LISTA BLANCA

Secretario General
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LISTA BLANCA
José Luis TORRES
Subsecretario General
Julia Marisa STAGNARO
Secretario de Hacienda
Victor Jorge MAMANI (Titular) / Karina Vanesa CALABRO (Adjunto)
Secretario Administrativo y de Actas
EL CAMBIO ES CONSTRUIR JUNTOS
Justo “Tito” LUNA (Titular) / Maria Elena RABELLA (Adjunto) Sindicato de Empleados Judiciales del Neuquén
Secretaria Gremial y de Relaciones Intersindicales e Inst.
Oscar Anibal IBAÑEZ (Titular) / Luisa Esther SURA (Adjunto)
Secretario de Organización, Coordinación y Movilización
Rubén Anibal “Pato”GUZMAN (Titular) / Roberto Marcelo “Tito”BIONDI (Adjunto)
Secretario de Prensa, Propaganda y Comunicación L@s compañer@s que integramos la Lista Blanca
Oscar Eliseo “Negro” FARIAS (Titular) / Gonzalo J. PARRA BARBERO (Adjunto) estamos convencidos de que la única forma de lograr
Secretario de Cultura que nuestra organización sindical crezca y se
Esther Alejandra NAVARRETE (Titular) / Adela Diana FRANCO (Adjunto) fortalezca es mediante la participación activa de
Secretario de Asuntos Sociales, Previsionales y Turismo
tod@s sus afiliad@s. Por este motivo, queremos
Héctor Ariel FIGUEROA (Titular) / Graciela Fabiana GALDEANO (Adjunto)
asumir el compromiso de conducir el sindicato
Secretaria de Derechos Humanos
Islanda “Chely” BECERRA (Titular) / Araceli Marisa LOBO (Adjunto)
tomando como base de nuestra acción la
Secretaria de Igualdad de Genero
horizontalidad y la verdadera democracia sindical,
Maria Cristina LAGOS (Titular) / Leticia Eliana PINO (Adjunto) respetando por sobre todas las cosas el mandato de
Secretario de Seg., Higiene,Medio Amb.y Cond.de Trabajo las bases. En este marco de respeto mutuo, queremos
Carlos Alberto LEZANA (Titular) / Jorge Augusto GUENUL (Adjunto) trabajar por la defensa de la independencia del Poder
Secretario de Formacion,Cap.Sindical,Asuntos Tec.y Estad. Judicial, la defensa de nuestros intereses salariales,
Paula Andrea IBAÑEZ (Titular) / Isabel Cristina ACOSTA (Adjunto) sociales, culturales, de género, la formación político
sindical, la defensa de la carrera judicial, y el cuidado
Comisión revisora de Cuentas
Titulares Suplentes
integral de nuestros afiliados. Todo esto con la debida
Marta Alicia BIORKMAN Vanesa Soledad JOFRE transparencia que impone el desafío de representar a
Francisco “Pancho” VELASQUEZ Mabel Esther CONTRERAS la clase trabajadora, con la firme decisión de realizar
Humberto SEPULVEDA Leticia FRANCO todas las acciones legales, políticas y administrativas
Congresales Federación Judicial que correspondan para cumplir dichos fines. Estas
Titulares Suplentes son nuestras propuestas, esperamos contar con vos
José Luis TORRES Islanda “Chely” BECERRA para que JUNTOS CONSTRUYAMOS ESTE CAMBIO.
Francisco “Pancho” VELASQUEZ Oscar Anibal IBAÑEZ
Julia Marisa STAGNARO Roberto Marcelo “Tito” BIONDI
 PROPUESTAS LISTA BLANCA
DEMOCRATIZACIÓN DEL SINDICATO
- Garantizar la participación de las minorías en los cargos electivos para que
haya representatividad y transparencia.
- Limitar la reelección del cargo de Secretario General, no pudiendo ejercer
el mismo por más de dos períodos consecutivos, para estimular la
formación de nuevos líderes y evitar la perpetuidad en el cargo.
- Acortar la duración del mandato del Secretariado General a 3 años.
- Impulsar el pleno funcionamiento del cuerpo de delegados.
- Incentivar la participación activa de tod@s l@s compañer@s judiciales en
el seno del Sindicato, promoviendo la formación y capacitación sindical.
SALARIO DIGNO PARA L@S TRABAJADOR@S
- Lograr un incremento salarial genuino, que nos permita no sólo recuperar
salario perdido como consecuencia de la inflación, sino poder vivir
dignamente.
- Recuperar la plena vigencia de la Ley Porcentual con el enganche real.
- Exigir al TSJ que incluya en el presupuesto anual partidas en concepto de
futuros aumentos salariales.
CARRERA JUDICIAL Y CONDICIONES LABORALES
- Exigir la inmediata cobertura de las vacantes producidas por jubilaciones,
renuncias y bajas, mediante el correspondiente llamado a concurso, así
como las vacantes temporales que surjan por licencias prolongadas, a fin
de evitar recargas laborales.
- Rechazar el congelamiento de la planta del personal administrativo,
técnico, de servicio, y de los profesionales auxiliares de la justicia.
- Impulsar un cambio en el sistema de escalafones, de ascensos y de
coberturas de vacantes, para modificar el actual achatamiento de la planta.
- Relevar todas las dependencias judiciales de la provincia, a fin de exigir al
TSJ las condiciones óptimas de seguridad e higiene para los trabajadores y
los justiciables.
- Impulsar una propuesta para modificar el Reglamento de Licencias, con el
objeto de que se contemple la Readecuación de Tareas por prescripción
médica, tanto por enfermedades físicas como psíquicas, y otras cuestiones.
- Combatir y erradicar la violencia laboral de cualquier tipo (física, mobbing,
institucional) en todas las dependencias judiciales.
INSTITUTO DE LOS TRABAJADORES
- Desde la CTA, impulsar y promover acciones para garantizar una obra
social y caja jubilatoria digna, con el objeto de optimizar todas las
prestaciones brindadas a los afiliados.
- Exigir y demandar la normalización por parte de todos los organismos del
estado, incluido el Poder Judicial, de los aportes patronales.
- Realizar un seguimiento del estado de las denuncias radicadas por los
Consejeros Gremiales, por la situación de desfinanciamiento del ISSN.
- Vincular a los compañeros con la realidad del ISSN, promoviendo el interés
y el sentido de pertenencia hacia nuestra obra social.
SOLUCIÓN HABITACIONAL
- Crear una Comisión Permanente de Viviendas para paliar la grave
situación habitacional por la que atraviesan gran parte de los afiliados.
El 25 de febrero, esperamos tu participacion!
Sindicato de Empleados Judiciales del Neuquén
EL CAMBIO ES CONSTRUIR JUNTOS