T.S.U en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 11 aos
Sala: D
Cargo: Docente 4
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 14 aos
Sala: E
Cargo: Docente 5

Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 26 aos
Sala: F
Cargo: Docente 6
Ttulo: T.S.U en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 9 Aos
Sala: G
Cargo: Docente 7
Ttulo: T.S.U en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 10 aos
Sala: H
Cargo: Suplente
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 2 aos
Funciones:
Planificar las actividades de aprendizaje, evaluacin y dems
aspectos de la enseanza.
Cumplir con las disipaciones de carcter pedaggico, tericos,
administrativo y jurdico
Mediar con los nios y las nias.
Velas por el buen uso y mantenimiento de los ambientes de trabajo
y de materiales de los equipos utilizados en el cumplimiento de sus
labores.

Personal Asistente

Sala: A
Cargo: Asistente 1
Ttulo: T.S.U en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 10 Aos
Sala: B
Cargo: Asistente 2
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 11 Aos
Sala: C
Cargo: Asistente 3
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 7 Aos
Sala: D
Cargo: Asistente 4
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 32 Aos
Sala: E
Cargo: Asistente 5
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar
Aos de Servicio:
Sala: F
Cargo: Asistente 6
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar

Aos de Servicio:
Sala: G
Cargo: Asistente 7
Ttulo: Licenciada en Educacin Preescolar
Aos de Servicio: 11 Aos
Sala: H
Cargo: Asistente 8
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 14 Aos
Funciones
Organizar y distribuir el material didctico a los nios y a las
nias.
Asiste en la ejecucin de actividades pedaggicas en las reas
de aprendizaje.
Distribuye utensilios y alimentos en horas de comida.
Programa y participa en las actividades recreativas y de
estimulacin a los nios y las nias.

Personal de Ambiente
Aseadora
Cargo: Aseadora 1
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 7 Aos
Aseadora
Cargo: Aseadora 2

Ttulo: No posee titulo (primaria)


Aos de Servicio: 10 Aos
Aseadora
Cargo: Aseadora 3
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 11 Aos
Funciones
Mantener todas las reas de la institucin limpias.
Ordenar el mobiliario principal
Velar por la limpieza de las aulas
Recoger la basura de las papeleras de las aulas.
Portera
Cargo: Portera
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 17 Aos
Funciones
Abrir y cerrar la puerta de la institucin.
Atender al pblico que acude al plantel
Informar a los padres y representantes de cualquier eventualidad
de la institucin
Se encarga de la entrada y salida de los nios y nias.
Jardinero
Cargo: Jardinero
Ttulo: Bachiller

Aos de Servicio: 10 Aos

Funciones
Limpiar el jardn.
Mantener la basura en su lugar
Regar la grama del parque
Mantener las reas verdes en buen estado.

Personal del Programa de alimentacin (PAE)


Madre Procesadora 1
Cargo: Madre Procesadora
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 06 Aos
Madre Procesadora 2
Cargo: Madre Procesadora
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 09 Aos
Madre Procesadora 3
Cargo: Madre Procesadora
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 01 Aos
Madre Procesadora 4
Cargo: Madre Procesadora

Ttulo: No posee titulo (primaria)


Aos de Servicio: 09 Aos
Madre Procesadora 5
Cargo: Madre Procesadora
Ttulo: No posee titulo (primaria)
Aos de Servicio: 09 Aos
Funciones
Cocinar la comida para todos los nios y nias de la institucin.
Organizar un men balanceado para los nios y las nias.
Lavar todos los utensilios de la cocina
Entregar a la hora el desayuno y el almuerzo de los nios y las nias.

Matricula Inicial por Edad y Sexo


Ao 2014
Turno: Maana
CUADRO N 01
Salas

Varones

Hembras

Total

Sala: A

16

27

Sala: B

13

12

25

Sala: C

20

28

Sala: D

17

14

31

Sala: E

15

Sala: F

14

Sala: G

13

12

25

Sala: H

11

17

28

Fuente: C.E.I. Santa Ins.

Ao 2014

Horario que cumple el personal que labora en la Institucin


Turno: Maana
CUADRO N 02
Personal

Horario

Directora

6:30 No tiene hora de salida

Personal Administrativo
Docentes

7:00 am a 12:00 m

Asistentes

7:00 am a 12:00 m

Personal de Ambiente

6:30 am a 12:30 pm

Personal del PAE

5:30 am a 3:00 pm

Fuente: C.E.I. Santa Ins.

Ao 2014

rganos Conformados de la Comunidad Educativa


Resolucin 058
La Resolucin 058, contempla la creacin de los consejos educativos,
es una herramienta creada por el Gobierno Nacional para la democratizacin
de la gestin escolar con base en el modelo de democracia participativa que
establece y promueve la Constitucin de la Repblica Bolivariana de
Venezuela.
En esta Resolucin 058 se habla de la gestin escolar como una
accin compartida, con una direccionalidad clave, que es la que establece la
^Constitucin Nacional y la Ley Orgnica de Educacin. Dichas instancias
estn conformadas no slo por padres, madres, representantes y/o
responsables, estudiantes, docentes, trabajadores administrativos y personal
obrero de las instituciones de Educativas, sino tambin por consejos
comunales. Las instancias educativas a conformar, adems, promovern la
ejecucin de acciones dentro de las instituciones educativas, bajo los
principios de defensa de una educacin integral, integradora, liberadora,
gratuita y transformadora. Los Consejos Educativos estarn conformados por
los comits de madres, padres, representantes, comit acadmico, de
seguridad y defensa integral, comunicacin e informacin, ambiente y salud
integral, hbitat escolar, cultura, deporte, actividad fsica, estudiantes y
contralora social, entre otros que se consideren pertinentes.
Comit de Madres, Padres, Representantes y Responsables:
Este comit se encarga de formar creencias, actitudes, hbitos y
valores, tienen la responsabilidad de llevar a las escuelas, familia y a la

sociedad toda clase de informacin que pueda servir para el desarrollo y


aprendizaje de cada individuo. Est compuesto por:
Presidencia: Representante legal de la asociacin. Convoca y preside
las reuniones de Junta directiva y Asambleas
Vicepresidencia: Si existe, colabora y sustituye a la Presidencia en
caso de ausencia.
Secretaria: Custodia de los libros oficiales de la Asociacin de
Madres, Padres, representantes y responsables, y levanta acta de las
reuniones.
Funciones
Asistir a las asambleas ordinarias y extraordinarias convocadas por el
Consejo Educativo, a travs de las y los voceros y viabiliza sus decisiones.
Participar

en

actividades

educativas,

sociales,

asistenciales,

econmicas, culturales, artsticas, deportivas y recreativas promovidas por el


Consejo Educativo u otra instancia comunitaria o del Estado.
Participar en la construccin, ejecucin, control, seguimiento y
evaluacin del Proyecto Educativo Integral Comunitario (P.E.I.C).
Organizar, promover y ejecutar jomadas de conservacin, mantenimiento y
recuperacin de los bienes, muebles e inmuebles, e infraestructuras de las
instituciones educativas.
Promover la articulacin de las familias, escuela y comunidad para
coadyuvar en la atencin educativa integral en los procesos de enseanzaaprendizaje de las nias, nios, adolescentes, jvenes, adultas y adultos,
participando en la elaboracin y ejecucin de los planes de accin.
Sistematizar y difundir las prcticas e innovaciones de la gestin
escolar, en los mbitos local, municipal, regional y nacional.
Elaborar y presentar informes trimestrales de gestin de las
actividades ante la Asamblea Escolar.

Comit Acadmico
Es la instancia que contribuye a la formacin permanente e integral de
las ciudadanas y ciudadanos, responsables y corresponsables de la gestin
escolar. Apoya en el desarrollo de potencialidades para aprender y propiciar
la construccin e innovacin del conocimiento, de los saberes, fomentando
la actualizacin, el mejoramiento y el desarrollo profesional de quienes lo
integran.
Est conformado por las voceras del Colectivo de Formacin e
Investigacin

Permanente,

estudiantes,

trabajadoras

trabajadores,

administrativos, directivos, docentes, obreros y obreras.


