JUSTIA FEDERAL DE PRIMEIRO GRAU EM MINAS GERAIS

EDITAL N.3 /2014

PROCESSO SELETIVO DE ESTAGIRIOS
CURSO DE DIREITO
O JUIZ FEDERAL MIGUEL ANGELO DE ALVARENGA LOPES,
DIRETOR DO FORO DA JUSTIA FEDERAL DE PRIMEIRO GRAU EM MINAS
GERAIS, conforme designao constante da PORTARIA PRESI/ASMAG N 173, de
15.5.14, do Tribunal Regional Federal da 1 Regio, publicada no e-DJF1 de 20.05.2014,
Caderno TRF1, no uso das atribuies que lhe conferem a Resoluo N 79, de 19.11.09,
alterada pela de N 2013/00243, de 09.05.2013, ambas do Conselho da Justia Federal e
Provimento-COGER N 38, de 12.06.09, com redao dada pelo Provimento N 39, de
03/11/09, ambos do TRF/1 Regio e em cumprimento Resoluo N 208, de 04.10.2012,
do Conselho da Justia Federal, torna pblico o Processo Seletivo de Estgio para
estudantes do Curso de Direito, conforme as disposies a seguir:

1. DISPOSIES GERAIS
1.1 Este processo seletivo tem por finalidade o preenchimento de vagas de estgio para
estudantes do curso de Direito, que exercero suas atividades nas diversas unidades
judicirias e/ou administrativas da Justia Federal/MG, em Belo Horizonte, bem como a
formao de respectivo cadastro de reserva.
1.2 O estgio na Justia Federal/MG exige carga horria diria de 4 (quatro) horas de
atividades e tem como contraprestao bolsa mensal de R$780,00 (setecentos e oitenta
reais), acrescida de auxlio-transporte no valor de R$5,50 (cinco reais e cinqenta centavos)
por dia de atividade no ms, sendo tais valores reajustveis de acordo com a
disponibilidade oramentria da Seo Judiciria de Minas Gerais.
1.3 As contrataes para estgio dos estudantes aprovados dar-se-o de acordo com o
nmero de vagas apuradas mensalmente e a disponibilidade oramentria e financeira da
Justia Federal/MG.
1.4 O processo seletivo ser regido por este edital e seus eventuais aditamentos, erratas,
instrues, comunicados e convocaes dele decorrentes, obedecida a legislao atinente.
1.5 A participao (inscrio e entrega de documentos) no presente processo seletivo
aberta a todos os alunos do curso de Direito, regularmente matriculados entre os 4 (quarto)
e 9 perodos, que estudam em instituies de ensino superior oficialmente reconhecidas.
1.6 A contratao do candidato aprovado e convocado para o preenchimento de vaga est
condicionada ao efetivo cumprimento dos requisitos quanto ao perodo acadmico em curso

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- mnimo (quarto perodo) e mximo (nono perodo) -, regularidade documental, higidez
de sade fsica e mental do convocado, bem como assinatura de termo de compromisso
entre a Justia Federal/MG e a instituio de ensino e o estudante.

1.7 A Diretoria do Foro constituir uma comisso de servidores para a devida execuo
deste processo seletivo em suas fases.
2- DAS INSCRIES
2.1 As inscries so gratuitas e sero realizadas entre os dias 08 de outubro e 24 de
outubro de 2014, na Seo de Desenvolvimento de Recursos Humanos/JFMG Avenida
lvares Cabral, 1805 Sala 709, das 13 s 18 horas.
2.2 Os candidatos devero preencher e assinar o formulrio de inscrio, e entregar:
- Cpia de documento oficial de identidade (apresentada junto ao original);
- Histrico Escolar (emitido e autenticado pela instituio de ensino);
- Declarao ou atestado de matrcula, com o registro do perodo no qual o aluno est
regularmente matriculado (emitido e autenticado pela instituio de ensino).
2.2.1 Sero considerados documentos de identidade: carteiras de identidade (RG), carteiras
funcionais de rgos pblicos; carteiras emitidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio
profissional (Ordens e Conselhos); carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao
(apenas o modelo com foto) e o passaporte brasileiro.
2.2.2 No sero aceitos meros comprovantes de matrcula, sendo imprescindvel a entrega
de declarao ou atestado de matrcula com o registro do perodo no qual o aluno se
encontrada matriculado.
2.3 O ato de inscrio implica a plena concordncia por parte do candidato com as normas
deste edital, sobre as quais no poder alegar desconhecimento.
2.4 No ato da inscrio os estudantes com deficincia devero declarar a sua condio para
fins de enquadramento na situao especial prevista no pargrafo 5, do art. 17, da Lei n
11.788/08.
3- REQUISITOS E DOCUMENTOS PARA A CONTRATAO DO CANDIDATO
APROVADO
3.1 Os requisitos para a contratao do estudante aprovado neste processo seletivo so os
seguintes:
3.1.1 O candidato aprovado, no momento da convocao para a contratao, dever ser
aluno regularmente matriculado no mnimo no quarto perodo ou equivalente e no mximo
no 9 perodo, do curso de graduao em Direito em instituio de ensino superior
oficialmente reconhecida.
3.1.2 O candidato convocado para a contratao ser submetido a exame mdico que
comprove sua sade fsica e mental, ou avaliado por equipe mdica multidisciplinar, no
caso de ser portador de necessidade especial.
3.2 Aceita a vaga para a qual foi convocado, o candidato aprovado ter 5 (cinco) dias teis
para providenciar e apresentar a documentao necessria para o ingresso nas atividades de
estgio, a saber: a) Declarao da instituio de ensino de que o candidato aluno

