Primeraunidadinteligenciapolicial 27 09 2013 130927164226 Phpapp02 PDF

VIRTUAL
VIRTUAL
MARCO LEGAL
INTELIGENCIA
POLICIAL
DIRECCION NACIONAL DE POLICIA JUDICIAL e INVESTIGACIONES

Departamento de Capacitacin
DATOS INFORMATIVOS
ELABORACIN DE CONTENIDOS:
Dr. Freddy Omar Toapanta Sigcho
Lcdo. Francisco Javier Vinuez Miranda
Lcdo. Patricio Renan Rivadeneira Rodriguez
Lcdo. Freddy Andres Loza Barrionuevo
DISEO PEDAGGICO
MSc. Angel Romero Hinojoza
Sargento Segundo de Polica
ASESOR PEDAGGICO
DATOS INFORMATIVOS DEL DEPARTAMENTO DE
CAPACITACIN DE LA DNPJeI
Telfono:
(02) 2 978 800
Ext. 1507 -1503
Email:
capacitacin@dnpj.gob.ec
Plataforma Virtual:
https://eduvirtual.policiaecuador.gob.ec
Aula Virtual:
II Curso Virtual de la Polica Judicial
Direccin:
Jos Felix Barreiros y Alamos.
2
Proteccin y Seguridad, Nuestro Compromiso!
Direccin: Jos Flix Barreiro 50-45 y Los lamos
Telf.: (02) 2978-800 Ext. 1503-1504
Email: capacitacin@dnpj.gob.ec

INDICE
Introduccin.
Objetivos del Aprendizaje..
Contenidos ....................
Bibliografa
Orientaciones Generales...
Desarrollo del Aprendizaje .......
5
6
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8
9
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UNIDAD l
Resea Histrica.
Conceptos bsicos de Inteligencia.......
Principios bsicos de las Operaciones de Inteligencia.
Anlisis Investigativo...
Autoevaluacin.
11
13
19
20
23
UNIDAD ll
Ciclo de Produccin de Inteligencia.
Planeamiento y Direccin de la Bsqueda..
Coleccin o Bsqueda de informacin.
Tramitacin o Proceso de la informacin.
Diseminacin y uso de la inteligencia...
Autoevaluacin.
25
27
28
29
32
34
UNIDAD lll
Fuentes de Informacin.
Fuentes Abiertas y Fuentes Cerradas.
Agencias de bsqueda de informacin...
Clasificacin y Calificacin de la informacin
Autoevaluacin
36
39
40
41
44
UNIDAD lV
Formulacin de Hiptesis..
Difusin y uso de la inteligencia Productiva...
Elaboracin de Documentos.
Autoevaluacin
Solucionario.
Actividades a distancia..
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INTRODUCCION
La historia nos ha enseado la importancia de la inteligencia, porque no ha sido
algo que est descubrindose, debido que desde el mismo inicio de la vida en
el planeta se ha venido utilizando, simplemente ha sufrido algunas
trasformaciones por la evolucin constante de la humanidad y de las
sociedades, es por eso que no poda estar menospreciada por parte de las
policas a nivel mundial, las mismas que han hecho de la inteligencia uno de
sus pilares fundamentales en el actuar diario, logrando la eficiencia y eficacia
en cada uno de sus procedimientos en la lucha inclume en contra de lo que
est fuera de la ley y afecta el libre desenvolvimiento de un estado o nacin.
En todos los mbitos de la sociedad se viene utilizando la inteligencia, desde la
ms pequea organizacin, hasta los grandes pases o trasnacionales, debido
a que es decisivo al momento de la toma de decisiones, porque es necesario
tener la informacin adecuada, pertinente y oportuna, para la elaboracin de
planes que apuntados a un objetivo auguran un xito ante los dems.
La inteligencia no es ms que poseer la informacin adecuada en el momento
preciso, es por eso que el hombre ha buscado empaparse de informacin
relevante a su campo de accin, por lo que ha tenido que desarrollar un
sinnmero de habilidades y destrezas para efectivizar la bsqueda de la
informacin, con el fin de encontrar este insumo y luego de analizarlo y
procesarlo elabora un producto llamado inteligencia, el cual es la gua y el
sustento de decisiones trascendentales para todos los que dependen de un
lder que guiara por el sendero adecuado, siempre y cuando est bien
asesorado e informado .
En bsqueda afanosa de informacin ya sea para utilizarla en forma personal o
colectiva, se ha ido perfeccionando con el transcurso del tiempo, no solo en sus
mtodos y procedimientos, sino tambin en su alcance, magnitud y tcnicas.
Por lo que esas informaciones fueron entrando en un proceso, cada vez ms
perfeccionado que las coinvertan en inteligencia por su nivel tcnico y
cientfico ms elevado, de un campo de accin mucho ms amplio y de una
estructura cada vez ms organizada.
Debemos estar preparados e instruidos con el fin de identificar todo obstculo
que se presente, para poder tener sacar provecho de nuestras fortalezas y
evitar que nuestras debilidades nos afecten en algn momento, sobre todo en
al cuando estemos realizando nuestra labor diario, el estar atentos y contar con
todas las herramientas minimizaran los riesgos que se nos puedan presentar,
es por eso de la importancia de estar preparados, dejemos a un lado lo
tradicional y es hora de renovar nuestros conocimientos, seamos una polica
tcnica, preparada, equipada y sobre todo motivada para combatir a los
infractores de la ley, y con la ayuda de la inteligencia estar siempre un paso
adelante y no ser sorprendidos, para precautelar nuestra integridad y mantener
el orden y la paz ciudadana.
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OBJETIVOS DEL APRENDIZAJE

