Cespe 2013 TRT 8 Regiao Pa e AP Tecnico Judiciario Area Administrativa Prova

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

||TRT8R13_011_33N865577||
CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013
Nas questes de 1 a 60, marque, para cada uma, a nica opo correta, de acordo com o respectivo comando. Para as devidas
marcaes, use a Folha de Respostas, nico documento vlido para a correo da sua prova.
Sempre que utilizadas, as siglas subsequentes devem ser interpretadas com a significao associada a cada uma delas, da seguinte
forma: CF = Constituio Federal de 1988; CLT = Consolidao das Leis do Trabalho; CNJ = Conselho Nacional de Justia;
DF = Distrito Federal; FGTS = fundo de garantia do tempo de servio; MP = Ministrio Pblico; STF = Supremo Tribunal Federal;
TCU = Tribunal de Contas da Unio; TRT = tribunal regional do trabalho; TRF = tribunal regional federal; TST = Tribunal Superior
do Trabalho.
PROVA OBJETIVA
QUESTO 1
Com relao eficcia e aplicabilidade das normas

constitucionais contidas na CF, assinale a opo correta.
A Ao assegurar aos presos o respeito integridade fsica e moral,
a CF estabeleceu uma norma de eficcia limitada, devendo
referido direito ser regulamentado pelo Congresso Nacional,
abrindo-se a possibilidade da propositura de mandado de
injuno se a regulamentao no ocorrer.
B O preceito constitucional segundo o qual livre a manifestao
do pensamento, ressalvada a vedao ao anonimato, constitui
norma de eficcia plena.
C No momento em que ocorreu a promulgao da CF, as normas
de eficcia plena nela contidas j seriam passveis de produzir
efeitos, no havendo necessidade de regulamentao
infraconstitucional; porm tais normas poderiam ter seu
contedo e alcance restringidos em consequncia de legislao
superveniente.
D A dignidade da pessoa humana uma norma de eficcia
limitada, devendo haver regulamentao infraconstitucional
para que referido direito possa ser exercido.
E As normas programticas so espcies do gnero normas de
eficcia contida.
QUESTO 2
Considerando os princpios fundamentais, os direitos e garantias

fundamentais e, em especial, o caput do art. 1.o da CF: A
Repblica Federativa do Brasil, formada pela unio indissolvel
dos Estados e Municpios e do DF, constitui-se em Estado
Democrtico de Direito (...), bem como o pargrafo nico do
mesmo dispositivo, que estabelece que Todo o poder emana do
povo, que o exerce por meio de representantes eleitos ou
diretamente, nos termos desta Constituio, assinale a opo
correta.
A So instrumentos da democracia direta o plebiscito, o
referendo e a iniciativa popular de emendas constitucionais,
leis ordinrias e leis complementares.
B Repblica o sistema de governo adotado pelo Brasil.
C O Estado brasileiro adotou a democracia como forma de
governo.
D A forma federativa de Estado, adotada pelo Brasil, fica clara
quando o constituinte estabelece a unio indissolvel de
estados, municpios e do DF, todos dotados de autonomia
poltico-administrativa.
E Ao estabelecer que Todo o poder emana do povo, o
constituinte reconheceu o regime democrtico de governo.
QUESTO 3
Assinale a opo correta a respeito da organizao polticoadministrativa da Repblica Federativa do Brasil, em especial do
estabelecido pela CF quanto repartio de competncias
constitucionais entre a Unio, os estados e os municpios.
A As competncias federativas, em se tratando de matrias
relevantes para o equilbrio do desenvolvimento e do bem-estar
em mbito nacional, sero compartilhadas entre todos os entes
da Federao.
B Os estados podem editar leis que regulem o transporte de
trabalhadores, uma vez que a competncia para legislar sobre
trnsito e transporte concorrente.
C competncia comum da Unio, dos estados, do DF e dos
municpios organizar, manter e executar a inspeo do
trabalho.
D A competncia da Unio para legislar acerca de matrias de
interesse nacional privativa, no podendo ser delegada a
estados e municpios.
E A Unio e os estados-membros possuem competncias
expressas estabelecidas no texto da CF e os municpios
possuem apenas competncia residual.
QUESTO 4
Com referncia ao princpio da separao das funes do poder e

fiscalizao financeira, contbil e oramentria, assinale a opo
correta.
A Cabe ao presidente da Repblica representar ao poder
competente sobre irregularidades ou abusos apurados mediante
o controle externo do Poder Executivo.
B Os ministros que compem o TCU devem possuir, entre outras
exigncias constitucionais, idoneidade moral e reputao
ilibada.
C O poder, no sistema jurdico-constitucional brasileiro, est
dividido em funes, sendo elas: legislativa, executiva e
jurisdicional. A fiscalizao contbil, financeira e oramentria
exercida precipuamente pelo Poder Judicirio.
D A fiscalizao contbil, financeira, oramentria, operacional
e patrimonial da Unio e das entidades da administrao direta
e indireta quanto legalidade, legitimidade, economicidade,
aplicao das subvenes e renncia de receitas ser exercida
pelos tribunais superiores, mediante controle externo, e pelo
sistema de controle interno de cada poder.
E Compete ao Congresso Nacional o controle interno dos
Poderes Executivo e Judicirio por meio da fiscalizao
contbil, financeira e oramentria, com o auxlio do TCU.
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QUESTO 5
Assinale a opo correta a respeito do Poder Judicirio.

QUESTO 7
Assinale a opo correta com relao s competncias da justia do

trabalho.
A Salvo autorizao do CNJ, o juiz titular ter de residir na

respectiva comarca.
B Devero ser motivadas e tomadas em sesso pblica as
decises administrativas dos tribunais, sendo as disciplinares
tomadas pelo voto da maioria absoluta de seus membros.
C Os servidores dos tribunais recebero delegao para a prtica
A Os juzes dos TRTs, salvo motivo justificado, sero eleitos por

dois anos, no mnimo, e nunca por mais de dois binios
consecutivos, sendo os substitutos escolhidos na mesma
ocasio e pelo mesmo processo, em nmero igual para cada
categoria.
B A lei criar varas da justia do trabalho, podendo, nas
comarcas no abrangidas por sua jurisdio, atribu-las aos
juzes de direito da justia estadual, com recurso para o
de atos de mero expediente, contudo referidas prticas s

possuiro carter decisrio se a delegao for expressa nesse
sentido.
D A CF estabelece que as custas e emolumentos sero destinados
respectivo tribunal de justia.