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regularmente matriculado entre os perodos/anos supracitados; b) RG, Ttulo de Eleitor e
CPF vlidos; c) Comprovante de residncia; d) 1 (uma) foto 3x4; e) Aptido fsica e mental
comprovadas atravs de exame mdico na Justia Federal/MG.
3.3 A aprovao no processo seletivo no gera direito contratao, mas apenas
expectativa de ser convocado para preencher vaga de estgio.
3.4 O candidato aprovado ser convocado para contratao por ordem de classificao, de
acordo com as vagas surgidas na rea de interesse do Curso de Direito.
3.5 O candidato convocado para a contratao no tem direito escolha da unidade onde
exercer suas atividades, competindo exclusivamente Justia Federal/MG a determinao
de sua lotao.
3.6 O contrato de estgio ser regido pela Lei 11.788, de 25/9/2008, bem como pela
Resoluo 208, de 04/10/2012, do Conselho da Justia Federal.
4- DOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICINCIA
4.1 Aos portadores de necessidade especial assegurado o direito de inscrio no presente
processo seletivo.
4.2 Em obedincia ao disposto no pargrafo 5, do artigo 17, da Lei 11.788/08, ser
reservado aos candidatos aprovados portadores de deficincia o percentual de 10% (dez por
cento) das vagas oferecidas.
4.2.1 Para cada dez vagas de estudantes convocados da lista de aprovados, uma vaga caber
ao candidato com deficincia.
4.3 O candidato portador de deficincia aprovado e convocado ser submetido avaliao
por parte de equipe mdica multidisciplinar, devendo apresentar, previamente
contratao, laudo de especialista que ateste a deficincia, emitido h no mximo 6 (seis)
meses, a fim de se verificar o enquadramento de sua condio especial nas categorias
legais, bem como se h compatibilidade ou no da deficincia com as atribuies do
estgio.
4.4 O candidato portador de deficincia que no declarar sua condio no ato da inscrio
no poder posteriormente solicitar seu enquadramento como tal ou interpor recurso
invocando sua situao especial.

5. DO PROCESSO SELETIVO
5.1 A pontuao de cada candidato ser obtida atravs da soma de suas notas do primeiro
ao ltimo perodo cursado, dividida pelo nmero de disciplinas j cursadas (mdia
aritmtica simples das disciplinas j cursadas).

