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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIN

UNIERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGA
ANTONIO RICAURTE
PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE

GESTIN DE SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL EN LA EMPRESA
FERREMINARSA S.A UBICADA EN LA ZONA INDUSTRIAL LA CHAPA
DE LA VICTORIA EDO ARAGUA.
Autor: Petit G, Javier M.
La Victoria, Febrero 2013

i

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIN
UNIERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGA
ANTONIO RICAURTE
PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE

GESTIN DE SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL EN LA EMPRESA
FERREMINARSA S.A UBICADA EN LA ZONA INDUSTRIAL LA CHAPA
DE LA VICTORIA EDO ARAGUA.
Trabajo Especial de Grado Presentado para optar al Ttulo de Tcnico
Superior Universitario en la Carrera de Seguridad Industrial
Autor: Petit G, Javier M.

Tutor: Prof. Mndez, Luz M.
La Victoria, Febrero 2013

ii
iii
iv
DEDICATORIA
Ante todo gracias adis, por acompaarme en cada
alimentndome de fuerzas para culminar esta etapa de mi vida.
momento
A mi Mama, por ser motivo y un ejemplo a seguir en mi capacitacin

profesional as como tambin a Luis por el apoyo brindado durante estos tres aos.
A Hermanos Daniel, Gnesis, Laleska y Jos ngel.
A mi Papa, por el apoyo brindado durante este tiempo.
A mi Nia Malcriada, mi Negrita Consentida Rosangel quien me apoyo en
este logro siempre estuvo ah cuando ms la necesite te amo.
A mi prima Jessica y a mi Ta Yamile quienes fueron mis compaeras de
estudio todo este tiempo.
A mis Padrinos Maydol y Pedro.
A esas personas que de una u otra forma contribuyeron a que hoy yo este
donde estoy.
Quiero Concluir esta dedicatoria con esta frase La Educacin es la mejor
herencia que le pueden dar los padres a sus hijos
El conocimiento es poder. rmate!
AGRADECIMIENTOS
En primera instancia al INSTITUTO UNIVERSITARIO DE

TECNOLOGA ANTONIO RICAURTE (IUTAR).
A todos y cada uno de los Profesores de quien recib
conocimientos en las aulas de clases.
A toda mi familia por ser parte de este triunfo.
A mi Tutora Ing. Mndez Luz Mara por la paciencia y
colaboracin prestada en todo momento.
A mi Negrita Consentida, Casi esposa Rosangel Mndez por
estar ah en las buenas y en las malas.
A mi Suegra Mara Nacimiente por los consejos y palabras de
aliento que me sirvieron para no decaer y terminar mis objetivos.
A todos en general mis Agradecimientos.
Y finalmente al padre todo poderoso por llenarme de inteligencia,
paciencia, constancia, fuerza, sabidura para transitar hasta la meta
pudiendo concluir este proyecto a cabalidad.
vi
INDICE GENERAL
p.p.
Acta de Aprobacin de Aprobacin trabajo especial de grado...

Acta de conformidad del trabajo especial de grado para presentacin escrita
y exposicin
Dedicatoria..
Agradecimiento..
NDICE GENERAL
LISTA DE CUADROS ..
LISTA DE GRFICOS .
RESUMEN..
iii
INTRODUCCIN
01
CAPITULOS
I. EL PROBLEMA
Planteamiento del problema.
Justificacin de la Investigacin..
Objetivos de la Investigacin
Objetivo General
Objetivos Especficos..
Operacionalizacin de Variables.
iv
v
vi
vii
x
xi
xii
03
07
08
08
08
09
II. MARCO TERICO

Antecedentes de la investigacin
Bases Tericas...
Seguridad e Higiene Industrial...............
Equipos de Proteccin Personal.....
Anlisis de Seguridad en el Trabajo
Sealizaciones.......
Accidentes...
vii
10
14
14
15
16
16
17
Sistemas Contra Incendios..

Riesgos...............
Riesgos Fsicos..
Riesgos Ergonmicos...
Riesgos Qumicos.
Riesgos Mecnicos...
Evaluacin...
Identificacin.....
Planificacin.
Ejecucin......
Revisin
Mejora Continua..
Bases Legales
Definicin de Trminos Bsicos...
18
18
19
19
20
20
21
21
22
22
23
24
24
29
III. MARCO METODOLGICO

Diseo, Tipo, Nivel, Modalidad de la Investigacin
Unidad de Anlisis, Poblacin y Muestra.
Tcnicas e Instrumentos de Recoleccin de Datos...
Validez del Instrumento......
33
36
37
38
IV. RESULTADOS DE LA INVESTIGACIN

Tcnicas de Anlisis e Interpretacin de los Datos.
Conclusiones...
Recomendaciones..
40
57
58
V. LA PROPUESTA
Presentacin Introductoria de la Propuesta
Justificacin de la Propuesta
Objetivos de
la Propuesta..
Objetivo General..............................................................................
Objetivos Especficos
viii
59
60
60
60
61
Estructura de la Propuesta .
La propuesta .
Factibilidad de la Propuesta.
Factibilidad Capital Humano.
Factibilidad Tcnica
Factibilidad Econmica..
Factibilidad Operativa.
Factibilidad Psicosocial..
Anlisis Costo Beneficio .
61
62
69
69
REFERENCIAS.
ANEXOS
A. Carta de Aceptacin de la Empresa.
B. Instrumento de Recoleccin de Datos.
C. Cartas de validacin de los Instrumentos
D. Instalaciones de la Empresa..
72
74
ix
69
69
69
70
70
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77
80
85
LISTA DE CUADROS
p.p.
CUADRO
1. Operacionalizacin de la Variables
2. Distribucin de la poblacin y muestra..
3. Equipos de Proteccin Personal
4. Notificacin de Riesgos
5. Sealizaciones de Seguridad.
6. Accidente Laboral.
7. Sistema contra Incendio.
8. Riesgos Fsicos
9. Riesgos Ergonmicos..
10. Riesgos Qumicos
11. Riesgos Mecnicos..
12. Evaluacin
13. Identificacin.
14. Planificacin.
15. Ejecucin..
16. Revisin.
17. Mejora Continua..
09
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LISTA DE GRFICOS
p.p.
GRFICO
1. Equipos de Proteccin Personal

2. Notificacin de Riesgos
3. Sealizaciones de Seguridad.
4. Accidente Laboral.
5. Sistema contra Incendio.
6. Riesgos Fsicos
7. Riesgos Ergonmicos..
8. Riesgos Qumicos
9. Riesgos Mecnicos..
10. Evaluacin
11. Identificacin.
12. Planificacin.
13. Ejecucin..
14. Revisin.
15. Mejora Continua..
xi
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56
REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO POPULAR PARA LA EDUCACIN UNIVERSITARIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA
ANTONIO RICAURTE
PRPOUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE GESTIN DE
SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL EN LA EMPRESA FFERREMINARSA .C.A
UBICADA EN LA ZONA INDUSTRIAL LA CHAPA DE LA VICTORIA ESTADO ARAGUA.
Trabajo Especial de Grado
Carrera: Seguridad Industrial
Autor: Petit, Javier
Tutora: Mndez, Luz Mara
Ao 2013
RESUMEN
La finalidad de esta investigacin se bas en la propuesta para la implementacin
de un sistema de gestin de seguridad e higiene industrial en la empresa
Ferreminarsa C.A Ubicada en la zona Industrial de la Chapa de la Victoria Estado
Aragua. El tipo de Investigacin utilizada fue el de un proyecto factible basado en el
estudio de campo de carcter descriptivo y soportado en una base documental
empleando tcnicas y cuadros. La unidad de anlisis estuvo conformada por la
empresa Ferreminarsa C.A la tcnica que se utiliz para la recoleccin de
informacin fue la encuesta y el instrumento el cuestionario contentivo de (15)
(tems) la poblacin y muestra fueron de 15 trabajadores entre cajeras,
despachadores. Con la informacin Obtenida, se procedi a hacer un anlisis
cuantitativo de los resultados donde se evidencio la necesidad de mejorar la
organizacin de los puestos de trabajo, orientar y formar al trabajador en diversas
temas en cuanto a seguridad industrial, establecer normas y polticas de seguridad
que ayuden a prevenir accidentes dentro de la organizacin y contribuyan a la
mejora de las condiciones de seguridad por puesto de trabajo. Estos resultados
permiten llegar a la conclusin que se debe continuar investigaciones a futuro que
arrojen mejoras continuas de un sistema de gestin de seguridad e higiene
industrial.
Descriptores: Sistema, Gestin, Seguridad, Higiene Industrial, Investigacin,
Implementacin.
xii
INTRODUCIN
En la actualidad mundial la oferta y la demanda no la determinan

solamente los buenos precios ni la calidad de los productos, para que una
empresa progrese en el mercado globalizado, debe de cumplir con ciertos
requisitos para ser considerada una organizacin confiable y eficiente. Por
eso si una organizacin desea alcanzar un crecimiento sostenible en el
mercado, debe tener como objetivo garantizar la salud y seguridad
ocupacional de sus empleados, aumentando a la vez la productividad y la
calidad de sus operaciones. Al implantar un Sistema de Gestin de
Seguridad
e Higiene Industrial asegurara los mejores procedimientos
conocidos para minimizar los riesgos relevantes a salud, accidentes y otros

por seguridad e higiene en las labores de actividades. Inclusive reducir
litigacin por efectos sobre personal externo a la organizacin.
Muchas organizaciones implantan un sistema de gestin de la salud y

la seguridad en el trabajo (SGSST) como parte de su estrategia de gestin
de riesgos para adaptarse a los cambios legislativos y proteger a su plantilla.
Un sistema de gestin de la salud y la seguridad en el trabajo fomenta los
entornos de trabajos seguros y saludables al ofrecer un marco que permite a
la organizacin identificar y controlar coherentemente sus riesgos de salud y
seguridad, reducir el potencial de accidentes, apoyar el cumplimiento de las
leyes y mejorar el rendimiento en general.
En la empresa Ferreminarsa S.A el sistema de gestin de seguridad e

higiene industrial servir de gua para gestionar riesgos y situaciones
desfavorables que puedan afectar directa o indirectamente a sus
trabajadores, implantando un paradigma para brindarles a los trabajadores y
trabajadoras de esta organizacin las condiciones de salubridad mnimas
1
para el ejercicio de sus funciones. Esta Investigacin est basada en la

propuesta para la implementacin de un sistema de gestin de seguridad e
higiene industrial en la empresa Ferreminarsa S.A Ubicada en la Zona
Industrial la Chapa de la Victoria Edo. Aragua y su estructura est
conformada de la siguiente manera:
En el Captulo I, se describe el planteamiento del Problema, Objetivos,