Comit de Seguridad y Defensa Integral
Es la instancia encargada de ejercer acciones dirigidas a la prevencin,
seguridad, defensa y proteccin, en el marco de la responsabilidad y la
corresponsabilidad,

orientados

por

valores

de

respeto,

reflexin

participacin, entre otros.


Est conformado por las madres, padres representantes y responsables,
estudiantes,

docentes,

directivos,

personal

administrativo,

obrero

organizaciones comunitarias, entre otros.


Funciones
Elaborar y coordinar un plan de promocin, defensa, prevencin y
Proteccin integral para las instituciones educativas, en el cual se articulan
acciones conjuntas entre familia, escuela y comunidad para contrarrestar
cualquier expresin de violencia en la escuela y su entorno.
Articular estrategias para la seguridad y proteccin de las nias, los
nios, adolescentes, jvenes, adultas y adultos y la proteccin de las
"instituciones educativas, con los entes de seguridad ciudadana, tales
como:
Polica Nacional Bolivariana, Bomberos, Proteccin Civil, Guardia Nacional
Bolivariana, Trnsito Terrestre, Milicia Nacional Bolivariana, Comit de

Seguridad de los Consejos Comunales y Comunas, Salas de Batalla,


Oficina Nacional Antidrogas (ONA), Fundacin Jos Flix Ribas y
Dispositivo Bicentenario de Seguridad Ciudadana (DBISC), entre otros.
Comit de Ambiente, Alimentacin y Salud Integra!
Es la instancia encargada de impulsar acciones dirigidas a la promocin,
prevencin, conservacin y preservacin del ambiente a favor de la salud
integral,

orientada

por

valores

de

fraternidad,

responsabilidad,

corresponsabilidad, cooperacin y la convivencia en el marco de la


solidaridad.
Est conformado por las madres, padres, representantes y responsables,
estudiantes,

docentes,

directivos,

personal

administrativo,

obrero

organizadores comunitarios, entre otros.


Funciones
Este comit le da al colegio un desarrollo potencial para que cada eje
integrador construya la perseverancia y la unin entre familia, escuela y
comunidad.
Este comit junto con el consejo comunal debe garantizar el
programa (PAE) a cada nio y nia.
Tiene como deber buscar quienes les pueden colaborar con los
servicios de salud para que los nios y nias del colegio tengan un bienestar
de salud.
Estn encargados del proceso de alimentacin y de proveer un buen
servicio a la institucin.
Darle a los nios charlas en donde aprecien la comida y los hbitos
de higiene.
Ensearle a padres, familia y comunidad sobre la alimentacin
balanceada y nutritiva.

Comit de Deporte y Educacin Fsica


Es la estancia de impulsar acciones dirigidas a la promocin,
organizacin, fomento y administracin de la educacin fsica y el deporte,
con fines educativos y sociales, orientada por los principios y valores de
identidad nacional, democracia participativa y protagnica, soberana,
justicia, honestidad, libertad, respeto a los derechos humanos, igualdad,
ealtad a la patria y sus smbolos, equidad de gnero, cooperacin,
autogestin, corresponsabilidad, solidaridad y proteccin del ambiente.
Est

conformado

por

las

madres,

padres,

representantes

responsables, estudiantes, docentes, directivos, personal administrativo,


obrero y organizaciones comunitarias.
Funciones
Tienen el deber de planificar y ejecutar cualquier actividad fsica en la
institucin.
Fortalecen la salud integral y los deportes en la comunidad.
Realizan planes y proyectos que formen el desarrollo de la
comunidad.
Lograr que los nios y nias desarrollen sus habilidades en diferentes
disciplinas.
Comit de cultura
Es la instancia responsable de organizar, orientar e impulsar el
reconocimiento de las culturas a travs de las actividades locales, regionales
y nacionales en las instituciones y centros educativos, promoviendo la
formacin integral con la finalidad de aportar estrategias para el desarrollo
de sus capacidades creativas, expresivas y recreativas siempre bajo la
poltica de inclusin vinculadas a la gestin escolar.
Est

conformado

por

las

madres,

padres,

representantes

responsables, estudiantes, docentes, directivos, personal administrativo,


obrero y organizaciones comunitarias, entre otros.

Funciones
Cumplen con el deber de recuperar la historia, nuestras races y
tradiciones.
Por lo general las docentes son quienes impulsan estos proyectos
involucrando a los nios y nias, familia y comunidad.
Las docentes desarrollan las actividades integradas al (P.E.I.C).
Desarrollan las actividades con los ejes curriculares.
Fortalecen las potencialidades de los estudiantes y la comunidad en
general para que valoren su cultura, tradiciones y a la nacin.
Elaboran informes y los presentan al comit.
Comit de Infraestructura y Hbitat Escolar
Es la instancia organizativa encargada de gestionar, promover, planificar
y evaluar las acciones intra e inter institucionales dirigida a la construccin,
ampliacin, mantenimiento, rehabilitacin, dotacin, y preservacin de los
bienes nacionales y la planta fsica escolar.
Est conformado por las voceras de las madres, padres, representantes y
responsables, estudiantes, docentes, directivos, trabajadoras y trabajadores
administrativos, obreras, obreros y organizaciones comunitarias, entre otros.
Funciones
Caracteriza las condiciones de los espacios educativos en los
siguientes aspectos: Ubicacin geogrfica, tipo de terreno, medios de
accesibilidad, planta fsica, sistema elctrico, instalaciones sanitarias,
ambientacin, reas verdes, dotacin (mobiliarios y equipos), entre otros.
Elaborar y presentar ante de la Asamblea Escolar un plan de accin
previamente discutido, para atender las necesidades destacadas en funcin
de generar las posibles alternativas de solucin.
Impulsar y garantizar que las infraestructuras escolares existentes y
las que sean construidas respondan a las normas de accesibilidad y los
criterios de calidad establecidos para construccin de la planta fsica.

Organizar y desarrollar jornadas permanentes para el mantenimiento


y la preservacin de la planta fsica, materiales, equipos, mobiliarios y otros
bienes pertenecientes a las instituciones educativos. Asimismo, jornadas
para la seguridad, proteccin y vigilancia de la infraestructura escolar.
Planificar y desarrollar de manera articulada con los organismos
competentes y las organizaciones comunitarias, actividades de promocin y
prevencin en el marco de la gestin integral del riesgo y de desastres.
Sistematizar y difundir las experiencias e innovaciones de la gestin
escolar, en los mbitos local, municipal, regional y nacional.
Elaborar y presentar informes trimestrales de gestin de las
actividades antes la Asamblea Escolar.
Comit de Contralora Social
Este comit tiene el deber de transparentar mediante la vigilancia,
seguimiento y evaluacin de los diversos apoyos que se reciben para el
mejoramiento de la escuela, sean en monetario, especie o mediante el
otorgamiento de programas de naturaleza federal, estatal o municipal,
producto de las gestiones institucionales y las aportaciones voluntarias de la
comunidad educativa.
Puede integrarse por Miembros del Consejo Escolar de Participacin Social
y de la comunidad educativa en general interesados en el tema, voceros que
pertenecen al consejo comunal, madres y padres de familia, representantes
y integrantes de la comunidad.
Funciones
Supervisar acciones de inters colectivo y evaluar todo planteamiento
presentado por los integrantes.
Divulgar sus leyes para garantizar su cumplimiento.
Realizar su gestin en el marco del calendario escolar, sus
orientaciones son basadas a el currculo, supervisan matricula.