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5.1.1 O ltimo perodo cursado pelo estudante o imediatamente anterior quele no qual o
candidato se encontra regularmente matriculado, atestado em declarao de matrcula
entregue no ato de inscrio.
5.1.2 Disciplinas porventura cursadas antecipadamente, referentes a perodos superiores ao
ltimo perodo padro cursado pelo estudante, sero consideradas para efeito do clculo
citado no item 5.1.
5.1.3 Disciplinas no integralizadas pelo estudante por reprovao, trancamento ou
infrequncia, sero consideradas aritmeticamente para o estabelecimento do nmero divisor
do somatrio das notas obtidas.
6 - APROVAO, RESULTADO E RESULTADO FINAL
6.1 Considerar-se- aprovado o candidato que obtiver, aps a aplicao do procedimento
descrito no item 5.1, pontuao igual ou superior a 50% ( cinqenta por cento) do total de
pontos distribudos.
6.2 No caso de empate, aplicar-se- a seguinte seqncia de critrios de desempate:
a) candidato regularmente matriculado em perodo mais avanado;
b) candidato mais velho.
6.3 O resultado preliminar do processo seletivo ser divulgado no dia 04/11/2014, com
publicao no Dirio da Justia Federal da 1 Regio (e-DJF1) e no endereo eletrnico
www.jfmg.jus.br.
6.4 O resultado final, aps o julgamento de recursos, ser divulgado no dia 24/11/2014,
com publicao no Dirio da Justia Federal da 1 Regio (e-DJF1) e no endereo
eletrnico www.jfmg.jus.br.
7 DO PEDIDO DE RECONSIDERAO E DO RECURSO DIRETORIA DO FORO
7.1 Dos atos praticados pela Comisso executora do Processo Seletivo caber pedido de
reconsiderao no prazo de 2 (dois) dias teis, contados do primeiro dia til subseqente
data da publicao.
7.2 Caber recurso do indeferimento do pedido de reconsiderao, que dever ser dirigido
ao Juiz Federal Diretor do Foro, no prazo de 2 (dois) dias teis contados do primeiro dia
til subsequente data da publicao do ato ensejador.
7.3 O pedido de reconsiderao ou o recurso Diretoria do Foro devero ser entregues na
Seo de Desenvolvimento e Avaliao de Recursos Humanos (SEDER), pessoalmente,
pelo candidato ou por terceiro, sob pena de indeferimento.
7.4 O pedido de reconsiderao ou o recurso devero apresentar os dados abaixo e obedecer
ao seguinte:
a) Cabealho: Pedido de reconsiderao Comisso do Processo Seletivo Edital
03/2014 ou Recurso Diretoria do Foro Edital 03/2014.
b) o nome completo, o nmero de inscrio e a assinatura do candidato recorrente;
c) ser digitado;
d) conter a indicao clara e precisa do objeto do pedido de reconsiderao ou do recurso;
e) ser elaborado com argumentao lgica e especfica.
7.5 No sero considerados requerimentos, reclamaes, notificaes extrajudiciais ou
quaisquer outros instrumentos similares.

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7.6 A deciso relativa ao pedido de reconsiderao ou ao recurso Diretoria do Foro ser
publicada no Dirio da Justia Federal da Primeira Regio (e-DJF1) e divulgada no
endereo eletrnico www.jfmg.jus.br .
7.7 Poder haver alterao da classificao inicial obtida para uma classificao superior ou
inferior em razo da apreciao do pedido de reconsiderao ou da deciso do recurso
Diretoria do Foro.
7.8 No haver reapreciao do pedido de reconsiderao ou do recurso Diretoria do
Foro.
7.9 No sero considerados os pedidos ou recursos encaminhados via fax, via postal,
internet ou qualquer outra forma que no esteja prevista neste Edital, assim como aqueles
apresentados fora dos prazos determinados neste Edital.
7.10 A comprovao da tempestividade dos recursos ser feita por protocolo de
recebimento, atestando exclusivamente a entrega. No protocolo constaro o nome do
candidato e seu nmero de inscrio.
7.11 No ser disponibilizada cpia e/ou devoluo ao candidato do pedido de
reconsiderao ou do recurso Diretoria do Foro entregue, ficando a documentao sob
responsabilidade da Justia Federal de Primeiro Grau em Minas Gerais.
7.12 No ser permitida ao candidato a incluso, complementao, suplementao ou
substituio de documentos durante ou aps os perodos previstos neste Edital.

8. DA CONVOCAO PARA PREENCHIMENTO DE VAGAS

8.1 A convocao para o preenchimento de vaga de estgio na Justia Federal MG dar-se-
atravs de ligao telefnica e/ou mensagem eletrnica, utilizando-se os dados cadastrais
fornecidos pelo candidato no ato de inscrio no processo seletivo.
8.2 O candidato aprovado e contatado por telefone dever dar resposta no prazo de 24 horas
sobre sua aceitao ou no da vaga de estgio.
8.3 No caso de tentativa fracassada de contato telefnico, o aguardo quanto resposta da
convocao via mensagem eletrnica (e-mail) ser de 3 (trs) dias corridos do respectivo
envio.
8.4 Facultar-se- o remanejamento para o final da lista de aprovados o candidato que:
8.4.1 Desistir momentaneamente da convocao;
8.4.2 Nos casos do item 8.4.1, o candidato aprovado dever requerer por escrito seu
reposicionamento no final da lista no prazo de 3 (trs) dias aps sua convocao.
8.5 Ser remanejado de ofcio, para o final da lista dos aprovados, o candidato aprovado
que no for localizado em decorrncia de nmero telefnico e endereo eletrnico
desatualizado ou incorreto.
8.6 Compete exclusivamente ao candidato aprovado a atualizao de seus dados cadastrais,
devendo, para tanto, entrar em contato com a Seo de Desenvolvimento de Recursos
Humanos (SEDER) da Justia Federal/MG pelos telefones (31) 3501-1392 e 3501-1419.