Justificacin de la Investigacin y la operacionalizacin de las variables
El Captulo II, lo constituye el marco terico que refleja los

antecedentes de la Investigacin, Bases Tericas y Legales as como
tambin la definicin de trminos Bsicos.
Capitulo III, conformado por el Marco Metodolgico que detalla el tipo

y diseo de la investigacin, poblacin, muestra, tcnicas para la recoleccin
y anlisis de datos, y por ultimo Validez y confiabilidad de los instrumentos de
la investigacin.
Seguidamente se encuentra el Captulo IV, donde se especifica la

presentacin y anlisis de los resultados a travs de los cuadros y grficos.
Y finalmente el Captulo V, muestra la propuesta para su evaluacin a

travs de la consideracin de factibilidad del proyecto y acorde a las
necesidades de la organizacin.
CAPTULO I
EL PROBLEMA
Planteamiento del Problema
La seguridad y la higiene se dice que tuvo sus inicios en el siglo XIV y

sus primeros pasos se dieron por la asociacin de artesanos europeos
quienes propusieron normas para proteger y regular sus profesiones, seguido
a esto fue creada por el Dr. Bernardo Ramazzini (1700) quien fuese
catalogado como el padre de la higiene en el trabajo a travs de los
repercusiones laborales, econmicas, sociales y a nivel del propio individuo,
este mdico italiano tambin se dedic a estudiar los riesgos y enfermedades
existentes en ms de 100 profesiones diferentes , para dar as paso a los
mdicos y se comenzaron a introducir a la medicina de trabajo presentando
asistencia directa a los trabajadores.
Por otra parte, fue hasta el ao 1905 que se comenz a dar los
primeros pasos en Venezuela cuando se crea un artculo especial sobre los
riesgos profesionales en el cdigo de poltica del estado Tchira. As mismo
para el ao 1936 surge una promulgacin de una nueva ley del trabajo, sobre
enfermedades profesionales, entre otros ms.
De aqu parti la creacin de una ley de sociedades cooperativas y

una ley de talleres y establecimientos pblicos que determino las primeras
normas que garantizaban el bienestar de las personas que laboraban para el
ao 1917, entre estas normas se regulariz los das feriados.
Para el ao 1920 se crea la primera ley del trabajo en Venezuela, esta

realmente no estableca una verdadera legislacin en lo que respecta a la
3
prevencin de accidentes; pero para el ao 1936 con la promulgacin de una

nueva ley del trabajo si se comenzaron a establecer verdaderas leyes sobre
la prevencin de accidentes.
En esta ley de seguros sociales se establecen indemnizaciones por

enfermedades,
maternidad
(incluyendo
permisos
PRE
y post-natal),
accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y vejes a sobrevivientes,

invalidez y paros forzosos. Estas leyes de seguros sociales fueron apoyadas
por otros organismos como el ministerio del trabajo y el consejo venezolano
de prevencin de accidentes que fue fundado con el ao 1959, cuyo objetivo
principal es la estimulacin y promocin de tcnicas que ayuden a la
disminucin de accidentes para crear un medio ambiente de trabajo seguro
para sus empleados, obreros, visitantes y de todas las personas que estn
en contacto con el medio ambiento de trabajo.
En el ao 1955 se cre una seccin en el ministerio de sanidad y

asistencia social, esta seccin fue llamada seccin de higiene ocupacional, la
cual est adscrita a la divisin de Ingeniera Sanitaria, y el ao 1968 se
decreta el reglamento de las condiciones de higiene y seguridad industrial,
este reglamento tendra una vigencia de unos 5 aos ya que fue reformada
para el ao 1973.
Para terminar de tener un marco legal que
permitiera ejercer las
normas de higiene y seguridad industrial y que logre ejercer las normas de

higiene y seguridad industrial y sirva de apoyo para la proteccin de
trabajadores y acondicionarlos a un seguro medio ambiente de trabajo se
crea en 1986 la ley orgnica de prevencin, condiciones y medio ambiente
de trabajo (LOPCYMAT)
La ley de del trabajo tendra otra reforma en el ao 1990, luego en el

ao 1997 se reformara nuevamente y por ltima vez en el ao 2012 segn
la gaceta oficial de la Repblica de Venezuela N 8938.A la higiene y
seguridad industrial tambin la apoyan leyes como la ley nacional de
ambiente y hasta el cdigo penal puede ser usado como medio de defensa o
marco en la higiene y seguridad.
La higiene y seguridad est estrechamente ligada a los aspectos

legales ya que contiene las disposiciones existentes en la constitucin de
Venezuela as como tratados y convenios internacionales, el mismo sistema
jurdico venezolano tiene normas que rigen condiciones aptas y medio
ambiente de trabajo, vale destacar que todas estas leyes son apoyadas por
las disposiciones que se puedan celebrar en las contrataciones colectivas de
los empleados.
En la actualidad y tras una evaluacin de ms de medio siglo,

especialistas en el tema consolidaron un enfoque sistemtico para la
prevencin de accidentes laborales, modelo en el que se parte de la
afirmacin segn la cual los accidentes surgen debido a la intencin de los
trabajadores con su entorno laboral, por lo que deben reducirse los riesgos a
travs del establecimiento de normas que eviten lesiones los que pueden ser
ocasionados por condiciones riesgosas en el trabajo por el uso indebido de
equipos y herramientas .
Una forma de minimizar los riesgos dentro de las organizaciones es a

travs de la ejecucin de un sistema de Gestin de seguridad e Higiene
Industrial, luego deber ser vigilado constantemente en pro de que los
objetivos planteados se cumplan a cabalidad logrando as una mejora
continua de la salud y bienestar de las trabajadoras y trabajadores.
5
Se debe tomar en cuenta que para implementar dicho sistema hay

que transitar por diversas etapas hasta lograr su pleno desarrollo, algunas
de estas etapas es indispensable comunicarlas a las trabajadoras y
trabajadores para lograr el cumplimiento de cada objetivo establecido.
Ahora bien, en
FEREMINARSA S.A, Ubicada en la victoria, Edo
Aragua, la cual tiene un poco ms de dos aos funcionando, actualmente se

presenta una problemtica en cuanto a que los trabajadores estn expuestos
a Diversos Riesgos que ponen en peligro la salud de las trabajadoras y
trabajadores.
De hecho, las instalaciones de este centro de trabajo no cuentan con

los requisitos mnimos
establecidos en la ley para ejercer una actividad
econmica poniendo claramente en peligro la salud y bienestar de las

trabajadoras, trabajadores y clientes de esta organizacin
A raz de dicho planteamiento surgen las siguientes incgnitas: Cual

es la situacin actual de las trabajadoras y trabajadores de esta empresa en
cuanto a Seguridad y Salud en el Trabajo? A qu riesgos estn expuestos
dichos trabajadores? Qu consecuencias pueden generar la exposicin a
estos riesgos? Cmo se implementa un sistema de gestin de seguridad e
higiene Industrial?
Justificacin de la Investigacin
La empresa FERREMINARSA S.A dedicada a la venta de materiales

de construccin e insumos ferreteros no cuenta con polticas de seguridad
que le permitan prevenir, controlar y evitar accidentes dentro de sus reas de
operaciones, por lo que no ofrecen a sus trabajadores la seguridad y
bienestar laboral que exige la Ley.
La seguridad Industrial es un tema de real importancia en nuestros

das, debido a que ha venido evolucionando positivamente en nuestro pas y
no se justifica que empresas que posean actividades y condiciones inseguras
no tengan un sistema de gestin de seguridad ocupacional que les permita
actuar directamente sobre los riesgos que amenazan la salud de
los
trabajadores.
Cuando se habla de la importancia de contar con un sistema de

Gestin de Seguridad e Higiene Industrial se puede resaltar algunos motivos
para justificar su implantacin: Permite establecer polticas de prevencin
fijando objetivos y metas a cumplir, Mejora la Calidad de los Productos,
Minimiza las Prdidas y Disminuye los Costos, Minimiza Los Riesgos y
Disminuye la Accidentabilidad.
Este
proyecto
beneficia
directamente a
las
trabajadoras y
trabajadores de la empresa FERREMINARSA S.A ofrecindole condiciones

de seguridad e higiene laboral que les garantice la integridad y salud durante
su actividad y jornada laboral; as como tambin a la cartera de clientes
brindndole seguridad dentro de las instalaciones y por ltimo a la empresa
ayudndoles a cumplir con sus obligaciones establecidas en la legislacin
venezolana en materia de seguridad y Salud en el Trabajo.
7
Esta investigacin es considerada prctica por su estructura, muy

accesible econmicamente y servir de aporte a futuras investigaciones
referentes a los riesgos, condiciones inseguras, actividades inseguras que
afecten a la salud y bienestar de los trabajadores dentro de su centro de
trabajo.
Objetivos de la Investigacin
Objetivo General
Proponer la Implementacin de un Sistema de Gestin de Seguridad

e Higiene industrial en la empresa FERREMINARSA S.A ubicada en la zona
industrial la chapa Edo Aragua.
Diagnosticar la situacin actual de la empresa Ferreminarsa en

cuanto a seguridad e higiene industrial.
Identificar los riesgos presentes en el proceso productivo de la

empresa.
Determinar las etapas del sistema de gestin de seguridad e

higiene Industrial.
Elaborar la propuesta para la implementacin de un sistema de

gestin de seguridad e Higiene Industrial.
CAPTULO II
MARCO TERICO
El propsito del marco terico es dar a la investigacin un conjunto

coordinado de conceptos coherentes y proposiciones que permitan abordar
el problema. En este orden de ideas Hernndez, Fernndez y Baptista (1991)
manifiestan que:
Al construir el marco terico, debemos centrarnos en el
problema de investigacin y no divagar en otros temas ajenos
al estudio. Un buen marco terico no es aquel que contiene
muchas pginas, si no el que trata con profundidad nicamente
los aspectos que se relacionan con el problema y que vincula
lgica y coherentemente con los conceptos y proposiciones
existen en estudio anteriores. (p.21).
De igual manera, Ezequiel A, (2000) dice que:
En el marco terico se expresan las proposiciones tericas

generales, las teoras especficas, los postulados, los supuestos,
categoras y conceptos que han de servir de referencia para
ordenar la masa de los hechos concernientes al problema o
problemas que son motivos de estudio e investigacin. (p.35).
Las definiciones planteadas describen el contenido del marco terico

donde a travs de una serie de conceptos y proposiciones se formulan
aspectos relacionados con el problema, de manera lgica y distribuida se
vinculan siendo motivos de estudio e investigacin.
10
Antecedentes de la Investigacin
Partiendo de que los antecedentes, consisten en la presentacin de la

informacin ms relevante y directamente relacionada con nuestro tema de
investigacin y que podamos considerar aportes en referencia
a este,
incluso cuando se trata de investigaciones de enfoque muy similar al nuestro.
Segn Hurtado J. (2008):
Los antecedentes de la investigacin es el proceso mediante el

cual un investigador recopila, revisa, analiza, selecciona y extrae
con el propsito de llegar al conocimiento y compresin ms
profunda del mismo. (p.90)
As
mismo
se
exponen
algunos
trabajos
investigaciones
relacionados con el tema en estudio.
Salazar G. (2008) realiz un estudio titulado Diseo de un sistema de

Seguridad e Higiene Industrial en la empresa Industrias Atenas C.A.
Presentado ante la facultad de Ingeniera de la Universidad de Carabobo
para optar por el ttulo de Ingeniero Industrial dicho estudio se bas, en una
investigacin de campo de tipo descriptiva. Su propsito fue narrar las
situaciones del da a da recogiendo los datos en forma directa donde la
realidad donde se presentan y en el mismo sitio del acontecimiento, a travs
de la observacin directa e indirecta as como a partir del diseo y aplicacin
de una entrevista y encuesta basados en las normas 2266-88 Gua de los
aspectos generales a ser considerados en la inspeccin de las condiciones
de Higiene y Seguridad en el Trabajo y la norma COVENIN 2260-04
Programa de Higiene y Seguridad Ocupacional. Aspectos Generales con lo
que se logr el diagnstico de la empresa.
11
Este proyecto brind a la presente investigacin tips muy valiosos con

relacin a la seguridad e higiene Industrial que permiti sustentar las bases
tericas de la presente investigacin.
Garca M, Pia V, Y Castejn E. (2008) Realizaron un Trabajo

Especial de Grado Titulado: Diseo de un Sistema de Gestin de Seguridad
Industrial para Almacenes de un Laboratorio Farmacutico Basado en el
documento Fondonorma OHSAS 18001:2003 y la LOPCYMAT ubicado en
caracas Dto. Capital .Presentado ante la Facultad de Farmacia de la
Universidad Central de Venezuela para obtener el Ttulo de Post- Grado de
Aseguramiento de la Calidad el cual se basa en el diseo de Campo de tipo
descriptivo con apoyo documental aplicando un cuestionario en el 90% de los
trabajadores de la empresa completando la informacin requerida mediante
la observacin directa concluyendo la importancia de un sistema de gestin
de seguridad e higiene ocupacional en una industria farmacutica, apoyado
en el cumplimiento de los requisitos legales en esta materia y a favor de
todos los miembros y partes interesadas de la organizacin.
Esta investigacin se relaciona directamente con la presente debido a

que se dise un sistema de gestin de seguridad industrial tomndola como
base terica para la elaboracin del trabajo en curso.
Estaba, Y (2009). En su trabajo de grado Titulado: Evaluacin de

riesgos Ocupacionales de Trabajo en las reas de produccin de una fbrica
de cermicas ubicada en el estado Miranda. Presentada ante la escuela de
Ingeniera y Ciencias Aplicadas de La Universidad de Oriente para optar por
el ttulo de Ingeniero Industrial. Se realiz un estudio de campo
tipo
descriptivo donde se aplic a todo el personal de la empresa a travs de una

serie de entrevistas estructuradas completando con una observacin directa
12
logrando registrar los riesgos a que se exponen los trabajadores por puesto
de trabajo, causas y consecuencias que pueden iniciar el acontecimiento de
accidentes e incidentes estableciendo las pertinente medidas de prevencin,
su valoracin y anlisis de dichos riesgos.
La relacin que guarda con la investigacin planteada es que busca

identificar los riesgos a que estn expuestos los trabajadores para tomar
acciones de prevencin y control que disminuyan el efecto negativo de los
ndices de accidentabilidad.
Carrasco, M. (2012)
En su Trabajo Especial de Grado Titulado:
Propuesta de Implementacin de un sistema de gestin de Seguridad y salud

en el Trabajo en el rea de Inyeccin de una empresa Fabricante de
Productos Plsticos. Presentada ante la Facultad de Ciencias de Ingeniera
de Pontificio Universidad
Catlica del Per para Optar por el Ttulo de
Ingeniero Industrial. El enfoque metodolgico de la investigacin es un

diseo de campo tipo descriptivo por el cual se aplica mediante tcnicas de
recoleccin de datos que logran recopilar la mayor cantidad posible de
informacin conociendo a travs de los resultados los principales peligros y
riesgos que se encuentran expuestos el personal de la empresa que sirven
como base y punto de partida sobre el cual se realizar la planificacin y
organizacin para la posterior implementacin del sistema.
Esta investigacin debido a la similitud que refleja en cuanto al

desarrollo de su contenido y establecimiento de objetivos
soporte para la sustentacin de la investigacin en curso.
13
sirve como
Bases Tericas
Las bases tericas constituyen el corazn del trabajo de Investigacin,

pues es sobre este que se constituye todo el trabajo. Una buena base terica
formar la plataforma sobre la cual se construye el anlisis de los resultados
obtenidos en el trabajo, sin ella no se puede analizar los resultados.
Martnez (2001) seala:
La base terica presenta una estructura sobre la cual se disea el

estudio, sin esta no se sabe cules elementos se pueden tomar
en cuenta, y cules no. Sin una buena base terica todo
instrumento diseado o seleccionado, o tcnica empleada en el
estudio, carecer de validez. (p.141)
Se puede complementar que las bases tericas son una pieza clave
en desarrollo de una investigacin que fundamenta y sustenta el estudio y
tcnicas empleadas durante el mismo.
Seguridad e Higiene Industrial

Segn Obregn J. (2011) La seguridad es una tcnica que estudia la
prevencin de actos y condiciones inseguras causantes de los accidentes de
trabajo.(p.3)
La Seguridad Industrial es la ciencia que estudia los accidentes de

trabajo y las causas que lo generan. Por otro lado la higiene industrial es la
ciencia que estudia las enfermedades ocupacionales las cuales se ven
sometidos los trabajadores.
14
En la empresa Ferreminarsa la aplicacin de esta ciencia es de suma

importancia para la prevencin de accidentes disminucin de riesgos en los
puestos de trabajo.
Equipos de Proteccin Personal

Segn Freitas V. (2009) son un conjunto de equipos destinados a dar
garanta a la integridad fsica del trabajador, a travs de la reduccin del
grado de exposicin. (p.7)
Toda persona que realiza trabajos peligrosos, como elctricos,

construccin, etc. Debe usar equipos de proteccin personal, los cuales
deben seguir ciertas normas. En la actualidad es prioritario usar los EPP
(equipos de proteccin personal), como son conocidos. Ya que la seguridad
del trabajador es primero en una empresa. El equipo de Proteccin Personal
tal y como los cascos protectores, los lentes de seguridad, las botas de
seguridad, la proteccin para los odos, los guantes y los respiradores son
muy importantes para protegerle contra los peligros que puedan ocasionar
lesiones o enfermedades graves. Por ello su uso debe ser una obligacin por
parte del trabajador y su suministro debe ser una obligacin de la empresa o
empleador, su calidad debe ser absoluta pues dependen muchas vidas de
ello.
En Ferreminarsa el uso de EPP debe ser Obligatorio al ingresar al

centro de trabajo debido al nivel de riesgo que se encuentran expuestos los
trabajadores y clientes.
15
Anlisis de Seguridad en el Trabajo

Segn Martnez A. (2008) Un Anlisis de Seguridad en el trabajo es
una herramienta que ayuda a identificar los riesgos asociados con el trabajo,
condiciones del sitio, estado de las herramientas, equipos, materiales, y
Procedimiento de Trabajo.(p.9)
El primer paso en el proceso de los AST es seleccionar el trabajo que

se va a analizar. Cada trabajo se puede descomponer en una secuencia de
pasos para su realizacin, por lo general hay un orden particular en los pasos
que parece ser la mejor forma de ejecutar el trabajo es importante incluir al
trabajador y al supervisor dentro de esta etapa del proceso ya que ellos
estn ms familiarizados con cada actividad y con el procedimiento en
general.
El anlisis de seguridad en el Trabajo ayuda notablemente a prevenir

cualquier tipo de accidente y minimizar las lesiones mejorando as la
seguridad y condiciones de salud de los trabajadores de un centro de trabajo.
Sealizaciones
La Sealizacin es el conjunto de estmulos que condiciona la

actuacin de las personas que los captan frente a determinadas situaciones
que se pretenden resaltar. La sealizacin de seguridad tiene como misin
llamar la atencin sobre los objetos o situaciones que pueden provocar
peligros as como para indicar el emplazamiento de dispositivos y equipos
que tengan importancia desde el punto de vista de seguridad en los centros
locales de trabajo.
16
En las Normas COVENIN 187-2003 se establecen los criterios para la

utilizacin de las seales de seguridad en la empresa as como los requisitos
mnimos para su uso.
Segn Chastel, H. (1992) afirma que: Todas las empresas e
industrias en la actualidad, deben disponer de la correspondiente
sealizacin de seguridad para avisar, prohibir y/o recomendar los
procedimientos a seguir y para hacer de las instalaciones laborales, lugares
ms seguros para los trabajadores. (p.56)
Accidentes
Segn la LOPCYMAT (2005) artculo 69 se define el accidente como:
Todo suceso que produzca en el trabajador o la trabajadora una

lesin funcional o corporal, permanente o temporal, inmediata o
posterior, o la muerte, resultante de accin que pueda ser
determinada o sobrevenida en el curso del trabajo, por el hecho o
con ocasin del trabajo.(p59).
El accidente de trabajo constituye la base del estudio de la seguridad

industrial, y lo enfoca desde el punto de vista preventivo, estudiando sus
causas (por que ocurren), sus fuentes actividades comprometidas en el
accidente sus agentes , su tipo y todo ello con el fin de desarrollar la
prevencin.
17
Sistemas contra Incendios
Es un sistema para combatir incendios compuesto por una red de

tuberas, vlvulas y bocas de agua, con reserva permanente de agua y un
medio de impulsin, exclusivo para este sistema, el cual puede ser un tanque
elevado, sistema de presin, bomba, o combinacin de estos.
Segn la Norma COVENIN 1331:2011 establece las caractersticas
mnimas que debe cumplir el sistema contra incendios.(p. s/n)
La Organizacin empresarial debe contar con un sistema control de

Incendios Sujeto a pruebas peridicas con el objeto de Prevenir Incendios
dentro de sus instalaciones.
Riesgos
Segn Ortiz J (2009) Los riesgos son la probabilidad de
ocurrencia de un accidente o enfermedad, donde la exposicin es una
posibilidad de lesin dao material o ambiental.(p.7)
Es la probabilidad que tiene una persona que trabaja de morir,

desarrollar una enfermedad fsica o mental y/o accidentarse como
consecuencia de realizar sus tareas.
Partiendo de lo citado anteriormente se puede establecer lo importante

de contar con polticas de Prevencin de riesgos en la empresa Ferreminarsa
S.A; cuyo objetivo principal es prevenir los riesgos profesionales logrando
evitar accidentes, muertes y/o enfermedades contribuyendo con el control y
prdidas y mejorando as la eficiencia y la eficacia.
18
Riesgos Fsicos
Son aquellos que afectan la capacidad fsica y mental de los

trabajadores al estar en contacto con dichos agentes de riesgo. Tales como:
iluminacin, Ruido, Vibracin, Corriente elctrica, Humedad, Temperatura,
Energa Radiante, Presin Atmosfrica.
Segn el Cientfico Clark F, Dentro de las organizaciones se puede
encontrar este tipo de riegos profesional el cual afecta directamente al
trabajador pero sin ser visualizado por el mismo (p. 56).
Este riego es intangible; son elementos que pueden afectar la salud de

los trabajadores sin ser detectado a simple vista; esto no quiere decir que no
se puedan prevenir a travs de los aos estudios permitieron encontrar
maneras de proteger a los trabajadores y trabajadoras de este fenmeno.
Riesgos Ergonmicos
Aquellas situaciones por las cuales es afectada en trabajador

mediante elementos del medio ambiente laboral el cual le puede ocasionar
manifestaciones tales como: estrs, mala organizacin, fatiga visual, fatiga
fisiolgica, incompetencia, fatiga psicolgica. Entre otros podemos llamarla
riesgo ergonmico.
Segn Murruel V, (2010) "El estudio cientfico de las relaciones del

hombre y su medio de trabajo". (p.4).
Su objetivo es disear el entorno de trabajo para que se adapte al

hombre y as mejorar el confort en el puesto de trabajo.
19
Este fenmeno est compuesto por diversos elementos que afectan al

trabajador para llegar a considerarse un riesgo de este tipo; y requiere el
estudio simultneo de varias ciencias tales como: la Medicina, la Fisiologa,
la psicologa, la sociologa y la antropometra.
Riegos Qumicos
Segn Montilla (2008) se entiende que hay un riesgo qumico cuando
la salud de los trabajadores puede verse daada por la toxicidad de ciertos
elementos del ambiente.(p.22).
La falta de informacin junto a la ausencia de un conocimiento preciso

de las propiedades intrnsecas de cada agente qumico y de la exposicin
derivada de un uso concreto dificultan en gran medida la prevencin de los
trabajadores expuestos a los riesgos generados por la presencia de estos
productos en los puestos de trabajo.
Esto explica la importancia de contar con
un plan de emergencia
dentro de la organizacin Ferreminarsa .S.A y as poder evitar lesiones a los

trabajadores y trabajadoras de la organizacin en caso de un evento donde
exista la exposicin de factores qumicos.
Riesgos Mecnicos
El riesgo mecnico pueden dar lugar a una lesin por la accin de

elementos de mquinas, herramientas, piezas a trabajar o materiales
proyectados, slidos o fluidos. Las formas elementales del peligro mecnico
son
principalmente:
Aplastamiento,
20
cizallamiento,
corte,
enganche,
atrapamiento, Arrastre, Impacto, perforacin, punzonamiento, Friccin o

abrasin, proyeccin de slidos o fluidos.
Segn Morales J, (2008) los riegos Contempla todos los factores
presentes en objetos, mquinas, equipos, herramientas, que pueden
ocasionar accidentes laborales, por falta de mantenimiento preventivo y/o
correctivo, carencia de equipos de proteccin personal (p.21).
En la empresa de Ferreminarsa S.A este tipo de eventos se

encuentran en diversas reas de la organizacin debido a las actividades
que ejercen en materia ferretera.
Etapas del Sistema de Gestin
Evaluacin
Fase del sistema de gestin de seguridad e higiene ocupacional

mediante la cual se estudia a fondo los objetivos planteados y establecidos
para lograr el correcto funcionamiento del proyecto, arrojando como
resultado una anlisis de la situacin antes de planificar y ejecutar
las
actividades programadas.
Con esta fase se busca lograr examinar la situacin actual para

diagnosticar debilidades y fortalezas de la empresa Ferreminarsa s.a
Identificacin
Mediante la identificacin
se establece el orden
implementar el sistema de gestin de seguridad