C O Conselho Superior da Justia do Trabalho funcionar junto
aos TRTs.
D A Escola Nacional de Formao e Aperfeioamento de
Magistrados do Trabalho funcionar junto ao CNJ.
ao custeio dos servios afetos s atividades da administrao

pblica em geral.
E O CNJ um rgo de natureza judicial, com sede na capital
federal e jurisdio em todo o territrio nacional.
QUESTO 6
E competncia originria dos TRFs processar e julgar,

ressalvada a competncia da justia eleitoral, os juzes da
justia do trabalho, nos crimes de responsabilidade e comuns.
QUESTO 8
Considerando as funes essenciais justia, em especial as do MP,

assinale a opo correta.
Considerando a funo jurisdicional do Estado, sua estrutura,

organizao e rgos, assinale a opo correta.
A Tanto o CNJ quanto o Conselho Nacional do Ministrio

Pblico possuem, por expressa determinao constitucional,
em sua composio, duas vagas reservadas a pessoas, no
A Objetivando assegurar o pleno acesso do jurisdicionado
necessariamente nacionais, que possuam notvel saber jurdico
justia em todas as fases do processo, os TRTs podero
e reputao ilibada, indicadas uma pela Cmara dos Deputados
funcionar de modo descentralizado mediante a constituio de

cmaras municipais.
B As causas e os conflitos entre o DF e a Unio, os estados e a
Unio, ou entre uns e outros, inclusive as respectivas entidades
da administrao indireta, so de competncia do STF.
e outra pelo Senado Federal.

B O Ministrio Pblico da Unio compreende, entre outros, o
Ministrio Pblico do Trabalho, o Ministrio Pblico junto ao
Tribunal de Contas e o Ministrio Pblico Militar.
C So princpios institucionais do MP e da defensoria pblica a
unidade, a indivisibilidade e a independncia funcional.
D A criao de varas da justia do trabalho se dar por meio de
C As aes contra o CNJ so de competncia do STJ.

D Incumbe aos tribunais superiores, precipuamente, a guarda da
Constituio.
lei, sendo que, nas comarcas no abrangidas por sua jurisdio,

a competncia poder ser atribuda aos juzes de direito, e os
recursos, direcionados ao TRF respectivo.
E As funes institucionais do MP incluem, entre outras, a
E O TST compor-sede vinte e sete membros, escolhidos
proteo do meio ambiente, do patrimnio pblico e social e
mediante eleio, pelo voto secreto, de, entre outros, trs juzes
de outros interesses coletivos e difusos mediante a promoo
dos TRTs.
do inqurito civil e da ao civil pblica.

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QUESTO 9

QUESTO 11
Acerca das funes essenciais justia, em especial as da advocacia

pblica e da defensoria pblica, assinale a opo correta.
luz da CF, assinale a opo correta a respeito da administrao

pblica.
A A advocacia pblica compreende a advocacia e a defensoria

pblica.
A A CF estabelece que a aposentadoria dos servidores pblicos

da Unio ser compulsria aos setenta anos de idade no caso
dos homens e aos sessenta e cinco anos de idade no caso das
mulheres, com proventos proporcionais ao tempo de
contribuio.
B A Advocacia-Geral da Unio formar lista trplice com nomes

de integrantes da carreira, na forma da lei respectiva, para a
escolha de seu procurador-geral, que ser nomeado pelo chefe
do Poder Executivo, para mandato de dois anos, permitida uma
reconduo.
C funo institucional da defensoria pblica defender
judicialmente os direitos e interesses das populaes indgenas.
B As funes de confiana, que devero ser exercidas

exclusivamente por servidores ocupantes de cargo efetivo, e
os cargos em comisso, que devero ser preenchidos por
servidores de carreira, so excees regra estabelecida pelo
princpio da eficincia administrativa.
D Considerando que, de acordo com a CF, o advogado

indispensvel administrao da justia, sendo inviolvel por
seus atos e manifestaes no exerccio da profisso, nos limites
da lei, correto afirmar que tal preceito representa uma norma
constitucional de aplicabilidade imediata que poder sofrer
regulamentao legislativa.
C A lei dever reservar percentual dos cargos e empregos

pblicos para as pessoas idosas e definir os critrios de
admisso dessas pessoas.
E A advocacia pblica instituio essencial funo

jurisdicional do Estado, incumbindo-lhe a orientao jurdica
e a defesa, em todos os graus, dos necessitados.
E Os servidores nomeados para cargo de provimento efetivo em

virtude de concurso pblico podero adquirir a estabilidade
aps trs anos de efetivo exerccio, sendo condio para a
aquisio da referida estabilidade avaliao especial de
desempenho por comisso instituda para essa finalidade.
QUESTO 10
Assinale a opo correta com referncia aos princpios

fundamentais e aos direitos e garantias fundamentais consagrados
na CF.
A A CF estabelece a proibio de qualquer tipo de distino entre
trabalho manual e tcnico, porm ressalva que o trabalho
intelectual poder sofrer discriminaes positivas em razo do
tempo e da produo de cada trabalhador.
B O direito a igualdade entre homens e mulheres foi consagrado
como direito individual fundamental. Observa-se que referido
direito no absoluto, sendo relativizado pelo direito social da
mulher proteo do seu mercado de trabalho.
C A moradia um direito individual fundamental e no um
direito social do brasileiro, devendo ser consagrado para
garantir e promover o bem de todos, sem preconceitos de
origem, raa, sexo, cor, idade e quaisquer outras formas de
discriminao.
D De acordo com a CF, o direito relao de emprego protegida
contra despedida arbitrria ou sem justa causa uma norma de
eficcia plena, que dever ser regulada por lei complementar
prevendo indenizao compensatria, entre outros direitos.
E A CF assegura o direito de greve ao servidor pblico,
estabelecendo de forma clara a competncia para decidir sobre
a oportunidade de exerc-lo e sobre os interesses que devam
por meio dele ser defendidos.
D vedada a acumulao remunerada de cargos pblicos, salvo

se um dos cargos for de nvel superior e o outro, de nvel
mdio, ambos na rea jurdica.
QUESTO 12
A respeito do conceito de licitao e das modalidades concorrncia

e tomada de preos, assinale a opo correta.
A Na hiptese de venda de um bem imvel da administrao
pblica a outro rgo pblico, a alienao, alm de ter de ser
subordinada existncia de interesse pblico devidamente
justificado, deve ser precedida de avaliao e de licitao na
modalidade concorrncia.
B Licitao o procedimento prvio celebrao dos contratos
administrativos que tem por objetivo selecionar a proposta
mais vantajosa para ambas as partes do contrato, promover o
desenvolvimento nacional e garantir a isonomia entre os
licitantes.
C Concorrncia a modalidade de licitao entre quaisquer
interessados que, na fase inicial de habilitao preliminar, ou
at o terceiro dia anterior data do recebimento das propostas,
comprovem possuir os requisitos mnimos de qualificao
exigidos no edital para execuo de seu objeto.
D Na hiptese de licitao feita por entidade da administrao
pblica federal na modalidade tomada de preos, o aviso
contendo o resumo do edital da tomada de preos deve ser
publicado com antecedncia, no mnimo por uma vez, no
Dirio Oficial da Unio.
E A seleo de licitantes, no sistema de registro de preos, deve
ser feita por meio da modalidade tomada de preos.
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QUESTO 13
A propsito das modalidades de licitao convite, concurso e leilo,


