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REGIMENTO INTERNO DA IGREJA EVANGLICA ASSEMBLEIA DE DEUS

EM MANAUS - AMAZONAS

CAPTULO I
INTRODUO
Art. 1 O presente Regimento Interno tem por finalidade regulamentar
os direitos e as disposies contidas no Estatuto Social da Igreja Evanglica
Assembleia de Deus em Manaus, capital do Estado de Amazonas, com sede
na Av. Curuai, n S/N, Manaus CEP: 69.099-000, Bairro Cidade de
Deus, sendo uma Instituio Religiosa sem fins lucrativos, devidamente
inscrita e registrada perante os rgos competentes.
CAPITULO II
ADMISSO, DIREITOS, DEVERES E DISCIPLINA DE MEMBROS

Seo 1
Da Admisso
Art. 2. A IGREJA tem nmero ilimitado de membros, os quais so
admitidos na qualidade de crentes em nosso Senhor Jesus Cristo mediante
confisso pblica de sua f e crena, sem discriminao de nacionalidade, cor,
condio social ou poltica, desde que aceitem e concordem voluntariamente,
com a liturgia, credo, doutrinas, disciplinas, costumes e forma de captao de
recursos da IGREJA, com bom testemunho pblico, tendo a Bblia Sagrada
como nica regra infalvel de f normativa para a vida e formao crist,
batizados por imerso em guas em nome do Pai, do Filho e do Esprito
Santo, e que preencham as seguintes condies:
I - sejam capazes civilmente, exceto os casos de admisso de menores
de idade, previsto no 2 deste artigo;
II - sejam possuidores de bom testemunho pessoal e conduta ilibada,
devidamente testemunhada por, no mnimo, dois membros ativos;
III - sejam legalmente solteiros, casados, vivos, separados ou
divorciados e que no convivam maritalmente com qualquer pessoa que no
seja seu cnjuge.

1. Os estados civis de solteiro e casado no se aplicam unio de

pessoas do mesmo sexo, por contrariarem os princpios das Sagradas
Escrituras, somente sendo admitidos casais heterossexuais, conforme Dt
23.17,18; Lv 18.22; 20.13; Rm 1.24-28; I Co 6.10; I Tm 1.10.
2. Podero ser admitidas pessoas menores de idade, a partir de doze
anos, que preencham os requisitos espirituais esposados nas Sagradas
Escrituras, representadas ou assistidas por seus responsveis legais.
Art. 3. Tambm poder ser admitido como membro, qualquer
interessado oriundo de outra igreja evanglica, desde que preencha os
requisitos do artigo anterior e que seja recomendado por carta.
Pargrafo nico. A admisso do recomendado somente se dar aps a
apresentao da carta em reunio de membros, aps manifestao da maioria
dos presentes.
Art. 4. A pessoa interessada em tornar-se membro proveniente de
outra igreja, que no porte carta de recomendao, poder ser admitida por
aclamao da maioria dos membros presentes na reunio referida no artigo
anterior, aps entrevista pessoal com o pastor da igreja, ou por uma pessoa
por ele designada.
Pargrafo nico. Na entrevista referida neste artigo, o entrevistador
avaliar as razes da falta da carta de recomendao, devendo, se assim
entender necessrio, estabelecer contato com o pastor da igreja de origem do
interessado, somente levando a referida pessoa ao plenrio da reunio de
membros, se achar que no h motivos que impeam a aclamao.

Seo 2
Do Exerccio do Direito
Art. 5. O interessado em se desligar do rol de membros poder faz-lo
em qualquer poca, mediante pedido escrito protocolado na Secretaria, em
cuja ocasio dever devolver a respectiva carteira de identificao.

Seo 3
Do Cumprimento dos Deveres
Art. 6. Todo membro deve dedicar-se leitura, meditao e
observncia de toda a Bblia Sagrada, tendo-a como a infalvel Palavra de
Deus.

Pargrafo nico. Qualquer atitude que configure confrontao,

desobedincia ou irreverncia Bblia Sagrada no ser tolerada, sujeitando o
membro aplicao de disciplina, como previsto no Estatuto.
Art. 7. Tambm devem ser observadas todas as determinaes da
Assembleia Geral, da Diretoria e Conselhos, quando conformes Bblia
Sagrada e s leis vigentes no Pas.
Art. 8. Constitui tambm dever de todos os membros tratar uns aos
outros respeitosamente, observando a fraternidade crist esboada na Bblia
Sagrada, resguardando a privacidade e a intimidade pessoal individual.
Pargrafo nico. No relacionamento pessoal deve cada membro tratar
ao outro como Irmo ou Irm.
Art. 9. obrigatrio o comparecimento de cada membro aos cultos,
notadamente aos de Santa Ceia, de ensino da Bblia, bem como s reunies
dos rgos internos dos quais faa parte.
Pargrafo nico. O desatendimento injustificado do contido no caput
deste artigo ensejar a aplicao de medida disciplinar adequada, aps
entrevista pessoal com o membro faltoso, podendo, em caso de reincidncia,
depois da visita por um obreiro designado e a manifestao da pessoa de no
mais pretender continuar como membro, por escrito ou verbal, ser desligado.
Art. 10. Todo membro deve esforar-se para que as finalidades sociais
da IGREJA sejam alcanadas, de forma voluntria, sem exigncia de
remunerao, nos limites de suas possibilidades, somente eximindo-se do
cumprimento do dever aqui estipulado, mediante a justificativa de
indisponibilidade de tempo pelo cumprimento de obrigaes seculares.
Art. 11. A contribuio financeira de cada membro para que as
finalidades sociais da IGREJA sejam alcanadas ser sempre voluntria,
obedecendo, porm, as determinaes bblicas regulamentadoras e aplicveis
ao assunto, tendo sempre a viso espiritual de que est contribuindo para o
engrandecimento do Reino de Deus na terra, atravs da igreja.

Seo 4
Da Disciplina
Art. 12. As penas disciplinares, aplicveis de acordo com o disposto no
artigo 11 do Estatuto, sero pela ordem:

I - Advertncia verbal;
II - Suspenso das atividades de membros, por prazo determinado, o
qual no exceder a 4 (quatro) meses;
III Afastamento do quadro de membros;
1. O prazo estipulado no pargrafo 2 do artigo 12 do Estatuto ser
aplicado nas transgresses que causem grave repercusso negativa no seio
da comunidade, tendo, todavia, o pastor da igreja a liberdade de observar
perodos menores em situaes emergenciais.
2. O membro disciplinado poder ser reintegrado comunho da
IGREJA depois de ter cumprido as disciplinas estabelecidas, desde que
demonstre os sinais bblicos de arrependimento e a sua conduta recomende a
reintegrao nos moldes previstos no Estatuto.
Art. 13. Somente ser aplicada penalidade a qualquer membro, aps
entrevista pessoal deste com o pastor presidente da igreja, ou por algum por
ele designado.
Art. 14. A gravidade da falta cometida determinar a graduao da
penalidade a ser aplicada nos limites contidos no artigo 13 do Estatuto,
obedecendo a avaliao pastoral.
Art. 15. A pena de afastamento do quadro de membros se dar
preferencialmente nos cultos de segundas-feiras, mediante comunicao do
pastor presidente da igreja, o qual levar em conta para recomendar a
aplicao do afastamento a repercusso negativa entre os membros ou no
seio da comunidade local quanto conduta do membro.
1. expressamente vedada a publicidade de atos pecaminosos, para
se preservar a honra, a dignidade e a imagem de qualquer dos membros,
devendo ser observado para tanto o devido sigilo sobre os fatos.
2. Quando o pastor presidente da igreja concluir que o fato motivador
da aplicao da disciplina deva ser comunicado aos demais membros, dever
usar a seguinte expresso: Por ter procedido em desacordo com os preceitos
contidos na Bblia Sagrada, recomendo o afastamento do quadro de
membros, do irmo ou da irm....
3. Tambm ser afastado o membro que se ausentar ou abandonar o
cumprimento dos deveres estatutrios, pelo prazo mnimo de 90 dias, aps
constatao comprovada pelo devido acompanhamento pessoal.

4. Ser obrigatria a comunicao do afastamento ao membro,

verbalmente ou por escrito. No sendo este encontrado para cincia do fato,
tal comunicao ser afixada no quadro de avisos da igreja, devendo ali
permanecer pelo perodo de 15(quinze) dias, contados da data da sua
afixao.
Art. 16. A reintegrao do membro afastado dar-se- mediante
manifestao pessoal do interessado, por carta ou verbalmente, perante os
membros presentes, preferencialmente nas segundas-feiras, reconhecendo a
procedncia da penalidade, observado o prazo previsto no 2 do art. 12 do
Estatuto, podendo ser reduzido a critrio do pastor presidente da igreja.
Art. 17. Considerando a submisso s normas contidas na Bblia
Sagrada, a necessidade de ser respeitada a crena nos princpios doutrinrios
e a santidade e dignidade do local dos cultos, no ser admitida nem tolerada
qualquer atitude pessoal ou comportamento que venha confrontar com a
liturgia, o decoro e o respeito ao que sagrado e honra de cada cultuante,
podendo o infrator, membro ou no membro da IGREJA, ser advertido
verbalmente, e, havendo resistncia, ser compulsoriamente retirado do local.
Art. 18. Comete falha aquele que ofende o prximo e os costumes
adotados pela Igreja (Mt 18.15-17), mediante a prtica:
I da desonestidade;
II - da discrdia;
III - da dissenso;
IV - do inadimplemento de obrigaes civis;
V - do corte de cabelo pelas mulheres, excetuando-se o aparar das
pontas;
VI - do uso de cabelos crescidos e de barba pelos homens;
VII - do uso de brincos, colares, pulseiras e pirces;
VIII - do uso de maquiagem em excesso;
IX - do uso em pblico de short ou bermuda;

X - do uso em pblico, pelas mulheres, de saias e blusas indecentes, e de

cala comprida, salvo em ambiente escolar ou de trabalho, por exigncia da
instituio;
XI - de jogos de azar;
XII - do uso de bebidas alcolicas e de drogas;
XIII - do tabagismo;
XIV - da nutrio com alimento preparado com sangue sufocado ou
consagrado a dolo;
XV - de esportes coletivos, exceto quando obrigatrio;
XVI - da participao em movimentos folclricos populares, salvo no
cumprimento de obrigaes escolares e de trabalho;
XVII - da formao do vnculo de namoro com pessoa descrente;
XVIII - do abandono no justificado, por mais de 90 dias, aos trabalhos
eclesisticos;
XIX - da falta do recolhimento do dzimo.
Art. 19. A suspenso da comunho ser aplicada ao membro que
permanecer na prtica, sem arrependimento, de conduta definida neste
Regimento como falha, aps reiterada advertncia sem sucesso.

Seo 5
Da Aplicao de Medidas Disciplinares aos Obreiros
Art. 20. Perder a funo de obreiro aquele que:
I - Abandonar a IGREJA;
II - Solicitar sua carta de desligamento do rol de membros da IGREJA;
III - Adotar doutrinas e movimentos estranhos aos princpios da palavra
de Deus, garantido ao acusado o direito de ampla defesa perante o Ministrio
Local;
IV - Acionar juridicamente a IGREJA;

V - costumeiramente, embora advertido, no tenha conduta adequada e

respeitosa nos ambientes de reunies dos rgos colegiados dos quais faa
parte.
1. Qualquer obreiro sob disciplina, como previsto nos incisos deste
artigo, no poder ter acesso s reunies do Ministrio local.
2. Compete ao Ministrio Local a apurao das transgresses
atribudas a qualquer obreiro.
Art. 21. Tambm ser disciplinado o obreiro que transgredir as normas
bblicas pelo cometimento de pecados que causem escndalos e graves
prejuzos espirituais e morais.
Art. 22. Qualquer pedido de reabilitao de obreiro, somente ser
protocolado, analisado e decidido aps o decurso dos seguintes prazos
contados da data de recepo da notificao da reconciliao:
I - Por condenao judicial em processos cujo teor acusatrio seja
enquadrado em crimes contra a honra, a vida e o patrimnio aps extino da
pena;
II - Por prticas enquadradas no inciso anterior deste artigo: dois anos,
quando primrio; quatro anos quando reincidente.
Pargrafo nico. A reabilitao de que trata este artigo, alm de
preencher as normas contidas neste Regimento Interno, estar sujeita ao
parecer favorvel ou no, do Ministrio Local, levando-se em considerao a
gravidade de cada caso e se h interesse do Ministrio na referida habilitao.
CAPTULO III
NATUREZA, COMPETNCIA E CIRCUNSCRIO DA IGREJA
Art. 23 - IGREJA assiste o poder regulamentador e, em
consequncia, a expedio de atos e instrues normativas sobre matrias de
sua competncia e sobre a organizao dos seus trabalhos, recomendando o
seu cumprimento queles que lhe esto circunscritos.
Art. 24 - A IGREJA manter um banco de dados informatizado, no qual
constar o nmero de seus membros e congregados, de diconos,
presbteros, evangelistas, pastores e missionrios.

