1.
2.
Revistas internas:
Es considerada como una de las formas de comunicacin interna ms
utilizada por las organizaciones actuales, se trata de publicaciones gratuitas
que se difunden entre el pblico interno de la empresa (tambin se puede
entregar a los clientes y proveedores, para que conozcan la informacin de
la organizacin). Sirve para crear lazos entre el personal y orear
sentimientos de pertenencia a una empresa (informando cuestiones
tcnicas, econmicas y sociales que inciden en la empresa).
Reuniones de trabajo:
Es un intercambio de ideas y opiniones de una misma empresa. Se dividen
en 4 tipos:
1. De integracin:
Para darles la bienvenida a nuevos integrantes, se utiliza tambin
para crear lazos sociales.
2. De trabajo:
Se utiliza para informar detalles relacionados con las actividades a
realizar, problemas, conflictos, etc.
3. De equipo:
Se utiliza para reunir equipos de trabajo (personal por cada rea de
la empresa) para detectar problemas y debilidades de forma interna
(el departamento) interdepartamentales.
4. De mejora:
Se utiliza para dar cursos de capacitacin, adiestramientos, mejora
continua, superacin personal, etc.
Correo electrnico:
Permite a la organizacin e l envo inmediato de noticias t comunicados
urgentes, adems del envo de boletines, revistas, etc.
Representa un ahorro de tiempo y recursos para la organizacin.
Correo postal:
Las cartas son el medio comn de comunicacin en las organizaciones.
Actualmente representa un medio lento y poco prctico.
Telfono:
Cuando se requiere respuesta inmediata se utiliza ste tipo de herramienta.
Boletn informativo:
Publicacin pequea que se presenta de manera mensual, y en donde se
puede encontrar informacin importante; como reuniones, cambios o
novedades.
Se utiliza el tabln de anuncios para publicarlo.
Retiros:
Se utiliza al llevar a un grupo de empleados a un lugar tranquilo (ajeno al
centro de trabajo).
Se pueden utilizar para anunciar ascensos un acontecimiento importante
que puede afectar a la organizacin.
Garca Alejandra
Garibay Michelle
Martnez Alejandro
Montemayor Sergio
Ortiz Manuel
- Sa