QUESTO 16
A propsito da Lei n. 9.784/1999, que regula o processo

administrativo no mbito da administrao pblica federal, assinale
A O leilo pode ser cometido a leiloeiro indicado pelos

interessados ou a servidor designado pela administrao,
procedendo-se na forma da legislao pertinente.
B O prazo mnimo at o recebimento das propostas de dez dias
teis para a modalidade convite, contados a partir da expedio
do convite.
C Quando, por manifesto desinteresse dos convidados, for
impossvel a obteno de trs licitantes e tal circunstncia for
devidamente justificada no processo, no ser necessria a
repetio do convite.
D Concurso a modalidade de licitao realizada entre quaisquer
interessados para escolha de trabalho tcnico, cientfico ou
artstico, mediante a instituio exclusiva de remunerao aos
vencedores, conforme critrios constantes no edital.
E Deve ser adotada a modalidade de licitao leilo para a
alienao de bens imveis da administrao pblica cuja
aquisio haja derivado de procedimentos administrativos ou
de dao em pagamento.
QUESTO 14
Assinale a opo correta com referncia formalizao dos

contratos administrativos.
A Para que o contrato administrativo tenha eficcia,
indispensvel a publicao resumida do instrumento de
contrato na imprensa oficial, sendo dispensvel a adoo da
mesma formalidade para os aditamentos contratuais.
B O instrumento de contrato no ser obrigatrio nas hipteses
em que a administrao puder substitu-lo pela ordem de
execuo de servio.
C permitido a quaisquer licitantes ou interessados obter cpia
autenticada gratuita do contrato administrativo.
D A administrao deve convocar regularmente o interessado
para assinar o termo de contrato, dentro do prazo e das
condies estabelecidos, sem direito a prorrogao.
E A formalizao adequada para os contratos administrativos
relativos a direitos reais sobre imveis se d mediante a
lavratura de instrumento na repartio interessada.
QUESTO 15
Sobre a execuo dos contratos administrativos, assinale a opo

correta.
A A administrao solidariamente responsvel pelos encargos
comerciais resultantes da execuo do contrato.
B Executado o contrato de locao de equipamentos, o objeto
dever ser recebido provisoriamente, aps a verificao da
qualidade e quantidade do material.
C Em regra, os testes exigidos por normas tcnicas oficiais para
a boa execuo do objeto do contrato correm por conta da
administrao.
D Na hiptese de dano causado diretamente pelo contratado a
terceiros, decorrente de sua culpa na execuo do contrato, o
contratado ser responsvel pelo dano, ainda que tenha
ocorrido a fiscalizao pelo rgo interessado.
E No permitida a contratao de terceiros para assistir o
representante da administrao designado para acompanhar e
fiscalizar a execuo do contrato.
a opo correta.
A O administrado tem, perante a administrao, o direito de ter

cincia da tramitao dos processos administrativos.
B A lei em questo pode tambm ser aplicada aos rgos do
Poder Judicirio da Unio quando estes estiverem no
desempenho de funo administrativa.
C Para os fins da lei em questo, o Ministrio do Trabalho e
Emprego considerado entidade, por ser unidade de atuao
integrante da estrutura da administrao direta.
D O princpio da razoabilidade classificado como um princpio
implcito da administrao pblica, pois no se encontra
previsto explicitamente na CF nem na lei em apreo.
E Em todos os processos administrativos, so garantidos aos
interessados os direitos comunicao, apresentao de
alegaes finais, produo de provas e interposio de
recursos.
QUESTO 17
A respeito da Lei n. 11.416/2006, que dispe sobre as carreiras dos

servidores do Poder Judicirio da Unio, assinale a opo correta.
A Para fins de identificao funcional, aos ocupantes do cargo da

carreira de tcnico judicirio rea administrativa cujas
atribuies estejam relacionadas s funes de segurana
conferida a denominao de inspetor de segurana judiciria.
B As funes comissionadas de natureza gerencial em que haja
poder de deciso devem ser exercidas por servidores com
formao superior.
C As carreiras de analista judicirio, tcnico judicirio e auxiliar
tcnico integram os quadros de pessoal efetivo do Poder
Judicirio da Unio.
D O adicional de qualificao no ser considerado no clculo
dos proventos e das penses.
E possvel o recebimento do adicional de qualificao por
tcnico judicirio que tenha apresentado certificado de curso
de especializao em rea de interesse do rgo do Poder
Judicirio da Unio em que esteja lotado.
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QUESTO 18
Ainda sobre a Lei n. 11.416/2006, assinale a opo correta.

QUESTO 20
A respeito dos atos de improbidade administrativa previstos na Lei

n. 8.429/1992, assinale a opo correta.
A A remunerao dos cargos em comisso composta pelo

vencimento bsico do cargo e pela gratificao judiciria.
B Devem ser enquadrados na especialidade de oficial de justia
avaliador federal os ocupantes do cargo de analista judicirio
rea administrativa cujas atribuies estejam relacionadas
com a execuo de mandados e atos processuais de natureza
externa, na forma estabelecida pela legislao processual civil,
penal, trabalhista e demais leis especiais.
A Os atos de improbidade administrativa que atentam contra os

princpios da administrao pblica esto disciplinados na lei
em apreo, em um rol taxativo de condutas.
B No constitui ato de improbidade administrativa causador de
leso ao errio a doao, a pessoa jurdica de fins assistenciais,
de bens integrantes do patrimnio de fundao pblica de
direito pblico, ainda que no haja a observncia das
formalidades regulamentares aplicveis.
C A progresso funcional a movimentao do servidor do
C A ao dolosa que enseje malbaratamento dos haveres de
ltimo padro de uma classe para o primeiro padro da classe
entidade que receba incentivo fiscal de rgo pblico constitui
seguinte.
ato de improbidade administrativa que causa leso ao errio.
D O TRT da 8. Regio, rgo integrante do Poder Judicirio da
D Constitui ato de improbidade administrativa que importa
Unio, autorizado a transformar, sem aumento de despesa, no
enriquecimento ilcito a facilitao da incorporao, ao
mbito de suas competncias, as funes comissionadas de seu
patrimnio particular de pessoa fsica, de renda integrante do
quadro de pessoal, vedada a transformao de funo em
acervo patrimonial de rgo pertencente ao Poder Judicirio da
cargo.
Unio.
E Na elaborao dos regulamentos de que trata a lei em questo,
E A conduta consistente no recebimento, por tcnico judicirio,
no possvel contar com a participao de entidades
de bem mvel, a ttulo de presente destinado a terceiro, dado
sindicais.
por pessoa que tenha interesse indireto, que possa ser

amparado por ao decorrente das atribuies do referido
QUESTO 19
A propsito das disposies gerais da Lei n. 8.429/1992, assinale

a opo correta.
agente
pblico,
no
constitui
ato
de
improbidade
administrativa que importa enriquecimento ilcito.

