DERECHO COLECTIVO DEL

TRABAJO

El derecho colectivo del trabajo regula la relacin entre patrones y trabajadores,

no de forma individual si no de forma colectiva para la defensa de los derechos
de los trabajadores y la atencin de sus intereses comunes.
Sus bases se encuentran cimentadas en la constitucin poltica en el ART. 9
constitucional que dice: no se podr coartar el derecho de asociarse o reunirse
pacficamente con cualquier objeto licito; pero solo los ciudadanos de la
republica podrn hacerlo para tomar parte en los asuntos polticos del pas.
El derecho colectivo de trabajo tiene sus bases en el sindicato, cabe destacar
que por sindicato se entiende como la asociacin de trabajadores o patrones
constituida para el estudio, mejora y defensa de sus intereses.
La ley federal del trabajo es la que respalda legalmente tanto los intereses del
derecho colectivo del trabajo como el individual, en sus artculos 357 y 358 nos
habla sobre los beneficios sindicales, ya que nadie puede prohibir el derecho a
la asociacin sindical, nadie puede ser obligado a formar parte de un sindicato.
En el articulo 359 de la LFDT se dan a conocer los tipos de sindicatos:

Gremiales.
De empresa.
Industriales.
Nacionales de industria.
oficios varios , los formados por trabajadores de diversas profesiones.

En el caso de los sindicatos formados por los patrones se aclara en el articulo

361 de la LFDT nos dice que pueden ser formados por patrones de una o varias
ramas de actividades o los sindicatos patronales nacionales. Generalmente
como se menciono en clase los sindicatos patronales tienen el nombre de
Cmaras. Aunque pueden llamarse como se desee.
La edad mnima para formar parte de un sindicato es de 14 aos, para la
constitucin de un sindicato menciona el articulo 364 de la LFDT el numero
mnimo es de 20 trabajadores activos y en el caso de los patrones el mnimo es
de tres.
Los sindicatos debern de constituirse en la secretaria del trabajo y previsin
social en los casos de competencia federal y en las juntas de conciliacin y
arbitraje en los de competencia local; en el registro de los sindicatos debern de
observar los principios de legalidad, transparencia, certeza, gratuidad,
inmediatez, imparcialidad y respeto a la libertad, autonoma, equidad y
democracia sindical.
Los registros de los sindicatos debern contener, cuando menos, los siguientes
datos:
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Domicilio, numero de registro, nombre del sindicato, nombre de los miembros del
comit ejecutivo, fecha de vigencia del comit ejecutivo, numero de socios y
central obrera a la que pertenecen.
El registro podra negarse si no cumple lo establecido en los artculos 356, 364 y
365.

Artculo 371.Los estatutos de los sindicatos contendrn:

I. Denominacin que le distinga de los dems;
II. Domicilio;
III. Objeto;
IV. Duracin. Faltando esta disposicin se entender constituido el sindicato por
tiempo indeterminado;
V. Condiciones de admisin de miembros;
VI. Obligaciones y derechos de los asociados;
VII. Motivos y procedimientos de expulsin y
correcciones disciplinarias. En los casos de expulsin se observarn las normas
siguientes:
a) La asamblea de trabajadores se reunir para el solo efecto de conocer de la
expulsin.
b) Cuando se trate de sindicatos integrados por secciones, el procedimiento de
expulsin se llevar a cabo ante la asamblea de la seccin correspondiente,
pero el acuerdo de expulsin deber someterse a la decisin de los trabajadores
de cada una de las secciones que integren el sindicato.
c) El trabajador afectado ser odo en defensa, de conformidad con las
disposiciones contenidas en los estatutos.
d) La asamblea conocer de las pruebas que sirvan de base al procedimiento y
de las que ofrezca el afectado.
e) Los trabajadores no podrn hacerse representar ni emitir su voto por escrito.
f) La expulsin deber ser aprobada por mayora de las dos terceras partes del
total de los miembros del sindicato.
g) La expulsin slo podr decretarse por los casos expresamente consignados
en los estatutos, debidamente comprobados y exactamente aplicables al caso;
VIII. Forma de convocar a asamblea, poca de celebracin de las ordinarias y
qurum requerido para sesionar. En el caso de que la directiva no convoque
oportunamente a las asambleas previstas en los estatutos, los trabajadores que
representen el treinta y tres por ciento del total de los miembros del sindicato o
de la seccin, por lo menos, podrn solicitar de la directiva que convoque a la
asamblea, y si no lo hace dentro de un trmino de diez das, podrn los
solicitantes hacer la convocatoria, en cuyo caso, para que la asamblea pueda
sesionar y adoptar resoluciones, se requiere que concurran las dos terceras
partes del total de los miembros del sindicato o de la seccin. Las resoluciones
debern adoptarse por el cincuenta y uno por ciento del total de los miembros
del sindicato o de la seccin, por lo menos;

IX. Procedimiento para la eleccin de la directiva y nmero de miembros,

salvaguardando el libre ejercicio del voto con las modalidades que acuerde la
asamblea general; de votacin indirecta y secreta o votacin directa y secreta;
X. Perodo de duracin de la directiva;
XI. Normas para la administracin, adquisicin y disposicin de los bienes,
patrimonio del sindicato;
XII. Forma de pago y monto de las cuotas sindicales;
XIII. poca de presentacin de cuentas y sanciones a sus directivos en caso de
incumplimiento. Para tales efectos, se debern establecer instancias y
procedimientos internos que aseguren la resolucin de controversias entre los
agremiados, con motivo de la gestin de los fondos sindicales.
XIV. Normas para la liquidacin del patrimonio sindical; y
XV. Las dems normas que apruebe la asamblea.
El registro del sindicato podr cancelarse nicamente:

En caso de disolucin.
Por dejar de tener los requisitos legales.

Los sindicatos constituidos legalmente son personas morales y tiene capacidad

para:
Adquirir bienes muebles.
Adquirir bienes inmuebles destinados a la institucin.
Defender ante las autoridades sus derechos.
Los sindicatos se disolvern:
Por el voto de las dos terceras partes de los miembros que la integren.
Por transcurrir el termino fijado en los estatutos.
As mismo los sindicatos segn lo estipulado en el articulo 381 de la LFDT los
sindicatos pueden formar federaciones y confederaciones, las que se regirn por
las disposiciones de dicho capitulo en lo que sean aplicables.
Artculo383.
Los estatutos de las federaciones y confederaciones, independientemente de los
requisitos aplicables del artculo 371, contendrn:
I. Denominacin y domicilio y los de sus miembros constituyentes;
II. Condiciones de adhesin de nuevos miembros; y
III. Forma en que sus miembros estarn representados en la directiva y en las
asambleas.

Artculo 384. Las federaciones y confederaciones deben registrarse ante la

Secretara del Trabajo y Previsin Social. Es aplicable a las federaciones y
confederaciones lo dispuesto en el prrafo final del artculo 366.
Artculo 385.Para los efectos del artculo anterior, las federaciones y
confederaciones remitirn por duplicado:
I. Copia autorizada del acta de la asamblea constitutiva;
II. Una lista con la denominacin y domicilio de sus miembros;
III. Copia autorizada de los estatutos; y
IV. Copia autorizada del acta de la asamblea en que se haya elegido la directiva.
La documentacin se autorizar de conformidad con lo dispuesto en el prrafo
final del
artculo 365.