COMPETENCIA: poder desarrollar de manera eficaz y eficiente las
Operaciones Bsicas de Inteligencia (OBI) llegando a una aplicacin plena de
la misma, haciendo del hombre de inteligencia un referente profesionalismo
dentro la institucin.
DIMENSIONES
ELEMETAL
BSICO
AVANZADO
Mostrar el inters
adecuado
para
desarrollar tcnicas
de inteligencia y
compartir dentro de
la
clase
sus
experiencias.
Integrar
el
conocimiento, por el
inters generado y
poner en prctica en la
vida diaria al momento
de
desarrollar
su
trabajo diario.
Desear
ser
considerado
un
ejemplo al momento
de la aplicacin de
labores
de
inteligencia por la
eficiencia con la que
se desempea y
mirando la eficacia
de sus resultados.
Comprender
todo el ciclo
bsico del cual
est construido
el marco lgico
de
la
inteligencia.
Relacionar
los
conceptos
de
inteligencia,
operaciones
bsicas,
entrevistas,
vigilancias,
sonsacamientos,
factores crticos de
atencin
(FCA),
informes
de
inteligencia,
mediante
el
anlisis
y
discusin de los
foros y chat a
desarrollarse
durante el curso.
Integrar
los
conocimientos de
inteligencia a las
labores diarias de
un
accionar
policial adecuado
y eficiente.
Poder
diferenciar
entre
la
investigacin y la
inteligencia,
para
evitar errores en los
procedimientos.
Aplicar la inteligencia
como base para el
desarrollo
Tener como un pon

en el trabajo la
aplicacin
de
la
inteligencia.
NIVEL DE LOGOS
AFECTIVO
COGNITIVO
PRAXITIVO
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CONTENIDOS
UNIDAD I
a)
Fundamentacin jurdica.
I. Estructura orgnica.
II. Reglamento de la direccin general de inteligencia.
b)
Resea histrica de la inteligencia en el Ecuador.
c)
Conceptos de inteligencia.
d)
Tipos de inteligencia.
I.
Inteligencia estratgica.
II.
Inteligencia operativa.
III.
Inteligencia tctica.
IV.
Inteligencia prospectiva.
V.
Contrainteligencia.
e)
Tipos de fuentes.
I.
Fuentes abiertas.
II.
Fuentes cerradas.
UNIDAD II
f)
Principios bsicos de inteligencia.

I. Ser til.
II. Oportuna.
III. Flexible.
IV. Segura.
V. Continua.
VI. Imaginativa y previsiva.
VII. Interdependiente con las operaciones
g)
Ciclo bsico de inteligencia.

I.
II.
III.
IV.
La orientacin del esfuerzo de bsqueda.

Bsqueda de la informacin.
Procesamiento y anlisis de la informacin.
Difusin y uso de la inteligencia.
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UNIDAD III
h)
Tipos de operaciones de inteligencia.

I. Operaciones bsicas.
1. Reconocimiento y verificacin.
2. Vigilancias.
3. Seguimientos
4. Sonsacamiento.
II. Operaciones especializadas.
1. Administracin de fuentes humanas.
2. Entrevista.
3. Penetracin.
4. Medios tcnicos.
5. Caracterizacin.
6. Fachada.
UNIDAD IV
i)
Redaccin y tipos de documentos.

I. Parmetros para la elaboracin de un documento de
inteligencia.
II. Tipos de documentos.
1. Plan de bsqueda y solicitud de informacin.
2. Informe al instante.
3. Parte informativo (PI).
4. Factores crticos de atencin (FCA).
5. Apreciacin de inteligencia.
6. Informe de inteligencia.
7. Informe de contacto.
8. Diario de inteligencia
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BIBLIOGRAFIA
1. Constitucin del Ecuador
2. Ley orgnica de la Polica Nacional.
3. Ley de seguridad Nacional.
4. VACA VINUEZA, Myr. Edgar, Manual de Inteligencia Policial, Quito
Ecuador.
5. Doctrina de contrainteligencia, I curso internacional de Contrainteligencia
Policial (Polica de Colombia), Quito, Ecuador.
6. Diapositivas Lcda. Janet Yate Capitn de Polica de Colombia, Jefa del
Departamento de Contrainteligencia y Asuntos Internos de DIPOL.
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ORIENTACIONES GENERALES
La sociedad actual exige un mejor desempeo del ser humano en cada uno de
los frentes de trabajo. El hombre al ser capacitado tiene la amplia posibilidad de
desarrollar sus capacidades y aflorar sus cualidades logrndolo con dedicacin
y esmero. Pero cmo hacerlo, si el tiempo, debido a su trabajo, se lo impide?
Pues la solucin es la educacin a distancia a travs de entornos virtuales de
aprendizaje, una modalidad de estudio que aunque el maestro se encuentre
lejos, el desarrollo del mdulo de aprendizaje y el aula virtual es el nexo que
directa e indirectamente lo une a l; que convierte al estudiante en
protagonista, en responsable de su propia funcin, aprendiendo de manera
autnoma, sabiendo lo que quiere y llegando al xito por su propio esfuerzo.
La educacin a distancia a travs de entornos virtuales de aprendizaje EVA
orienta, seala el camino que estimula al alumno a descubrir
la verdad y
situarse en el enfoque que prefiera. Conduce al estudiante a seguir la mxima

expresin de s mismo y vivir la realidad.
A ms de adquirir conocimientos cientficos, la educacin a distancia permite

levantar nuestra autoestima, valorndonos y valorando a los dems en un clima
de amor, comprensin, solidaridad y paz.
El presente mdulo de estudio tiene la duracin de un mes, su estructura est

determinada por unidades, la leccin se desarrollar al finalizar cada unidad; y,
actividades a distancia o trabajos investigativos que sern desarrolladas por
cada uno de ustedes y entregadas al respectivo tutor a travs de la plataforma
virtual para su calificacin correspondiente.
ORIENTACIONES:
Dedique al menos una hora diaria para leer el mdulo, de ser necesario
tome nota de algunas ideas, conceptos o trminos desconocidos (capacidad
de organizacin y planificacin; comunicacin oral y escrita).
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Los trminos jurdicos o filosficos que desconozca, escrbalos en sus

apuntes, luego consltelos en un diccionario jurdico o filosfico, en una
biblioteca o a travs del Internet, segn le sea ms conveniente, a fin de
mejorar su lxico y gnosis (aprendizaje autnomo, capacidad de anlisis
sntesis, conocimientos en informtica)
Una vez que haya interiorizado, comprendiendo el conocimiento; con sus

propias palabras, puede realizar consultas al tutor quien las absolver en su
debido momento a travs del buzn de mensajes (mensajera instantnea)
de acuerdo a los horarios establecidos en el cronograma). (iniciativa,
liderazgo, creatividad, oralidad, conocimientos en informtica)
Para las evaluaciones lea detenidamente las instrucciones y las preguntas,

as como tenga en cuenta el tiempo otorgado para resolver las mismas,
luego de lo cual no tendr dificultades en su desarrollo
Es necesario que el seor o seora alumna, mantengan el inters y

responsabilidad en cada una de las actividades, por cuanto la autonoma en
el estudio depende de que cada uno de ustedes pongan de su parte; la ma
en calidad de Facilitador-Tutor ser de orientar y absolver inquietudes
referentes a las materias.
Otras directrices o disposiciones que la Direccin Nacional de la Polica

Judicial e Investigaciones, d a conocer oportunamente.
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DESARROLLO DEL APRENDIZAJE