QUESTO 21
No que tange s licenas e aos afastamentos disciplinados pela Lei

A No ser considerado agente pblico, para os efeitos da lei em
n. 8.112/1990, assinale a opo correta.
pauta, aquele que exera, sem remunerao, funo em

autarquia federal.
A Um dos requisitos necessrios para a autorizao de
B O dano deve ser ressarcido integralmente caso ocorra leso ao
afastamento de servidor pblico, para estudo no exterior,
patrimnio pblico por ao ou omisso dolosa do agente
destinado realizao de programa de doutorado, consiste na
pblico, sendo dispensvel o ressarcimento na hiptese de
exigncia de que o servidor titular de cargo efetivo esteja no
omisso culposa.
respectivo rgo h pelo menos quatro anos, includo o
C Estar sujeito s cominaes da lei em questo o sucessor

daquele que se enriquecer ilicitamente, at o limite do valor
das vantagens patrimoniais recebidas indevidamente.
D Na hiptese em que o ato de improbidade ensejar
enriquecimento ilcito, caber autoridade administrativa
responsvel pelo inqurito representar ao TCU, visando a
indisponibilidade dos bens do indiciado.
E Deve ser punido, na forma da lei em apreo, o ato de
improbidade administrativa praticado por agente pblico
contra entidade para cuja criao o errio tenha concorrido
com mais de 50% do patrimnio.
perodo de estgio probatrio.

B O servidor pblico federal investido em mandato de deputado
federal ser afastado do cargo, sendo-lhe facultado optar pela
sua remunerao.
C A licena para capacitao concedida dentro de noventa dias
do trmino de outra da mesma espcie ser considerada como
prorrogao.
D O estgio probatrio deve ser interrompido durante a licena
para atividade poltica e ser reiniciado a partir do trmino do
impedimento.
E assegurado ao servidor o direito a licena, sem prejuzo da
remunerao, para o desempenho de mandato classista.
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QUESTO 22
Acerca das disposies da Lei n. 8.112/1990 relacionadas ao

processo administrativo disciplinar, assinale a opo correta.
A O processo disciplinar poder ser revisto quando se aduzirem
fatos novos suscetveis de justificar a inadequao da
penalidade aplicada, devendo o requerimento de reviso do
processo ser dirigido ao ministro de Estado competente ou a
autoridade equivalente.
B O processo disciplinar deve ser conduzido por comisso
composta de trs servidores estveis e ocupantes de cargo
efetivo de mesmo nvel ou de nvel superior ao do indiciado.
C Concludo o interrogatrio do acusado, a comisso dever
promover a inquirio das testemunhas.
D Na hiptese de sugesto, pela comisso processante, em um
mesmo processo administrativo disciplinar, de aplicao da
penalidade de cassao de aposentadoria a um indiciado e da
aplicao da penalidade de suspenso de vinte dias a outro
indiciado, o julgamento, em cada caso, caber ao chefe da
repartio em que estiver lotado o indiciado.

QUESTO 24
No que diz respeito ao conceito e classificao dos atos

administrativos, assinale a opo correta.
A Ato administrativo imperfeito aquele que j completou o seu
ciclo de formao, mas est sujeito a condio ou termo para
que comece a produzir efeitos.
B O ato administrativo declaratrio consiste naquele em que a
administrao apenas reconhece um direito que j existia antes
do ato, como o caso da revogao.
C Os atos de direito privado da administrao so considerados
atos administrativos.
D Quanto s prerrogativas com que atua a administrao, os atos
administrativos podem ser classificados como simples,
complexos e compostos.
E Pelo critrio formal, ato administrativo o que ditam os rgos
administrativos, ficando excludos dessa conceituao os atos
provenientes dos rgos legislativo e judicial, ainda que
tenham a mesma natureza daqueles.
QUESTO 25
Com referncia aos requisitos dos atos administrativos, assinale a

opo correta.
E Da sindicncia poder resultar a aplicao de penalidade de

suspenso de at sessenta dias.
QUESTO 23
A propsito das vantagens previstas na Lei n. 8.112/1990 que

podem ser pagas ao servidor, assinale a opo correta.
A Ao servidor ocupante de cargo efetivo investido em funo de
chefia devido o pagamento de adicional pelo seu exerccio.
B A gratificao por encargo de curso ou concurso ser devida
ao servidor que, em carter eventual, participar de banca
examinadora para exames orais e somente ser paga se a
referida atividade for exercida sem prejuzo das atribuies de
seu cargo, ou mediante compensao de carga horria, quando
desempenhada durante a jornada de trabalho.
C As gratificaes, os adicionais e as indenizaes incorporam-se
ao vencimento, nos casos e condies indicados em lei.
D possvel a concesso de auxlio-moradia para o servidor cujo
deslocamento tenha ocorrido por fora de alterao de lotao
resultante de concurso de remoo a pedido.
E A ajuda de custo consiste em vantagem indenizatria que se
destina a compensar as despesas de instalao do servidor
que, no interesse do servio, passar a ter exerccio em nova
sede, com mudana de domiclio em carter transitrio ou
permanente.
A A finalidade, em sentido estrito, corresponde consecuo de

um resultado de interesse pblico.
B Motivo o pressuposto de direito que serve de fundamento ao
ato administrativo, sendo possvel a invalidao do ato na
hiptese de ter ele sido indicado um motivo falso.
C O silncio da administrao pblica pode significar forma de
manifestao de vontade, quando a lei assim o prev.
D A competncia indelegvel e se exerce pelos rgos
administrativos a que foi atribuda como prpria.
E O objeto o efeito jurdico mediato que o ato produz.
QUESTO 26
Assinale a opo correta, no tocante a frias.

