COMO IMPLEMENTAR LA UNION VARONIL EN TU IGLESIA

Ser un hombre til al Seor es el deseo sincero de cada cristiano. Todos queremos que el Seor nos
utilice en su obra. Anhelamos sentirnos tiles.
Un hombre puede hacer algo para el Seor, pero es la unin lo que hace la FUERZA. Los varones
trabajando juntos en la iglesia uniendo sus esfuerzos ayudan a la iglesia a ser fuerte y crecer
rpidamente en el nombre del seor.
Cada iglesia necesita un poderoso grupo de hombres que trabajen juntos en armona. Por eso, es
importante que los hombres se organicen para que sean ms tiles en la iglesia y la comunidad.
La Unin Varonil, es una agrupacin de varones jvenes y adultos ya sean miembros de una iglesia o
no, que se renen voluntariamente y cuyo fin debe ser:
1. Ayudarse mutuamente a crecer espiritualmente
2. Capacitarse para el cumplimiento de su mayordoma total de vida
3. Estimularse a ejercer su influencia cristiana
4. Colaborar en la realizacin de los planes de su iglesia y de su denominacin relacionados con la
evangelizacin, la obra misionera y el trabajo de los nios y jovencitos de 9 a 17 aos de edad, los
cuales son los embajadores del rey.
Desde sus inicios la Unin de Varones se ha enfocado principalmente a las misiones y el evangelismo.
Sin embargo, en la actualidad, los retos de los hombres de Dios han aumentado en las reas de la
familia, el trabajo, la iglesia y su comunidad; es por ello que sugerimos que sean analizadas las
necesidades de la iglesia y de los varones para que los objetivos sean alcanzados y haya congruencia
con lo que se vive hoy en da.
QUIENES CONFORMAN LA DIRECTIVA DE LA UNION DE VARONES DE CADA IGLESIA?
Existen muchas maneras de organizar a los varones de la iglesia. Lo importante es que haya hombres
que asuman ciertas responsabilidades, si hay un trabajo a realizar pero no hay quien lo haga de nada
servir el propsito de dicho trabajo.
Los oficiales o directiva de cada unin varonil deben ser miembros de la iglesia a la cual pertenece
dicha unin. Pero los integrantes de la Unin Varonil pueden ser o no miembros de la congregacin,
visitantes o simpatizantes con el fin de que sean alcanzados para Cristo.
La Unin Varonil debe elegir oficiales, cada uno de los cuales guiar a los varones en el cumplimiento
de una o ms de las tareas o funciones de la organizacin. Les sugerimos que se organicen de la
siguiente manera:
Presidente.
Vicepresidente.
Secretario.
Tesorero.
Director de Programas.
Director de Actividades Misioneras.
Director de embajadores del Rey.
Capelln.
Cabe sealar que si la unin de varones es pequea, deber analizar cuantas y cuales puestos pueden
ayudar en el crecimiento de la Unin varonil y as poder empezar a trabajar en la obra del Seor.
Posteriormente, podr ir aadiendo los puestos necesarios para ir creciendo en nmero y Gracia ante
los ojos de nuestro Padre Dios.

Los deberes de los oficiales:

PRESIDENTE
Presidir las reuniones de los varones
Guiar a la unin varonil en el cumplimiento de su trabajo
Procurar preparar a los oficiales en sus tareas, ayudando a cada uno en el cumplimiento de sus
deberes.
Nombrar las comisiones que sean necesarias para cumplir tareas especficas.
Guiar a los varones a cooperar con la iglesia.
Representar a la unin varonil ante la iglesia, presentando informes en cada sesin de negocios y
sirviendo como miembro de la comisin coordinadora de la iglesia en caso de que esta existiere.
Interesar a los varones en las actividades de la unin. La convencin regional y la Convencin
Nacional Varonil Bautista Misionera de Mxico (UNVBMM).
VICEPRESIDENTE
Presidir las reuniones en ausencia del presidente
Ayudar al presidente en todo el trabajo; asumir las responsabilidades que el presidente le indique.
Promover la asistencia a las reuniones
Hacer la publicidad para las actividades (anuncio, carteles, boletines, etc.)
Alistar a los nuevos miembros
Procurar producir un ambiente de amor y compaerismo cristiano entre el grupo.
Planear y dirigir las actividades sociales y de recreo del grupo.
SECRETARIO
Mantener el registro de la membresa
Levantar el acta de las sesiones de negocios
Conseguir los materiales necesarios para el cumplimiento del trabajo
Mantener un archivo de todos los documentos importantes
Hacerse cargo de la correspondencia del grupo
TESORERO
Manejar los fondos del grupo
Estimular a los miembros a dar sus diezmos y ofrendas segn el plan financiero de la iglesia
Cooperar con el programa de mayordoma de la iglesia
Promover las ofrendas misioneras especiales
Guiar a los varones a ser buenos mayordomos de su tiempo, dinero y dones
DIRECTOR DE PROGRAMAS
Planear y dirigir los programas y estudios de la union varonil
Procurar que los programas y estudios incluyan el estudio del mensaje misionero de la biblia y de las
misiones nacionales y mundiales.
Promover la lectura de libros y revistas cristianos
Animar a los miembros a prepararse por medio de cursos, talleres, conferencias y el estudio
individual.
DIRECTOR DE ACTIVIDADES MISIONERAS
Guiar a los miembros a testificar
Planear y dirigir las actividades evangelisticas del grupo
Guiar a los hombres a cooperar con la iglesia en todos sus esfuerzos evangelisticos
Guiar a los varones a discipular a los nuevos creyentes
Guiar a los varones a trabajar en las misiones, anexos, puntos de predicacin, estudios bblicos en
casas, etc., de la iglesia.
Hacer un estudio de la comunidad para determinar cules son las necesidades

 Organizar proyectos de accin misionera para ayudar a las personas necesitadas de la comunidad.
EL CAPELLAN
Vigilar por la vida espiritual de los miembros
Dirigir los tiempos devocionales, periodos de oracin, etc., del grupo
Promover el culto familiar ayudando a cada varn a establecer y mantener el culto familiar en su
hogar
Guiar al grupo a orar por las necesidades de la iglesia, la comunidad y los campos misioneros
Planear y dirigir la celebracin del Da Mundial de Oracin de los Hombres Bautistas el ltimo
sbado de Abril. (Este puesto lo puede tener el Pastor).
DIRECTOR DE LOS EMBAJADORES DEL REY
Procurar proveer un programa adecuado de educacin misionera para todos los muchachos de la
iglesia.
Organizar nuevos captulos de embajadores del Rey segn las necesidades
Alistar y preparar a los consejeros para los captulos de los Embajadores del Rey.
Servir de enlace entre los embajadores de Rey y la unin varonil informando a los varones de las
actividades y programas de los muchachos.
Presentar a la unin varonil las necesidades (materiales, y espirituales) de los embajadores del Rey.
La Unin Varonil de cada Iglesia debe tener 5 Tareas Bsicas:
1.- Descubrir y Desarrollar los Dones de los Varones. Dios a dado a cada hombre dones que l debe
utilizar en la obra del seor. Al descubrir, desarrollar y utilizar sus dones, un hombre puede convertirse
en un laico poderoso y til para el seor y la iglesia.
2.- Estudiar acerca de la Misiones. El hombre debe entender el mensaje misionero de la Biblia y lo que
significa la Gran Comisin de Cristo "id y haced discpulos a todas las naciones". Debe conocer las
necesidades de su comunidad y los dems pueblos del mundo.
3.- Participar en el Evangelio y la Obra Misionera. El hombre cristiano debe participar activamente en
el evangelismo. El laico puede testificar, predicar y ganar a los inconversos para Cristo. Puede trabajar
en las misiones o anexos de la Iglesia. Tambin debe ministrar a las personas necesitadas por medio de
la Obra Social Cristiana.
4.- Sostener a las Misiones por medio de la Oracin y la Mayordoma. El trabajo misionero de cada
iglesia se divide en dos partes: Misiones Directas, cuando el trabajo es realizado por la Iglesia misma; y
Misiones Representativas, cuando el trabajo es realizado por misioneros u obreros enviados a los
campos como representantes de las Iglesias. El laico debe participar debe participar personalmente en
las misiones directas (ver punto 3), y debe sostener a las misiones representativas orando por los
misioneros y obreros y dando sus ofrendas para el sostenimiento de la obra.
5.- Proveer la Educacin Misionera para los Muchachos. Los Varones de la Iglesia deben preparar a los
muchachos de tal manera que lleguen a ser hombres dedicados a la causa de Cristo; pastores,
misioneros, laicos fieles, etc. la mejor manera de cumplir con esta Tarea es proveer la organizacin de
Embajadores del Rey para los muchachos.
La Unin Varonil debe organizarse de tal manera que pueda cumplir eficazmente estas tareas. Sin
embargo, tambin se puede agregar alguna otra tarea que permita fortalecer y ser de impacto en la
congregacin.
Y ya tienen el plan de organizacin! Lo que falta es poner manos a la obra para trabajar.
Una vez que se empiezan a reunir de forma regular y se tiene la directiva de la Unin Varonil,
recomendamos realizar un culto de Accin de Gracias, por la oportunidad que nuestro Dios les concede
de trabajar de manera conjunta y a su vez dar a conocer a las dems uniones de Varones que hay ms
gente animndoles y que el Seor continua obrando en los hombres con corazn dispuesto. Asimismo,

