AGRUPACIN MARRN SUTE

Capacitacin para trabajadores de la Educacin

AGRUPACIN MARRN SUTE

Capacitacin para trabajadores de la Educacin

Desde la Agrupacin Marrn SUTE hemos decidido acercarles este material que nos permitir discutir y poder analizar en
qu situacin y contexto trabajamos todos los das y nuestras posibilidades de mejorar cada da nuestras escuelas.

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Capacitacin para trabajadores de la Educacin
ACUERDOS PARITARIOS DE 1993
CAPTULO I
Acuerdo 01: mbito de aplicacin. Principio de buena fe. Ambas jurisdicciones reconocen a la negociacin paritaria como nico mbito de negociacin entre el
gobierno provincial y los trabajadores de la educacin. En este sentido toda modificacin de la normativa vigente que afecte los derechos de los
trabajadores del sector, deber discutirse en este mbito y lo contrario se considerar como violacin al principio de buena fe.
CAPTULO II
CONDICIONES Y MODALIDADES DE TRABAJO Y SUS CONTINGENCIAS
Acuerdo 02: trabajador de la educacin. A los efectos de este convenio colectivo, se considera trabajador de la educacin a quienes intervienen en el
quehacer educativo.
LEY 5811 (REGIMEN DE LICENCIAS PARA LAS/OS TRABAJADORES DE LA EDUCACIN) Y SUS MODIFICACIONES
Situacin de revista de las/os trabajadores de la educacin: 1) Titulares, 2) Suplente sin trmino (interino para los/las celadoras) y con continuidad
(cargo vacante o por Art. 52, 53,61 y 62); 3) Suplente a trmino sin continuidad (celador/a refuerzo o contratada) (o por Art. 39;40, 44, 48, 54)
Titular: tienen todos los derechos asignados por la presente Ley, Convenios Colectivos, Tratados Internacionales, Tratados Internacionales de la OIT.
Suplente sin trmino y con continuidad: Tiene algunos derechos asignados por la Ley y los Convenios Colectivos: Art. 37; 40; 44; 50; 54,56, 57,57 bis, 57 ter.
Y sus modificatorias por Ley y Convenios colectivos.
Suplente a trmino sin continuidad: Tiene algunos derechos limitados: Art. 40 (sin goce de haberes y con reserva de cargo por 30 das) Art 44 y 54,
56, 57,57 bis, 57 ter. de manera integra, con sus modificatorias por Ley y Convenios colectivos.

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ANALISIS DE LA LEY 5811 Y SUS MODIFICATORIAS
Ley 5811
Art.

Art. Inc. Enunciado

37 1

LICENCIA ANUAL ORDINARIA

2
3
4

38 1

Consideraciones Generales

Antigedad mayor de seis (6) meses y menor de cinco (5) aos:

catorce (14) das corridos.

Ley 6109 Art. 62 La antigedad se computar al 31 de diciembre de ao al

que correspondiera la licencia. En el caso de empleados
jornalizados se computar el valor del da vigente a la misma
Antigedad mayor de cinco (5) y menor de diez (10) aos:
fecha.
veintin (21) das corridos.
Dcrto. 727/93: se computa tambin el tiempo durante el cual el agente
estuvo eximido de prestar servicio en virtud de norma legal que lo
Antigedad mayor de diez (10) aos y menor de veinte (20) aos:
autorice, excepto el que corresponda al Art. 52 de la ley 581.
veintiocho (28) das corridos.
Se suspender por:
Antigedad mayor de veinte (20) aos: treinta y cinco (35) das
Resolucin de la autoridad - razones de servicio
corridos.
Por enfermedad o accidente del agente que le acuerde el derecho de
obtener licencia paga por razones de salud. Por maternidad.
Durante le periodo de licencia el agente tendr derecho a la
percepcin integra de su remuneracin

Incluidos los premios, adicionales y suplementos mensuales fijos que

haya devengado durante el mes anterior al goce del beneficio

La licencia tendr inicio el da hbil inmediato siguiente al

descanso semanal que haya correspondido al agente.

Las reparticiones que interrumpan o disminuyan

considerablemente la prestacin de servicios durante
determinadas pocas o meses del ao, debern diagramar las
licencias de su personal de tal modo que los das de descanso
anual coincidan con dichas interrupciones.