UNIDAD I
Estimados compaeros este es el inicio de tu viaje
hacia el mundo de aprendizaje del conocimiento
bsico sobre la inteligencia policial, que
posteriormente en tu vida profesional podrs poner a
prueba tus habilidades y destrezas.
El hombre de inteligencia debe ser capaz de recolectar, clasificar, procesar,

evaluar y posterior realizar el producto que ser la directriz para la toma de
decisiones del comandante y en ocasiones en niveles ms altos como son los
de presidencia y ministerios, pero todo depende de la eficacia y eficiencia con
la que desempee su trabajo.
Esperamos que la capacitacin llegue de manera integral y podamos hacer un
manual a seguir por parte del agente al momento de aplicar la inteligencia en el
trabajo diario, sabemos que los estudiantes tienen bases de este conocimiento
y lo que buscamos es reforzarlo y sobretodo incitar a que se utilice de manera
profesional y tcnica, para mejorar la calidad de servicio que se ofrece a la
sociedad, porque el hombre de inteligencia es el encargado de proveer de
informacin y de esta manera evitar el cometimiento de algn acto que vaya en
contra del orden constituido en el pas.
Es necesario que el alumno este consiente que esta forma de educarse
virtualmente y adquirir conocimientos, ayuda a que se pueda estar capacitando
sin tener que trasladarse a ciudades y sus aulas y se pueda estar en la misma
posibilidad que las dems personas, por lo que debe aprovecharla y explotar al
mximo los momentos que tenga de interaccin con los tutores, para despejar
todas las dudas sobre la materia.
La presente asignatura tiene un mes de duracin, por lo que se ha distribuido
en 4 semanas la materia, partiendo desde conocimientos bsicos y doctrinarios
de la inteligencia, pasando por el ciclo bsico de inteligencia terminando por las
operaciones bsicas y especializadas, logrando de esta manera impartir todo
un curso referente de inteligencia que ayude a tener la experticia necesaria al
momento de su aplicacin.
El modo de estudio ser virtual, por lo que deber acceder a la plataforma de
la Direccin Nacional de Polica Judicial, donde podr acceder a todo el
material, y dentro de la misma tendr la oportunidad de interactuar con el
personal docente de la materia, los mismos que estarn en la capacidad de
despejar todo tipo de dudas sobre la ctedra.
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Adems tendr la oportunidad de comunicarse con los profesores a los correos

electrnicos y telfonos que constaran en el cronograma de actividades..
Invitamos a que el alumno tenga el conocimiento de la estructura bsica de la
inteligencia.
a. Fundamentacin jurdica
En la Constitucin de la Repblica del Ecuador manifiesta dentro de sus
artculos la misin de la Polica Nacional
Art. 163.- La Polica Nacional es una institucin estatal de carcter
civil, armada, tcnica, jerarquizada, disciplinada, profesional y
altamente especializada, cuya misin es atender la seguridad
ciudadana y el orden pblico, y proteger el libre ejercicio de los
derechos y la seguridad de las personas dentro del territorio
nacional.
Los miembros de la Polica Nacional tendrn una formacin basada

en derechos humanos, investigacin especializada, prevencin,
control y prevencin del delito y utilizacin de medios de disuasin y
conciliacin como alternativas al uso de la fuerza.
Para el desarrollo de sus tareas la Polica Nacional coordinar sus
funciones con los diferentes niveles de gobiernos autnomos
descentralizados.
FUNCIONES:
a. La Direccin General de Inteligencia ser el organismo asesor del
Comandante General, Estado Mayor, Comandos de Distrito,
Comandos Provinciales o de Servicios Policiales, para mayor
xito en todos los niveles de mando.
b. Desarrollar acciones de inteligencia, evaluar, procesar y
determinar las actividades delictivas, subversivas, laborales,
polticas, indgenas y estudiantiles que se produzcan o se puedan
producir en el pas que alteren el orden publico
c. Desarrollar acciones de inteligencia, evaluar, procesar y
determinar las causas o motivos de descontento, insatisfaccin
que puedan llevar a una posible insurreccin, alteraciones graves
del orden y la paz en las diferentes ciudades, provincias o
regiones del pas.
d. Orientar las actividades de las diferentes Jefaturas, Agencias o
Sub-agencias de Inteligencia de la Polica Nacional.
e. Recolectar, analizar, evaluar, procesar y difundir la inteligencia a
nivel nacional, de acuerdo a lo que establece la doctrina.
f. Colaborar en la elaboracin de directivas del Estado Mayor,
cuando lo requiera, para la aplicacin de normas tendientes a la
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eficacia y seguridad en las diferentes actividades institucionales,