A O empregado estudante menor de dezoito anos de idade ter
direito a fazer coincidir suas frias com as frias escolares.
B Quando o salrio for pago por percentagem, comisso ou
viagem, o pagamento das frias dever ser calculado com base
no salrio do ltimo ms que preceder a concesso das frias.
C As frias sero concedidas por ato do empregador,
necessariamente em um s perodo, nos doze meses
subsequentes data em que o empregado tiver adquirido o
direito.
D Aos menores de dezoito anos e aos maiores de sessenta anos de
idade, as frias sero concedidas de uma s vez.
E A concesso de frias ter de ser participada, por escrito, ao
empregado, com antecedncia de, no mnimo, sessenta dias.
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QUESTO 27
So requisitos que caracterizam vnculo de emprego

A onerosidade, exclusividade, subordinao jurdica e alteridade.
B continuidade, subordinao, impessoalidade e alteridade.
C onerosidade, pessoalidade, eventualidade e exclusividade.
D subordinao, continuidade, onerosidade e pessoalidade.
E eventualidade, pessoalidade, onerosidade e subordinao
jurdica.
QUESTO 28
Com relao ao adicional de insalubridade, assinale a opo

correta.
A Constatado que a atividade insalubre, o empregado tem
direito ao recebimento do adicional respectivo no percentual
de 30% sobre o salrio sem os acrscimos resultantes de
gratificaes.
B O adicional de insalubridade no integra a remunerao para
clculo do FGTS.
C O adicional de insalubridade no pode ser suprimido, pois
implica reduo salarial.
D O adicional de insalubridade fixado por lei no percentual de
10%, 20% ou 30%, conforme o grau mnimo, mdio ou
mximo.
E O direito ao recebimento do adicional de insalubridade cessar
com a eliminao do risco sade.
QUESTO 29
Assinale a opo correta com referncia s comisses de

conciliao prvia.

QUESTO 30
A propsito de intervalo intrajornada, assinale a opo correta.

A O intervalo de descanso ser computado na durao do
trabalho.
B O limite mnimo para repouso ou refeio poder ser reduzido
por ato ministerial, quando, entre outros requisitos, for
verificado que o estabelecimento atende integralmente s
exigncias concernentes organizao dos refeitrios e quando
os respectivos empregados no estiverem sob regime de
trabalho prorrogado como horas suplementares.
C Nos servios permanentes de mecanografia, a cada perodo de
noventa minutos de trabalho consecutivo corresponder um
repouso de dez minutos, deduzidos da durao normal de
trabalho.
D Em qualquer trabalho contnuo cuja durao ultrapasse
seis horas obrigatria a concesso de um intervalo para
repouso ou alimentao no inferior a duas horas.
E No excedendo quatro horas o trabalho, ser obrigatrio um
intervalo de quinze minutos.
QUESTO 31
A respeito de contrato de trabalho por prazo determinado, assinale

a opo correta.
A O contrato de experincia no pode perdurar por mais que
sessenta dias.
B O contrato em questo somente ser vlido em servio cuja
natureza ou transitoriedade justifique a predeterminao do
contrato.
C Considera-se contrato de trabalho por prazo determinado todo
contrato que suceder, dentro de seis meses, a outro contrato
por prazo determinado, salvo se a expirao deste dependeu da
execuo de servios especializados ou da realizao de certos
acontecimentos.
D O contrato de experincia no considerado como contrato por
prazo determinado.
E O contrato em apreo no poder ser estipulado por mais de
dois anos.
QUESTO 32
Assinale a opo correta acerca do adicional de periculosidade.

A Na mesma localidade e para a mesma categoria, podem existir
comisso de empresa e comisso sindical.
B Somente poder existir comisso de conciliao prvia no
mbito do sindicato.
C O prazo prescricional ser interrompido a partir da provocao
da comisso de conciliao prvia.
D O termo de conciliao ttulo executivo judicial e ter
eficcia liberatria geral, exceto quanto s parcelas
ressalvadas.
E As comisses de conciliao prvia tm prazo de vinte dias
para a realizao da sesso de tentativa de conciliao a partir
da provocao do interessado.
A Far jus ao adicional de periculosidade o empregado exposto

permanentemente ou que, de forma intermitente, sujeite-se a
condies de risco. Esse adicional ser indevido, apenas,
quando o contato se der de forma eventual, assim considerado
o fortuito, ou o que, sendo habitual, se der por tempo
extremamente reduzido.
B O adicional de periculosidade incide sobre gratificaes e
prmios.
C O adicional de periculosidade fixado por lei no percentual
de 10%, 20% ou 30% conforme o grau mnimo, mdio ou
mximo.
D Somente faz jus ao adicional de periculosidade o empregado
exposto permanentemente a condies de risco.
E Mesmo quando exposto de forma eventual ou extremamente
reduzida condio de risco, o empregado faz jus ao adicional
de periculosidade.
7

||TRT8R13_011_33N865577||
QUESTO 33
No que se refere a contrato de trabalho, assinale a opo correta.

QUESTO 35
No que se refere durao do trabalho do menor, assinale a opo

correta.
A A condenao criminal, mesmo com a suspenso de pena,

motivo para aplicao de justa causa por parte do empregador.
A Aps cada perodo de trabalho efetivo, quer contnuo, quer
B Na hiptese de trmino de contrato por culpa recproca,
dividido em dois turnos, ter de haver um intervalo de repouso
inexiste pagamento de indenizao de aviso prvio.

C No possvel reduo salarial, nem mesmo mediante
conveno ou acordo coletivo.
D Na ausncia de norma coletiva, o regime de trabalho ser de
quarenta horas semanais.
E O contrato de trabalho pode ser tcito.
QUESTO 34
de, no mnimo, oito horas.

B Aps cada perodo de trabalho efetivo, quer contnuo, quer
dividido em dois turnos, ter de haver um intervalo de repouso
no inferior a onze horas.
C Excepcionalmente, possvel a prorrogao do trabalho do
menor at o mximo de doze horas, sendo necessrio apenas
que o menor externe sua vontade por documento pblico.
Um empregado ajuizou reclamatria trabalhista contra sua
D No existe nenhuma possibilidade de prorrogao da jornada
empregadora, alegando, em suma, que fora demitido por justa
de trabalho do menor alm de oito horas dirias, pois a lei
causa, deixando de receber as verbas rescisrias devidas. O
limita essa jornada a oito horas.
reclamante ingressou com a ao, pleiteando o afastamento da justa
E Somente possvel a prorrogao do trabalho do menor, at o
causa e o pagamento das verbas recisrias. Por sua vez, a reclamada
mximo de doze horas, na hiptese de contrato em empresa
apresentou sua tese defensiva, alegando que a demisso ocorreu por
familiar.
justa causa em razo de o reclamante ter agredido seu superior

hierrquico. Quando do julgamento do feito, o juiz reconheceu que
tanto o reclamante quanto a reclamada participaram do evento que
QUESTO 36
Assinale a opo correta acerca de pagamento de salrio.
determinou o fim do contrato com igual culpa, ou seja, com culpa

recproca.
A O pagamento dos salrio dever ser realizado em dia til e no

local do trabalho, no se podendo falar em quitao se o
Com referncia a essa situao hipottica, assinale a opo correta.
pagamento for realizado em conta-corrente do empregado.

