de la Recherche Scientifique et de Technologie de linformation Direction Gnrale des Etudes Technologiques Direction des ISET ---- * ---- Institut Suprieur des Etudes Technologiques de Sfax
Master professionnel Ingnierie de Formation et Dveloppement des Comptences -
Direction Gnrale des Etudes Technologiques Etablissement : ISET SFAX Master Domaine de Formation : Sciences Economiques & Gestion Mention Gestion Semestre : M 1 S1 Units d'enseignement Nature de l'unit d'enseignement Elments Constitutifs De L'unit D'enseignement (ECUE) Volume horaire Total Semestriel
IFDC11
Management des Organisations Fondamentale IFDC111 Thorie des organisations 21 IFDC112 Stratgie des entreprises et politique RH 42 IFDC12 Planification et gestion des comptences Fondamentale IFDC121 Politique et technique de recrutement 21 IFDC122 Rfrentiels et gestion prvisionnelle des comptences 42 IFDC13 Management des comportements Fondamentale IFDC131 Leadership et culture dentreprise 21 IFDC132 Comportement organisationnel 21 IFDC14 Ethique, Droit et responsabilit de lentreprise Optionnelle IFDC141 Responsabilit socitale de lentreprise 21 IFDC142 Ethique et Droit de Travail 21 IFDC143 Qualit, scurit et environnement de travail 21 IFDC15 Outils et Mthodologie Transversale IFDC151 Entretien et analyse de contenu en ressources humaines 21 IFDC152 Etude qualitative et quantitative 42 Totaux 273 Direction Gnrale des Etudes Technologiques Etablissement : ISET SFAX Master Domaine de Formation : Sciences Economiques & Gestion Mention : Gestion Semestre : M1 S2 Units d'enseignement Nature de l'unit d'enseignement Elments Constitutifs De L'Unit d'enseignement (ECUE) Volume horaire Total Semestriel
IFDC21
Evaluation et Dveloppement des comptences Fondamentale IFDC211 Systmes dvaluation des RH 42 IFDC212 Gestion de carrire 21 IFDC22 Mobilisation des comptences Fondamentale
IFDC221 Politique et gestion des rmunrations 21 IFDC222 Gestion de lvaluation du rendement des employs 21 IFDC23 Management de la formation Fondamentale IFDC231 Ingnierie et pilotage de la formation 42 IFDC232 Evaluation de la formation 21 IFDC24 Management de linformation et RH Optionnelle IFDC241 Systme dinformation et RH 21 IFDC242 Knowledge management dans les RH 21 IFDC243 Management de talents et des richesses humaines 21 IFDC21 Management social de lentreprise Transversale IFDC211 Pilotage social et audit du climat social 21 IFDC212 Communication et motivation du personnel 42 Totaux 273
Direction Gnrale des Etudes Technologiques Etablissement : ISET SFAX Master Domaine de Formation : Sciences Economiques & Gestion Mention Gestion Semestre : M2 S1 Units d'enseignement Nature de l'unit d'enseignement Elments Constitutifs de L'Unit d'Enseignement (ECUE) Volume horaire Total Semestriel
IFDC31
Economie des ressources humaines Fondamentale IFDC311 Etude de march de lemploi 21 IFDC312 Mobilit fonctionnelle et gographique 21 IFDC32 Management de lenvironnement RH Fondamentale
IFDC321 Ingnierie des processus mtiers 21 IFDC322 Veille socio-conomique du march du travail 21 IFDC33 Droit du travail et relations professionnelles Fondamentale IFDC331 Lgislation de travail et scurit sociale
21 IFDC332 Ngociations sociales 42 IFDC34 Ringnierie organisationnelle Optionnelle IFDC341 Conduite de changement organisationnel 21 IFDC342 Management interculturel 21 IFDC344 Gestion internationale des RH 21 IFDC35 Mthodologie de recherche Transversale IFDC351 Analyse de donnes 42 IFDC352 Mthodologie de recherche en sciences sociales 21 Totaux 273
Direction Gnrale des Etudes Technologiques Etablissement : ISET SFAX Master Domaine de Formation : Sciences Economiques & Gestion Mention Gestion Semestre : M2 S2 Units d'enseignement Nature de l'unit d'enseignement Elments Constitutifs de L'Unit d'Enseignement (ECUE) Volume horaire Total Semestriel
IFDC41
Stages de fin dtudes Fondamentale IFDC41 Ralisation dun projet de fin dtudes en relation avec la GRH des entreprises