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NUESTRA SEORA DEL ROSARIO


5to. B Secundaria-2015

INSTITUCIN EDUCATIVA NUESTRA SEORA DEL


ROSARIO

MERCADO DE TRABAJO

REA

EDUCACIN POR EL TRABAJO

FAMILIA OCUPACIONAL

ARTESANA Y MANUALIDADES

NOMBRES Y APELLIDOS

_______________________________

GRADO Y SECCIN

5to. B

YENY AYMA HUAMN

DOCENTES

N DE ORDEN: _____

HUANCAYO, 2015

Profesora: Yeny Ayma Huamn

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MERCADO DE TRABAJO
Es el mercado en el que se ofrece y se demanda trabajo. La oferta de trabajo est
conformada por las personas que, desean trabajar; la demanda de trabajo la
realizan las empresas, que requieren de este factor productivo para realizar sus
actividades. Estas dos fuerzas coinciden en un espacio geogrfico determinado y
emerge, el sueldo o salario. Este mercado est formado, en una divisin simplificada,
por el sector pblico, el privado y la opcin del autoempleo. El conocimiento de estos grupos de
empleo es fundamental, o no?.

IMPORTANCIA DEL MERCADO LABORAL


El conocimiento del mercado laboral es una necesidad "vital". Uno de los ms
importantes desajustes entre la oferta y la demanda de empleo proviene del
desconocimiento de la situacin actual y la posible evolucin del mercado de
trabajo, dndose, an en estos tiempos de desempleo estructural, profesiones
con mayor oferta de puestos de trabajo que demandantes cualificados.
Las posibilidades de encontrar empleo dependen tanto de qu profesin escogen
y dnde la buscan como de sus propias caractersticas profesionales y personales. Lo malo de
todo esto, es la propia dinmica del mercado que es cambiante y difcil de predecir: varan las
formas de acceso, las profesiones rentables, los conocimientos con futuro, etc. Entonces...

CUL ES LA CARRERA PROFESIONAL CON MAYOR DEMANDA EN


LA ACTUALIDAD?
Si alguna vez te has preguntado Cmo ser el mercado laboral dentro de veinte aos? El estudio
Fast Future (2000) nos muestra una lista de 43 profesiones que se desarrollarn con
gran xito y alguna de ellas en el futuro: Aqu te adelantamos las carreras profesionales:
1. ESPECIALISTA EN BIENESTAR DE LA TERCERA EDAD. Fecha prevista: 2010. Posibles
estudios: Geriatra, Gerontologa, Medicina, Psicologa, Ciencias del deporte. El
envejecimiento de la poblacin propiciar la aparicin de nuevos perfiles de atencin a la
tercera edad, que abarcarn salud, esttica, psiquiatra, deporte, finanzas, estilo de vida,
etc algo que ya est empezando a suceder, el sector se profesionalizar cada vez ms.
2. PHARMER / MEZCLA DE GRANJERO Y FARMACUTICO. Fecha prevista: 2015. Posibles
estudios: Ingeniera Agrnoma, Farmacia, Ingeniera Gentica. A pesar de contar con
sectores crticos, la modificacin gentica de plantas seguir adelante por ser la nica va
posible para obtener ms alimentos. Eso s, sern cultivos con mayores concentraciones de
sustancias teraputicas.
3. BODY PART MAKER / Fabricante de partes del cuerpo. Fecha prevista: 2020. Posibles
estudios: Ingeniera Gentica, Biomedicina, Biotecnologa. La combinacin de Ciruga Plstica,
Robtica, Gentica y generacin de tejidos est dando ya resultados espectaculares. Muy
pronto ser posible fabricar rganos y extremidades para reemplazar partes daadas de
cualquier ser vivo, incluso los seres humanos.
4. NANOMDICO. Fecha prevista: 2025. Posibles estudios: Medicina, Biomedicina,
Biotecnologa, Ingeniera Robtica. Los avances en Nanotecnologa hacen vislumbrar una era
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de aparatos minsculos, de tamao sub-atmico, que transformaran radicalmente las


tcnicas en Medicina e implantes.
5. CIRUJANO DE AUMENTO DE MEMORIA. Fecha prevista: 2030. Posibles estudios:
Medicina, Ingeniera Informtica, Biomedicina, Biotecnologa. Podremos ampliar nuestras k
de memoria, tal como hacemos hoy con nuestro ordenador? Segn los expertos de Fast
Future, Aumentar el "teletrabajo", efectuado desde la casa sin ir a la empresa, por medio
de ordenadores y equipos electrnicos interconectados. Con ayuda de la Nanomedicina, por
supuesto, que nos permitir implantarnos diminutos chips.
Un reciente informe de expertos sobre las profesiones del futuro cercano, concluye que en el
siglo XXI, la cuarta parte de la poblacin activa estar empleada en trabajos que an no existen
o que actualmente son muy poco habituales.
6. BIOTECNOLOGA:
La investigacin en Biotecnologa, que se dedica al desarrollo de
aplicaciones farmacolgicas especficas, ser la encargada de
mantenerse a la vanguardia en el seguimiento y registro de nuestra
"biologa evolutiva", por lo que su estudio se proyecta cada vez ms
como la "ciencia del verdadero futuro"
7. TERAPISTAS Y RADILOGOS:
Asimismo los terapistas y radilogos, encontrarn las
mejores plataformas de desarrollo, pues actualmente en
Estados Unidos estas profesiones abarcan 10 de cada 20
actividades rentables, ya que su prctica est vinculada a la
atencin de adicciones, enfermedades agudas, atencin de
adultos mayores y padecimientos relacionados con el
estrs, como gastritis, migraa y los infartos, entre otras, atendiendo las afecciones mejor
conocidas como enfermedades especficas de desarrollo.
8. "PLASTURGISTAS": Aplicarn las tcnicas metalrgicas a los plsticos, e "ingenieros
mecatrnicos", unos profesionales con amplios conocimientos en mecnica, electrnica e
hidrulica, as como "conectadores", que se dedicarn a empalmar fibras pticas, o
"ludicadores", es decir inventores de programas de videojuego.
9. MECATRNICA: Muchas ciencias no sera posible sin el desarrollo de
software y equipo estructurado con tecnologa de punta, por lo tanto, la
ingeniera en Mecatrnica, ser la responsable de automatizar los
procesos industriales para hacer nuestras actividades ms sencillas. Para
ello, se capacita en conocimientos multidisciplinarios de mecnica, electrnica de control,
sistemas de informacin y cambio de las tecnologas, a fin de mejorar los servicios que
diariamente utilizamos
10. LOS CREADORES DE PGINAS WEB DE INTERNET: Especialistas
en mltiples disciplinas como las artes grficas, la informtica y la
psicologa, as como de diseadores de marcas comerciales (ms de la
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mitad de los productos de consumo habitual que se usarn dentro de diez aos no existen
todava en la actualidad).
11. ESPECIALISTAS EN PROSPECTIVA LABORAL: Tendrn ms posibilidades de trabajar
aquellos individuos que se adapten a los cambios con mayor rapidez y flexibilidad, gracias
a su polivalencia laboral y profesional. Aunque tambin existir una demanda de
profesionales y trabajadores "generalistas", personas capaces de funcionar en varios y
diferentes puestos.
12. LOS "OCILOGOS" O "INGENIEROS DEL OCIO": Quienes ofrecern opciones para el
tiempo libre, un campo que se extiende da a da y que tiende cada vez ms al pasatiempo
educativo.
13. ESPECIALISTAS CAPACES DE DISEAR Y CONSTRUIR parques de atracciones,
acuarios, zoolgicos, museos de la ciencia y exposiciones interactivas.
14. LOS "TELECOMUNICLOGOS" (Ingeniera Telemtica): Dominarn
telemtica, entendida como la interconexin masiva de ordenadores y
sistemas electrnicos a travs de redes de telecomunicaciones, la cual
gana terreno da a da en la sociedad. Las autopistas de informacin,
que permiten efectuar todo tipo de actividades "a distancia",
requerirn numerosos tcnicos y creativos.

la

15. LOS ACUICULTORES: Estarn a cargo de "ranchos sumergidos", en los que cultivarn y
criarn distintas especies de animales y vegetales para el consumo. Estos "granjeros
marinos", expertos en biologa marina y gentica, ya se ocupan de buena cantidad de
especies, sobre todo moluscos y algas, en recintos controlados.
16. HOLOGRAFISTAS": Igual que ahora se disean imgenes
informatizadas de dos dimensiones en la pantalla del ordenador, en
las prximas dcadas surgirn los " expertos en crear animaciones
y espectculos mediante la holografa, que permite crear objetos y
escenarios tridimensionales, gracias a la tcnica del lser.
17. LOS "TECNOAGRICULTORES": Utilizarn robots para el
sembrado, tratamiento qumico y recoleccin de las plantas, emplearn equipos de riego
"inteligente" que adecuarn la humedad a las necesidades de los vegetales y dispondrn de
ordenadores conectados a grandes redes de informacin agrcola.
18. LOS INGENIEROS MOLECULARES: se encargarn de disear y manipular los nuevos
materiales, desde cermicas ultrapuras y aleaciones especiales, hasta fibras sintticas con
"propiedades a la carta", una familia de compuestos que ya han comenzado a revolucionar la
industria, el transporte y la electrnica. La qumica molecular ser la gran especialidad de
estos profesionales.
19. FARMACOGENMICA:
El conocimiento de la secuencia del genoma humano y de las
variaciones genticas entre los individuos permitir
intervenir significativamente en el tratamiento de las
enfermedades,
principalmente
a
travs
de
la
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farmacogenmica y la terapia gnica. La primera se refiere al desarrollo y uso de


