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RECURSO DE REVOCATORIA
Estos sern contra actos de trmite que podr realizar cualquier persona interesada, en
forma personal o con el auxilio de un Abogado y Notario.
Ya para hacer ver actos o circunstancias que no se tomaron en cuenta para la resolucin
administrativa que vulnera un derecho estipulado en el ordenamiento jurdico.
As primero tendremos que conocer la regulacin jurdica que nos norma la utilizacin de
esta institucin.
Este recurso lo encontramos contemplado en el Decreto 119-96 del Congreso de la
Republica, LEY DE LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO.
Este recurso podr interponerse contra resoluciones dictadas por autoridad administrativa
cumpliendo con los siguientes requisitos:
a. Tener superior jerrquico dentro dela misma institucin pblica.
b. Interponerse dentro de los 5 das siguientes al de la notificacin de la resolucin.
c. Dirigirlo al rgano administrativo que la hubiere dictado.

Este rgano que dict la resolucin deber elevar la actuacin al respectivo rgano superior
de la entidad, con informe circunstanciado.

Contenido del Memorial de Revocatoria:

a. Autoridad a quien se dirige
b. Nombre del recurrente y lugar en donde recibir notificaciones
c. Identificacin precisa de la resolucin que impugna y fecha de la notificacin de la
misma.
d. Exposicin de los motivos por los cuales se recurre;
e. Sentido de la resolucin que segn el recurrente deba emitirse, en sustitucin dela
impugnada.
f. Lugar, fecha y firma del recurrente o su representante, si no sabe o no puede firmar
imprimir la huella digital de su dedo pulgar derecho u otro que especificara.

TRAMITE.

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Encontrndose los antecedentes en el rgano que deba conocer del recurso de
revocatoria, se corrern la siguiente audiencia:
A.

A todas las personas que hayan manifestado su inters en el expediente

administrativo y hayan sealado lugar para ser notificadas.
B. Al rgano asesor, tcnico o legal, que corresponda, segn la naturaleza del
expediente. Esta audiencia se omitir cuando la organizacin de la institucin
que conoce del recurso carezca de tal rgano.
C. A la Procuradura General de la Nacin.-Las mencionadas audiencias se corrern
en el orden anteriormente establecido.-

PLAZO.El plazo de las audiencias ser en cinco das.-Tales plazos son perentorios e
improrrogables, causando responsabilidad para los funcionarios del rgano
administrativo asesor y de la Procuradura General de la Nacin, si no se evacuan en el
plazo fijado.DILIGENCIAS PARA MEJOR RESOLVER.
La autoridad que conozca del recurso tiene facultad para ordenar, antes de emitir la
resolucin y despus de haberse evacuado las audiencias o de transcurrido su plazo,
la prctica de las diligencias que estime convenientes para mejor resolver, fijando un
plazo de diez das para ese efecto.RESOLUCIN.Dentro de quince das de finalizado el trmite, se dictar la resolucin final, no
encontrndose limitada la autoridad a lo que, haya sido expresamente impugnado o
cause agravio al recurrente, sino que deber examinar en su totalidad la juridicidad
de la resolucin cuestionada, pudiendo revocarla, confirmarla o modificarla.MBITO DE LOS RECURSOS.Los recursos administrativos de revocatoria y reposicin sern los nicos medio de
impugnacin ordinarios en toda la administracin pblica centralizada y
descentralizada o autnoma. Se exceptan aquellos casos en que la impugnacin de una
resolucin debe conocerla un Tribunal de Trabajo y Previsin Social.-

Grupo 1,

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Resumen RECURSO DE REVOCATORIA.

Luis Pedro Matas Prez; de 48 aos de edad, casado, guatemalteco, Medico y Cirujano
anestesilogo, de este domicilio.
Anestesilogo del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, de la ciudad de
Mazatenango.
El Dr. Luis fue notificado el 02 de octubre del ao 2008, de una sancin disciplinaria, segn
resolucin Nmero 29312, por el Dr. Rigoberto Ortiz y Ortiz, Director Mdico Hospitalario
del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, de la Ciudad de Escuintla.

Por qu de la Sancin disciplinaria:

Que en dos ocasiones anteriores en el Hospital de Instituto Guatemalteco de Seguridad
Social de Retalhuleu, por la mal asistencia a los pacientes, se le fue notificada los Oficios
HDME 5489 Y HDME 8978, que fueron dos observaciones hechas en sus actuaciones
profesionales.
Y que al hacer caso omiso a los referidos oficios se procedi a informar al superior
jerrquico sobre lo actuado, remitiendo la referida sancin disciplinaria.

Pretensin a establecer:
Que se le revoque la resolucin que emite la sancin disciplinaria, ya que en ninguna
ocasin se le notifico de sus malas actuaciones ante los pacientes, a lo cual se dirigi al Dr.
Vctor Manuel Argueta Girn. Que se solicit por escrito copia de los oficios que
supuestamente se le fueron notificados, que referencian sus actuaciones, ya que estos
repercutirn en la Evaluacin del desempeo Laboral, que evaluara y calificara su
desempeo ante la institucin y que no le fue resuelto.

Medios de Prueba:
a. Solicitud de la audiencia, que le fue conferida y se le neg sus argumentos.
b. Oficio que contiene la resolucin que impugno mediante el presente recurso.
c. Memorial por el cual se solicit copias de los Oficios HDME 5489 Y HDME 8978,
mismos que no se le fue resuelto.

Sentido de Resolucin:
Que declare con lugar al recurso de revocatoria.
Se revoque la sancin disciplinaria impuesta, dejndola sin valor

Notificacin de la Resolucin Administrativa

Desfavorable
Interposicin del recurso: dentro delos 5 das
siguientes a la notificacin.

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Si no se eleva el
expediente.

Amparo para que se

eleve.

Audiencia a los
interesados en los 5
dias comunes.

Si se eleva

Audiencia al rgano
asesor tcnico o
jurdico, en los 5 dias
(La proteccin jurdica
la puede proporcionar
la inspeccin de
trabajo)

Audiencia la
procuradura General
dela Nacin

El rgano tendr 10
das para mejor
resolver.

El rgano tendr 15 das para dictar

la resolucin que resuelve

Si se revoca:
resolucin favorable

Si se confirma:
Al contencioso
administrativo

Si no resuelve en los 30
das.
Amparo o contecioso.

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