Ps-Graduao em Engenharia de

Segurana do Trabalho - UNISOCIESC

PROGRAMAS DE PREVENO

Prof Msc Maria Rosane Vitali

SINALIZAO
-

NR 18.27
Identificar os locais de apoio que compem o
canteiro;
Ter comunicao atravs de cartazes, avisos, setas ou
similares;
Advertir contra riscos de queda;
Obrigatoriedade do uso de EPI;
Isolamento de reas de transporte e circulao de
materiais;
Obras em vias pblicas obrigatrio o uso de coletes
ou tiras reflexivas no trax e costas e sinalizando
acessos ao canteiro de obras.

SINALIZAO

SINALIZAO

SINALIZAO

SINALIZAO
-

AUSNCIA DE SINALIZAO E ISOLAMENTO PARA

TRNSITO de TRABALHADORES , VECULOS, MQUINAS E
EQUIPAMENTOS CONSTRUO PESADA .

SINALIZAO
Vias pblicas

PROTEO CONTRA
INCNDIO
NR 18.26
obrigatria a adoo de medidas que atendam a preveno
e combate a incndio para os setores, atividades, mquinas e
equipamentos do canteiro de obras;
- Sistema de alarme com sinais perceptivos em todos os locais
da obra;
- Cuidados especiais em locais confinados onde so
empregados cola, tintas, solventes, ou outras substncias
inflamveis ou explosivas;
- Os canteiros devem ter equipes de operrios treinadas no
correto no manejo do material disponvel para o primeiro
combate ao fogo.
-

PROTEO CONTRA
INCNDIO

PROTEO CONTRA
INCNDIO
.

Os materiais
txicos, corrosivos,
inflamveis ou
explosivos devem
ser armazenados
em locais isolados,
apropriados,
sinalizados e de
acesso permitido
somente a pessoas
devidamente
autorizadas

ORGANIZAO E LIMPEZA
NR 18.29
O canteiro deve manter-se limpo, organizado e desimpedido,
principalmente nas vias de circulao, passagens e escadarias;
O entulho deve ser regularmente coletado e removido,
proibido o acumulo de lixo ou entulho em locais
inadequados;
proibida a queima de qualquer material na obra;
Entulho em diferentes nveis deve ser removido por
equipamentos mecnicos ou por calha fechada.

ORGANIZAO E LIMPEZA

ORGANIZAO E LIMPEZA

importante
que haja local
adequado para
secagem de
toalhas,
evitando que
sejam
guardadas
molhadas
nos armrios.

ORGANIZAO E LIMPEZA

O uso da sapateira
torna o ambiente
organizado, alm
de evitar que os
calados
sujos
fiquem em contato
com os objetos
pessoais
que
estejam dentro dos
armrios
dos
trabalhadores.

ORGANIZAO E LIMPEZA

PROGRAMAS
NR-4 (SESMT Servios Especializados em Engenharia de
Segurana e em Medicina do Trabalho):
- Dimensionamento do SESMT: vinculado ao risco da atividade
principal Quadro I; e ao nmero total de empregados do
estabelecimento Quadro II.
- A construo civil, classificada como grau de risco 4 (quatro) a partir
da Portaria n 1, de 12 de maio de 1995.
Para canteiros com menos de 1000 empregados e situados no mesmo
territrio, sero considerados com integrantes da empresa principal e
caber organizar o SESMT.
-

- Os engenheiros, mdicos e enfermeiros do trabalho ficaro

centralizados;
- Os tcnicos de segurana e auxiliares de enfermagem sero
dimensionados por canteiro.