B A prestao, em espcie, do salrio poder ser realizada em
A O empregado ter direito a 50% do valor do dcimo terceiro
qualquer moeda, mesmo estrangeira, e no corrente no pas.
salrio e das frias proporcionais; e a 100% do aviso prvio.

B O empregado ter direito a 50% do valor das frias
proporcionais; as demais parcelas, dcimo terceiro salrio e
aviso prvio, devem ser solvidas no percentual de 100%.
C Todas as rubricas devero ser adimplidas em sua totalidade
pelo empregador, com exceo do aviso prvio, que nem
sequer devido na situao considerada.
D O empregado ter direito a receber a integralidade das verbas
rescisrias sem qualquer deduo.
E O empregado ter direito a 50% do valor do aviso prvio, do
dcimo terceiro salrio e das frias proporcionais.
C Somente ter fora de recibo o comprovante de depsito de

salrio em conta bancria, aberta para esse fim em nome de
cada empregado, com o consentimento individual, em
estabelecimento de crdito prximo ao local de trabalho, e com
um recibo de quitao de salrio assinado posteriormente pelo
empregado.
D A cessao das relaes de trabalho prejudica a percepo das
comisses e percentagens devidas ao empregado.
E A prestao, em espcie, do salrio ter de ser paga em moeda
corrente do pas.
8

||TRT8R13_011_33N865577||
QUESTO 37
Mrio ajuizou, em Braslia DF, reclamatria contra a

empresa Branco Ltda., sediada nessa cidade, suscitando, em suma,
que havia trabalhado por dois anos, prestando servios para a
reclamada na cidade de Luzinia GO, e que no recebeu seus
haveres rescisrios. A empresa em questo pretende apresentar
defesa, bem como exceo de incompetncia em razo do foro.

QUESTO 40
Com relao aos recursos previstos no processo do trabalho,

A O prazo para interposio de agravo de petio de oito dias.
B Contra decises definitivas ou interlocutrias de varas e juzos
cabe recurso ordinrio.
Nessa situao hipottica,

A quando da oposio da exceo de incompetncia, de pronto
o juiz dever proferir sua deciso sem abrir vista parte
contrria.
B a exceo de incompetncia no suspender o feito; logo, tanto
a exceo quanto o mrito sero julgados em apenas uma
deciso.
C a exceo de incompetncia em razo de foro dever ser oposta
na pea de contestao, como matria de defesa.
D a exceo de incompetncia em razo de foro dever ser oposta
em pea autnoma.
E a exceo de incompetncia em razo do foro no suspende
o feito.
QUESTO 38
Reclamao trabalhista em que o reclamante suscite ser credor de

verbas rescisrias e a cuja causa d o valor de R$ 37.000,00 dever
tramitar pelo
C No rito sumarssimo, somente possvel a interposio de

recurso de revista quando houver ofensa literal a norma
constitucional.
D No processo do trabalho de deciso interlocutria, sempre
possvel a interposio de agravo de instrumento.
E O prazo para interposio de recurso ordinrio de cinco dias.
QUESTO 41
No tocante s audincias e aos atos processuais, assinale a opo

correta.
A Na audincia, inexiste obrigatoriedade de se abrir um instante
para eventual conciliao entre os litigantes.
B O no comparecimento do reclamante audincia importa na
aplicao de confisso, salvo motivo relevante.
C As
testemunhas
podem
comparecer
audincia
independentemente de intimao.
A rito sumrio.
B rito ordinrio ou pelo rito sumrio, conforme a convenincia
do juiz.
C rito ordinrio ou pelo rito sumarssimo, conforme a
convenincia e vontade da parte.
D No havendo acordo, a parte reclamada ter cinco dias para

apresentar defesa escrita.
E No processo do trabalho, a defesa ser sempre escrita.
QUESTO 42
D rito sumarssimo.
E rito ordinrio.
QUESTO 39
Quanto execuo no processo do trabalho, assinale a opo

correta.
A Na liquidao, poder haver modificao, caso tenha ocorrido
omisso no ttulo executivo que gerou o ttulo.
B Sendo lquida ou ilquida a sentena exequenda, ter incio a
execuo.
C A execuo no processo do trabalho deve ser provocada pela
parte.
D A execuo no processo do trabalho pode ser iniciada apenas
pelo juiz.
E A execuo no processo do trabalho pode ser iniciada pelo juiz
ou pela parte.
Assinale a opo correta a respeito das provas no processo do

trabalho.
A No processo do trabalho, o nus da prova ser sempre do
reclamado, em razo do princpio da proteo ao
hipossuficiente.
B Na hiptese de haver prova pericial, cada parte dever
apresentar seu assistente, sob pena de confisso.
C No procedimento ordinrio, a parte pode indicar at duas
testemunhas.
D No rito sumrio, a parte pode indicar at cinco testemunhas.
E Se a testemunha for um servidor pblico civil, e tiver de depor
em hora do servio, seu comparecimento ter de ser
requisitado ao chefe da respectiva repartio.
9

||TRT8R13_011_33N865577||
QUESTO 43
No que tange aos dissdios individuais, assinale a opo correta.

QUESTO 45
Acerca dos princpios do direito processual do trabalho, assinale a

opo correta.
A A notificao ser sempre realizada por meio de mandado.

