Metodologa del Trabajo Universitario Ciclo I

FACULTAD INGENIERA Y ARQUITECTURA

SEGUNDA UNIDAD: NATURALEZA DEL TRABAJO
ACADEMICO EN EQUIPO
Naturaleza y caractersticas del trabajo estudiantil
en equipo
En este mundo cambiante, altamente competitivo, pero colaborativo a la

importantes, la
habilidad de las personas para trabajar
eficientemente en equipo se constituye en uno de los mayores
vez, en que las redes sociales son tan

requerimientos a la hora de sealar una escala de competencias necesarias

para el mundo laboral de estos tiempos.
Los estudiantes, permitiendo que trabajen de manera significativa en
proyectos por equipos que les permitan reconocer en s mismos que dichas
habilidades y competencias se encuentran dentro de ellos y que deben
desarrollarlas y utilizarlas.
En este sentido, el trabajo por equipos es fundamental. Todos hemos tenido
la experiencia de trabajar en equipo en la escuela o de asignar trabajos
grupales. Sabemos de los muchos vicios acumulados que siempre ocurren, a
saber:
- Los alumnos no suelen desarrollar un plan de trabajo.
- No tienen objetivos claros.
- No adoptan una metodologa.
- No utilizan adecuadamente sus talentos para recopilar la mejor
informacin.
- Solo algunos trabajan.
- Carecen de habilidad para seleccionar herramientas que les permitan
mejorar su trabajo.
- Suelen manifestar poca creatividad e innovacin.etc.
Es iluso pensar que estos errores ocurren por fallas en los estudiantes y que
nosotros, los docentes, no tenemos nada que ver.
Para ello, hay que ensearles a trabajar en equipo. Hay que permitirles
aprovechar sus talentos.
Temas Relacionados:
La Educacin por competencias
Habilidades sociales emprendedoras: La Identidad
Habilidades Sociales: Pueden ensearse?
Emprendimiento y Habilidades Sociales en Educacin
Cinco competencias para el siglo XXI
1

Metodologa del Trabajo Universitario Ciclo I

El equipo de trabajo es el conjunto de personas asignadas o autoasignadas,
de acuerdo a habilidades y competencias especficas, para cumplir una
determinada meta bajo la conduccin de un coordinador
Definicin:
El trabajo en equipo se refiere a la serie de estrategias, procedimientos y
metodologas que utiliza un grupo humano para lograr las metas
propuestas.
De las diferentes definiciones de trabajo en equipo, nos pareci apropiado
adoptar las siguientes:
" Nmero reducido de personas con capacidades complementarias,
comprometidas con un propsito, un objetivo de trabajo y un planeamiento
comunes y con responsabilidad mutua compartida".

Caractersticas del trabajo en equipo:

Es una integracin armnica de funciones y actividades desarrolladas por
diferentes personas.
Para su implementacin requiere que las responsabilidades sean
compartidas por sus miembros.
Necesita que las actividades desarrolladas se realicen en forma
coordinada.
Necesita que los programas que se planifiquen en equipo apunten a un
objetivo comn.
Aprender a trabajar de forma efectiva como equipo requiere su tiempo,
dado que se han de adquirir habilidades y capacidades especiales
necesarias para el desempeo armnico de su labor.
Existen distintos aspectos necesarios para un adecuado trabajo en equipo,
entre ellos podemos mencionar:
Liderazgo efectivo, es decir, contar con un proceso de creacin de una
visin del futuro que tenga en cuenta los intereses de los integrantes de la
organizacin, desarrollando una estrategia racional para acercarse a dicha
visin, consiguiendo el apoyo de los centros fundamentales del poder para
lograr lo anterior e incentivando a las personas cuyos actos son esenciales
para poner en prctica la estrategia.
Promover canales de comunicacin, tanto formales como informales,
eliminando al mismo tiempo las barreras comunicacionales y fomentando
adems una adecuada retroalimentacin.
Existencia de un ambiente de trabajo armnico, permitiendo y promoviendo
la participacin de los integrantes de los equipos, donde se aproveche el
desacuerdo para buscar una mejora en el desempeo.