establecimientos e instalaciones.
g. Elaborar los Planes de Inteligencia que sean requeridos para el
planeamiento de las operaciones policiales.
h. Determinar y sugerir polticas de inteligencia y contrainteligencia
para la institucin.
Estructura Orgnica.
MISIN.- mantener actualizada la inteligencia a nivel nacional a fin de

satisfacer al Comando General, Estado Mayor, Comando de Distrito,
Comandos Provinciales, Servicios Policiales y Unidades Especiales, la
informacin oportuna, para la correcta planificacin en procura de la
eficiente conduccin de las polticas y operaciones institucionales que
redunden en beneficio de la colectividad.
En el Art. 2 hace referencia a:
La Direccin General diseminara e intercambiara permanentemente y en

forma oportuna la informacin a nivel institucional e inter-institucional,
Presidencia de la Republica, Ministerio de Defensa, Ministerio del
interior, Consejo de Seguridad Nacional, Comunidades de Inteligencia a
nivel nacional e internacional con los pases que existen acuerdos o
relaciones sobre estos temas.
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Actualmente la DGI1 est en coordinacin directa con la SENAIN2, para

el manejo de la informacin y coordinaciones con las dems unidades
de Fuerzas Armadas y de la Unidad de Inteligencia adscrita
directamente a la SENAIN.
En el Reglamento de Ley Orgnica de la Polica Nacional Art. 116 donde
expresa la funcin de la DGI manifiesta:
La Direccin General de Inteligencia tiene la funcin especfica de

asesor al Comandante General, Estado Mayor, comandos de distrito,
comandos provinciales y servicios policiales, prestando e
intercambiando oportuna y permanente informacin procesada, en sus
diferentes formas, secreta, reservada, confidencial, abierta o pblica.
b. Resea histrica de la inteligencia en el Ecuador.

Se puede establecer que desde cuando el hombre apareci en la faz de la
tierra, surgi tambin la necesidad de obtencin de informacin, puesto que
desde sus inciales actividades diarias, fue necesario para lograr su
supervivencia, desarrollando mecanismos rudimentarios de observacin,
escucha, estudio del terreno y del contrario, adversario, o enemigo; que le
permitieron en forma inconsciente desarrollar inteligencia para beneficio
individual y para el grupo humano al cual se perteneca. La inteligencia es
la segunda profesin ms antigua del mundo, pero menos moral que la
primera.
Ya la Biblia nos cuenta como Moiss envi a doce agentes para espiar la
tierra de Canan, que Jehov daba a los hijos de Israel hacia 1500 aos A.
C., la Biblia tambin habla del empleo de la mujer en misiones de espionaje
y fue Dalila a quien ofrecieron mil cien piezas de plata para que valindose
de su belleza investigara la raz de dnde provena la fuerza de Sansn.
En 1959, con motivo de la proximidad de la Conferencia Panamericana que
se iba a realizar en la ciudad de Quito en el ao de 1960, se llev a cabo el
Primer Curso de Informaciones, que cont con la presencia de elementos
del Ejrcito Ecuatoriano y de Polica Nacional como alumnos. En este curso
se dictaren materias como: Vigilancias y Seguimientos, Contrainteligencia y
Proteccin de personalidades importantes, el curso fue dictado por
instructores americanos pertenecientes al Comando Sur del Ejrcito de
EE.UU., con base en Panam.
A partir del 11 de julio de 1963, con la subida al poder de la Junta Militar
Comandada por el Seor Contralmirante Ramn Castro Jijn, Gral. Marcos
Gndara Enrquez. Gral. Luis Cabrera Sevilla y Tcrnel. de Aviacin
Guillermo Freile Pozo, se ve la necesidad instruir al personal Militar y
Policial en la Especialidad de Inteligencia, por lo cual se lleva a cabo un
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Direccin General de Inteligencia.