Supervisan el funcionamiento de las obras ejecutadas en base a la


resolucin 058.
Presentan informes de las actividades realizadas.
La Asamblea Escolar
Es la mxima instancia de participacin, deliberacin y toma de
decisiones del consejo educativo, para dar cumplimiento a lo establecido en
las leyes y dems normas que rigen el subsistema de educacin bsica, las
decisiones sern tomadas por consenso de la mayora de las y los
asistentes a la asamblea escolar vinculados a la gestin escolar.
Est conformado por las y los responsables y corresponsables como
sujetos claves del proceso educativo vinculados a la gestin escolar.
Funciones
Suelen aprobar el Proyecto Educativo Integral Comunitario (P.E.I.C)
con sus planes y programas.
Para renovar a un comit tienen que estar presentes todos los
integrantes y rigindose a todo lo establecido con la ley.
Discutir y aprobar cualquier proyecto que sea asociado con la
resolucin 058.
Impulsar las relaciones comunitarias que estn asociadas a un plan
de desarrollo econmico de acuerdo a las necesidades reales de la
comunidad.
Programas que Reciben los Nios y Nias
PAE: Programa de Alimentacin Escolar
El Programa de Alimentacin Escolar es un Programa de Inversin Social,
tiene como propsito esencial garantizar la atencin alimenticia y nutricional
a la poblacin de nios, nias, adolescentes y jvenes estudiantes del
Sistema Educativo Bolivariano, enmarcada en la visin integral y holstica de
la Educacin Bolivariana como continuo humano, desde una perspectiva
humanista y de proteccin integral donde la accin pedaggica pertinente,

fortalece y trasciende a la "Escuela" en su funcin pedaggica, al potenciar


su compromiso y misin de formar los ciudadanos y ciudadanas de la nueva
Repblica.
Desde esta perspectiva, el PAE se inserta en una poltica de relacin
interinstitucional e intersectorial, en correspondencia, con los principios
Constitucionales

(Art.184

CRBV)

de

interdependencia,

coordinacin,

cooperacin y corresponsabilidad y la Ley Orgnica para la Proteccin del


Nio y del Adolescente LOPNA, que demandan incuestionablemente la
articulacin del Ejecutivo Nacional con los gobiernos regionales, locales y los
Organismos Autnomos, para la ejecucin y desarrollo de programas
sociales dirigidos al beneficio directo de la poblacin ms vulnerable.
Las directrices estratgicas del PAE, mediante la articulacin en el mbito
intergubernamental, estn en funcin de concertar acciones concretas entre
diferentes organismos tales como: Instituto Nacional de Nutricin, el Fondo
nico Social, y los Ministerios de: Alimentacin, Ambiente, Trabajo,
Industrias Ligeras y Comercio, Salud y Desarrollo.
P.E.I.C: Proyecto Educativo Integral Comunitario
Es un plan de accin combinado con principios pedaggicos que busca
mejorar tanto la educacin impartida como el funcionamiento del plantel,
elaborado por los actores del plantel, tomando en cuenta las caractersticas
del mismo, del entorno social y de las intenciones de los mismos actores.
Tambin se puede de definir como un proyecto, tanto educativo como
poltico y se relaciona como un proyecto de sociedad en el que se pasa
democracia participativa y se establecen espacios para que los actores
pasen a ser constituyentes y no solo instituidos en su prctica profesional y
con respecto a su responsabilidad social especifica.
De acuerdo a las necesidades, sus recursos fortalezas, sus debilidades y
sus caractersticas especficas, El proyecto institucional desarrolla acciones,
pedaggicas, culturales, recreativas, deportivas, artsticas, tecnolgicas,

cientficas y sociales desde una perspectiva integral y en el marco de una


accin cooperativa.
Desde el punto de vista operativo el proyecto de educacin institucional
permite la construccin de una escuela colaboradora producto del
establecimiento de los actores educativos una escuela con identidad
institucional, permite lograr los mejores resultados acadmicos y resolver
directamente problemas ligados al aprendizaje.
Implica la observacin e investigacin, planificacin, coordinacin para
lograr la ejecucin y evaluacin de todas aquellas acciones, administrativas
comunitarias, con el propsito de alcanzar una educacin integral
diversificada de calidad para todos.

Ambiente de aprendizaje
De la perspectiva de integralidad que se asume en el curriculum del SEB, es
muy importante analizar como se organiza el ambiente de aprendizaje en el
que va a crecer y va a desarrollarse los nios y las nias en tanto este
representa concrecion de la labor educativa, el termino se refiere a los
espacios fsicos y relaciones que se establecen en l: Los afectos, las
relaciones interindividuales entre los nios y nias y adultos y adultas.
El ambiente de aprendizaje esta constituido por cuatro dimensiones:
Dimension fsica, funcional, temporal y relacional, las cuales interrelacionan
entre si, de manera tal que deben ser analizadas en interacion con ls otras.
Dimension fsica: Esta vinculada al tamao y condiciones estructurales del
espacio y a los materiales mobiliario y equipos dispuestos en el, al mismo
tiempo que, completan lllos aspectos estilicos y ambientales. Al respecto, es
importante sealar que el espacio fsico debe ser mayor para los nios y las
nias entre los cero (0) y tres (3) aos de edad, en tanto que, a medida que
el nio y la nia crece, requiere menos espacio.

Los espacios fsicos deben ser higinicos, confortables, amplios, bien


diferenciados y de fcil acceso. Cada espacio de trabajo debe ser acogedor,
agradable, con buena iluminacin, ventilador, seguro, estable
Y

ordenado,

organizado

en

correspondencia

con

las

necesidades

potencialidades e interes de cada regin.


Espacio Exterior:
El preescolar C.E.I Santa Ines su frente esta cercado en pared con rejas,
en la entrada de la institucin nos encontramos con una reja que nos da paso
a una sala de star, para as luego dar con una reja principal del preescolar,
tiene un parque al lado derecho.
Espacio Interior
En la entrada del preescolar CEI Santa Ins del lado derecho nos
encontramos con la direccin, la cual est dividida en 2 partes y en donde se
encuentra el bao de la Institucin. Del lado izquierdo nos encontramos con
el comedor, hay 8 salones 4 en cada lateral, tambin cuenta con un patio
central grande ambientado con iluminacin, al fondo hay una tarima del lado
derecho de la tarima nos encontramos con una puerta que da con un
corredor.
El Comedor
Es amplio con un lavaplatos,2 neveras, 1 cocina industrial, ventilador y tiene
su propia puerta independiente de entrada para el personal que all labora y
con una ventana que da al preescolar.
El mobiliario dispone de 4 mesas, de 6 sillas cada una de tamao adecuado
para los nios y las nias. Tiene 2 estantes de metal donde se guarda el
material de trabajo, tiene un bao amplio a parte 2 lavamanos con espejo al
alcance de los nios y nias, 2 tomacorrientes, es amplio y ventilado, buena

iluminacin, esta pintado de colores calidos, adems cuenta con los espacios
experimentar

descubrir,

armar

construir,

representar

imitar,

experimentar y crear, los cuales estn colocados con sus respectivos


materiales.
Dimensin Funcional.
Es la referida al modo de utilizacin de los espacios, su polivalencia,
entendida como las distintas funciones que pueden asumir un mismo espacio
fsico para el desarrollo de diversas actividades. El espacio debe planificarse
sobre la base de las oportunidades a ofrecer para que los nios puedan
representar, imitar, observar, sentir, tocar, oler, explorar, descubrir, manipular,
construir, separar, clasificar, cambiar las formas de los objetos.
Armar y Construir: Se encuentra un estante con cestas con legos y juegos
de memoria y objetos de diferentes colores y formas y tamaos.
Experimentar y Descubrir: Hay un estante con dos divisiones y en donde
se encuentran diferentes objetos y contexturas diferentes.
Representar e imitar: Esta ubicado en el rincn del aula y hay disfraces,
carteras, pelucas, collares.
Expresar y Crear: Hay cestas con colores de seda, pinta dedos, hojas y una
cuerda para guindar los trabajos hechos por los nios y nias.
Dimensin Temporal
Se refiere a la planificacin del tiempo o jornada y rutina diaria de atencin,
debiendo incluir y asegurar las actividades pedaggicas dirigidas, de
recuacion colectiva de pequeos grupos o individuales estructuradas y no

estructuradas, adems de los momentos para la alimentacin la higiene, el


sueo y el descanso de los nios(as).
CUADRO 01
ORGANIZACIN DE LA JORNADA DIARIA
Jornada Diaria
Recibimiento de los nios y nias

Jornada Diaria
Bienvenida

Planificacin del nio y la nia

Actividad colectiva

Trabajo libre

Planificacin del nio y la nia

Orden y Limpieza

Trabajo libre en los espacios

Intercambio y Recuento

Recuento

Trabajo en pequeos grupos

Pequeos grupos

Despedida de los nios y nias

Espacio externo
Despedida

Fuente: C.E.I. Santa Ins.