Art. 25 - A IGREJA em Manaus tem circunscrio em todo o seu

municpio, e as normas do presente Regimento Interno aplicam-se a todas as
pessoas e matrias a ela ligadas.
Art. 26 - As normas do presente Regimento Interno aplicam-se:
I - aos crentes em geral, bem como aos rgos ou entidades IGREJA
ligados;
II - queles que derem causa a perda, extravio ou tenham praticado
qualquer outra irregularidade que resulte em dano ao patrimnio da IGREJA;
III - aos dirigentes de congregaes, bem como aos demais rgos a
elas subordinados;
IV - aos missionrios mantidos pela IGREJA;
V a todos aqueles que lhe devam prestar contas ou cujos atos
estejam sujeitos sua fiscalizao, por expressa disposio estatutria ou do
presente Regimento.
CAPTULO IV
DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
Art. 27 - A IGREJA tem a seguinte estrutura organizacional:
I - rgo de Deliberao Plenria:
1 - Assembleia Geral.
II - rgos de Direo Superior:
1 - Presidncia;
2 Diretoria;
3 - Ministrio Local.
III - rgos de Assessoramento Direto ao Ministrio Local:
1 Diviso de Crculo de Orao da Assembleia de Deus em
Manaus;
a) subcoordenao nos setores;

b) ncleos nas congregaes;

c) projeto Desperta Dbora.
2 Diviso de Unio de Mocidade da Assembleia de Deus em
Manaus:
a) liderana nos Setores;
b) ncleos nas congregaes.
3 - Secretaria de Misses da Assembleia de Deus em Manaus
a) subsecretarias nos Setores;
b) Escola de Misses da Assembleia de Deus - EMAD;
4 Secretaria de Evangelismo da Assembleia de Deus em Manaus
a) Cruzadas evangelsticas;
b) Apoio nas festividades gerais da Igreja;
c) Apoio ao discipulado dos trabalhos de sua lavra;
d) Apoio ao sistema prisional.
5 Diviso Musical:
a) Ncleo de Grupos Musicais;
b) Ncleo de Som e Gravao;
c) Ncleo de Treinamento.
IV - rgos de Assessoramento Tcnico da Diretoria:
1 Assessoria Jurdica;
2 Assessoria Contbil;
3 Assessoria de Obras.
V - rgos Vinculados administrativamente Diretoria:

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1 - Fundao de Servios da IGREJA Evanglica Assembleia de

Deus - FUNDAD.
a) Unio Beneficente Ao de Amor UBAA;
b) Instituto Evanglico de Educao Paul Aenis;
c) Casa Assistencial Refgio Cana;
d) Rdio Boas Novas.
2 Departamento de Superviso de Setores.
a) Superviso de Setores;
b) Dirigentes de Congregaes.
3 Departamento de Educao Crist:
a) Diviso de Escola Bblica Dominical EBD;
b) Ncleo de Escola Teolgica.
4 Departamento Administrativo-financeiro;
a) Diviso Administrativa;
b) Diviso Financeira.
VI - rgo de Fiscalizao e Controle:
1. Conselho Fiscal.
CAPTULO V
DA ADMINISTRAO DA IGREJA
Art. 28 - A administrao da IGREJA ser exercida pelo seu Presidente,
e, nas ausncias e/ou impedimentos legais deste, respectivamente:
I - pelo 1 (primeiro) Vice-Presidente;
II - pelo 2 (segundo) Vice-Presidente;

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III - pelo Co-Pastor.

CAPTULO VI
DA COMPETNCIA DOS RGOS DA IGREJA
Art. 29 - Compete privativamente Assembleia Geral:
I - deliberar sobre as contas prestadas anualmente pela IGREJA,
mediante emisso de parecer prvio do Conselho Fiscal;
II - deliberar sobre conflito de normas estatutrias e regimentais;
III - deliberar sobre relatrios anuais apresentados;
IV - deliberar sobre assuntos de natureza administrativa;
V - conceder licena aos membros da Diretoria e/ou do Ministrio Local,
por motivos de doena ou por quaisquer motivos de interesse particular;
VI - aprovar o Estatuto e o Regimento Interno da IGREJA, bem como as
suas modificaes.
Pargrafo nico - As deliberaes tomadas nas Assembleias Gerais
somente podem ser modificadas atravs de outra Assembleia Geral.
Art. 30 Presidncia da IGREJA compete:
I - propor polticas de expanso e deliberao de planos, programas e
projetos da IGREJA, bem como avaliar o desempenho dos trabalhos a ela
afetos;
II - dirigir os trabalhos e superintender a ordem e a disciplina da
IGREJA e seus rgos, zelando pelo fiel cumprimento das polticas, planos,
programas e projetos traados;
III - representar a IGREJA nas esferas judicial, extrajudicial e
eclesistica, ativa ou passivamente, na qualidade de seu principal
responsvel;
IV - administrar e movimentar os recursos da IGREJA, autorizando
despesas de custeio e investimentos, bem como autorizar os respectivos
pagamentos;

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V - determinar a elaborao de um oramento-programa, at o ltimo

dia til do ms de novembro de cada ano, para viger no exerccio seguinte;
VI - prover cargos e funes, admitir e demitir funcionrios, requisitar
materiais e praticar todos os demais atos de administrao;
VII - autorizar o provimento de recursos financeiros e materiais
necessrios execuo de programas, projetos e atividades da IGREJA;
VIII - determinar as medidas necessrias ao fiel cumprimento das
normas do Estatuto e do Regimento Interno da IGREJA;
IX - cumprir e fazer cumprir as deliberaes emanadas da Assembleia
Geral e, naquilo que for de seu legtimo interesse, da Conveno Geral e
Conveno Estadual das Assembleias de Deus;
X tratar sobre quaisquer assuntos de interesse da IGREJA, com
autoridades federais, estaduais, municipais ou estrangeiras;
XI - baixar portarias e emitir instrues normativas, tais como
circulares e outros instrumentos, referentes a atos de sua competncia;
XII - firmar convnios, acordos de cooperao, contratos e ajustes com
rgos ou entidades pblicas ou privadas, concernente s atividades
desenvolvidas pela IGREJA;
XIII - presidir as Assembleias Gerais, bem como as reunies da
Diretoria e do Ministrio Local;
XIV - convocar as Assembleias Gerais, as reunies da Diretoria e do
Ministrio Local, na forma deste Regimento Interno e do Estatuto da IGREJA;
XV - proferir o voto de desempate nas reunies da Diretoria e do
Ministrio Local;
XVI - expedir ofcios e outros documentos da IGREJA, endereados s
autoridades pblicas, bem como a outras IGREJAS, e ainda, dar cincia ao
Plenrio, dos expedientes recebidos e de interesse geral;
XVII - dar posse aos membros da Diretoria, do Ministrio Local e das
pessoas nomeadas ou designadas para exercerem cargos ou funes em
rgos ou entidades relacionados IGREJA;
XVIII - assinar as Atas das deliberaes Plenrias, aps a sua
aprovao pela Assembleia Geral, Diretoria ou Ministrio Local;