Secretaria Nacional de Inteligencia.
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curso sobre esta especialidad, dictado por Instructores Americanos,

pertenecientes al Comando Sur del Ejrcito de Estados Unidos, con base
en Panam.
El curso tuvo una duracin de cuatro meses, asisten por la Polica
Nacional, el Sr. Tnte. Joel Mecas, Tnte. Luis Velasco y Tnte. Jorge
Narvez, una vez culminado el curso el Sr. Tnte. Luis Velasco, pasa a
formar parte de la Direccin General de Inteligencia, que estaba al servicio
directo de la Junta de Gobierno de esa poca.
A partir de ese entonces, se da mayor impulso a las actividades de
inteligencia tanto en las Fuerzas Armadas como en la Polica Nacional.
La Direccin de Inteligencia de la Polica Nacional, pasa por una serie de
cambios y transformaciones, al igual que su Ley Orgnica, y es a partir del
28 de febrero de 1975, que se la crea con el nombre de Departamento de
Informaciones; fruto de la expedicin de la nueva Ley Orgnica de la
Polica Nacional, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Supremo
expedido por el Sr. General Guillermo Rodrguez Lara, Presidente de la
Repblica del Ecuador.
Este departamento constitua parte de los Organismo de Asesoramiento de
la Polica Nacional, cuya calificacin era de rgano de Coordinacin y
Consejo.
Le corresponde a la Direccin, mantener actualizadas la inteligencia para el
mejor cumplimiento de la misin policial, cooperar con los dems
departamentos dentro de su campo especifico de inteligencia, las que
deben ser debidamente procesadas y evaluadas; y, adems la seguridad
de las informaciones, oficinas, instalaciones y agentes, conforme a la
doctrina.
Sin embargo la doctrina no es permanente sino fruto de las experiencias,
por lo que hoy, la Direccin de Inteligencia de Polica Nacional, mantiene
esas funciones primordiales del Departamento de Informaciones, y adems
ha incrementado sus objetivos, y ha ampliado el contexto de su misin,
para ir acorde con la evolucin del mundo, la ciencia y la tecnologa.
Las actividades de Inteligencia Policial estarn dirigidas a la investigacin,
identificacin, localizacin, deteccin de los infractores, as como al
esclarecimiento de les hechos. Esta inteligencia ser entregada a los
correspondientes Servicios Policiales, para que stos posteriormente
procedan a la elaboracin de informes policiales, que sern puestos a
rdenes de los Jueces Competentes para su respectivo juzgamiento.
La inteligencia ofrece la luz y la claridad que garantizan el xito en las
operaciones, sin ella obscuridad y la confusin pueden llevarnos al fracaso.
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c. Conceptos de inteligencia
Inteligencia:
Se define como la capacidad de entender o comprender, pero no hay
un sola tipo de inteligencia, muchas veces depende de los valores o la
cultura de cada sociedad, otras de las funciones, aptitudes o talantes,
del que la usa o la define, estas son las claves para saber todo sobre
ella.
Inteligencia Policial:
comprende los conocimientos adquiridos a travs del esfuerzo de
Bsqueda, evaluacin e interpretacin de toda la informacin
disponible que tiene que ver con un infractor, adversario o enemigo
supuesto o real, incluyendo las condiciones meteorolgicas y el
terreno; comprende tambin las deducciones hechas con respecto a
las posibilidades actuales y futuras del infractor, adversario o
enemigo, la vulnerabilidad y los posibles cursos de accin que tenga a
su alcance y que pueda afectar al cumplimiento de nuestra misin.
INTELIGENCIA
INTELIGENCIA
ESTRATGICA
INTELIGENCIA
TCTICA
d. Tipos de Inteligencia
En conclusin es la manera de preparar una estrategia, pero teniendo toda

la informacin posible, procesada y que ya es til para vulnerar la
seguridad de los infractores y poder actuar de manera eficaz y eficiente.
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La DGI aplica este tipo de inteligencia en el monitoreo de posibles eventos

que se pueden suscitar, para asesorar a las entidades pertinentes para que
tomen algn tipo de accin. Tipos de eventos:
o Marchas,
o Paralizaciones,
o Cierres de vas, etc.
1. Inteligencia Estratgica.
Inteligencia Estratgica:
La Inteligencia estratgica policial tiene que ver con los
infractores o posibles infractores: comprende las
capacidades y
vulnerabilidades de los
infractores
o
posibles
infractores
que
n
necesitan los planificadores de un servicio policial para
establecer
una planificacin adecuada desde el
tiempo de normalidad, y que constituye la base de las
operaciones que se proyectan para tiempo de alteracin del
orden pblico o de acciones reidas con la ley.
En conclusin es la manera de preparar una estrategia, pero teniendo toda la

