Lidiane Coutinnho

Lei 8.112/90

ESTGIO PROBATRIO
CONCEITO: perodo de avaliao do servidor nomeado para cargo de provimento efetivo,
durante o qual a sua aptido e capacidade sero objeto de avaliao para o desempenho do
cargo, observados os seguinte fatores:
I - assiduidade;
II - disciplina;
III - capacidade de iniciativa;
IV - produtividade;
V- responsabilidade.
PRAZO: 3 ANOS (conforme STF, AI 754.802/DF)

STF- PRAZO DO ESTGIO PROBATRIO

Os institutos da estabilidade e do estgio probatrio esto necessariamente vinculados, de
modo que se lhes aplica o prazo comum de 3 anos. Com base nesse entendimento e ante a
natureza constitucional do tema versado nos autos, a 2 Turma acolheu embargos de
declarao para, atribuindo-lhes efeitos infringentes, prover recurso extraordinrio e,
conseqentemente, denegar a ordem de mandado de segurana concedida aos recorridos. Na
espcie, os procuradores federais, ora embargados, impetraram mandado de segurana no
STJ, concedido com a finalidade de que fossem avaliados no prazo de 24 meses para fins de
estgio probatrio. Desta deciso, a Unio deduzira recurso extraordinrio, ao qual fora
negado seguimento, em deciso monocrtica. Na seqncia, interpusera agravo regimental,
desprovido pela Turma, objeto dos mencionados embargos. Precedente citado: STA 269
AgR/DF (DJe de 26.2.2010). AI 754802 ED-AgR/DF, rel. Min. Gilmar Mendes, 7.6.2011. (AI754802) (Informativo 630, 2 Turma)

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DAS ATRIBUIES DE CHEFIA, ASSESSORAMENTO E DIREO:

Art. 20, 3o O servidor em estgio probatrio poder exercer quaisquer cargos de provimento
em comisso ou funes de direo, chefia ou assessoramento no rgo ou entidade de
lotao, e somente poder ser cedido a outro rgo ou entidade para ocupar cargos de
Natureza Especial, cargos de provimento em comisso do Grupo-Direo e Assessoramento
Superiores - DAS, de nveis 6, 5 e 4, ou equivalentes.

DAS LICENAS E AFASTAMENTOS:

Ao servidor em estgio probatrio somente podero ser concedidas as licenas e os
afastamentos previstos nos:
ART.81:
I- licena por motivo de doena em pessoa da famlia.
II- afastamento do cnjuge.
III- servio militar
IV- atividade poltica
ART.94- mandato eletivo.
ART.95 estudo ou misso no exterior
ART.96 servir em organismo internacional
ART 20,5- afastamento para participar de curso de formao decorrente de aprovao em
concurso para outro cargo na Administrao Pblica Federal.

ESTABILIDADE
CF/88- Art. 41. So estveis aps trs anos de efetivo exerccio os servidores nomeados para
cargo de provimento efetivo em virtude de concurso pblico. (Redao dada pela Emenda
Constitucional n 19, de 1998)
4 Como condio para a aquisio da estabilidade, obrigatria a avaliao especial de
desempenho por comisso instituda para essa finalidade. (Includo pela Emenda Constitucional
n 19, de 1998)

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CONSTITUIO FEDERAL/88

ESTABILIDADE
STF- AI 628888 AgR / SP - SO PAULO
AG.REG.NO AGRAVO DE INSTRUMENTO
Relator(a): Min. RICARDO LEWANDOWSKI
Julgamento: 20/11/2007
rgo Julgador: Primeira Turma
Ementa
EMENTA: CONSTITUCIONAL. EMPREGADO DE FUNDAO PBLICA. APROVAO EM
CONCURSO PBLICO EM DATA ANTERIOR EC 19/98. DIREITO ESTABILIDADE. I - A
estabilidade prevista no caput do art. 41 da Constituio Federal, na redao anterior EC
19/98, alcana todos os servidores da administrao pblica direta e das entidades autrquicas
e fundacionais, incluindo os empregados pblicos aprovados em concurso pblico e que
tenham cumprido o estgio probatrio antes do advento da referida emenda, pouco
importando o regime jurdico adotado. II - Agravo regimental improvido.