servir de testimonio ante propios y extraos.

Cmo Edificar un Ministerio Varonil Fuerte
Por Patrick M. Morley
LAS DINAMICAS DE UN MINISTERIO VARONIL DE HOY
Casi un nmero inimaginable de los hombres estn asistiendo a reuniones de estadio de Promise
Keepers (Guardadores de Promesa). Por qu es eso? Qu estn estos hombres buscando? Qu les
motiva a ir?
Promise Keepers ha creado una nueva cultura cristiana entre los hombres. Promise Keepers responde
en una manera culturalmente relevante para los hombres que saben que debe haber ms a su fe
cristiana. PK encuentra a los hombres donde se sientan cmodos - en los estadios de ftbol. He
conocido a hombres que no saban qu esperar, pero nunca un hombre que no estaba profundamente
conmovido por asistir. Muchos hombres son transformados sobrenaturalmente por asistir a un solo
evento de estadio. Es verdaderamente una obra nica del Espritu Santo.
La dificultad de todas las experiencias en la cima de la montaa, por supuesto, es que usted debe
volver al valle. Muchos hombres van a eventos momentneos de gran-escala, se encienden mucho,
vuelven emocionados, intenta iniciar un ministerio de hombres, y encuentran que los hombres
responden - por un tiempo. Pero despus, otras presiones comienzan a sentirse, hay cuentas que pagar,
ellos se distraen, no pueden generar grandes nmeros, la llama de fuego comienza a disiparse, y cada
vez estn menos interesados en la labor de edificar el Reino. As que el lder se desanima, se da por
vencido, y espera por la siguiente cima-montaa.
Cules son los componentes de un ministerio de hombres fuertes? Por qu los ministerios de algunos
hombres pierden el vapor? Por qu el entusiasmo inicial se desvanece? Es esto inevitable? Cmo
podemos mantener la pasin? Cmo podemos edificar a otros hombres en su fe? Estas son algunas de
las preguntas que se abordarn en este boletn de equipamiento.
LAS CLAVES PRINCIPALES DE UN MINISTERIO FUERTE HACIENDO DISCIPULOS.
1. Cinco Grupos Para Alcanzar. En cada iglesia hay cinco grupos de hombres:
La masa de hombres sin salvacin,
La masa de los cristianos culturales
Los hombres que son o desean ser discpulos
Los hombres que son o quieren ser lderes
Los hombres que estn sufriendo - los hombres con "alas quebradas"
Para que un ministerio de hombres tenga xito, debe abordar las necesidades de cada uno de estos
cinco grupos. En otras palabras, debe ofrecer algo para cada hombre. El objetivo debera ser siempre
de sealar el punto a los hombres y las oportunidades para alcanzar el siguiente nivel de crecimiento.

2. A largo plazo, baja presin. Se necesita mucho tiempo para hacer un discpulo. Debemos dar a los
hombres el permiso de pararse alrededor del borde de lo que estamos haciendo y observar. Los
hombres vienen acercndose a diferentes velocidades. Dles permiso para comprar a su propio ritmo, y

permteles subir a bordo a su propio nivel de participacin.