21
en que se va
e higiene industrial
obteniendo como resultados un anlisis previo donde se describen los

riesgos, condiciones y peligros a los que se exponen los trabajadores por
puesto de trabajo.
En Ferreminarsa S.A se busca establecer los criterios y polticas para

obtener resultado especficos de acuerdo al cronograma de implementacin
establecido en la etapa de planificacin.
Planificacin
Esta es la fase ms importante, donde se define el alcance, objetivo,

se realizan diagnsticos (Evaluaciones de riesgo, Anlisis de Impacto del
negocio u otros, segn sea el caso), reuniones de trabajos, entrevistas,
encuestas, entre otros.
Se planifica las actividades a ejecutar segn lo propuesto para lograr

el cumplimiento de metas u objetivos establecidos durante la implementacin
del sistema de gestin de seguridad e higiene industrial
Ejecucin
Dentro de Ferreminarsa S.A segn la planificacin establecida para la

implementacin del sistema de gestin de seguridad e Higiene Industrial se
ejecutara los pasos o actividades especficas para obtener resultados
positivos propuestos en el Objetivo general.
La ejecucin es un elemento paso o proceso a seguir durante el

desarrollo de un sistema de gestin de seguridad e higiene Industrial. Para
llevar a cabo fsicamente las actividades que resulten de la planificacin es
22
necesario que el personal que ejecuta el proyecto tome medidas que inicien
y continen las acciones requeridas para que los miembros de la empresa
ejecuten las tareas.
Revisin
Para esta etapa se realizan las verificaciones y/o auditoras de los

elementos implantados, a fin de determinar su pertinencia, cumplimiento y
efectividad.
Es importante destacar la importancia de esta fase dentro de la

empresa Ferreminarsa. S.A debido a que permitir inspeccionar de manera
detalla la evolucin del sistema de gestin de seguridad e higiene Industrial.
Mejora Continua
La organizacin debe tomar acciones para eliminar la causa de las no

conformidades respecto de los requisitos del SGSI de cara a evitar que
estas vuelvan a ocurrir. El procedimiento documentado para accin correctiva
debe definir los requisitos para: Identificar no conformidades, determinar la
causa de las no conformidades, evaluar la necesidad de acciones para
asegurar que estas no vuelven a ocurrir.
Uno de los mejores aportes nos brindan los estndares de gestin es

el concepto de mejora continua. La mejora continua es el motor impulsor de
cualquier sistema de gestin.
Como parte vital en el ciclo PDCA, constituye una sistemtica que

aporta el aprender de nuestros errores, el ir ms all, el acometer
23
actuaciones para satisfacer ciertas debilidades, el adelantarse a posibles

eventos
desagradables
antes
de
que
estos
sucedan.
James Harrington (2009), para l mejorar un proceso, significa:

Cambiarlo para hacerlo ms efectivo, eficiente y adaptable, qu cambiar y
cmo cambiar depende del enfoque especfico del empresario y del
proceso.(p.8)
Fadi Kabboul (2010), define el Mejoramiento Continuo como: Una
conversin en el mecanismo viable y accesible al que las empresas de los
pases en vas de desarrollo cierren la brecha tecnolgica que mantienen con
respecto al mundo desarrollado.(p.4)
La mejora continua es un proceso el cual se debe establecer las bases

para el seguimiento y correccin del Sistema de gestin de seguridad e
higiene industrial, es por ello que en Ferreminarsa se establecer los pasos a
seguir para corregir cada una de las etapas del Sistema de Gestin.
Bases Legales
Las bases legales estn constituidas por el conjunto de documentos

de naturaleza legal que sirven de testimonio referencial y de soporte a la
investigacin que se realizan, entre esos documentos estn: Normas, Leyes,
Reglamentos, Decretos y Resoluciones.
Segn Fidias G, (2009) las bases legales sirven para explicar el
objeto de estudio. Para ilustrar trmites o permisos para poder desarrollar la
investigacin. (p.4). Hay que citar: leyes, decretos, normas, acuerdos
24
nacionales e internacionales, relacionando los artculos mencionados con su

tema objeto de estudio.
Las bases legales Contiene la normativa legal que se sustenta la

propuesta derivada del anlisis de la situacin
del contexto donde se
desarrolla la investigacin.
Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela (2009)
Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela) es la Carta

Magna vigente en Venezuela, adoptada el 15 de diciembre de 1999, y el 15
de febrero de 2009, le fue introducida la Enmienda N 1. Fue impulsada por
Hugo Chvez, recibiendo un gran respaldo de diversos sectores y el rechazo
de los partidos tradicionales. El Presidente de la Repblica y sus seguidores
la llaman la "Constitucin Bolivariana", por inspirarse en los ideales de Simn
Bolvar y su ideologa el Bolivarianismo, adems establece el inicio de la
Quinta Repblica de Venezuela
Artculo 87. Toda persona tiene derecho al trabajo y debe de trabajar.

El estado garantizar la adopcin de las medidas necesarias a los fines de
que toda persona puede obtener ocupacin productiva, que le proporcione
una existencia digna y decorosa y le garantice el pleno ejercicio de este
derecho. Es fin del estado fomentar el empleo. La ley adoptar medidas
tendentes
a garantizar el ejercicio de los derechos laborales de los
trabajadores y trabajadoras no dependientes. La libertad del trabajo no ser

sometida a otras restricciones que la ley establezca.
25
El estado deber garantizar el derecho al trabajo y crear las

condiciones necesarias para el ejercicio de los deberos laborales de los
trabajadores y trabajadoras.
Ley Orgnica del Trabajo los Trabajadores y las Trabajadoras (2012)
En Venezuela la Ley Orgnica del Trabajo es el instrumento ms

importante que se aplica a las relaciones de trabajo. Es una ley de orden
pblico (de aplicacin obligatoria), que se aplica a venezolanos y extranjeros
con ocasin del trabajo prestado o convenido en Venezuela. Sus normas
pueden ser mejoradas por convenios particulares o contratos colectivos
Esta ley Orgnica fue reformada en el Ao 2012 agregando a su

contenido mejoras establecidas en algunos artculos y aumentado los
beneficios a los trabajadores.
Captulo V
Condiciones Dignas de Trabajo
Artculo 156. El trabajo se llevar a cabo en condiciones dignas y

seguras, que permitan a los trabajadores y trabajadoras el desarrollo de sus
potencialidades, capacidad creativa y pleno respeto a sus derechos
Humanos.
En todo centro de trabajo deben existir condiciones que ofrezcan a los

trabajadores y trabajadoras seguridad, bienestar y condiciones de salubridad
mnimas para ejercer una actividad para el desarrollo de sus potencialidades.
26
Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente

de Trabajo (2005)
El objeto de esta ley sustenta de manera categrica las condiciones

de seguridad que todo centro de trabajo debe ofrecer a sus trabajadores y
trabajadoras mediante de polticas y normas que regulen las condiciones
inseguras y riesgos a los que
se exponen durante la actividad laboral
poniendo en riesgo la salud y bienestar de los mismos
Del Objeto y mbito de Aplicacin de esta Ley:
Artculo 1. Establecer las Instituciones, normas y lineamientos de las

polticas, y los rganos y entes que permitan garantizar a los trabajadores y
trabajadoras, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de
trabajo adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades fsicas y
mentales, mediante la promocin del trabajo seguro y saludable, la
prevencin de los accidentes de trabajo y las enfermedades ocupacionales,
la reparacin integral del dao sufrido y la promocin e incentivo al
desarrollo de programas para la recreacin, utilizacin del tiempo libre,
descanso y turismo social.
El objeto de esta ley sustenta de manera categrica las condiciones

de seguridad que todo centro de trabajo debe ofrecer a sus trabajadores y
trabajadoras mediante de polticas y normas que regulen las condiciones
inseguras y riesgos a los que
se exponen durante la actividad laboral
poniendo en riesgo la salud y bienestar de los mismos.
27
Es por ello, que se toma como base la LOPCYMAT para reforzar la

legalidad del Sistema de Gestin de seguridad e Higiene Industrial
Propuesto en la Investigacin en curso.
Artculo 53. Los trabajadores y las trabajadoras tendrn derecho a

desarrollar sus labores en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para
el pleno ejercicio de sus facultades fsicas y mentales, y que garantice
condiciones de seguridad salud, y bienestar adecuadas.
Enmarcado a lo establecido en este artculo es derecho del trabajador

tener condiciones dignas para el libre ejercicio del trabajo dentro de la
organizacin.
Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y

Medio Ambiente de Trabajo (2007)
Este Reglamento tiene como finalidad establecer las normas de la Ley