informacin posible, procesada y que ya es til para vulnerar la seguridad de
los infractores y poder actuar de manera eficaz y eficiente.
La DGI aplica este tipo de inteligencia en el monitoreo de posibles eventos que
se pueden suscitar, para asesorar a las entidades pertinentes para que tomen
algn tipo de accin. Tipos de eventos:
o Marchas,
o Paralizaciones,
o Cierres de vas, etc.
Cierres de vas,ect
Paralizaciones
Marchas
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2. Inteligencia Tctica .
Inteligencia Tctica:
Tiene su origen en la informacin relativa al terreno, las
condiciones meteorolgicas y el infractor, posible infractor,
contrario, adversario o enemigo, que necesita un comandante
para elaborar planes y llevar a cabo operativos policiales. Tiene
el propsito de aclarar cualquier duda relacionada con la
influencia que puede ejercer estos factores (tiempo, terreno,
infractor, contrario o enemigo) sobre el cumplimiento de la
misin.
3. Inteligencia Operativa.
Inteligencia Operativa:
Es un mtodo mediante el cual un agente de inteligencia levanta
informacin a relacin a actividades ilcitas que se estn
realizando, vinculada a lo que es organizaciones plenamente
estructuradas, para poder identificar su origen, modus operandi,
informacin haya sido procesada, ser aplicada en el campo de
accin, apoyada de la inteligencia tctica, estratgica tomando
en cuenta la inteligencia prospectiva.
4. Inteligencia Prospectiva.
Inteligencia Prospectiva:
Tiene su origen en la informacin relativa al terreno, las
condiciones meteorolgicas y el infractor, posible infractor,
contrario, adversario o enemigo, que necesita un
comandante para elaborar planes y llevar a cabo operativos
policiales. Tiene el propsito de aclarar cualquier duda
relacionada con la influencia que puede ejercer estos
factores (tiempo, terreno, infractor, contrario o enemigo)
sobre el cumplimiento de la misin.
Se utiliza para los anlisis de seguridad en relaciona a cualquier tipo
de evento u organizacin, basada en hechos de la historia, actuales
para tratar de interpretar algn tipo de accin que se pueda realizar en
un tiempo a futuro, por ejemplo:
5. Contrainteligencia
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Contrainteligencia:
La contrainteligencia forma parte de la Inteligencia policial
que comprende medidas policiales y civiles, inclusive la
bsqueda, el procedimiento y la distribucin de
informacin y acciones ejecutivas destinadas a
contrarrestar las actividades de inteligencia del infractor:
contrario, adversario o enemigo posible infractor o
enemigo actual o en potencia; engaar al infractor o
enemigo y evitar el sabotaje, espionaje y las actividades
subversivas. La Contrainteligencia es inseparable de la
Inteligencia y por su naturaleza. Contribuye enormemente
a la produccin total de Inteligencia.
La misin de Contrainteligencia es proteger, al personal, los medios,
instalaciones, documentos y las operaciones policiales.
Este tipo de inteligencia usan todas las unidades, con el fin de evitar
ser vulnerables.
e. Tipos de Fuentes de Informacin
FUNTES DE
INFORMACIN
Hecho o medio
de difusin
Dato
Lugar Dependencia
Noticia
Documento
Personas
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2. Origen de la Informacin:
Se utilizan letras maysculas desde la A hasta la F, en estricto orden de
valor, as:
Completamente
segura (A)
Se asigna a una fuente de alta veracidad cuando el rgano de

investigacin es de probada y reconocida capacidad.
Generalmente segura
(B)
Se asigna a una fuente con un buen porcentaje de veracidad,

cuando el rgano de investigacin es de reconocida
integridad
Suficientemente
segura (C)
Se otorga cuando no se conoce directamente el rgano de i

investigacin, pero puede probarse que se encontraba en
situacin apta para proporcionar la informacin.
Insegura y poco
probable (D)
Se asigna cuando la fuente es circunstancial y aun cuando

poseyendo ciertos nexos con la organizacin, deje dudas sobre
su veracidad.
Se asigna cuando la fuente no ofrece la suficiente confianza.
No insegura (E)
No puede apreciarse
su seguridad (F)
No hay bases qu permitan estimar la seguridad de la fuente