medicamentos ms individualizados basados en las particularidades genticas de los
individuos a fin de generar nuevos frmacos ms efectivos y menos txicos. La segunda, por
su parte, se refiere al uso de material gentico para el tratamiento de enfermedades
20. LOS "CLONADORES": Expertos en ingeniera gentica, crearn rplicas de animales,
vegetales y alimentos, para el consumo o la investigacin mediante la biotecnologa. La
reproduccin de seres humanos u de rganos para trasplantes sera tcnicamente posible,
pero es una cuestin polmica con muchos reparos ticos.
21. GENMICA:
22. En cuanto al cuidado de la salud, la tendencia apunta hacia
las especialidades en medicina genmica, el amplio espectro
de la medicina genmica cubre a las enfermedades
generadoras de discapacidad humana y a un gran nmero de
los defectos del nacimiento. El estudio de la funcin de los
genes, especialmente de aquellos con un papel importante en el desarrollo del embrin
humano, permitir conocer mejor los mecanismos moleculares que originan estas
enfermedades, abriendo as nuevas oportunidades para su prevencin y tratamiento.
23. NANOTECNOLOGA E INGENIERA MOLECULAR:
24. Entre las carreras menos exploradas, pero con el rango ms alto
de desarrollo, se encuentran la Nanotecnologa y la Ingeniera
Molecular, que se encargan del desciframiento del genoma
humano, analizando su diseo y arquitectura para establecer
mapas precisos de la composicin molecular
25. CIENCIAS AMBIENTALES Y GEOMTICA:
26. Las Ciencias Ambientales y Geomtica, se encuentran entre las profesiones con mayor rango
de desarrollo a futuro inmediato. El cambio climtico ocupa un lugar importante entre los
cientficos ambientales y especialistas en salud a fin de establecer
alternativas de investigacin mdica y biolgica especializada para
atender los efectos que han sido causados por el abuso y consumo
de bienes y productos en detrimento del medio ambiente, lo que
generar una acelerada prdida de capital natural.
27. TCNICOS CON CONOCIMIENTOS EN INSTALACIONES, COMBUSTIBLES Y
SEGURIDAD ATMICA: Para desmantelar las centrales nucleares de generacin elctrica,
en las prximas dcadas.
28. "DESCONTAMINADORES".para combatir la creciente polucin ambiental y acumulacin de
residuos.
29. LOS "RECICLADORES": La creciente preocupacin e inters por el medioambiente, y la
necesidad de proteger los recursos naturales, impulsarn la aparicin de nuevos especialistas
del reciclado, encargados de reconvertir los residuos
txicos en materias primas para la produccin o nuevas
fuentes de energa no contaminante.
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30. ROBTICA:
En el campo de las tecnologas, por ejemplo, los avances en microprocesadores apoyarn el
reconocimiento de voz en tiempo y la traduccin, y la inteligencia artificial y la robtica
contarn con mayores avances. El uso de la robtica en la industria manufacturera admite la
posibilidad de reconfigurar rpidamente las mquinas para producir prototipos y la aparicin
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de nuevas carreras, con implicaciones para la logstica de fabricacin y los inventarios.
31. "MANTENEDORES ROBTICOS": Las nuevas generaciones de robots equipados con
inteligencia artificial y sentidos parecidos a los humanos, requerirn agentes de
mantenimiento que ya no sern slo meros mecnicos, sino tambin especialistas en
microsistemas informticos, lenguajes de programacin y nuevas conexiones electrnicas.
32. INGENIERIA EN MINAS: Con el crecimiento acelerado de las ciudades se necesitaran
expertos en evaluacin, realizacin de procesos de explotacin y controladores de ingenieros
que utilicen las propiedades de la tierra para mejorar las vas de comunicacin en 2010.
Actualmente, la construccin de una carretera tarda cinco aos; en 2015 demorara solo 2
aos, gracias al uso de mtodos evolutivos inventados por ingenieros mineros.
33. ADMINISTRACION DE LA HOSPITALIDAD: Es un nuevo enfoque a la administracin
hotelera y hay una proyeccin de turismo ms amplio. Se requerirn profesionistas en
Administracin del Recibimiento u Hospitalidad para parques temticos, guas, traductores,
hoteles, centros de diversin y cruceros. Su misin ser proporcionar un trato corts a los
huspedes y saber conducir el negocio con una visin empresarial.