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XIX praticar quaisquer outros atos necessrios ao bom desempenho e

fiel cumprimento de seu mister.
Art. 31 - Diretoria da IGREJA em colgio compete:
I - administrar o patrimnio desta, em perfeita harmonia com o
Ministrio Local;
II - declarar a vacncia dos cargos a ela afetos, em decorrncia de
renncia ou abandono do cargo, excluso, falecimento, violao dos preceitos
bblicos e demais prescries do Estatuto da IGREJA e do presente Regimento
Interno, antes de se submeter tal fato Assembleia Geral;
III - auxiliar direta e indiretamente a Presidncia da IGREJA, nas tarefas
que lhe so afetas, ou quando convocada para esse fim;
IV - cumprir e fazer cumprir todas as normas emanadas de autoridades
competentes, bem como aquelas constantes do Estatuto e deste Regimento
Interno;
V - cumprir e fazer cumprir as doutrinas bblicas, bem como observar os
costumes da IGREJA;
VI - praticar os demais atos de sua competncia e/ou que lhe forem
atribudos.
Art. 32 - Ao Ministrio Local compete:
I - participar das reunies convocadas para deliberar sobre assuntos de
sua competncia e interesse;
II - auxiliar, direta e indiretamente a Diretoria da IGREJA e, em
especial, a Presidncia da IGREJA, nas aes levadas a efeito, objetivando o
crescimento da obra de Deus;
III - aceitar com passividade, segundo as recomendaes da Palavra de
Deus, do Presidente e da Diretoria da IGREJA, as normas legais vigentes, bem
como aquelas objeto das deliberaes plenrias;
IV - cumprir e fazer cumprir as normas legais emanadas de autoridades
competentes, estatutrias e deste Regimento;
V - defender incondicionalmente a IGREJA das aes malficas oriundas
de quaisquer pessoas fsicas ou jurdicas;

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VI - estar sempre pronto ao exerccio de quaisquer tarefas que lhe

forem atribudas;
VII - comparecer aos cultos e reunies da IGREJA, com pontualidade e
assiduidade;
VIII - zelar pelo patrimnio financeiro, moral e material da IGREJA;
IX - prestigiar a IGREJA e propagar o Evangelho de Nosso Senhor Jesus
Cristo, imbudo do esprito cristo, que o deve nortear, de acordo com as
Sagradas Escrituras;
X - cooperar, ativa e voluntariamente, para o aumento e conservao
dos bens patrimoniais da Instituio;
XI - doutrinar os membros da IGREJA a contribuir com os dzimos e
ofertas, de acordo com as Sagradas Escrituras;
XII Conduzir-se de conformidade com a doutrina neotestamentria,
bem como jamais contrariar a boa ordem, os princpios adotados pela IGREJA
e as normas estabelecidas no presente Regimento.
Art. 33 Ao Departamento de Superviso de Setores compete:
I supervisionar e coordenar os trabalhos levados a efeito pelos
dirigentes de setores, bem como das congregaes, mantendo o respectivo
relacionamento entre eles;
II - ser ouvido previamente, quando da indicao de membros do
Ministrio Local para dirigirem os trabalhos nos respectivos Setores;
III - assessorar a Presidncia da IGREJA na coordenao e superviso
dos trabalhos;
IV coordenar a consolidao dos planos e programas a este afetos;
V - acompanhar diuturnamente os trabalhos desenvolvidos pelos
dirigentes dos Setores e respectivas congregaes, orientando-os naquilo que
se fizer necessrio;
VI - auxiliar os demais departamentos da IGREJA na identificao dos
problemas administrativos que, de alguma forma, estejam dificultando o
alcance dos objetivos almejados e, se possvel, propor medidas corretivas;
VII - auxiliar a Presidncia da IGREJA na elaborao de Planos de Ao
por ela orientados;

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VIII - colaborar com a Presidncia, em todas as aes levadas a efeito,

assim como propor o que entender satisfatrio para resolver os problemas
surgidos;
IX ajudar na composio do corpo de obreiros que atuar em cada
congregao do Setor;
X - administrar o FUMAVIS Fundo de Manuteno de Visita aos
Setores.
Art. 34 Ao Departamento de Educao Crist compete:
I - relacionar-se com os demais rgos da IGREJA, bem como buscar a
harmonizao entre os rgos que o compem;
II - buscar incessantemente a aplicao de meios didticos prprios,
com o objetivo de aprimorar a educao crist que ministrada aos crentes,
assim como difundir o Evangelho, com o intuito de ganhar mais almas para o
reino de Deus;
III buscar por todos os meios, o incentivo aos crentes a conhecerem,
com mais profundidade, os ensinamentos contidos na Bblia Sagrada, nos
livros, jornais, revistas e folhetos evanglicos e demais meios de
comunicao, para que sejam mais abenoados;
IV - criar espaos destinados aprendizagem, objeto da educao
crist, assim como a sua estruturao para que se possa abranger o maior
nmero de crentes possvel;
V promover a realizao de seminrios, cursos, simpsios e palestras,
com o intuito de aprimorar mais o conhecimento dos crentes, no que
concerne educao crist e ao evangelismo;
VI articular com a Presidncia, com a Diretoria e com o Ministrio
Local, para a persecuo de programas que objetivem tornar os seus
membros cada vez mais preparados para ministrar a Palavra de Deus, luz
do seu verdadeiro ensinamento;
VII produzir, atravs da Escola Bblica Dominical, o ensino sistemtico
e metdico, utilizando a literatura produzida pela Casa Publicadora das
Assembleias de Deus CPAD.
Art. 35 Ao Departamento Administrativo-Financeiro compete:

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I - proceder ao registro contbil dos atos e fatos da gesto

administrativa, observando o plano de contas;
II - relacionar-se com os demais rgos que compem a estrutura
organizacional da IGREJA, para que se conserve o funcionamento harmnico
entre estes;
III responsabilizar-se privativamente pela parte administrativofinanceira, bem assim pela sua estruturao e organicidade;
IV colaborar com a Presidncia, Diretoria, Ministrio Local e demais
rgos que compem a IGREJA, na elaborao de propostas para ampliao
dos servios a ela afetos, assim como buscar determinar prioridades para a
execuo das metas propostas;
V buscar incessantemente meios tcnicos mais racionais para o
aprimoramento das partes administrativa e financeira da IGREJA;
VI auxiliar o Presidente e a Diretoria da IGREJA, na elaborao anual
de um Programa Oramentrio e Financeiro, visando determinar prioridades
na aplicao dos recursos a serem arrecadados no ano subseqente;
VII elaborar relatrios anuais, concernentes parte administrativofinanceira da IGREJA, para conhecimento e aprovao pela Assembleia Geral;
VIII assinar, conjuntamente com o Presidente da IGREJA, os cheques,
ordens de pagamentos, recibos ou quaisquer outros documentos contbeis ou
financeiros, relacionados IGREJA;
IX programar, disciplinar e executar todas as demais tarefas que lhe
sejam afetas, sempre com a anuncia da Presidncia da IGREJA.
Art. 36 A Diviso dos Crculos de Orao da Assembleia de Deus em
Manaus compreende:
I COMADVEL;
II COADVEL e DESPERTA DBORA;
III CIRCULO DE ORAO DA UMADVEL;
IV CIRCULO DE ORAO JUVENIL;
V CIRCULO DE ORAO INFANTIL.