ello no indica qu sea menos fiable, sino qu no existen
fundamentos para determinar la confiabilidad.
1. Fuentes Abiertas.
Fuentes Abiertas:
Son de carcter pblico y/o de libre acceso, constituyndose en
referente importante para el anlisis de la informacin, adems se
debe recalcar que todas las personas tienen acceso a este tipo de
informacin, lo importante es la forma en que es aprovechada,
analizada y procesada para la elaboracin del producto de inteligencia.
Prensa escrita
Internet
Televisin
Radio
Publicaciones,
ect
20
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2. Fuentes Cerradas
Fuentes Cerradas:
Es necesario la aplicacin y desarrollo de operaciones bsicas de
inteligencia, para poder tener acceso a la informacin que se desea
obtener. Para este tipo de fuentes depende de la planificacin y
suspicacia que tenga el agente para la obtencin de informacin, el
agente debe ser instruido en mtodos y tcnicas de obtencin de
informacin.
Recoleccin de Datos
Es la acumulacin concentrada de informacin por
todos los medios o mecanismos, de recoleccin
disponible sean estos abiertos o clandestinos.
Otros bancos de Datos
Inteligencia Humana
Informes de inteligencia o
Interrogatorios
Informes de vigilancia
Inteligencia Fotogrfica
Evaluacin de Datos
Se debe evaluar la informacin que entra a la seccin P2 para ser analizada, se debe tomar en cuenta
varios factores, evaluar la exactitud y la Confiabilidad de la informacin.
Inteligencia Fotogrfica
Para evaluar la fotografa se debe conocer primero su procedencia, es decir quin las toma y bajo qu
circunstancias se fue tomada por nuestros agentes, tendra gran valor bajo nuestro control o fue
vendida, establecen, el valor que tenga esa fotografa.
Documentos Capturados
Hay que evaluar qu informacin contiene y estos
documentos pueden ser: Agendas de notas,
Telefnicas, de Direcciones, Cheques escritos,
notas, etc.
Se debe saber a quin escribi y a quin est

dirigido.
Este tipo de informe nos

Informes
de interrogatorios
Dnde se encuentran los datos
R = En la relacin de los hechos.
proporcionar, datos biogrficos
operativos?
y datos operativos.
Informe de Agentes o Informantes

Se debe evaluar la informacin dada pero no se debe revelar la fuente, solamente si la fuente es confiable o no.
21
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RESUELVA EL SIGUIENTE CUESTIONARIO.

1. Cul es la misin de la Polica Nacional del Ecuador, contemplada en el
Art. 163 de la Constitucin?
2. Qu tipo de inteligencia es la ms aplicada en su trabajo y el por qu?
3. Usted sabe clasificar y valorar a sus fuentes por el tipo de informacin que
le subministran?
RECORDEMOS QUE EL CONOCIMIENTO GENERA PODER!
Bueno, hemos terminado de revisar nuestra primera unidad de

estudio, ahora bien intenta resolver la pequea evaluacin en la
plataforma virtual para conocer tu grado de aprendizaje.
22
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II Curso Virtual de la Polica Judicial

Jos Felix Barreiros y Alamos.

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OBJETIVOS DEL APRENDIZAJE

Tener como un pon

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Resea histrica de la inteligencia en el Ecuador.

Principios bsicos de inteligencia.

Ciclo bsico de inteligencia.

La orientacin del esfuerzo de bsqueda.

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Tipos de operaciones de inteligencia.

Redaccin y tipos de documentos.

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situarse en el enfoque que prefiera. Conduce al estudiante a seguir la mxima

A ms de adquirir conocimientos cientficos, la educacin a distancia permite

El presente mdulo de estudio tiene la duracin de un mes, su estructura est

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Los trminos jurdicos o filosficos que desconozca, escrbalos en sus

Una vez que haya interiorizado, comprendiendo el conocimiento; con sus

Para las evaluaciones lea detenidamente las instrucciones y las preguntas,

Es necesario que el seor o seora alumna, mantengan el inters y

Otras directrices o disposiciones que la Direccin Nacional de la Polica

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DESARROLLO DEL APRENDIZAJE

El hombre de inteligencia debe ser capaz de recolectar, clasificar, procesar,

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Adems tendr la oportunidad de comunicarse con los profesores a los correos

Los miembros de la Polica Nacional tendrn una formacin basada

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eficacia y seguridad en las diferentes actividades institucionales,

MISIN.- mantener actualizada la inteligencia a nivel nacional a fin de

En el Art. 2 hace referencia a:

La Direccin General diseminara e intercambiara permanentemente y en

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Actualmente la DGI1 est en coordinacin directa con la SENAIN2, para

La Direccin General de Inteligencia tiene la funcin especfica de

b. Resea histrica de la inteligencia en el Ecuador.

Direccin General de Inteligencia.

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curso sobre esta especialidad, dictado por Instructores Americanos,

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