34. ANIMACIN 3D: Se refiere a trabajos de arte grfico que son


creados con ayuda de computadoras y programas especiales. En
general, el trmino puede referirse tambin al proceso de crear dichos
grficos, o el campo de estudio de tcnicas y tecnologa relacionadas
con los grficos tridimensionales.

35. ANIMACIN DIGITAL: Es la tcnica que consiste en crear imgenes en movimiento


mediante el uso de ordenadores o computadoras. Cada vez ms los grficos
creados son en 3D, aunque los grficos en 2D todava se siguen usando
ampliamente para conexiones lentas y aplicaciones en tiempo real que
necesitan renderizar rpido.

36. COLHUNTING: Se refiere a hacer predicciones sobre cambios o surgimientos referentes a


la cultura del consumismo y la moda. Esta informacin ha tenido un gran impacto para ayudar a
empresas a estar preparados para aprovechar tendencias sociales. Quienes se dedican a esto
se denominan coolhunters (cazadores de tendencias).

37. COUNSELING: Es un anglicismo que comprende diversas reas de trabajo y requiere de una
formacin profesional superior que apunta a la prevencin y atencin de problemas de la vida
cotidiana o conflictos relacionados con crisis vitales tales como sexualidad, adolescencia,
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relaciones de pareja, adicciones y otros con un importante uso de recursos provenientes de la


psicologa.

38. INGENIERA GEOLGICA. Es la interaccin terreno-estructura.


Tiene que calcular, disear y proyectar, como cualquier otro ingeniero,
soluciones en ingeniera civil y edificacin, y al mismo tiempo en la
explotacin de los recursos y los riesgos naturales y el medio ambiente.

39. GESTIN DE PROYECTO: Tambin conocido bajo el trmino gerente de proyecto, director
de proyecto, lder de proyecto o encargado de proyecto, es la persona que tiene la
responsabilidad total del planeamiento y la ejecucin acertados de cualquier proyecto. Este
ttulo se utiliza en la industria de la construccin, la arquitectura, el desarrollo de software y
diversas ocupaciones que se basan en la generacin o manutencin de un producto.

40. TURISMOLOGA: Es un trmino aplicado a aquellos profesionales egresados de la


universidad en el mbito del turismo (ingenieros y/o
licenciados en turismo), en especial, a los
investigadores que estudian al turismo desde el punto
de vista cientfico.

41. INGENIERA DE ENERGA: Para todas las industrias relacionadas con la produccin y venta
de energa, incluida la extraccin de combustible, produccin, refinacin y distribucin. La
sociedad moderna consume grandes cantidades de combustible, y la industria de la energa es
una parte crucial de la infraestructura y el mantenimiento de la sociedad en casi todos los
pases.

42. INGENIERA SSMICA: Es el estudio del comportamiento de los


edificios y las estructuras sujetas a carga ssmicas. Es el conjunto
de la ingeniera estructural y civil. Disear, construir y mantener
estructuras que resistan a la exposicin de un terremoto, ms all
de las expectaciones y en total cumplimiento de los reglamentos de
construccin.

43. INGENIERA NUCLEAR: Es la aplicacin prctica del ncleo


atmico tratado por los principios de la qumica y fsica nuclear y la
interaccin entre radiacin y materia. Este campo de la ingeniera
incluye el diseo, anlisis, desarrollo, pruebas, operacin y
mantenimiento de los sistemas y componentes de fisin nuclear,
especficamente reactores nucleares, plantas de produccin de
energa elctrica a travs de transformacin de energa nuclear, as
como de armas nucleares.

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En la primera dcada del siglo XXI, el mundo laboral y la creacin de la riqueza ya no se basan en
la fuerza o el dinero, y se centra cada vez ms en la informacin.