ESTABILIDADE
PERDA DO CARGO(PERDA DA ESTABILIDADE)
CF/88:ART. 41,
1 O servidor pblico estvel s perder o cargo:
I - em virtude de sentena judicial transitada em julgado;
II - mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;

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III - mediante procedimento de avaliao peridica de desempenho, na forma de lei

complementar, assegurada ampla defesa.
Art. 169. A despesa com pessoal ativo e inativo da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos
Municpios no poder exceder os limites estabelecidos em lei complementar.

SISTEMA REMUNERATRIO
VENCIMENTO
REMUNERAO
SUBSDIO
PROVENTOS

VENCIMENTO (ART. 40)

Vencimento a retribuio pecuniria pelo exerccio de cargo pblico, com valor fixado
em lei.

REMUNERAO (ART.41)
Art. 41- Remunerao o vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens
pecunirias permanentes estabelecidas em lei.
1o A remunerao do servidor investido em funo ou cargo em comisso ser paga
na forma prevista no art. 62.
2o O servidor investido em cargo em comisso de rgo ou entidade diversa da de sua
lotao receber a remunerao de acordo com o estabelecido no 1o do art. 93.
3o O vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens de carter permanente,
irredutvel.
4o assegurada a isonomia de vencimentos para cargos de atribuies iguais ou
assemelhadas do mesmo Poder, ou entre servidores dos trs Poderes, ressalvadas as
vantagens de carter individual e as relativas natureza ou ao local de trabalho.
5o Nenhum servidor receber remunerao inferior ao salrio mnimo.

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SUBSDIO (ART. 39, CF/88)

CF, Art. 39, 4- O membro de Poder, o detentor de mandato eletivo, os Ministros de
Estado e os Secretrios Estaduais e Municipais sero remunerados exclusivamente por subsdio
fixado em parcela nica, vedado o acrscimo de qualquer gratificao, adicional, abono,
prmio, verba de representao ou outra espcie remuneratria, obedecido, em qualquer
caso, o disposto no art. 37, X e XI.
CF, Art. 39, 8- A remunerao dos servidores pblicos organizados em carreira poder
ser fixada nos termos do 4.

PROVENTOS (ART. 40, CF/88)

CF, Art. 40, 1- Os servidores abrangidos pelo regime de previdncia de que trata este
artigo sero aposentados, calculados os seus proventos a partir dos valores fixados na forma
dos 3 e 17.

Art. 44. O servidor perder:

I - a remunerao do dia em que faltar ao servio, sem motivo justificado;
II - a parcela de remunerao diria, proporcional aos atrasos, ausncias justificadas,
ressalvadas as concesses de que trata o art. 97, e sadas antecipadas, salvo na hiptese de
compensao de horrio, at o ms subseqente ao da ocorrncia, a ser estabelecida pela
chefia imediata.
Pargrafo nico. As faltas justificadas decorrentes de caso fortuito ou de fora maior podero
ser compensadas a critrio da chefia imediata, sendo assim consideradas como efetivo
exerccio.
Art. 45. Salvo por imposio legal, ou mandado judicial, nenhum desconto incidir sobre a
remunerao ou provento.
1 Mediante autorizao do servidor, poder haver consignao em folha de pagamento em
favor de terceiros, a critrio da administrao e com reposio de custos, na forma definida em
regulamento. (Redao dada pela Medida Provisria n 681, de 2015)
2 O total de consignaes facultativas de que trata o 1 no exceder trinta e cinco por
cento da remunerao mensal, sendo cinco por cento reservados exclusivamente para a
amortizao de despesas contradas por meio de carto de crdito (Includo pela Medida
Provisria n 681, de 2015)