3. Mostrarles A Cristo versus Arreglar Su Comportamiento. Una vez un hombre en nuestro

Estudio Biblico recibi a Cristo, pero se tard en dejar que Cristo influyera en algunos aspectos de su
comportamiento. Una maana en una reunin de lderes, uno de nuestros lderes sugiri que llevemos
a un grupo de hombres a almorzar y llevarlo a l y enfrentarlo sobre su comportamiento. Tras un breve
debate, se convino en que debemos ensearle a Cristo en lugar de slo concentrarse en su
comportamiento. El Espritu Santo tiene que cambiar la vida de los hombres, pero podemos sealarles
a Cristo.

4. Relacin Concreta Versus Tarea Orientada. El fundamento xitoso de un ministerio de hombres

es de construir relaciones. Sin relaciones reales y profundas, los hombres no sentirn ningn sentido de
comunidad con otros. Si solamente llamamos a los hombres a una reunin, para "hacer" no habr
pegamento para mantenerlos juntos, cuando el evento previsto se ha terminado. Eventos atraen a los
hombres, las relaciones los quedarse.

5. Cinco Objetivos Para Cada Hombre. Con los aos hemos descubierto cinco cosas que un hombre
puede hacer para mantener su vida en la senda. Estas cinco disciplinas de ninguna manera ganan la
salvacin, pero son sabias (prudentes). El hombre que quiere conocer a Dios se pondr en el camino
para caer ms profundamente en el amor con Jess.
Un momento de tranquilidad coherente.
Un estudio de la Biblia organizado.
Un grupo de rendicin de cuentas.
La participacin activa en la iglesia.
Un ministerio personal
(Se desarrollan estas cinco ideas ms plenamente en Una Mirada en el Espejo, titulada " Las Cinco
Disciplinas Definidas de Hombres en Crecimiento", que puede solicitar ponindose en contacto con
nuestra oficina).
Cuando los hombres hacen las primeras cuatro de estas disciplinas se encontrarn llenndose
asmismos hasta el desbordamiento en su propia relacin personal con Jess. Luego, de la abundancia
de gratitud por todo lo que Dios est haciendo en sus vidas, que prcticamente no podrn contenerse
para hacer algo en el servicio expresando ese aprecio. Dar a stos hombres oportunidades para servir
en el equipo de liderazgo, como lderes de grupo de discipulado, y como los planificadores y
ejecutores de los acontecimientos y eventos momentneos.
Si usted desea que los hombres de su iglesia se apasionen, entonces guelos a stas disciplinas.

6. Cinco Responsabilidades de Cada Hombre. Cada hombre debe ser enseado que l debe asumir

la responsabilidad personal por su porpia vida privada en cinco reas:

Su caminar con Dios
Su relacin con su esposa
Su relacin con sus hijos
Sus finanzas personales
Su salud
Su ministerio de hombres debe centrarse en animar a los hombres para asumir la responsabilidad de su
propia vida privada. Nadie ms puede o har estas para un hombre.

7. Apoyo de el Pastor General. Tal vez este es el ingrediente # 1. Sin el apoyo de el pastor principal no slo de palabra, pero la participacin Su Ministerio Varonil en la iglesia nunca se desarrollar.
Cuando le pida su apoyo, no asustarlo a muerte. Recuerde, l ha estado tratando de llegar a esos
hombres y sacarlos de los bancos y ponerlos en accin durante dcadas. Ahora, de repente viene
alguien fuerte como t y eres el nico por fin ha pensado en ello. En realidad, su inters es el fruto de
su ministerio. La cosecha que se est produciendo entre los hombres es el resultado de aos y aos de
nuestros pastores y especialistas en el ministerio de hombres que fielmente siembran la semilla en la
vida de los hombres.

POR QU LOS MINISTERIOS DE HOMBRES PIERDEN FUERZA?