Decreto 727 Art. 6 Cuando el agente haga uso del derecho de tomar
por si licencia, deber comunicarlo con una anticipacin no menor de
cinco (5) das al inicio de la misma.

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39

El goce de licencia anual ordinaria se suspender:

Por resolucin fundada del responsable de la reparticin en que
trabaje la agente, motivada en necesidad del servicio
pblico; y por enfermedad o accidente del empleado, que le
acuerde el derecho de obtener licencia paga por razones de
salud. (ver consideraciones generales)
La licencia anual no podr compensarse en dinero y vencidos los
plazos fijados por la presente ley par a su goce, ser perder el
beneficio. Prescriben a los dos aos los crditos laborales)

Excepto que ocurra alguna de la siguientes circunstancias:

1) Que el agente cesado en el servicio por cualquier causa, sin gozar
de su licencia anual.
2) Que el agente hubiese acordado por escrito con el responsable de
la reparticin, la acumulacin a un periodo de licencia posterior
(caso de celadores), de hasta un tercio de la licencia del periodo
inmediatamente anterior, en cuyo caso se le otorgara la licencia
acumulada.
3) Que se le haya producido la suspensin o interrupcin de la
licencia anual del agente, por los motivos previstos en el inicio 7)
de la presente ley. Incluida la licencia por Maternidad

Ley 5811
Art.

Art. Inc. Enunciado

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Consideraciones Generales

Licencia por enfermedad larga. Cambio de patologa. 2 aos con Modificado por Acuerdo paritario NOVIEMBRE 2005 y NOVIEMBRE
goce integro de haberes, por enfermedad inculpable.
2010. La licencia por distintas patologas no sern acumulativas, las
recidivas no se considerar nueva enfermedad.

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40

Las afecciones psicolgicas y/o siquitricas quedan

pautadas en este prrafo.

Sin carga de familia

Con carga de familia
Sin carga de familia
Con carga de familia. Se considera que el agente tiene carga de familia
cuando perciba alguna asignacin familiar, efecta aporte por familiar a
cargo en la obra social correspondiente o tiene obligaciones legales
alimentaras, de conformidad con las leyes vigentes.

LICENCIA POR AZONES DE DE SALUD

Antigedad en el servicio menor de 5 aos: 3 meses

6 meses
Antigedad en el servicio mayor de 5 aos: 6 meses
1 ao
44

Accidente o enfermedad laboral

Para el caso de accidente o enfermedad del trabajo, sern de
aplicacin las normas sobre incapacidad temporaria previstas por
la Ley N 24557, sus modificatorias y complementarias. La
licencia respectiva ser otorgada con intervencin de la junta
mdica que acte en el mbito de la autoridad administrativa del
trabajo.

47
Enfermedades psicolgicas y/o siquitricas: Vencido el plazo
de Licencia paga por razones de salud, si el agente no estuviera
en condiciones de incorporarse efectivamente el servicio, tendr
derecho a la conservacin de su empleo por el trmino de un
ao, contado desde el cumplimiento del trmino de su licencia
paga.

48

La reglamentacin de la presente Ley fijar los casos en que se

5

Constancia policial. Relato del accidente. Actas labradas por el jefe del
agente y toda documentacin que acredite fehacientemente el hecho
doloso. (Modificado rige Ley Nacional N 24557/96 de Riesgo de Trabajo.
Documentacin: Que debe proveer la escuela: formulario de denuncia de
accidente de trabajo o enfermedad profesional para presentar a la
Empresa Aseguradora de Riesgo Trabajo y certificado de atencin
mdica. Si el accidente se produjo fuera del predio laboral, debe existir
denuncia policial para presentar a la Empresa Aseguradora de Riesgo de
Trabajo.
Modificada por paritaria noviembre 2005 y noviembre 2010: En las
enfermedades inculpables una vez finalizada la licencia paga, tendr
derecho a un subsidio equivalente al ltimo salario bruto, actualizado
segn los incrementos que se produzcan y con prestacin de la obra
social.
Para el caso de las licencias psicolgicas y/o psiquiatritas, la reserva
ser sin goce de haberes, una vez finalizada la licencia paga. El
agente est obligado a presentar licencia durante este perodo.