B A notificao realizada em registro postal com franquia. Se
o reclamado criar embaraos ao seu recebimento ou no for
encontrado, dever ser realizada notificao por edital, inserto
no jornal oficial ou no que publicar o expediente forense, ou,
na falta, afixado na sede da junta ou juzo.
C Na audincia de julgamento, devero estar presentes o
A Os princpios da celeridade e da economia processual no

foram recepcionados pela CLT.
B A oralidade no um princpio do processo do trabalho.
C O jus postulandi um princpio do processo do trabalho
facultado apenas ao empregado.
reclamante e o reclamado, necessariamente acompanhados de

seus advogados. Nos casos de reclamatrias plrimas ou aes
D Em consonncia com o princpio da concentrao, existem
de cumprimento, os empregados podem ser representados pelo
procedimentos individualizados e dissociados entre si, como,
sindicato de sua categoria.
por exemplo, a audincia de conciliao e outra audincia para
D A reclamao trabalhista pode ser ajuizada apenas pelo

empregado.
instruo do feito.
E De acordo com o princpio do jus postulandi, os empregados
E A reclamao trabalhista no pode ser apresentada por

intermdio das procuradorias da justia do trabalho.
e os empregadores podem reclamar pessoalmente perante a

justia do trabalho e acompanhar as reclamaes at o final do
QUESTO 44
processo.
Assinale a opo correta com referncia a jurisdio e competncia
das varas do trabalho.
QUESTO 46
No tocante a atos, termos e prazo processuais, assinale a opo

A A competncia das varas do trabalho determinada pela
localidade onde o empregado, reclamante ou reclamado, optar
correta.
por ajuizar sua reclamatria.

B Quando agente ou viajante comercial for parte de dissdio, a
A Os prazos processuais contam-se sempre com a incluso do dia
competncia ser da vara do trabalho da localidade em que a
do comeo e a excluso do dia do vencimento, sendo contnuos
empresa mantiver sua maior agncia ou filial.
e irrelevveis, podendo, entretanto, ser prorrogados, pelo
C Nos dissdios ocorridos em agncia ou filial no estrangeiro,

desde que o empregado seja brasileiro e no haja conveno
tempo estritamente necessrio, pelo juiz ou tribunal ou em

virtude de fora maior, devidamente comprovada.
internacional dispondo em contrrio, a competncia ser

sempre da vara do trabalho de Braslia DF ou da vara do
trabalho do pas onde o empregado presta servios.
D Caso o empregador realize atividades fora do lugar do contrato
de trabalho, ser assegurado ao empregado apresentar
reclamao no foro da celebrao do contrato ou no foro da
prestao dos respectivos servios.
E A competncia das varas do trabalho determinada pela
localidade onde o empregado, reclamante ou reclamado, tiver
sido contratado.
B Os prazos que vencerem em sbado, domingo ou dia feriado

sero invlidos.
C Os documentos juntados aos autos podem ser desentranhados
somente depois de findo o processo, ficando traslado.
D A penhora no pode ser realizada em domingo ou dia feriado,
nem mesmo com autorizao expressa do juiz.
E Em regra, os atos processuais devem transcorrer em segredo de
justia, sendo realizados nos dias teis, das seis s vinte horas.
10

||TRT8R13_011_33N865577||
QUESTO 47

QUESTO 50
Quanto aos dissdios individuais, suas custas e emolumentos,

Assinale a opo que apresenta atributos de valor para a sociedade
A A reclamao escrita deve ser formulada em duas vias e

juntada documentao na audincia.
A celeridade, moralidade, probidade e transparncia
B Nos dissdios individuais e nos dissdios coletivos do trabalho,

nas aes e procedimentos de competncia da justia do
trabalho e nas demandas propostas perante a justia estadual
no exerccio da jurisdio trabalhista, as custas relativas ao
processo de conhecimento incidem base de 2%, observado o
mnimo de R$ 10,64.
C So isentos do pagamento de custas apenas os beneficirios de
justia gratuita.
D A responsabilidade pelo pagamento dos honorrios periciais
compete parte sucumbente na pretenso objeto da percia,
salvo se essa parte for beneficiria da justia gratuita.
E A reclamao trabalhista sempre verbal.
definidos na Resoluo n. 70/2009 do CNJ.
B assertividade, transparncia e responsabilidade social e

ambiental
C probidade, tica, imparcialidade e efetividade
D credibilidade, transparncia, economicidade e imparcialidade
E credibilidade, celeridade, probidade e responsabilidade social
e ambiental
QUESTO 51
Acerca da relao entre os objetivos estratgicos e os temas

definidos na Resoluo n. 70/2009 do CNJ, assinale a opo
correta.
QUESTO 48
Assinale a opo correta a respeito da execuo no processo do

trabalho.
A A matria de defesa em sede de embargos execuo restrita
s alegaes de cumprimento da deciso ou do acordo,
quitao ou prescrio da dvida.
B A interposio de embargos execuo no depende de
garantia do juzo.
C Os embargos execuo so o remdio processual correto
tanto para o exequente quanto para o executado discorrerem
sobre eventual insatisfao relativa liquidao ou penhora
havida.
D Nos embargos execuo, podem ser suscitadas quaisquer
matrias, at mesmo aquelas prprias de contestao.
E Inexiste possibilidade de requerimento de produo de prova
testemunhal em embargos execuo.
A O aprimoramento da comunicao com o pblico externo o

tema que fundamenta o objetivo estratgico referente ao
fortalecimento da imagem institucional.
B A eficincia operacional o tema norteador do objetivo
estratgico relacionado garantia da infraestrutura apropriada
s atividades administrativas e judiciais.
C A facilitao do acesso justia o objetivo estratgico
referente ao tema promoo da cidadania.
D O desenvolvimento de competncias dos magistrados e
servidores um objetivo estratgico relacionado ao tema
gesto de pessoas.
E A motivao e o comprometimento dos magistrados e
servidores com a execuo da estratgia so objetivos
relacionados ao tema eficincia operacional.
QUESTO 49
De acordo com a Resoluo n. 70/2009 do CNJ, a efetivao do

plano estratgico do Poder Judicirio objetiva promover
A a justia no Brasil com base em um modelo acessvel,
centralizador e imparcial para a promoo da paz social.
QUESTO 52
De acordo com a Resoluo n. 70/2009 do CNJ, o

acompanhamento dos resultados do plano estratgico deve ser feito
nas reunies de anlise da estratgia, as quais devem ocorrer com
B o reconhecimento desse plano, pela sociedade brasileira, como

instrumento essencial para a efetivao da justia no pas.
periodicidade
C a justia de forma clere e permanente na vida do cidado

brasileiro.
A semestral.
D o controle social a partir da aplicao das leis definidas pelo

Poder Legislativo.
E o reconhecimento desse plano, pela sociedade, como
instrumento efetivo de justia, equidade e paz social.
B mensal.
C trimestral.
D quadrimestral.
E bimestral.
11

||TRT8R13_011_33N865577||
QUESTO 53

QUESTO 57
A descentralizao interna de crdito realizada durante o processo
Assinale a opo que apresenta oramento com nfase no objetivo
de execuo previsto no ciclo oramentrio denominada
do gasto pblico que no constitui instrumento de planejamento.
A destaque.
A oramento por objeto
B dotao.
B oramento base-zero
C repasse.
C oramento programa
D sub-repasse.
D oramento por desempenho
E proviso.
E oramento clssico
QUESTO 54
QUESTO 58
A funo do oramento que se relaciona ao exerccio de atividade
O instrumento previsto na CF no qual se enfatizam prioridades e
empresarial por parte do Estado denomina-se funo
metas e mediante o qual so operadas mudanas na legislao

tributria, definidas polticas de financiamento para as agncias de
A alocativa.
fomento e relacionadas despesas de capital denomina-se de
B fiscal.
C de seguridade.
A plano plurianual.
D distributiva.
B lei oramentria anual.
E estabilizadora.
C lei de diretrizes oramentrias.
QUESTO 55
D Lei de Responsabilidade Fiscal.