Por qu algunos ministerios de hombres tienen desbordamiento de vida y vitalidad, mientras que
otros pierden el vapor de energa (fuerza).
Recientemente visit una iglesia tratando de empezar un ministerio de hombres, pero la iglesia estaba
llena de " trabajadores quemados. Se haba puesto la carreta delante del caballo.
La Biblia nos dice: "Id y haced discpulos ... bautizndolos en el nombre del Padre y del Hijo y del
Espritu Santo" (Mateo 28:19). A menudo nos confundimos con esto, "Vayan y hagan trabajadores ...
intimdelos en el nombre del Padre y del Hijo y del Espritu Santo".
La Biblia no nos llama para hacer "trabajadores", sino "discpulos." El propsito del ministerio es,
pues, para hacer discpulos, no trabajadores. Los hombres no les gusta estar hechos para ir a una
marcha forzada. Los verdaderos discpulos se convertirn en trabajadores de la abundancia de su
constante y creciente relacin con Jesucristo.
La Biblia, sin embargo, nos llaman a "orar" por trabajadores:
La cosecha es abundante, pero son pocos los obreros les dijo a sus discpulos.3Pdanle, por tanto,
al Seor de la cosecha que enve obreros a su campo. Mateo 9:37-38 (Nueva Versin Internacional).
As que podramos ponerlo de esta manera: Dios nos llama a orar por los trabajadores y hacer
discpulos. Con demasiada frecuencia tratamos de "hacer trabajadores, y orar por discpulos.").
Esta es una idea clave: Si su iglesia y el ministerio de hombres se centra en conseguir o poner a sus

hombres para hacer "obras" en lugar de "hacer discpulos", se quemarn al final. Perdern todas sus
energas.

LOS TRES COMPONENTES DE UN MINISTERIO FUERTE HACIENDO-DISCPULOS.

1. Equipo de Liderazgo. Bill Bright ha dicho a menudo, "Todo se resume al liderazgo". La altura de
su ministerio de hombres ser determinado por la profundidad de su liderazgo.
Reunir un equipo de liderazgo de cuatro a doce hombres que quieren ver a Dios hacer algo entre los
hombres en su iglesia. Reunirse como hermanos una vez a la semana y empezar a construir entre
smismos lo que aspiramos a construir entre los hombres de su iglesia. Dediquen su tiempo juntos en el
estudio de la Biblia y la oracin. No gaste su tiempo en una reunin Tipo de "operaciones", que es la
tendencia.
Retar a cada uno de sus lderes para iniciar un grupo de discipulado en su propia. Ms sobre esto en la
seccin que sigue: "3. Grupos de Discipulado".
Identificar a los hombres que son discpulos y estn listos para pasar al siguiente nivel. Comparta su
visin. No pierda tiempo tratando de persuadir a los hombres que no les interesa - ellos slamente lo
mantendrn ocupado y ms tarde lo usarn.
Si usted no tiene hombres listos, a continuacin, pasar el tiempo para discipular a algunos lderes
potenciales hasta que ellos capturen su visin. No se preocupe por cunto tiempo se tarda - la inversin
valdr la pena al final.
Piense a largo plazo. Richard Foster bien dijo: "Nuestra tendencia es para sobrestimar lo que podemos
lograr en un ao, pero subestimar lo que se puede lograr en diez aos". Recuerde, que se toma mucho
tiempo para hacer un discpulo.
Anime a cada lder a vivir su vida de tal manera que los dems puedan decir que l ha estado "con
Jess" (Hechos 4:13). Como equipo, animar a los hombres a unirse el uno al otro como quieren que su
iglesia sea. Esto crear un modelo tan atractivo que otros hombres entonces querrn ser parte de esto.
Como Tom Skinner, sola decir: "Debemos convertirnos en la demostracin en vivo aqu en la tierra de
lo que ocurre en el cielo, as que cada vez que alguien quiere saber lo que est sucediendo en el cielo
todo lo que tienen que hacer es consultar con nosotros".
A cada iglesia donde vamos y hablamos, le decimos al personal que si slo se relacionan entre s como
un comit, despus ellos reproducirn a continuacin, una iglesia llena de comisiones o comits. Pero
si se relacionan entre s como hermanos y construyen relaciones de amor, ellos reproducirn una
iglesia llena de hermanos y hermanas en Cristo.
Esto es lo mismo para el ministerio de hombres. Si slo se renen como un comit de planificacin
usted nunca mostrar a los hombres el modelo de lo que usted quiere convertirlos a ellos. El equipo de
liderazgo debe convertirse en el modelo - la demostracin en vivo - de lo que se quiere reproducir. Los
otros hombres en su iglesia emularn su liderazgo.

2. Eventos Momentneos. Realizando eventos de impulso peridicamente o asistir a una reunin de

Promise Keepers (que son los eventos impulso a gran escala) son adrenalina para el ministerio a su
hombres.
Eventos momentneos son de motivacin. Crean emocin, inters, nuevos convertidos, y envan el
mensaje. Ellos le darn un gran salto de empuje hacia adelante.
Planear para celebrar un evento cada tres meses (descanse a sus jugadores) y no menos de dos veces al
ao (un ao entero entre los acontecimientos, parece muy pobre).
Invitar un predicador de hombres para su iglesia. Organice un Seminario El Exito Que Importa .
Haga un almuerzo de evangelizacin en un club del centro de la ciudad o club de campo. Planear un
retiro de pesca y evangelstico. Comprar mesas en el Desayuno de Oracin de su Alcalde. Averige
qu ministerios nacionales y regionales de los hombres estn activos en su ciudad y reunirse con ellos
para averiguar cmo pueden trabajar juntos. Apoye y coopere cuando la ciudad es sede de otros
eventos de hombres ampliamente patrocinados por los dems.
Precaucin: El problema con los eventos de momentneos es que slo crean impulso. El impulso debe
ser capturado, y luego las relaciones deben ser construdas para mantener el impulso. Si la nica razn
que los hombres se renen para planear y ejecutar eventos, qu hacen cundo el evento se acabe?
Cul es la base para continuar y estar juntos?
Recuerde, las relaciones son el pegamento que mantendr a los hombres juntos. Mantener un enfoque
doble entre los eventos para proporcionar la energa y las relaciones para mantener a sus hombres
juntos. Sea proactivo en el proceso de planificacin en cuanto a cmo un evento va a profundizar las
relaciones entre los hombres. Esto nos lleva al tercer componente del ministerio de hombres fuertes.
3. Grupos de Discipulado. El tercer componente de un ministerio de los hombres fuertes es el grupo
de discipulado. Este es el lugar donde los hombres reciben atencin espiritual en curso. No hay tal cosa
como un Llanero Solitario cristiano. Los hombres no pueden hacerlo por su propia cuenta.
Necesitamos otros hombres para convertirnos en todo lo que Dios quiere que seamos.
Los discpulos son "alumnos". Son estudiantes de Jess. Ellos son hombres que desean ser ms como
Cristo. Estos objetivos pueden lograrse mejor en dos tipos de grupos de discipulado.
En primer lugar, y ms importante, es un estudio de la Biblia organizado. Puedo decir con confianza
que nunca he conocido a un hombre cuya vida ha cambiado de manera significativa, aparte de el
estudio regular de la Palabra de Dios. La Biblia es la Palabra de vida que cambia vidas. Y, en
definitiva, el xito en el ministerio es cambiando vidas.
Algunos grupos estudian libros cristianos (como el mo, por lo cual estoy agradecido), pero estudios de
libro, los grupos de reunin y grupos de oracin, no son un sustituto para llevar a los hombres en
contacto directo con el Dios vivo a travs de Su Palabra viva.
En segundo lugar, y un Segundo cercano, es un grupo de rendicin de cuentas. Se define la rendicin
de cuentas: "Para ser regularmente responsables de cada una de las reas clave de nuestras vidas a
personas cualificadas". Los grupos de rendicin de cuentas son una herramienta para los hombres a ir
ms all de noticias, deportes, y el tiempo. La responsabilidad significa dar permiso a un pequeo

grupo de hombres para preguntarle cmo est haciendo en realidad.

