Resignificando la Prdida en Escenarios Organizacionales

Las representaciones sociales referentes a

la muerte, encuentran su raz en un sin
nmero

de

percepciones

sociales

culturales, y es en esta medida que, en el

proceso de duelo entendido como dolor,
afliccin, sentimiento o demostraciones
que

se

hacen

sentimiento

de

para

exteriorizar

prdida

el

emergen

diversidad de manifestaciones que se

reflejan en los diferentes mbitos de
interaccin de las personas.

En este sentido en los contextos organizacionales, se ha evidenciado la necesidad de realizar

una intervencin oportuna que permite elaborar de manera positiva la prdida de un
compaero de trabajo.
Desde el quehacer de la Psicologa podemos considerar que el microcosmos organizacional,
posee un tejido social particular que se une y sostiene por las prcticas culturales de sus
integrantes, por el devenir emocional con el que estos alimentan las relaciones y son
retroalimentados por ellas, llegando algunas a consolidarse ms que otras, al igual que los
sentimientos que pueden explorarse ms que otros, con el pasar del tiempo laboral.

Es por ello que, cuando un integrante de esta red ya no est absolutamente todos se ven
afectados, mxime si la ausencia es por muerte sea esta natural o accidental. En consecuencia
las relaciones, las personas y compaa se afectan y puede entrar en crisis. De ah la importancia
de contar con un proceso que sea contingente, que permita aflorar miedos, lagrimas, tristezas,
entre otras emociones, lo anterior en procura de la salud mental y emocional de los
trabajadores.
Adicional, se ha evidenciado la necesidad de generar espacios en las empresas

para que los

colaboradores puedan tramitar su dolor, teniendo presente la importancia de lo que implica

prestar atencin al tema del riesgo psicosocial en las organizaciones, que a su vez puede
generar en los afectados, situaciones como: ausentismo, afectacin emocional, alteracin
nerviosa y ansiosa; interfiriendo as, en el normal desarrollo de sus labores en el mbito
organizacional, debido a una prdida mortal

En este sentido la Doctora Patricia Carvajal de Roco de la Clnica del Duelo, menciona
herramientas que posibilitan la elaboracin efectiva de un proceso de duelo:

No evite hablar del tema.

Permita expresar sus sentimientos, no importa el que sea, siempre que no dae al otro.

En algunos momentos busque estar solo para reflexionar, sin llegar al aislamiento

Busque a alguien que le inspire confianza y brale su corazn.

Trabaje la espiritualidad por medio de sus creencias o de un gua espiritual, recordando que lo
material no es lo nico que hay, se debe trascender.

Cambiar rutinas que se tenan establecidas con el ser querido

Su familia es una fuente de amor y apoyo; permtales que se acerquen a usted.

Si cree que lo anterior no es suficiente busque ayuda de un profesional experto en duelo.

En conclusin, lo ms importante es no evitar el contacto con el doliente y ayudarlo a buscar un
acompaamiento espiritual, a trascender y a buscar algo ms que le d un aliciente para seguir
viviendo. En esta medida, el proceso de duelo surgir de manera espontnea y tranquila,
posibilitar una mejor aceptacin de la prdida y en consecuencia, la disminucin de efectos en
el clima organizacional.

Isabel Cristina Barrera

Psicloga especialista en gerencia Salud Ocupacional