La Normalizacin
Actividad: Normalizacin de una organizacin
1. Identifique la empresa:
Datos generales de la empresa
Nombre o razn social
Ubicacin geogrfica
Antioquia
Productos o servicios
Sector econmico
Obligatoria
Si
No
ENTE REGULADOR /
CERTIFICADOR
Quin me vigila?
JUSTIFICACIN DEL
CUMPLIMIENTO
Por qu debo
cumplirla?
MEDIDAS
INSTITUCIONALES PARA
GARANTIZAR SU
CUMPLIMIENTO
Cmo dar
cumplimiento?
EJEMPLIFICACIN
Resolucin 1043
de 2006
ISO 9001:2008
NTC-ISO 22000
MINISTERIO DE
PROTECCIN
SOCIALSUPERSALUD
Para la habilitacin y
apertura de los
servicios prestados.
Para garantizar la
calidad de mis
productos o servicios,
ICONTEC, SGS, BVQI
reducir re-procesos,
mejor posicionamiento
en el mercado, etc.
SU RESPUESTA
ICONTEC
Garantizar el control de
los productos, y lo ms
crticos de los procesos
Documentando los
protocolos institucionales.
Realizando y
monitoreando la ejecucin
efectiva del PAMEC.
Asignando responsables
Cumpliendo con los
requisitos legales,
reglamentarios, de la
norma y de la organizacin
norma
LEY 9 de 1979
MINISTERIO
DELMEDIO
AMBIENTE -INVIMA
RESOLUCIN14
712 DE 1989
MINISTERIO DE
SALUD- INVIMA
ISO 3394
Acreditacin
Que se
proceso
desarrolle en el
voluntario que
interior de la
reconoce la
organizacion
competencia
una cultura de
tecnica para la
mejoraminto
realizacin de
donde se
ciertas actividades
ajusten los
procesos
Acreditacin
Habilitacin
Evalucion del
grado de
cumplimento de
los productos
Certifcacin
proceso
elaboracion y
aplicacin de
normas
herramientas de
organizacion y
direccin
Normatividad
Para terminar, escriba las conclusiones del aprendizaje que obtuvo tras el
desarrollo de esta actividad.
Todos los estamentos de la organizacin deben estar involucrados y activamente
participativos dentro del SGC, uno porque garantiza que se est hablando el
mismo idioma y otro, que aporten a la mejora continua desde cada una de sus
funciones especficas. Mejora la motivacin y el trabajo en equipo, lo que da
mayores posibilidades de alcanzar metas y objetivos de calidad propuestos. Es
necesaria la formacin, el desarrollo del liderazgo en los directivos, lo que permite
una capacidad de cambio y esfuerzo, desarrollar el corporativismo.