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Art. 46. As reposies e indenizaes ao errio, atualizadas at 30 de junho de 1994, sero

previamente comunicadas ao servidor ativo, aposentado ou ao pensionista, para pagamento,
no prazo mximo de trinta dias, podendo ser parceladas, a pedido do interessado.
1o O valor de cada parcela no poder ser inferior ao correspondente a dez por cento da
remunerao, provento ou penso.
2o Quando o pagamento indevido houver ocorrido no ms anterior ao do processamento da
folha, a reposio ser feita imediatamente, em uma nica parcela
3o Na hiptese de valores recebidos em decorrncia de cumprimento a deciso liminar, a
tutela antecipada ou a sentena que venha a ser revogada ou rescindida, sero eles atualizados
at a data da reposio.
Art. 47. O servidor em dbito com o errio, que for demitido, exonerado ou que tiver sua
aposentadoria ou disponibilidade cassada, ter o prazo de sessenta dias para quitar o dbito.
Pargrafo nico. A no quitao do dbito no prazo previsto implicar sua inscrio em dvida
ativa.
Art. 48. O vencimento, a remunerao e o provento no sero objeto de arresto, seqestro ou
penhora, exceto nos casos de prestao de alimentos resultante de deciso judicial.

PENHORA
Consiste no ato executivo que afeta bem(s) do executado, suficientes para, aps serem
expropriados, satisfazerem o crdito exigido. H a penhora na cobrana de quantia certa
contra o devedor inadimplente, tanto no processo de execuo (art. 652 do CPC) quanto na
fase de cumprimento de sentena (art. 475-J do CPC).
ARRESTO
ARRESTO: 1- na ao de execuo: um ato executivo que funciona como uma espcie
de pr-penhora e ocorre quando o oficial, no encontrando o devedor para cit-lo, arresta os
bens
que
bastem
para
a
execuo
(arts.
653
a
654
do
CPC)
ARRESTO 2- tpico, previstos nos arts. 813 a 821 do CPC: uma medida cautelar que
consiste na apreenso de bens indeterminados do devedor, com o fim de assegurar a
efetividade de uma execuo por quantia certa.
SEQUESTRO
uma medida cautelar que consiste na apreenso de um bem determinado, objeto de
litgio, a fim de assegurar sua entrega ao vencedor da ao de conhecimento, por ocasio da

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execuo para a entrega da coisa certa. regulado nos arts. 822 a 825 do CPC. Ressalte-se que
no seqestro incumbe ao juiz nomear o depositrio.

A LEI N. 8.112/90 E O TETO REMUNERATRIO

CONSTITUIO FEDERAL
ART. 37: XI - a remunerao e o subsdio dos ocupantes de cargos, funes e empregos pblicos
da administrao direta, autrquica e fundacional, dos membros de qualquer dos Poderes da
Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, dos detentores de mandato eletivo e
dos demais agentes polticos e os proventos, penses ou outra espcie remuneratria,
percebidos cumulativamente ou no, includas as vantagens pessoais ou de qualquer outra
natureza, no podero exceder o subsdio mensal, em espcie, dos Ministros do Supremo
Tribunal Federal, aplicando-se como limite, nos Municpios, o subsdio do Prefeito, e nos
Estados e no Distrito Federal, o subsdio mensal do Governador no mbito do Poder Executivo,
o subsdio dos Deputados Estaduais e Distritais no mbito do Poder Legislativo e o subsdio dos
Desembargadores do Tribunal de Justia, limitado a noventa inteiros e vinte e cinco centsimos
por cento do subsdio mensal, em espcie, dos Ministros do Supremo Tribunal Federal, no
mbito do Poder Judicirio, aplicvel este limite aos membros do Ministrio Pblico, aos
Procuradores e aos Defensores Pblicos;
(Redao dada pela Emenda Constitucional n 41,
19.12.2003)

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CF, ART. 37:

9: O disposto no inciso XI aplica-se s empresas pblicas e s sociedades de economia mista,
e suas subsidirias, que receberem recursos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal ou dos
Municpios para pagamento de despesas de pessoal ou de custeio em geral. (Includo pela
Emenda Constitucional n 19, de 1998)
11: No sero computadas, para efeito dos limites remuneratrios de que trata o inciso XI do
caput deste artigo, as parcelas de carter indenizatrio previstas em lei. (Includo pela Emenda
Constitucional n 47, de 2005)
12: Para os fins do disposto no inciso XI do caput deste artigo, fica facultado aos Estados e ao
Distrito Federal fixar, em seu mbito, mediante emenda s respectivas Constituies e Lei Or
gnica, como limite nico, o subsdio mensal dos Desembargadores do respectivo Tribunal de
Justia, limitado a noventa inteiros e vinte e cinco centsimos por cento do subsdio mensal
dos Ministros do Supremo Tribunal Federal, no se aplicando o disposto neste pargrafo aos
subsdios dos Deputados Estaduais e Distritais e dos Vereadores. (Includo pela Emenda
Constitucional n 47, de 2005)

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VANTAGENS PECUNIRIAS
INDENIZAES

AJUDA DE CUSTO (arts. 53 a 57)

Destina- se a compensar as despesas de instalao do servidor que, no interesse do servio,
passar a ter exerccio em nova sede, com mudana de domiclio em carter permanente;
calculada sobre a remunerao do servidor, conforme se dispuser em regulamento, no
podendo exceder a importncia correspondente a 3(trs) meses;
famlia do servidor que falecer na nova sede so assegurados ajuda de custo e transporte
para a localidade de origem, dentro do prazo de 1 (um) ano, contado do bito.
vedado o duplo pagamento da indenizao, a qualquer tempo, no caso do cnjuge ou
companheiro que detenha tambm a condio de servidor passar a ter exerccio na mesma
sede.
No ser concedida ajuda de custo nas hipteses de remoo previstas nos incisos II e III do
pargrafo nico do art. 36. (Includo pela Lei n 12.998, de 2014)

DIRIAS (arts. 58 e 59)

O servidor que, a servio, afastar-se da sede em carter eventual ou transitrio para outro
ponto do territrio nacional ou para o exterior, far jus a passagens e dirias;
Ser devida pela metade quando o deslocamento no exigir pernoite fora da sede, ou
quando a Unio custear, por meio diverso, as despesas extraordinrias cobertas por dirias;
Quando constituir exigncia permanente do cargo, o servidor no far jus a dirias.
No far jus a dirias o servidor que se deslocar dentro da mesma regio metropolitana,
aglomerao urbana ou microrregio, constitudas por municpios limtrofes e regularmente
institudas, ou em reas de controle integrado mantidas com pases limtrofes, cuja jurisdio e
competncia dos rgos, salvo se houver pernoite fora da sede, situao que far jus diria.
O servidor que receber dirias e no se afastar da sede ou retornar sede em prazo menor
que o previsto, fica obrigado a restitu-las integral ou em excesso, respectivamente, no prazo
de 5 dias.

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TRANSPORTE (art. 60)

Concedida ao servidor que realizar despesas com a utilizao de seu veculo para
executar servios externos.

AUXLIO-MORADIA (art. 60-A 60-E)

devida ao servidor que tenha se mudado do local de sua residncia para ocupar cargo em
comisso ou funo de confiana, do grupo DAS 4, 5 e 6, de Natureza Especial, de Ministro de
Estado ou equivalentes.
Consiste no ressarcimento das despesas comprovadamente realizadas pelo servidor com
aluguel de moradia ou com meio de hospedagem administrado por empresa hoteleira, no
prazo de um ms, aps comprovao de despesa.
E necessrio tambm atender os demais requisitos:

No exista imvel funcional disponvel para uso pelo servidor;

O cnjuge ou companheiro do servidor no ocupe imvel funcional;