Ao 2014

1.2.2.2 Dimensin Relacional: Se refiere a las distancias agrupaciones que


se establecen en los espacios como las diversas relaciones de
funcionamiento, las agrupaciones deben responder al nmero de nios y
nias caractersticas, necesidades, potencialidades y niveles de desarrollo,
as como el espacio que se dispone el tipo de actividades y el nmero de
adultos y adultas.
Interacciones: En el aula se evidencia calidad de interaccin de los nios
con las nias, con sus maestras, auxiliares, practicantes, directivos,
representantes, obreros y un buen uso de los materiales de las diferentes
reas. Posee un clima social positivo, donde las relaciones interpersonales
se manejan en un ambiente de igualdad, respeto, afecto, reglas y normas
flexibles.

1.2.3. Matrices para jerarquizar necesidades, seleccionar recursos y


responsabilidades

CUADRO N 2
Necesidad es

Actores Claves
Padres y
Representante
s

Personal
Ambiente

Total

15

Lenguaje Oral

Motricidad

11

Director

Motricidad Fina

Docente

Personal
Administrativo

Gruesa
Valores

Fuente: Sara Quevedo


Linda Guerrero

Ao:2014

Se realizo una observacin institucional y de aula, donde se anotaron una


serie de necesidades, observadas y se entrevistaron a los actores claves
(personal administrativo, directivo, docentes, auxiliares de ambiente, padres
y representantes) y ellos seleccionaron lo relacionado con la motricidad fina
la cual se amoldara desde el punto pedaggico y se solventara en el
transcurso de la investigacin.

1.2.3.1.

CUADRO N 2

Necesidad
Seleccionada

Actores Claves Recursos


Personal
Directivo

Personal
Docente

Personal
Administrativo

Personal
Auxiliar

actividades

Material de

Plastilina

Hojas

Objetos

pedaggicas

apoyo.

Colores

Marcadores

Tijera

Lpiz

Personal
Ambiente

Padres y
Representantes

Realizar

para

la

evolucin

Informacin

Pega

Cuaderno

desarrollo

de

referente al

Pirales

Dibujo

la

motricidad

fina

de

de

de

Aseo

Lpiz

diferentes

Ambientacin

Cuaderno

texturas

Decorar

Hojas

Cancioneros

Preescolar

los

nios y nias
en

edad

preescolar del
C.E.I.Santa
Ins

1.2.3.2. Matriz para seleccionar recursos y personalidades de actores


claves.

Marcadores
Papel

Crepe y

de Seda.

Necesidad
Seleccionada

Actores Claves Recursos

Recursos

Director

Docente

Personal
Administrativo

Lmina

Solicitar a los

Convocar una

Ayuda en la

Reforzar en el

expresa su

Marcador

docentes la

reunin con

elaboracin de

hogar con la

inters en

Hojas

aplicacin

los padres y

las

participacin de

las

Blancas

constante de

representante

convocatorias y

los dems

actividades

Tijeras

actividades y

s para darle a

participa en las

miembros de la

a realizar

Pega

estrategias

conocer la

jornadas

familia

referentes a

Papel de

para el buen

importancia de

asignndole

dicha

Representante
s

Personal
Auxiliar
Participa y

MOTRICIDAD
FINA

Seda

mejoramiento

la motricidad

actividades para

motricidad

Pintadedos

de dicha

fina en los

el mejoramiento

dentro del

Objetos con

motricidad

nios y nias

de su desarrollo

aula.

diferentes
texturas

1.2.4. Objeto de Estudio


Motricidad Fina
1.2.5. Reconstruccin del objeto de estudio

motor.

CAPITULO II
PERSPECTIVA TEORICA
2.1 Modo de Explicacin
Autores que hablan de los Valores
Autor: ngel Melero. 2008
ngel Melero habla que para que existan los lazos de
compaerismo, es necesario que aquellos seres que lo reproducen
tengan objetivo primordial y que en caso de los nios el compaerismo
viene de la educacin que sus padres les dan desde el hogar.
Autor: Kathy Cordero. 2011.
En el ao 2011, Kathy Cordero explica que el amor es un
sentimiento que nos hace felices y que el amor y la amistad son
esenciales en la vida de los nios, ya que de esto depende de cmo
ellos se relacionan con la sociedad.

Autor: Jess Fuentes 2008.


Jess Fuentes en el ao 2008 habla que la amistad es importante
en relacin con los nios porque as ya van valorizando lo que realmente
significa la amistad y que esto comienza cuando se relacionan con todos
los nios y las nias, es all donde va creciendo y fortaleciendo esa
amistad junto con el respeto y amor.
2.2 Direccionalidad de la Investigacin
Objetivo General:
Implementar estrategias pedaggicas para la potenciacin de los
valores (compaerismo, amistad, amor), para potenciar las normas de
convivencia en nios y nias de edad maternal, Multihogar La Isabelica,
Urbanizacin La Isabelica, Estado Carabobo.
Objetivos Especficos

Identificar la situacin relacionada con los valores (compaerismo,


amistad, amor), para la potenciacin de las normas de convivencia
en nios y nias de edad maternal.

Describir la importancia de los valores (compaerismo, amistad,


amor), para potenciar las normas de convivencia en nios y nias
de edad maternal.

Mencionar las caractersticas evolutivas de los nios y nias de


edad maternal.

Disear un Manual de Estrategias pedaggicas relacionada con


los valores (compaerismo, amistad, amor), para potenciar
normas de convivencia en nios y nias de edad maternal.

las

Ejecutar actividades diseadas en el manual de estrategias


pedaggicas

relacionadas

con

los

valores

(compaerismo,

amistad, amor), para potenciar las normas de convivencia en los


nios y nias de edad maternal
2.3 Estrategias de Articulacin
Docentes: Se solicito reunin para darles a conocer el proyecto de
investigacin que se estar ejecutando en el plantel
Madres Cuidadoras: Sern las encargadas de la asistencia en atencion
de los nios, y organizacin de los diferentes espacios, bien sea, donde
se dictaran los talleres a los actores claves y el aula donde se dictaran
las clases a los nios y nias.
Padre y Representantes: Se les invitaran para que asistan a los talleres
y otras actividades planificadas por la investigadora en semestres
posteriores para darles a conocer la necesidad objeto de estudio

CAPITULO III
DESEMPEO DE ROLES POR PARTE DEL PRACTICANTE.
3.1. Rol de Evaluacin.
Es la accin de estimar, calcular o sealar el valor de algo. La
practicante ejecuto su rol de evaluador a travs de los siguientes
registros:
Registro Descriptivo, Indicadores de Aprendizajes, Registro Focalizado,
y Registro No Focalizado
3.2. Rol de Planificador.
Es un proceso dinmico que parte de la necesidad de una
intencin educativa, planificada e intencional, con el objeto de asegurar
los aprendizajes significativos para el desarrollo integral del nio y la
nia.