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Pargrafo nico Aos Crculos de orao da Assembleia de Deus em

Manaus na pessoa de seu representante, compete:
I - relacionar-se com os demais rgos da IGREJA;
II - reunir-se para buscar a Deus em orao, suplicando as bnos do
Cu, para que as metas da IGREJA realmente sejam plenamente coroadas de
xito;
III - auxiliar a Presidncia, a Diretoria, o Ministrio Local e os demais
rgos da IGREJA, atravs da orao, nas tarefas que porventura possam
parecer impossveis de ser realizadas;
IV - incentivar os crentes a buscarem a Deus em orao, lembrandolhes que a orao de um justo muito pode em seus efeitos;
V - efetuar campanhas de orao em favor de projetos especficos da
Obra de Deus.
Art. 37 - Aos Ncleos dos Crculos de Orao nos Setores compete:
I - auxiliar os dirigentes dos Setores e das Congregaes, atravs das
oraes;
II - efetuar campanhas de orao, conscientizando cada irmo da
necessidade de aproximar-se cada vez mais de Deus.
Art. 38 Diviso de Unio de Mocidade da Assembleia de Deus em
Manaus, compete:
I - liderar a Mocidade, incentivando-a aos trabalhos de evangelizao
nas praas, nas ruas, nos rgos pblicos e particulares, viglias e Crculo de
Orao;
II realizar cultos de Mocidade, tanto na sede da IGREJA como fora
dela;
III promover a realizao de seminrios, simpsios, palestras e outros
eventos com o fim de preparar os jovens para os trabalhos evangelsticos;
IV - promover a realizao de confraternizaes, com a finalidade de
estreitar cada vez mais o relacionamento que deve haver entre os jovens
cristos;

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V - reunir frequentemente a Mocidade, com a finalidade de discutir os

problemas a esta relacionados, levando-os, conforme o caso, ao
conhecimento do Pastor Presidente da Igreja para ajudar solucion-los.
Art. 39 - Aos Ncleos da UMADVEL nos Setores, compete:
I - auxiliar a Diviso da UMADVEL, na realizao das suas aes
evangelsticas;
II - participar de todas as aes levadas a efeito pelo Departamento da
UMADVEL.
Art. 40 Secretaria de Misses da Assembleia de Deus em Manaus,
compete:
I - estimular o preparo, luz da Bblia Sagrada, dos irmos que tenham
vocao para o trabalho missionrio;
II - dar apoio administrativo, financeiro, evangelstico e logstico, aos
Missionrios que se encontram desempenhando suas funes;
III oferecer preparo teolgico e espiritual aos aspirantes ao trabalho
Missionrio;
IV - designar para o trabalho missionrio, com a anuncia da
Presidncia, pessoas vocacionadas e devidamente preparadas para tal fim;
V reunir e divulgar informaes sobre a necessidade do campo
missionrio e a realidade enfrentada pelos missionrios que esto na ativa;
VI acompanhar atravs de relatrios e/ou visitas in-loco o
desenvolvimento da obra executada pelos missionrios no campo.
Art. 41 - As Assessorias Contbil, Jurdica e de obras, so rgos de
assessoramento tcnico da Presidncia.
Art. 42 Assessoria Tcnica Contbil compete:
I - prestar assessoramento tcnico Presidncia da IGREJA, nos
assuntos submetidos sua anlise;
II - orientar a Presidncia, na concretizao de projetos tcnicos e
cientficos, bem como demonstrar a sua melhor viabilizao e da forma menos
dispendiosa para a IGREJA;

19

III - emitir pareceres tcnicos relativamente aos assuntos de sua

competncia.
Art. 43 Assessoria Tcnica Jurdica compete:
I prestar assessoramento presidncia da IGREJA, nos assuntos
relacionados esfera jurdica;
II representar a IGREJA judicial ou extrajudicialmente, perante
quaisquer rgos, mediante outorga de poderes por parte do Pastor
Presidente da Igreja.
Art. 44 Assessoria Tcnica de Obras compete:
I elaborar anualmente projetos concernentes s obras de construo
e reformas a serem levadas a efeito pela IGREJA, no ano subsequente, bem
como alocar recursos para esse fim;
II - apreciar projetos de construo civil e reformas dos imveis de
propriedade da IGREJA no municpio de Manaus, visando sua execuo;
III - supervisionar as obras realizadas nos imveis de propriedade da
IGREJA;
IV - contratar o pessoal necessrio para a execuo das obras;
V - adquirir o material necessrio para a realizao dessas obras;
VI - executar todas as demais tarefas inerentes rea de construo
civil nos imveis da IGREJA.
Art. 45 - Superviso de Setores compete:
I supervisionar e coordenar os trabalhos levados a efeito pelos
dirigentes das congregaes;
II - orientar os dirigentes de congregaes, a respeito da obedincia s
normas da IGREJA, previstas no Estatuto e no Regimento Interno, e cobr-los
obedincia;
III - ouvir os reclamos de dirigentes de congregaes e interceder por
eles junto Presidncia da IGREJA;
IV - representar a Presidncia da IGREJA na rea de abrangncia do
Setor;

20

V - ajudar na composio do corpo de obreiros que atuar em cada

congregao do Setor;
VI - prestar assistncia espiritual aos dirigentes das congregaes;
VII - manter o Pastor Presidente da Igreja devidamente informado a
respeito das atividades levadas a efeito nos Setores e nas Congregaes,
atravs de relatrios administrativos, espirituais e financeiros, evitando o
excesso de gastos e consequentemente o saldo negativo;
VIII indicar os dirigentes de congregaes ao Departamento de
Superviso, para posterior aprovao pela Diretoria do Ministrio Local.
Art. 46 Diviso da Escola Bblica Dominical compete:
I ajudar na escolha dos coordenadores e professores da Escola;
II ajudar na escolha do secretrio, do tesoureiro e de todos os demais
componentes da estrutura da Escola;
III - desenvolver a espiritualidade dos alunos, formando neles um
carter cristo;
IV - treinar o cristo para o servio do Mestre;
V - coordenar as reunies dominicais da Escola;
VI - promover reunies objetivando capacitar os coordenadores e
professores da Escola;
VII - dar todo o suporte aos coordenadores, professores e alunos, no
que concerne ao material necessrio para o perfeito funcionamento da Escola;
VIII - manter uma perfeita integrao entre os professores,
coordenadores e a direo da Escola, orientando-os em tudo o que for
preciso;
IX fomentar os professores a promoverem a divulgao e leitura de
obras literrias referentes ao seu trabalho;
X interagir com os supervisores de Setor, dirigentes de congregaes,
coordenadores, professores e alunos da Escola;
XI zelar para que seja mantido completo o quadro de coordenadores e
professores da Escola;

21

XII - buscar permanentemente formas de incentivo aos alunos para que

sejam sempre assduos freqentadores da Escola;
XIII - administrar todas as demais tarefas inerentes Escola.
Art. 47 - Ao Ncleo de Escola Teolgica compete:
I - ensinar a genuna Palavra de Deus;
II formar teologicamente os membros em comunho com a IGREJA.
Art. 48 - Ao Ncleo da Escola de Misses da Assembleia de Deus
EMAD, compete:
I ensinar a Palavra de Deus direcionado-a ao trabalho missionrio;
II preparar espiritualmente os membros da IGREJA para o campo
missionrio;
III efetuar outras atividades ligadas ao trabalho missionrio.
Art. 49 - Secretaria de Evangelismo compete:
I propagar em vias e logradouros pblicos, o Evangelho de Jesus
Cristo, atravs de todos os meios;
II elaborar calendrios mensal e anual, dispondo sobre as datas e
locais onde sero realizadas as cruzadas evangelsticas;
III elaborar programao a ser adotada quando da realizao de
cruzadas evangelsticas;
IV atender a evangelizao do Baixo e Alto Madeira, bem como das
rodovias, dentro da circunscrio e competncia da IGREJA.
Art. 50 Diviso Musical compete:
I - ensinar Msica queles irmos que tenham a vocao musical;
II adquirir, controlar e conservar os instrumentos musicais e os
equipamentos a eles correspondentes;
III - promover ensaios, objetivando o aperfeioamento das msicas a
serem entoadas;

22

IV elaborar programao musical da IGREJA.