O servidor ou seu cnjuge ou companheiro no seja ou tenha sido proprietrio,

promitente comprador, cessionrio ou promitente cessionrio de imvel no Municpio
aonde for exercer o cargo, includa a hiptese de lote edificado sem averbao de
construo, nos doze meses que antecederem a sua nomeao;

Nenhuma outra pessoa que resida com o servidor receba auxlio-moradia;

O Municpio no qual assuma o cargo em comisso ou funo de confiana no se

enquadre nas hipteses do art. 58, 3o, em relao ao local de residncia ou domiclio
do servidor;

O servidor no tenha sido domiciliado ou tenha residido no Municpio, nos ltimos

doze meses, aonde for exercer o cargo em comisso ou funo de confiana,
desconsiderando-se prazo inferior a sessenta dias dentro desse perodo; e

O deslocamento no tenha sido por fora de alterao de lotao ou nomeao para

cargo efetivo.

O valor mensal do auxlio-moradia limitado a 25% (vinte e cinco por cento) do valor do
cargo em comisso, funo comissionada ou cargo de Ministro de Estado ocupado.

O valor do auxlio-moradia no poder superar 25% (vinte e cinco por cento) da

remunerao de Ministro de Estado.

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Independentemente do valor do cargo em comisso ou funo comissionada, fica

garantido a todos os que preencherem os requisitos o ressarcimento at o valor de R$
1.800,00 (mil e oitocentos reais).

GRATIFICAES

EXERCCIO DE FUNO DE DIREO, CHEFIA E ASSESSORAMENTO (art. 62)

Servidor ocupante de cargo efetivo investido em funo de direo, chefia ou
assessoramento, cargo de provimento em comisso ou de Natureza Especial devida
retribuio pelo seu exerccio.

GRATIFICAO NATALINA
A gratificao natalina corresponde a 1/12 (um doze avos) da remunerao a que o servidor
fizer jus no ms de dezembro, por ms de exerccio no respectivo ano.
A frao igual ou superior a 15 (quinze) dias ser considerada como ms integral.
A gratificao ser paga at o dia 20 (vinte) do ms de dezembro de cada ano.

GRATIFICAO DE ENCARGO DE CURSO OU CONCURSO (art. 76- A)

A gratificao devida ao servidor, em carter eventual, quando:
I- atuar como instrutor em curso de formao, de desenvolvimento ou de treinamento
regularmente institudo no mbito da administrao pblica federal;
II- participar de banca examinadora ou de comisso para exames orais;
III- participar da logstica de preparao e de realizao de concurso pblico e
IV- participar da aplicao, fiscalizao ou avaliao de provas de exame vestibular ou
de concurso pblico ou supervisionar essas atividades.
O valor da gratificao ser calculado em horas(que no poder ser superior ao
equivalente a 120 horas anuais, ressalvada situao excepcional).

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O valor mximo da hora trabalhada corresponder aos seguintes percentuais: 2,2%

(dois inteiros e dois dcimos por cento) para I e II e 1,2% (um inteiro e dois dcimos por cento)
para III e IV, incidentes sobre o maior vencimento bsico da administrao federal.
A Gratificao por Encargo de Curso ou Concurso somente ser paga se as atividades
referidas nos incisos do caput deste artigo forem exercidas sem prejuzo das atribuies do
cargo de que o servidor for titular, devendo ser objeto de compensao de carga horria
quando desempenhadas durante a jornada de trabalho, na forma do 4o do art. 98 desta Lei.

ADICIONAIS
PELO EXERCCIO DE ATIVIDADES INSALUBRES PERIGOSAS E PENOSAS (ART.68)
Os servidores que trabalhem com habitualidade em locais insalubres ou em contato
permanente com substncias txicas, radioativas ou com risco de vida, fazem jus a um
adicional sobre o vencimento do cargo efetivo.
O servidor que fizer jus aos adicionais de insalubridade e de periculosidade dever optar
por um deles.
O direito ao adicional de insalubridade ou periculosidade cessa com a eliminao das
condies ou dos riscos que deram causa a sua concesso.
O adicional de atividade penosa ser devido aos servidores em exerccio em zonas de
fronteira ou em localidades cujas condies de vida o justifiquem, nos termos, condies e
limites fixados em regulamento.
Na concesso dos adicionais de atividades penosas, de insalubridade e de periculosidade,
sero observadas as situaes estabelecidas em legislao especfica.
Os locais de trabalho e os servidores que operam com Raios X ou substncias radioativas
sero mantidos sob controle permanente, de modo que as doses de radiao ionizante no
ultrapassem o nvel mximo previsto na legislao prpria.