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8.7 Em nenhuma hiptese a Justia Federal de Primeiro Grau em Minas Gerais ser
responsabilizada pela no localizao de candidato, quando esgotadas as tentativas de
contato por telefone ou endereo eletrnico.
9- DISPOSIES FINAIS
9.1 Todos os atos relativos a este processo seletivo sero publicados no Dirio da Justia
Federal da Primeira Regio (e-DJF1) e divulgados no endereo eletrnico www.jfmg.jus.br
9.2 da exclusiva responsabilidade do candidato acompanhar a publicao e divulgao de
todos os atos, editais, avisos, erratas, retificaes ou comunicados referentes a este Processo
Seletivo que sejam publicados no Dirio da Justia Federal da Primeira Regio (e-DJF1) e
divulgados no endereo eletrnico www.jfmg.jus.br .
9.3 Quaisquer despesas com documentos a serem emitidos pelas instituies de ensino,
decorrentes da participao do Processo Seletivo de que trata este Edital, correro por conta
do candidato, que no ter direito a ressarcimentos de qualquer natureza.
9.4 No caso de ocorrncia de fato ou situao no prevista que dificulte ou impossibilite a
divulgao do resultado da seleo no dia, local e horrio estabelecidos, a Justia Federal
de Primeiro Grau em Minas Gerais reserva-se o direito de adiar tal informao, efetuando a
comunicao dessa deciso por meio da internet.
9.5 A qualquer tempo proceder-se- anulao de inscrio, seleo, convocao ou
contratao, caso se verifiquem falsidades e/ou irregularidades na documentao
apresentada.
9.6 Os itens deste edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos
enquanto no consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito, at a data de
encerramento das inscries. Nestes casos, a alterao ser mencionada em edital
complementar, retificao, aviso ou errata a ser publicados no Dirio da Justia Federal da
Primeira Regio (e-DJF1) e divulgados no endereo eletrnico www.jfmg.jus.br .
9.7 No sero fornecidas ao candidato quaisquer declaraes ou certides de aprovao
e/ou classificao, valendo para esse fim a relao de aprovados publicada no Dirio da
Justia Federal da Primeira Regio (e-DJF1) e divulgada no endereo eletrnico
www.jfmg.jus.br .
9.8 Os prazos estabelecidos neste edital so preclusivos, contnuos e comuns a todos os
candidatos, no havendo justificativa para o no cumprimento e para a apresentao de
quaisquer documentos e/ou recursos aps as datas e nas formas estabelecidas neste Edital.
9.9 Para contagem do prazo de interposio de recursos e entrega de documentos excluirse- o dia da divulgao e incluir-se- o ltimo dia do prazo estabelecido neste Edital,
desde que coincida com o dia de funcionamento normal da Justia Federal/MG. Em caso
contrrio, ou seja, se no houver expediente normal na Justia Federal/MG, o perodo
previsto ser prorrogado para o primeiro dia til seguinte.
9.10 Incorporar-se-o a este Edital, para todos os efeitos, quaisquer editais complementares,
atos, avisos e convocaes relativos a este Processo Seletivo que vierem a ser publicados
no Dirio da Justia Federal da Primeira Regio (e-DJF1) e divulgados no endereo
eletrnico www.jfmg.jus.br .
9.11 Este processo seletivo ter a validade de 1 ano a contar de sua homologao, podendo
ser prorrogado por igual perodo, a critrio da Diretoria do Foro da Justia Federal de
Primeiro Grau em Minas Gerais

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9.12 Os casos omissos sero resolvidos pela Diretoria do Foro da Justia Federal de
Primeiro Grau em Minas Gerais.

PUBLIQUE-SE. REGISTRE-SE. CUMPRA-SE.

Belo Horizonte, 10 de setembro de 2014

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MIGUEL ANGELO DE ALVARENGA LOPES
JUIZ FEDERAL DIRETOR DO FORO
JUSTIA FEDERAL DE PRIMEIRO GRAU EM MINAS GERAIS