Art. 51 - Ao Ncleo de Grupos Musicais compete:
I - incentivar e controlar grupos musicais na IGREJA;
II - ensinar
harmonizao;

musicalizao,

atravs

da

educao

vocal

III - promover ensaios;

IV - exercer todas as demais atividades relacionadas msica.
Art. 52 - Ao Ncleo de Som e Gravao compete:
I providenciar a sonorizao e a iluminao dos locais onde se
realizem reunies com o objetivo de propagao do Evangelho;
II realizar a gravao de
evangelsticas, sempre que possvel;

som

imagem,

das

mensagens

III promover a divulgao da Palavra de Deus atravs da msica

sacra.
Art. 53 - Ao Ncleo de Treinamento Musical compete:
I ensinar a teoria musical;
II - ensinar a prtica musical, atravs dos instrumentos;
III - ensinar a tcnica de regncia.
Art. 54 Diviso Administrativa compete:
I - organizar e manter atualizado o cadastro e lotao dos funcionrios
da IGREJA;
II - orientar e controlar a aplicao dos diplomas legais relacionados ao
labor dos funcionrios, bem como em relao aos seus direitos, vantagens e
responsabilidades;
III - elaborar, controlar e executar o pagamento de pessoal;

23

IV - disciplinar o pagamento decorrente do custeamento de viagens e

hospedagens do Presidente, Diretoria da IGREJA, Ministrio Local e de
pessoas outras autorizadas para tal fim;
V - controlar a freqncia, licena e afastamento de funcionrios da
IGREJA.
Art. 55 Diviso Financeira compete:
I - elaborar informativos financeiros mensais e balano anual de suas
atividades;
II - analisar os demonstrativos e registros contbeis analticos,
providenciando o saneamento de posies anormais;
III - manter arquivo da documentao contbil, facilitando a sua
utilizao pelo Conselho Fiscal;
IV - conhecer dos relatrios contbeis elaborados pelo Conselho Fiscal,
bem como promover as diligncias necessrias;
V - promover a execuo financeira dos recursos dos crditos
descentralizados;
VI - organizar a programao financeira e transferir recursos
necessrios execuo dos crditos descentralizados;
VII - manter rigoroso sistema de acompanhamento e controle da
execuo oramentria e financeira;
VIII - promover a descentralizao dos crditos oramentrios de
acordo com os cronogramas autorizados;
IX - manter controle dos responsveis pela aplicao de recursos
financeiros transferidos em forma de convnios, ajustes, acordos, contratos e
analisar as prestaes de contas correspondentes, propondo a adoo de
medidas saneadoras de posies anormais;
X - controlar a arrecadao da receita proveniente de dzimos, ofertas,
doaes e outras receitas diretamente arrecadadas ou destinadas IGREJA;
XI - efetuar a anlise da arrecadao e seu acompanhamento atravs
de registros prprios;

24

XII - elaborar balancetes, balanos e demonstrativos

oramentrios e financeiros da IGREJA;

contbeis,

XIII - exercer todas as demais atividades relacionadas s reas

contbil, financeira e oramentria da IGREJA.
CAPTULO VII
DO MINISTRIO LOCAL
Art. 56 Os membros do Ministrio Local, de forma individual, tm as
seguintes atribuies:
I Pastor-Presidente:
a) presidir o Ministrio Local em todas as suas aes;
b) presidir a todas as reunies da IGREJA;
c) planejar, coordenar e avaliar o desempenho das atividades
espirituais da IGREJA local e de todos os demais rgos ou entidades
vinculadas a esta;
d) assinar, com o 1 (primeiro) Secretrio do Ministrio Local,
todos os documentos relativos s atividades eclesisticas e de relaes
pblicas;
e) dirigir as atividades espirituais e servir de exemplo aos
membros do Ministrio Local e da IGREJA, de forma irrepreensvel, segundo
os preceitos bblicos, morais e aqueles estatudos nas normas legais vigentes;
f) cumprir e fazer cumprir as normas estabelecidas no Estatuto e
no Regimento Interno da IGREJA;
g) desempenhar demais tarefas a este afetas.
II Vice-presidentes:
a) colaborar com o presidente em suas atividades dirias e
substitu-lo em impedimentos eventuais e temporrios, cumprindo o presente
regimento no que tange as atividades previstas no inciso anterior.
III Co-Pastor:

25

a) assessorar o Presidente e vice-presidentes, por sua ordem, e,

na ausncia destes, substitu-los.
IV 1 (primeiro) Secretrio:
a) assinar com o Presidente do Ministrio Local, ou seu substituto
legal, todos os documentos, certificados ou declaraes fornecidas aos
Pastores, Evangelistas, Presbteros e Diconos, concernente s atividades
ministeriais;
b)

orientar-se

na

execuo

dos

trabalhos

que

lhe

forem

confiados;
c) elaborar as atas das reunies levadas a efeito pelo Ministrio
Local;
d) manter sempre atualizados os cadastros relativos aos obreiros
da IGREJA;
e)
manter
em
dia
e
devidamente
catalogadas,
correspondncias referentes s atividades do Ministrio Local;

as

f) elaborar e apresentar os relatrios que devem ser prestados

IGREJA e ao Ministrio Local, mensal e anualmente;
g) ter sempre em boa ordem e em dia os encargos da Secretaria;
h) organizar, com a antecedncia necessria, a pauta das
reunies do Ministrio Local;
V 2 (segundo) Secretrio:
a) substituir o 1 (primeiro) Secretrio em suas faltas e
impedimentos legais e compartilhar com este as atividades dirias.
b) colocar em ordem todo o material de expediente no decorrer
das reunies do Ministrio Local.
c) colaborar com o 1 (primeiro) Secretrio, em todos os
trabalhos que estiverem sob sua responsabilidade;
VI Secretrio Adjunto:
a) substituir
impedimentos;

secretrios

nas

suas

faltas

26

VII Supervisor de rea:

a) formar o corpo de obreiros do Setor para auxili-lo no exerccio
de suas atividades;
b) dirigir a congregao sede do Setor;
c) apresentar a s doutrina, baseada na verdade, fundamentada
na Palavra de Deus;
d) apascentar o rebanho de Deus com cuidado e com amor,
procedendo visitas peridicas aos lares;
e) substituir dirigentes, aps parecer da Diretoria do Ministrio
Local;
f) objetivar a abertura de novas congregaes no seu setor de
trabalho, fomentando o crescimento deste;
g) incentivar o crescimento do nmero de membros da IGREJA,
tendo como meta o batismo de pelo menos um congregado por ms, por
congregao;
h) conviver harmoniosamente com todos os departamentos e
ncleos de cada congregao do Setor;
i) executar as determinaes emanadas da diretoria do Ministrio
Local;
j) usar de fidelidade na arrecadao e prestao de contas do
movimento financeiro;
k) alcanar a meta espiritual e financeira traada pelo Ministrio
Local;
l) usar de imparcialidade ao tomar qualquer deciso na sua
circunscrio setorial;
m) admitir as prprias falhas, se houver, diante dos liderados;
n) ser tratvel, social e acessvel no exerccio ministerial;
o) manter em segredo informaes confidenciais que dizem
respeito ao Ministrio e a vida dos liderados;