Orgnica de Prevencin, condiciones y medio ambiente de trabajo.
Contenido del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
Artculo 82. El programa de Seguridad y Salud en el Trabajo es el

conjunto de Objetivos, acciones y metodologas en materia de promocin,
prevencin y vigilancia de la seguridad y salud en el trabajo.
La empresa Ferreminarsa S.A debe contar con un programa de

seguridad y Salud en el Trabajo que garantice las condiciones de seguridad,
salud y bienestar de los trabajadores y trabajadoras.
28
Definicin de Trminos Bsicos
Consiste en dar el significado preciso y segn el contexto a los

conceptos principales, expresiones o variables involucradas en el problema
del formulario.
Segn Spencer, R (2009) es la aclaracin del sentido en que utilizan
las palabras o conceptos empleados en la identificacin y formulacin del
problema (p21).
De acuerdo a este esclarecimiento, se refiere a la seleccin y

definicin de las palabras utilizadas con mayor frecuencia en el estudio .A
los efectos de la presente investigacin se matizan:
Accidentes: Es todo suceso Imprevisto y no deseado que interrumpe o

infiere el desarrollo normal de una actividad
y origina una o ms
consecuencias, tales como: lesiones personales, daos materiales y/o

prdidas econmicas.
Accidente de Trabajo: Es toda lesin funcional o corporal permanente o

temporal, resultante de la accin violenta de una fuerza superior exterior que
pueda ser determinada en el curso del trabajo, o por el hecho o con ocasin
del trabajo.
Acto Inseguro: Es cualquier accin por el hombre consciente o inconsciente

que pueda provocar un accidente, o la violacin de una norma de seguridad
establecida.
29
Anlisis de Riesgos: Es la actividad dirigida a la elaboracin de una

estimacin (cualitativa o cuantitativa) del riesgo, basada en la ingeniera de
evaluacin y en tcnicas estructuradas para promover la combinacin de las
frecuencias y consecuencias de un accidente.
Agente: Es el Objeto o la sustancia (Mquina, local o equipo que podran

protegerse de manera adecuada) directamente relacionado con la lesin
como prensa, mesa, martillo etc.)
Condicin Insegura: Condicin fsica o mecnica existente en el local,

elementos materiales que forman el ambiente de trabajo y que si no se
corrigen pueden generar un accidente.
Control: Es por el cual se verifican y se comparan el desempeo de la

organizacin, aplicando correctivos y cambios que deben ser ajustados
segn los estndares establecidos.
Enfermedades Ocupacionales: Es el estado patolgico contrado con

ocasin del trabajo o exposicin al medio ambiente en el que el trabajador
se encuentra obligado a trabajar, y en aquellos estados patolgicos
imputables la accin de agentes fsicos, condiciones ergonmicas,
meteorolgicas, agentes qumicos, fsicos- biolgicos, factores psicolgicos y
emocionales, que se mantienen por una lesin mental, temporales o
permanentes en el ambiente de trabajo.
Equipo de Proteccin: son los implementos de trabajo que utiliza el

trabajador para evitar enfermedades profesionales a los
expuesto con ocasin del trabajo.
30
cuales esta
Ergonoma: Disciplina Cientfica que se ocupa de las relaciones mutuas

entre la persona humana y su mundo de trabajo.
Evaluacin del riesgo: Es el proceso que utiliza los resultados del anlisis
de riesgo para tomar decisiones con relacin al gerenciamiento del riesgo, a
travs de la comparacin de los criterios previamente establecidos en la
tolerancia del riesgo.
Gerencia del riesgo: es la formulacin y la implantacin de medidas y de

procedimientos, tcnicos y administrativos
que tienen como finalidad
prevenir, controlar o reducir los riesgos existentes en una instalacin

industrial , teniendo como objetivo, mantener esa instalacin operando
dentro de los requisitos de seguridad considerados tolerables.
Incidente: Es un acontecimiento no deseado, en el que bajo circunstancias
ligeramente diferentes, podra haber resultado en lesiones a las personas,
daos al ambiente, a la propiedad o prdida en la propiedad.
Lesiones: Dao
o detrimento corporal inmediato o posterior como
consecuencia de un accidente. Alteracin patolgica en la textura de los

rganos.
Peligro: Una o ms condiciones fsicas o qumicas, con posibilidad de

causar daos
a las personas, a la propiedad, al ambiente o una
combinacin de todos.
Prevencin: Preparacin y disposicin para evitar un riesgo o ejecutar una

cosa.
31
Salud: Estado en que el organismo ejerce normalmente todas sus

funciones.
Riegos: Medida de la prdida econmica y/o de daos para la vida humana,

resultante de la combinacin entre la frecuencia
magnitud de la prdidas o daos (consecuencias).
32
de la ocurrencia y la
CAPTULO III
MARCO METODOLGICO
El Marco Metodolgico es el conjunto de acciones destinadas a

describir y analizar el fondo del problema planteado, a travs de
procedimientos especficos que incluye las tcnicas de observacin y
recoleccin de datos, determinando el cmo se realizar el estudio, esta
tarea consiste en hacer operativa los conceptos y elementos del problema
que estudiamos.
Carlos S, (2009) dice: En cuanto a los elementos que es necesario
operacionalizar pueden dividirse en dos grandes campos que requieren un
tratamiento diferenciado por su propia naturaleza: el universo y las variables
(p118).
De igual manera, Fidias A, (2010) explica: la metodologa del
proyecto incluye el tipo o tipos de investigacin, las tcnicas y
procedimientos que sern utilizados para llevar acabo la indagacin.(p45)
En el marco metodolgico se explica cmo se va a realizar la

investigacin al problema planteado. Aqu incluye el diseo nivel
tipo y
tcnicas a emplear dentro del fenmeno en estudio.
Diseo, Tipo, Nivel y Modalidad de la Investigacin.
La Investigacin se enmarca en un diseo no experimental, tipo de

campo, nivel descriptivo y modalidad Proyecto factible lo que ayudo al autor
a compilar una serie de informacin referente al objeto en estudio en la
33
empresa Ferreminarsa S.A ubicado en la zona Industrial la Chapa Edo

Aragua.
La presente Investigacin se caracteriza por poseer un diseo no

experimental. Segn Siamperi (2008) son estudios que se realizan sin la
manipulacin deliberada de variables y en los que solo se observan los
fenmenos en su ambiente natural para despus analizarlos.(p s/n). La
investigacin no Experimental es la que se realiza sin manipular
deliberadamente las variables. Es decir, es una investigacin donde no se
hace variar intencionalmente las variables independientes.
Esta investigacin es de campo debido a que durante el desarrollo de

la investigacin los trabajadores y trabajadores de la empresa Ferreminarsa
S.A Ubicada en la Zona Industrial la Chapa Edo Aragua siniestrarn
informacin para contribuir a la solucin de la problemtica presentada en
este proyecto.
Ahora bien, Para la Universidad Pedaggica Experimental Libertador

(2010) la investigacin de campo es el anlisis sistemtico de problemas en
la realidad, con el propsito bien sea de describirlos, interpretarlos, entender
su naturaleza y factores constituyentes, explicar sus causas y efectos, o
predecir su ocurrencia. (p.5)
Es por ello, que la presente investigacin es de campo los datos se

obtienen directamente de la realidad, a travs de la accin del investigador
mediante la observacin directa del fenmeno.
Esta indagacin se encuentra apoyada en una investigacin

documental enlazada directamente con el objetivo del proyecto con el fin de
34
obtener una base documental. En este sentido esta investigacin conto con
criterios de investigacin documental, que para Rodrguez, M (2011)
Es el estudio de problemas con el propsito de ampliar y

profundizar el conocimiento de su naturaleza, con apoyo,
principalmente en fuentes bibliogrficas y documentales, la
originalidad del estudio se refleja en el enfoque, criterios,
conceptualizaciones, conclusiones, recomendaciones, y en
general el procedimiento del autor. (p119)
El autor antes citado hace referencia
investigacin documental
en la estructura de una
la cual estudia los problemas a partir de
conceptos, fuentes bibliogrficas y documentales entre otros apoyos.

Segn Arias F, (2008) La Investigacin de Nivel descriptivo Consiste
en la caracterizacin de un hecho, fenmeno, individuo o grupo, con el fin de
establecer su estructura y comportamiento.(p.24) De esta manera el autor
fundamenta la investigacin en hechos anteriores vinculados con la
investigacin actual.
El proyecto factible es la derivacin que conducir a esta investigacin

hacia una posible solucin en la empresa Ferreminarsa S.A ubicada en la
zona industrial la chapa Edo Aragua con la propuesta para la implementacin
de un Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial.
Arias F, (2009) define proyecto factible como: una propuesta
de
accin para resolver un problema prctico o satisfacer una necesidad. Es

indispensable que la propuesta se acompae de la demostracin de su
factibilidad de realizacin (p.83). Esta modalidad
define claramente un
modelo viable y con grandes posibilidades de obtener como resultado la

posible solucin a la problemtica que presenta la empresa Ferreminarsa S.A
35
Unidad de Anlisis, Poblacin y Muestra
La Unidad de Anlisis es cada una de las entidades que presenta un

valor de algunos de los atributos observados en el estudio. Segn Prez J,
(2009) son los objetos de medidas de estudio (p.9).Para esta investigacin
se tom la unidad de anlisis de la Empresa Ferreminarsa S.A Ubicado en la
Zona Industrial la Chapa Edo Aragua Abarcando cada una de las reas de
este centro de trabajo
La poblacin es la cantidad de personas que sern sometidas a

estudios. La poblacin o universo de esta investigacin es aquella donde se
obtendrn los datos e informacin pertinentes. Segn Tamayo M, (2010) La
Poblacin es el conjunto de individuos de la misma clase, limitada por el
estudio. (p.3)
En el mismo orden Arias F (2010), define Poblacin como conjunto
finito o infinito de elementos con caractersticas comunes, para los cuales
sern extensivas las conclusiones de la investigacin.(p.9) La poblacin
para esta investigacin est conformada por 15 personas que laboran en
diferentes reas de la empresa la cual representan el 100% de poblacin.
Se entiende por muestra al subconjunto representativo y finito que se

extrae de la poblacin accesible. Es decir, representa una parte de la
poblacin objeto de estudio. De all es importante asegurarse que los
elementos de la muestra sean lo suficientemente representativos de la
poblacin que permita hacer generalizaciones.
36
La muestra es la que puede determinar la problemtica ya que es

capaz de generar los datos con los cuales se identifican las fallas dentro del
proceso. Segn Tamayo, T. (2009), afirma que la muestra es el grupo de
individuos que se toma de la poblacin, para estudiar un fenmeno
estadstico (p.38) Por su finita se toma el 100% de la poblacin para la
muestra, por lo que es de tipo censal. Segn Sabino F,(2010) seala la
muestra tipo censal es la muestra donde estn todos los miembros de la
poblacin.(p.309)
Cuadro 2
DISTRIBUCIN DE LA POBLACIN y MUESTRA
Poblacin
Cantidad
Porcentaje
Cajeras
26,66
Despachadores
46,66
Asistentes Administrativos
20
Supervisor del rea
6,66
Total
15
100
Tcnicas e Instrumentos de Recoleccin de Datos

La recoleccin de datos est definida por Tamayo T, (2008) Como la
relacin directa establecida entre el investigador a travs de individuos o
grupos con el fin de obtener testimonios orales(p.9)
La tcnica que se utiliza es la encuesta, Segn Garca F.(2011) define

encuesta como: una investigacin realizada sobre una muestra de sujetos
representativa de un colectivo ms amplio.(p.1)
37
Un instrumento de recoleccin de datos es en principio cualquier

recurso de que pueda valerse el investigador para acercarse a los
fenmenos y extraer de ellos informacin. De este modo el instrumento
sintetiza en si toda la labor previa de la investigacin, resume los aportes del
marco terico al seleccionar datos que corresponden a los indicadores y, por
lo tanto a las variables o conceptos utilizados. En este orden, Arias F, (2009)
Expresa que los instrumentos de recoleccin son las distintas formas o
maneras de obtener informacin. (p.6)
En este contexto, se presenta como instrumento es el cuestionario de

preguntas cerradas que para Baptista
M, (2008) es un conjunto de
preguntas respecto a una o ms variables, dando como alternativas de

respuestas una opcin delimitada, es decir el sujeto se le presentan las
posibilidades y ellos deben circunscribirse. (p.276)
Esto influye directamente en la investigacin ya que los instrumentos

de recoleccin son los que arrojan de forma exacta los resultados a las
preguntas realizadas durante la investigacin, la cual contiene 15 tems y
por tal motivo deben validarse (Ver anexo B).
Validez del Instrumento
La validez
Segn, Hernndez, Fernndez y Baptista, (2008) hace
referencia al grado en que un instrumento realmente mide la variable que

pretende medir (p.277), por lo que es vital en el diseo de un instrumento
conocer las variables que se van a medir con este y desarrollar el
instrumento con tiempo adecuado, pues como nos dice Barrantes D, (2010)
38
Entre los factores que ms afectan la confiablidad y la validez estn la

improvisacin (p. 141).
La validacin del instrumento se obtuvo a travs del juicio de expertos,

actividad que se revis en todas las fases de la investigacin, a fin de
someter el modelo a la consideracin y opinin
de conocedores de la
materia en cuanto a Seguridad Industrial y Metodologa se refiere, con el fin