La practicante ejecuto su rol una vez que organizo el espacio de


experimentar y descubrir y lo llevo a cabo a travs de una planificacin
escrita, relacionada con el da de la alimentacin.3.3. Rol de Mediador
El mediador es un tercero neutral entrenado para brindar
asistencia a las partes en el proceso de bsqueda de soluciones
aceptables y satisfactorias para ambas. Su desempeo se basa
primordialmente

en

escuchar

atentamente

los

disputantes

incentivarlos hacia un dilogo franco, de exploracin honesta de


posibilidades para un acuerdo mutuo. Como condicin previa, debe
informar a las partes en la reunin inicial cules son las caractersticas
del proceso de mediacin y las reglas de juego a que debern atenerse
en caso de optar por esta tcnica alternativa de resolucin de conflictos.
Se les presento a los nios y nias un proyecto relacionado con el
da de la alimentacin en la cual se le presento la pera, las uvas y el
cambur en frutas artificiales, esto con la intencin de que las conocieran
y compartieran entre ellos, lo cual fue un xito, ya que los nios y nias
presentes compartieron y se las fueron pasando uno a uno despus de
haberles presentado lo antes mencionado, se le hizo un compartir con
frutas comestibles, lo cual a los nios les gustaron las uvas y comenzar
a combinar sabores diferenciando que el cambur y las uvas son dulces y
la pera tambin y que las uvas tienen pepitas y el cambur no.
3.4. Rol del Facilitador
Se concibe al docente como un agente facilitador del aprendizaje, que
orienta y facilita el proceso educativo. Su rol es comprender los objetivos y

organizar las actividades y los materiales que se usarn; pero en las


actividades son fundamentalmente los estudiantes quienes trabajan.
La practicante en su rol de facilitador lo llevo a cabo a travs de la
actividad de bienvenida y cierre realizando el acto cultural.

REGISTROS DESCRIPTIVOS

Nombre del Nio: Isabella


Fecha de Nacimiento:
Edad: 03 aos
Fecha de Observacin:
Descripcin

Anlisis

Nos encontramos en el momento de En relacin a los animales ya estn


colorear, explicando la actividad que completos en su estructura y forma
realizaremos sobre los dibujos, el se expresan de forma correcta y dan
perrito y el gatito. La maestra les respuestas

coherentes

las

mostro dos hojas con los animales preguntas hechas por la maestra.
antes mencionados.

Con

respecto

Isabella

al

rea

cognitiva

record lo visto

A ver nios Quien recuerda como durante la semana anterior y pudo


se llaman estos animales?

dar una definicin sobre el gato y el

Y Isabella

perro.

respondi:

El Gato y El Perro, maestra

Por ltimo se puede observar, como


Isabella expresa seguridad por si
misma al participar y responder
preguntas.

TABLA DE INDICADORES DE APRENDIZAJE

INDICADORES

NIOS Y NIAS
SEBASTIAN

Muestra atencin

ISABELLA

09-10-12

al Hablarle

Responder

travs de gestos
con la intencin
de comunicarse

Utiliza frases

11-10-12

ISAAC

cortas para

27-12-12

comunicarse

REGISTRO NO FOCALIZADO

Fecha: 30-10-12

Periodo de la Jornada

Nombre: David
Edad: 2 aos y medio
Espacio Exterior
OBSERVACION
David se encuentra en las actividades del espacio exterior, jugaba con un
carrito y se le acerco Luis y le dijo: Prstame el carrito y el no quiso prestarlo
y le dice: No es mo!, luego la maestra le dice: David prstale el carrito a
Luis, el dice NO! Y comienza a llorar
Anlisis

David utiliza constantemente el mo para referirse a los objetos de la sala 1,


no comparte con los compaeritos.

REGISTRO FOCALIZADO
Fecha: 30-10-12

Aprendizaje Esperado:

Nombre: Sebastin

Reconocimiento de letras y nmeros

Edad: 3 aos

y el conteo

Observacin

Anlisis de Registro

El nio Sebastin de la sala 1


se

encontraba

jugando

con

El nio se encuentra en:

un

El nivel pre silbico diferencia

rompecabezas de nmeros y letras,

nmeros y letras. Cuenta uno a uno

la maestra le pregunta cuales son

memorsticamente

las letras y cules son los nmeros y

reconoce el smbolo grafico del

el

nmero del 1 a 6, es autnomo y

nio responde sealndoles

adecuadamente,

dicindole

que

puede contar hasta 6, la maestra le


pide que seale el numero 5 y no lo

expresa

hasta

sus sentimientos,

alegre, enojado.

el

triste,

reconoce, el nio se pone triste al no


lograr reconocer el numero.

REPBLICA BLIVARIANA DE VENEZUELA


COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACIN Y MERCADEO
CUAM

PLAN DE ACTIVIDADES PARA SOLVENTAR NECESIDADES


ESPACIO DE
TRABAJO

RECURSOS Y/O
MATERIALES

AREA DE DESARROLLO
QUE ESTIMULAN

Frutas Artificiales como


Uvas, Peras y Mangos, y
se
EXPERIMENTAR

les

invit

un

compartir con las frutas

rea Cognitiva

artificiales, para que la


Y

conozcan y aprendan a

compartir.
DESCUBRIR

rea del Lenguaje


Y

tambin

presento
verdad

se

les

frutas

de

para

que

combinaran los sabores

REPBLICA BLIVARIANA DE VENEZUELA


COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACIN Y MERCADEO
CUAM

PLANIFICACION DE LA ACTIVIDAD DE CIERRE


PLAN

INICIO

ESTRATEGIAS

ACTIVIDAD GRUPAL

RECURSOS

Las
pasantes
al
realizar la
ronda
Se les har una interactuaron con los Canciones
ronda a los nios nios y las nias y a su Navideas
para
darles
la vez fue un momento
bienvenida.
grato
porque
les
cantamos
las
canciones y ellos ya
las saban.

DESARROLLO

CIERRE

Se realizara una
parranda navidea,
donde se utilizaran
instrumentos
musicales, los cuales
son las maracas,
cuatro y sonajeros

En la parranda los
nios
cantaron
y
mostraron inters y Maracas
entusiasmo al ver a las Cuatro y
maestras
cantando Sonajeros
junto con los pasantes.

Se les invitaran a los


nios y a las nias a
realizar la ronda para
despedirlos con un
obsequio
y
el
compartir

Se le invitaran a los
nios y nias a realizar Obsequios,
la ronda para el Compartir
obsequio y el compartir

CONCLUSION
El presente informe de pasanta realizado en la El Centro de
Educacin "Multihogar La Isabelica" , ha sido de suma importancia ya que
nos brida la oportunidad de aplicar el conocimiento adquirido durante el
proceso de integracin alumnos - docentes y aplicar las tcnicas y
procedimientos dentro de Educacin Inicial, por lo cual se ha llegado a las
siguientes conclusiones:

Conocer, detallar y mostrar las caractersticas del aula de clase y los


diversos espacios donde interactan los nios para lograr, crear,
expresar y aumentar su creatividad.

Muchos educadores han demostrado que los nios pequeos que han
pasado por centros de Educacin Preescolar desarrollan la autoestima,
ciertas habilidades y conductas bsicas, lo que les permite estar mejor

adaptados emocional e intelectualmente antes de ingresar en las


escuelas de enseanzas primaria.

Dentro de la educacin inicial es importante adaptar al docente en el


rea musical para resear a los nios a tocar varios instrumentos
musicales. Una actividad como esta ayuda a los nios a desarrollar sus
facultades sociales, creativas e intelectuales.

Los criterios ms importantes a! dividir el aula de clase, en cumplir con


las distintas reas tanto cognitivas, psicomotriz y socio emocional, en
donde se desarrolla el nio en sus fases de crear, desarmar y construir.

Reconocer que la integracin educativa no constituye un acto caritativo,


sino un esfuerzo para generar las condiciones que permitan que los
nios aprendan de acuerdo con sus potencialidades.

Proporcionar una atencin especializada integral a los nios y nias con


la finalidad de mejorar y superar la calidad de su proceso de enseanza aprendizaje.