PROGRAMAS
NR-4 (SESMT)

Empresas que possuem mais de 50% dos empregados em setor com

atividade de risco superior ao da atividade principal, dimensiona-se
pelo de maior risco;
- SESMT centralizado desde que no ultrapasse a distncia de 5000m
do principal aos demais;
- Empresas de grau de risco 1, o dimensionamento ser: o nmero de
empregados ser o somatrio dos empregados no estabelecimento de
maior nmero e a mdia aritmtica do nmero de empregado dos
demais estabelecimentos, porm todos os profissionais do SESMT
devero cumprir perodo integral;
- Empresas de grau de risco 2, 3 e 4 considera-se o somatrio de
todos os funcionrios.
-

PROGRAMAS
NR-4 (SESMT)

- Os tcnicos do trabalho e auxiliar de enfermagem do trabalho

devero dedicar 8 horas por dia para SESMT.
- O engenheiro de segurana, o mdico do trabalho e o enfermeiro
do trabalho devero dedicar no mnimo 3 horas (parcial) ou 6 horas
(integral) de acordo com Quadro II.
- Cabe ao empregador o nus da instalao e manuteno do
SESMT.
-

Quadro II

NR-5 (CIPA Comisso Interna de Preveno de

Acidentes):
A Comisso Interna de Preveno de Acidentes (CIPA) visa a
segurana e sade do trabalhador no seu ambiente de servio.
Todas as empresas que possuam empregados com atividades
em um canteiro de obras devem possuir CIPA, sendo esta
organizada quanto ao tipo (por canteiro, centralizada ou
provisria) e dimensionada de acordo com as determinaes
do item 18.33 da NR-18.

PROGRAMAS
Tipos de CIPA:
CIPA centralizada: quando a empresa possui num mesmo
municpio 1 (um) ou mais canteiros de obras ou frentes de
trabalho com menos de 70 (setenta) empregados (18.33.1).
CIPA por canteiro: quando a empresa possui 1 (um) ou mais
canteiros ou frentes de trabalho com 70 (setenta) ou mais
empregados (18.33.3).
CIPA provisria: para o caso de canteiro cuja durao de
atividades no exceda a 180 dias (18.33.4).
Observao:
Em virtude da dificuldade de interpretao da NR-18
(dimensionamento da CIPA subitem 18.33.2 para a Indstria da
Construo Civil) recomendamos, para situaes de
interpretaes dbias, consultar a DRT (Delegacia Regional do
Trabalho).

PROGRAMAS
-

NR-5 (CIPA)
A CIPA centralizada ser composta por representantes
do empregador e empregados, ter pelo menos 1
representante titular e 1 suplente, por grupo de at 50
empregados em cada canteiro de obra;
Empresa que possuir 1 ou mais canteiros de obra com
mais de 70 empregados por canteiro obrigada
organizar CIPA por canteiro;
Para CIPA provisria deve ser constituda comisso com
eleio paritria de 1 membro efetivo e 1 suplente por
grupo de 50 empregados;
As subempreiteiras que no se enquadram devido ao
nmero de empregados, participaro com no mnimo 1
representante das reunies, cursos e inspees
realizadas pela CIPA.

PROGRAMAS
-

NR-5 (CIPA)
A CIPA ser composta por representantes do
empregador e empregados conforme dimensionamento
do Quadro I;
Os representantes do empregador (titular e suplente)
sero por ele designados;
Os representantes dos empregadores sero eleitos;
Empresa que no se enquadra no quadro I, esta
designar um responsvel pelo cumprimento da NR 5;
Os eleitos tero mandatos de 1 ano, permitida uma
reeleio;
vedada a dispensa do empregado eleito para cargo de
direo da CIPA desde o registro da sua candidatura at
um ano aps o final de seu mandato;

PROGRAMAS
-

NR-5 (CIPA)
O empregador designar entre seus representantes o
presidente da CIPA, e o representante dos empregados
indicar entre os titulares eleitos o vice-presidente;
Sero empossados no primeiro dia til aps o mandato
anterior;
Ter reunies ordinrias mensais e realizadas em
horrio de expediente normal, as atas ficaro no
estabelecimento disposio da inspeo do trabalho;
A empresa promover treinamentos aos membros da
CIPA antes da posse;
Empresas que no se enquadram, tero anualmente
treinamento para o responsvel designado;
Treinamento de 20 horas e pode ser ministrado pelo
SESMT, ou profissional habilitado.

PROGRAMAS
NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)
O EPI um dispositivo de uso individual destinado a neutralizar ou
atenuar um possvel agente agressivo contra o corpo do
trabalhador; evitam leses ou minimizam sua gravidade e protegem
o corpo contra os efeitos de substncias txicas, alrgicas ou
agressivas, que causam as doenas ocupacionais.
Quanto ao EPI, cabe ao empregador:
Distribuir gratuitamente o EPI adequado funo e ao risco em
que o empregado esteja exposto;
Fornecer o treinamento adequado ao uso;
Fazer controle do preenchimento da ficha de EPI, onde deve
constar a descrio do mesmo, juntamente com a certificao (CA)
pelo rgo nacional competente (MTE), a data de recebimento e
devoluo e a assinatura do termo de compromisso.
Quanto ao empregado:
Cabe fazer uso do EPI apenas para as finalidades a que se
destina;
Responsabilizando-se pelo bom uso e conservao;
Comunicando qualquer alterao.

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS

NR-6 (EPI Equipamentos de Proteo Individual)

PROGRAMAS
NR-7 (PCMSO Programa de Controle Mdico de Sade
Ocupacional):
Estabelece a obrigatoriedade de elaborao e implementao de
PCMSO por parte de todos os empregadores e instituies que
admitam trabalhadores como empregados, com o objetivo de promoo
e preservao da sade dos seus trabalhadores.
O PCMSO dever ter carter de preveno, rastreamento e diagnstico,
feitos atravs dos Atestados de Sade Ocupacionais (ASO), emitidos
por mdicos do trabalho, realizados na admisso do trabalhador,
periodicamente e no momento da demisso.
Compete ao empregador:
Garantir a elaborao e efetiva implementao do PCMSO, bem
como zelar pela sua eficcia;
Custear todos os procedimentos relacionados ao PCMSO sem
qualquer tipo de repasse ao trabalhador.

PROGRAMAS
NR-9 (PPRA Programa de Preveno de Riscos Ambientais)
Tem como objetivo principal a preservao da sade e da integridade
dos trabalhadores, atravs da antecipao, reconhecimento, avaliao e
consequentemente controle dos riscos ambientais (agentes fsicos,
qumicos e biolgicos) inerentes ao ambiente de trabalho.
Na Construo Civil enquadram-se os riscos fsicos, qumicos e
biolgicos, abrangendo ainda os riscos ergonmicos e os de acidentes.
Riscos Fsicos
Consideram-se agentes de risco fsico as diversas formas de energia a
que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: rudo, calor, frio,
presso, umidade, radiaes ionizantes e no-ionizantes, vibrao e etc.
Riscos Qumicos
Consideram-se agentes de risco qumico os compostos, as substncias
ou produtos que possam penetrar no organismo do trabalhador pelas
vias respiratrias, pele ou ingesto nas formas de poeiras, fumos, gases,
neblinas, nvoas ou vapores.

PROGRAMAS
Riscos Biolgicos
Consideram-se como agentes de risco biolgico as bactrias, vrus,
fungos, parasitos, entre outros.
Riscos Ergonmicos
Qualquer fator que possa interferir nas caractersticas fsicas e mentais
do trabalhador, causando desconforto ou afetando sua sade. So
exemplos de risco ergonmico: levantamento de peso, ritmo excessivo
de trabalho, monotonia, repetitividade, postura inadequada de trabalho,
etc.
Riscos de Acidentes
Qualquer fator que coloque o trabalhador em situao de risco e possa
afetar sua integridade e seu bem-estar fsico e mental. So exemplos de
risco de acidente: as mquinas e equipamentos sem proteo,
possibilidade de incndio e exploso, falta de organizao no ambiente,
armazenamento inadequado, etc.