nico de su evaluacin y al considerar la misma, hacer las correcciones que
tuvieran lugar, para de esta forma garantizar la calidad y certidumbre del
modelo.(Ver anexo C).
39
CAPITULO IV
RESULTADOS DE LA INVESTIGACIN
Para Rojas (2009) los resultados son la fase intermedia de la
investigacin, es en ellos donde se aprecia la condicin real de la
investigacin (p.64), esto determina que las apreciaciones realizadas por la
muestra forman parte de los basamentos requeridos para establecer la
situacin de la problemtica y lograr los objetivos propuestos.
Tcnica de Anlisis e Interpretacin de los Datos
Para la presentacin de los datos se utilizaron cuadros y grficos

estadsticos .Segn Valderrama (2009) La Presentacin de los datos tienen
un carcter publicitario, debido a que es una manera de informar al lector
acerca de los resultados obtenidos de la investigacin por lo que deben
elegirse adecuadamente de la informacin.(p.45)
Una Vez obtenida la informacin se procedi a la clasificacin,

tabulacin y agrupacin de la misma para representar con mayor facilidad
los resultados en los grficos. Los datos recolectados por el investigador a
travs de los instrumentos aplicados se analizaron y se interpretaron por
medio de la estadstica descriptiva.
Los datos agrupados se ordenaron en una tabla de frecuencia que

represento la informacin obtenida en el cuestionario, donde se colocan las
respuestas obtenidas en el mismo, su frecuencia simple y el porcentaje
obtenido por la misma. Luego se tabulan, los resultados y se presentan en
grficos circulares y se hace un anlisis descriptivo por separado de cada
dimensin.
40
En este sentido luego de aplicar el instrumento en funcin
de
preguntas cerradas, se obtuvo informacin que suministro la muestra,

representando los mismos grficamente partiendo de los datos recolectados,
luego estos fueron clasificados y tabulados y por ltimo analizados,
graficados y explicados utilizando una serie de operaciones tomadas de las
respuestas indicadas en cada uno de los tems. El anlisis de los datos
comprende el razonamiento de los resultados obtenidos con la aplicacin de
herramientas estadsticas para determinar si los datos pueden ser
cualitativos cuantitativos.
A continuacin se presentara de forma secuencial los resultados

obtenidos en cada uno de los tems del instrumento.
41
tems 1. Considera usted que los Equipos de Proteccin Personal que

actualmente utiliza son adecuados para el tipo de Trabajo que realiza?
Cuadro 3
EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
40%
NO
60%
TOTAL
15
100%
40%
SI
NO
60%
Grafico 1
EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL
Anlisis e Interpretacin: Como se observa en la grfica n 1, el 60% de
la muestra dijo que los equipos de proteccin
que utilizan
sus labores
diarias no son adecuados para realizar dicha actividad mientras que el 40%
restante se mostr conforme con los equipos de proteccin personal
actuales. Segn A. Hernndez (2009) los equipos de proteccin personal es
la vestimenta especial que se utiliza para proteger a una persona de los
riesgos presentes en el rea de trabajo,.(p.s/n)
42
tem 2. Usted recibi alguna Notificacin de los Riesgos que est Expuesto
en su puesto de Trabajo?
Cuadro 4
NOTIFICIACIN DE RIESGOS
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
15
100%
NO
0%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 2
NOTIFICACIONES DE RIESGOS
Anlisis e Interpretacin: Se pudo observar en el siguiente grfico
claramente que el 100 % de la muestra dijo que antes de realizar las
actividades laborales se les informo a los riesgos que se exponen durante su
labor. Segn Mateo (2010) Las Notificaciones de Riesgos son los registro
que detallan de manera especfica al trabajador los riesgos asociados tanto a
condiciones como actos inseguros a los cuales se encuentra expuesto,
antes, durante y despus del cumplimiento de su jornada de trabajo(p.7)
43
tem 3. Existen alguna Sealizacin dentro de su rea de trabajo que

contengan las polticas de la empresa en materias de Seguridad Industrial?
Cuadro 5
SEALIZACION DE SEGURIDAD
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 3
SEALIZACIN DE SEGURIDAD
Anlisis e Interpretacin: En la grfica n 3 se observa claramente como el
100% de la muestra indica que no existe ningn tipo de sealizacin que
alerte a los trabajadores sobre los riesgos existentes al ingresar a la empresa
y durante la permanencia en su puesto de trabajo. Segn COVENIN 1872
Las Sealizaciones de Seguridad es un conjunto de estmulos que
condicionan la actuacin del individuo que los recibe frente a una
circunstancias (Riesgos, Protecciones necesarias a utilizar, entre otros) que
se pretende resaltar (p.1)
44
tem. 4 Realizando sus labores cotidianas ha sufrido algn accidente

laboral?
Cuadro 6
ACCIDENTE LABORAL
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
20%
NO
12
80%
TOTAL
15
100%
20%
SI
NO
80%
Grfico 5
ACCIDENTE LABORAL
Anlisis e Interpretacin: Mediante el siguiente grfico se puede observar
como el 20% de la muestra entrevistada afirma haber sufrido un accidente
laboral dentro de su puesto de trabajo mientras el 80% restante nunca a
pasado por una situacin como esta. Segn LOPCYMAT se entiende por
accidente todo suceso que produzca en el trabajador o trabajadora una
lesin funcional o corporal, permanente o temporal, o la muerte(p.16)
45
tem. 5. Ha observado usted algn simulacro de prueba donde se verifique

la funcionalidad del sistema contra incendios?
Cuadro 7
SISTEMA CONTRA INCENDIO
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 5
SISTEMAS CONTRA INCENDIOS
Anlisis e Interpretacin: El 100% de la Muestra niega haber participado en
simulacros donde se ponga a prueba el sistema contra incendios de la
empresa. Segn COVENIN 1331: 2001 Es un sistema para combatir
incendios compuesto por una red de tuberas, vlvulas, bocas de agua con
reserva permanente de agua y un medio de impulsin, exclusivo para este
sistema, el cual puede ser un tanque elevado, sistema de presin, bomba o
combinacin de estos.(p.1)
46
tem.6 Sabe cules son los Riesgos Fsicos a que est expuesto en su rea
de trabajo?
Cuadro 8
RIESGOS FSICOS
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
60%
NO
40%
TOTAL
15
100%
40%
SI
60%
NO
Grfico 6
RIESGOS FSICOS
Anlisis e Interpretacin: Se evidencia mediante la grfica que el 60% de
la muestra sabe a qu riesgos fsicos se expone mientras que el 40%
restante ignora cuales son estos riesgos que podran afectarlo mientras
labora. Segn Cortes (2008) Son aquellos que afectan la capacidad fsica y
mental de los trabajadores al estar en contacto con el riesgos.(p.8)
47
tem 7. Conoce usted cuales son los riesgos ergonmicos existentes en su

rea de trabajo?
Cuadro 9
RIESGOS ERGONMICO
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 7
RIESGOS ERGONMICO
Anlisis e Interpretacin: En el siguiente grfico se evidencia claramente
como el 100% de la muestra no sabe cules son los riesgos ergonmicos
que existen en sus puestos de trabajo durante la ejecucin de sus labores.
Segn Pea (2009) Son aquellos que afectan las posturas normales de
funcionamiento de alguna parte del cuerpo humano (p.9)
48
tem. 8 Sabe cules son los riesgos qumicos a los que usted est expuesto
en su puesto de trabajo?
Cuadro 10
RIESGOS QUMICOS
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 8
RIESGOS QUMICOS
Anlisis e Interpretacin: Segn el 100% de la muestra no saben cules
son los riesgos qumicos que existen en sus puestos de trabajo durante la
ejecucin de sus labores. Segn Chinchilla (2012) Se le considera como tal
al originado principalmente por factores como sustancias orgnicas,
inorgnicas, naturales o sintticas que pueden presentarse en diversos
estados fsicos (p.9)
49
tem.9 Usted sabe cules son los riesgos mecnicos a los que se expone
durante su actividad laboral?
Cuadro 11
RIESGOS MECNICOS
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 9
RIESGOS MECANICOS
Anlisis e Interpretacin: El 100% de la muestra niega saber cules son
los Riesgos Mecnicos a los que esta expuestos. Segn la Organizacin
Internacional del Trabajo (OIT) Se entiende por riesgo mecnico el conjunto
de factores fsicos que pueden dar lugar a una lesin por la accin mecnica
de elementos de mquinas, herramientas, piezas a trabajar o materiales
proyectados, slidos o fluidos.(p.2)
50
tem 10 Usted ha participado en el proceso de evaluacin de un Sistema

de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial?
Cuadro 12
EVALUACIN
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 10
EVALUACIN
Anlisis e Interpretacin: Sin lugar a duda la respuesta fue 100% negativa
ya que el 100% de la muestra neg la particin en el proceso de Evaluacin.
Segn OSHAS 18000 Se puede definir como la parte de un sistema general
de gestin la estructura organizativa, la planificacin de las actividades, las
responsabilidades para desarrollar, implantar, , revisar y mantener al da la
poltica de prevencin en materia de accidentes graves.(p.8)
51
tem. 11 Usted ha participado en el proceso
de Identificacin
de un
Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial?
Cuadro 13
IDENTIFICACIN
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 11
IDENTIFICACIN
Anlisis e Interpretacin: Mediante la siguiente grfica se puede evidenciar
claramente como el 100% de la muestra niega haber participado en un
proceso de Identificacin de un Sistema de Gestin de Seguridad Industrial.
Cabe destacar que mediante la identificacin se establece el orden en que
se va implementar el sistema de gestin de seguridad e higiene industrial
obteniendo como resultados un anlisis previo donde se describen los
riesgos, condiciones y peligros a los que se exponen los trabajadores por
puesto de trabajo.
52
tem. 12 Usted ha participado en el proceso de Planificacin de un Sistema

Cuadro 14
PLANIFICACIN
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 12
PLANIFICACIN
Anlisis e Interpretacin: El 100% de la muestra cmo se evidencia en la
grfica no ha participado en un proceso de planificacin de un Sistema de
Gestin de Seguridad e Higiene Industrial. Esta es la fase ms importante,
donde se define el alcance, objetivo, se realizan diagnsticos (Evaluaciones
de riesgo, Anlisis de Impacto del negocio u otros, segn sea el caso),
reuniones de trabajos, entrevistas, encuestas, entre otros.
53
tem.13 Usted ha participado en el proceso de Ejecucin de un Sistema de

Gestin de Seguridad e Higiene Industrial?
Cuadro 15
EJECUCIN
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 13
EJECUCIN
Anlisis e Interpretacin: Se puede evidenciar que el 100% de la
muestra encuestada no ha participado en el proceso de Ejecucin del
Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial. La ejecucin es un
elemento paso o proceso a seguir durante el desarrollo de un sistema de
gestin de seguridad e higiene Industrial. Para llevar a cabo fsicamente las
actividades que resulten de la planificacin es necesario que el personal que
ejecuta el proyecto tome medidas que inicien y continen las acciones
requeridas para que los miembros de la empresa ejecuten las tareas.
54
tem. 14 Usted ha participado en el proceso de Revisin de un Sistema de

Cuadro 16
REVISIN
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 14
REVISIN
Anlisis e Interpretacin: El 100% de la muestra niega claramente haber
participado en un proceso de Revisin de un Sistema de Gestin de
Seguridad e Higiene Industrial. Para esta etapa se realizan las verificaciones
y/o auditoras de los elementos implantados, a fin de determinar su
pertinencia, cumplimiento y efectividad.
55
tem 15 Usted ha participado en el proceso de Mejora Continua de un