PELA PRESTAO DE SERVIO EXTRAORDINRIO (ART. 73)

O servio extraordinrio ser remunerado com acrscimo de 50% (cinquenta por cento) em
relao hora normal de trabalho.;
O limite mximo de horas extras ser de 2 (duas) horas por jornada;

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Somente ser permitido servio extraordinrio para atender a situaes excepcionais e

temporrias.

ADICIONAL NOTURNO (ART. 75)

O servio noturno, prestado em horrio compreendido entre 22 (vinte e duas) horas de
um dia e 5 (cinco) horas do dia seguinte, ter o valor-hora acrescido de 25% (vinte e cinco por
cento), computando-se cada hora como cinquenta e dois minutos e trinta segundos;
Em se tratando de servio extraordinrio, o acrscimo de que trata este artigo incidir
sobre a remunerao prevista no art. 73.

ADICIONAL DE FRIAS (ARTS. 76 A 80)

O servidor far jus a trinta dias de frias, que podem ser acumuladas, at o mximo de dois
perodos, no caso de necessidade do servio, ressalvadas as hipteses em que haja legislao
especfica.
Para o primeiro perodo aquisitivo de frias sero exigidos 12 (doze) meses de exerccio.
vedado levar conta de frias qualquer falta ao servio.
As frias podero ser parceladas em at trs etapas, desde que assim requeridas pelo
servidor, e no interesse da administrao pblica.
O pagamento da remunerao das frias ser efetuado at 2 (dois) dias antes do incio do
respectivo perodo, observando-se o disposto deste artigo.
O servidor exonerado do cargo efetivo, ou em comisso, perceber indenizao relativa ao
perodo das frias a que tiver direito e ao incompleto, na proporo de um doze avos por ms
de efetivo exerccio, ou frao superior a quatorze dias.
A indenizao ser calculada com base na remunerao do ms em que for publicado o ato
exoneratrio.
Em caso de parcelamento, o servidor receber o valor adicional previsto no inciso XVII do
art. 7oda Constituio Federal quando da utilizao do primeiro perodo.
O servidor que opera direta e permanentemente com Raios X ou substncias radioativas
gozar 20 (vinte) dias consecutivos de frias, por semestre de atividade profissional, proibida
em qualquer hiptese a acumulao.

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Independentemente de solicitao, ser pago ao servidor, por ocasio das frias, um

adicional correspondente a 1/3 (um tero) da remunerao do perodo das frias.
No caso de o servidor exercer funo de direo, chefia ou assessoramento, ou ocupar
cargo em comisso, a respectiva vantagem ser considerada no clculo do adicional de que
trata este artigo.
As frias somente podero ser interrompidas por motivo de calamidade pblica, comoo
interna, convocao para jri, servio militar ou eleitoral, ou por necessidade do servio
declarada pela autoridade mxima do rgo ou entidade.