E plano de longo prazo.
O princpio oramentrio que possibilita ao Poder Legislativo

conhecer, a priori, todas as receitas e despesas do governo e que
QUESTO 59
impede o Poder Executivo de realizar qualquer operao de receita
Na administrao de recursos materiais, o estgio do ciclo de vida
e despesa sem prvia autorizao parlamentar, salvo as excees,
do produto no qual o volume vendido no se altera rapidamente,
denomina-se princpio
podendo ser absorvido nos perfis de distribuio de produtos

similares j existentes, corresponde fase de
A da universalidade.
B da exclusividade.
A crescimento.
C da unidade.
B maturidade.
D da no afetao.
C declnio.
E do oramento bruto.
D concepo.
QUESTO 56
As movimentaes classificadas como receitas extraoramentrias

incluem as
E introduo.
QUESTO 60
Assinale a opo que apresenta oramento em cuja concepo se

utiliza o PDCA (plan, do, check, act).
A antecipaes de receitas oramentrias.

B receitas arrecadadas por meio da explorao de atividades
econmicas pela administrao pblica.
A oramento por desempenho

B oramento por programa
C receitas tributrias e de contribuies especiais.
C oramento base-zero
D operaes de crdito.
D oramento tradicional
E aplicaes de multas.
E oramento por objeto
12

||TRT8R13_011_33N865577||
PROVA DISCURSIVA
Nesta prova, faa o que se pede, usando, caso deseje, o espao para rascunho indicado no presente caderno. Em seguida, transcreva
o texto para a FOLHA DE TEXTO DEFINITIVO DA PROVA DISCURSIVA, no local apropriado, pois no ser avaliado
fragmento de texto escrito em local indevido.
Qualquer fragmento de texto que ultrapassar a extenso mxima de linhas disponibilizadas ser desconsiderado.
Na folha de texto definitivo, identifique-se apenas no cabealho da primeira pgina, pois no ser avaliado texto que tenha qualquer
assinatura ou marca identificadora fora do local apropriado.
Ao domnio do contedo, sero atribudos at 10,00 pontos, dos quais at 1,00 ponto ser atribudo ao quesito apresentao
(legibilidade, respeito s margens e indicao de pargrafos) e estrutura textual (organizao das ideias em texto estruturado).
Considerando o modelo oramentrio brasileiro, definido na Constituio Federal, discorra sobre os trs instrumentos que definem o
planejamento oramentrio do setor pblico, especificando as principais caractersticas de cada um deles. [valor: 3,00 pontos para cada
instrumento e respectivas caractersticas]
13

||TRT8R13_011_33N865577||
RASCUNHO
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
14

Cespe 2013 TRT 8 Regiao Pa e AP Tecnico Judiciario Area Administrativa Prova

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Judul Asli

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Cespe 2013 TRT 8 Regiao Pa e AP Tecnico Judiciario Area Administrativa Prova

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Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013

Com relao eficcia e aplicabilidade das normas

Considerando os princpios fundamentais, os direitos e garantias

Com referncia ao princpio da separao das funes do poder e

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

Assinale a opo correta a respeito do Poder Judicirio.

CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013

Assinale a opo correta com relao s competncias da justia do

A Salvo autorizao do CNJ, o juiz titular ter de residir na

A Os juzes dos TRTs, salvo motivo justificado, sero eleitos por

de atos de mero expediente, contudo referidas prticas s

respectivo tribunal de justia.

ao custeio dos servios afetos s atividades da administrao

E competncia originria dos TRFs processar e julgar,

Considerando as funes essenciais justia, em especial as do MP,

Considerando a funo jurisdicional do Estado, sua estrutura,

A Tanto o CNJ quanto o Conselho Nacional do Ministrio

A Objetivando assegurar o pleno acesso do jurisdicionado

necessariamente nacionais, que possuam notvel saber jurdico

justia em todas as fases do processo, os TRTs podero

e reputao ilibada, indicadas uma pela Cmara dos Deputados

funcionar de modo descentralizado mediante a constituio de

e outra pelo Senado Federal.

C As aes contra o CNJ so de competncia do STJ.

lei, sendo que, nas comarcas no abrangidas por sua jurisdio,

E O TST compor-se- de vinte e sete membros, escolhidos

proteo do meio ambiente, do patrimnio pblico e social e

de outros interesses coletivos e difusos mediante a promoo

do inqurito civil e da ao civil pblica.

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013

Acerca das funes essenciais justia, em especial as da advocacia

luz da CF, assinale a opo correta a respeito da administrao

A A advocacia pblica compreende a advocacia e a defensoria

A A CF estabelece que a aposentadoria dos servidores pblicos

B A Advocacia-Geral da Unio formar lista trplice com nomes

B As funes de confiana, que devero ser exercidas

D Considerando que, de acordo com a CF, o advogado

C A lei dever reservar percentual dos cargos e empregos

E A advocacia pblica instituio essencial funo

E Os servidores nomeados para cargo de provimento efetivo em

Assinale a opo correta com referncia aos princpios

D vedada a acumulao remunerada de cargos pblicos, salvo

A respeito do conceito de licitao e das modalidades concorrncia

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

A propsito das modalidades de licitao convite, concurso e leilo,

CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013

A propsito da Lei n. 9.784/1999, que regula o processo

A O leilo pode ser cometido a leiloeiro indicado pelos

Assinale a opo correta com referncia formalizao dos

Sobre a execuo dos contratos administrativos, assinale a opo

A O administrado tem, perante a administrao, o direito de ter

A respeito da Lei n. 11.416/2006, que dispe sobre as carreiras dos

A Para fins de identificao funcional, aos ocupantes do cargo da

Cargo 11: Tcnico Judicirio rea: Administrativa

Ainda sobre a Lei n. 11.416/2006, assinale a opo correta.

CESPE/UnB TRT 8. Regio/2013

A respeito dos atos de improbidade administrativa previstos na Lei

A A remunerao dos cargos em comisso composta pelo

A Os atos de improbidade administrativa que atentam contra os