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autorice el cambio de funciones de los agentes, en razn de su

disminucin de aptitudes psicofsicas que impidan la prestacin
de los servicios inherentes a su cargo. La solicitud de cambio de
funciones deber formalizarse durante el perodo de licencia paga
o reserva de empleo. Asimismo, deber prever la incorporacin a
sus funciones especficas, si cesara la dolencia o incapacidad que
motiv el cambio de funciones.

Modificado por acuerdo paritario 1993 Decreto N 1386- y octubre de

2006: Garantizan: desempear sus funciones teniendo en cuenta las
necesidades de servicio, de acuerdo con las prioridades: a) en el mismo
establecimiento b) en otro establecimiento escolar c) en reparticiones
descentralizadas de la DGE de la localidad d) en reparticiones
descentralizadas de la DGE dentro de la regional e) dentro de otra
regional. TODO CON EL CONSENTIMIENTO PREVIO DEL DOCENTE
EXPRESADO EN FORMA FEHACIENTE. LA DISCONFORMIDAD
DEBIDAMNTE FUNDAMENTADA OTORGA EL DERECHO A
PERMANECER EN DISPONIBILIDAD ACTIVA DURANTE 1 (UN) AO
CON GOCE DE HABERES.
El/La trabajadora conserva todas las licencias asignadas para los titulares.
Tendr derecho a participar de los concursos de ascenso, siempre y
cuando rena aptitudes psico-fsicas.
Adems a la reasignacin de tareas como docentes auxiliares: maestro
secretario/a; auxiliares de biblioteca, docentes promotores de relaciones
con la comunidad, docentes auxiliares didcticos, docentes promotores
sanitarios y docentes auxiliares de laboratorio.

Baja por incapacidad

Concluido el periodo de reserva del empleo, de subsistir la causa
del impedimento el agente cesar en sus funciones debiendo
dictarse el acto administrativo correspondiente.

El agente ser indemnizado: un mes de sueldo por cada ao servicio o

fraccin mayor de tres (3) meses. Dicha compensacin ser calculada
tomando como base la mejor remuneracin mensual, normal y habitual
percibida durante los ltimos aos o durante el tiempo de presentacin del
servicio si fuere menor.

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Ley 5811
Art.

Art. Inc. Enunciado

Consideraciones Generales

50

Modificado por Ley N 7.426

Por nacimiento de hijo: cinco (5) das corridos

LICENCIAS ESPECIALES

Las inasistencias por Art.40 y 50 debern ser acreditados dentro de las 48

hs. de producidos o del inicio del periodo de licencia. (Art. 18 Drto. 727)
Sufre descuentos por presentismo
2

Por matrimonio: diez (10)das corridos

Desde la fecha del civil

Si se toma ms de 3 das se descuenta el 100% del presentismo.

Por fallecimiento del cnyuge o de la persona con la cual en

aparente matrimonio, de ascendientes o descendientes: tres (3)
das corridos

Decreto 727/93: Parientes consanguneos o afines hasta 2 grado: padres,

hijos, suegros, 3 das.
Los incisos 1, 3 y 4 debern contar con un da hbil (Ej. si el nacimiento se
produce un da sbado, corresponde hasta el lunes inclusive, siempre
que este no sea feriado).
El presentismo solo se paga por fallecimiento del cnyuge, padres e
hijos. Se descuenta por fallecimiento de suegros.

Por fallecimiento de hermano: 2 das corridos

Abuelos, hermano/a, cuados, parientes consanguneos y afines hasta 2

grado. Descuento del presentismo.

Para rendir examen o formar parte de mesas examinadoras en la

enseanza media o universitaria en cursos de capacitacin
organizados con participacin o apoyo oficial: tres (3) das
corridos por examen.

Mximo de veintiuno (21) das por ao calendario.

Art. 19 Decreto 727/93: en caso de postergacin de mesa examinadora
el certificado deber expresar dicha circunstancia y nueva fecha, la
justificacin quedar supeditada a que el examen se rinda en la nueva
fecha. Esta licencia podr acumularse a la licencia anual.
El presentismo se descuenta proporcionalmente: 2 das 50%, 3 das
100%, y descuento si se toma licencia para integrar mesa.

Para donar sangre: un (1) da

Presentar constancia.
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Por cuidado de familiar enfermo. Para padre hijos y conyugue

(incluida las uniones de hecho), hasta 30 das hbiles por ao.

Decreto 727/93. Modificado por acuerdo paritario Noviembre 2010.