27

p) dirigir os trabalhos com decoro e tica crist, primando pela

decncia e ordem dos cultos e reunies;
q) Tratar bem os obreiros cooperadores, na qualidade de coparticipantes das responsabilidades do ministrio que Deus o confiou;
r) participar do Crculo de Orao dos Obreiros, no templo sede
e/ou na sede dos setores;
s) buscar saber dos dirigentes de congregaes a razo pela qual
o membro da IGREJA est sendo disciplinado;
VIII Evangelistas e pastores:
a) pregar o evangelho de Cristo;
b) dirigir cultos, conhecendo suas naturezas;
c) celebrar casamentos, santa ceia e outras celebraes que se
fizerem necessrias;
d) ungir enfermos, apresentar crianas e outras necessidades
afins;
e) visitar os membros da comunidade evanglica, tomando
conhecimento de suas necessidades para ajud-los;
f) dirigir igrejas, desde que para isso hajam sido designados;
g) desempenhar todas as demais tarefas inerentes a esses
cargos;
IX Presbteros:
a) desempenhar as mesmas atribuies previstas no inciso
anterior, desde que previamente comissionados para tais, com exceo de
celebrar casamentos;
X Diconos:
a) manter a ordem e reverncia no templo e suas dependncias;
b) preparar a mesa da Ceia, inclusive fazer a aquisio do po e
vinho para essa reunio;

28

c) recolher as contribuies financeiras de cada culto;

d) visitar enfermos e demais irmos que no podem congregarse;
e) prestar assistncia a rfos, vivos (as), idosos (as) e
necessitados;
f) estabelecer e coordenar programas sociais que garantam a
cidadania e a justia dos irmos na f, desde que supervisionado pelo seu
dirigente;
g) desempenhar outras funes administrativas ou espirituais
atribudas pelo Ministrio Local.
1 O segundo supervisor ser sempre um ministro; no havendo
este na referida rea da superviso, ser aceito preferencialmente um
presbtero.
2 O mandato do Supervisor ter durao de 1 (um) ano, naquela
rea de atividades, podendo ser prorrogado se, durante o exerccio, cumprir
todas as metas estabelecidas pelo Ministrio Local.
3 Com exceo do Presidente da Diretoria do Ministrio Local, a
escolha e designao dos demais membros desta Diretoria, para o exerccio
de suas atividades, ser feita por este Ministrio, com aquiescncia do
presidente, e posterior eleio pela Assembleia Geral.
4 Os evangelistas e pastores membros do Ministrio Local, so
membros da Conveno Geral das Assembleias de Deus no Brasil CGADB e
Conveno Estadual de Ministros das Assembleias de Deus no Estado do
Amazonas, exceto os evangelistas autorizados.
Art. 57 - No mbito da IGREJA, somente poder ser consagrado ao
cargo de presbtero o membro em comunho, batizado com o Esprito Santo,
que demonstre vocao e chamada, que goze de boa reputao e possua
conhecimento das doutrinas bblicas, comprovado com curso mdio teolgico
completo, e que, no mnimo, tenha concludo o Ensino Fundamental.
1 Somente poder ser consagrado ao cargo de Dicono o membro
em comunho, batizado com o Esprito Santo, que demonstre vocao e
chamada, que goze de boa reputao e possua conhecimento das doutrinas
bblicas, com curso bsico teolgico ou 50% (cinquenta por cento) do curso
mdio teolgico e que esteja no mnimo cursando o Ensino Fundamental.

29

2 - Todo Dicono ou Presbtero, vindo de outro Campo Ministerial da

Igreja Evanglica Assembleia e Deus, para exercer as atividades inerentes ao
cargo, poder ser recebido excepcionalmente, sem o preenchimento dos
requisitos previstos no pargrafo anterior e caput deste artigo, sujeitando-se
a cumprir um perodo probatrio de 6 (seis) meses, sendo posteriormente
apresentado Comisso de Consagrao que emitir parecer conclusivo
quanto ao reconhecimento do cargo em questo.
3 - O Pastor ou Evangelista vindo de outro campo ministerial da
Igreja Evanglica Assembleia de Deus, para exercer as atividades inerentes
ao cargo, estar sujeito ao cumprimento de um perodo probatrio de 6 (seis)
meses.
4 - Fica a cargo da Conveno Estadual de Ministros das
Assembleias de Deus no Estado do Amazonas a aprovao e ordenao dos
Ministros, Evangelistas e Pastores, indicados pela IGREJA de que trata este
Regimento Interno.
5 - Aos membros do Ministrio local, quando autorizados para o
exerccio de qualquer funo de carter ministerial, sero fornecidas
autorizaes correspondentes s respectivas funes, as quais devero estar
assinadas pelo Pastor Presidente e pelo 1 (primeiro) Secretrio do Ministrio
Local.
6 - Os membros do Ministrio local, portadores de certificados,
quando enviados para o interior do municpio, ou fora dele, com o fim de abrir
trabalhos ou dirigir igrejas, ficaro, disciplinar e administrativamente,
vinculados s normas daquela Igreja e sua Conveno Estadual.
7 - Os certificados ou autorizaes, concedidos aos membros do
Ministrio Local, sero cassados ou suspensos a qualquer tempo, em caso de
suas condutas tornarem-se incompatveis com os preceitos cristos contidos
nas Sagradas Escrituras ou com as regras de conduta impostas pelas normas
legais vigentes, bem como se contrariarem as normas estabelecidas no
presente Regimento Interno.
CAPTULO VIII
DA COMISSO DE CIDADANIA
Art. 58 So atribuies da Comisso de Cidadania:
I - assessorar o Ministrio
posicionamento poltico da IGREJA;

