Historia de las Empresas Colombianas

El inicio de las empresas en Colombia se remonta hacia el siglo XIX debido a que los
empresarios decidieron agruparse esta vez en una Sociedad Democrtica de Artesanos que para
1850 buscaban: la capacitacin de los empresarios, la igualdad de condiciones para todos, las
buenas prcticas empresariales de cada sector productivo y la defensa de las buenas costumbres,
que termin por convertirse en una fuerza poltica que an sin proponrselo fue uno de los factores
que desencaden la guerra civil de 1851, sumergiendo en la crisis el sector empresarial.

El desarrollo empresarial colombiano se ha visto acrecentado gracias a las empresas

fundadas en las primeras dcadas del siglo XX, las cuales han cumplido entre 50 y 90 aos de
vida. Se trata principalmente de empresas antioqueas: Noel, Fabricato, Cadenalco, Coltabaco,
BIC, Nacional de Chocolates, Suramericana de Seguros, entre otras. La modernizacin econmica
que rigi aquellos aos, gracias a la confluencia de distintos fenmenos, entre ellos la sustitucin
de importaciones impulsada en buena medida por efecto de las dos grandes guerras mundiales,
permiti que surgieran y se consolidaran empresas que hoy se encuentran entre las mayores del
pas. Muchas de esas hoy grandes compaas se originaron en pequeos talleres artesanales que,
animados por pioneros visionarios, se fusionaron para conformar sociedades con mayor capital y
control sobre las materias primas, la competencia y el mercado.

En la actualidad el desarrollo empresarial colombiano se esta dando por las micro,

pequeas y medianas empresas (Mipymes) son actores estratgicos en el crecimiento de la
economa, la transformacin del aparato productivo nacional y el mejoramiento de la posicin
competitiva del pas. Adems, las Mipymes contribuyen a reducir la pobreza y la inequidad, al ser
alternativas de generacin de empleo, ingresos y activos para un gran nmero de personas.

A inicios de la dcada de 1990 comenzaron a publicarse numerosos estudios sobre

empresarios colombianos o extranjeros que formaron empresas, encontrndose que el desarrollo

empresarial de Colombia vienen desde los inicios de la Colonia, en ellos se hace un anlisis sobre
las ventajas y desventajas que trajo la colonizacin en el desarrollo del pas; las actividades
comerciales que se realizaban y como estaban influyendo tanto positiva como negativamente en la
economa.

Hoy en da se puede apreciar cmo han ido evolucionando las empresas de diferentes tipos:
como las familiares, las elites empresariales que se crearon en varias regiones del pas, como el
Cauca, Santander, Caldas, la Costa Caribe y el Valle del Cauca, que tenan la capacidad de innovar
e integrarse a los mercados externos, con buena formacin comercial y tcnica, espritu de
asociacin; el fortalecimiento de actividades econmicas antes no realizadas como la ganadera,
los cultivos de caa de azcar, el ferrocarril, las embarcaciones martimas que se crearon en esa
poca tambin contribuyeron al desarrollo empresarial, el fortalecimiento y la masificacin de la
mercanca que se comercializaba en el pas y fuera de l.

Algunas de las empresas que se destacaron en la historia empresarial fueron:

La minera que inicio como una empresa formada por un gremio de obreros que tuvieron la
visin de una empresa industrializada (Mineros de Colombia), siendo hoy en da una de las
empresas ms importantes del pas.

La ganadera que se vio enriquecida con la colonizacin y con la cual se logro una
diversificacin de las especies existentes.

Las entidades estatales cambiaron de forma conforme al desarrollo econmico y social del
pas prestando mayor atencin sobre los efectos que esto trajo como consecuencia en los dems
sectores de la economa.

A finales del siglo XIX llego la edad de hierro al pas cuando en el gobierno de Rafael
Nez. El fabricar hierro fue una de sus metas y el 21 de agosto de 1884 la Ferrera la Pradera
produjo el primer riel de hierro en Colombia que sustituyo la madera por hierro y por acero y por
reemplazar la movilizacin de stas, de agua por vapor.

El estudio de la empresa familiar como un sistema naci hacia las dcadas de 1960 y 1970;
las primeras investigaciones sobre la historia de las empresas familiares en Colombia se centraban
en problemas comunes que parecan entorpecer a las empresas familiares como la rivalidad entre
generaciones y hermanos, gerentes y profesionales.

El modelo conceptual sostena que la empresa familiar consta de dos subsistemas

interconectados: la familia y el negocio. Cada uno de estos crculos tena sus propias normas,
reglas de pertenencia, estructura de valores. Desde un principio fue evidente que el principal reto
de este tipo de compaa consiste en encontrar estrategias que satisfagan a ambos sistemas.
Posteriormente se cre otro modelo de tres crculos. El modelo de los tres crculos describe el
sistema de empresas familiares como subsistemas independientes pero sobre puestos: empresa,
propiedad y familia. Cualquier individuo de este tipo de empresa puede ser colocado en uno de los
siete sectores que forman al sobreponerse los crculos de los subsistemas.

La comunidad en general concibe a la empresa familiar en asociacin con el tamao: micro

empresa, pequea empresa, aunque, a veces se percibe la mediana y la grande empresa. En
Colombia, existe un pronunciamiento de la Superintendencia de Sociedades, donde afirma que
para que una empresa sea considerada familiar debe existir entre dos o ms socios un parentesco
de consanguinidad hasta el segundo grado, o estar unidos entre s por matrimonio, siempre y
cuando los socios ejerzan control econmico, financiero o administrativo sobre la empresa.

Los resultados de las estadsticas internacionales sobre la existencia de las Empresas

Familiares muestran cifras bastante significativas:

 Generan empleo para 100 millones de personas a nivel mundial.

Constituyen el 60% sobre el total de empresas del planeta.
El 25% de las 100 primeras empresas del mundo son familiares.
En Espaa suponen un 60% del empleo privado y un 65% del PIB.
En Latinoamrica constituyen casi el 90% de todas las compaas.
Algunas de las grandes empresas que continan aportando cientos de empleos y al
crecimiento de la economa del pas encontramos: Ingenio Manuelita fundada en 1986 por su
produccin de azcar. Grupo Corono negocio de cermicas decorativas fundada en 1881,

Casa

Luker dedicada a la produccin de alimentos fundada en 1906; entre otras gran compaas
familiares.
Muchas de las grandes compaas del mundo son o tuvieron su origen en una Empresa
Familiar. Incluso, las grandes organizaciones buscan el modelo de una gran familia para crear la
armona necesaria que demanda un ambiente de trabajo amable con el individuo. Una Empresa
Familiar sana y organizada abre los caminos hacia el xito de una organizacin competitiva.
Bibliografa
Gallo Fernandez, P. (2014). Empresas familiares ms antiguas de Antioquia, Colombia, Amrica y
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