ANEXO
S

1.2.3 Matrices para Jerarquizar necesidades, seleccionar recursos y responsabilidades.


Autores Claves
Necesidades

Director

Docente

Secretaria

Obreros

Representantes

Total

Valores. Compartir

20

26

14

11

10

16

Amistad y Amor

Escritura

Hbitos
Alimenticios

Identidad

de

Gneros
Fuente: Sara Quevedo 2012

REPBLICA BLIVARIANA DE VENEZUELA


COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACIN Y MERCADEO
CUAM

INFORME DE PRACTICA PROFRESIONAL I


CENTRO DE EDUCACIN INICIAL
RAFAEL URDANETA I

AUTORA: SARA QUEVEDO


TUTORA: LELYS FAJARDO
DOCENTE GUIA: LIC. LUISA CAPPAI

VALENCIA, MAYO 2012

REPBLICA BLIVARIANA DE VENEZUELA


COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACIN Y MERCADEO
CUAM

INFORME DE PRACTICA PROFRESIONAL I


CENTRO DE EDUCACIN INICIAL
RAFAEL URDANETA I

AUTORA: SARA QUEVEDO


TUTORA: LELYS FAJARDO
DOCENTE GUIA: LIC. LUISA CAPPAI

VALENCIA, MAYO 2012

INDICE GENERAL
ndice
Lista de Cuadros
Introduccin
CAPITULO
II.

Situacin Contextual
Identificacin
Diagnstico
Ambiente de Aprendizaje
Dimensin Fsica
Dimensin Relacional
Dimensin Funcional
Dimensin Temporal
CAPITULO

III.

Desempeo
Evaluador
Planificador
Mediador
Facilitador
CAPITULO

IV.

Ensayo Didctico

INDICE GENERAL

Ejecucin de Actividad Colectiva


Plan de Actividades
Ejecucin de Plan de Actividades
Plan de Actividad de Cierre
Conclusin
ANEXOS
Constancia de Prctica Profesional
Evaluacin del Docente Gua
Control de Asistencia al Centro de Prctica

INTRODUCCIN

Se considera educacin inicial, la que comienza desde la concepcin


del nio, hasta los cuatro aos de edad; procurando su desarrollo integral y
apoyando a la familia para su plena formacin.
El realizar pasantas profesionales tiene como principal idea o
propsito obtener conocimientos sobre el trabajo que realizan los docentes
en el aula de clases y en todo el plantel, su modo de trabajo, manera de
planificar las actividades a realizar en el aula para lograr el mejor desarrollo
de las habilidades fsicas y mentales de los nios y nias, de igual forma
notar u observar cmo se debe conducir un docente a la hora de trabajar con
los nios y nias; aprender a interactuar con los compaeros de trabajo, es
decir, con los otros docentes para compartir ideas y opiniones, logrando as
la integracin de todos los miembros del plantel.
Estos conocimientos son de gran importancia para el desarrollo de
nuestras carreras, ya que son la parte esencial de la misma, teniendo en
cuenta que todo docente debe poseer una buena base de aprendizaje para
llegar a ser un docente comprensivo, paciente, creativo y capaz de resolver
cualquier conflicto que le pueda presentar e n el aula de clases; siempre
inculcando a sus alumnos principios, valores y buenos hbitos. Esto debido
a que en el perodo de Educacin Inicial el nio y la nia forman su
personalidad y carcter, jugando el docente un papel muy importante para
ello, ya que este debe proporcionarle las herramientas necesarias para
desenvolverse a futuro en todos los mbitos de la vida y de la sociedad.
La Educacin Inicial en Venezuela se basa en un curriculum y
orientaciones metodolgicas, este marca las bases en las cuales el docente
debe basar la educacin o el sistema educativo, queriendo decir esto que

sirve como gua para que el docente realice y aplique correctamente las
planificaciones y actividades a desarrollar. Nuestro papel como pasantes es
tratar de aprender todo lo necesario en todos los mbitos de la educacin
inicial, tratando de observar todo el aprendizaje que la docente nos pueda
brindar y al mismo tiempo colaborar en todo lo posible con ella para as
lograr consolidar un buen trabajo en grupo que nos permita sentirnos en
confianza en el aula, lo que dar oportunidad para realizar un trabajo ms
libre y fluido con los nios y nias.
Siempre debemos tener muy en cuenta que los nios y nias son en
quienes debemos enfocar todo nuestro inters. A fin de aprender a
reconocer sus debilidades y fortalezas, observaciones que a futuro nos van a
ayudar a realizar un diagnstico que nos permita solucionar cualquier
dificultad que ellos presenten, para ello debemos poner todo de nuestra
parte para aprender cmo ayudar a nuestros nios y nias en su proceso de
desarrollo, buscando siempre actividades que les permitan complementar los
procesos en cada etapa, ayudndolos a incrementar su creatividad e inters
por las cosas.
Este proyecto se va a desarrollar en tres captulos que a continuacin
se describe cada uno.
CAPITULO I: Situacin contextual todo lo que llena este Captulo.
CAPITULO II: Desempeo de roles, educador, planificador, mediador,
facilitador.
CAPITULO III: Ensayo didctico, ejecucin de actividad de cierre, Plan de
actividad, ejecucin.

CAPITULO I
SITUACIN CONTEXTUAL
1.1. Identificacin del Centro de Prctica
El Centro de Educacin Inicial "Rafael Urdaneta I", se encuentra ubicado
en la Urbanizacin La Isabelica, sector 11, entre Veredas 5 y 6,de la
Parroquia Rafael Urdaneta del Municipio Valencia, estado Carabobo.
Pertenece al Municipio Escolar 14.3, su Cdigo DEA es el 0D13220814 y su
Cdigo de Dependencia es el 006530157.
Resea Histrica del Centro de Prctica
El C.E.I Rafael Urdaneta es una institucin educativa con dependencia
nacional, fundada el I o de Diciembre de 1980. Cabe destacar, que la
construccin de la institucin estaba destinada al sector 9, de la
Urbanizacin la Isabelica, donde funciona actualmente el C.E.I "Rafael
Urdaneta II", pero por error de los obreros al no conocer la zona, asentaron
las bases de construccin en el sector 711, y cuando el Ingeniero a cargo de
la obra inspecciona la misma, se da cuenta del error, se hace el
desentendido y decide continuar con la edificacin.
El preescolar se inici con tres aulas y funcionando ambos turnos, para
un total de seis (06) secciones y seis (06) docentes. Al transcurrir el tiempo,
debido al aumento de la matrcula y por exigencia de la comunidad, se logra
la ampliacin y construccin de tres (03) aulas ms, incorporndose as ms
personal docente y obrero para cumplir el buen desempeo del proceso
enseanza-aprendizaje.

Actualmente existen cinco (05) aulas en cada turno para un total de


diez(10) secciones, todas con 01 Docente y 01 Asistente; 01 Docente de
Educacin Fsica; 01 Coordinadora Pedaggica; 06 Obreros y 02
Secretarias, conformando as un buen equipo de trabajo, junto a la Directora
( E ) Prof. Estrella Snchez.
Misin
El Centro de Educacin Inicial "Rafael Urdaneta F' es una institucin
pblica al servicio de la comunidad, dedicada a formar a las nias y nios de
hoy, a travs de su participacin activa, protagnica y permanente,
incentivando el respeto a la diversidad en todos sus valores, cultura, etnias,
religiones, que nos identifica como republicano y republicana de nuestro
pas, vinculando a la familia, escuela y comunidad en nuestros proyectos.
Visin
Mantener y proyectar en el tiempo los valores heredados en su
formacin familiar y acadmica, para el bienestar de nuestros egresados y la
sociedad.
1.2. Diagnstico
1.2.1. Administracin del Centro de Prctica
La estructura organizativa del Centro de Educacin Inicial "Rafael
Urdaneta I" se encuentra integrada por:

Directora

Ttulo: Licenciada en Educacin


Aos de Servicio: 4 aos
Aos en la Institucin: 4 aos
Funcin: Dirigir y orientar al personal que labora en la Institucin.
Organizar, supervisar programas, proyectos o actividades a
realizar dentro o fuera de la Institucin.
Conoce la parte administrativa y pedaggica que se ejecuta
en el plantel educativo.

Secretaria

Ttulo: T.S.U
Aos de Servicio: 7 aos
Aos en la Institucin: 7 aos *

Funcin:

interno,

control

de

archivo

correspondencia, control de matrcula.