Licencia Humanitaria vencido el plazo de 30 das el trabajador podr
pedir una extensin de dicha licencia a Junta Medica
Se computan en das hbiles. Pago de presentismo solo por cnyuge
e hijos.

Tcnicos y profesionales que realicen curso de perfeccionamiento La concesin quedar librada a las posibilidades del servicio.
debidamente acreditados y que fueren de aplicacin en su funcin
hasta 15 das por ao

Razones particulares, seis (6) das por ao calendario.

El agente podr hacer uso de esta licencia solo dos (2) das por mes en
forma continua o discontinua.
Descuento del presentismo.

52

El agente podr solicitar licencias por razones particulares, sin

goce de haberes, y se conceder en forma continua o alternada
hasta completar 1 (un) ao, siempre que tenga una antigedad en
la Administracin Pblica de por lo menos tres (3) meses.
Quedar librada su concesin a las posibilidades del servicio.

Su concesin quedar librada a las posibilidades del servicio. Una vez

cumplido el plazo mximo de licencia extraordinaria por razones
particulares, no podr utilizarse la misma nuevamente hasta tanto no haya
transcurrido cinco (5) aos desde el vencimiento de la anterior.

53

Licencia sin goce de haberes para profesionales y tcnicos que

Siempre que los conocimientos sean de utilidad para funcin que realizan.
realicen cursos de perfeccionamiento fuera del pas un (1) ao y Quedar librada a las posibilidades del servicio.
hasta (6) meses para el mismo objeto y en las mismas
condiciones, si los estudios ser realizaran dentro del pas. Podrn
acumularse a las mismas las licencias que correspondern a cada
agente por razones particulares.

Ley 5811
Art.

Art. Inc. Enunciado

Consideraciones Generales

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RESERVA DEL
CARGO

PROTECCIN A LA MATERNIDAD

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54

Percibir ntegramente su remuneracin, de conformidad con lo

previsto en el Art. 38 de la presente ley. A partir del 2005 se
otorgan 120 das en total.
La Ley .7426 lleva a la licencia a 120 das por maternidad, por
adopcin, despus del alta del prematuro y 180 das para nios
con capacidades diferentes.

Esta licencia no impedir el otorgamiento de mayores plazos que puedan

tener su origen en licencias pagas por razones de salud, si existiera
imposibilidad de prestar el servicio.
El adoptante tiene 45 das posteriores a la fecha de otorgamiento de
tenencia provisoria.
Percibe remuneracin integra. Debe comunicar fehacientemente su
estado de gravidez.

56

Desde el momento en que la agente comunique su embarazo

gozar de absoluta estabilidad en el empleo, cualquiera sea su
condicin de revista. Esta proteccin especial se mantendr
hasta ocho (8) meses posteriores al parto.

Las empleadas transitorias cuyas relaciones de empleo deban caducar

dentro el plazo previsto en este artculo permanecern en sus empleos
hasta el vencimiento del mencionado plazo y deber preverse el
otorgamiento de una funcin transitoria en caso de conclusin de la
suplencia, hasta cumplirse el termino previsto de estabilidad.

57

La agente madre de lactante podr disponer de dos descansos de

media hora para amamantar a su hijo dentro de su jornada laboral
y por un periodo no superior a un ao posterior a la fecha de
finalizacin de su licencia por maternidad, debidamente
acreditados
Este beneficio tambin incluye a la madre adoptante.

Periodo no superior a un ao posterior a la fecha de finalizacin de su

licencia por maternidad debidamente acreditado.
La madre de lactante podr acumular los descansos para amamantar
a su hijo/a en una hora diaria al comienzo o al final de la jornada.

61

El agente tendr derecho a que se le reserve su empleo sin

retribucin por:
Representacin gremial, poltica.
Cargo de mayor jerarqua en las administraciones pblicas
nacional, provincial y municipal.

Esta reserva dura hasta (30) das despus de haberse producido la

cesacin de la causa que motivar la reserva del cargo.

62

En caso de reserva de empleo para el ejercicio de una

Se requiere nota explicativa constancia y/o certificado de la entidad
representacin gremial, el agente podr percibir su
gremial y declaracin jurada de cargos y/o funciones.
remuneracin, dentro de las reglas que determinan los convenios
colectivos o acuerdos con los poderes respectivos.