Servidor que acumulou mais de dois perodos de frias no perde direito ao descanso
remunerado
STJ- MANDADO DE SEGURANA N 13.391 - DF (2008/0050117-5)
RELATORA : MINISTRA MARIA THEREZA DE ASSIS MOURA
RGO JULGADOR: TERCEIRA SEO DO STJ
IMPETRANTE : MARIA DO CARMO PEIXOTO
ADVOGADO : OLDINA EUSTRGIO DA SILVA
IMPETRADO : MINISTRO DE ESTADO DAS RELAES EXTERIORES
JULGAMENTO: 27/04/2011

EMENTA
MANDADO DE SEGURANA. DECADNCIA. INEXISTNCIA. SERVIDOR PBLICO. FRIAS.
COMPROVAO DO INDEFERIMENTO DO PEDIDO SOMENTE COM RELAO AO PERODO
AQUISITIVO DE 2002. DIREITO DE GOZO. ART. 77 DA LEI N 8.112/90. ORDEM PARCIALMENTE
CONCEDIDA.
(...)
3. A melhor exegese do art. 77 da Lei n 8.112/90 no sentido de que o acmulo de mais de dois
perodos de frias no gozadas pelo servidor no implica na perda do direito, notadamente se
se levar em conta que esse dispositivo tem por objetivo resguardar a sade do servidor.
4. Ordem parcialmente concedida.

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LEI N. 8.112/90 DAS CONCESSES - Art. 97

CARACTERSTICAS
Art. 97. Sem qualquer prejuzo, poder o servidor ausentar-se do servio:
I - por 1 (um) dia, para doao de sangue;
II - pelo perodo comprovadamente necessrio para alistamento ou recadastramento
eleitoral, limitado, em qualquer caso, a 2 (dois) dias; (Redao dada pela Lei n 12.998, de 2014)
III - por 8 (oito) dias consecutivos em razo de :
a) casamento;
b) falecimento do cnjuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados,
menor sob guarda ou tutela e irmos.

DIREITO DE PETIO (ARTIGOS 104 A 115)

assegurado ao servidor o direito de requerer aos Poderes Pblicos, em defesa de
direito ou interesse legtimo.
O requerimento ser dirigido autoridade competente para decidi-lo e encaminhado
por intermdio daquela a que estiver imediatamente subordinado o requerente.

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PEDIDO DE RECONSIDERAO
Cabe pedido de reconsiderao autoridade que houver expedido o ato ou proferido a
primeira deciso, no podendo ser renovado.
O requerimento e o pedido de reconsiderao de que tratam os artigos anteriores
devero ser despachados no prazo de 5 (cinco) dias e decididos dentro de 30 (trinta) dias.

DO RECURSO
Caber recurso:
I - do indeferimento do pedido de reconsiderao;
II - das decises sobre os recursos sucessivamente interpostos.
O recurso ser dirigido autoridade imediatamente superior que tiver expedido o ato
ou proferido a deciso, e, sucessivamente, em escala ascendente, s demais autoridades.
O recurso ser encaminhado por intermdio da autoridade a que estiver imediatamente
subordinado o requerente.
O prazo para interposio de pedido de reconsiderao ou de recurso de 30 (trinta)
dias, a contar da publicao ou da cincia, pelo interessado, da deciso recorrida.
O recurso poder ser recebido com efeito suspensivo, a juzo da autoridade
competente.
Pargrafo nico. Em caso de provimento do pedido de reconsiderao ou do recurso,
os efeitos da deciso retroagiro data do ato impugnado.

DA PRESCRIO
O direito de requerer prescreve:
I - em 5 (cinco) anos, quanto aos atos de demisso e de cassao de aposentadoria ou
disponibilidade, ou que afetem interesse patrimonial e crditos resultantes das relaes de
trabalho;
II - em 120 (cento e vinte) dias, nos demais casos, salvo quando outro prazo for fixado
em lei.

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O prazo de prescrio ser contado da data da publicao do ato impugnado ou da data da

cincia pelo interessado, quando o ato no for publicado.
O pedido de reconsiderao e o recurso, quando cabveis, interrompem a prescrio.
A prescrio de ordem pblica, no podendo ser relevada pela administrao.
Para o exerccio do direito de petio, assegurada vista do processo ou documento,
na repartio, ao servidor ou a procurador por ele constitudo.
A administrao dever rever seus atos, a qualquer tempo, quando eivados de
ilegalidade.
So fatais e improrrogveis os prazos estabelecidos neste Captulo, salvo motivo de
fora maior.

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