REPORTE SOBRE LAS OBLIGACIONES DE LOS PATRONES EN MATERIA DE SEGURIDAD

SOCIAL

Principales

obligaciones

como

patrn.

A fin de fortalecer la responsabilidad social y favorecer el cumplimiento de las

obligaciones patronales para con sus trabajadores en materia de seguridad social,
el IMSS promueve la comunicacin ms directa y a travs de una "Carta de los
derechos y deberes patronales", les hace saber de los aspectos ms importantes
que
se
deben
observar,
siendo
estos
entre
otros:
Registrar e inscribir a los trabajadores.
Expedir y entregar a los trabajadores constancia de das trabajados y de salarios
devengados.
Comunicar oportunamente cambios en el estatus legal (razn social, domicilio,
representante legal, actividad).
Determinar y pagar las cuotas obrero patronal.
Comunicar altas, bajas, modificaciones de salario y reingresos, as como el estalla
miento y terminacin de huelgas.
Determinar la prima de riesgos de trabajo que, conforme a la norma, corresponda
a la actividad que se realiza.
Registrar y presentar anualmente el reporte sobre accidentes de trabajo.
Dictaminar el cumplimiento de sus obligaciones ante el IMSS por contador pblico
autorizado cuando se cuente con un promedio anual de trescientos o
ms trabajadores en el ejercicio scal inmediato anterior.
Permitir las inspecciones y visitas domiciliarias que determine y practique el IMSS.
Presentar, en tiempo y forma, la documentacin e informacin que se solicite en
apego a la norma y a los procedimientos que de ella emanan.
Coadyuvar a garantizar el inters scal del IMSS en caso de incumplimiento de las
obligaciones de pago.
Conservar registros contables durante los 5 aos siguientes a la fecha de su
emisin.
En cuanto a los "Derechos" que el patrn tiene ante el Instituto, se mencionan los
siguientes:

Ser informado y asistido por funcionarios del IMSS en el cumplimiento de sus

obligaciones tributarias, as como del contenido y alcance de las mismas.
Que los servidores pblicos del IMSS cumplan su responsabilidad con pleno
respeto a la legalidad, con honradez, lealtad, imparcialidad y eciencia.
A ser tratado con el debido respeto y consideracin por los servidores pblicos
del IMSS.
No ser objeto de ninguna forma de intimidacin por parte del personal del IMSS.
Que le sea mostrada identicacin
en nombre del Instituto.

ocial de cualquier persona que lo visite

Obtener un nmero de registro patronal

un registro patronal nico.

identicacin;

en

su

caso,

Registrar con ecacia y eciencia a los trabajadores, a travs de medios

electrnicos, magnticos o impresos.
Aclarar o recticar movimientos aliatorios.
A peticin expresa, distribuir cuotas entre los patrones o sujetos obligados que
empleen a un mismo trabajador de manera simultnea.
Ser noticado del inicio de un Procedimiento Administrativo de Ejecucin (PAE),
en su caso, presenciar la diligencia de embargo y rmar el acta respectiva.
Todos estos "deberes" y "derechos" los encontramos consignados, tanto en la Ley
del Seguro Social, como en sus reglamentos.