Cuadro 17
MEJORA CONTINUA
Alternativas
Frecuencia
Porcentaje
SI
0%
NO
15
100%
TOTAL
15
100%
0%
SI
NO
100%
Grfico 15
MEJORA CONTINUA
Anlisis e Interpretacin: Evidentemente toda la muestra el (100%) no ha
participado en un proceso de Mejora Continua de un Sistema de Gestin de
Seguridad e Higiene Industrial. La organizacin debe tomar acciones para
eliminar la causa de las no conformidades respecto de los requisitos del
SGSI de cara a evitar que estas vuelvan a ocurrir.
56
CONCLUSIONES
Al comenzar la investigacin del presente trabajo la finalidad principal

era proponer un Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial en la
empresa FERREMINARSA S.A ubicada en la zona industrial la chapa Edo
Aragua. En este sentido del estudio estn reflejadas de acuerdo a los
objetivos de la investigacin efectuada, a saber:
El Objetivo N1 Cuya finalidad era Diagnosticar la situacin actual

de la empresa Ferreminarsa en cuanto a seguridad e higiene industrial. Se
pudo observar la ausencia de Polticas de Seguridad Industrial destinadas a
la prevencin de accidentes, falta de Sealizaciones en las reas de trabajo,
falta de Notificaciones de Riesgos a que se exponen los trabajadores al
realizar su actividades diarias, as como tambin la carencia de Equipos de
Proteccin Personal adecuados a el proceso productivo de la empresa en
algunos puestos de trabajo.
En cuanto al Objetivo N 2 que consista en Identificar los riesgos

presentes
en el proceso productivo de la empresa. Despus de una
evaluacin por puesto de trabajo partiendo del tipo de labor que ejerce el
trabajador se identificaron los riesgos existentes en dichas reas s de trabajo
obteniendo como resultado los siguientes riesgos: Fsico, Mecnico,
Ergonmico, Qumico.
Por ltimo el
Objetivo N 3, el cual se basaba en Determinar las
etapas del sistema de gestin de seguridad e higiene Industrial. Partiendo de

la identificacin de los riesgos se pudo establecer y definir cada una de las
etapas del Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial.
57
RECOMENDACIONES
A continuacin se Presentan una serie de recomendaciones que

permitirn ejecutar el Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial
en la empresa FERREMINARSA S.A ubicada en la zona industrial la chapa
Edo Aragua.
Los trabajadores o trabajadoras de este centro de trabajo debern

ser informados de los riesgos existentes en cada puesto de trabajo.
Establecer polticas de prevencin de accidentes laborales dentro

de las instalaciones.
Establecer sealizaciones que ayuden a prevenir accidentes

laborales.
Capacitar a los trabajadores y trabajadoras con charlas de

concientizacin para contribuir a la prevencin de accidentes
laborales.
Dictar charlas de Induccin en Cuanto las etapas y funcionamiento

del Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial.
Realizar inspecciones continuas y jornadas de simulacro del

Sistema de control de Incendios de la empresa.
58
CAPTULO V
LA PROPUESTA
Presentacin Introductoria de la Propuesta
En la mayora de los casos las leyes articulan la prevencin sobre los

principios de responsabilidad y participacin, regulando actuaciones,
funciones, derechos, obligaciones y responsabilidades de empresarios y
trabajadores. Los accidentes suponen lamentables perdidas tanto empresas
como el pas, mucho ms de lo que algunos piensan. Por eso, prevenir los
accidentes laborales es rentable para todos.
Dentro de este orden de ideas, la prevencin en la empresa tiene que

afrontar toda clase de riesgos que puedan poner en peligro la calidad de vida
laboral, la calidad del proceso productivo, y la calidad del producto acabado.
Tiene que a partir del conocimiento de la direccin y de su integracin en el
conjunto de sus actividades y decisiones en procesos, organizacin
de
trabajo y lnea jurdica.
Es por ello que los sistemas de gestin de seguridad e higiene

Industrial juegan un papel importante dentro de las organizaciones en
materia de seguridad como su nombre lo indica es una red de recursos que
ayudan a prevenir y controlar la seguridad industrial dentro de los centros de
trabajos contribuyendo a la mejora de las condiciones de salud y seguridad
de los trabajadores de dicha empresa
La presente propuesta pretende proponer la implementacin de un

sistema de Gestin de seguridad e higiene industrial en la empresa
Ferreminarsa S.A Ubicada en la zona Industrial de la Chapa en la Victoria
59
Estado Aragua, ya que en estas instalaciones los trabajadores no cuentan

con
equipos de proteccin personal que eviten lesiones, normas de
seguridad de la empresa, sistema contra incendio, plan de emergencia, que

regulen la accidentabilidad de esta organizacin.
Justificacin del Propuesta
Se presenta la propuesta del Sistema de Gestin de Seguridad e

Higiene Industrial de la empresa Ferreminarsa S.A Ubicada en la zona
Industrial de la Chapa de la Victoria Estado Aragua cuyo objetivo es
establecer recursos y planes de gestin para prevenir y controlar los
accidentes, mejorar la condiciones de salubridad, prevenir enfermedades
profesionales, minimizar costos y aumentar la calidad y la productividad de
los productos y atencin a los clientes.
Por otra parte la aplicacin de este sistema de gestin y seguridad

cumple con lo establecido en la Constitucin de la Repblica Bolivariana de
Venezuela, en la Ley Orgnica del Trabajo los trabajadores y las
Trabajadoras, Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente
de Trabajo y el Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin,
Condiciones, y Medio Ambiente de Trabajo.
Objetivos de la Propuesta
Objetivo General
Elaborar la propuesta para la implementacin de un sistema de

Gestin de Seguridad e Higiene Industrial
.
60
Identificar los Riesgos a que se exponen los Trabajadores en cada

una de las reas de la empresa.
Seleccionar los Equipos de Proteccin Personal adecuados para

cada actividad segn el puesto.
Declarar las Normas de Seguridad e Higiene de la Organizacin.
Crear un Plan de Emergencia para la empresa Ferreminarsa S.A
Planificar Jornadas de Formacin y Simulacro de Emergencias.
Activar la Mejora Continua del Sistema de Gestin de Seguridad e

Higiene Industrial.
Estructura de la Propuesta
A continuacin se muestra la propuesta del Sistema de Gestin de

Seguridad e Higiene Industrial la cual consta de 3 Fases:
Fase I: Identificacin de los Riesgos y Seleccionar E.P.P.
Fase II: Declarar las Normas de Seguridad de la Empresa y Crear un Plan de

Emergencia
Fase III: Planificar Jornadas y Simulacros, Hacer seguimiento del Sistema de

Gestin.
61
LA PROPUESTA
Petit, Javier
Febrero, 2013
62
Identificacin de los Riesgos

Puesto de
Riesgo
Riesgo
Riesgo
Riesgo
Trabajos
Mecnico
Fsico
Ergonmico
Qumico
Cajera
No
No
Si
No
Asistente
Administrativo
Supervisor
No
No
Si
No
Si
Si
Si
No
Operadores
Si
Si
Si
Si
Mantenimiento
Si
Si
Si
Si
En la Siguiente Evaluacin realizada por puestos de trabajos se puede

observar
a los riegos que se expone cada trabajador de esta empresa a la
hora de realizar sus labores.
Equipos de Proteccin Personal

Se recomienda para los siguientes puestos de trabajo utilizar los
equipos de Proteccin Personal citados a continuacin:
Supervisor: Botas de Seguridad, Lentes de Seguridad y Casco de Seguridad.
Operadores: Botas de Seguridad, Lentes de Seguridad, Casco de Seguridad,
Guantes.
Mantenimiento: Botas de Seguridad, Lentes de Seguridad, Guantes.
63
Si
No
Normas de Seguridad e Higiene

-
Identificarse al ingresar a la empresa.
Uso Obligatorio de los Equipos de Proteccin Personal.
Prohibido Uso de Celular en rea de Despacho.
Cumplir con las Sealizaciones de Seguridad.
Prohibido trabajar utilizando anillos, pulseras o cualquier otra

prenda colgante.
Prohibido fumar.
Verificar, mantener y mejorar el orden y limpieza del rea de trabajo

antes y despus de la actividad.
Conocer, Cumplir y hacer Cumplir las normas de Seguridad e

Higiene.
Prohibido comer fuera de las reas de comedor
Prohibido comer, dormir, correr, bromear durante las actividades

laborales.
Plan de Emergencia
Cumpliendo con lo establecido en la NT-01-2008 del Programa de Salud
y Seguridad Laboral contempla que todo establecimiento u organizacin debe
contar con un plan de Emergencia para prevenir prdidas humanas a la hora
de un siniestro bien llamase, Incendio, Terremoto, Inundaciones o la cual se
considerado como situacin de emergencia.
64
Las instalaciones de la empresa Ferreminarsa se encuentran en un

galpn de 1548 M2 sub- divididos en dos reas rea de despacho y rea de
atencin al pblico, consta de un rea para comedor, un bao vestidor, y dos
oficinas administrativas al igual que un pequeo estacionamiento para los
clientes.
A continuacin presentamos un Plano descriptivo de la empresa:
Punto de
Encuentro
Entrada y Salida
65
Ahora bien el plan de Emergencia de Ferreminarsa consiste en

establecer un punto de Reunin para salva guardar las vidas de los
trabajadores de este centro de trabajo. Se designaran segn los conocimientos
y cursos realizados 5 personas de la empresa para conformar la brigada de
emergencia.
Esta brigada estar encargada de organizar los compaeros y
compaeras de trabajo para un desalojo seguro a la hora de un evento
inesperado la tarea principal es garantizar la vida e integridad de los
trabajadores y que ninguno permanezca dentro de las instalaciones a la hora
de la emergencia. Se estableci un punto de encuentro donde los trabajadores
se podrn agrupar para el desalojo final dicho punto est ubicado en el rea
del estacionamiento muy bien delimitado por una sealizacin roja en forma
de Circunferencia.
Jornadas de Formacin y Simulacros

Mediante esta fase se podr ejecutar jornadas de formacin peridicas
en materia de salud y seguridad en el trabajo.
Recomendamos a la empresa Ferreminarsa establecer un plan de
Formacin y capacitacin en diversos temas as mismo dando cumplimiento
con lo establecido en la NT-01-2008. Algunos de los temas que se podrn
incluir en esta planificacin se mencionan:
Prevencin de Accidentes Laborales
Utilizacin de Equipos de Proteccin personal

66
Primeros Auxilios
Extincin de Incendios
Orden y Limpieza
Esta formacin peridica deber ir acompaada de Simulacros de

emergencia el cual se demostrar la capacidad de respuesta de las brigadas
de emergencia al igual que servir de practica para corregir errores que no se
deben cometer durante una verdadera emergencia.
Estos simulacros podrn realizarse cada 3 meses y la formacin de los
brigadistas debern ser cada 2 meses.
Sistema de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial

El Objeto de este Sistema de Seguridad e Higiene Industrial es evitar o
minimizar los riesgos para los trabajadores, mejorar el funcionamiento de la
organizacin y ayudar a la organizacin al mejoramiento continuo en materia
de seguridad y salud en el trabajo.
Cabe destacar que para el perfecto cumplimiento de este sistema de
gestin de Seguridad e higiene Industrial se deben establecer metas para
llevar un seguimiento y verificar el cumplimiento a cabalidad del mismo.
Algunas de las metas que podran plantearse en la empresa
Ferreminarsa c.a:
Minimizar los accidentes laborales