Docentes:

Docente 1
Ttulo: Licenciado en Educacin Inicial
Aos de Servicio:7 aos y medio
Aos en la Institucin: 5 aos y medio
Docente 2
Ttulo: Licenciada en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 05 aos
Aos en la Institucin: 14 aos
Docente 3

redaccin

de

toda

la

Ttulo: Licenciada en Educacin Inicial


Aos de Servicio: 8 aos
Aos en la Institucin: 8 aos
Docente 4
Ttulo: Licenciado en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 05 aos
Aos en la Institucin: 03 aos
Docente 5
Ttulo: TSU en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 05 Aos
Aos en la Institucin: 04 aos
Funciones del Docente:
Brindar atencin a todas las necesidades de los nios y nias de 0 a 6
aos.
Planificar, organizar, disear y ejecutar actividades y estrategias
pedaggicas para potenciar el desarrollo integral de los nios y nias de 0 a
6 aos.
Ensear y evaluar el desarrollo integral de los nios y nias en edad
preescolar.
Auxiliares
Auxiliar 1
Ttulo: TSU en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 13 aos y medio
Aos en la Institucin: 10 aos
Auxiliar 2

Ttulo: TSU en Educacin Inicial


Aos de Servicio: 04 aos
Aos en la Institucin: 02 aos
Auxiliar 3
Ttulo: T.S.U en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 07 aos
Aos en la Institucin: 05 aos
Auxiliar 4
Ttulo: Bachiller en Ciencias
Aos de Servicio: 08 aos
Aos en la Institucin: 04 aos
Auxiliar 5
Ttulo: T.S.U en Educacin Inicial
Aos de Servicio: 09 aos
Aos en la Institucin: 09 aos
Funciones del Auxiliar:
-Prestarle apoyo a la Docente en la ejecucin de las actividades y
estrategias a realizar en la sala de clase.
-Brindar atencin a los nios y nias en edad preescolar.
-Colaborar con la Docente en la creacin de programas y Proyectos a
realizar.
Personal Obrero

Portero
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 05 aos0
Aos en la Institucin: 05 aos
Aseadora
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 05 aos
Aos en la Institucin: 05 aos
Jardinero
Ttulo: Bachiller
Aos de Servicio: 05 aos
Aos en la Institucin: 05 aos
Funciones
-El Portero tiene a su cargo la vigilancia y el control de la entrada y
salida de las personas que tienen relacin con la institucin (padres,
representantes, docentes, auxiliares)
-el Aseador, tiene bajo su responsabilidad el mantenimiento y buenas
condiciones de aseo en todas las instalaciones de la institucin.
-El Jardinero, mantiene el cuido de las reas verdes de la institucin.
Madres Procesadoras
Madre Procesadora 1
Ttulo: Bachiller en Ciencias

Aos de Servicio: 04 aos


Aos en la Institucin: 04
aos

Madre Procesadora 2
Ttulo: Bachiller en Ciencias
Aos de Servicio: 03 aos
Aos en la Institucin: 03
aos
Madre Procesadora 3
Ttulo: Bachiller en Ciencias
Aos de Servicio: 04 aos
Aos en la Institucin: 04
aos
Madre Procesadora 4
Ttulo: Bachiller en Ciencias
Aos de Servicio: 03 aos
Aos en la Institucin: 03
aos
Madre Procesadora 5
Ttulo: Bachiller en Ciencias
Aos de Servicio: 03 aos
Aos en la Institucin: 03
aos

Funciones
-Elaboracin de las comidas y meriendas para ser consumidos por los
nios y nias.
-Administrar los recursos alimentarios que se les suministran para la
elaboracin de las comidas y refrigerios
-Velar por la calidad, normas de higiene y sanidad en los lugares donde
se preparan los alimentos.

Matricula
El C.E.I "Rafael Urdaneta I" cuenta con una matrcula de nios y nias,
dividida de la siguiente manera:
Turno de la Maana
SEXO
SECCION

EDAD

TOTAL

07

13

03 ANOS

20

10

10

04 ANOS

20

11

09

04 AOS

20

10

20

05 ANOS

30

11

17

27: 05 AOS
01: 06 AOS

28

Totales.........

49............69..............................:..............118

Turno de la Tarde:
SEXO

EDAD

SECCION

08

12

03 AOS

TOTAL
20

06

14

04 ANOS

20

15

05

04: 03 ANOS

20

16: 04 AOS
I

11

11

03 ANOS

22

12

16

07: 04 AOS

28

21: 05 AOS
Totales.................52...................58..............................................110

La matrcula Total son 101 nias y 127 nios. Para un total de 228 nios
atendidos.
Horario
La Direccin del Plantel tiene un horario comprendido de 7:00 am a 12:30
pm.
La Secretaria, tiene un horario de Lunes a Viernes de 7:00 am a 12:30 pm
Los Docentes cumplen un horario de 7:00 am a 12:00 pm
El Personal de ambiente cumple su jornada en un horario de 6:00 am a 12:00
pm
rganos Conformados de la Comunidad Educativa
Consejo Comunal
El C.E.I "Rafael Urdaneta I" sostiene una relacin de integracin con el
Consejo Comunal del Sector 11 de la Urb. La Isabelica. El Consejo
Comunal es el rgano de participacin, articulacin e integracin de las
diversas organizaciones comunitarias, que permiten ejercer directamente la

gestin de las polticas pblicas y proyectos orientados a responder a las


necesidades de las comunidades. Esto permite que el Consejo Comunal
trabaje mancomunadamente con la Institucin Educativa, para darle apoyo
en el desarrollo de los proyectos que tiendan a beneficiar a los alumnos y
la comunidad.
Programa de Alimentacin Escolar
Este programa creado por el Gobierno Nacional est orientado a
suministrar a los alumnos de una alimentacin balanceada y nutritiva, acorde
a la edad de los mismos, y sus necesidades dietticas. Esto se desarrolla
bajo dos modalidades: el suministro de la comida y/o merienda que se
elabora en otra institucin educativa o casa de alimentacin; y la elaboracin
de la comida y/o merienda en las propias instalaciones de la Institucin, para
lo cual se dota de una cocina equipada con los implementos necesarios para
cumplir tal fin, y el suministro de los insumos alimentarios. Estos son
administrados por el personal que igualmente interviene en la preparacin de
los alimentos, denominadas Madres Procesadoras.
1.2.2.- Ambiente de Aprendizaje
1.2.2.1.- Dimensin Fsica
Se refiere al espacio fsico, los materiales, el mobiliario la organizacin y
distribucin de los mismos. La organizacin adecuada de los recursos,
influir en el uso que les darn los nios y nias y en lo que aprendern con
ellos; as como tambin les facilitar encontrar lo que necesitan. Para ello es
necesario distribuirlos de acuerdo a su funcin, a la planificacin que se est

desarrollando y a las caractersticas de los nios y nias y el contexto social


y cultural.
El Centro de Educacin Inicial "Rafael Urdaneta I" est construido
adecuadamente para el rea de educacin inicial; se encuentra cercado con
alfajol. Se puede ingresar a travs de una puerta color blanco, de igual
manera podemos localizar a simple vista el jardn y reas verdes, ubicadas
en la entrada del plantel. A mano derecha podemos observar el parque
infantil, el cual se encuentra en buenas condiciones, para distraccin de los
nios, con columpio, tobogn, sube y baja, entre otros.
Luego nos encontramos con una puerta amplia de color azul, para entrar
a la sala educativa, donde a la derecha tenemos las salas de clases, que
son cinco (5) y cada una de ellas tiene su protector; a la izquierda tenemos
la Direccin, dos baos (uno de nios y uno de nias), un cuarto donde se
encuentran archivadores y otro mobiliario y al final est ubicado el comedor.
El espacio Interior
La sala asignada es amplia, el color de las paredes es crema y el
techo es de Acerol, sus paredes estn en buenas condiciones, Cuenta con
su protector de color azul, un aire acondicionado; el aula tiene ventilacin
natural y artificial. Posee dos estantes y dos recipientes para la basura (a
cada turno le corresponde uno). El aula tiene 3 mesas con 18 sillas y se le
incluye un estante adicinala donde los nios colocan las loncheras, otro
Estante es para colocar las carpetas de cada nio, para archivar los trabajos
realizados en la sala. Posee los cuatro espacios de aprendizaje, los cuales
estn identificados con sus nombres: armar y construir, Representar e imitar,
experimentar y descubrir,, expresar y crear.
Dimensin Relacional