CMO BUSCAR Y ENCONTRAR EMPLEO


La bsqueda de empleo es un
proceso en el que todos en la
vida nos vemos involucrados.
Debemos
dedicar
mucho
tiempo y esfuerzo y considerar
la bsqueda como un trabajo en
s mismo. Cada da debemos
dedicar una serie de horas a
consultar ofertas de empleo,
buscar empresas de nuestro
sector, as como a preparar
cartas de presentacin para las
ofertas que nos interesan.
CURRCULUM VITAE
Definicin:
La carta de presentacin es el
contacto inicial del candidato a
la empresa y va acompaada
normalmente del currculum
vitae. El objetivo es que la
persona que la lea piense que podemos ser el candidato perfecto para ocupar este puesto de
trabajo. Con la carta de presentacin damos una primera imagen muy importante.
Datos bsicos
Nombre y apellidos del remitente
- Direccin postal
- Cdigo postal y ciudad (provincia)
- Telfono
- Fecha Referencia del anuncio
- Empresa o persona a quien te diriges
- Direccin postal
- Telfono

- Correo electrnico
- Cdigo postal y ciudad (provincia)
- Saludo
- Motivo de la carta - Descripcin del puesto
de
trabajo
deseado
y
el
porqu
- Caractersticas personales y profesionales
que beneficiaran a la empresa - Solicitud de
entrevista

Contenido
Breve y conciso, intentar no superar las 2 pginas, mximo 3.
Se deben indicar slo los ttulos de ms alto nivel. No hace falta decir que se posee el
Graduado Escolar si se es titulado universitario.
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Evitar detalles innecesarios, por ejemplo peso, altura, n de hijos...


No es necesario hablar de pretensiones econmicas, ya se tratar en la entrevista.
Compensar la ausencia total de experiencia haciendo referencia a cursos prcticos
relacionados con el trabajo solicitado.
Adaptar el currculum al puesto de trabajo, remarcando las experiencias ms
interesantes para la oferta.
La informacin sobre aficiones, si no tiene relacin con la oferta de trabajo, se debe evitar.
Presentacin:
Papel blanco y de buena calidad.
Respetar los mrgenes y espacios.
Bien presentado sin manchas ni tachaduras.
Hecho a ordenador siempre que no lo pidan manuscrito.
Si se hacen fotocopias, que sean de calidad.
Sin faltas de ortografa. Repasarlo varias veces.
No es necesario poner foto a no ser que la empresa lo pida.
No es necesario poner la signatura.

LA ENTREVISTA
DEFINICIN:
La entrevista es un proceso de comunicacin entre dos o ms personas, con una finalidad bien
definida: determinar la adecuacin del/la candidato/a a un determinado puesto de trabajo.
FUNCIONES
Del entrevistador/a:
- Comprobar las informaciones ms relevantes para el puesto de trabajo que aparecen en el
currculum vitae y obtener informacin complementaria.
- Valorar actitudes, motivacin, inters por el trabajo y disponibilidad.
Del entrevistado/a:
Profundizar y ampliar toda la informacin expuesta en el currculum, saber "venderse" para
obtener el puesto de trabajo.
Reunir informacin referente al puesto de trabajo y a la empresa (funciones, horario, salario...)
para poder decidir la aceptacin del trabajo.
TIPOS DE ENTREVISTA
Entrevista dirigida: El entrevistador/a hace preguntas concretas y muy especficas al
entrevistado/a, dndole poco margen para las respuestas.
Entrevista semidirigida: El entrevistador/a hace preguntas concretas pero dejando algunas
abiertas en las que el entrevistado puede exponer el tema de manera libre y espontnea. De esta
manera, el entrevistador/a puede observar tambin cmo se organiza mentalmente.
Entrevista grupal: Se convocan entre seis y diez candidatos y candidatas, se hace una simulacin
de situacin grupal en la que se ha de debatir un tema para llegar a unas conclusiones. El objetivo
de esta entrevista es obtener informacin sobre la capacidad de relacin y comportamiento de
los candidatos/as en un grupo.

CUESTIONARIO

1. Qu entiendes por mercado laboral?, seala su importancia.


2. Elabora una lnea de tiempo sobre las carreras tendrn mayor expectativa.
3. En un organizador establece las principales carreras profesionales, escribiendo sus
principales caractersticas.
Profesora: Yeny Ayma Huamn

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Si tu deseas encontrar un empleo que pasos realizas para que te contraten


En qu consiste la entrevista y que tipos de entrevista hay?
Si t te presentars maana a un empleo Cmo organizaras tu curriculum vitae?
Tienes idea de qu tipo de profesin seguir? :

Qu carrera
profesional
piensas seguir?

Qu reas ms
dominas?

Por qu eliges esta carrera?

Qu nivel de
ingls tienes?

Qu otros
idiomas dominas?

Si estuvieras en el 2030
qu carrera elegiras?

Qu software o
programas
conoces

Por qu?

8. Ingresa a la siguiente pgina y comparte tus resultados:

http://www.edukativos.com/docs/testdeorientacionvocacional.html

METACOGNICIN

QU APREND?
.................................................................
....
CMO APREND?
......................................................................
....

PARA QU ME SIRVE LO APRENDIDO?

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