sempre das 08h:00 (oito) s 17h:00 (dezessete), de segunda a sexta, com o intervalo de 1 (uma)
hora, e aos sbados das 08h:00 s 12h:00.
Conquanto, a verdade que a Reclamante trabalhava de
segunda sexta, sempre no horrio das 08h:00 s 19h:00, dispondo de apenas 00:20 (vinte) minutos
de intervalo, para um rpido lanche, no prprio local de trabalho, sendo certo que, aos sbados,
trabalhava das 08h:00 s 12h:00. Em 13 (treze) de agosto de 2014, a Reclamante pediu a demisso.
III-) Das horas extras
Como descrito no no item pertinente ao contrato de
trabalho, a Reclamante sempre laborou das 08h:00 s 19h:00, de segunda a sexta, dispondo de
apenas 00:20 (vinte) minutos de intervalo, para um rpido lanche, no prprio local de trabalho
sendo que de sbado o horrio era das 08h:00 s 12h:00.
Sendo que referida carga horaria excessiva por vrios
pontos:
Primeiro, porque o intervalo intrajornada de 1 (uma)
hora no mnimo, estabelecido no Artigo 71 CLT para os empregados que trabalham acima de seis
horas, nunca foi observado pela Reclamada, pois j que a Reclamante nunca usufrua de 1(uma)
hora e sim de 00:20 (vinte) minutos de intervalo, por isso, no h como negar ao autor o direito a 1
(uma) hora extra decorrente da no concesso do intervalo nos termos no artigo 71, 4, da CLT,
bem como da OJ n. 307 da SDI I do TST que, por serem habituais, devem integrar as verbas
contratuais.
Segundo em razo de que sua jornada de trabalho
ultrapassava o limite de 8 (oito) horas dirias estabelecido no Artigo 7, XVII, da CF:
So direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, alm de
outros que visem melhoria de sua condio social:
XIII - durao do trabalho normal no superior a oito
horas dirias e quarenta e quatro semanais, facultada a
compensao de horrios e a reduo da jornada,
mediante acordo ou conveno coletiva de trabalho;
(vide Decreto-Lei n 5.452, de 1943).
Pelo, que pretende, nos termos do artigo 59 da CLT, o
pagamento de mais 2 (duas) horas extras diria com o devido reflexos nas verbas contratuais e
rescisrias.
XI DO FGTS
A Reclamada no depositava corretamente o FGTS em
razo de no pagar as horas extras devidas, durante todo o contrato de trabalho.
X Da multa do Artigo 467 da CLT.
Em razo de tratar-se claramente de verbas
incontroversas, requer tambm seu pagamento na audincia inaugural, sob pena de ser de 50% nos
termos do dispositivo legal citado.
XI Do pedido
Pelo exposto, pleiteia:
a) Que seja concedido a justia gratuita e que seja
julgada totalmente procedente.
b) Duas horas extras por dia com adicional legal de
50%, durante toda contratualidade, com reflexos nas verbas contratuais (13 salrio, Frias mais 1/3,
DSR e FGTS), bem como nas rescisrias (Aviso prvio, Saldo de Salrio, 13o proporcional, Frias
proporcionais mais 1/3 e multa de 40% sobre o FGTS);
c) 1 hora extra pela no concesso do intervalo com
adicional de 50% durante toda contratualidade, com reflexos nas verbas contratuais (13 salrio,
Frias mais 1/3, DSR e FGTS), bem como nas rescisrias (Aviso prvio, Saldo de Salrio, 13o
proporcional, Frias proporcionais mais 1/3 e multa de 40% sobre o FGTS);
Tabela do item B e C.