Local

em

questes

que

exijam

30

II - atuar junto aos parlamentares membros da IGREJA, prestando-lhes

assistncia necessria para o desenvolvimento de sua ao parlamentar e
assessoramento;
III - propor a retirada de apoio de uma representao poltica da
IGREJA, quando esta no corresponder aos interesses das Assembleias de
Deus de Manaus.
CAPTULO IX
DOS DIRIGENTES DE CONGREGAES
Art. 59 - Aos Dirigentes de Congregaes compete:
I - representar administrativamente a congregao que dirige;
II - sugerir Diretoria da IGREJA, atravs do Supervisor do Setor ao
qual est subordinado, os auxiliares que julgar necessrios no atendimento
das necessidades espirituais e materiais da congregao que dirige;
III - responsabilizar-se por todas as atividades da congregao para a
qual foi designado;
IV - executar as tarefas que lhes foram confiadas de conformidade com
as orientaes emanadas do Supervisor do Setor, desde que no contrarie os
princpios bblicos e as normas do Estatuto e deste Regimento Interno;
V - responsabilizar-se pelo patrimnio da congregao que dirige;
VI apresentar, ao supervisor, um plano de trabalho espiritual e
material, antes da execuo do mesmo.
Pargrafo nico vedado aos dirigentes de Congregao iniciar
quaisquer atividades de construo sem a prvia autorizao da Diretoria da
IGREJA.
CAPTULO X
DO CONSELHO FISCAL
Art. 60 Ao Conselho Fiscal, rgo de Fiscalizao e Controle da
IGREJA, compete:

31

I emitir parecer prvio das contas da IGREJA, para posterior

deliberao plenria.
II exercer outras atribuies relativamente ao fiel controle contbil,
financeiro e patrimonial das aes da IGREJA, desde que solicitado.
CAPTULO XI
DAS DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS
Art. 61 Todo obreiro indicado para dirigir Congregao e/ou Setor,
deve ser entrevistado juntamente com sua esposa, pela Diretoria da IGREJA.
Art. 62 A Comisso de Consagrao de Presbtero e Dicono,
formada por 3 (trs) pastores, indicados pelo Presidente da IGREJA, far
entrevistas com os candidatos consagrao, bem como o recebimento de
obreiros oriundos de outras igrejas de nosso ministrio.
Pargrafo nico A Superviso indicar os nomes dos candidatos
mencionados neste artigo diretamente ao Presidente que, ato contnuo os
fornecer Comisso, a qual analisar seus aspectos espirituais, morais,
culturais e teolgicos para produzir a deciso de consagrao juntamente com
o Presidente.
Art. 63 Somente ser recebido por aclamao, para tornar-se
membro da IGREJA, o candidato proveniente de outra IGREJA evanglica que
adota os mesmos princpios doutrinrios esposados por aquela.
Art. 64 A sonorizao das IGREJAS, nos cultos convencionais destas,
em qualquer horrio, dever obedecer s normas legais, no sendo permitida
a sua utilizao nos cultos de viglias.
Art. 65 Todos os cultos noturnos da IGREJA, inclusive os de Santa
Ceia, tm incio s 19h30min (dezenove horas e trinta minutos), podendo ser
estendido at as 21h30min (vinte e uma horas e trinta minutos) com exceo
aos domingos, que tm inicio s 19h (dezenove horas), e nas reunies
festivas, que devem encerrar at s 22h (vinte e duas horas),
preferencialmente.
1 O Culto da Escola Bblica Dominical inicia-se s 08h (oito horas)
e encerra-se as 10h (dez horas).
2 Todos os cultos tm incio com (meia) hora de orao.

32

Art. 66 Em todo 3 (terceiro) domingo de cada ms ser realizada

reunio do Ministrio Local, sendo que nos meses pares ser obrigatria a
presena dos obreiros e esposas, de todo o campo ministerial de Manaus,
incluindo os distritos; nos meses mpares, somente dirigentes de
congregaes e esposas.
Art. 67 Sempre que o Setor for visitado por qualquer membro da
Diretoria da IGREJA, o dirigente do culto passar-lhe- a direo dos trabalhos,
imediatamente.
Art. 68 - Este Regimento Interno somente poder ser reformado,
parcial ou totalmente, em casos especiais, por aprovao da maioria dos
membros da IGREJA, em comunho, presentes, reunidos em Assembleia
Geral Extraordinria especialmente convocada para este fim.
Art. 69 - A Fundao de Servios da IGREJA Evanglica Assembleia de
Deus - FUNDADE, pessoa jurdica de direito privado, vinculada
administrativamente IGREJA, tem por finalidade administrar, criar, manter e
promover os servios desempenhados pela IGREJA, na forma disposta no
Estatuto desta Fundao.
Art. 70 A diretoria do Ministrio Local, de forma individual, tem o
direito de gozar frias anualmente, pelo perodo de 30 (trinta) dias
consecutivos ou intercalados.
Art. 71 O pastor presidente ser jubilado nos seguintes casos:
I por comprovada incapacidade permanente, para o desempenho das
atividades ministeriais;
II voluntariamente, aps 25 (vinte e cinco) anos de servios
ministeriais, depois da comprovao de que destes, 10 (dez) anos, no
mnimo, tenham sido exercidos junto ao Ministrio local.
Pargrafo nico A jubilao a que se refere o caput deste artigo
dever ser aprovada pela Assembleia Geral, com o quorum compatvel de
membros em comunho, aps parecer prvio da Diretoria.
Art. 72 - Se poca do falecimento do Pastor Presidente, este no
exercia nenhuma atividade remunerada em empresas pblicas da
administrao direta, indireta, autrquica, fundacional ou empresas de
economia mista, bem como em empresas privadas, e que no seja amparado
pela Previdncia Social, a viva far jus, mensalmente, a uma prebenda no
valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) do que o de cujus
percebia da IGREJA em salrios mnimos data de seu falecimento.

33

Pargrafo nico Na hiptese de falecimento do pastor e de sua

esposa, os filhos menores do casal faro jus prebenda proporcional de que
trata este artigo, at completarem a maioridade civil ou adquirirem a
independncia econmica.
Art. 73 As Secretarias, Departamentos e Divises podero ter seus
Regimentos prprios, desde que no contrariem as normas estatutrias e
regimentais da Igreja.
Art. 74 Todo obreiro dever estar vinculado a uma congregao,
devendo obedincia a seu dirigente, no podendo assumir qualquer cargo em
outra congregao, de qualquer Setor, se no levar consigo carta de
transferncia com recomendao.
Art. 75 Todo missionrio que for enviado pela IGREJA dever
permanecer no campo missionrio por um perodo mnimo de 3 (trs) anos
consecutivos, salvo em casos especiais, tendo depois disso, o direito de gozar
um perodo de frias de 3 (trs) meses.
Art. 76 - Os casos omissos deste Regimento Interno sero resolvidos
em Assembleia Geral Extraordinria e devidamente registrados em ata.
Art. 77 - Fica eleito o foro desta Cidade e Comarca de Manaus, para
dirimir quaisquer dvidas porventura existentes em razo do presente
Regimento Interno, renunciando-se a qualquer outro, por mais privilegiado
que seja.
Art. 78 O presente regimento entrar em vigor na data de sua
aprovao, seguido do competente registro em Cartrio.
Art. 79 - Revogam-se as disposies em contrrio ao presente
Regimento Interno.
Manaus - AM, 26 de Outubro de 2013.

Raydson Rebouas
Pastor