La rendicin de cuentas trae la objetividad. Otros hombres son capaces para ayudarnos a aadir a
nuestras vidas todo lo que Dios va a sumar y a restar de nuestras vidas todo lo que Dios restara.
Producimos una cartera de tamao-carta impresa en ambos lados que pueden ser utilizados como gua
para una reunin semanal o bi-semanal de rendicin de cuentas. En el almuerzo un da un rico
empresario mir a la tarjeta y dijo: "No es interesante que todo lo que un hombre necesita saber para
mantener su vida en la pista cabe en las dos caras de una tarjeta de negocios". (Pngase en contacto
con nuestra oficina para obtener copias gratis).
Para un tratamiento ms completo de rendicin de cuentas usted puede solicitar una copia de Una
Mirada en el Espejo edicin del tema: "Cmo Comenzar una Relacin de Rendicin de Cuenta".
RESUMEN
Para tener un exitoso ministerio varonil usted tiene que tener algo para cada hombre.
Para la masa de hombre sin salvacin,usted necesita reuniones evangelsticas. Adems, debe ofrecer
capacitacin a los hombres acerca de cmo compartir su fe.
Para la masa de cristianos culturales usted necesita eventos momentneos para motivarlos y
oportunidades de grupo de discipulado para ayudarles a avanzar.
Para aquellos que son o desean ser discpulos usted necesita grupos de discipulado - estudios bblicos y
grupos de rendicin de cuentas. No pase por alto los estudios de libros y grupos de oracin. Ofrezca
muchas cosas para muchos intereses.
Para aquellos que son o quieren ser lderes usted necesita un equipo de liderazgo.Tenga un grupo
ncleo que se rena peridicamente, y tambin, ms en general, un crculo mayor y creciente de
lderes que usted est discipulando.
Para los hombres que estn sufriendo, identificar a los hombres en su iglesia unicamente dotados para
servir a los mismos. Estos sern los hombres que tienen el don de nimo, sabidura, y / o misericordia
y que pueden ser buenos oyentes. Ellos deberan conocer tambin los recursos disponibles dentro de la
iglesia y la comunidad cristiana ms ampliamente (como los servicios de consejera).
He aqu una idea para ayudar a su enfoque de ministerio de hombres: Amad a vuestros hombres
dbiles, y discpula a los fuertes.
La gran necesidad de hoy es para decenas de miles de hombres que verdaderamente aman a Dios para
ayudar a otros hombres moverse al siguiente nivel, en primer lugar convertirse en discpulos ellos
mismos, despus haciendo discpulos, compartiendo su fe, convirtindose en lderes, y orando por
obreros o trabajadores.
No podemos intimidar a los hombres para servir a Dios. Servir a Dios debe provenir desde adentro
como manantiales de gratitud por todo lo que Dios ha hecho y la esperanza de lo que har a travs de
Jesucristo. Una vez que los hombres realmente conocen a Cristo, ellos estarn dispuestos, incluso

ansioso, para mostrar a otros hombres a Cristo.

Y qu acerca de ese hombre que piensa convertirse en vicepresidente ejecutivo de su empresa es la
cosa ms grande a la que l debe dedicar su vida? Cuando, debido a la forma en que vivimos, los
hombres ven que el reino es ms atractivo que el mundo, entonces ellos querrn construir el reino, no
el mundo. Ellos abandonarn amar al mundo.
APLICACIONES.
1. Ha pasado por la experiencia de ser "inflado" para Jess, slo para encontrar su entusiasmo decaer
y perder su impulso? Si es as, que le distrae y por qu?
2. Lea los pasajes en Mateo 9:37 y 28:18-20. Dios nos llama a "hacer" discpulos y "orar" por
trabajadores. Cmo sto se recibe en reversa, mezclado o confundido en su propia mente? En su
iglesia? Cul debe ser el objetivo del ministerio de hombres a la luz de estos versos?
3. Vea si puede repetir cada uno de los siguientes principios discutidos en sus propias palabras:
Cinco Grupos Para Alcanzar.
Largo Plazo, Baja Presin.
Mostrar a los Hombres a Cristo versus Arreglar su Comportamiento.
Relacin Basada Versus Tareas Orientado.
Cinco Objetivos Para Cada Hombre.
Cinco Responsabilidades de Cada Hombre
Apoyo del Pastor Principal
4. Los tres componentes de un ministerio de hombres xitosos no se mencionaron. Cules eran? Est
de acuerdo o en desacuerdo? Qu ms es importante para un ministerio eficaz de hombres?
5. Cul de los cinco grupos mencionados se encuentra usted? Est listo para ir al siguiente nivel?
Cules son algunos pasos prcticos que puede tomar para evitar que se distraiga?
6. Est su iglesia preparada para un ministerio de hombres, o para ir al siguiente nivel? Si es as, cul
es su prximo paso? Ore y pida sabidura en cuanto a cmo usted puede tener un impacto en los
hombres de su iglesia y comunidad.