MONOGRAFIA
ASIGNATURA
AUTORES
: RESPONSABILIDAD SOCIAL V.
DECLARACION DE FINANCIAMIENTO
RESUMEN
En este estudio analizamos este tema importante para emprender buenas prcticas
laborales y responsabilidad social entendidas stas como todas aquellas acciones
implementadas tanto para beneficiar a los trabajadores del rea de limpieza de la
municipalidad de independencia Huaraz como para hacer ms eficientes los procesos
productivos. Se trata de instituciones cuya cultura organizacional concibe al trabajador
como un recurso estratgico para el aumento de la competitividad y calidad empresarial
por lo que se esmeran en ofrecer buenas condiciones laborales y beneficios que pueden
ir ms all de lo que exige la ley. Metodolgicamente las buenas prcticas laborales se
concibieron como indicadores de trabajo decente, en cuanto su implementacin
favorece la concrecin de esta meta.
De esta forma fue posible obtener una pequea muestra que permitiera ejemplificar el
ejercicio de buenas prcticas y responsabilidad social en la mayora de dichos mbitos y
como ejemplo con 2 problemas identificados con dicha prcticas constituyen un recurso
valioso a la hora de afrontar nuevos desafos ligados al crecimiento o bien superar
situaciones crticas. La conclusin ms importante de este estudio refiere a que el
fomento de las buenas prcticas laborales debe ser abordado desde un plano ms
cultural que legal para as cumplir las remuneraciones correspondientes de acuerdo al
trabajo realizado y el buen trato de sus superiores.
Este trabajo monogrfico nos da a conocer sobre importancia de las Buenas prcticas
Laborales y Responsabilidad social donde es aquella que permite el desarrollo social en
un mbito de proteccin de los trabajadores, garantizando el progreso econmico.
INTRODUCCIN
REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS