Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores

Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores

Articulo 90: Obligaciones y Atribuciones

I. Expedir las propuestas sindicales.

II. III. IV.

Vigilar el cumplimiento de los Reglamentos de Bolsa de

Trabajo, Seleccin de Recursos Humanos y Escalafn.

V. Conocer la problemtica de los trabajadores de ingreso,

cambios y promociones escalafonarias.

Proponer candidatos para cubrir vacantes generadas de

conformidad con la clusula de admisin del C. C. T.

VI.

VII.Tratar con los representantes del Instituto, las violaciones a

los reglamentos de Bolsa de Trabajo, Seleccin de Recursos

Humanos y Escalafn.

VII.

Normar y supervisar el trabajo de las Representaciones

Sindicales en las Comisiones Nacionales Mixtas de Bolsa de
Trabajo, Seleccin de Recursos Humanos y Escalafn.
Firmar en representacin del Sindicato los nombramientos
de los trabajadores.

VIII.

IX.

Proponer al Comit Ejecutivo Nacional y en su caso al

Congreso Nacional, modificaciones pertinentes en los
Reglamentos.

X.

Las dems que se deduzcan de las facultades anteriores y

de la naturaleza de sus funciones.

SECRETARA GENERAL
Dr. Manuel Vallejo
Barragn

SECRETARA DE
ADMISIN Y CAMBIOS
Dr. David Rogelio Prez
Velzquez

C.N.M. BOLSA DE
TRABAJO
Quim. Jos Antonio
Martnez Palomino

37 SUBCOMISIONES Y
UNA OFNA. OPERATIVA
NIVEL CENTRAL
(BOLSA DE TRABAJO)

C.N.M. CAMBIOS DE
RAMA
C. Jorge Flores Arias

37 SUBCOMISIONES Y
UNA OFNA. OPERATIVA
NIVEL CENTRAL
(CAMBIOS DE RAMA)

C.N.M. ESCALAFN
C. Gabino vila Leiva

37 SUBCOMISIONES Y
UNA OFNA. OPERATIVA
NIVEL CENTRAL
(ESCALAFON)

Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores

Las obligaciones y atribuciones de esta Comisin estn

normadas por los reglamentos de:
!

Bolsa de Trabajo
Bolsa de Trabajo para los trabajadores del Programa
IMSS-Oportunidades

Insertos en el C.C.T. vigente

Artculo 1: Los trabajadores de base, obra determinada y

sustitutos, ingresan al IMSS Invariablemente a travs de la
Comisin Nacional y Subcomisiones Mixtas de Bolsa de
Trabajo.
Artculo 2: La Comisin Nacional y Subcomisiones Mixtas de
Bolsa de Trabajo son los organismos que operan el Registro
de los Candidatos, las Propuestas Sindicales y la Nominacin,
para ocupar plazas vacantes y de nueva creacin en
categoras Autnomas y de Pie de Rama.
Artculo 5: Categoras Autnomas, son las sealadas de esta
forma en los Tabuladores de Sueldos en el C.C.T.

Pie de Rama, es la primera categora de una Rama Laboral con

movimientos escalafonarios.
Artculo 17: El acceso de trabajadores de base, como
candidatos en Bolsa de trabajo se solicitar por escrito en los
siguientes casos:

Cambio de rea
b)
Cambio de turno y/o Adscripcin
c)
Ampliacin de Jornada
d)
Cambio de Residencia
e)
Cambio de Rama
El Cambio de rea lo har el trabajador en su misma categora,
adscripcin y turno, en reas en las que sus plazas tengan
integrado el pago de conceptos adicionales que son:
a)

Jornada Discontinua (12),

Infectocontagiosidad no mdica (14),
Infectocontagiosidad mdica (23),
Emanaciones Radiactivas no mdicas (54),
Sobresueldo Servicio Traslado Pacientes de Urgencias y
Terapia Intensiva D.F. y Valle de Mxico (61) y
Emanaciones Radiactivas mdicas (63).
El listado se elaborar basndose en la fecha de registro.
Para Cambio de turno y/o Adscripcin, se podrn presentar
hasta 3 solicitudes Los Listados se basarn en la fecha de
registro.

El trabajador podr presentar solicitud con un mximo de tres

adscripciones para cambio de turno y/o cambio de adscripcin. Y no
suscribir otra solicitud hasta que haya surtido efecto la anterior o
solicite su cancelacin.
El cambio de rama se registrar hasta despus de haber obtenido
calificacin aprobatoria o comprobado documentalmente su
procedencia
Artculo 18, 19: Para ampliacin de jornada se podrn ingresar hasta
3 solicitudes y solamente se ejercer por una sola ocasin dentro de
la misma Delegacin. El Registro se basa en la Antigedad
Institucional.

Artculo 28, 30: Para el Cambio de Residencia, el trabajador

podr registrar hasta 3 solicitudes y el Listado se basa en la
Fecha de Registro.
Artculo 31: En el caso de Cambio de Rama, despus de cubrir
los requisitos y aprobar los exmenes correspondientes, los
candidatos se registrarn en grupos cuatrimestrales, en orden
descendente de calificacin, de manera incondicional o a una
zona especfica.

a)
b)
c)
d)
e)
f)

Artculo 35: Cuando el trabajador pierda inters en sus cambios

registrados, deber de manifestarlo por escrito a la bolsa de
trabajo correspondiente, a efecto de cancelar de inmediato su
solicitud de los registros respectivos. Si los trabajadores
solicitantes de cambios no cancelan su solicitud en los trminos
sealados, la bolsa de trabajo nominar con base a los registros
vigentes para hacer efectiva la solicitud recibida, salvo casos de
excepcin a juicio de los representantes.
Artculo 41: El orden en que se nominaran las solicitudes para
cubrir Plazas Vacantes definitivas y de Nueva Creacin es el
siguiente:
Cambio de rea
Cambio de turno y/o Adscripcin
Ampliacin de Jornada
Cambio de Residencia en forma alterna con
Cambio de Rama y con
Nuevo Ingreso

Solicitud de Cambios

Artculo 50: Los candidatos de Nuevo Ingreso que no acepten

Nominacin Definitiva sern dados de Baja y los que no
acepten Nominacin en Plazas No definitivas sern ubicados
en el ltimo lugar del ltimo grupo de su categora.
Artculo 52: Los candidatos de Nuevo Ingreso cuando sean
nominados en plazas Vacantes Definitivas, podrn Registrar
sus cambios de Adscripcin o Residencia, el cual solamente
proceder cuando exista un candidato que cubra la vacante
que se genere hasta que hubieren transcurrido 2 aos de su
basificacin.

BT09

PROPUESTA PARA OCUPACIN

DE PLAZA VACANTE

DELEGACIN:

FOLIO

DEPARTAMENTO
DE PERSONAL

INFORMACIN QUE DEBE ANOTAR LA DEPENDENCIA SOLICITANTE

Lug ar&y&F echa&de&E laboracin

MEX. D.F.,

JEFE DE LA DEPENDENCIA

DATOS DE LA PLAZA A OCUPAR

N ombre&de&la&D ep endencia

C ontratacin&P ropues ta

T ipo&de&C ontratacin

CONFIANZA "A" X
C lave&de&C ateg or a

BASE

DEF

M arca&de&Ocupacin

D es cripcion&de&M arca&de&Ocupacin

NO DEF

N ombre&de&la&C ateg or a

NOMBRE Y FIRMA

S ueldo&M ens ual

C lave&D ep artamental&de&la&D ep endencia

N mero&de&la&P laz a&

C lave&de&la&E s p.

C lave&del&T urno&

N ombre&de&la&E s pecialidad&

D es cripcin&del&T urno

C lave&de&Horario

M arca&para&C oncep tos

012

014

D es cripcin&del&Horario&

D ias &de&D es cans o

023

054

063

S exo

A S IG N A & L A & U N ID A D

Masc

Fem

Al firmar el presente, el empleado

toma pleno conocimiento y acepta
desempear el puesto con la s
caractersti cas que especifica e ste
documento, en la Especialidad que
se describe y en el Servicio que
asigne la Unidad"

DATOS DEL ULTIMO OCUPANTE

M atr cula

N ombre&

M arca&de&B aja

D es cripcin&del&M otivo&de&B aja

M atr cula

N ombre&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&

M arca&de&B aja&

D es cripcin&del&M otivo&de&B aja&

F echa&de&B aja&

Nombre y Firma

DATOS DEL TITULAR DE LA PLAZA

F echa&de&B aja&

F echa&P rob.&R eanud.

INFORMACIN QUE DEBE ANOTAR EL REA DE NOMINACIN

DATOS DEL CANDIDATO
M atr cula&

R.F.C.

N ombre&de&la&A ds cripcin&de&P roced encia

C ontratacin&de
P roced encia
C lave&de&C ateg or a

DATOS COMPLEMENTARIOS DEL REPORTE

N ombre&

C lave&D ep artamental

Confianza

Base

Interino

C lave&U nica&de&
R eg is tro&de&
P oblacin
Temporal

Sustituto

N ombre&de&la&C ateg or a

Nvo.

S ueldo&M ens ual

N mero&de&A filiacin
U nidad&de&A tencin&
M d ica&del&
T rabajador

AUTORIZACION DE INICIO DE LABORES

DATOS DEL TITULAR DE LA PLAZA QUE DESOCUPA
M atr cula

Se autoriza la cobertura de la Plaza a partir del

N ombre

M arca&de&B aja

D es cripcin&del&M otivo&de&la&B aja

F echa&de&B aja

F echa&P rop.&R eanud.

E l&R es po ns able&de:

AUTORIZACION DE LA NOMINACION
Nombre y Firma

I.M.S.S.

S.N.T.S.S.

Q UIN C E N A &D E &IN C L US IO N &A &

N O M IN A

RESPONSABLE

___________________________________
Nombre y Firma

OFICINA DE EMISION

DE LA

DE NOMINA E

ACTUALIZACION

INFORMACION

___________________________________
Nombre y Firma
Nombre y Firma

Artculo 56 bis.: El Trabajador o Trabajadores que consideren

lesionados sus derechos por el proceso de nominacin podrn
impugnar en un plazo no mayor a 20 das contados a partir de la
fecha de la nominacin, la Comisin Nacional tendr un plazo de 15
das hbiles despus de haber recabado toda la informacin del
caso, en tanto, las nominaciones emitidas tendrn un carcter No
Definitivo.

Artculo 69: Los casos No Previstos, as como los Casos de

Excepcin sern resueltos por la Comisin Nacional.

Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores

La Seleccin de Recursos Humanos es un proceso enfocado a

encontrar a la persona adecuada para el puesto adecuado.
La Representacin Sindical promover acciones para que el
cambio de rama adems de ser un derecho contractual, sea
una alternativa objetiva y posible de superacin laboral y
personal de los trabajadores del IMSS.

Subcomisiones
Actividades del
Representante
de la
Subcomisin
Coordinacin
con otras
Subcomisiones

Proceso Selectivo
(Organigrama)

Representante
ante la
Subcomisin de
Cambio de
Rama

Las funciones de La Comisin Nacional es el Organismo

encargado de vigilar el cabal cumplimiento de las Normas del
Proceso Selectivo, motivo por el cual tiene, entre otras, las
siguientes funciones:
Vigilar el cabal cumplimiento

Revisin y Actualizacin del

material de Evaluacin

Revisin de Documentos

Anlisis Estadstico

Actividades Subcomisiones

Documentos

Eventos

Evaluacin

Recepcin de solicitudes
Programacin de aspirantes
E v a l u a c i n
d e
conocimientos
Integracin de expedientes

Programacin de exmenes
Informe de Actividades

Asignacin de sinodales
Solicitar material de
evaluacin
Recepcin y Resguardo

Coordinacin con otras Subcomisiones

Escalafn

Capacitaci
n

Bolsa de Trabajo

Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores

Artculo 1. El presente Reglamento determina las normas,

trmites y requisitos generales para todo movimiento
escalafonario en aplicacinde las Clusulas relativas al Contrato
Colectivo de Trabajo.
Artculo 3. Los listados escalafonarios (Requisito 51, 21 y 74)
para promocin sern dinmicos, y se elaborarn en un plazo
no mayor a 15 das hbiles por la Comisin Nacional o
Subcomisin Mixta de Escalafn a partir de la fecha de
recepcin de las calificaciones.
Artculo 19. El Instituto se obliga a enviar a la Comisin o
Subcomisin Mixta de Escalafn correspondiente las plazas
escalafonarias vacantes definitivas y temporales, en los
trminos que seala la Clusula 27 del Contrato Colectivo de
Trabajo.

Artculo 21. Para los efectos de este Reglamento se entiende

por cambios los que modifiquen turno, adscripcin, jornada,
residencia o rea. Se entender por rea la codificacin
presupuestal donde las plazas tengan incluidos los
conceptos de pago 14, 54 y/ 61.
Promocin Escalafonaria que otorgan Subcomisiones Mixtas
Cambios:
Turno con sin rea.
rea.
Adscripcin con sin rea.
Residencia.
Permutas.

Solicitud de Cambio

Cdula de Inscripcin

INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL

COMISIN NACIONAL MIXTA DE CAPACITACIN Y ADIESTRAMIENTO
COMISIN NACIONAL MIXTA DE ESCALAFN

CDULA DE INSCRIPCIN Y PREVIA A LA NOMINACIN (Art. 31 Bis del Reglamento de Escalafn)

DATOS DEL SOLICITANTE

Da

Mes

Categora

Ao

Apellido Paterno
Nombre (s)

Apellido Materno

Sector
actual

Jornada

Matrcula

Turno

Telfono Trabajo

Domicilio particular calle

Poblacin/Colonia

Municipio o Delegacin Poltica

Adscripcin
Nm. Ext. y/o
Interior
Entidad Federativa

Telfono particular

DATOS DE LA INSCRIPCIN

Categora a la que se inscribe

Sector

Cdigo Postal

Centro de Inscripcin

Nmero de Convocatoria

Manifiesto que ________ he ocupado puestos de confianza. Si ha ocupado puestos de confianza durante su vida laboral en el I.M.S.S., indique los perodos:

Antigedad efectiva (En las Delegaciones del D. F. y V. M. para ser requisitado por la
Comisin Nacional Mixta de Escalafn y en Sistema Forneo por la Subcomisin Mixta
de Escalafn).

Aos

Qna
s.

Das

Calificacin del Requisito 51, 21 74

DOCUMENTOS QUE ANEXO

(
(

) Fotocopia del Nombramiento

( ) Fotocopia del ltimo Dictamen Escalafonario,
) Fotocopia del ltimo tarjetn de pago de la quincena _________ / ________

) Fotocopia de la ltima Propuesta para ocupacin de plaza

vacante.
( ) Vale de resguardo patrimonial del cuaderno de autoaprendizaje
( ) Fotocopia de documentos que prueban inicio y trmino de ocupacin de perodos de confianza
( ) Otros: ________________________________________________________________________________________________

CARACTERSTICAS DE LA ADSCRIPCIN Y TURNO QUE SOLICITO PARA OCUPAR PLAZA VACANTE DEFINITIVA O INTERINA

INSTRUCCIONES: nicamente podr solicitar un mximo de 3 adscripciones con su respectivo turno o incondicional y slo se podr modificar esta cdula
bajo las siguientes consideraciones:

"
Una vez que sea integrado el Listado
y
"
Antes de que sea citado para

Escalafonario
nominacin

ANTES DE LLENAR SU CONDICIONAMIENTO, FAVOR DE LEER EL REVERSO

ADSCRIPCIN

TURNO

INCONDICIONAL
( )

INCONDICIONAL ( )

NOTA: SI SELECCIONA ADSCRIPCION Y TURNO INCONDICIONAL, NO LLENAR LOS SIGUIENTES ESPACIOS.

En caso de existir plaza vacante manifiesto a ustedes se me otorgue en cualquiera de las adscripciones y turnos o en forma incondicional enunciados
anteriormente de acuerdo al derecho que me corresponde y por as convenir a mis intereses. Si al momento de ser nominado me ofrecen ms de 2 plazas
slo podr rechazar 2 vacantes, la tercera deber aceptar, de lo contrario no ser considerado durante la vigencia del Listado Escalafonario, asentando firma
de conformidad y fecha.

Nota importante

El trabajador que incurra en faltas tales como: No indicar si ocup puestos de confianza durante su vida laboral, presentar documentos falsos, firmar o
certificar dolosamente documentos o cualquier otra con que pretenda acreditar derechos en forma ilegtima, se har acreedor a las sanciones
correspondientes. (Art. 57 del Reglamento de Escalafn)

El trabajador con constancia vigente anterior en la categora de que se trata que se inscriba a la presente actividad de capacitacin, lo hace declarando su
libre voluntad a renunciar a la constancia anterior, aceptando presentarse al examen respectivo y a que quede como vigente la nueva calificacin que
obtenga.

Esta Cdula no deber llevar enmendaduras o tachaduras.

Firma del solicitante

Nombre y firma del encargado

del registro

Principales actividades que realiza la Comisin y Subcomisiones:

Gestiona Permutas
# Promocin Escalafonaria Base (PEB) Art. 6
# Promocin Escalafonaria Interina (PEI) Art. 6
# Regularizacin de Interino a Base (RIB) Art. 6
# Interinato en Tanto Dictamina Escalafn (ITDE)
# Cambio de Interinato (si hay trmino)
# En coordinacin con la Comisin Nacional Mixta de
Capacitacin y Adiestramiento se emiten las Convocatorias
para los Requisitos 51 y 21.
#

Dictamen Escalafonario

Interinato en Tanto Dictamina Escalafn ITDE

Listado Escalafonario

Citatorio

Seguridad Social y Bienestar Econmico de los Trabajadores