Hace referencia a las diversas formas de relacin interpersonal y


experiencias de convivencia que se suceden en los espacios educativos.
Esta se evidencia en la calidad de las interacciones nios y nias con sus
pares, con los adultos (docentes, ares, especialistas, directivos, voluntarios,
familiares, pasantes entre otros) as mismo en la forma de acceder a los
espacios y distintos materiales. Adems de los anteriores es importante
destacar los distintos agrupamientos que se suceden (pequeos grupos,
colectivos) y la participacin del o la docente como (facilitador(a),
mediador(a) en el desarrollo de destrezas sociales, la aceptacin, la
participacin, integracin al trabajo grupal, elaboracin, cumplimiento de
normas.
El docente facilita y media en el aprendizaje, ya que permite que el nio
y la nia, logre aprendizajes significativos. A la hora de la entrada al colegio
los nios y nias, al llegar al saln, la docente gua, los recibe y los nios
dan las buenas tardes; as como hay otros que no quieren quedarse al entrar
a la sala de clases.
En el momento de la ronda, se observa la interaccin de los alumnos
con la docente, all hay algunos que le gusta cantar, como tambin hay otros
que le llama la atencin los cuentos. Los pequeos grupos de alumnos, que
en los diferentes espacios de aprendizaje se renen, ellos interactan con el
material de trabajo y van aprendiendo a realizar varias actividades, y a
relacionarse con sus compaeros, maestra y su entorno.
Dimensin Funcional
Se relaciona con el modo de utilizacin del espacio fsico, funciones,
adecuacin de los locales, de los recursos disponibles y de las actividades a
cumplir. Es un medio de utilizacin del espacio fsico, son funciones

adecuadas de los espacios de aprendizaje, los mobiliarios que poseen son


aptos para la edad de los nios y nias que asisten a diario a esta
institucin; son 4 espacios y estn debidamente identificados, la docente les
permite trabajar libre y .dinmicamente en los espacios que le brinda los
siguientes aportes:
Armar y Construir: el nio y la nia tienen la oportunidad de separar,
rodar, manipular, observar, poner encima de otros, mantener el equilibrio de
los objetos, establecen semejanzas y diferencias; otros comparan, agregan,
desagrupan,

organizan,

experimentan

con

el

tamao,

entre

otras

actividades. En este espacio encontramos materiales necesarios tales como:


tacos de madera, rompecabezas, juegos de memoria, legos y pelotas.
Este es un ambiente no slo para la diversin y el juego, sino tambin,
para atender necesidades de aprendizaje, de ayuda al nio y la nia, a
descubrir nuevos elementos que sirvan para desarrollar su curiosidad y
destreza.
Representar e imitar: este es el espacio que le facilita al nio y la nia la
realizacin y eleccin de juegos simblicos, de imitacin, creatividad, en fin
es el lugar donde el nio y la nia experimentan que poseen un medio
ambiente; adems de brindar la oportunidad de identificar y reproducir
diferentes roles de personajes de cuento e historia, que han visto o vivido en
situaciones familiares que sean significativas para ellos.
En este espacio nos conseguimos con materiales y cosa: peinadora,
juego de recibo, radio, ropa, zapatos de tacn, carteras, camas, pelucas,
almohadas, telfonos, lentes, gorras.
Experimentar y Descubrir: este espacio es donde el nio y la nia
satisfacen las necesidades de sentir, tocar, oler, probar, experimentar,
explorar, manipular. Este espacio tambin sirve para desarrollar en el nio y

la nia el proceso cientfico, para propiciar el pensamiento lgicomatemtico, en el cual est presente las relaciones que el infante establece
por medio de la clasificacin y sedacin.
Este espacio es de gran importancia para los nios y nias, pero es muy
poco utilizado, debido a que no est dota para que los nios y nias
exploren, manipulen y descubran.
Expresar y Crear: este espacio tiene que ver con las artes plsticas,
donde el nio y la nia tienen la oportunidad de expresar sus sentimientos,
ideas y desarrollar su imaginacin; este espacio est centrado en recursos
que promueven el desarrollo de todos sus sentidos.
Esta rea est dotada de materiales e instrumentos necesarios para
realizar las actividades que a diario estn planteadas por el docente de aula;
aqu los nios y nias desarrollan su aprendizaje y talentos con materiales
como creyones de cera, marcadores, lpices, hojas blancas, papel bond,
pinta dedos, pintura al fro, tempera, pinceles, papel seda, papel crep,
tijeras punta roma, plastidedos, plastilina, fieltro, pega, tiza.
Dimensin Temporal
Est relacionada con la organizacin y distribucin del tiempo en una
jornada o rutina diaria. La rutina diaria es una secuencia regular de sucesos
definen evidentemente el uso de los espacios y la forma en que interactan
los adultos, los nios y nias ante el tiempo que estn juntos. Esta marca un
ritmo, una sucesin de hechos y actividades de la vida diaria.
La organizacin y distribucin del tiempo de la jornada diaria de clases
en el C.E.I "Rafael Urdaneta I" es un ambiente ptimo, saludable, iluminado
para el aprendizaje del nio y la nia, que le permite drenas o fluir todas sus
habilidades y destrezas, la docente le ofrece un ambiente de aprendizaje

democrtico, dinmico, armnico; interacta con los nios y nias


recprocamente, les permite que escojan los espacios en los que desean
trabajar, les narra historias de inters, de esta manera le permite al nio (a)
que desarrollen sus conocimientos y se refuerce para nuevas experiencias.
La jornada diaria se cumple de la siguiente manera: Recibimiento de los
nios y nias, Planificacin del nio y la nia, Trabajo Libre, Orden y
Limpieza, Intercambio y Reencuentro, Trabajo en pequeos grupos,
Actividades colectivas, Despedida de los nios y nias.

CAPITULO II
2.1 Evaluador
La evaluacin es realizada por la docente gua tomando las
caractersticas tpicas del proceso educativo del nio y la nia respetando
como ser individual, por medio de las observaciones y los indicadores para
llevar un control de los logros y debilidades que hay en el grupo, se realizan
preguntas directas y reuniones grupales. Esta evaluacin es transmitida a
los padres y representantes a travs de un boletn con el fin que estn
enfocados en el desarrollo que ha tenido el nio y la nia y lo que van
adquiriendo en las diferentes situaciones y experiencias que obtengan en las
actividades que se realizan en la jornada diaria.
2.2 Planificador
La docente gua planifica mensualmente para la realizacin de dicha
planificacin, toma en cuenta el tiempo y las necesidades del nio y la nia
este proceso va de forma globalizada.

Ella elabora esta organizacin lgica una vez al mes, la utiliza como
herramienta para facilitar la evaluacin en el proceso, orienta la accin
pedaggica del ambiente educativo, organiza el trabajo a diario con ase a un
diagnostico de las necesidades e intereses del nio y la nia, debe tener
calidad en lo que se hace, porque, cuando, con quien, y como hacerlo y
lograr la mejor utilizacin del tiempo, las estrategias y recursos.
2.3 Rol de Mediador
En el centro de practica la docente gua ejerce el rol de docente como
mediador, ya que ella es mediadora de aprendizaje con los nios y nias de
manera que ellos alcancen los aprendizajes esperados que se plantean en
su planificacin, tambin trabaja constantemente en la integracin familia
escuela y comunidad ya que intervienen diariamente en las diferentes
situaciones que se les presenta.
2.4 Rol del Facilitador
La docente gua espera que el nio o la nia seleccione y organice a
travs de su propio estimulo lo que quiere realizar de manera que la propia
estrategia le permita descubrir su propio aprendizaje por medio de ella.

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