67
Mantener las reas ordenadas y limpias.
Minimizar las enfermedades profesionales.
Mejorar las condiciones ambientales de los trabajadores.
Atacar condiciones inseguras de cada puesto de trabajo.
Para establecer este sistema dentro de la empresa Ferreminarsa S.A se

iniciara un proceso de evaluacin de las reas de trabajo mediante
inspecciones continuas y observacin directa, adems de entrevistar al
personal obrero para determinar el grado de peligrosidad de cada una de las
actividades ejercidas.
En este orden se realizaran una planificacin de las medidas a tomar
en cada situacin encontrada a travs de los resultados arrojados por la
evaluacin de riesgos por rea. Luego pasamos a verificar las medidas a
tomar mediante inspecciones y corroborar si son adecuadas al tipo de riesgo
y trabajo que se ejecuta en el rea.
Despus de cumplir con las etapas antes mencionadas se realiza la
ejecucin y puesta en prctica de este sistema de gestin de seguridad para
cumplir con las metas establecidas y objetivos de dicho plan de gestin, esto
concatenado al proceso de mejoramiento continuo que no es ms que un
proceso programado, sistemtico y peridico con el objeto de mejorar la
gestin en materia de seguridad e Higiene industrial de una organizacin.
Finalmente se propone un seguimiento cada 2 meses de las metas
planteadas para evaluar su cumplimiento y adjuntar nuevos propsitos en
beneficio de la salud y la seguridad de los trabajadores al igual que la
productividad y calidad de la empresa Ferreminarsa S.A.
68
Factibilidad de la Propuesta
La siguiente propuesta es factible ya que una vez desarrollado, el

sistema de gestin de seguridad e higiene industrial contribuye a la mejora
de las condiciones de salud de los trabajadores, como tambin al
mejoramiento de la productividad y calidad de la empresa Ferreminarsa S.A
disminuyendo los costos derivados de esto.
Factibilidad Tcnica
Esta factibilidad est sumergida en los recursos de la empresa los

cuales sirven de plataforma para la ejecucin y puesta en prctica de la
propuesta entre ellos contamos con: Equipo de Oficina, Equipos Ofimticos,
y Documentacin legal.
Factibilidad Econmica
Debido a la naturaleza de la propuesta entra en las posibilidades de

ejecucin debido a que la inversin econmica es mnima facilitando que se
pueda financiar este proyecto y garantizando la completa ejecucin del
mismo.
Factibilidad Operativa
El aspecto operativo de esta propuesta esta garantizado ya que en la

empresa Ferreminarsa S.A se encuentran un personal capacitado,
identificados con la organizacin capaz de seguir lineamientos y polticas
direccionadas al mejoramiento de la calidad y productividad de los procesos ,
69
al igual que gente comprometida con la seguridad e higiene industrial es por

esto que se considera factible.
Factibilidad Psicosocial
Los patrones implementados para la realizacin y puesta en

funcionamiento de esta propuesta tienen gran porcentaje de aceptacin en
los trabajadores y trabajadoras de Ferreminarsa S.A es por esto considerado
factible.
Anlisis Costo- Beneficios
El anlisis de costo-beneficio es una tcnica importante dentro del

mbito de la teora de la decisin. Pretende determinar la conveniencia de
proyecto mediante la enumeracin y valoracin posterior en trminos
monetarios de todos los costos y beneficios derivados directa e
indirectamente de dicho proyecto. Este mtodo se aplica a obras sociales,
proyectos colectivos o individuales, empresas privadas, planes de negocios,
etc., prestando atencin a la importancia y cuantificacin de sus
consecuencias sociales y/o econmicas.
Es la contabilidad financiera o general por su ocupacin, la que

permite la clasificacin, anotacin e interpretacin de transacciones
econmicas que puedan prepararse estados resumidos que indiquen bien los
resultados histricos de esas transacciones al cierre del perodo corriente.
En cuanto al costo que le traer a la empresa la implementacin del Sistema
de Gestin de Seguridad e Higiene Industrial, son bajos, ya que la empresa
cuenta con personal especializado en el rea, equipos y herramientas para
ejecutar la propuesta. Los beneficios son cualitativos y mucha importancia
70
para la empresa ya que reducirn los costos de la organizacin a travs de la

minimizacin de accidentes laborales, as como tambin promover la
incentivacin de los empleados, mejorar de las condiciones ambientales y
de salud, y proporcionar adiestramiento constante de los trabajadores en
materia de seguridad.
Gracias a los materiales de oficina y de papelera que presupuesta

esta empresa Trimestralmente se podr cubrir la ejecucin de esta propuesta
sin incurrir a gastos adicionales en el presupuesto de la organizacin.
71
REFERENCIAS
Arias, F. (2009) El Proceso de la Investigacin. 8va Edicin. Caracas:
Ediciones Episteme.
Carrasco, M. (2012). En su Trabajo Especial de Grado Titulado: Propuesta
de Implementacin de un sistema de gestin de Seguridad y salud en
el Trabajo en el rea de Inyeccin de una empresa Fabricante de
Productos Plsticos Ubicada en Per.
Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela (2009)
Covenin 187-(2003). Sealizaciones de Seguridad. Venezuela.
Estaba, Y (2009). En su trabajo de grado Titulado: Evaluacin de riesgos
Ocupacionales de Trabajo en las reas de produccin de una fbrica
de cermicas ubicada en el estado Miranda.
Garca M, Pia V, Y Castejn E. (2008) Realizaron un Trabajo Especial de
Grado Titulado: Diseo de un Sistema de Gestin de Seguridad
Industrial para Almacenes de un Laboratorio Farmacutico ubicado en
caracas Dto. Capital.
Hernndez, Fernndez y Baptista (1991) Metodologa de la Investigacin.
Mxico, Editorial, Mc.Graw-Hill.
Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo
(2005)
Ley Orgnica del Trabajo los Trabajadores y las Trabajadoras (2012)
Obregn J. (2011). Prevencin de Accidentes. Editorial Luzi .Chile
Ortiz J (2009). Riesgos Laborales. Editorial Manpote. Per
Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio
Ambiente de Trabajo (2007).
Salazar G. (2008) Realiz un estudio titulado: Diseo de un sistema de
Seguridad e Higiene Industrial en la empresa Industrias Atenas C.A
.ubicada en Valencia Estado Carabobo.
72
Siamperi (2008). Ergonoma Gua Virtual. www.siamperiergo.bloggspot.com

Universidad Pedaggica Experimental Libertador (2010) Manual para la
elaboracin de Trabajos Especial de Grado. Venezuela
Valderrama (2009) .Estadstica. Editorial Mar de plata. Uruguay
73
ANEXOS
74
ANEXO A
CARTA DE ACEPTACIN DE LA EMPRESA
75
La Victoria, 29/08/12
Sres.- IUTAR
Ante todo un cordial saludo. La presente es para informarles que el Br.

Javier Manuel Petit Gonzlez ha sido aceptado en las instalaciones de
nuestra empresa para que realice su Trabajo Especial de Grado Titulado
Proponer la Implementacin de un Sistema de Gestin de Seguridad e
Higiene industrial en la empresa FERREMINARSA S.A ubicada en la
zona industrial la chapa Edo Aragua con el fin de optar por el Titulo de
T.S.U en Seguridad Industrial en su prestigiosa casa de estudio.
Colaborando con el desarrollo de nuestro centro de trabajo y aportando los
conocimientos adquirido durante su etapa de formacin profesional.
Atentamente
FERREMINARSA
76
ANEXO B
INSTRUMENTO DE RECOLECCIN DE DATOS
77

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA
ANTONIO RICAURTE
CUESTIONARIO
Las preguntas presentadas a continuacin sern utilizadas solo con

carcter de investigacin, son un grupo de tems con alternativas s o no,
relacionadas con la PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN
SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL
DIRIGIDA A LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA FERREMINARSA
S.A. Por favor Marque con una equis (X) la respuesta que le parezca
correcta.
1. Considera usted que los Equipos de Proteccin Personal que
actualmente utiliza son adecuados para el tipo de Trabajo que
realiza?
SI__ NO__
2. Usted recibi alguna Notificacin de los Riesgos que est Expuesto
en su puesto de Trabajo?
SI__ NO__
3. Existen alguna Sealizacin dentro de su rea de trabajo que
contengan las polticas de la empresa en materias de Seguridad
Industrial?
SI__ NO__
4. Realizando sus labores cotidianas ha sufrido algn accidente
laboral?
5. Ha observado usted algn simulacro de prueba donde se verifique
la funcionalidad del sistema contra incendios?
SI__ NO__
78
6. Sabe cules son los Riesgos Fsicos a que est expuesto en su

rea de trabajo?
SI__ NO__
7. Conoce usted cuales son los riesgos ergonmicos existentes en su
rea de trabajo?
SI__ NO__
8. Sabe cules son los riesgos qumicos a los que usted est expuesto
en su puesto de trabajo?
SI__ NO__
9. Usted sabe cules son los riesgos mecnicos a los que se expone
durante su actividad laboral?
SI__ NO__
10. Usted ha participado en el proceso de evaluacin de un Sistema
SI__ NO__
11. Usted ha participado en el proceso de Identificacin de un Sistema
SI__ NO__
12. Usted ha participado en el proceso de Planificacin de un Sistema
SI__ NO__
13. Usted ha participado en el proceso de Ejecucin de un Sistema de
SI__ NO__
14. Usted ha participado en el proceso de Revisin de un Sistema de
SI__ NO__
15. Usted ha participado en el proceso
de Mejora Continua de un

SI__ NO__
79
ANEXO C
CARTAS DE VALIDACIN DE LOS INSTRUMENTOS
80
81
82
83
84

Tegddddddd

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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIN

PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE

Autor: Petit G, Javier M.

La Victoria, Febrero 2013

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIN DE UN SISTEMA DE

Autor: Petit G, Javier M.

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A mi Mama, por ser motivo y un ejemplo a seguir en mi capacitacin

El conocimiento es poder. rmate!

En primera instancia al INSTITUTO UNIVERSITARIO DE

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Sistemas Contra Incendios..

III. MARCO METODOLGICO

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1. Equipos de Proteccin Personal

REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

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e Higiene Industrial asegurara los mejores procedimientos

conocidos para minimizar los riesgos relevantes a salud, accidentes y otros

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para el ejercicio de sus funciones. Esta Investigacin est basada en la

En el Captulo I, se describe el planteamiento del Problema, Objetivos,

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Capitulo III, conformado por el Marco Metodolgico que detalla el tipo

Seguidamente se encuentra el Captulo IV, donde se especifica la

Y finalmente el Captulo V, muestra la propuesta para su evaluacin a

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De aqu parti la creacin de una ley de sociedades cooperativas y

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prevencin de accidentes; pero para el ao 1936 con la promulgacin de una

En esta ley de seguros sociales se establecen indemnizaciones por

accidentes de trabajo, enfermedades profesionales y vejes a sobrevivientes,

En el ao 1955 se cre una seccin en el ministerio de sanidad y

Para terminar de tener un marco legal que

permitiera ejercer las

normas de higiene y seguridad industrial y que logre ejercer las normas de

La ley de del trabajo tendra otra reforma en el ao 1990, luego en el

La higiene y seguridad est estrechamente ligada a los aspectos

En la actualidad y tras una evaluacin de ms de medio siglo,

Una forma de minimizar los riesgos dentro de las organizaciones es a

Se debe tomar en cuenta que para implementar dicho sistema hay

FEREMINARSA S.A, Ubicada en la victoria, Edo

Aragua, la cual tiene un poco ms de dos aos funcionando, actualmente se

De hecho, las instalaciones de este centro de trabajo no cuentan con

establecidos en la ley para ejercer una actividad

econmica poniendo claramente en peligro la salud y bienestar de las

A raz de dicho planteamiento surgen las siguientes incgnitas: Cual

La empresa FERREMINARSA S.A dedicada a la venta de materiales

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Cuando se habla de la importancia de contar con un sistema de

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